【H/関東首都圏】ソフトウェア開発/オープンポジション/無期雇用派遣
350~600万
株式会社アルテクナ
東京都23区内, 神奈川県, 千葉県
350~600万
株式会社アルテクナ
東京都23区内, 神奈川県, 千葉県
フロントエンドエンジニア
ネットワークエンジニア
プロダクトマネージャー
●スキルや適性、ご志向に合わせて、幅広い分野でのシステム開発業務(プロジェクト例は下記参照)に従事いただきます。大手メーカーのプロジェクトに携わるため、最先端の技術に触れられます。 【プロジェクト例】●車両開発(安全運転支援システム,ECU,自動運転システム 他) ●ナビゲーションシステム開発 ●デジタル一眼レフ/ミラーレスカメラ機能開発 ●医療系開発(内視鏡、電子カルテ等)●複合機開発(プリンタ―含む) ●ネットワーク/サーバーの設計/構築/評価/運用 ●社会インフラ(他交通管制システム・気象警報情報提供システム・水道、ダム、河川監視システム) ●金融基盤系開発 等
【いずれか必須】ソフトウェア開発のご経験:C,C++,C#,Python // 自動車・自動二輪 車載システム/自動運転 ,工作機、デジタルカメラ、医療関連(電子カルテ等)他 組込み制御開発のプログラミング実務経験 【人物像】■積極的に動けてコミュニケーション能力の高い方。■報連相などのコミュニケーションを図れる方。■モノづくりによる社会貢献をしたい方。■作業場所への出勤・常駐作業のできる方。
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
350万円~600万円 月給制 月給 210,000円~ 月給¥210,000~ 基本給¥210,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
(例1)450万円 入社3年目 メンバー(月給28万円+賞与) (例2)480万円 入社5年目 メンバー(月給30万円+賞与) (例3)600万円 入社10年目 主任(月給37万円+賞与)
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期7日、年末年始7日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※勤務時間、休日、フレックスタイムの有無等については派遣先/就業先企業に基づきます ■業務内容の変更の範囲:当社業務全般 ■就業場所の変更の範囲:本社および全国の支社、営業所 【アルテクナの強み】■受託・請負・派遣事業の展開しており、自社製品開発も行っております。■競合他社でよくある会社都合による短期間での派遣先変更は少なく、大手メーカーのプロジェクトチームの一員として参画し、設計・開発を行うため、同じ現場での長期就業が可能です。
■弊社取引先にて常駐
当面無
東京都23区内外 東京都内
屋内全面禁煙
神奈川県川崎市内、横浜市内
屋内全面禁煙
千葉県西部 埼玉県内
屋内全面禁煙
弊社取引先にて常駐
自転車通勤可(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
有 住宅補助補足:3万円/月(2年間)、その後1.5万円/月(6年間)※独身者(入寮者のみ)
有
福利厚生制度/健保組合宿泊補助制度 ※ベネフィット・ステーション
■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■研修支援制度(全従業員利用可) ■福利厚生制度/健保組合宿泊補助制度 ※(株)ベネフィット・ワン「ベネフィットステーション」の利用 ■独身者向け社宅借上げ制度有
3名
1~2回
筆記試験:無
大手メーカーが必要とする高度な技術力を提供する技術者集団です。お客様への幅広い価値・社員への高い技術力を培える環境を提供し、配属後の仕事内容ができるようになるように研修専門チームが独自の教育システムでサポートします。
★元サッカー日本代表中田英寿氏とデザインオフィス「nendo」代表佐藤オオキ氏と日研トータルソーシング株式会社様とのコラボレー ション企画 『日本酒セラー開発プロジェクト』に参加。「第7回 VINEXPO 香港 2016」にて、日本酒セラーを世界初公開。世界に日本 酒の温度管理の必要性を発信しました。e仕事/日本酒開発プロジェクトページ ⇒http://1145.jp/monozukuri/cellar/ 【企業姿勢】当社は「ものづくり」にこだわり、自社製品を作ることを目標とする、ものづくりのプロフェッショナル集団です。あえて リスクの高い設備投資を積極的に行う理由は、自社の技術力を高め蓄積し、最終的には自社製品を開発するメーカーを目指す強い思いが あるからです。また社員の教育に徹底的に力を入れています。教育のみを行う部門があり、最新設備とベテラン技術者による通信教育プ ログラム・社内技術研修が充実しており、「どこへ行っても通用する」技術者になるべく、更なるスキルアップが積める環境です。基本 的に1社に長く、また数名~数十人単位で当社社員が複数常駐することを大切にしています。これは短期的利益よりも、顧客からの信頼 醸成、社員の横のつながり・風土醸成を大切にしているためです。
〒144-0051 東京都大田区西蒲田7-8-3日研第二ビル
■大阪事業所/大宮事業所/厚木事業所/名古屋事業所
■自動車部品、OA機器、通信機器、POS、家電製品等のデザイン、外装設計、機構設計、 電気設計、電子回路設計、ソフトウェア開発、プラスチックモールド開発/試作、研究 開発(評価/実験)等。設計およびソフトウェアに関する技術者の教育や教材の販売等
■日研トータルソーシング株式会社、株式会社日本タクト
非公開
日研トータルソーシング株式会社
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 2,316百万円 | - |
| 前期 | 2024年03月 | 2,369百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
760~1200万
■グループWorkStyle本部について グループ全体のはたらき方と生産性を飛躍的に高めることをミッションに、AIを前提とした業務設計を実装し、AIと人が協創する文化を醸成していきます。人が担う必要のない仕事からの解放を進めることで、はたらき方をアップデートし、グループで働く社員の働き方そのものを変えていくことを目指します。 ■業務内容: 社員が日常的に使うサービス(Microsoft 365/Copilot/Box /等)を起点に、社員体験の良化、セキュリティと利便性の両立、AI活用の可能性拡張、データ活用・運用高度化のテーマを推進していただきます。 【業務例】 ・新たなコミュニケーションサービスの提供・拡大に向けた企画・実装 ・AIサービスとの安全な接続基盤の整理/AIが“働ける”業務領域の拡張の企画・実装 ・利用中サービスのセキュリティ強化・データ活用に向けた施策の企画・推進 ・既存サービスの運用や安定稼働に向けた改善 ■配属組織について ワークスタイルテクノロジー部は16名程度の組織となり、AI利活用による社員の体験良化を目指す「ワークスタイルAX室」と、サービス提供を主とする「ワークスタイルEX室」で構成されています。これまでのご経験・ご志向性を踏まえ、いずれかの室にて選考を実施いたします。
■必須条件 ・ITインフラの基本スキル(サーバ・ネットワーク等) ・社内SaaS(Microsoft 365/Teams/SharePoint/Box 等)の企画・導入経験 ・ステークホルダー合意形成スキル ・プロジェクト推進力(PoC設計・効果検証・ベンダー・内製チームの協働) ■歓迎条件 ・大規模な環境へのITサービス導入経験 ・生成AI/AIエージェントの企画・導入経験、または接続基盤の設計経験 ・コミュニケーションサービス(社内SNS/チャット/会議)の体験改善プロジェクト経験
労働者派遣事業・有料職業紹介事業等の事業を行うグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務
620~1000万
FUJITSU-MONAKAを搭載したサーバのプロダクトマネジメントチームにおけるサブリーダクラスとして、マネージャおよびリーダのもとで、製品仕様・機能要件の策定および開発推進を担う役割です。 現行プロトタイプや評価結果を踏まえつつ、次機種を見据えた製品コンセプト・要求仕様・あるべき姿を定義することが主な業務となります。特に、物理実装・構造設計・冷却設計といったハードウェア開発の技術的知見を活かしながら、実現性と競争力のある製品仕様を規定する役割を期待しています。【具体的に】■技術動向・業界動向・市場ニーズの整理(データセンター/AIシステム市場、競合製品、技術トレンド等)備考欄続く
【必須】■サーバ,ストレージ,ネットワーク機器,またはそれに準ずるハードウェア製品の開発経験。特に物理実装,構造設計,冷却設計,搭載部品レイアウトなどに関する知見■ハードウェア開発において、製品仕様・ 設計方針・要求仕様の検討や定義に関与した経験。設計者としての実務、または設計内容をレビュー/取りまとめる立場でも可■開発部門と連携しながら技術的課題や制約を整理し、方向性や優先度を検討・提示した経験■技術的な内容を相手に合わせて整理・言語化し仕様書・要求定義書・検討資料などのドキュメントを作成した経験■個別最適ではなく製品全体のバランス(性能・実装・コスト・スケジュールなど)を考慮して判断できる
ICTサービス市場において現在トップクラスのシェアを誇っており、世界100カ国以上で事業を展開。通信システム、情報処理システムおよび電子デバイスの製造・販売ならびにこれらに関するサービスの提供をしています。
1150~1300万
FUJITSU-MONAKAを搭載したサーバ製品において、「この製品は何を実現すべきか」「どの市場で、どの価値を提供するか」を定義するプロダクトマネジメントチームのマネージャポジションです。 実装や詳細設計を直接行う役割ではなく、■技術動向・業界動向■ターゲットマーケット・顧客像■ハードウェア/制御/管理の制約や可能性 といった要素を踏まえ、製品要求・機能要求・製品仕様の方向性を決定し、チームとして形にしていくことが求められます。プロダクトとしての一貫性・優先度・トレードオフを判断する立場として、開発部隊と連携しながら、製品の価値最大化をリードしていただきます。
【必須】 ■サーバ、ITインフラ、システム製品における製品仕様・要求仕様・製品企画・技術企画等の経験 ■技術的背景を理解したうえで、製品全体の方針・優先度を判断した経験 ■複数の関係者をまとめ、製品としての意思決定を行った経験 【歓迎】 ■プロダクトマネジメント、製品企画組織のマネジメント経験 ■データセンター/AI/HPC向けサーバに関する知見 ■次世代製品・新規プラットフォーム立ち上げ経験 ■英語の読み書きレベル(技術資料・業界情報理解)
ICTサービス市場において現在トップクラスのシェアを誇っており、世界100カ国以上で事業を展開。通信システム、情報処理システムおよび電子デバイスの製造・販売ならびにこれらに関するサービスの提供をしています。
620~934万
自社ECサイト「ぐるなびPremium Meal Kit」のプロデューサー兼ディレクターをお任せします。 ■概要 自社ECサイトを専任で担当し、サイトの改善・機能追加・ページ構成の最適化などを通じて、 売上を継続的に向上させることが主なミッションです。 施策立案から実行・効果検証までの一連のプロセスに携わっていただきます。 また、ご経験次第で、顧客ロイヤリティ向上・リピート率改善・新規顧客獲得などの施策立案と実行、 メールマーケティング、LINE、ステップ配信などCRMツールの活用や顧客データを活用したコミュニケーション設計も担当いただきます。(求人ID:364942)
【必須】 ■ECサイト運用の実務経験・実績 ・ECサイトのコンテンツ改善、機能追加、ページ構成変更などの実務経験 ・施策立案から実行、効果検証までの一連のプロセスに携わった経験 ・売上向上に直結した具体的な実績 ■CRM領域の知見・実績 ・顧客ロイヤリティ向上、リピート率改善、新規顧客獲得などの施策経験 ・メールマーケティング、LINE、ステップ配信などCRMツールの活用実績 ・顧客データを活用したコミュニケーション設計の経験
ぐるなびは「飲食店経営サポート企業」として、「食」を軸にしたあらゆる情報発信や取り組みで、 外食産業を中心とした食産業の活性化に貢献しています。
700~800万
【業務内容】 本ポジションは、楽天カードのサービス拡大やオペレーションの効率化に伴うシステム投資をより効率的、効果的に行うために、リソース(ヒト・モノ・カネ)を適切に管理することがミッションです。 また、下記のようなご経験を得ることができるポジションです。 ・上流工程に特化し、日本ではまだ少ない要求を引き出すいわゆるビジネスアナリストの業務 ・データ利活用やAI、BIといった最新の技術の活用 ・大規模システムの構築や最新技術導入の上流工程 ・RPAを活用した業務改善 【具体的には】(ご志向及び適正を鑑み、以下のいずれかの業務を担当頂く予定です。) ・ビジネスプロセス、業務オペレーションの合理化・高度化プロジェクト立案 ・サービスの機能改善、追加に関連したプロジェクト立案 ・システム全体計画・インフラ刷新に関わるプロジェクト立案 ・セキュリティ強化に関連したプロジェクト立案 ・新サービス立ち上げに関わるプロジェクト立案 ・AIやBIなどを活用したデータ利活用施策の計画・立案・提案 ・楽天グループとのシナジープロジェクト立案 ・カードブランドレギュレーションに関わるプロジェクト立案 ・IT投資・データ利活用の戦略策定 ・データ利活用環境の整備(データマネジメント)(求人ID:361351)
TOEIC600点以上をお持ちの方、もしくは入社後800点取得を目指して取り組める方 ※ご受験歴のない方については選考過程でTOEICを受験いただく可能性がございます。 【いずれか必須】 ・クラウドプラットフォーム(Microsoft Azure、Google Cloud、AWSなど)の実務経験 ・インフラストラクチャー・アズ・コード(IaC)ツール(Terraformなど)の使用経験 ・LinuxおよびWindowsサーバーの管理経験 ・ネットワーク/セキュリティの基本知識 ・スクリプト言語(Python、Bashなど)の使用経験 【歓迎】 ・クラウド関連の認定資格(Azure Solutions Architect Expert、Professional Cloud Architectsなど) ・コンテナ技術(Docker、Kubernetesなど)の経験 ・CI/CDパイプラインの構築経験 ・データベース管理の経験(Oracle Database、NoSQLなど)
■クレジットカード、カードローン、信用保証業務他 ◎「楽天カード」に代表されるクレジットカード事業を中心に事業を展開しています。 楽天グループの中核を担うネット系クレジットカード会社として、既存のEC事業と連携し、楽天グループが生活のあらゆるサービスを提供できる「楽天経済圏」構想の一翼を担っています。
482~1005万
【職務内容】 本ポジションは、最新の技術・業界の動向を踏まえ、先を見据えた施策を検討し、対策を講じることがミッションです。 Cloud native engineerとして、クレジットカード分野での革新的で挑戦的な取り組みに関わっていただきます。 また、Cloud関連の新しい技術を利用して、楽天カードの成長を加速させるポジションです。 【具体的には】 (ご志向及び適正を鑑み、以下のいずれかの業務を担当頂く予定です。) ・クラウドネイティブアプリケーションの設計、開発、運用サポート ・大規模なミッションクリティカルシステム上のアプリケーション開発 ・Kubernetes環境の設計、構築、運用仕組み化 ・クラウドネイティブ環境における開発とデプロイのためのベストプラクティスの推進 ・既存の技術と新しい技術を併せたクラウドネイティブ上での開発 ・製品の品質、安全性、性能の定常的な改善 ・コードレビューにおけるバグとスタイルの問題検出 ・楽天カード・サービスのモダナイゼーション (クラウド化、分散化) ・サービスのシステム課題解決 (求人ID:363062)
【必須条件】(以下のいずれかまたは複数) TOEIC600点以上をお持ちの方、もしくは入社後800点取得を目指して取り組める方 ※ご受験歴のない方については選考過程でTOEICを受験いただく可能性がございます。 - クラウドプラットフォーム(Microsoft Azure、Google Cloud、AWSなど)の実務経験 - インフラストラクチャー・アズ・コード(IaC)ツール(Terraformなど)の使用経験 - LinuxおよびWindowsサーバーの管理経験 - ネットワークの基本知識(Azure Virtual Network、サブネット、ルーティングなど) - セキュリティの基本知識(IAM、セキュリティグループ、ファイアウォールなど) - スクリプト言語(Python、Bashなど)の使用経験 【歓迎条件】(以下のいずれかまたは複数) - クラウド関連の認定資格(Azure Solutions Architect Expert、Professional Cloud Architectsなど) - コンテナ技術(Docker、Kubernetesなど)の経験 - CI/CDパイプラインの構築経験
■クレジットカード、カードローン、信用保証業務他 ◎「楽天カード」に代表されるクレジットカード事業を中心に事業を展開しています。 楽天グループの中核を担うネット系クレジットカード会社として、既存のEC事業と連携し、楽天グループが生活のあらゆるサービスを提供できる「楽天経済圏」構想の一翼を担っています。
713~1003万
【求人概要】 双日テックイノベーション株式会社は、国内外の最新ソリューションによるネットワーク・ITインフラ構築、システム開発、運用・保守などのサービス提供、およびデジタルトランスフォーメーション支援を行っています。 配属部署では、双日グループを中心とした企業向けに、システム運用の改善・個別案件対応・グループ会社の基盤巻取り(標準化)を推進しています。 双日および双日グループの事業をIT側面から支える中核部門として、安定だけでなく、より高度で効率的な運用体制の構築に取り組んでいます。 現在は、事業拡大に向けて、顧客と直接対話しながら運用設計・プロセス設計を主導し、グループ会社の基盤巻取りを実行できるフロントエンジニア人材を強化しています。 そのため、チームリーダーまたはリーダー候補として活躍いただける方を募集します。 ■組織構成 マネージドサービス事業本部 第二SGサービス部三課 担当業務:双日向け営業支援・個別システム開発保守 20代〜50代まで幅広いメンバーが在籍し、フラットで意見を出しやすい環境です。 ■ポジションの魅力 ・「守りの運用」ではなく、「仕組みを作る運用設計」が中心 顧客のIT部門と直接連携し、運用のあり方を再構築する上流工程を担えます。 ・運用巻取りという挑戦的なミッション グループ会社ごとに異なる運用プロセスを調査し、標準化へ導く難易度の高い業務に取り組めます。 ・AI活用などの新技術導入を推進 運用効率化に向けて、新たな技術やツールの導入を自ら提案・実行できます。 【仕事内容】 チームリーダーとして、チーム管理・顧客折衝・改善提案・個別案件対応を担当いただきます。 入社後は、双日グループのIT環境理解を深めつつ、運用設計・標準化プロセス構築・巻取り実務を中心にお任せしていきます。 顧客の運用プロセスそのものを再設計し、仕組みづくりから関与できるポジションです。 ■具体的には… ・グループ会社の基盤巻取りに伴う調査、運用設計、標準化対応 ・顧客(双日/グループ会社IT部門)との折衝・改善提案 ・運用効率化(AI活用を含む) ・個別案件対応(OS・ミドルウェア・DBの追加対応・改善検討) ■担当領域・技術環境(ご経験に応じて) ・OS:Linux、Windows Server ・ミドルウェア:JP1、HULFT ・データベース:Oracle、SQL Server ・クラウド:Microsoft Azure 【身につくスキル・経験】 ◆運用設計・プロセスデザインのスキル 運用フローの分析から、新たなプロセス設計・標準化をリードする経験が得られます。 ◆顧客折衝・上流提案力 双日・グループ会社のIT部門と直接コミュニケーションし、要件定義・改善提案・運用方針の合意形成までを一貫して担当できます。 ◆プロジェクトマネジメント・チーム運営力 リーダー候補としてマネジメント業務に携わるため、業務管理・進捗管理・品質管理・ステークホルダー調整などの実践スキルが身につきます。 ◆総合商社の基盤を支える幅広いスキル 巻取りや標準化を通じ、インフラ・ミドル・運用設計の総合的な視点を習得できます。 【キャリアパス】 同社では、個人のキャリアビジョンに応じて、以下2つのキャリアコースを用意しています。 ■スペシャリストコース 運用・管理の標準化、運用設計、顧客折衝などの上流運用領域のプロフェッショナルとして活躍。 サービスマネージャとして、双日グループの運用最適化にも携われます。 ■マネジメントコース チームリーダー→課長→部長へとステップアップし、組織運営やピープルマネジメントを通じて事業拡大を推進します。 <柔軟なキャリア選択が可能> 「キャリアは自分でつくるもの」という制度のもと、毎年2〜3年後のキャリアを上司とすり合わせ、翌年度のキャリアコース選択や転勤可否申告が可能です。 今回のポジションで得られる運用設計・標準化・改善提案の経験は、どちらのキャリアにも直結する重要スキルです。
《必須》 ◆以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・インフラ運用・保守におけるTier2レベルの障害対応経験(3年以上) (例:一次対応後の詳細調査、原因分析、暫定/恒久対策の検討・実施 など) ・Linux/Windows Server の構築経験(5年以上) 《歓迎》 ・Oracle/SQL ServerなどのDB構築経験 ・運用保守管理のリーダー経験 ・顧客向け提案・改善活動の経験 ・後輩の育成経験(1名以上)
■国内外の最新ソリューションによるネットワーク・ITインフラ構築、システム開発、運用・保守などのサービス提供、およびデジタルトランスフォーメーション支援
600~1000万
業務内容 1.プロダクト戦略・ロードマップの設計 ・複数事業・複数チームから上がる要件の整理 ・事業インパクト、開発コスト、緊急度を踏まえた優先度設計 ・プロダクトロードマップの策定および定期的な見直し ・経営層・事業責任者・ビジネスサイドとの合意形成 2.要件定義・仕様策定・開発推進 ・ビジネスサイドの抽象的な要望を咀嚼し、実装可能な仕様へ具体化 ・仕様策定、ワイヤーフレーム作成、機能要件の整理 ・開発スプリントの計画、進捗管理、課題管理 ・依存関係の可視化とリスクの早期検知・対処 ・要件定義からリリースまでの一気通貫したプロジェクト推進 3.開発プロセス・部門間連携の仕組み化 ・開発フローや部門間の連携ルールの整備 ・属人化や手戻りを減らすためのドキュメント化・標準化 ・チームが継続的に改善できる運用基盤の構築 4.プロダクト品質・UXへの関与 ・リリース前の品質およびリリース判断への関与 ・ユーザー体験を踏まえた改善提案 ・マーケティング・オペレーション視点を踏まえた機能改善 ・サービス利用者・社内利用者双方にとって使いやすいプロダクト設計の推進
必須要件 ・PM / PdM / PjMとしての実務経験(3年以上) ・エンジニアとの仕様調整経験 ・要件定義からリリースまでを一気通貫でリードした経験 歓迎要件 ・エンジニアリングバックグラウンド、または開発経験 ・ビジネスサイドや事業責任者との折衝・合意形成経験 ・複数チーム/複数事業を横断した進行管理経験
・外国人専門の賃貸住宅保証事業 ・外国人専門の不動産賃貸仲介事業 ・外国人専門の生活サポート事業 ・外国人専門の福利厚生・定着支援サービス事業 ・外国人専門のモバイル通信サービス事業 ・外国人専門の就職紹介事業 ・外国人専門の旅行事業