No.1396【兵庫県/高砂市】火力発電プラント構造物の上流設計/無期雇用派遣
741~941万
株式会社メイテック
兵庫県高砂市
741~941万
株式会社メイテック
兵庫県高砂市
プラント構造設計
プラント配管設計
【担当工程】火力発電補器の配管、構造物における要素設計 【業務概要】データセンターにおける電源新造における補器設計。 【業務詳細】・吸排気ダクト、消化設備の配管設計。 ・配置設計との調整業務。 ・強度設計。 ・上記における詳細設計。 【製品】火力発電プラント(ガスタービンコンバインドサイクル) 【関係先/顧客】某重工メーカー
【必須】他部署、ベンダーへの折衝経験 【歓迎】機械工学専攻者、化学工学専攻者、プラントエンジニアリング業務経験ある方が望ましい 【ツール/開発環境】Excel、Word、PPT・・・基本的な操作(文章の作成、簡単な資料の作成・編集)が可能なレベル。 【魅力ポイント】基本/詳細設計スキル、折衝/調整スキル、検図スキル、CADスキル、仕様書作成スキル等が得られます。市場価値の高いGX開発経験・スキルを得る事も可能です。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
741万円~941万円 月給制 月給 395,300円~ 月給¥395,300~ 基本給¥393,800~を含む/月 ■賞与実績:年2回/166.1万円(2024年度実績)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 10:00~15:00)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間124日 内訳:土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 入社3か月経過時点した時点で4日付与
その他(夏季休暇/年末年始/GWなど)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【勤務地についての補足】 ご希望を最大限に考慮し、勤務地を決定します。★面接時にご相談ください ※必ずしも当案件に配属になる訳ではありませんので、あらかじめご了承ください。 入社時の受注状況や、ご本人のキャリアアップを第一に考え、ご希望を考慮し決定することといたします。 ■昇給:有(グレードシステムを実施※努力と成果が反映される給与システムです。) ■想定年収:残業20時間想定 ■従事すべき業務の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の業務含めたキャリアアップできる案件【変更の範囲】会社の定める業務全般 ■就業場所の変更の範囲 【雇入れ直後】求人票に記載の勤務地含めて検討【変更の範囲】会社の定める場所
課の構成員:約20名/MTエンジニア在籍数:5名 入社研修後、顧客先へ常駐し、業務をご担当いただきます
当面無
兵庫県高砂市
※主要拠点は屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)だが、プロジェクト先により異なる
ご希望を最大限に考慮し、勤務地を決定します。★面接時にご相談ください
在宅勤務(一部従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 自転車通勤可(一部従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(一部従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(一部従業員利用可)
有 借り上げ社宅/引越し費用支給
有
財形貯蓄奨励金制度/慶弔見舞金制度/社員持株制度/互助会制度
■超過勤務手当(1分単位で全額支給) ■地域手当(扶養者の有無や地域により月1万3,300円~4万2,900円) ■子供手当(子供1名につき月1万3,300円) ■単身赴任手当(有配偶者月8万円、無配偶者月4万円) ■帰省手当(単身赴任先から自宅まで月2回分の往復交通費) ■転勤一時金 ■社宅制度(家族社宅・単身社宅・独身社宅 ※費用は月2万500円~3万5,000円+光熱費を個人負担) ■住宅利子補給制度 ■平均有給取得日数 12.85日/年 ■時短勤務制度(※)(小学校1年生までの子の養育に対し短縮勤務適用) ■出産・育児支援に関わる制度(※)(不妊治療や子の看護に対して、付与から2年を超えて不使用の有給休暇を使用可) ※「時短制度」「出産・育児支援に関わる制度」に関しては、法定基準以上の制度運用がされていることが対象となります。 ■在宅勤務の利用は派遣先企業により異なります。詳細は面接で個別にご確認ください。
1名
1~2回
筆記試験:無 1次面接→2次面接 ※ともにWEB ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> グループ合同採用 <提供先> 【選考にあたっての注意点】株式会社メイテック・株式会社メイテックフィルダーズではグループ合同採用を行っており、お預かりしている個人情報は応募時に両社に展開され、双方の可能性を考慮しながら選考が進みます。予めご了承の程を宜しくお願いします。
★もう一段、スキルアップしたエンジニアになるための環境を整えています!★業界TOPクラスの年収・福利厚生・教育体制・営業からのサポートをご提供させていただきます!★一度当社の選考に参加してみませんか?
【圧倒的な年収】メイテックの平均技術料金単価は5,688円。業界で群を抜いて高く業界平均レート(3,700円)の1.5倍です。技術職はグレード制の給与体系になっているため、階級によってはどんどん年収をアップさせることが可能です。実力や年齢で総合的にあがっていく部分もありますが、実際に年収1000万超えも可能です。事実、30代で1000万超えの社員も在籍しています。 【持ち家率も高いです】40代で50%以上が持ち家の社員になります。配属地はご本人様の希望に応じて案件紹介をさせて頂いております。 【自己成長を促す仕組み】受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」があり、ご自身のキャリアに照らし合わせて、ぴったりの案件、もう一歩頑張れば就ける案件など、各レベルに分けて案件を探すことができます。また足りないスキルは研修で補うことができる為、なりたい姿に最短で近づくための仕組みが整っています。
〒110-0005 東京都台東区上野1丁目1-10オリックス上野1丁目ビル
東京/名古屋/大阪/福岡など、全国42拠点
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
(株)メイテックフィルダーズ、(株)メイテックキャスト、(株)メイテックEX、(株)メイテックネクスト、(株)メイテックグループホールディングス他
非公開
株式会社メイテックグループ ホールディングス 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 88,653百万円 | 15,066百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 92,486百万円 | 14,614百万円 |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
370~500万
■ゴミ焼却プラントの配管設計を中心に、その他石油・化学プラントの 配管設計及び配管ルート設計をご担当いただきます。 ■2D、3D-CADを用いて設計していただきます。 ■仕事の進め方:4~6人のチームで1案件を担当していただきます。 ■流体すべて(発電,水処理,排ガス,燃焼系,灰処理)の配管設計を行ってい るため、上流工程も含めた配管のスペシャリストになることが可能です。 ★少数精鋭の環境ですので、社長と直接接する機会も多いです。改善点等、気づいたことは意見出せる環境です。 【変更の範囲】変更無
【必須要件】■配管設計の経験者 ※業界は不問 【歓迎要件】■発電所など化学系プラントの配管設計の経験者 ■3D-CADを用いた実務経験がある方 《採用背景》技術力強化のための増員募集です。 □将来は系統図、機器配置図から高度なBIM、配管レイアウト、配管基本 設計を手掛けるオンリーワンを目指しています。 □流体(発電、水処理、排ガス、燃焼系、灰処理)すべての配管設計を 少数精鋭で行っています。また、自己資本比率約70%以上と小規模ながら 安定した経営基盤を誇ります。
■ゴミ焼却設備、石油・化学プラント、水処理設備等の機械・配管設計の基本設計及び設計製図 ■機械設計(鉄鋼産業,製缶品,化学機器等)
370~500万
■ゴミ焼却プラントの配管設計を中心に、その他石油・化学プラントの 配管設計及び配管ルート設計をご担当いただきます。 ■2Dもしくは3D-CADを用いて設計していただきます。 ■仕事の進め方:4~6人のチームで1案件を担当して頂きます。 ■流体すべて(発電,水処理,排ガス,燃焼系,灰処理)の配管設計を行ってい るため、上流工程も含めた配管のスペシャリストになることが可能です。 ★少数精鋭の環境ですので、社長と直接接する機会も多いです。改善点等、気づいたことは意見出せる環境です。 【変更の範囲】変更無
【必須要件】■配管設計の経験者 ※業界は不問 【歓迎要件】■発電所など化学系プラントの配管設計の経験者 ■3D-CADを用いた実務経験がある方 《採用背景》技術力強化のための増員募集です。 □将来は系統図、機器配置図から高度なBIM、配管レイアウト、配管基本 設計を手掛けるオンリーワンを目指しています。 □流体(発電、水処理、排ガス、燃焼系、灰処理)すべての配管設計を 少数精鋭で行っています。また、自己資本比率約70%以上と小規模ながら 安定した経営基盤を誇ります。
■ゴミ焼却設備、石油・化学プラント、水処理設備等の機械・配管設計の基本設計及び設計製図 ■機械設計(鉄鋼産業,製缶品,化学機器等)
350~400万
■ゴミ焼却プラントの配管設計を中心に、その他石油・化学プラントの 配管設計及び配管ルート設計をご担当いただきます。 ■2D、3D-CADを用いて設計していただきます。 ■仕事の進め方:4~6人のチームで1案件を担当していただきます。 ■流体すべて(発電,水処理,排ガス,燃焼系,灰処理)の配管設計を行ってい るため、上流工程も含めた配管のスペシャリストになることが可能です。 ★少数精鋭の環境ですので、社長と直接接する機会も多いです。改善点等、気づいたことは意見出せる環境です。 【変更の範囲】変更無
★第二新卒歓迎★ 【必須】■機械設計の実務経験 【歓迎】■配管設計の経験者(業界不問)■3D-CADを用いた実務経験 《採用背景》技術力強化のための増員募集です。 □将来は系統図、機器配置図から高度なBIM、配管レイアウト、配管基本 設計を手掛けるオンリーワンを目指しています。 □流体(発電、水処理、排ガス、燃焼系、灰処理)すべての配管設計を 少数精鋭で行っています。また、自己資本比率約70%以上と小規模ながら 安定した経営基盤を誇ります。
■ゴミ焼却設備、石油・化学プラント、水処理設備等の機械・配管設計の基本設計及び設計製図 ■機械設計(鉄鋼産業,製缶品,化学機器等)
570~1100万
<業務内容> 製鉄所設備におけるプラントエンジニアリング業務をお任せします。製鉄所生産設備の能力増強、安定稼働に向けた更新に伴うエンジニアリング業務(計画、検討、建設)となります。 ●入社直後: 改造更新設備のエンジニアリングに携わっていただき、一連の業務フローを習得していただきます。 操業、保全室の担当と更新仕様についての打合せを行い詳細仕様、基本設計を決定します。 メーカー選定・予算取得では、調達部門や管理部門との携わりを経験していただきます。 実行においては、メーカーや構内協力会社との調整業務も経験いただきます。 ●半年~1年後の業務イメージ: 経験、成長度合いにもよりますが、より戦略的な投資案件(新規設備導入など)に携わっていただきます。 <具体的な業務内容> 仕事の流れとしては、仕様検討・企画→基本設計→ベンダー引合・打合せ→据付・試運転管理 となり、上流の企画業務から設備が稼働するまでの一連の流れに携わって頂きます。 設計業務の領域については、詳細設計については発注先メーカー及び協力会社が担っているため、計画図やレイアウト図の作成までをご担当いただき、それ以降はメーカー、協力会社が作成した技術仕様の確認や検図などが中心になります。 また、設備の保全業務に関しては別部署が担いますが、部署間で連携して設備改善に向けた取り組みを行っております。 <担当設備> 製鉄プロセスにおける、製銑工程・製鋼工程・圧延工程のいずれかの工程の纏わる設備に関わっていただきます。 設備例:高炉、転炉、鋳造設備、搬送設備、発電設備、圧延機、熱処理装置、配管など。製鉄所全域の設備機械。 ※プラントエンジニアのご経験があれば、業界未経験者大歓迎です。実際に異業界からの入社者も多くご活躍されております。 <担当工事例> 数百億円規模の新設工事から、数十億円の更新工事まで広く担当案件がございます。 それぞれの業務量や今後身に着けていきたいスキルなど応じて担当案件を割り振り、担当の案件が決定します。設計業務の領域については、詳細設計については発注先メーカー及び協力会社が担っているため、計画図やレイアウト図の作成までをご担当いただき、それ以降はメーカー、協力会社が作成した技術仕様の確認や検図などが中心になります。 また、設備の保全業務に関しては別部署が担いますが、部署間で連携して設備改善に向けた取り組みを行っております。 <入社後の教育・研修> ・OJT:座学、設備保全室での現場実習を通じて、工場設備の基礎知識を身に着けて頂きます。1ヶ月程度。設備改造、改善業務を通じて、一連の業務フローを学んで頂きます。 ・Off-JT:要素技術研修(研修機関):個人の持ち合わせル技術によって受講内容は決定となります。 <キャリアパス> ●30歳前後:幅広い分野の経験を身に着けてもらうために様々(要素技術、工場)の設備投資をご経験いただきます。 ●~34.5歳:中、大型プロジェクトを経験していただきます。※ご年齢はあくまで参考例となります。 ●部内ローテーションは随時発生する可能性がございます。(設備部内に保全担当室が5室あり)。 ●保全室スタッフとして数年経験することで保全技術を習得し、設備技術室へ戻り投資案件に携わっていただきます。 ※現状の組織において管理職の半数がキャリア入社者となっており、入社後もキャリアアップしていく環境があります。 <魅力・やりがい> ・加古川製鉄所は、原料から最終圧延工程までの工場を有している高炉一貫体制の製鉄所であり、製鉄所の全設備を管轄している為、担当する設備は多岐に渡ります。幅広い知識・技術を習得でき技術者として成長いただけます。 ・企画から稼働まで一貫して携わることで、自身の技術力を発揮した設備導入ができます。 ・工場内に現場があり、現物を確認することができ、お客様(操業、保全)の声を設備仕様に反映し具現化することができます。完工した暁には、直接「ありがとう」と感謝の声を聞くことができ、自身の成果を実感できます。 ・大型プロジェクトを経験できます。長い年月をかけ、多くの方と携わりながら実行していくことで苦労も伴いますが、無事設備が稼働した時は、大きな達成感を得ることが可能です。 <加古川製鉄所の動画 ~神鋼唯一の高炉を保有~> 加古川製鉄所の紹介動画は【こちら】 ※この動画は、学生向け(基幹職採用)の動画ですが、 製鉄所のスケールの大きさや社内の雰囲気を少しでも感じて頂ければと思います。 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
以下いずれかを満たす方 ・プラントに纏わる設計、施工管理、生産技術(導入・立ち上げ)などいずれかのご経験 ・産業機械や製造設備の設計や生産技術(導入・立ち上げ)のご経験 ・工学部専攻で機械系の基礎知識(材料力学・熱力学・流体力学・機械力学)を有している方 ※業界不問。化学、廃棄物、水処理、発電、製紙など鉄鋼業界未経験の方がご活躍されております。
■多数の世界/国内No.1シェア製品を生み出す「複合経営」企業:鉄鋼メーカーの印象が強い同社ですが、鉄鋼事業以外の事業が6割を占め6つの事業部門と1つの技術開発拠点を持つ「複合経営」企業です。素材から機械・電力まで幅広い事業領域とシナジーが
490~990万
◆三菱電機(株)系統変電システム製作所の業務に参画・協働し、電力用開閉機器または電力変換システムに関する製品設計をご担当いただきます。 ◆お客様からの仕様をもとに基本設計~詳細設計に携わり、現代社会に欠かせない重要な電力インフラ機器の事業拡大を推進いただきます。 ※将来的には、チームリーダーとしてのご活躍も期待しています。
【必須】・構造設計/機械設計経験 【尚可】・マネジメント経験者・後進の育成経験 【魅力】育児支援施策、パーソナル休暇制度、カフェテリアプラン等様々な福利厚生をご用意。仕事とプライベート両方の充実を追求しています!
■三菱電機製品及び当社独自製品の設計・開発 ※家電・FA・ビルシステム・プラント・人工衛星などの幅広い領域で事業を展開
450~930万
■三菱ジェネレーター社製・タービン発電機に関する周辺機器※の基本設計、構造設計を担当いただきます(メンバー・リーダークラス)※当社はタービン発電機に冷却水/ガス/油を供給するための各種発電機周辺機器、 周辺機器~発電機間を結ぶ現地施工配管の設計を担当しています。 ◆基本設計:エンドユーザ仕様書やタービン発電機などの上流仕様に基づき、各種発電機周辺機器に必要な仕様の決定などを行います。 ◆構造設計:必要仕様に基づき構成機器の選定、機器メーカとの調整、外形図や製作図の作成を行います。【採用背景】タービン発電機の受注ニーズ拡大により当社にも継続的に発注が来ており組織体制強化の増員募集
【必須】機械設計・プラントエンジニア等のご経験者 <歓迎>・ボイラ、エンジン、ガスタービン、蒸気タービン、排ガス処理設備等を用いたプラント設計や設備設計のご経験 ・幅広い業務関係者とのコミュニケーションに前向きに取り組める方 →三菱ジェネレーターの関係部門や関係会社、機器メーカ、エンドユーザとの技術調整が発生するため・基礎的な英語力(TOEIC500点目途) <最上流から設置後まで幅広くモノづくりに携わる事が可能>受注前活動/顧客との技術調整から装置設計まで幅広く経験で切ることも当組織の特徴です(試験は別部署、据え付け工事は顧客側で対応)
■三菱電機製品及び当社独自製品の設計・開発 ※家電・FA・ビルシステム・プラント・人工衛星などの幅広い領域で事業を展開
490~990万
◆三菱電機(株)系統変電システム製作所の業務に参画し、電力用開閉機器または電力変換システムに関する製品設計をご担当いただきます。将来的には、チームリーダーとしてのご活躍も期待しています。 ◆お客様からの仕様をもとに基本設計~詳細設計に携わり、現代社会に欠かせない重要な電力インフラ機器の事業拡大を推進いただきます。
【必須】・構造設計経験(目安:10年以上)・後進の育成経験 【尚可】・マネジメント経験者 【魅力】育児支援施策、パーソナル休暇制度、カフェテリアプラン等様々な福利厚生をご用意。仕事とプライベート両方の充実を追求しています!
■三菱電機製品及び当社独自製品の設計・開発 ※家電・FA・ビルシステム・プラント・人工衛星などの幅広い領域で事業を展開
350~600万
建築系CADを使用した施工図、設計図作成。2D・3Dの建築系CAD(Auto-CAD、JW-CAD、Tfas、Linx、CAPE、CADWell、CADEWA、Revit、Rebro等)を使用した施工図または設計作成をお任せ致します。 【魅力】~建設エンジニアとしてのしっかりキャリア形成できます~ ■ご担当いただく案件はご自身の希望と適性を考慮し決定します。 ■案件数は業界トップ!幅広く総合的な経験を積むことが可能です。 ■資格支援制度が充実しています。様々な資格取得をサポート。
【必須】■建築、設備、電気、土木、プラントなどのいずれかの施工図または設計図作成経験【入社後の流れ】G会社が運営する「Winスクール」にて、通常高額な学習費用のかかる対象講座を会社完全負担にて受講可能! ◆配属先は希望勤務地を100%考慮◆全国47都道府県で日々300件余りのプロジェクトの依頼が寄せられているため、◎地元に戻って仕事がしたい ◎自宅から通勤したい◎別エリアで働いてみたいなど、勤務地に関するご希望を最大限考慮できます。<U・Iターン歓迎>■社宅あり(家具家電付き:自己負担実質0円※規定あり)■引越費用補助(入社時・異動時は会社が全額負担)
■建築・土木・建築設備(電気/空調/衛生)、プラントの設計及び施工管理業務における人材派遣事業 ■有料職業紹介事業
600~1000万
<スタッフクラス> ■仕事内容 化学プラントに関わる土木・建築、設備のエンジニアリング及びその保守運用 ・プラント建設に関わる構築物の計画・設計、建設管理、工事検収、保守管理業務 ・営繕業務 ・建物の耐震診断、改修 ・国内外拠点への技術支援 ・建築確認申請、土壌汚染対策法届等、官庁申請並びに折衝業務 <マネージャークラス> ■仕事内容 化学プラントに関わる土木・建築、設備のエンジニアリングにおけるマネジメント業務 ・プラント建設に関わる構築物の計画・設計、建設管理、工事検収、保守管理業務に関する技術監理・指導 ・プラント建設に関わる構築物のエンジニアリング技術・保守管理技術の標準化 ・エンジニアリング・保守運用/管理に関わる中期課題アクションの推進、チーム運営
<スタッフクラス> ■応募資格 高専卒以上(建築・土木系学科) 建築物等の設計、施工に関し以下の何れかの5年以上の実務経験を有すること ・建築・土木担当としてエンジニアリング業務 ・建築物、工作物の構造設計業務 ・鉄骨造、鉄筋コンクリート造建築物の意匠・設備設計業務 ・鉄骨造、鉄筋コンクリート造建築物の建設現場での監督業務 以下の資格をお持ちの方(未取得者は入社後取得は必須) ・二級建築士、一級建築士もしくは技術士補、技術士(建設) 英語スキル(TOEIC500点以上が望ましい) 転勤可能な方 <マネージャークラス> ■応募資格 高専卒以上(電気、電子もしくは制御関連) 建築物等の設計、施工に関し以下の何れかの15年以上の実務経験を有すること ・建築・土木担当としてエンジニアリング業務 ・建築物、工作物の構造設計業務 ・鉄骨造、鉄筋コンクリート造建築物の意匠・設備設計業務 ・鉄骨造、鉄筋コンクリート造建築物の建設現場での監督業務 転勤可能な方 ■歓迎する経験・資格 プラント建設チームの運営 一級建築士もしくは技術士(建設)資格 英語スキル(TOEIC500点以上が望ましい)
-
741~941万
【担当工程】国内案件のプラント島設備関係(水処理、排水処理、消火、空調等)の設計支援 【業務概要】国内GTCCプラント購入機器設計作業の業務サポート 【業務詳細】国内GTCCプラント購入機器設計作業の業務サポート ■メーカから到来する図書類のチェック、メーカとの調整業務。■社内関連部門との調整業務。■ルールに従った登録作業。■ドキュメント作成、編集。■数値データの整理、グラフ化。 【製品】火力発電プラント(ガスタービンコンバインドサイクル) 【関係先/顧客】某重工メーカー
【必須】他部署、ベンダーへの折衝経験 【歓迎】機械工学専攻者、化学工学専攻者、プラントエンジニアリング業務経験ある方が望ましい 【ツール/開発環境】Excel、Word、PPT・・・基本的な操作(文章の作成、簡単な資料の作成・編集)が可能なレベル。 【魅力ポイント】基本/詳細設計スキル、折衝/調整スキル、検図スキル、CADスキル、仕様書作成スキル等が得られます。市場価値の高いGX開発経験・スキルを得る事も可能です。
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)