25118【日光/生産技術】UIターン歓迎/モビリティや通信インフラを支える伸銅品
500~800万
古河電気工業株式会社
栃木県日光市
500~800万
古河電気工業株式会社
栃木県日光市
工程改善/IE
機械生産技術
当社の伸銅品は、電気や熱の伝導性に優れることから各種の電気電子機器や自動車、エネルギー伝送分野に幅広く使われています。この度、当社の伸銅品の生産技術担当として以下の業務をお任せします。 ■コストダウン(工程内改善):歩留まり改善、工程省略、製造条件変更、副資材変更検討・施策実行■製造工程設計品質向上:製造工程や条件設計・改良、現場への指示、作業標準化管理■新規生産設備導入の検討、設備仕様の決定、省エネ、カーボンニュートラル、DX化の検討立案■新合金、新製品の量産化(研究部門と共に新合金開発、量産化するための課題を明確化させる)■顧客商談(国内外顧客との技術打合せ、改良提案等)
【必須】■工場の技術系の業務経験■理系の大卒(専門は金属・材料・機械・化学のいずれか) 【歓迎】■危険物取扱、高圧ガス、公害防止等の資格 【製造工程】溶解・鋳造→熱延→表面切削→冷延→熱処理→矯正→スリット→梱包 【魅力】■課題解決の達成感:短期的なサイクルでの成果と中期的な成果が発現し、成果が比較的見えやすく、出しやすい。■新しい銅合金の製品の工業化に携わり、社会の進歩に貢献できる。
高圧ガス販売主任者 尚可、公害防止管理者 尚可、危険物取扱者 尚可
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
500万円~800万円 月給制 月給 299,200円~ 月給¥299,200~ 基本給¥299,200~を含む/月 ■賞与実績:年2回(昨年度実績:5ヶ月)※業績連動
会社規定に基づき支給
07時間45分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 13:00~14:00)
有 平均残業時間:25時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間121日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後10日 最高付与日数25日 初年度は入社日により日数は変更されます。
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
仕事内容の変更範囲:当社業務全般 勤務地の変更範囲:全国の当社拠点 【標準就業時間】 08:45~17:30 【働き方】 ■現場メインなので在宅勤務はほとんどありません。 ■フレックスタイム制利用可能です。
電装エレクトロニクス統括部門 銅条・高機能材事業部門 生産改革部 生産技術課(計15名)※20代6名,30代5名,40代1名,50代1名,60代2名
当面無
栃木県日光市清滝町500番地
JR日光線日光駅 東武鉄道東武日光線東武日光駅
屋内全面禁煙
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
有 独身寮・社宅・単身赴任寮 有(入居期限有)
有
財形貯蓄(利子補助)、従業員持株、財形持家転貸融資、全国各地の直営及び契約ベネフィット・ステーション
【定年】65歳 【家族手当】子供一人当たり8,300円 ※基幹社員(管理職層)は支給対象外 【休暇備考】慶弔休暇、生理休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、通院休暇、産前産後休暇 【有給備考】※入社月により付与日数変化有り。詳細は面接にてお伝えいたします。 例)4月1日入社の場合:有給休暇入社直後20日付与 等 ※時間単位取得制度有 ※キャリア入社者の期間按分有。 ※未消化分の積立制度あり(上限50日) 【休業制度】育児休業、介護休業 【退職金制度】 組合員層:退職一時金、確定給付年金 基幹社員(管理職層):退職一時金、確定給付年金及び確定拠出年金 【その他制度】社内副業(兼務)制度(利用条件有)、社内公募制度(利用条件有)
1名
2回
筆記試験:有(SPI/適性検査) 面接は2回ともオンラインとなります。
【プライム上場/事業安定性◎】■売上1兆円規模、創業130年以上の歴史を持つ、メタル、ポリマー、フォトニクス、レーダー関連のグローバルメーカー■「古河電工グループ ビジョン2030」を策定し、ESG経営等変革も推進中
当グループは、「世紀を超えて培ってきた素材力を核として、絶え間ない技術革新により、真に豊かで持続可能な社会の実現に貢献すること」を基本理念とし、1884年の創業から今日まで、「エネルギー」「情報」「熱」を伝え、繋げ、蓄えることを事業の柱としてきました。創業当初から培ってきた素材力を核に、情報通信やエネルギーなどのインフラ分野や自動車部品分野、エレクトロニクス分野へ多岐にわたる製品を世界中に展開しています。現在、現在「古河電工グループビジョン2030」を策定し、地球環境を守り、安全・安心・快適な生活を実現するため、情報/エネルギー/モビリティが融合した社会基盤を創る事業に力を入れています。 【制度について】寮・社宅/住宅融資制度をはじめ、産前・産後/育児/介護休業制度・積立休暇制度などの休暇制度や育児短時間勤務制度を完備。また、疾病予防/健康セミナー/保養所/体育施設/イベント/各種補助/従業員持株制度などの福利厚生が充実しています。※施設等:全国各地の直営及び契約保養所、運動場、体育館、テニスコート、サッカーグランドなど
〒100-8322 東京都千代田区大手町二丁目6番4号常盤橋タワー
■生産拠点:千葉/日光/平塚/三重■営業拠点:関西/中部/九州/東北/北海道等 ■羽田事業場■横浜事業所■研究拠点:サスティナブルテクノロジー研究所 等
■情報通信事業 ■エネルギー・産業機材事業 ■電装・エレクトロニクス事業 ■金属事業 ■サービスなど
■古河電池(株)■古河AS■古河ファイテルオプティカルデバイス(株)■OFS Fitel, LLC■古河産業(株)■岡野電線(株)■理研電線(株)■Lightera LatAm S.A.
プライム市場
日本トラスティ・サービス信託銀行 3.5% 日本マスタートラスト信託銀行 3.8%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 1,056,528百万円 | 10,267百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 1,201,762百万円 | 48,571百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
600~750万
・MC/旋盤、ロボットに関わる生産技術全般 ・新規立ち上げ品対応(プログラム、コントロールプラン、作業標準、ツールリスト等の帳票整備)
●業務経験のある方 ●コミュニケーション能力のある方 ●生産技術者として経験のある方
-
590~1090万
【具体的には】 本ポジションでは、商品開発部門から提供される製品データを基に、効率的な造りを実現する商品設計への構造変更提案するとともに仕事量を定義し、各領域のKPI(品質率、可動率、要員数、投資等)目標値を実現可能な工程企画を担当していただきます。 ●商品開発と連携した製品構造の提案 ・商品開発部門から提供される製品データを基に、効率的な造りを実現する商品設計への構造変更提案をするとともに仕事量を定義 ●KPI目標の達成を目指す工程設計・計画 ・「仕事量の定義」から始まり、各領域のKPI目標値から各工程のKPI目標値を設定 ・製造ラインの各領域において、品質率、可動率、要員数、投資、スペースなどのKPI目標を達成する最適な工程設計を企画 ・企画した工程を実現するために必要な工程計画を策定し、製造ラインに実装 ●生産技術開発テーマの抽出 ・現行技術で達成が難しい目標については、新たな技術開発が必要となる場合があり、必要な技術開発要件の設定と必要に応じて具現化に向けたPoCの推進 ※将来的に、海外拠点への駐在および出張が発生する可能性があります。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【業務の魅力】 ●プロセス管理: 初期設計段階から、最終的な製造ラインに組み込むまでの一貫した業務に携わることができ、製品の「造り易さ」を企画提案から実現まで関与できます。 ●次世代技術の導入: 自動化技術や新しい加工方法、品質向上技術など、最先端の製造技術を学び、実践する機会があります。 ●競争力のある製造ライン設計: 従来手法に捉われない企画提案することで、最も効率的かつ競争力のある製造プロセスを設計・提案するスキルが身につきます。 ●製品開発との密接な連携: 商品開発部門と密接に連携し、製品が設計される段階から製造に最適な構造を提案するなど、製品開発の上流から下流まで関わることができます。 【社員の声】 ●30代社員 様々な領域のメンバーと共創しながら、自らの意思を製品形状や製造現場に具現化できる点に大きなやりがいと魅力を感じています。能力向上のための研修や施策も充実しており、日々の業務を通じてスキルアップできる環境が整っています。 【募集背景】 効率的かつ競争力のある製造ラインの企画を通じて、次世代商品の品質向上・生産性向上をリードしていただきます。 バッテリー関連、アルミ鋳造、SDV(Software Defined Vehicle)領域やプレス、溶接、塗装、組立など幅広い領域が対象となります。 「造りやすさ」を起点に工程をゼロから創り上げるポジションです。 開発部門と連携しながら、生産の最適解を構想・具現化し、「高品質・高効率・高競争力」の三拍子が揃ったモノづくりを実現していく そんな技術者本来の醍醐味を感じていただける環境です。 【採用背景】 自動車業界全体が急速に変革を迎える中、特に電動車両やSDVに関連した商品開発は、これまで以上に高い技術とスピードが求められるフェーズに突入しました。バッテリーや大物鋳造などの最先端技術を活用した新たな商品群の製造工程をゼロから設計し、最適化する役割が重要となっています。 このような背景の中で、商品開発部門から提供される製品データをもとに、造り易い製品構造を提案しつつ最適な工程設計を提案し、実行できる生産技術エンジニアが必要不可欠です。 本ポジションは、Hondaが目指す「次世代モビリティ」の生産体制を築く重要な役割を担っており、生産技術部門の変革の最前線で活躍できるチャンスがあります。
●製造業における工程設計または生産技術開発の実務経験
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560~600万
日本軽金属のG企業である当社は、顧客ニーズに応じた配合割合のアルミニウム合金を製造して自動車メーカーをはじめとする顧客に販売する事業を担います。今回、栃木工場の生産技術業務をお任せします。 溶解・鋳造などの各工程の効率化に向けたライン設計や、それに合わせた設備の導入とその保全、不良対策や品質改善、コスト低減、作業効率向上を担当いただきます。 新合金や新製品の量産立ち上げ支援、環境・安全対策、IoT活用による工程監視なども行います。
【すべて必須】■将来的な転勤が可能な方 ■未経験から生産技術にチャレンジしたい方 【歓迎】◇メーカーでの勤務経験 ◇技術系職種の経験 【当社について】特殊仕様の開発合金分野で国内シェア1位、全製品では国内第2位の素材メーカーです。主に自動車産業に対してアルミニウム合金を提供し、業界唯一の合金調整技術により軽量性と耐久性を兼備したアルミニウムを供給しています。この他にも当社開発の合金が各種電子材にも採用されており、自動車分野以外へも展開しています。特にインドでのアルミニウム合金の合弁事業展開等、海外展開も強化してきています。
アルミニウム合金の製造、販売
450~1000万
■当課のミッション・業務内容概要 設備部方針:設備・生産プロセスの専門組織として、ものづくりを深化・進化させ、そして 探索しつづける。 ・主に、日光地区の事業部門(銅条・銅箔・メモリーディスク・超電導・研開本)および国内外関係会社の様々な生産プロセスの開発および自働化を主たる業務とし、実験・検証・設備仕様策定・設計・製作発注・試運転立ち上げ、顧客獲得に向けた新製品サンプル試作等の業務を実施する。 ・トータルコストの低減を目指し、自働化・省人化・効率化・品質向上に必要な技術の高度化を図り、設備・検査装置を含む生産プロセスの開発を行う。 ■職務内容 日光地区の事業部門(銅条・銅箔・メモリーディスク・超電導・研開本)および国内外関係会社の様々な生産プロセスの開発および自働化を主たる業務とし、実験・検証・設備仕様策定・設計・製作発注・試運転立ち上げ、顧客獲得に向けた新製品サンプル試作等の業務。
・機械・電気・物理・化学等のいずれかを大学・高専等で学び、設備に関して技術的な見識を持っていること。 ・設備に関する仕様書の作成や質疑対応などが出来る事。 ・お客様である部門との建設的な交渉が出来る事。
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430~700万
------------------ 募集内容 ------------------ プラスチック製品の製造を行う当社で、 成形スタッフを募集します。 ------------------ 仕事内容 ------------------ まずは「検査」「梱包」「運搬」などの シンプルな作業からスタート! 先輩社員のフォローのもと、 3ヶ月~1年をかけてじっくり育成していきます。 1)原材料の投入作業 2)射出成形機に金型を取付け 3)成形条件呼び出し 4)周辺設備を成形条件に合わせて設定 5)成形されたプラスチック製品が 規格通りの良品かを確認し製造作業者へ引継ぎ 6)定期的に生産中のプラスチック製品が 規格通りのものか確認 7)製造作業者が作業指図書通りの 作業を行っているか確認 8)機械や工程上のトラブル対応 9)段取り者マネジメント経験 (メンバーへの指導・教育等) ------------------ 会社情報 ------------------ 大宝グループ(大宝工業(株)、大宝浜松(株)、 タイロン(株))は、家電や自動車、 住宅設備などに使われるプラスチック製品を 製造しています。 1937年の創業から80年以上にわたり、 大手メーカーのモノづくりを支え、 安定した成長を続けています。 近年は、 環境にやさしいパルプ素材の開発にも取り組み、 エコな製品づくりにも力を入れています。 【キャリアの選択肢が豊富!】 転勤なしの地元勤務も、 海外拠点へのチャレンジも可能! ライフスタイルに合わせた働き方が選べます。 【挑戦を応援する社風】 失敗を恐れず挑戦できる環境です。 意見を言いやすく、 風通しのよい職場で成長を後押しします。 【安定した経営基盤】 国内外の大手メーカーと取引多数。 高品質な製品と安定供給により、 長く安心して働ける環境が整っています。 ------------------ 最後に・・・ ------------------ 自分のスキルで出来るのか?と一人で悩まず まずはお気軽にご応募くださいね。 皆様からのご応募を心よりお待ちしております!
【必要な資格】 ・床上操作クレーン運転技能講習/玉掛け技能講習必須 (2級プラスチック成形技能士あれば尚可) 【必要な経験】 ・射出成形業務の実務経験 (チームメンバー/段取り者等のマネジメント経験があれば尚可)
各種プラスチック製品および金型の製造販売
490~700万
◼︎業務概要 HMI製品の組立工程の生産準備に従事していただきます。 業務内容は、工程企画・工程設計・設備設計・設備立上げ・製造ラインのフォローです。 ◼︎業務詳細 製品企画段階から設計部門と工程構想の詳細を打ち合わせし、工程設計を実施します。 工程設計に沿った設備設計と制御関係の仕様書作成、設備の設計業務(3D・2DCAD使用)。 出来上がった設備の動作確認、プログラム作成を行っています。 特徴としては、工程全体を主担当となって立ち上げを行うので、幅広い知識が身に付きます。 また、モノづくりに直接携わることでいろいろな部門からの刺激があり、次はもっといいものを作ってやるというモチベーションが生まれます。 ◼︎募集背景 カーナビ・カーオーディオはドライブレコーダーの内蔵、地図の自動更新、Wi-Fi接続によるナビースマートフォン間のデータ移送機能等、新たな機能を付与することで、各自動車メーカーからの需要も高まっております。 直近の受注・増産体制の確立に加え、数年先の自動車業界の更なるビジネスモデル/製品需要の変化にともない、新製品の生産体制の早期立ち上げと高効率な生産を更に加速させていく予定で、体制強化を目的に採用を行っています。 ◼︎業務の魅力/身につくスキル 工程設計スキル、設備設計スキル、PLCなど制御関係のスキルが身に付きます。 ■配属部署: HMIソリューション事業本部 製造部 製造技術室 第二製造技術課 への配属を予定しております。20代~40代の年齢層のメンバーが活躍しています。
■必須条件: ・機械系大学卒業、意欲的に業務に対して取り組む姿勢を持っていること。 ■歓迎条件: ・生産技術業務経験 ・CAD設計経験 ・PLCプログラム作成スキル
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450~1000万
開発プロジェクトの中核的な存在として、以下のような業務を牽引していただくことを期待しています。 ※具体的な担当業務は、ご経験・スキル・ご志向に応じて検討いたします。 ・アプリケーションに応じた最適なモジュール仕様(積層構成・材料等)の検討 ・各種製造プロセスにおける生産技術開発 ・耐久性・信頼性向上に向けた品質技術検討 ※カーボニュートラルの実現に向けた新製品の具現化や事業化に携わることのできる貴重な機会です。将来的には太陽電池以外のモジュール開発や製造技術に携わる可能性もございます。 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。 【開発ツール】 ・装置関連:産業用機器全般、フィードフォワード制御、フィードバック制御、産業用ロボット、レーザー加工 など ・設計ソフト:CATIA、NX など ・測定機器:I-Vカーブトレーサー、分光光度計、AFM、SEM、XRD など
【必須(MUST)】 ・太陽電池関連の開発経験、または有機化学系の開発経験をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・薄膜系太陽電池の開発経験 ・製品仕様設計やモジュール設計に関わる経験 ・各種耐久・信頼性に関する知見をお持ちの方 【求める人物像】 ・コミュニケーション能力のある方 ・夢を持ち、高い目標を掲げてやりきるエネルギーのある方 ・自分の考えを発信し、周囲を巻き込んで成果をあげることが出来る方
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450~1000万
※ご経験/スキル/志向に合わせ詳細業務を決定します。 リチウムイオンバッテリー(全固体電池)実用化開発プロジェクトにおいて 下記いずれかの工程の開発全般をお任せいたします。 ・製造工程:電極形成工程、セル化工程、モジュール化工程、IPU化工程、プロセス開発、QA工程 ・評価技術:電極材料評価、電極構造評価、バッテリー特性評価、バッテリー耐久評価 ・製造設備:セル~Module~IPU製造設備開発、インフラ構築 ・バッテリー製造技術標準化開発(認証観点) ※将来的には、より製品化に近い立場での技術開発に携わっていただく可能性がございます。
【必須(MUST)】 ・電気化学・物理学・材料工学に関する大学レベルの知識 (該当分野: 無機化学、金属材料、触媒、有機化学、高分子、ナノテクロノロジー、複合材料) 【歓迎(WANT)】 ・生産ラインの立上げ経験 ・品質工学、情報工学の知識 ・大容量電池の取り扱いに高度な知見を有すること ・リチウムイオン電池の耐久評価・解析の知識(物理・熱) ・EV/BEV/HEV/PHEV/FCVなど環境車関連の開発(設計・評価・制御)経験 ・薄膜プロセス技術、または半導体 薄膜関連商品の開発経験 ・分析技術知見(XRD,XPS,SIMS,EPMA,FTIR等)
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600~640万
日本軽金属Gの中でも顧客ニーズに応じた配合割合のアルミニウム合金を製造し、自動車メーカーをはじめとする顧客に販売する事業を担う当社で、今回は栃木工場の生産技術業務をお任せします。 溶解・鋳造などの各工程の効率化に向けたライン設計や、それに合わせた設備の導入とその保全、不良対策や品質改善、コスト低減、作業効率向上を担当いただきます。 新合金や新製品の量産立ち上げ支援、環境・安全対策、IoT活用による工程監視なども行います。
【すべて必須】■未経験で生産技術にチャレンジしたい方 ■将来的に全国転勤可能な方 【歓迎】◇メーカーでの勤務経験 ◇技術系職種の経験 ◇理系出身の方 【当社について】特殊仕様の開発合金分野で国内シェア1位、全製品では国内第2位の素材メーカーです。主に自動車産業に対してアルミニウム合金を提供し、業界唯一の合金調整技術により軽量性と耐久性を兼備したアルミニウムを供給しています。この他にも当社開発の合金が各種電子材にも採用されており、自動車分野以外へも展開しています。特にインドでのアルミニウム合金の合弁事業展開等、海外展開も強化してきています。
アルミニウム合金の製造、販売
450~550万
業界内で高いシェアを誇る当社製品(ステージ・スタジオ用ランプ、集魚灯ランプ、光学・産業用ランプ)製造における生産設備の保守保全・社内加工設備を使用した部品製作業務をお任せします。 生産設備のメンテナンス業務や、設備の故障時には社内の切削加工設備(旋盤/フライス盤)を使用して部品を製作し修理を行います。 【やりがい】生産効率向上のための設備改善提案や、新たな生産設備の設計・製作にもチャレンジできる環境で、アイデア次第で会社の生産性向上に大きく貢献できます。また世界に出荷される特殊ランプの製造を支え、製品づくりの根幹を担えるやりがいがあります。※建物の改変を伴う業務は含まない
【必須経験】■生産技術または保守メンテナンスの業務経験 【歓迎】■電気の知見がある方 【求める人物像】堅実で真面目に業務に取り組める方 【業界動向】コロナ禍の巣ごもり需要の影響もあり、映画・CM撮影用の大型照明の引き合いが急増。集魚用ランプについても世界的な生魚ブームにより、海外(特にアジア)から多く需要が有。当社製品の国内シェアは5割 【競合優位性】家庭用向け電球等と異なり、用途が特殊であるため、高品質・機能性を最も重視されます。その中で、1つ1つ手作業で生産している製品もあり、Made in Japan製品を生産できる点が高シェアの背景です
■ 電子管及び特殊電球の製造と販売、並びにこれに付属する一切の事業 ■販売先:電球販売会社 ■商品:メタルハライドランプ、ハロゲン電球、ステージスタジオ用照明、光学用ランプ、集魚灯