407615609／【茨城】ガスメンテナンス（容器の交換）※茨城支店〈従業員1000名以上〉

条件の近いおすすめ求人

• 企業ダイレクト

  資格保有者歓迎【運用保守/石岡市】第二新卒◎/転勤無/リフレッシュ休暇有

  450~600万

  

  平成建設株式会社茨城県石岡市

  資格保有者歓迎【運用保守/石岡市】第二新卒◎/転勤無/リフレッシュ休暇有気になる

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  仕事内容

  エネルギー職は太陽光発電所の運用・保守を通じて、社会に欠かせない電力を守る仕事です。発電状況の監視・分析や設備点検・保守管理、トラブル対応・改善提案、報告書・技術資料の作成などを行います。 【入社後の流れ】■STEP1：O&M業務からスタート。発電所の運用・保守を基礎から学びます　■STEP2：専門性の習得。電気主任技術者などの資格取得します　■STEP3：設計・施工へステップアップ。"運用できる技術者"から"つくれる技術者"へ 【やりがい】電気を“止めない”という責任が社会インフラを支える実感に繋がります。また電気・設備・データ分析など技術力・スキルが身につきます。

  求める能力・経験

  ☆第二新卒・未経験歓迎☆　【必須】第三種電気主任技術者のご資格 【働き方】年休115日、土日祝休み（第1/3/5土曜出勤）、残業25時間程度です。また平均有給取得日数10日、平均勤続年数20.0年です。 【スキルアップ環境】資格取得費用負担あり。 【1日の流れ】■9:00｜役割分担・対応方針の決定　■10:00｜現地対応（発電所へ移動）■12:00｜昼休憩　■13:00｜協力会社との連携（チーム単位）■14:30｜技術検討・改善提案（チームで実施）　■16:00｜報告・データ共有■17:30｜翌日の準備・退社【UIJターン歓迎】引越の初期費用を全額負担！地元で働きたい、新たな場所でチャレンジしたい方のご応募をお待ちしています

  事業内容

  総合建設業

• エージェント求人

  ハウスメーカー技術部長

  600~800万

  • 注文住宅
  • 建売戸建
  • 幹部
  • 施工管理
  • マネージャー
  • マネジメント

  株式会社ジュン・ホーム茨城県日立市

  ハウスメーカー技術部長気になる

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  仕事内容

  技術部門統括責任者（設計・施工管理） 創業40年以上の歴史を持つ地域密着型ハウスメーカー「ジュンホーム」の技術部門を牽引する中核人材を募集します。 当社は、注文住宅・建売住宅・リフォーム事業を展開し、茨城県で多くのお客様から信頼をいただいてきました。現在は住宅営業に強みを持つグループ企業の一員となり、新たな成長フェーズを迎えています。グループ内では、設計・施工機能を持つ唯一のハウスメーカーとして位置付けられており、今後は事業拡大の中核を担う重要な存在です。 すでに経営体制も強化されており、大手ハウスメーカー出身の社長と営業責任者が参画し、営業基盤の強化が進んでいます。次の成長ステージでは、設計・施工管理を統括し、技術部門全体をリードする経営幹部を迎えたいと考えています。 本ポジションでは、設計士・施工管理メンバーのマネジメント、品質・工程・原価管理、業務改善、人材育成など、技術部門全体のマネジメントを担っていただきます。また、経営陣の一員として、会社全体の成長戦略や組織づくりにも積極的に関わっていただきます。 「大手企業で経験を積んできたが、意思決定まで距離があり、自分の考えを十分に実現できない」「もっと裁量を持って組織をつくり、会社の成長を自分の手で実現したい」。そんな想いをお持ちの方にこそ挑戦していただきたいポジションです。 一級建築士・二級建築士の資格をお持ちの方であれば、経験分野は問いません。設計経験を軸に施工管理まで幅広く携わってきた方、あるいは設計・施工いずれかの強みを活かしながら組織マネジメントに挑戦したい方も歓迎します。 経営陣との距離が近く、自らの提案がそのまま会社の仕組みや組織づくりに反映される環境があります。地域に根差した企業でありながら、グループの成長を支える技術組織をゼロから進化させる――その中心人物として、大きな裁量とやりがいを感じていただけるポジションです。

  求める能力・経験

  ・一級建築士または二級建築士の資格をお持ちの方 ・住宅（注文住宅・分譲住宅・リフォーム等）の設計または施工管理の実務経験をお持ちの方 ・設計部門または施工管理部門で、チームリーダーやマネージャーなどのマネジメント経験をお持ちの方歓迎 当社が最も重視するのは、技術力だけではなく、「組織をより良くしたい」「人を育てながら成果を出したい」というマネジメント志向です。 大手企業で培った経験を活かしながら、意思決定のスピードが速い環境で裁量を持って活躍したい方、設計・施工管理の両部門を横断して組織づくりや業務改善に取り組みたい方を歓迎します。 また、営業部門や経営陣と連携しながら、お客様により良い住まいを提供するための仕組みづくりや品質向上、原価・工程管理、人材育成など、会社全体の成長を見据えて主体的に行動できる方を求めています。 変化を前向きに捉え、新しい組織づくりに挑戦したい方、将来的に経営幹部として会社の成長を担っていきたいという意欲をお持ちの方には、大きな活躍の場があります。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【古河/木造住宅設計】資格不問/理想の家を叶える仕事！完全週休二日制◎

  480~800万

  

  株式会社イオスホーム茨城県古河市

  【古河/木造住宅設計】資格不問/理想の家を叶える仕事！完全週休二日制◎気になる

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  仕事内容

  事業拡大に伴い、古河店において1名増員募集です。当社の武器である自由度の高いデザインにも対応できる技術力やノウハウを引き継ぎ、さらなる事業拡大を実現したいと考えています。 【業務詳細】 ■注文住宅の設計業務として、お客様のご要望をヒアリングし最適な家をご提案します。 ■住まい手のライフスタイル・敷地の周辺環境・コスト・各種法規等を勘案し、お客様と打ち合わせを重ねながらプランをまとめ、図面を作成します。 ■その他、確認申請書や各種書類等作成の業務があります。

  求める能力・経験

  【必須】■1年以上の住宅設計実務経験をお持ちの方 【歓迎】■1級・2級建築士あれば尚可 ■CAD使用経験 【その他】 ■業務上、個人のPC・スマホを使用します。 ■設計から施工までを一貫して行える当社だからこそ、ご提案内容の自由度は非常に高いです。例えば「ウォールナットとステンレスの厚板を使用したオーダーメイドのアイランドキッチン」や「一階全面床暖房と大きな吹き抜けを採用したリビング」等、お客様にとっての理想の住まいを実現することが可能です。

  事業内容

  注文住宅の販売及び設計、施工／住宅リフォーム、増改築／太陽光発電システムの販売、施工／各種損害保険

• エージェント求人

  【茨城／旭化成G】「ヘーベルハウス」の意匠設計🟩定着率95％／直行直帰・リモート可／福利厚生◎

  550~850万

  • 意匠設計
  • アパート
  • 予算管理
  • 基本設計
  • 戸建
  • マンション
  • 戸建設計
  • S造意匠設計
  • 実施設計
  • 注文住宅
  • マンション意匠設計
  • アパート意匠設計
  • S造
  • 戸建意匠設計
  • S造設計

  旭化成ホームズ株式会社茨城県つくば市

  【茨城／旭化成G】「ヘーベルハウス」の意匠設計🟩定着率95％／直行直帰・リモート可／福利厚生◎気になる

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  仕事内容

  ～旭化成グループ／独自技術で設計の自由度が高い／チームで働く文化／DX積極導入中／直行直帰・リモート可／中途入社定着率は直近8年で95％／連休取得可能・社宅など福利厚生充実～ ■業務内容 戸建て住宅「ヘーベルハウス」を中心とした住宅設計業務 営業職とチーム制で、ヒアリング・プランニング・プレゼンから、契約後の詳細打ち合わせまで、お客様と深く関わり、トータルに携わることができます（年間25～30棟程度）。 ＜詳細＞ 契約前：お客様へのヒアリング、プランニング、プレゼン、契約図面作成 契約後：打合せ（プランFIX、外構計画）、特注処理、図面作成 ※状況により現地調査、地鎮祭、引き渡し立ち合いなどもあります ※集合住宅やクリニック、店舗など他の用途の物件に携われることも ■特徴： ・基本設計から実施設計まで一貫して担当可能 ・ALCをはじめとする高い技術力と構造体の強さにより、設計の自由度が高いです。本当に良いものを自信を持って提案できます ・ペアで担当する制度もあり、難しい物件にベテラン社員と組んで挑戦したり、時短勤務の場合にはフルタイムの社員と組む場合もあります ・在宅勤務やフレックス制度があり、柔軟な働き方が可能 ■キャリアステップ： メンバー→課長などのキャリアパスはもちろんのこと、グループ内の他職種へのチャレンジも将来的に可能です ■モデル年収： ・30歳：月給約35万円、年収約730万円 ・35歳：月給約43万円、年収約880万円 ・37歳【管理職職階】：月給55万円、年収約980万円 ※全国転勤可の場合／年収は賞与、残業20～30時間込を想定 ※予定年収は目安であり、経験年数により上下する可能性あり ■働き方・福利厚生： 年休121日・火水休みです。月に1度3連休の取得も可能。夏季休暇5日間、年末年始休暇10日間、長期就労休暇（入社15年で最大5日、入社25年で最大10日）も。 借上社宅があり、標準家賃の最大70％を負担。小学6年生まで時短勤務可能。働く社員を大切にした制度が整っており、社員満足度も高く、長期的に価値発揮できる環境です。

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・住宅設計のご経験（建売・注文、新築・リフォーム、木造・鉄骨造は問いません） ・一級建築士または二級建築士をお持ちの方 ■歓迎要件： ・住宅メーカーで設計経験のある方 ＜必要資格＞ 歓迎条件：建築士一級、建築士二級

  事業内容

  ・戸建住宅事業 ・集合住宅事業 ・不動産開発事業 ・シニア事業 ・海外事業 ・中高層建築事業 ・ファイナンシャル事業 ・コンサルティング事業 等

• 企業ダイレクト

  【建築設計・監理】二級建築士歓迎/公共建築/資格取得支援/地域貢献

  450~600万

  

  株式会社増山設計茨城県土浦市

  【建築設計・監理】二級建築士歓迎/公共建築/資格取得支援/地域貢献気になる

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  仕事内容

  福祉施設や教育施設など、人々の生活に関わる公共建築物を中心に建築設計・監理業務を担当します。二級建築士として実務経験を積みながら、一級建築士取得を目指せる環境です。 【具体的には】建築士として新築・改修案件の建築設計および監理を担当します。建築意匠設計全般、CADを用いた作図(Jw_cad使用)、パースソフト・画像処理ソフトを用いたプレゼン資料作成、施主・施工業者・行政などとの打合せ、耐震診断・定期調査などの調査業務、工事監理などを行います。【案件例】老人ホーム、児童福祉施設、学校、オフィスビル、工場など【業務内容の変更範囲】当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】■二級建築士資格をお持ちの方 【歓迎】■建築設計・監理の実務経験をお持ちの方■一級建築士取得を目指している意欲のある方■公共建築物の設計経験をお持ちの方 ・経験に応じて主担当として業務を受け持っていただきます。 ・複数の物件を同時に担当していただきますが、1つの案件に対してチームで分担して行います。 【魅力】一級建築士取得を目指す方には、学校に通う際の業務調整など資格取得に向けた支援体制あり/福祉施設や教育施設など、人々の生活に直接関わる公共建築物を手掛けることで、地域社会への貢献を実感できるやりがいのある仕事です。

  事業内容

  建築設計・監理・調査・耐震診断

• 企業ダイレクト

  【建築設計・監理】一級建築士/公共建築/福利厚生充実/キャリアアップ可能

  500~700万

  

  株式会社増山設計茨城県土浦市

  【建築設計・監理】一級建築士/公共建築/福利厚生充実/キャリアアップ可能気になる

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  仕事内容

  福祉施設や教育施設など、人々の生活に関わる公共建築物を中心に建築設計・監理業務を担当。老人ホーム、児童福祉施設、学校、オフィスビル、工場などの新築・改修案件に携わり、地域社会に貢献できる仕事です。 【具体】建築士として新築・改修案件の建築設計および監理を担当します。建築意匠設計全般、CADを用いた作図(Jw_cad使用)、パースソフト・画像処理ソフトを用いたプレゼン資料作成、施主・施工業者・行政などとの打合せ、耐震診断・定期調査などの調査業務、工事監理などを行います。【案件例】老人ホーム、児童福祉施設、学校、オフィスビル、工場など多様な建築物を手掛けます。

  求める能力・経験

  【必須】■一級建築士資格保有者■建築設計または監理の実務経験 【歓迎】■公共建築物の設計経験■CAD(Jw_cad)の使用経験■大規模案件の担当経験 ・主担当として案件の計画から完成までプロジェクト全体に関わります ・"現場の提案"が形になる会社です。実際に業務に携わる担当者の意見を大切にし、設計段階から積極的に取り入れています。 ・2025年9月に社名変更し第二創業期を迎えた成長企業で、能力に応じて課長や部長などへのキャリアアップが可能です。

  事業内容

  建築設計・監理・調査・耐震診断

• エージェント求人

  🟥平均年収880万～・年休129日【住宅設計】上場企業×住宅業界トップクラス 《茨城,栃木,群馬》

  600~1100万

  • 顧客 ハウスメーカー
  • 意匠設計
  • アパート
  • 基本設計
  • 実施設計
  • S造設計
  • 注文住宅
  • 戸建
  • S造意匠設計
  • アパート設計
  • S造
  • アパート意匠設計
  • 戸建意匠設計

  積水ハウス株式会社茨城県水戸市, 栃木県宇都宮市, 群馬県高崎市

  🟥平均年収880万～・年休129日【住宅設計】上場企業×住宅業界トップクラス 《茨城,栃木,群馬》気になる

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  仕事内容

  戸建住宅（注文住宅）や賃貸住宅（シャーメゾン）の基本設計から実施設計まで設計業務全般をご担当いただきます。 【具体的には】 ・戸建て住宅のプラン作成からインテリア、エクステリアや周辺環境との調和までを含めた住宅全般の設計業務 ・集合住宅の基本設計から実施設計までの設計業務 【キャリア制度】 設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定基準によって認定された者に対し「特別研修費」をさらなる知識・経験を積み、感性を磨くための費用として支給しています。 【イチ押しポイント】 🔽年間休日：129日／完全週休2日制（戸建住宅：水日祝）（集合住宅：土日祝） 🔽残業時間：1日1時間～2時間程度 🔽平均年収：880万～ 🔽業務効率・情報共有のスピード向上のため、IT環境◎ 🔽キャリア支援制度・福利厚生の充実 🔽設計、積算担当との分業体制／施工図修正などの業務なし 🔽定年65歳：長期就業可

  求める能力・経験

  下記のいずれも該当する方 ・建築士をお持ちの方 ・設計の経験をお持ちの方

  事業内容

  住まいに特化した事業を展開し住宅産業をリードしています。 「請負型ビジネス」「ストック型ビジネス」「開発型ビジネス」を展開し、持続的な成長を実現します。同社グループは2050年に向けてNEXT SEKISUI HOUSE「32年ビジョン」を策定。”「わが家」を世界一幸せな場所にする”というグローバルビジョンを掲げ、住を基軸に、融合したハード・ソフト・サービスを提供するグローバル企業として、お客様、従業員、社会の「幸せ」を最大化する取り組みを推進しています。

• 企業ダイレクト

  茨城県つくば市【提案型設計職】リモート・直行直帰可／裁量権100%の環境

  600~800万

  

  株式会社ＡＳ　ＩＴ　ＩＳ茨城県つくば市

  茨城県つくば市【提案型設計職】リモート・直行直帰可／裁量権100%の環境気になる

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  仕事内容

  「家という箱」ではなく「そこで営まれる風景」をデザインする事業を行っている当社にて、提案型設計職をお任せいたします。営業が取る案件をこなす作業ではなく、顧客の理想を形にする設計・提案業務です。 ■顧客へのヒアリング、ライフスタイル提案 ■基本設計、実施設計 ■プレゼンテーション資料作成 ■現場との細かなニュアンスの共有 入社1年目は補助、2年目は担当案件、3年目はPLをお任せ。お客様と深く関わり、人生観やありのままの姿を反映した空間をプロデュースしていただきます。 ※対象は建築設計および現場監理業務であり、建設・電気工事の実作業は発生しません。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般

  求める能力・経験

  【必須】建築設計の実務経験(ハウスメーカー、工務店、設計事務所など)または現場監理の経験がある方 【尚可】一級・二級建築士の資格をお持ちの方、お客様の要望の裏側にあるニーズをしっかりと汲み取れる方 ■プロとしての意見を持ち、自信を持って別案を提示できる方 ■年間の棟数目標に追われるのではなく、一軒の質にこだわりたい方 ■設計力と提案力で顧客の人生を変えたい方歓迎

  事業内容

  注文住宅の設計・施工。リフォーム・リノベーションの設計・施工。店舗建築の設計・施工。

• エージェント求人

  【千葉・茨城・栃木】住宅設計🔶年休129／自由度の高い設計が可能／国内外トップクラスの建築実績

  600~1100万

  • 木造2x4工法
  • デザイン
  • 注文住宅
  • 戸建
  • 予算管理
  • 意匠設計
  • 実施設計
  • 戸建設計
  • 戸建意匠設計
  • 木造在来工法
  • 木造在来工法意匠設計
  • 木造在来工法設計
  • 木造2x4工法設計
  • 基本設計
  • 木造2x4工法意匠設計

  積水ハウス株式会社千葉県千葉市, 茨城県水戸市, 栃木県宇都宮市

  【千葉・茨城・栃木】住宅設計🔶年休129／自由度の高い設計が可能／国内外トップクラスの建築実績気になる

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  仕事内容

  国内外トップクラスの建築実績／充実したキャリア支援制度／分業体制で安定した働き方を実現／ワークライフバランス◎ ■職務内容 意匠設計担当として、新築戸建て住宅(木造・軽量鉄骨造・重量鉄骨造)の契約前の企画フェーズから基本、実施、着工後まで一貫して担当いただきます。 ■同社戸建て設計の特徴 独自の建築手法を強みに、自由度の高い設計に挑戦できる環境です。工場製の専用部材を活用しつつ、邸ごとにゼロからプランを組み立てるため、同じ建物は一つとしてありません。 建築士としての専門性を活かし、裁量を持って設計に取り組める点も魅力です。営業と同行し、オーナー様へ直接提案を行う機会もあり、要望を反映した設計が可能です。 設計者としての判断力・提案力を発揮しながら、本質的な住まいづくりに携われるポジションです。 【ワークライフバランス◎】 ・年間休日129日、完全週休2日制となります。 ・女性社員の育休復帰率97%、男性育休取得率は100%です。 ・社員一人ひとりにiPadなどのスマートデバイスを導入し、業務効率・情報共有のスピード向上をはかるなどIT環境が整っています。 【充実したキャリア支援制度】 ・設計はチーフアーキテクト、現場監督はチーフコンストラクターという社内認定資格があります。認定された者に対し「特別研修費」を支給しています。

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・二級建築士以上の資格をお持ちの方 ■歓迎条件： ・一級建築士をお持ちの方

  事業内容

  戸建住宅事業、賃貸・事業用建物事業、建築・土木事業、賃貸住宅管理事業、リフォーム事業、仲介・不動産事業、マンション事業、都市再開発事業、国際事業　他

• エージェント求人

  【茨城・長野・新潟】木造住宅で《完全自由設計》を極める／脱炭素社会のリーディングカンパニー

  500~900万

  住友林業株式会社茨城県水戸市, 長野県長野市, 新潟県新潟市

  【茨城・長野・新潟】木造住宅で《完全自由設計》を極める／脱炭素社会のリーディングカンパニー気になる

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  仕事内容

  ★「木」を愛し、自由を追求する。国内屈指の技術力を背景に、お客様の理想を形にする《完全自由設計住宅》★ 【業務内容】 住友林業の建築設計（意匠設計）として、木造注文住宅の設計業務全般を担当していただきます。 同社の設計は、営業・インテリアコーディネーター・生産（工事）とチームを組む「専任チーム制」。お客様との打ち合わせから同席し、ライフスタイルやこだわりを深く汲み取ったプランニングを行います。 【当ポジションの魅力と「住友林業」で選ばれる理由】 ? 制約の少ない「完全自由設計」 「ビッグフレーム（BF）構法」という独自の技術により、木造でありながら大開口・大空間、自由な間取りを実現。既製品を組み合わせるのではない、設計士としての創造性を最大限に発揮できるフィールドがあります。 ? 圧倒的なデザイン力と素材へのこだわり 「木のプロフェッショナル」として、厳選された良質な木材を使用。木目の美しさや手触りまで計算し尽くした提案が可能です。本物志向のお客様が多く、こだわり抜いた「邸宅」を手掛ける達成感があります。 ? 設計に集中できる分業体制と環境 営業が窓口を一本化するのではなく、設計士がプロとして直接お客様と対話することを重視。一方で、積算や申請業務などは専門部署との連携により効率化を推進しています。 ? 脱炭素社会をリードする誇り 「木」を植え、育て、活用する循環型ビジネスを展開。住宅を建てること自体がカーボンニュートラルに貢献するという、高い社会的価値を実感しながら働くことができます。 【就業環境の質】 設計の質を担保する： 一人の設計士が抱える案件数を適切に管理。一棟一棟に深く向き合える体制を整えています。 キャリアパス： 住宅設計のスペシャリストとしての道はもちろん、大規模木造建築（MOCCA事業）などへの挑戦も可能です。

  求める能力・経験

  ■必須条件： ・設計業務のご経験がある方 ・一級建築士または二級建築士をお持ちの方

  事業内容

  【木を植え、森を育み、社会を支える。脱炭素社会のリーディングカンパニー】 創業330年以上の歴史を持ち、山林経営から木材の調達、製造、住宅建築までを一貫して手掛ける「木」の総合企業です。 国内屈指のシェアを誇る注文住宅事業に加え、現在は「W350計画」に象徴される「木造超高層建築」の開発や海外事業も加速。木の持つ無限の可能性を引き出し、地球環境に貢献しながら、持続可能な未来を築くサーキュラーバイオ経済を牽引しています。