【H/関東首都圏】ソフトウェア開発/オープンポジション/無期雇用派遣
350~600万
株式会社アルテクナ
東京都23区内, 神奈川県, 千葉県
350~600万
株式会社アルテクナ
東京都23区内, 神奈川県, 千葉県
フロントエンドエンジニア
ネットワークエンジニア
プロダクトマネージャー
●スキルや適性、ご志向に合わせて、幅広い分野でのシステム開発業務(プロジェクト例は下記参照)に従事いただきます。大手メーカーのプロジェクトに携わるため、最先端の技術に触れられます。 【プロジェクト例】●車両開発(安全運転支援システム,ECU,自動運転システム 他) ●ナビゲーションシステム開発 ●デジタル一眼レフ/ミラーレスカメラ機能開発 ●医療系開発(内視鏡、電子カルテ等)●複合機開発(プリンタ―含む) ●ネットワーク/サーバーの設計/構築/評価/運用 ●社会インフラ(他交通管制システム・気象警報情報提供システム・水道、ダム、河川監視システム) ●金融基盤系開発 等
【いずれか必須】ソフトウェア開発のご経験:C,C++,C#,Python // 自動車・自動二輪 車載システム/自動運転 ,工作機、デジタルカメラ、医療関連(電子カルテ等)他 組込み制御開発のプログラミング実務経験 【人物像】■積極的に動けてコミュニケーション能力の高い方。■報連相などのコミュニケーションを図れる方。■モノづくりによる社会貢献をしたい方。■作業場所への出勤・常駐作業のできる方。
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
350万円~600万円 月給制 月給 210,000円~ 月給¥210,000~ 基本給¥210,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
(例1)450万円 入社3年目 メンバー(月給28万円+賞与) (例2)480万円 入社5年目 メンバー(月給30万円+賞与) (例3)600万円 入社10年目 主任(月給37万円+賞与)
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期7日、年末年始7日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※勤務時間、休日、フレックスタイムの有無等については派遣先/就業先企業に基づきます ■業務内容の変更の範囲:当社業務全般 ■就業場所の変更の範囲:本社および全国の支社、営業所 【アルテクナの強み】■受託・請負・派遣事業の展開しており、自社製品開発も行っております。■競合他社でよくある会社都合による短期間での派遣先変更は少なく、大手メーカーのプロジェクトチームの一員として参画し、設計・開発を行うため、同じ現場での長期就業が可能です。
■弊社取引先にて常駐
当面無
東京都23区内外 東京都内
屋内全面禁煙
神奈川県川崎市内、横浜市内
屋内全面禁煙
千葉県西部 埼玉県内
屋内全面禁煙
弊社取引先にて常駐
自転車通勤可(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
有 住宅補助補足:3万円/月(2年間)、その後1.5万円/月(6年間)※独身者(入寮者のみ)
有
福利厚生制度/健保組合宿泊補助制度 ※ベネフィット・ステーション
■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■研修支援制度(全従業員利用可) ■福利厚生制度/健保組合宿泊補助制度 ※(株)ベネフィット・ワン「ベネフィットステーション」の利用 ■独身者向け社宅借上げ制度有
3名
1~2回
筆記試験:無
大手メーカーが必要とする高度な技術力を提供する技術者集団です。お客様への幅広い価値・社員への高い技術力を培える環境を提供し、配属後の仕事内容ができるようになるように研修専門チームが独自の教育システムでサポートします。
★元サッカー日本代表中田英寿氏とデザインオフィス「nendo」代表佐藤オオキ氏と日研トータルソーシング株式会社様とのコラボレー ション企画 『日本酒セラー開発プロジェクト』に参加。「第7回 VINEXPO 香港 2016」にて、日本酒セラーを世界初公開。世界に日本 酒の温度管理の必要性を発信しました。e仕事/日本酒開発プロジェクトページ ⇒http://1145.jp/monozukuri/cellar/ 【企業姿勢】当社は「ものづくり」にこだわり、自社製品を作ることを目標とする、ものづくりのプロフェッショナル集団です。あえて リスクの高い設備投資を積極的に行う理由は、自社の技術力を高め蓄積し、最終的には自社製品を開発するメーカーを目指す強い思いが あるからです。また社員の教育に徹底的に力を入れています。教育のみを行う部門があり、最新設備とベテラン技術者による通信教育プ ログラム・社内技術研修が充実しており、「どこへ行っても通用する」技術者になるべく、更なるスキルアップが積める環境です。基本 的に1社に長く、また数名~数十人単位で当社社員が複数常駐することを大切にしています。これは短期的利益よりも、顧客からの信頼 醸成、社員の横のつながり・風土醸成を大切にしているためです。
〒144-0051 東京都大田区西蒲田7-8-3日研第二ビル
■大阪事業所/大宮事業所/厚木事業所/名古屋事業所
■自動車部品、OA機器、通信機器、POS、家電製品等のデザイン、外装設計、機構設計、 電気設計、電子回路設計、ソフトウェア開発、プラスチックモールド開発/試作、研究 開発(評価/実験)等。設計およびソフトウェアに関する技術者の教育や教材の販売等
■日研トータルソーシング株式会社、株式会社日本タクト
非公開
日研トータルソーシング株式会社
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 2,316百万円 | - |
| 前期 | 2024年03月 | 2,369百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
900~1300万
複数のスクラムチームが並走するプロダクト開発組織にて、デリバリーの最適化とチームの自律的な成長を推進するデリバリーマネージャーを担っていただきます。個々のメンバーが最大限パフォーマンスを発揮できる 環境を整え継続的なプロセス改善を通じて事業成長を開発組織の側面からリードします。 ■デリバリープロセスの最適化/継続的な改善(ボトルネック特定,運用設計,チーム間連携の整流化)■チーム支援/リーダー育成(対話・ファシリテーション,コンディション把握,チームが自律的に動ける環境づくり)■組織/ステークホルダー連携(組織課題の特定と改善施策の立案・実行,PdM/PO/他部門との連携、意思決定支援とリスク管理)
【必須】■事業会社におけるチームのマネジメント実務経験2年以上 ■バックエンド、フロントエンド、モバイルなど領域問わずWeb領域におけるプロダクト開発経験3年以上■チームや組織の成果や生産性の最大化 を目的とした開発チームの運営及び意思決定に関わった経験■アジャイル / スクラムの導入・改善をリードした経験 ■管理主体ではなく、チームに寄り添い信頼関係を築ける方■チームや組織全体の成果創出に喜びを感じる方■メンバーを支援しながら自律的なチームづくりを推進できる方■事業インパクトと開発生産性の両方を意識して、ステークホルダーと建設的に議論できる方■学習と改善を自ら実践し、チームにも広げられる方
●都市ガスの製造・供給および販売、LNG販売等 ●電気の製造・供給および販売 ●海外:海外における上流事業、中下流事業●エンジニアリングソリューション事業、ガス器具、ガス工事、建設等 ●不動産開発、土地・建物の賃貸・管理等
602~938万
顧客・事業課題を起点としたプロダクト開発において、技術的な意思決定と実装の中核を担うポジションです。プロダクトオーナー(PO)が描く事業・プロダクトの方向性、エンジニアリングマネージャー(EM)が担う チーム・技術マネジメントと連携しながら、プロダクトを「実際に形にし、継続的に改善できる状態」に導くことがミッションです。単に与えられた仕様を実装するのではなく、・課題に対してどのような技術的アプローチを取るか・どこまでをプロダクトとして作り、どこを割り切るか・将来の拡張・運用を見据えた設計になっているかといった観点で、技術的な判断と実行をリードします。
【必須】■Webアプリ開発経験(3年以上、サーバー/フロント不問) 要件に対する技術的フィードバックや設計リードができる方を募集。 言語を問わず広く興味を持ち、学び続けられる方を歓迎します。 【魅力】各領域のスペシャリストが集結する急成長事業にて、プロダクトの根幹を支える技術的意思決定に携われます。自社プロダクトの展開を通じAI駆動開発や自動化の導入などモダンな開発環境の構築を主導できるのが醍醐味。教え合う文化が根付いており、自身の専門性を磨きながら将来的に思考に合わせた柔軟なステップアップが可能です。モノづくりを心から楽しみ技術で事業課題を解決していく達成感を共有できるチームです。
■OMO/O2Oソリューションの提供を中心としたインターネットサービスの企画・開発・運営 《導入企業》GU/ファミリーマート/東急電鉄/マツモトキヨシ/阪急電鉄/三菱UFJ銀行/シダックス/トリンプ
600~1200万
【配属想定組織】 デジタルトラスト基盤事業本部 (デジタルワークプレイス事業関連部署) 【具体的な職務内容】 NRIは、企業の働き方改革を実現し、企業とそのお客様のデジタル改革を提供する「デジタルワークプレイス」をフルアウトソーシングサービスで提供しています。 本ポジションでは、グローバルの最新技術を他社に先駆けて評価し、最先端の関連デバイス技術やクラウドサービスを活用して、デジタルワークプレイスにおける次世代オフィスIT環境の企画、設計、構築、運用を担当していただきます。 主な技術領域は、パブリッククラウド、ネットワーク、セキュリティ、Microsoftテクノロジーです。 ◆◆NRIのデジタルワークプレイス事業の魅力◆◆ 今、働くことの価値観が大きく変わろうとしています。 ワークライフバランスの実現が望まれる中、デジタルを活用した新しい働き方を提案し、働く場所とITを提供する事業として組織されたのがNRIのデジタルワークプレイス事業です。 私たちは、お客様の課題やゴールを共有することから始め、その解決の手段としてコミュニケーションIT、オフィスIT、AI、IoTなどあらゆる先端技術を駆使し、「お客様のゴールに向かって一緒に走る」をビジネスモデルとしています。 このビジネスモデルがお客様から支持され、多くの引き合いをいただいたことで事業を組織して以来、年率15%の事業成長を遂げ、現在約200名の社員が活躍しています。 様々な有識者がいるNRIの仲間と一緒に、あなたのコミュニケーション力、先端技術への洞察力と理解力、プロジェクトの計画力と実行力を磨いてみませんか?
【必須スキル・経験・資格】 ・オフィス基盤のIT基盤構築において プロジェクトマネジメント、企画、設計、構築、運用に関する経験 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・システムアーキテクト、ITストラテジスト、プロジェクトマネージャ、ITサービスマネージャ等の高度情報処理技術者試験 ・MCSE、MCSD等のマイクロソフト認定資格 ・語学力(英語) ・顧客企業のIT戦略企画担当 ・PMO業務経験
4つの事業を通して、社会の仕組みづくり、顧客のビジネス、人々の快適な暮らしを支えています。 企業や社会、人々の暮らしをあらゆる領域で支えるNRIの事業。 ・コンサルティング ・金融ITソリューション ・産業ITソリューション ・IT基盤サービス
602~938万
iOS/Androidのネイティブアプリ開発を中心に、顧客・事業課題をプロダクトとして具体的な体験に落とし込むポジションです。プロダクトオーナーが描くプロダクトの方向性、エンジニアリングマネージャー、リード エンジニアが設計する技術方針を踏まえ、ネイティブアプリならではのUI/UX、操作性、パフォーマンス、プラットフォーム特性を考慮しながら、プロダクトの価値をユーザーに届ける役割を担います。単に仕様通りに実装するのではなく・ユーザーにとって使いやすいか・ネイティブアプリとして自然な体験になっているか・継続的に改善・拡張できる設計になっているか、といった観点から
【必須】■SwiftまたはKotlinを用いたアプリ開発経験(3年程度) 仕様通りの実装に留まらず、UI/UX改善を積極的に提案できる方を募集。 【魅力】急成長事業にてプロダクトの価値をユーザーに届ける最終工程を担えます。自社プロダクトの展開を通じモダンな開発環境でアプリ特有の体験設計を主導できるのが強み。意思決定が速く、ボトムアップで新しい技術や改善案を形にできる裁量があります。将来的にはリードエンジニアやEMなどご志向に合わせたキャリアパスがあり専門性を磨きながら事業を成功に導く達成感を共有できるチームです。
■OMO/O2Oソリューションの提供を中心としたインターネットサービスの企画・開発・運営 《導入企業》GU/ファミリーマート/東急電鉄/マツモトキヨシ/阪急電鉄/三菱UFJ銀行/シダックス/トリンプ
450~1000万
【職務内容】 クライアントの自社チャネル(Web、App、メール、LINE等)における、フロントエンドの顧客体験を各種テクノロジーを駆使し、高度化・最適化を実現する業務 【具体的には】 ・KARTE、Braze、Salesforce等のCX テクノロジーの導入/活用 ・最適なテクノロジーの活用における業務フロー、運用フロー、データフローなどの各種設計 ・EC、CMS、CRM、CDPなどの各種プラットフォームとの連携開発など 【ポジションの魅力】 ・最新のマーケティングテクノロジー製品の知見獲得 ・豊富なデータを持つナショナルクライアントに向けた幅広い提案業務 ・既存のテクニカルスキルを活かしたマーケター/コンサルタントへのキャリアアップ 実装のエンジニアリングだけではなく、様々な製品を活用したコンサルティング業務まで幅広く経験が出来ます。お持ちのスキルを武器により上流のステージを目指したい方に応募いただきたいです。(求人ID:348398)
【いずれか必須】 下記いずれかの領域でのご経験がある方 ・ITコンサル・SI・事業会社等でのフロントエンジニアリング経験 ・マーケティングテクノロジー(MA、接客・レコメンド・パーソナライズ等)の導入・運用経験 ・マーケティングテクノロジーを活用した施策・PDCA実行経験 【歓迎要件】 ・コンサルタントとしての業務経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・PHP、java、rubyなどを用いたバックエンドシステム開発経験 ・React、Vue等のjavascriptライブラリを用いたフロントエンドシステム開発経験 ・Oracle、MySQL等のデータベース論理設計、物理設計に関する実務経験 ・KARTE、Braze等CXツール導入プロジェクトのご経験
【「デジタルにできるすべてを」コンサルティングから実行支援まで対応】 広告に留まらないデジタルマーケティングを展開。リアル店舗やブランディング企業もデータ活用を強化し、デジタルマーケティング部門の設立が増加。クライアントと課題設定から事業目標策定、システム実装、データ戦略立案・運用まで総合的に支援する。
386万~
今回の選考会は「業務が忙しくて転職活動が進まない...」そんな方にもピッタリな1日完結型の選考会です。一日で会社説明を聞き選考結果もでます。忙しく転職活動が進まない方におすすめです。 【具体的なプロジェクト一例】 最初のステップとしてはITの根幹であるネットワーク関連を中心に、金融、流通、携帯キャリア等、様々な業界のクライアントのサーバーやネットワークの運用監視、保守等の業務を対応頂きます。 運用保守から始まり「提案~要件定義~設計~構築」などの上流工程から、プロジェクトマネージャーへキャリアアップできる環境があります。
【必須】1,社会人経験1年以上 2,PCの操作に抵抗が無い方 3,コミュニケーションを積極的に図り、円滑に業務が行える方 【魅力】BREXA techグループ全体で全国約5100社以上の取引社数から、あなたの志向や経験に合った仕事、プロジェクトをご提案します。雇用は正社員であり安定収入を得ながら技術を学べ、教育・フォロー体制も万全です。「ひとつの会社で、複数の技術経験を積みたい」「自分の市場価値を高めたい」そんなあなたの挑戦を、全力でサポートします。全国52拠点、業界最大級の約19000名の「技術職人材」を誇る企業です。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
600~900万
設計・構築・維持管理フェーズまでの案件が大半であり、上流案件メインの業務を担っていただきます。 ※リモートワークは相談可 ■クラウド導入計画支援(システム構成検討・セキュリティ策定・運用モデル策定・移行計画立案などの初期フェーズにおける、AWS導入計画) ■クラウドインテグレーション(AWSを活用するために必要な基本設計から、サーバ及びネットワークを含めたシステムの構築、監視設定) ■クラウド移行(オンプレミスからAWS移行時の「基盤変更の課題」「移行手段の課題」「設計/作業の課題」を解決し、システム移行)
【必須】■AWSクラウドの設計・構築経験(目安:3年以上) 3年以下の経験の方でも検討可能ですが、フルリモート勤務は厳しい可能性があります(Azure、GCPのスキルがある方も同様に募集しております) 【歓迎】 ■プロジェクトリード、マネジメントの経験 ■フルリモート勤務経験 【こんな方が活躍しています】 ■上流工程に挑戦したい方■手を動かして作業をすることが好きな方 ■新しいことにチャレンジしたい方
■人材派遣サービス(派13-010538) ■テクノロジーサービス ■人材紹介サービス(13-ユ-010554) ■アウトソーシング事業 ■人事サービス
500~800万
国内トップシェアのサービスのさらなる進化を牽引するPdm候補として、新機能の要件定義や進捗管理をご担当いただきます。PdMとしての実戦経験を積みたい方の応募をお待ちしています。(PDM未経験も歓迎です) ■開発プロジェクトの推進:定義した要件に基づき、スケジュールの策定と進捗管理、およびリリースに向けた品質管理の遂行 ※開発実務(設計・プログラミング)は発生しません。 ■クロスファンクショナルな調整役:多様なステークホルダーとの認識のすり合わせや優先順位の調整 ■要件定義とプロダクトの企画立案:営業担当や顧客の声、市場動向を分析し、新機能の企画立案から要件定義書の作成までを一気通貫で主導
【必須】 ■システムに関する要件定義3年以上または設計5年以上 ■自身が設計した要件定義の機能開発の進捗管理経験 ■働き方について: 個人や業務の状況に応じて在宅を中心とした勤務が可能で、ワークライフバランスを取りながら就業可能です。 ■ポジションの魅力: ・顧客の声がプロダクトに反映され改善していくプロセスを経験できます ・上流から下流まで、システム開発プロセス全体を経験できます ・チームワークで事業規模を拡大していくフェーズを経験できます
人材開発プラットフォームの提供 ●労働生産性向上プラットフォームサービス ●一人一人を強化するサービス ●AIによる省力化を支援するサービス など
400~1000万
【職務内容】 株式会社カナリーは、【もっといい「当たり前」をつくる】をミッションに掲げ、 不動産テック領域で事業展開するスタートアップ企業です。 エンドユーザーと不動産仲介会社の双方に対し、 BtoC不動産マーケットプレイス「カナリー」と BtoB不動産仲介業者特化型SaaS「カナリークラウドCRM」を展開しております。 賃貸領域における構造的な課題解決を目指し、VerticalAIへのシフトと コンパウンドな拡大を事業戦略としております。 また、ヤマダホールディングスなどのDX推進を支援するDXソリューションズ事業も展開しています。 上場に向け急成長中のグロースフェーズにあります。 【具体的には】 ・ toC不動産マーケットプレイス「カナリー」、 toB不動産仲介業者向けSaaS「カナリークラウド」、 その他新規事業のプロダクトマネージャーとして、新企画、新機能の立案 ・ エンジニアやデザイナーなど関係者とコミュニケーションを取りながらプロダクトづくりを推進 ・ 定量・定性からユーザーの課題を発見・分析し、プロダクトに落とし込む ・ エンジニアやデザイナー、マーケティングなど関係者と建設的にコミュニケーション ・ GoogleAnalytics/BigQueryによるデータ抽出、分析 ・ 事業責任者や新規事業の立ち上げの経験(求人ID:402921)
【必須】 ・プロダクトマネジメント経験 ・定量・定性からユーザーの課題を発見・分析し、プロダクトに落とし込む能力 ・エンジニアやデザイナー、マーケティングなど関係者と建設的にコミュニケーションできる能力 【歓迎】 ・Google Analytics/BigQueryによるデータ抽出、分析 ・事業責任者や新規事業の立ち上げの経験
不動産テック領域でtoC 不動産マーケットプレイス「カナリー(CANARY)」や toB 不動産仲介業者特化型SaaS「カナリークラウド(CANARY Cloud)」といったサービスを展開する事業に加え、 2022年秋に資本業務提携契約を締結した家具家電最大手のヤマダホールディングスや、 他業界の大手企業に対するDXソリューションズ事業を展開しています。
800~1200万
【職務内容】 弊社の「KLab AI Entertainment」 Creative.&Production Centerにおいて、全社の制作・技術部門を統括し 、品質(Quality)、コスト(Cost)、納期(Delivery)の最適化および、 AI技術戦略(Technology)の策定・実行を担っていただきます。 「制作(Production)」と「技術(R&D)」の双方を管掌し、 最新のAI技術を即座に制作ワークフローへ落とし込むことで、 他社を圧倒する生産性とクオリティを実現する体制を構築していただきます。 事業部間の利害調整を行いながら、 限られたリソースを最もビジネスインパクトの大きい案件へ配分する、 経営視点を持った制作統括機能としての役割が求められます。 【具体的には】 制作本部全体の組織マネジメントおよび採用計画の実行 全社的な制作パイプラインの設計および品質基準(QA)の策定 AI技術導入ロードマップの策定およびR&D投資判断 事業部門との折衝およびエスカレーション案件の最終判断 上記に付随する業務(求人ID:413192)
【必須】 以下のいずれかの業界での就業経験があること Web、映像、ゲーム、IT、制作プロダクション業界 上記の業界で制作部門長またはCTOやVPoEとして、3年以上の就業経験があること クリエイティブ職とエンジニア職の混成チームのマネジメント経験 制作フローの自動化やシステム化による業務効率化の実績 【歓迎】 AIまたはML(機械学習)技術の実務への導入経験 大規模プロジェクトのPMO経験
同社は主力タイトルである「ラブライブ!スクールアイドルフェスティバル」を中心にネイティブアプリを多 数リリースしております。IP獲得に強みを持っております。国内でヒットしたタイトルを世界各地でも展開し、 海外での売り上げも100億円を超えており、海外展開にも強みをもっております。