【事業開発リーダー候補】急成長スタートアップで事業開発に挑戦/ERP経験歓迎
500~700万
株式会社フェニックス
東京都港区
500~700万
株式会社フェニックス
東京都港区
戦略/経営コンサルタント
web/オープンプロジェクトマネージャー
SAP/ERP導入コンサルタント
創業1年で急成長を遂げている当社のコンサルティング事業部にて、事業開発コンサルタント(リーダー候補)をお任せします。大手総合商社で事業再生を担当してきた代表直下で成長できるまたとないポジションです。 【詳細】入社後はご経験やご希望に応じて、ERP導入・事業開発・DX領域のいずれかのプロジェクトにアサイン(未経験者には研修も実施)。役員陣直下で事業の急成長を目指していただきます。 【魅力】アーリーステージであるため、会社を創っていくという経験を積むことができます。結果を出せば、部長、そして役員への昇進もある環境です。
【必須】■顧客折衝のご経験 ■Word, Excel(関数)の実務経験 【歓迎】会計・財務・ERPに関する資格/知識 【評価体制】ミッショングレード制、昇給タイミング年4回 【魅力】~実績のある役員のもとで裁量大きく、成長・挑戦できる環境がある~ 多くの場数を踏んで成長したい、経験と実績を持つ経営陣から学びたい、チーム一体となって会社を成長させたい意欲がある方のご応募をお待ちしております!未経験から入社した方が入社3カ月でリーダーに昇格&昇給した実績があります。早期の成長を目指したい方には、十二分にその機会を提供します。
大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~700万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 5,000,000円~7,000,000円 年俸¥5,000,000~¥7,000,000 基本給¥264,000~¥339,000 固定残業代¥86,000~¥111,000を含む/月 ■賞与実績:年2回計¥800,000~¥1,600,000
会社規定に基づき支給 月額上限50,000円
08時間00分 休憩60分
10:00~19:00
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:45.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※職務内容の変更範囲:当社の指定する範囲 【給与補足】 ・給与については、上記の範囲内でスキル・経験に応じて決定 ・通勤手当は月額50,000円を上限として実費にて支給 ・最寄駅近辺(駅指定有)居住で住宅手当月額30,000円支給(詳細は面接でお問合せください。) ■中長期の目指す姿■ 「日本を代表する企業集団となり、日本経済を甦らせる」という経営理念を実現することを本気で目指しています。そのために、コンサルティング事業を中心に現在の売上を5倍→10倍とする経営戦略を策定し、企業規模を拡大することで、提供できるソリューションの量と質のさらなる向上を目指しています。
10名 成長意欲高い仲間と切磋琢磨し合いながら、ビジョンの実現に向け社員一丸となって取り組んでいます。
当面無
東京都港区六本木7-7-7 Tri-Seven Roppongi 8F
都営地下鉄都営大江戸線六本木駅 徒歩3分 東京メトロ千代田線乃木坂駅 徒歩4分
屋内全面禁煙
※勤務地の変更範囲:当社の指定する範囲
無
有
健康診断(年1回)
※現状は、福利厚生としてではなく額面の給料で還元する体制です。 【評価制度】 ・ミッショングレード制を採用しており、昇給タイミングは年4回 ・事業開発コンサルタントとして、案件の組成・デリバリーをどれだけ自立して行えたかで評価します 【直近入社者】 ・九州大学院卒業後、大手事業会社にてDX業務のご経験をされた方 ・慶應義塾大学卒業後、ベンチャー企業にて人材コンサルティング業務を経験された方 ・高知大学卒業後、大手建設会社にてプロジェクトマネジメントを経験された方
2名
2回
筆記試験:無 書類選考→1次面談→最終面談
「日本を代表する企業集団となり、日本経済を甦らせる」2025年1月の創業後、事業開発のプロフェッショナルとして各領域で結果を出してきた経営陣の下、急成長中のビジネスインキュベーターです。
株式会社フェニックスは「日本を代表する企業集団となり、日本経済を甦らせる」を理念として設立された、ビジネスインキュベーターです。事業開発のプロフェッショナルが集い、新たな事業を生み出しながら、かつて焼け野原から日本を再生させたソニーやホンダ、明治維新から日本を創り上げて言った三菱や三井といった、世界に通用する企業集団となることを目指しています。 経営陣には、三井物産で経営陣の一員として米国子会社の事業再生をリードしてきた代表に加え、取締役として創業した会社を東証上場に導いた実績を持つ会長、リクルートにおけるデータ分析の第一人者として数々のサービスをグロースさせてきた執行役員など、各分野で圧倒的な結果を残してきたメンバーが揃っております。短期間での急成長が約束された会社です。 【代表取締役プロフィール】2018年株式会社三井物産に新卒入社。2021年より三井物産の米国子会社に駐在。ファイナンス・IT領域を管掌し、経営企画部長として事業再生を実現。帰国後に三井物産を退社し、2025年株式会社フェニックスを創業。USCPA保有。
〒106-0032 東京都港区六本木7丁目7-7Tri-Seven Roppongi 8F
ビジネスインキュベーター
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
350~800万
各プロジェクト先に配属された上で客先常駐し、開発・DXプロジェクトの中核を担えるPMを募集。ITプロジェクトのPMを募集。DX推進や大規模システム刷新の増加によりプロジェクト全体を統括できるPM人材を求めます ■プロジェクト計画立案、スコープ定義■進捗/品質/コスト管理 ■リスクマネジメント■ステークホルダー調整(顧客・ベンダー・社内)■課題解決、意思決定■チームマネジメント(案件内容により役割は異なります) 【当社を選ぶ理由】営業担当と専属キャリア支援担当がつき年6回以上の面談を実施。今の現場では成長できないとなれば、よりハイレベル案件のアサイン等、次のステップへ進めるプロジェクトを戦略的に調整
【いずれも必須】■ITプロジェクトにおけるPM経験■開発工程全般の理解 ■進捗/品質/予算管理経験■対外折衝経験 ※サポート制度については備考欄をご参考ください 【魅力】■フリーランスにはない「絶対的な安定」無期雇用派遣(正社員)として採用します。月給制で安定で、プロジェクト切り替え時に発生する待機期間中も給与は100%支給(規定有)■残業月10Hの環境です。帰宅後や休日に会社負担で利用できるeラーニングや300種類以上の資格支援を活用しスキルアップ可能■意思決定の最前線に立てる■DXや事業変革に直接関与できる■長期プロジェクトを最後まで見届けられる
■人材紹介 ■人材派遣 ■グローバル事業(高度グローバル人材紹介・派遣、中国本土での人材紹介) ■グローバルエンジニア事業(アジアエンジニア人材のソリューション派遣)
580~2000万
◆企業概要 ・ 日本発のグローバルコンサルティングファーム、海外案件への関与機会も豊富。 ・ 未来の価値(Future-value)とテクノロジー(Tech-value)を組み合わせた価値創造を追求 ・ 戦略から変革実行までをトータルにデザインできる唯一無二のコンサルティングファーム ・ 連結売上高1,598億円(2025年3月期)、従業員数8,816名(2025年4月1日現在)の安定基盤 ・ 多様なワークライフバランス支援制度や出産祝い金(第3子以降100万円)などの福利厚生 ・ 国内外のスタートアップと連携し、未来のビジネスモデルを共創 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・ 未来価値創造をテーマに、Strategy Unitで戦略から変革実行までを一貫して支援 ・ IoT/AIなどを活用したデジタル戦略の策定、ビジネス企画、業務改革のコンサルティング ・ データ分析に基づく現場改善、新たなビジネス創出、デジタル技術導入の実行支援 ・ 海外スタートアップのリサーチ、エコシステム形成を通じた新規ビジネス立ち上げ ・ 経営層から現場まで、トータルに価値創造を実現する寄り添い型コンサルティング ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・食品メーカー:スマートファクトリによる業務改善・働き方改革 ・ハイテクメーカー:IoT基盤構築とIoTを活用した新サービス企画 ・プロセスメーカー:未来のビジネス構想 ・官公庁/公共機関:DX人材育成 ・自動車メーカー:IoT活用の競合取組み状況リサーチとデジタル戦略の方向性検討 ・総合商社:グローバルにおけるエナジー業界向けソリューション企画 ・サービス業:フードデリバリー事業 AIによるオートフリートシミュレーション━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 年収580万円~2,000万円。高い専門性と実績に見合う業界トップクラスの報酬水準 ✅ 「未来の産業×テクノロジー」でトータルにデザイン。唯一無二の経験を獲得可能 ✅ フレックスタイム制や在宅勤務制度など、柔軟な働き方が可能(WLB支援も充実) ✅ DX、デジタル戦略、新規ビジネス企画など、最先端の専門性を極めるキャリア ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・ 未来の価値とテクノロジーを組み合わせ、戦略から実行までをトータルでデザイン ・ 現場から経営層まで深く入り込み、真の価値創造を目指す「寄り添い型」コンサル集団 ・ キャリア採用比率が近年50%を超え、即戦力として活躍できる風土
下記いずれかの業務経験を3年以上有する方。 ■戦略/業務/IT関連のコンサルティング経験 ■DX、デジタル戦略の策定経験 ■新規ビジネス・商品戦略などの企業戦略やビジネス企画業務経験 ■製造業などにおけるDXプロジェクト経験(R&D、生産技術、生産管理、製品設計) ■デジタル技術導入・データ活用に関連したシステム構築、及びプロジェクトマネジメント経験 ■データサイエンティスト ■UI/UXデザイン、Webデザイン
-
600~2000万
■仕事内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【主な業務領域】 🔹 戦略コンサルティング ・事業戦略・成長戦略の策定 ・M&A・PMI(Post-Merger Integration)支援 ・新規事業開発・市場参入戦略の立案 ・デジタル戦略の策定 🔹 オペレーション改革 ・業務プロセス改善・BPR(Business Process Reengineering) ・サプライチェーンマネジメント(SCM)最適化 ・調達・購買戦略の立案 🔹 テクノロジーコンサルティング ・DX(デジタルトランスフォーメーション)推進 ・ERP導入支援(SAP、Oracleなど) ・IT戦略・システムアーキテクチャの設計 ・AI・データ分析活用支援 🔹 リスク・コンプライアンスコンサルティング ・内部統制・ガバナンス強化支援 ・サイバーセキュリティ対策 ・ESG・サステナビリティ対応支援 ・金融規制対応・リスク管理 🔹 人事・組織コンサルティング ・人材戦略・タレントマネジメント ・組織変革・チェンジマネジメント ・報酬・評価制度の最適化 【ポジションの魅力】 ✔ 世界最大級のプロフェッショナルファームでのキャリア形成 ✔ 多種多様な業界・テーマに関われるプロジェクト機会 ✔ 非公開・新規求人含む最適マッチング支援 ✔ デジタル・サステナビリティ・人材領域など多面的に成長可能
4年制大学卒業以上
-
500~1500万
◤仕事内容◢ - 経営コンサルティング、財務アドバイザリー、投資業務を担当します。 - 中長期的な経営戦略策定支援を行います。 - 事業再生・再編、新規事業創出支援に携わります。 - 投資ファンド運営を通じた成長支援を行います。 - 次世代経営者・リーダー育成プログラムの提供に貢献します。 - 戦略立案だけでなく、実際の現場での実行まで伴走し、具体的な成果実現に貢献します。 ◤会社の特徴◢ - 2007年4月設立のコンサルティングファームです。 - 本社は東京都千代田区にあり、2025年時点で社員数は200名以上です。 - 代表者は冨山和彦氏です。 - 実行支援型コンサルティングを特徴とし、戦略立案から現場での実行支援まで伴走します。 - 日本国内外の大企業、中小企業、公的機関を主な顧客としています。 - 投資銀行、経営コンサルティング、事業会社など多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが在籍しています。 - 製造業、IT、金融、エネルギー、ヘルスケアなど幅広い業界に対応しています。 - 主なサービスは、経営戦略策定、事業再生・再編、新規事業創出、投資ファンド運営、人材育成・リーダーシップ開発です。 ◤仕事の魅力◢ - 経営戦略の立案から現場での実行支援まで、一貫してプロジェクトに深く関与できます。 - 多様な業界(製造業、IT、金融、エネルギー、ヘルスケアなど)の大企業から公的機関まで、幅広い顧客の課題解決に貢献できます。 - 事業再生、新規事業創出、投資ファンド運営、次世代リーダー育成といった多岐にわたるテーマに挑戦し、自身の専門性を高められます。 - 具体的な成果実現に直接貢献する「実行支援型」のコンサルティングを経験できます。 ◤描けるキャリア◢ - 多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルと共に働き、高度な専門知識と実践的なスキルを習得できます。 - 幅広い業界・テーマのプロジェクト経験を通じて、経営コンサルタントとしての専門性と視野を広げられます。 - 戦略立案から実行支援まで一貫した経験を積むことで、真の課題解決能力を養えます。 - 次世代経営者・リーダー育成プログラムに関わることで、自身のリーダーシップ開発にも繋がります。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 経営コンサルティング / 戦略策定 / 事業再生 / 新規事業創出 / 投資ファンド / 財務アドバイザリー / 実行支援 / リーダー育成 / プロフェッショナル / 論理的思考力 / コミットメント / 専門知識 / 製造業 / IT / 金融 / エネルギー / ヘルスケア / 大企業 / 中小企業 / 公的機関 / フレックスタイム
◤必須スキル・経験◢ - 高い論理的思考力 - 結果にコミットする姿勢 - 高度な専門知識 ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ - 複雑な経営課題に対し、高い論理的思考力で本質を見抜き、解決策を導き出せる方。 - 困難な状況でも目標達成に向けて粘り強く取り組み、結果に強くコミットできる方。 - 常に新しい知識やスキルを吸収し、自身の専門性を高め続ける意欲のある方。 - 戦略立案だけでなく、現場に入り込み、実行まで伴走することにやりがいを感じる方。 - 多様な業界やテーマに興味を持ち、柔軟に対応できる方。
-
600~1100万
◤仕事内容◢ - オリックス法人営業本部デジタル戦略推進室にて、PM/PL/PMO、事業開発、運用保守を担当。 - ビジネス視点から関係部署を巻き込み、事業・業務推進を遂行。 - **BPR(業務改革)** - ファイナンス業務(リース、割賦、貸付金)の調査企画、要件定義、システム開発推進。 - Salesforceを活用した既存事業のデジタル化推進と運用保守。 - 業務データ一元化とデータ利活用による既存事業の再構築。 - **新規事業開発** - 既存顧客基盤と知見を活かした新規デジタルサービスの事業開発。 - SaaS(オンラインストレージ)のサービス企画、プロダクト開発、運用保守。 - ベンダーコントロールに加え、内製開発も推進。 - ファイナンスの次を担うビジネスの立ち上げ。 - システム設計・運用の実務はグループ会社と外部ベンダーが担当。 ◤会社の特徴◢ - 会社名:オリックス株式会社 - 勤務部署:法人営業本部デジタル戦略推進室 - 事業内容:ファイナンスを中心とした既存事業のデジタル化推進、新規デジタルサービスの事業開発。 - 組織文化:自由闊達でフラットな組織。多様なバックグラウンドを持つ中途入社社員が多い。 - 特徴:既存事業の強固な基盤と知見を活かし、DXと新規事業創出に注力。 ◤仕事の魅力◢ - 大手オリックスグループのDX戦略と新規事業創出の中核を担える。 - ビジネス視点から大規模な業務改革や新規サービス開発を主導できる。 - Salesforceを活用した金融業務のデジタル化やデータ利活用による事業再構築に貢献できる。 - SaaSプロダクトの企画から開発、運用まで一貫して携わり、事業を立ち上げる経験ができる。 - 多様なバックグラウンドを持つメンバーとフラットな環境で働ける。 - ファイナンスの次を担うビジネスを自らの手で生み出すやりがいがある。 ◤描けるキャリア◢ - PM/PL/PMOとして大規模プロジェクトの推進力を高める。 - 事業開発担当として、新規サービスの企画からローンチまで一貫した経験を積む。 - 金融業界の深い知見と最新のデジタル技術を融合させた専門性を確立する。 - 将来的には、デジタル戦略推進の中核メンバーや新規事業のリーダーとして活躍。 - 幅広い業務領域(BPR、新規事業、運用保守)での経験を通じて、多角的なキャリアを形成。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ DX / PM / PL / PMO / 事業開発 / BPR / Salesforce / データ活用 / 新規事業 / SaaS / プロダクト開発 / ベンダーコントロール / 内製開発 / ファイナンス / 要件定義 / アジャイル開発 / クラウド / AWS / Azure / Webアプリ開発
◤必須スキル・経験◢ - ITプロジェクト経験3年以上(PM/PL/PMO、事業開発、運用保守など)。 - サブリーダークラス:コンサルティングファームまたはSI企業等でのPM/PL/PMO経験、または新規事業の立ち上げ経験。 - メンバークラス:コンサルティングファームまたはSI企業等でのシステム実務、実装経験、またはPL/PMO相当の経験。 - 以下のいずれか必須: - プロジェクトマネージャー / プロジェクトリーダーの経験。 - 上流から下流工程(保守含む)までの開発経験。 - 要件定義の経験(2年以上)。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 起業の経験。 - 新規事業の企画からローンチ経験。 - ガバナンス部署や事業部署との調整経験。 - RFP作成経験。 - 応用情報技術者以上の資格保持者。 - Webアプリ開発(5年以上)経験。 - クラウド(AWS/Azure)の利用経験(5年以上)。 - アジャイル開発経験(3年以上)。 - AIエンジニア経験。
-
900~1000万
◤仕事内容◢ - 経営コンサルティング、財務アドバイザリー、投資業務を担当します。 - 中長期的な経営戦略策定支援を行います。 - 事業再生・再編、新規事業創出支援に携わります。 - 投資ファンド運営を通じた成長支援を行います。 - 次世代経営者・リーダー育成プログラムの提供に貢献します。 - 戦略立案だけでなく、実際の現場での実行まで伴走し、具体的な成果実現に貢献します。 ◤会社の特徴◢ - 2007年4月設立のコンサルティングファームです。 - 本社は東京都千代田区にあり、2025年時点で社員数は200名以上です。 - 代表者は冨山和彦氏です。 - 実行支援型コンサルティングを特徴とし、戦略立案から現場での実行支援まで伴走します。 - 日本国内外の大企業、中小企業、公的機関を主な顧客としています。 - 投資銀行、経営コンサルティング、事業会社など多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが在籍しています。 - 製造業、IT、金融、エネルギー、ヘルスケアなど幅広い業界に対応しています。 - 主なサービスは、経営戦略策定、事業再生・再編、新規事業創出、投資ファンド運営、人材育成・リーダーシップ開発です。 ◤仕事の魅力◢ - 経営戦略の立案から現場での実行支援まで、一貫してプロジェクトに深く関与できます。 - 多様な業界(製造業、IT、金融、エネルギー、ヘルスケアなど)の大企業から公的機関まで、幅広い顧客の課題解決に貢献できます。 - 事業再生、新規事業創出、投資ファンド運営、次世代リーダー育成といった多岐にわたるテーマに挑戦し、自身の専門性を高められます。 - 具体的な成果実現に直接貢献する「実行支援型」のコンサルティングを経験できます。 ◤描けるキャリア◢ - 多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルと共に働き、高度な専門知識と実践的なスキルを習得できます。 - 幅広い業界・テーマのプロジェクト経験を通じて、経営コンサルタントとしての専門性と視野を広げられます。 - 戦略立案から実行支援まで一貫した経験を積むことで、真の課題解決能力を養えます。 - 次世代経営者・リーダー育成プログラムに関わることで、自身のリーダーシップ開発にも繋がります。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 経営コンサルティング / 戦略策定 / 事業再生 / 新規事業創出 / 投資ファンド / 財務アドバイザリー / 実行支援 / リーダー育成 / プロフェッショナル / 論理的思考力 / コミットメント / 専門知識 / 製造業 / IT / 金融 / エネルギー / ヘルスケア / 大企業 / 中小企業 / 公的機関 / フレックスタイム
◤必須スキル・経験◢ - 高い論理的思考力 - 結果にコミットする姿勢 - 高度な専門知識 ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ - 複雑な経営課題に対し、高い論理的思考力で本質を見抜き、解決策を導き出せる方。 - 困難な状況でも目標達成に向けて粘り強く取り組み、結果に強くコミットできる方。 - 常に新しい知識やスキルを吸収し、自身の専門性を高め続ける意欲のある方。 - 戦略立案だけでなく、現場に入り込み、実行まで伴走することにやりがいを感じる方。 - 多様な業界やテーマに興味を持ち、柔軟に対応できる方。
-
700~800万
◤仕事内容◢ - 経営コンサルティング、財務アドバイザリー、投資業務を担当します。 - 中長期的な経営戦略策定支援を行います。 - 事業再生・再編、新規事業創出支援に携わります。 - 投資ファンド運営を通じた成長支援を行います。 - 次世代経営者・リーダー育成プログラムの提供に貢献します。 - 戦略立案だけでなく、実際の現場での実行まで伴走し、具体的な成果実現に貢献します。 ◤会社の特徴◢ - 2007年4月設立のコンサルティングファームです。 - 本社は東京都千代田区にあり、2025年時点で社員数は200名以上です。 - 代表者は冨山和彦氏です。 - 実行支援型コンサルティングを特徴とし、戦略立案から現場での実行支援まで伴走します。 - 日本国内外の大企業、中小企業、公的機関を主な顧客としています。 - 投資銀行、経営コンサルティング、事業会社など多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが在籍しています。 - 製造業、IT、金融、エネルギー、ヘルスケアなど幅広い業界に対応しています。 - 主なサービスは、経営戦略策定、事業再生・再編、新規事業創出、投資ファンド運営、人材育成・リーダーシップ開発です。 ◤仕事の魅力◢ - 経営戦略の立案から現場での実行支援まで、一貫してプロジェクトに深く関与できます。 - 多様な業界(製造業、IT、金融、エネルギー、ヘルスケアなど)の大企業から公的機関まで、幅広い顧客の課題解決に貢献できます。 - 事業再生、新規事業創出、投資ファンド運営、次世代リーダー育成といった多岐にわたるテーマに挑戦し、自身の専門性を高められます。 - 具体的な成果実現に直接貢献する「実行支援型」のコンサルティングを経験できます。 ◤描けるキャリア◢ - 多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルと共に働き、高度な専門知識と実践的なスキルを習得できます。 - 幅広い業界・テーマのプロジェクト経験を通じて、経営コンサルタントとしての専門性と視野を広げられます。 - 戦略立案から実行支援まで一貫した経験を積むことで、真の課題解決能力を養えます。 - 次世代経営者・リーダー育成プログラムに関わることで、自身のリーダーシップ開発にも繋がります。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 経営コンサルティング / 戦略策定 / 事業再生 / 新規事業創出 / 投資ファンド / 財務アドバイザリー / 実行支援 / リーダー育成 / プロフェッショナル / 論理的思考力 / コミットメント / 専門知識 / 製造業 / IT / 金融 / エネルギー / ヘルスケア / 大企業 / 中小企業 / 公的機関 / フレックスタイム
◤必須スキル・経験◢ - 高い論理的思考力 - 結果にコミットする姿勢 - 高度な専門知識 ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ - 複雑な経営課題に対し、高い論理的思考力で本質を見抜き、解決策を導き出せる方。 - 困難な状況でも目標達成に向けて粘り強く取り組み、結果に強くコミットできる方。 - 常に新しい知識やスキルを吸収し、自身の専門性を高め続ける意欲のある方。 - 戦略立案だけでなく、現場に入り込み、実行まで伴走することにやりがいを感じる方。 - 多様な業界やテーマに興味を持ち、柔軟に対応できる方。
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700~800万
◤仕事内容◢ - オリックス法人営業本部デジタル戦略推進室にて、PM/PL/PMO、事業開発、運用保守を担当。 - ビジネス視点から関係部署を巻き込み、事業・業務推進を遂行。 - **BPR(業務改革)** - ファイナンス業務(リース、割賦、貸付金)の調査企画、要件定義、システム開発推進。 - Salesforceを活用した既存事業のデジタル化推進と運用保守。 - 業務データ一元化とデータ利活用による既存事業の再構築。 - **新規事業開発** - 既存顧客基盤と知見を活かした新規デジタルサービスの事業開発。 - SaaS(オンラインストレージ)のサービス企画、プロダクト開発、運用保守。 - ベンダーコントロールに加え、内製開発も推進。 - ファイナンスの次を担うビジネスの立ち上げ。 - システム設計・運用の実務はグループ会社と外部ベンダーが担当。 ◤会社の特徴◢ - 会社名:オリックス株式会社 - 勤務部署:法人営業本部デジタル戦略推進室 - 事業内容:ファイナンスを中心とした既存事業のデジタル化推進、新規デジタルサービスの事業開発。 - 組織文化:自由闊達でフラットな組織。多様なバックグラウンドを持つ中途入社社員が多い。 - 特徴:既存事業の強固な基盤と知見を活かし、DXと新規事業創出に注力。 ◤仕事の魅力◢ - 大手オリックスグループのDX戦略と新規事業創出の中核を担える。 - ビジネス視点から大規模な業務改革や新規サービス開発を主導できる。 - Salesforceを活用した金融業務のデジタル化やデータ利活用による事業再構築に貢献できる。 - SaaSプロダクトの企画から開発、運用まで一貫して携わり、事業を立ち上げる経験ができる。 - 多様なバックグラウンドを持つメンバーとフラットな環境で働ける。 - ファイナンスの次を担うビジネスを自らの手で生み出すやりがいがある。 ◤描けるキャリア◢ - PM/PL/PMOとして大規模プロジェクトの推進力を高める。 - 事業開発担当として、新規サービスの企画からローンチまで一貫した経験を積む。 - 金融業界の深い知見と最新のデジタル技術を融合させた専門性を確立する。 - 将来的には、デジタル戦略推進の中核メンバーや新規事業のリーダーとして活躍。 - 幅広い業務領域(BPR、新規事業、運用保守)での経験を通じて、多角的なキャリアを形成。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ DX / PM / PL / PMO / 事業開発 / BPR / Salesforce / データ活用 / 新規事業 / SaaS / プロダクト開発 / ベンダーコントロール / 内製開発 / ファイナンス / 要件定義 / アジャイル開発 / クラウド / AWS / Azure / Webアプリ開発
◤必須スキル・経験◢ - ITプロジェクト経験3年以上(PM/PL/PMO、事業開発、運用保守など)。 - サブリーダークラス:コンサルティングファームまたはSI企業等でのPM/PL/PMO経験、または新規事業の立ち上げ経験。 - メンバークラス:コンサルティングファームまたはSI企業等でのシステム実務、実装経験、またはPL/PMO相当の経験。 - 以下のいずれか必須: - プロジェクトマネージャー / プロジェクトリーダーの経験。 - 上流から下流工程(保守含む)までの開発経験。 - 要件定義の経験(2年以上)。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 起業の経験。 - 新規事業の企画からローンチ経験。 - ガバナンス部署や事業部署との調整経験。 - RFP作成経験。 - 応用情報技術者以上の資格保持者。 - Webアプリ開発(5年以上)経験。 - クラウド(AWS/Azure)の利用経験(5年以上)。 - アジャイル開発経験(3年以上)。 - AIエンジニア経験。
-
600~700万
◤仕事内容◢ - 経営コンサルティング、財務アドバイザリー、投資業務を担当します。 - 中長期的な経営戦略策定支援を行います。 - 事業再生・再編、新規事業創出支援に携わります。 - 投資ファンド運営を通じた成長支援を行います。 - 次世代経営者・リーダー育成プログラムの提供に貢献します。 - 戦略立案だけでなく、実際の現場での実行まで伴走し、具体的な成果実現に貢献します。 ◤会社の特徴◢ - 2007年4月設立のコンサルティングファームです。 - 本社は東京都千代田区にあり、2025年時点で社員数は200名以上です。 - 代表者は冨山和彦氏です。 - 実行支援型コンサルティングを特徴とし、戦略立案から現場での実行支援まで伴走します。 - 日本国内外の大企業、中小企業、公的機関を主な顧客としています。 - 投資銀行、経営コンサルティング、事業会社など多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが在籍しています。 - 製造業、IT、金融、エネルギー、ヘルスケアなど幅広い業界に対応しています。 - 主なサービスは、経営戦略策定、事業再生・再編、新規事業創出、投資ファンド運営、人材育成・リーダーシップ開発です。 ◤仕事の魅力◢ - 経営戦略の立案から現場での実行支援まで、一貫してプロジェクトに深く関与できます。 - 多様な業界(製造業、IT、金融、エネルギー、ヘルスケアなど)の大企業から公的機関まで、幅広い顧客の課題解決に貢献できます。 - 事業再生、新規事業創出、投資ファンド運営、次世代リーダー育成といった多岐にわたるテーマに挑戦し、自身の専門性を高められます。 - 具体的な成果実現に直接貢献する「実行支援型」のコンサルティングを経験できます。 ◤描けるキャリア◢ - 多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルと共に働き、高度な専門知識と実践的なスキルを習得できます。 - 幅広い業界・テーマのプロジェクト経験を通じて、経営コンサルタントとしての専門性と視野を広げられます。 - 戦略立案から実行支援まで一貫した経験を積むことで、真の課題解決能力を養えます。 - 次世代経営者・リーダー育成プログラムに関わることで、自身のリーダーシップ開発にも繋がります。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ 経営コンサルティング / 戦略策定 / 事業再生 / 新規事業創出 / 投資ファンド / 財務アドバイザリー / 実行支援 / リーダー育成 / プロフェッショナル / 論理的思考力 / コミットメント / 専門知識 / 製造業 / IT / 金融 / エネルギー / ヘルスケア / 大企業 / 中小企業 / 公的機関 / フレックスタイム
◤必須スキル・経験◢ - 高い論理的思考力 - 結果にコミットする姿勢 - 高度な専門知識 ◤歓迎スキル・経験◢ 記載なし ◤求める人物像◢ - 複雑な経営課題に対し、高い論理的思考力で本質を見抜き、解決策を導き出せる方。 - 困難な状況でも目標達成に向けて粘り強く取り組み、結果に強くコミットできる方。 - 常に新しい知識やスキルを吸収し、自身の専門性を高め続ける意欲のある方。 - 戦略立案だけでなく、現場に入り込み、実行まで伴走することにやりがいを感じる方。 - 多様な業界やテーマに興味を持ち、柔軟に対応できる方。
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600~700万
◤仕事内容◢ - オリックス法人営業本部デジタル戦略推進室にて、PM/PL/PMO、事業開発、運用保守を担当。 - ビジネス視点から関係部署を巻き込み、事業・業務推進を遂行。 - **BPR(業務改革)** - ファイナンス業務(リース、割賦、貸付金)の調査企画、要件定義、システム開発推進。 - Salesforceを活用した既存事業のデジタル化推進と運用保守。 - 業務データ一元化とデータ利活用による既存事業の再構築。 - **新規事業開発** - 既存顧客基盤と知見を活かした新規デジタルサービスの事業開発。 - SaaS(オンラインストレージ)のサービス企画、プロダクト開発、運用保守。 - ベンダーコントロールに加え、内製開発も推進。 - ファイナンスの次を担うビジネスの立ち上げ。 - システム設計・運用の実務はグループ会社と外部ベンダーが担当。 ◤会社の特徴◢ - 会社名:オリックス株式会社 - 勤務部署:法人営業本部デジタル戦略推進室 - 事業内容:ファイナンスを中心とした既存事業のデジタル化推進、新規デジタルサービスの事業開発。 - 組織文化:自由闊達でフラットな組織。多様なバックグラウンドを持つ中途入社社員が多い。 - 特徴:既存事業の強固な基盤と知見を活かし、DXと新規事業創出に注力。 ◤仕事の魅力◢ - 大手オリックスグループのDX戦略と新規事業創出の中核を担える。 - ビジネス視点から大規模な業務改革や新規サービス開発を主導できる。 - Salesforceを活用した金融業務のデジタル化やデータ利活用による事業再構築に貢献できる。 - SaaSプロダクトの企画から開発、運用まで一貫して携わり、事業を立ち上げる経験ができる。 - 多様なバックグラウンドを持つメンバーとフラットな環境で働ける。 - ファイナンスの次を担うビジネスを自らの手で生み出すやりがいがある。 ◤描けるキャリア◢ - PM/PL/PMOとして大規模プロジェクトの推進力を高める。 - 事業開発担当として、新規サービスの企画からローンチまで一貫した経験を積む。 - 金融業界の深い知見と最新のデジタル技術を融合させた専門性を確立する。 - 将来的には、デジタル戦略推進の中核メンバーや新規事業のリーダーとして活躍。 - 幅広い業務領域(BPR、新規事業、運用保守)での経験を通じて、多角的なキャリアを形成。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ DX / PM / PL / PMO / 事業開発 / BPR / Salesforce / データ活用 / 新規事業 / SaaS / プロダクト開発 / ベンダーコントロール / 内製開発 / ファイナンス / 要件定義 / アジャイル開発 / クラウド / AWS / Azure / Webアプリ開発
◤必須スキル・経験◢ - ITプロジェクト経験3年以上(PM/PL/PMO、事業開発、運用保守など)。 - サブリーダークラス:コンサルティングファームまたはSI企業等でのPM/PL/PMO経験、または新規事業の立ち上げ経験。 - メンバークラス:コンサルティングファームまたはSI企業等でのシステム実務、実装経験、またはPL/PMO相当の経験。 - 以下のいずれか必須: - プロジェクトマネージャー / プロジェクトリーダーの経験。 - 上流から下流工程(保守含む)までの開発経験。 - 要件定義の経験(2年以上)。 ◤歓迎スキル・経験◢ - 起業の経験。 - 新規事業の企画からローンチ経験。 - ガバナンス部署や事業部署との調整経験。 - RFP作成経験。 - 応用情報技術者以上の資格保持者。 - Webアプリ開発(5年以上)経験。 - クラウド(AWS/Azure)の利用経験(5年以上)。 - アジャイル開発経験(3年以上)。 - AIエンジニア経験。
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