四輪向け電子プラットフォーム開発(ハードウェア領域)(SDV領域横断)
590~1090万
本田技研工業株式会社
大阪府大阪市
590~1090万
本田技研工業株式会社
大阪府大阪市
電気/電子デバイス設計
レイアウト設計/配線設計
回路設計
【募集の背景】 100年に1度の変革期を迎えている自動車業界では、ソフトウェア・デファインド・ビークル(SDV)という考え方が広がりはじめています。これは開発プロセスにおいて、まずソフトウェアを定義したうえでハードウェアを決めていくクルマづくりです。HondaにおいてSDVを実現していく上でソフトウェアを搭載するセントラルECUやゾーンECU等の開発が非常に重要なテーマとなっております。今回は、そんな重要な役割を共に担っていただく新しい仲間を募集いたします。 【具体的には】 ※ご経験や適性に合わせて以下業務のいずれかをお任せします。 ●SDV車両一台分の電気電子アーキテクチャ設計 ●セントラルECU開発 ●ゾーンECU(ボディコントロールユニット)開発 ●アンテナモジュールの研究 ●診断機通信/SOVDの開発 ※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります 【開発ツール】 AUTOSAR Adaptive/Classic, C/C++, Python, Javascript, シェルスクリプト, Doors, EnterpriseArchitect,PREEvision, JIRA/Confluence, Git, SVN, Jenkins, GoogleTest framework, Docker 【魅力・やりがい】 ・100年に一度と言われるCASEの時代に、共に挑戦ができます。 ・グローバルな舞台で、自ら最先端の技術を作り出し、目に見える形で社会に貢献できます。
【求める経験・スキル】 以下いずれかの知識・経験をお持ちの方 ●車両機能のモデルベース開発経験 ●回路設計経験(デジタル・アナログ問わず) ●車載電装開発経験(ECU開発・通信モジュール・E&Eアーキテクチャ等) ●PC・サーバーラックののハードウェア経験・設計経験 ●システムズエンジニアリング経験 【求める人物像】以下の想い・適性をお持ちの方 ●世界初の技術を創り出し、世の中に貢献したいという想い ●世の中の事故をなくしたいという想い ●クルマを通し、お客様に新たな価値を提供したいという想い ●新しいことにチャレンジしたいという想い ●高い目標を掲げてやりきるエネルギー ●グローバルで活躍したいという志 ●自分の考えを積極的に発信し、周囲を巻き込んで課題解決の最良手段を見出せる力 ●様々な関係者と明るくやりとりできるコミュニケーション力
正社員
有 試用期間月数: 2ヶ月
590万円〜1,090万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30 ※時間帯は勤務地により異なる
有
有
121日 内訳:土曜 日曜
入社半年経過: 16日 最高: 20日
土曜・日曜(当社カレンダーによる)、長期休暇(GW、夏季、年末年始)、慶弔休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■月給:250,000円~500,000円 ■諸手当:通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 【年収例】 ※時間外勤務手当(30h/月)・賞与含む ・メンバークラス 約660万円(月給約29万円) ・チームリーダークラス 約810万円(月給約36万円) ・係長クラス 約960万円(月給約43万円) ・管理職 約1,230万円(月給約64万円)
当面無
大阪府大阪市
ヨドバシ梅田タワー8F We Work LINKS UMEDA内
出産・育児支援制度 研修支援制度 ストックオプション 社員食堂・食事補助
有 寮・社宅(入居条件・期限あり)
有
<教育制度・資格補助補足> ■キャリア別研修、職務内容別研修、語学研修、問題解決手法研修など■全社員の「自立した強い個の確立」をめざしたオープンカレッジ(異文化対応、プレゼンテーション、経営戦略、マーケティングなど) <その他補足> 【手当】在宅勤務手当、育児・介護手当、食事補助、育児費用補助 【制度】退職年金、互助会、特別見舞金、財形貯蓄、住宅共済会、健康診断、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生、食堂施設、育児・介護休職、など 【施設】社宅、独身寮、保養所、健康管理センター、スポーツ施設、社内託児所(和光/栃木)など
東京都港区南青山2-1-1
熊本製作所 埼玉製作所 鈴鹿製作所 浜松製作所 など
二輪車・四輪車・パワープロダクツの製造・販売を主軸とし、航空機やロボティクス、水素技術、自動運転など多様な分野にも展開する総合モビリティ企業です。環境・安全・電動化を軸に、持続可能な社会の実現を目指しています。
株式会社本田技術研究所 株式会社ホンダファイナンス Honda Mobilityland株式会社 など
プライム市場
最終更新日:
500~750万
大手企業の製造工場内で使用される生産設備の仕様打ち合わせから設計及び開発をお任せいたします。 ■業務内容:(変更の範囲:会社の定める業務) 取引先の製造工場に設置されるコンベア・乾燥機といった省力化機器などの設計・開発業務をお任せいたします。 製造効率を上げるための課題点や要望などをヒアリングした上で、その内容に合わせて、CADで機械・設備を設計いたします。開発納期は、3か月~半年です。受注生産型で、樹脂・金属など材質も様々な製品を設計いただきます。 ■お取引先: パナソニック株式会社・日清食品株式会社・ダイハツ工業株式会社・三洋電機株式会社など大手取引先が多数あります。 ■組織構成 組織:10名(30代3名、40代2名、50代5名) ■企業魅力: ・取引先は大手企業が中心でございます。同社の生産設備に関して、導入先は日本国内だけでなく、国内企業の海外進出に伴って海外にも導入先がございます。 ・設備メーカーとして、開発設計~メンテナンスまで対応し、品質・納期・コストダウンの点で、大手企業様とも60年以上継続して選ばれております。 ・130年の歴史のある同社の持つノウハウ・設計技術を身につけ、世界を舞台に能力を発揮していくことが可能です。
5年以上の機械設計経験
-
450~550万
法人向け(工場・倉庫・商業施設等)の自家消費型太陽光発電システムにおける、導入シミュレーション作成から実施設計までを担当します。再生可能エネルギーの活用拡大により、脱炭素社会の実現に貢献します。 営業担当がヒアリングした案件に対し、技術的側面から設計を行います。 ■現地調査データの解析: 屋根形状や日照条件の確認。 ■レイアウト設計(CAD): パネル配置図面、架台設置図面の作成 ■電気設計: 単線結線図の作成、発電量シミュレーション ■提案サポート: 営業同行による技術説明(頻度は低め) ■工事監理: 工事協力会社との打合せ、完了確認
【必須】太陽光発電の業務にご興味をお持ちの方/太陽光発電の業務経験をお持ちの方【経験】第二種電気工事士以上の資格をお持ちの方、AutoCAD/Jw_cad等の使用経験/機械設計のご経験をお持ちの方 ■教育体制: ベテラン社員の過去データを参考に、OJTで徐々に専門知識を習得できます。 ■キャリア: 少数精鋭のため、将来は設計チームの中核として裁量を持って働けます。施工管理からのキャリアチェンジも歓迎します。 ■安定性: 親会社のネットワークや建築ノウハウを活かしたビジネスモデルにより、競合優位性が高いです。
軽量鉄骨建物および太陽光発電設備の提供
600~900万
■当社における水処理装置など自社商品における施工管理、営業技術支援業務をご担当頂きます。設備設計・施工管理エンジニアとして、 納入現場における施工図作成、搬入計画図作成、 現場管理、営業フォローなど <具体的には>■水処理機器設置の計画立案 ■工事現場管理 ■安全管理業務 ■工事品質管理(バリデーション対応)の確認 ■コスト管理業務 ■顧客対応、報告業務 【1日の流れ】 出社または現場に到着~チームミーティング~日々の行動計画確認~現場出向~現場施工管理~帰社後 事務処理対応~帰宅
【いずれも必須】 ■普通運転免許■PCスキル(Excel,Word)■CAD操作技能■製薬事業・超純水事業・排水事業などのプラント営業経験者orエンジニアリング経験者 【歓迎】■管工事施工管理技士2級以上お持ちの方は優遇いたします。 【働き方】製薬関連の案件に関しては長期出張(4か月程度)あり *週末は家に帰るなどはできます。 【当社の強みについて】■商品の開発から製造、販売、メンテナンスまで 一貫して行っているのがミウラの強みです。 チーム一丸となって、お客 様に喜んでもらえる商品を提供していきます。
■小型貫流ボイラ・舶用補助ボイラ・排ガス(廃熱)ボイラ・水処理機器・食品機器・滅菌器・薬品等の製造販売、メンテナンス、環境計量証明業 等
320~800万
機械設計担当を募集します。客先でのゲストエンジニアとなります。 【詳細】設計(3D-CAD等を用いた製品・設備の機構・筐体設計、冶具設計等)、解析(構造、強度等)、評価等をお任せします。 将来的にはPM、リーダーとして後輩への指導及びマネジメントを行って頂き、業務の幅を広げて頂くことを期待しています。 【PRJ例】自動運転アシストシステムの開発/有機EL等の設計・開発など5年程度の長期案件が多数ございます。 【取引先例】トヨタグループ、ホンダグループ、三菱電機・重工グループ、ソニーグループ等200社4000件以上のPRJからご経験・ご希望に応じてアサインします。
【必須】何らかの機械エンジニアとしてのご経験(設計・開発・解析・実験・評価など。業務目安経験:2年程度) 【手厚いフォロー】・テクノカウンセリング スキルアップ、キャリアアップについての相談を気軽にできる制度、職種チェンジについてもアドバイスやフォロー等を実施。 ・勉強会(平均月1~2回/土曜日):Zoom 樹脂講座、プレス加工の基礎、論理・アナログシミュレーション、VBA基礎、ホームページ作成(HTML、CSS)などを実施。分野職種問わず参加可。
■AI、ソフトウェア・システム開発■機械設計■電気電子設計■ITインフラ 管理・構築・運用■プラント設計管理■生産技術 総合的なエンジニアリングオンサイトソリューション事業を展開しております。
320~800万
客先にてゲストエンジニアとして電気・電子設計担当を募集! 【詳細】設計(アナログ・デジタル回路、マイコン・無線・電源回路、LSI、レイアウト、生産設備等)、解析、評価等をお任せします。 【PRJ例】電気電子・プラント等各分野で自動車関連、宇宙・航空関連、産業用ロボット等の案件多数 【就業例】・経験のある業務からスタート → 研修等で知識を付けた後、希望分野へ(下流工程含め) ・研修後、希望分野の業務(下流工程含め)からスタート → 就業中も研修等でフォロー
【必須】何らかのエンジニアとしてのご経験 (設計・開発・解析・実験・評価など。業務目安経験:1年程度) 【手厚いフォロー】・テクノカウンセリング スキルアップ、キャリアアップについての相談を気軽にできる制度、職種チェンジについてもアドバイスやフォロー等を実施。 ・勉強会(平均月1~2回/土曜日):Zoom 樹脂講座、プレス加工の基礎、論理・アナログシミュレーション、VBA基礎、ホームページ作成(HTML、CSS)などを実施。分野職種問わず参加可。
■AI、ソフトウェア・システム開発■機械設計■電気電子設計■ITインフラ 管理・構築・運用■プラント設計管理■生産技術 総合的なエンジニアリングオンサイトソリューション事業を展開しております。
450~720万
■大手メーカーを中心に、自動車、産業機器、航空機、ロボットなどの電気・電子設計開発、解析・評価業務をお任せいたします。※ご経験や志向を考慮し、丁寧な配属面談の上で業務をお任せします。 【具体的な案件例】■電子回路設計(アナログ回路・デジタル回路):・スイッチ、センサ入力 ・表示、照明制御 ・アクチュエータ制御 ・通信(有線、無線) ・映像データ通信 ・マイコン ・電源 ・センサ出力 など ■EMCノイズ評価 ■IC開発 ■EOL対応 ■解析業務
【必須】■電気回路もしくは電子回路の開発/設計/評価/解析のいずれかの経験がある方 【歓迎】■マネージャーもしくはリーダーの経験がある方 【豊富な育成・研修制度】講師が話す670口座、自己学習用e-learninngコンテンツ270講座、技術勉強会500回 【働きやすい環境】■平均残業時間:16.3時間 ■有給消化率:80.6% ■産休取得率:100% ■中途採用比率:54% ■部活・同好会:250以上
テクノロジーソリューション事業(自動車・航空宇宙関連機器・家電・ロボットなどの設計・開発・実験における請負・派遣サービス、ITシステムやアプリケーションのシステム開発・インフラ設計・運用における派遣・準委任・フリーランスサービスなど)
430~620万
三菱電機グループのSE事業部関西支所にて、電気設計業務に従事いただきます。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境での業務となります。※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実させることができます。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。
【必須】電気エンジニアとして回路設計や電気制御設計(PLC・シーケンサー)等の実務経験 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。
1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋
390~440万
三菱電機グループのSE事業部関西支所にて、電気設計業務に従事いただきます。今までのご経験を活かしつつ、スキルアップ可能な環境での業務となります。※希望される方には職場見学を実施させていただきます。 【働き方について】当社は三菱電機のグループ会社で、同グループ内での就業となります。そのため、基本的には派遣先や部署異動は発生せず、長く腰を据えて働ける環境です。年間休日125日+5日(計画年休)、月間の平均残業時間約14.7時間程度とプライベートも充実させることができます。また福利厚生も整っており、平均勤続年数10.8年となっております。
【必須】電気・電子工学系統の学部や学科を卒業された方 ※第二新卒の方や未経験の方も歓迎!実務経験がない方でも、工業高校・高専・大学などで電気・電子工学系統を学ばれた方は対象です! 【キャリアアップ】三菱電機グループ内で長期就業頂く前提です。教育担当のOJTに加え、三菱電機グループの研修制度を利用できます。技術レベルに応じた研修が受講可能で、じっくり経験を積み、技術力を高めることができます。また、実力が備わってから派遣先に正社員として転籍していく社員も多く、現在の派遣スタッフの正社員数は約440人ですが、直近5年で102名、10年で198名と毎年約20名前後の転籍実績がございます。
1.一般労働者派遣事業/システム設計、プラント設計、電気設計、電子回路設計 機械構造設計、ソフトウェア設計、研究開発、セールスエンジニア 等 2.職業紹介事業/求人者と求職者との間における雇用関係の成立を斡旋
480~830万
●電気専門部署立ち上げに伴う採用です。ご経験・スキルに応じ、エネルギープラント(バイオマス発電施設、産業廃棄物処理施設、等)や、各種工場向けプラント設備の電気設計業務、施工管理業務をおまかせします。 ●基本的には事務所(寝屋川ビル)での勤務となります。案件に応じて、全国(北海道から沖縄まで)への出張可能性がございます。 【採用背景】 これまでエンジニアリング部門に電気専門部署はございませんでしたが、今後、装置本体だけではなく遠隔監視など運用面を含めた装置設計、商品作りが必要と考え、電気部隊の新たな立上げを進めております。
【いずれか必須】 ●電気設計業務のご経験 ●フィールドエンジニア・サービスエンジニアとしてのご経験(電気系) ★クラボウは厚労省からプラチナくるみん認定・えるぼし認定を受けています!
■繊維事業 ■化成品事業 ■環境メカトロニクス事業 ■食品・サービス事業 ■不動産事業
348~645万
マザーマシン(横中ぐりフライス盤)を中心にオーダーメイドの工作機械の製造・販売・修理までを行う当社にて電気設計職をお任せします。 【詳細】顧客仕様に基づく制御盤のハード設計、PLCラダーを用いた シーケンス制御プログラムの作成、社内での配線・動作確認、顧客先での据付・現地調整。全工程を一貫して担当いただきます。【入社後】シーケンス制御、回路設計などご経験を活かせる業務からお任せします。OJTで当社製品の制御を学び、徐々に業務範囲を広げていただきます。 【魅力】仕様検討から修理まで携わるため、電気設計者としての高度な専門性と、幅広い課題解決・折衝経験を積むことが可能です。
【必須】シーケンス制御、電気回路の設計に携わってた方(年数不問) 具体:工作機会や搬送装置など電気制御で動く装置や機械の経験者 【当社の強み】工作機械のオーダーメイド製品製造に強みを持っており、高い技術力を評価され、大手企業含め取引実績多数!【取引先実績】コマツ、コベルコ建機、日立製作所、三菱重工業等多数!【魅力】業績を全社員に公表しているなど透明性の高い経営を実施。また残業10h程度/年休123日/完全週休2日制/転勤無と地域密着で長期的に働きやすい環境です。モノ作りが好きで専門性を高めていきたい方の応募お待ちしています!
下記機械の製造、販売、修理 工作機械関連、環境機器関連、工作機器関連