【~1000万/幕張】プロセス系カーボンニュートラル技術開発<次世代技術開拓部
500~1000万
東洋エンジニアリング株式会社
千葉県千葉市, 千葉県千葉市
500~1000万
東洋エンジニアリング株式会社
千葉県千葉市, 千葉県千葉市
化学生産技術
その他化学
プラントプロセス設計
次世代技術開拓部のミッションは、「TOYOの主要事業に加えるべき商品分野の技術を絶えず開拓すること」です。 そのために3つのビジョンを掲げています。 1.当社商品技術戦略策定への発信部門となる 2.次世代商品の技術導入・開発活動をガイド/サポートする 3.脱炭素技術商品の開拓部門として社内外をリードする 工学、化学工学の専門性を生かしてこのビジョンの実現を担っていただきます。 <具体的な業務例> ◆燃料アンモニア、SAF、メタノール、e-Fuel、廃プラ等のカーボンニュートラル技術社会実装のための案件発掘、実行 ◆IP(知財)獲得、技術・競争優位性獲得、差別化戦略の立案、実行 ◆社内研究開発、技術開発の企画、立案、並びに実行 ◆上記を実現するためのプロセス設備プランニング、FS、バランス作成、経済計算、エネルギー計算、仕様確定 ◆上記を実現するための技術保有企業、ライセンサー、機関との共創 ■配属先/エンジニアリング・技術統括本部:次世代技術開拓部(T-Next) <人財育成> 生産設備(工場)を持たないTOYOにとっては、「人」が唯一の資産・財産です。このため、「人財(ヒューマンリソース)」という言葉は使わず、「人財(ヒューマンキャピタル)」と称し、その育成に注力しています。 我々エンジニアリング企業は、様々な課題解決を通して「プロジェクト」を遂行することにより、顧客満足を目指していきます。 このためには、さまざまな専門技術・知識やプロジェクトマネジメント能力はもちろんのこと、顧客等社内外の関係先と円滑なコミュニケーションを図り信頼関係を構築し、プロジェクトメンバーを率いてプロジェクトをやり遂げるリーダーシップ、ひいては人間的な魅力も求められます。 こうしたビジネス特性の中で求められる人財を育成するために、TOYOでは一人ひとりのキャリア開発の視点を踏まえながら数々のプログラムを用意しています。 ■【DXoTの推進】 従来の“人”レバレッジ型の付加価値創出から、“人+デジタル”レバレッジ型の付加価値創出モデルへの変革を目指し、2019年からDXoT(Digital Transformation of TOYO)という全社DX改革に取り組んできました。このモデルへの変革の狙いは大きく4つあります。 01:コスト削減:デジタルを中核に据えたオペレーションの自動化と、そこから生成されるデータを利活用した業務効率化や配置・調達の最適化によりコスト削減余地を捻出する 02:事業の核となる人的リソースの捻出:従来は人が担っていた業務の一部をデジタルで代替し、成長・事業拡大のボトルネックを解消する 03:新規事業開発:01、02で捻出した人的リソースや利益の一部を新規事業開発に投入できる構造に変革し、適切な事業ポートフォリオを構築・運用することで経営の堅牢性を確保する 04:デジタル投資のROIを最大化:デジタル投資でより大きなROIを創出できる“人+デジタル”レバレッジ型の組織に変革することで、経営の持続性を向上する (変更の範囲)当社の定める業務全般。将来的に会社の指示する業務への変更を命ずる可能性あり。
[必須要件]※業界不問/製品不問 ■エンジニアリング会社あるいは化学・エネルギー会社でプロセスの設計、技術開発、エンジニアリングの3年以上の業務経験 ■工学系の学士号または同等以上 ■日本語・英語(抵抗無く前向きに努力できる方) [歓迎要件] □TOEIC730以上 □化学工学プロセス分野知識 □化学工学もしくは化学系の学士又は同等以上 □カーボンニュートラル技術やエネルギー、化学に関する基礎知識 □技術契約、共同開発に関する広範な知識 □プロセスシミュレータ(PRO/II、HYSYS、Aspen Plus等) <求める人物像> ●顧客を含めた世の中に価値をもたらすかを
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、6年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜1,000万円
休憩60分
09:00〜17:30
有
123日
◎完全週休2日制(土、日) ◎祝日 ◎年
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
当面無
千葉県千葉市
千葉県千葉市
1名
〜2回
<東証プライム上場/プラントエンジニアリング業界3強の一角/openwork「社員による会社評価スコア」上位2%企業/アンモニア技術に長けており傾注/非EPC事業ポートフォリオ強化中/海外売上比率77%> ★公式Youtube:https
最終更新日:
350~480万
当社は自動車に使用されているゴム製品を製造しているTier1メーカーです。そんな当社において、製品に使用する「材料開発」または「生産設備開発」をご担当いただきます。 ★化学専攻ではない方も活躍中です! ゴム、樹脂を使用した新規商品開発と新規工法開発(既存ラインの効率化、自動化)に取り組んでいただきます。 構想から設計、検証まで取り組め、面白く充実した内容です。 ゴムや樹脂を取り扱うため、特殊なにおいがいたします。 【出張】国内工場や、案件によっては海外出張も発生するポジションです。(※ご入社時、英語スキルは不問です。)
【必須】■理系卒の方 ■化学エンジニアとして経験を積みたいというご意欲のある方 ★教育体制:ご入社後はOJTにて業務習得いただきます! 【魅力】自動車部品の中でゴム製品はニッチな製品ではありますが、自動車の安定走行・安全性にはなくてはならない部品になります。特に当社の製品は、車体シール部品、防振部品、ホース製品等、多種多様な製品を自社で製造しております。 【出張可能性エリア】福島県郡山市、大分県中津市、海外は、アメリカ、メキシコ、中国、台湾、タイ、インドネシア
自動車用並びにその他の使用に供するゴム及び合成樹脂製品の製造販売 ゴム及び合成樹脂製品製造機械設備の製造/販売、修理 金属加工機械設備の製造/販売/修理 他
800~1100万
同社製品における材料開発、および、同社の将来を支える基盤技術の開発を行っていただきます。 ■業務内容 ・当社製品の他社との差別化や課題解決に寄与する材料開発(主にポリマーコンパウンド)を中心としたソリューション提供業務 ・当社の将来を支える基盤技術の開発(環境対応、技術の高度化など) ■期待値役割等 材料関連の業務において、企画立案・調査・実験・ソリューション提供まで幅広く担当してもらいます。 ■業務の面白み・魅力 ・開発した材料や技術を適用した製品が世の中で使われ、社会に貢献できる。 ・多様な材料経験とデータサイエンススキルを持つ材料技術者を目指すことができる。 ■キャリアパスイメージ ・当初: 材料開発の担当業務 ・将来: 材料の専門知識を活かし、新事開部門もしくは事業部の中核メンバーとしてマネージメントへと進む。もしくは、高い専門性を活かしたスペシャリストの道に進むことができます。 ■募集部署のビジョン ・材料の面からものづくりを継続的に支える。事業の競争優位性を築く。 ・最新の材料技術を常にウォッチし、これまで積み上げた材料加工や素材に関する知見・ノウハウと組合せることで技術を深耕・進化させ、ものづくりの土台を支える材料技術で競争優位性を築く。 ■所属のミッション・業務 ・各種材料の組成配合開発および加工技術開発 ・各事業での材料トラブルに関して材料技術によるソリューション提供 ・データサイエンスの活用と推進
【必須】 下記材料の開発(配合・特性評価)経験*があること。 ・ポリオレフィン等の軟質樹脂 ・ゴム ・ポリマーコンパウンド *材料の種類、特徴、性能を引き出すための方法、使用における注意点などの理解 TOEIC500以上 【歓迎】 ・特許提案書を作成したことがあること ・Python等を用いてデータ解析を行ったことがあること 【求める人物像】 ・材料技術により、会社・社会に貢献したいと考えている人 ・周囲と協調しながらも主体的に行動できる人 ・好奇心があり、新たな試みにチャレンジできる人 ・粘り強く、困難な課題にもひるまずに立ち向かえる人
<世界トップクラスの技術力を誇る電線メーカー/光ファイバや無線通信といった社会を支えるインフラ製品から、電子部品、自動車電装部品まで貢献性の高い事業を展開> ◆情報通信(光ファイバ・無線通信) ◆エレクトロニクス(コネクタ・電子ワイヤ)
500~1100万
当社の電子・先端プロダクツ部門における主力製品であるアセチレンブラックの開発業務をご担当いただきます。 <具体的な業務内容> 1、アセチレンブラック量産化における新プロセス検討 2、アセチレンブラックに関する新規開発品の検討 3、お客さまからの品質改善要望に対する研究・改善活動 <仕事の進め方> 課内で各種検討テーマについて担当者の割り振りを行い、担当者若しくはチームで定められた目標達成を目指し、計画立案、実行に移します。ある程度の裁量を持ちながら、班のリーダーとして業務を進めていただけます。 課内ミーティングや社内会議報告等で、進捗確認しながら成果に繋げる。 ◆配属先 千葉工場 第四製造部 ・千葉工場第四製造部は研究開発部隊と製造・生産技術部隊が一体となった組織です。 ・試験日程により年間2~3日程度休日勤務をお願いする可能性があります。 ◆入社後のキャリアパス 【入社後~5年程度】 アセチレンブラックの新規開発、評価技術、生産技術の深耕とユーザー対応業務 【入社5年~10年程度】 各製造拠点でのアセチレンブラック技術リーダー 若しくは、研究部門での次世代材料開発、用途開発研究リーダー 【それ以降】 各製造、研究拠点での技術リーダー、マネジメント業務 事業部門での販売戦略、新拠点検討
【必須】 ・無機材料開発の経験をお持ちの方 【歓迎】 ・化学工学の基礎知識のある方、粉体技術のある方
■エラストマー・機能樹脂(クロロプレンゴム、アセチレンブラック、スチレン系合成樹脂、スチレンモノマ一、アセチル系化成品) ■インフラ・ソーシャルソリューション(セメント、コンクリート用特殊混和材、肥料、無機材料、土木・農業用樹脂加工製品)
450万~
ABS樹脂の新製品開発業務、またはABS樹脂の従業生産技術/コンパウンド生産技術開発業務に携わっていただきます。 ABS樹脂は自動車、テレビ、洗濯機など身近な製品に使用される汎用性の高い素材です。東レはマレーシア子会社とともに全世界に向けてABS樹脂を販売しており、特に透明ABS樹脂ではNo.1の世界シェアを有しています。素材性能を活かして新しい価値を創造するため、その技術領域は、高分子化学、材料工学、プロセス設計、成形技術、樹脂加工技術、製品安全、分析、CAE等多岐に渡ります。【職種の変更の範囲】当社業務の全般
【必須】 ・樹脂の製造技術、生産技術の経験、または、樹脂製品開発業務の経験があること 【望ましい】
日本を代表する化学繊維企業。繊維では国内最大手で世界でもトップクラスの売上を誇る。 ■繊維事業 :ナイロン・ポリエステル・アクリル等の糸・綿・紡績糸、織編物など ■プラスチック・ケミカル事業: ナイロン・樹脂および樹脂成形品、ポリオレ
580~855万
<業務概要> 革新材料研究部では次世代社会に向けた機能性樹脂材料の新製品開発を推進しており、機能性樹脂グループは、半導体材料や粘接着剤を中心に幅広い分野での新たな素材開発に関わっております。 <業務詳細> 今回のポジションでは、合成樹脂の技術革新、及び新分野への用途展開を進める担当者として、基盤技術を活用した新テーマの探索業務をお任せする予定です。 入社後まずは機能性樹脂グループの保有樹脂技術を把握・習得いただき、その後新分野の用途展開向けて、新たな市場ニーズとマッチングさせるための改良、高機能化を実施していただきます。 機能性樹脂グループで開発している製品適用例としては半導体材料、スマートフォン・衣類向けの接着剤、粘着剤ですが、既存製品の技術を活用して、今後別の分野への展開/用途拡大の役割を担っていただくことを期待しています。市場ニーズに応じて、基礎研究や大学等の外部研究機関との共同研究を行うこともあります。 <配属部署> CTO 先端融合研究所 革新材料研究部 機能性樹脂グループ <やりがい・魅力点> 機能性樹脂グループは幅広い樹脂の開発を行っていますので、多様な樹脂合成技術、評価・分析技術を習得することが可能です。上長のサポートのもと、市場ニーズ探索、顧客との技術ディスカッション、ニーズを元にした樹脂開発業務と幅広い業務経験を積むことが出来ます。研究部ですが、市場探索からフラスコ試作、量産までを経験できるのは本部署の特徴だと思います。ご自身の製品が上市され流通する達成感を是非、味わってください <キャリアパス> 弊社では上長と定期的に面談しながらご自身のキャリアを決めていく制度がございます。ご自身の希望で研究のスペシャリストの道はもちろん、顧客とも接点を持ちながらマネジメント側も担当いただくキャリア形成も可能です。 <組織のビジョン・ミッション/活動方針> 新規技術の構築と保有技術の醸成によりに次世代社会に向けた機能性樹脂材料製品を創出する。 【変更の範囲】会社ならびに出向先の定める全ての業務(配置転換を含む人事異動を命じることがある)
【必須】 ・化学業界にて工業化を視野に入れた有機合成のご経験 ・分析装置、評価装置の取り扱いができる方 【歓迎】 ・市場ニーズ、顧客ニーズ調査の経験 ・高分子の取り扱い、組成改良のご経験をお持ちの方 ・顧客折衝、技術プレゼンなどの経験 ・プロジェクトの計画から実行管理まで主導で担当した経験(テーマリーダー)
持ち株会社レゾナック・ホールディングス(東証プライム上場)の事業会社として、2023年1月1日に誕生。 【事業内容】 半導体前工程材料、半導体後工程材料、ハードディスク、SiC、自動車部品、アルミ機能部材、基礎化学品、黒鉛電極、リチ
450~1000万
■業務内容 フッ素系低分子化合物の製法・プロセス開発。そのための各種単位操作実験、スケールアップ検討、および製造移管。それに伴う分析データ解析、特許文献調査、報告書作成、特許明細書作成。
【必須】 ・化学系企業にて化学品の研究開発経験、特にスケールアップ、プロセス開発の経験があること。 ・文献から研究開発に必要な情報収集ができ、研究成果を資料としてまとめることができること。 ・修士課程修了以上 ・TOEIC 470点以上 【歓迎】 プロセス(単位操作、装置・材料、分析・制御、等)技術に関する知識を有していること。 ・ラボスケールに加えてベンチ~パイロットスケールでの技術開発に従事した経験があること。 ・化学合成反応や機器分析の手法に精通しており、それらの実験操作に習熟していること。 ・特許出願経験があれば望ましい。 ・高圧ガス製造保安責任者、甲種危険
AGCグループはガラス・電子・化学品・セラミックスの4つの事業領域でグローバルに事業活動を展開しています。 【取扱製品など】 各種板ガラス、自動車用加工ガラス、太陽電池用部材、液晶ディスプレイ用ガラス基板、プラズマディスプレイ用ガラス基
520~1000万
マテリアルズインフォマティクス技術の社内導入や開発業務をお任せいたします。 ・合わせて、材料技術者に対するマテリアルズインフォマティクスの技術指導やアドバイス等の業務もお任せいたします。 ・ご希望により実際に材料開発を担当していただくことも可能です。将来的にはマネジメント業務も担っていただきます。 <募集背景> マテリアルズインフォマティクスの社内推進加速のための組織強化です。 ■仕事内容の変更範囲:会社の定める業務全般 ■働く環境 ・残業時間:通常期0~10時間、繁忙期30~40時間 ・在宅勤務頻度:1~4日/週 ・フレックスタイムの有無:有 ・出張頻度/期間/行先(国内外):数カ月に1回程度/日帰り~数日/国内研究機関 ・役職関係なく「さん」付けで呼び合い、気軽に色々な話ができる職場です。 ・マテリアルズインフォマティクスは注目度が高く、高いやりがいが得られます。 ・在宅勤務、フレックス等を活用して柔軟な働き方ができ、業務にも全力で取り組んで頂きやすい環境です。 ■TDKについて: ・産業界のDX&EXに欠かせない製品を提供 日本・東京工業大学発の企業として誕生、フェライトコアを世界で初めて製品化した総合電子部品メーカーです。 最先端技術に取り組んでおり、ロボティクス部品やEV関連製品など、DX(デジタルトランスフォーメーション)やEX(エネルギートランスフォーメーション)に貢献できる製品を多数開発。世界の潮流に合わせた事業展開をしています。 ・“世界初”に挑むための惜しみない投資 2027年3月期までの3年間の設備投資額を、24年5月公表比1000億円増の「8000億円」に引き上げると発表しました。 ・魅力ある社風 社員数10万3千人、海外の連結子会社は100社を超える大手企業ながら、 個人の実力が適切に評価される体制が整っており、中途入社後に部門のリーダーを担っている方も多く存在します。 TDK ダイバーシティ&インクルージョン方針を策定し、多様な社員の活躍を支える各種制度も充実しています。
・民間企業もしくは研究機関において、AIやマテリアルズインフォマティクス、バイオインフォマティクスなどの関連業務に携わったご経験(目安:3年以上) ・Pythonを用いた機械学習のプログラミング能力 【歓迎】 ・第一原理計算などの材料シミュレーションのご経験 ・実験の自動化技術のご経験 ・材料の研究開発
【2024年度】 ★ICT市場及びHDD市場の堅調な需要継続により、売上高・営業利益とも過去最高を更新 売上高:2兆2048億円(前期比 4.8%増) 営業利益:2242億円(前期比 29.7%増) <磁性技術で世界をリードする
660~910万
【業務内容】 当社製品ポンプ等の試験施設(高圧ガス製造設備)の保安監督業務を担当いただきます。 高圧ガス保安法及び関連法等への適合を維持する。(高圧ガスプラントの定期的な巡視、点検、測定および試験) 行政の立入検査及び定期検査その他の対応。 従業員への保安教育。 省エネ・省資源、設備保守・改善に関する事項。 【募集背景】 昨今、未来の子供たちへの「持続可能な環境づくり」の為に水素エネルギーが注目されており、当社でも2019年から液体水素ポンプの開発を国プロジェクト等で進めております。 また、「持続可能な環境づくり」が当社の長期ビジョンの一つでもあることから、2021年8月に事業開発組織として水素関連事業プロジェクトが立ち上がり、さらに2024年1月からはCP水素関連戦略ビジネスユニットとして短期的な開発から中長期的な開発まで事業化に向けて多くの取組みを検討・実行しております その中でも、液体水素ポンプの性能試験センターの事業環境を整えることが急務となり、とりわけ法的要求事項の有資格者の配置を進めるため人材の募集を行います。
▼必須要件 ・「高圧ガス製造保安責任者(甲種機械/甲種化学)」有資格者 ・有資格者の知見や経験を活かし、新しい事に挑戦して能動的に働ける方 ▼歓迎要件 ・高圧ガスプラントや工場設備、その他の保全のための知識がある方 ・人材育成(技術者の育成)にも意欲的に取り組める方 ・チームリーダーとしての人員管理経験(リーダーとしてのチーム員取り纏め業務)
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385~480万
大手製造業のお客様の製品開発を支える業界大手の技術派遣企業です。石油化学製品を開発・製造しているメーカーにて研究開発業務をお任せします。 ご入社後に担当いただく想定配属先の業務はレジスト樹脂関連の研究開発 ■微量金属成分分析装置の操作(ICP-MS) ■サンプル調製 ■データ入力 ■サンプル廃棄 ■機器メンテナンス ■装置イベントの記録など
■必須:ガスクロ(ICP-MS)の使用経験 【環境】各拠点にキャリアアドバイザーがおりキャリアの相談や就業先での相談も可能です。技術者不足が予想される昨今において、変えの利かない唯一無二の技術力を身に着けて頂き、エンジニアの方々の市場価値を上げるご支援をさせて頂きます。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
380~450万
大手製造業のお客様の製品開発を支える業界大手の技術派遣企業です。EV車の電池や半導体の素材などを開発生産しているメーカーにて、研究開発業務をお任せします。 ご入社後に担当いただく想定配属先の業務 ■新規金属材料を用いたイオン電池の研究開発における補助 基礎研究から発見された特定の金属のイオンを用いて電池の作成に挑戦しております。信頼性評価や分析を行い製品化に向けて様々な改善を行います。
【必須】■(無機)材料合成と合成した材料のキャラクタリゼーション両方の経験■分析装置の操作と結果の解析(XRD, SEM, IR, UV, TG, XPS, ポテンショスタット etc) 【歓迎】■電池材料の物性評価/電池の試作(コインセルレベル)と評価経験 【環境】各拠点にキャリアアドバイザーがおりキャリアの相談や就業先での相談も可能です。技術者不足が予想される昨今において、変えの利かない唯一無二の技術力を身に着けて頂き、エンジニアの方々の市場価値を上げるご支援をさせて頂きます。
■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど