【東京、埼玉、千葉】週4日相談OK!地元の公共機関で働ける事務リーダー・運営管理/契約社員
316~370万
キャリアリンク株式会社
東京都千代田区, 千葉県木更津市, 埼玉県さいたま市
316~370万
キャリアリンク株式会社
東京都千代田区, 千葉県木更津市, 埼玉県さいたま市
一般事務
その他事務
BPO管理/運営
アウトソーシング事業における事務プロジェクトのリーダー候補として、チームを率い、プロジェクトの円滑な進行を管理していただきます。 ※まずは事務プロジェクトの実務的なところから携わっていただきます! 事務処理能力はもちろんのこと、チームマネジメント能力、コミュニケーション能力、問題解決能力、PCスキル(Word、Excel、PowerPoint等)、ビジネスマナー、リーダーシップ、プロジェクト管理能力などが身につきます。 多様な業界・業種のプロジェクトに携わる機会があるため、幅広い知識と経験を積むことができます。 【プロジェクト例】 ・市役所・区役所などの申請に関する事務センター ・マイナンバー関連事業 ・金融機関における事務・コールセンター ・公社・公団関連 ※公共サービス系事務センターのほか、民間企業のコンタクトセンターなど、複数のプロジェクトが控えています。 チーム・組織構成 ・20代~30代の若手社員が中心となって活躍! ・20代~70代まで幅広い年代のスタッフが所属しています。 業界・業種未経験からのスタート多数! ・中途入社の割合はなんと8割。分からないことを相談しやすい環境です。 ※会社都合により就業場所の変更を命じる可能性があります(転勤無し)
基本的なPCスキルをお持ちの方(メール、Word 、Excelなどが扱える程度でOK)
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
契約社員
有
有
316万円〜370万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 ※プロジェクトにより変動あり ※時間外労働:あり ※休憩時間:1時間
無
有
120日 内訳:完全週休2日制、年末年始6日
入社半年経過: 10日 勤続6か月後に10日支給、その後1年ごとに支給、最大20日支給
年末年始、慶弔休暇、産前・産後、育児休業、介護休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給 230,000 円 - 300,000円 【昇給】無(社員登用実績あり) 【賞与】賞与年2回あり(6月・12月) ※週4日勤務を希望の場合、月給25.5万円円(みなし残業45時間分/7万円~を含む)+賞与年2回+交通費
無
東京都千代田区
屋内全面禁煙
勤務地は希望とプロジェクトの状況に応じて決定
千葉県木更津市
屋内全面禁煙
千葉市・木更津市・船橋市 勤務地は希望とプロジェクトの状況に応じて決定
埼玉県さいたま市
屋内全面禁煙
勤務地は希望とプロジェクトの状況に応じて決定
無
無
※試用期間14日間(期間中の給与や待遇に変動はありません) 財形貯蓄制度、資格取得支援制度(マイナンバー検定、証券外務員、キャリアコンサルタントなど)、従業員持株制度、社内公募制度、結婚祝金、出産祝金、見舞金、弔事金給付、限定正社員制度
1回〜2回
東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビル33階
事務系人材サービス事業(BPO関連事業部門/CRM関連事業部門/一般事務事業部門) 製造系人材サービス事業
プライム市場
最終更新日:
560~850万
お世話になっております。 株式会社インフォエックスの浅野と申します。 求人票を開封頂きましてありがとうございます。 本ポジションの抑えていただきたいポイントからご紹介させて頂きます! 🔴本ポジションのポイント🔴 障がい者雇用の中核を担う BSチームの統括リーダーという、社会的意義と事業貢献の双方が大きいポジション コンサルティング会社ならではの 多様なバックオフィス・業務オペレーション(総務 / 情シス / 労務 / PJT 支援 等) を受託し、幅広い業務改善に携われる 150名規模の組織運営に関与し、10名以上のチーム統括経験を活かしながらマネジメント力を伸ばせる環境 業務プロセス設計・受託体制構築など、BPO/BPRに近い役割も担うため、キャリアの専門性を広げられる 🔴組織について🔴 ビジネスサポートセクションは 約150名弱の大規模組織で、うち約8割が障がいを持つメンバーで構成されています。年齢層は20代~50代と幅広く、身体・精神・発達など多様な障がい特性を持つメンバーが在籍。それぞれの得意・不得意を理解して尊重し合う文化が根付いています。 また、精神保健福祉士や産業カウンセラーなど 専門資格を持つ支援員が4名常駐しており、マネジメントを支える仕組みが整備されています。 同社は近年、東京ミッドタウン八重洲へ本社移転し、働きやすい最新設備のオフィス環境を整備。障がい者雇用においても日本企業の中で先進的な取り組みを推進しています。 そんな環境の中で、本ポジションは複数の業務リーダーを束ね、業務受託の品質(QCD)や組織運営を担う “中核管理職” の役割です。 🔴業務内容🔴 ・委託元へのニーズ調査・受託計画策定・全体進捗の統括 ・新規業務受託における一連プロセスのリード(ヒアリング~試行~受託判断) ・業務プロセスの設計や手順書整備などの業務標準化 ・業務管理者・担当者への指導、工数管理、アサイン調整 ・緊急時の管理者代行、部門横断プロジェクトの推進 情シス・人事・総務・コンサル部門など多岐に渡る依頼元へ、業務オペレーション改善を実施 (例:データ入力/請求処理/会議資料更新/研修運営補助/SAP操作を伴う業務など) バックオフィス業務全般に触れられるため、業務改善・BPO・PMのスキルを広く獲得できる点も魅力です。 🔴こんな方にマッチ🔴 「組織運営の中核で、メンバー育成と業務改善を同時に進めるポジションに挑戦したい」という想いをお持ちの方 「これまでのマネジメント経験を活かしつつ、よりスケールの大きい組織にチャレンジしたい」と感じている方 「障がい者雇用に関わる社会的意義ある仕事に携わりたい」と考えている方 「BPO/BPR、アウトソーシング業務に興味があり、キャリアの幅を広げたい」という志向をお持ちの方 ご興味をお持ちいただけましたらお気軽にご連絡ください。 求人内容のご紹介や内定の獲得方法など、ざっくばらんにお話しさせて頂きたく存じます。 引き続きよろしくお願いいたします。
🔴募集要件🔴 【必須】 ・クライアント営業 or 部門間折衝のご経験 ・10名以上のマネジメント経験 ・障がいを持つメンバーと協働し成果を出す意志をお持ちの方(知識は入社後キャッチアップ可能です) 【歓迎】 ・業務フロー設計・改善の経験 ・BPO/アウトソーシングセンターの運営・立ち上げ経験 ・PM/SV としてのプロジェクト推進経験 ・特例子会社・障がい者雇用に関わる組織運営経験 など 経験業界は不問で、ご経験の幅を広げたい方にもフィットするポジションです。
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540~780万
私たちBPO事業部は、人材サービスで培ってきたネオキャリアの豊富なノウハウを最大限に活かし、2005年に採用代行(RPO)事業を開始いたしました。 ◎人事戦略・採用戦略の企画から実行までを一貫して担い、お客様の事業成長をダイレクトに支援する、専門性の高いサービスを提供しています。 ◎この成長をさらに加速させるべく、新たに「RPOディレクター」の仲間を募集します。 ■業務内容 RPOディレクターとして、企業の人事・採用戦略を根幹から支えるだけでなく、チームメンバーの育成・マネジメントまで幅広くお任せします。 <具体的な業務内容> ◎新規案件を構築する 主担当者として、新規クライアントの採用課題を深く理解し、最適なRPOサービスの提案から導入までを主導。 ◎営業担当やクライアントと密に連携し、サービス仕様と期待値の調整 クライアントの事業成長をダイレクトに支援するため、人事戦略・採用戦略の企画から実行まで一貫して担う。 ◎自チームメンバーおよび サブリーダーの指導育成および評価 メンバーの指導育成、および評価を行い、チーム全体のパフォーマンス向上。 ◎有期雇用者の契約更新関連業務 チーム内の有期雇用者の契約更新に関する業務を担当。 ◎担当案件に関する収支改善業務 担当案件の収支状況を常に把握し、改善策を立案・実行。 ◎チームメンバー1on1の実施 日々の業務相談やキャリアの悩みなど、メンバーとの個別ミーティングを月に1回実施。一人ひとりの成長をサポートすることを目的とする。 ■組織構成:BPO事業部全体 ◇男女比…男性49%:女性51% ◇年齢構成…平均年齢33.4歳 ■ポジションの魅力 ◇RPOは、多岐にわたるクライアント業界や多様な商材に携われる点が魅力です。 ◇自社の採用担当では経験を積むことが難しい、幅広い採用経験を積むことができます。 ◇RPOディレクターは、型にはまらない自由な発想で、クライアントの採用成功に向けた最適な戦略立案から実行まで、大きな裁量を持って取り組めるポジションです。 ◇提案して終わりではなく、提案した結果まで見ることができるのが、この仕事の魅力の1つであり、このポジションでは、他社では得られない濃密な採用経験を積み、真の採用プロフェッショナルへの成長が可能です。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: <下記いずれかのご経験をお持ちの方> ・人事採用のご経験 ・両面型(RA/CA)の人材紹介のご経験 ・求人広告媒体営業のご経験 ・RPO業界でのご経験
採用支援事業、就労支援事業、業務支援事業
335~480万
採用(RPO)コンサルタントとして企業の人事・採用業務を行っていただきます。 実務も行うのでコンサルタントだけでなく人事としての経験を積むことができます。 ■BPO(=ビジネス・プロセス・アウトソーシング)とは: クライアント業務の一部を外部の専門企業に委託することです。 業務委託とは異なり、業務設計から実施、効果分析や業務効率化等をトータルで行います。 ■BPO事業部について: 人材サービスを展開しているネオキャリアの強みを活かし、2005年に採用代行(RPO)から事業をスタートさせ、RPO業界ではトップクラスとなりました。 深刻な人手不足を背景に、さまざまな業界で「BPO」へのニーズが高まっています。当社では、採用代行(RPO)で培ったノウハウを活かし、人事・経理などのバックオフィス業務、インバウンドコール、アウトバウンドコールなど、幅広いサービスを展開。企業の成長と、労働人口減少という社会課題の解決に貢献しています。 ■具体的な仕事内容: <採用(RPO)コンサルタント業務> ・社内/社外向けレポート作成 ・効果測定・データ分析 <採用実務> ・求人票の作成 ・スカウト送付 ・候補者管理 ・面談・面接・説明会代行 ・採用記事作成 ・採用HP・デザイン作成ディレクション ・SNS運用 ・リファラル/アルムナイ採用構築 等 ■組織構成: BPO事業部全体 男女比 男性49%:女性51% 年齢構成 平均年齢33.4歳 ■働き方 フルリモート/ハイブリッド/完全出社 こちらの中から、ご自身の状況に合わせてご相談可能です。 ※フルリモート勤務の要件:在宅勤務における承諾書の提出 (カメラ機能付きリモートワーク支援システム利用の同意を含む)
■必須条件:下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・人事関連のご経験 ・人材紹介のご経験(RA/CAどちらでも可) ・求人広告営業のご経験 ・コンサルティングのご経験 ・マーケティングのご経験 ・無形商材の法人営業のご経験 ※上記以外で、これまでのご経験において高い成果を出されてきた方
採用支援事業、就労支援事業、業務支援事業
390~450万
【そのサポートで、都市の未来を支える。 事務の経験を活かして、見えないところで社会を支える重要な力となります。 安定した経営基盤と成長機会が整った環境で、新たな挑戦ができるポジションです。】 「都市(Urban)と自然(Nature)の共存を築き、人々の生活を守る」。 ユーエヌコンサルタント株式会社は、この理念のもと、 上下水道インフラ整備の計画・設計コンサルティングを手掛けています。 現在、東京都内を中心とした事務サポートを担当していただける方を募集しています。 事務経験を活かし、バックオフィスから専門技術者を支える重要な役割を担いながら、 安定した業界で成長できる環境が整っています。 主要な取引先は官公庁であり、元請け案件が多数を占めるため、 景気に左右されにくい安定した経営基盤が強みです。 近年、大規模地震に備えた上下水道管の耐震化や老朽化対策のニーズは増加の一途を辿っており、今後も社会に不可欠な役割を果たしていきます。 ──────────────────────────────────── 生活を支える事務サポートの面白さ ──────────────────────────────────── 【事務経験を活かし】、社会に欠かせないインフラを支える仕事に携わりませんか? 水道管や下水道管は普段目にすることは少ないですが、 私たちの衛生的で快適な生活にとって不可欠な存在です。 事務職として、【バックオフィスから技術者の業務を支え】、社会インフラ整備の一端を担うことで、目に見えない部分で多くの人々の暮らしを支えることができます。 また、【社会貢献度が高く】、直接的な成果を感じられるやりがいがあります。 【具体的な業務】 まずは、あなたのスキルに合わせて簡単なデータ入力や書類作成からスタート。 先輩社員が丁寧に教えるので、ご安心ください。 <営業サポート業務> ・技術資料の誤字脱字チェックや製本 ・電話・来客応対 など <人事サポート業務> ・勤怠データの入力 ・社会保険手続きの補助 など ──────────────────────────────────── 細かな調整を行う知的挑戦。事務サポートの中で見つける最適解 ──────────────────────────────────── 事務職は、様々な書類の管理やデータ入力を通じて、 業務の効率化やスムーズな進行を【サポートする役割】です。 限られた時間内での業務調整や資料作成を行う際、【慎重な確認と調整力】が求められます。 一つひとつの業務を正確かつ迅速に進めることで、 全体の業務が円滑に回るようになる面白さがあります。 複雑な業務や細かな指示に対応し、 【最適な方法を見つけ出す知的な挑戦】が日々の仕事の中に潜んでいます。 ──────────────────────────────────── 事務経験を活かして多方面に貢献。専門的な知識が広がるチャンス ──────────────────────────────────── 事務職では、営業サポートや人事サポートをはじめ、幅広い業務に携わることができます。 勤怠管理や社会保険手続きなど、業務ごとに専門的な知識が求められますが、 日々の業務を通じて【スキルアップできる】環境です。 設計業務や現場と連携しながら、各種申請書類の作成や業務調整を行うことで、 事務職としての専門性を高めることができます。 また、経験を積むことで、より専門的な業務にも【挑戦できるチャンス】が広がります。 ・建設業界ならではの専門業務 公共工事の入札に必要な「資格審査」の書類作成など、 私たちの事業に欠かせない業務に携わります。 ・決算に関する書類作成 会社の経営状況を示す「決算書」を基に、各種申請書類などを作成します。 ──────────────────────────────────── 安心してスキルアップできる環境 ──────────────────────────────────── ご入社後は、経験豊富なスタッフが【マンツーマン】で指導し、 業務を一つひとつ覚えていけるサポート体制が整っています。 そのため、事務経験が少ない方でも安心してスタートできます。 さらに、資格取得やスキルアップのための【支援制度】も充実しており、 キャリアアップをしっかりサポートします。 事務職として成長しながら、より幅広い業務を手掛けることができる環境です。
下記の経験がある方 ・事務職のご経験がある方 ※総務・経理は未経験でOK!
■事業内容: 下水道・水道専門の建設コンサルタント ■事業詳細: 東京都下水道局や東京都水道局、その他各市町村から下水道、水道などの実施設計を請負っています。人々の生活に密着した欠かすことのできない設備であるため、需要が 高く、将来的にも非常に安定しています。 1995年の設立当初は元請会社数社の下請会社として営業しておりましたが、技術の蓄積、及び着実に築き上げてきた実績と信頼により、2005年より元請会社として営業しております。
300~600万
カスタマーサクセスチームのサポートとして、 SNSやGoogleのサービスを活用して お客様を支援するメンバーの事務業務をお任せします。 ベンチャーならではの堅苦しい雰囲気もなく20代の女性が活躍しています! 評価体制やキャリアパスが明確です! 【仕事内容】 ■顧客データの入力や更新 ■案件の入力業務サポート ■社内チャットでの連携やスケジュール確認サポート ■入金の確認 【仕事の醍醐味】 ■明確なキャリアパスと昇進スピードで組織で自身の成長を感じながら働ける! ■専門知識は不要。ExcelやWordが少し使えればOK。 ■一番大事なのは、“お客様やチームに寄り添う気持ち”です。 【一緒に働く仲間たち】 Funrixのメンバーは、だいたい20代。 共通しているのは、 ◎「もっと成長したい」 ◎「なんか面白いことがしたい」 ◎「ただの作業じゃなく、自分で考える仕事がしたい」 そんなピュアな想いを持っていること。 困ったときはすぐ相談できるし、誰かが成功したら本気で喜べる。 “本気で頑張る仲間がいる”って、こんなに心強いんだなって思える場所です!
【必須要件】 ・Excelやスプレッドシートの利用に抵抗のない方! ・以下経営理念に共感できる方 ◎圧倒的な当事者意識と主体性を持つこと ◎お客様・社員・社会、みんながハッピーな「三方良し」 ◎何よりも“面白い”を生み出し続けること 【歓迎要件】 〇事務だけどアクティブに業務ができればいいなと考えている方! 〇先輩に堅苦しく冷たく対応された事があって聞きづらいと感じた方! 〇しっかりと評価されていると実感を得たい方! あなたのエントリー、心からお待ちしています!!
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500~600万
業務内容 ■契約書締結手続き(法務部との契約書調整~締結まで) ■外部委託先作業者 の受け入れ手続き ■パートナー企業のフロント対応、付随する事務処理
【必須条件】 ・スピード感が求められる環境での秘書やサポート業務、営業サポート経験での クライアントやパートナー企業との調整やフロント対応経験 【歓迎条件】 ・業務をチームで対応していた実務経験 ・仕事の進捗管理が得意で、複数の仕事を漏れなく同時進行できる ・基本的なPCスキルがある方(Excel、パワポ、Word)中級以上 ※Excel →SUM・AVERAGE・IF関数等の簡単な関数が使える ※パワポ→見やすい資料作成(図形、グラフ、表)ができる ※Word→文書作成、書式等の編集ができる ・Slackでのコミュニケーションやkintone、Notion等での管理業務経験
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400~780万
不動産ベンチャー企業の事務職をお任せします。 平均年齢25.5歳で活気あふれる環境。自身のアイデアを活かしながら 活躍頂けます! ■物件に関する重要な情報をまとめる書類を作成します。 ■物件選定 (お客様のニーズに合った物件を選ぶお手伝いをします。) ■ポータルサイトへの情報入力 (物件情報をオンラインプラットフォームに入力し、掲載します。) 慣れてきたら、当社の他の業務にも挑戦できます。
未経験歓迎 慣れるまではイチからサポートするのでご安心ください。
不動産仲介・企画販売・不動産管理
455~780万
不動産ベンチャー企業の内勤事務をお任せします。 平均年齢25.5歳で活気あふれる環境。自身のアイデアを活かしながら 活躍頂けます。 ■物件に関する重要な情報をまとめる書類を作成します。 ■物件選定 (お客様のニーズに合った物件を選ぶお手伝いをします。) ■ポータルサイトへの情報入力 (物件情報をオンラインプラットフォームに入力し、掲載します。) 上記業務に慣れてきたら、当社の他の業務にも挑戦できます。
【必須】 ■事務のご経験(業界/年数不問)
不動産仲介・企画販売・不動産管理
315~350万
◎EC通販の物流に関わるお仕事! 当社の運営している物流支援サービス『ウルロジ』をご利用いただくクライアント企業や倉庫・配送会社とのやり取りを通じて、出荷〜配送完了までをサポートするバックオフィス業務をお任せします。 お客様対応は一切無く、配送会社と荷主との連絡のみなので安心 ♪ あなたにお任せするのはチャット対応がメインで、電話対応はほぼありません◎ 具体的には… ・発送した荷物の調査、確認 ・荷物の返品登録、報告 ・その他物流関連の事務作業 (破損品の代品対応やデータ取り込み/出荷報告など
【必須要件】 ◎34歳以下限定 ※長期勤続によるキャリア形成を図るため(例外事由3号のイ) \未経験大歓迎/ 学歴不問|職種・業種未経験OK|第二新卒OK ★人物重視の採用です! 基本的なコミュニケーションができる方であれば、立派な経験はなくても問題ありません。 ぜひお気軽にご応募ください。 【歓迎要件】 ・飲食やアパレルなどの接客経験がある方 ・物流業界などでのお仕事経験がある方 ・カスタマーサポート経験のある方 ・ECサイトでの購入経験がある方 ★お客様のサポートをするお仕事なので、 あなたの接客経験や対人スキルを活かせます◎
▼ダイレクトメール事業 ・DM(ダイレクトメール)マーケティング ・フルフィルメント(物流)ソリューション ▼インターネット事業 ・Webマーケティング ・自社メディア運営 ▼EC事業 ・自社サービス、ブランド展開 ・ECサイト構築、運用支援
450万~
これまでのご経験を活かして“もう一歩上流へ”。 エネルギー業界でキャリアアップできるビジネスサポート職のご紹介です!💡 この度ご紹介したいのは、パーソルグループの中核企業 『パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(PERSOL BPD)』 です。 貴方様のこれまでのご経験を活かしながら、 “クライアントの事務業務を改善し、より良い仕組みをつくっていく”という、 一段上のキャリアを築けるポジションです! 💡おすすめできる理由 ・賞与4ヶ月分支給!評価次第でさらにUPも✨ ・事務のご経験がダイレクトに活かせる(業務整理、資料作成、調整力など) ・クライアントワークのため、社外対応スキルが自然と向上 ・平均残業1日1時間未満。ワークライフバランス◎ ・パーソルグループの安定基盤で安心してキャリア形成 直近の内定実績を見ると、 ・メーカー事務、人事総務、コールセンターSV、公務員、営業職など 多様なバックグラウンドを持った方が非常に多い点も魅力です。 ======================== 【仕事内容】 🔷 ポジション概要(事務経験と相性◎) エネルギー企業のバックオフィスの仕組みづくりを支える“ビジネスサポート(PM/PMO補佐)”です。 ・業務フロー整理 ・資料作成(議事録、進捗管理、提案資料など) ・プロジェクトのスケジュール管理や調整 ・データ更新・管理 など、事務の延長線上で始められる業務からスタートします。 慣れてくると ・業務改善の提案 ・新しい仕組みづくり といった“キャリアアップ領域”にも挑戦できます。 🔷 プロジェクト例 ◎電力・ガス小売り事業参入のための新規立上げ支援 ◎EVや充電サービスのインフラ整備支援 ◎電力データ活用のためのツール選定や運用構築支援 🔷 勤務地 赤坂オフィス/東京都港区赤坂3-3-3 住友生命赤坂ビル9F 【最寄駅:赤坂見附駅】 ※顧客先に常駐しての就業となります。 ※複数名でのチーム配属を予定しています。 ※常駐先は2025年2月現在9割が東京23区、残り一部千葉埼玉神奈川有 🔷 給与 <平均残業時間20H前後の残業代を含む場合> 457万円~784万円 (想定月収:306,400円~520,000円) ※賞与は標準の評価係数にて算出
■必須※エネルギーやBPOの経験は不問です。多くの方が未経験で入社されています。 ・自身が主体となり、課題に対してリーダーシップを発揮して取り組んだ経験がある方 ・複数のステークホルダーを意識しながら業務に取り組んだ経験がある方 ■歓迎 ※以下のような自身の強みを活かして顧客や組織の課題解決にチャレンジしたい方 ・PMO経験者: プロジェクトの品質管理やプロセスの標準化、関わる部署を横断的に支援する役割をした事がある ・ITスキルを活かして実務に反映した事が有る方: RPA等の自動化ツール、SaaSツールの導入・カスタマイズ、Web系言語でのプログラミングやマクロ・VBA等の経験、各種ツールやシステム知見を用いた要件定義の経験 ・エネルギー業界経験者: 再エネ、省エネ、電力、カーボンニュートラル、設備関連に関してステークホルダーマネジメントをした経験 ・法人営業経験者: 顧客への提案だけで完結スタイルではなく、社内外問わずステークホルダー調整等も並行しながら提案を行うスタイル ・コールセンターやBPO経験者: KPIや人員の管理だけでなく、運用設計や改善、顧客への提案を通して明確な成果を挙げている ・バックオフィス業務経験者: 企画、業務設計、業務改善の経験、または複数のステークホルダー調整や進捗管理の経験がある
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