【地域創生×事業企画】未経験者歓迎/東証スタンダード上場企業/社長直下
360~500万
株式会社ピーエイ
福島県楢葉町, 京都府京都市
360~500万
株式会社ピーエイ
福島県楢葉町, 京都府京都市
事業企画
新規事業企画/開発
その他営業
地域力創造事業本部に所属いただき、自治体のふるさと住民制度を促進するための事業企画・推進業務を担当していただきます。他自治体への自社サービスの営業・提案や、当社が取り組む地域力創造プロジェクトの一翼を担っていただくポジションです。 <具体的な業務内容> ・自治体や行政機関に向けた移住・定住・関係人口・交流人口促進関連サービスの企画・営業・提案・資料作成・説明対応 ・地元の特産品や観光資源を活かしたPR施策の立案・実行、およびシティプロモーション業務 ・地域の大学や教育機関と連携した学生インターン制度の企画・運営サポート ・大学、地域企業などの関係各所との調整・折衝業務 地域の魅力を最大限に引き出すためのマーケティング・並びに企画立案・実行をお任せします。地域の魅力の再発見から、具体的なPR活動、地域住民や各種団体との連携、自社のサービスマーケティングまで、幅広く携わっていただきます。 PRポイント 🔶地域活性を担う“街づくり”事業で、社会に貢献できる🔶 東証スタンダード上場企業が、令和元年に立ち上げた新規事業。 「地域に人を集め、賑わいを創り、地域の人を元気にする」をコンセプトに、事業を運営しています。 東京一極集中を解消し、地方の観光発展や雇用促進、住みやすい街づくりに貢献できる、社会的意義の高いお仕事です。
◎応募必須条件 大卒 転職回数2回まで(3社目まで) 未経験歓迎 ◎下記の素養のある方は大歓迎です。 率先してコミュニケーションを取りに行く方 受け身というよりも自主的な方 上司に指示を仰ぐよりも自分自身でまずは動いてみたいという好奇心のある方
専門職大学、4年制大学、6年制大学、大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)
正社員
360万円〜500万円
一定額まで支給
休憩60分
09:00〜18:00 みなし残業30時間
有
124日 内訳:土曜 日曜 祝日
年末年始休暇、介護休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、夏季休暇
月給:27万円~42万円 インセンティブは年間表彰対象者に支給されます ※経験・年齢・能力を考慮の上、決定します。 ※上記年俸を12分割して毎月支給します。 固定残業代:みなし30時間 ※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する
無
福島県楢葉町
東京・新潟・岩手・福島・北海道・京都 のいずれかの拠点に出社 + リモートワーク(週に2日程度) ※ほか短期出張(実態としては月10日ほどの2地域居住)が毎月ある可能性があります 福島県郡山市
京都府京都市
在宅勤務 リモートワーク可 出産・育児支援制度 研修支援制度
有
社会保険完備、交通費支給、健康診断、退職金制度 補足情報:■交通費支給 ※月2万5000円まで ■研修制度 (集団研修、OJT研修等) ■結婚祝い金制度 ■出産祝い金制度 ■産休・育休取得実績有 2地域居住のための起業人手当 1万円/月 手当あり
1名
2回〜3回
〒152-0011 東京都目黒区原町1-7-8 2F (Craft Village NISHIKOYAMA 内)
●求人情報サイト「ジョブポストWeb」の運営 ●人材紹介・紹介事業 ●保育所施設の運営 ●地域創生事業(新潟、京都、東京)
最終更新日:
458~561万
<仕事内容>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 業界最大手の専門商社で、 空調機器などの住宅設備や電設資材を扱う 法人営業をお任せします。 未経験の方は、いきなり営業を任せるのではなく、 営業サポートから段階的に仕事を覚えていきます。 受発注や見積作成、納品、 先輩社員との同行などを経験しながら、 商品知識やお客様との関係づくりを身につけていきます。 <入社後のステップ> 【STEP1:営業サポート(内勤営業)】 ・受発注対応 ・見積作成 ・納品 ・提案同行 まずは営業のサポート業務からスタート。 商品や業務の流れを少しずつ覚えていきます。 【STEP2:営業アシスタント】 先輩社員と一緒に営業活動を行い、 提案方法やお客様とのやり取りなど、 営業の基本を学びます。 【STEP3:営業デビュー】 仕事に慣れてきたら、 先輩からお客様を引き継ぎます。 サポートを受けながら、 お客様への提案にも挑戦していきます。 営業サポートから始め、 約1年を目安に独り立ちを目指します! <お客様について> ゼネコンやサブコン、電気工事店など、 すでに取引のあるお客様を中心に担当します。 1万社以上の取引実績があり、 長年の信頼関係を築いているお客様が多いため、 未経験からでも営業活動に取り組みやすい環境です。 <充実の教育研修制度> 【ブラザー・シスター制度】 入社後3ヶ月間は、年齢の近い先輩社員がフォロー。 仕事の悩みや分からないことも気軽に相談できます。 【メーカー関連研修】 取り扱う商品の知識を身につけるため、 メーカーによる研修も実施しています。 未経験から着実に営業スキルを身につけられる環境です! <必要な経験・資格> 【必須】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・高卒以上 【経験】 ・経験不問 ※エアコンの室外機や電線ケーブルなどの 納品業務があるため、 配送・運搬業務に抵抗のない方を想定しています。 【こんな方におすすめ】 ・未経験から営業に挑戦したい方 ・営業としてしっかり稼ぎたい方 ・安定企業で長く働きたい方 ・人と話すことが好きな方 ・お客様と長く信頼関係を築く営業がしたい方 \おすすめポイント/ 1.未経験から営業デビューできる 営業サポート→営業アシスタント→営業デビューと、 段階的に仕事を覚えられるため、営業未経験でも安心です。 2.賞与年3回!頑張りをしっかり還元 賞与は年3回、前年実績4.5ヶ月分。 残業代も別途支給されるため、 安定した収入を得ながら働けます。 3.年間休日129日 土日祝休みで年間休日129日。 仕事とプライベートを両立しながら、 長期的なキャリアを築けます。 <会社の特徴>  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 創業66年、電設資材を扱う業界最大手の専門商社。 照明スイッチやコンセント、ブレーカー、空調機器など、 暮らしに欠かせない住宅設備・電設資材を幅広く取り扱っています。 1万社以上の取引実績と安定した事業基盤を持ち、 未経験から営業として成長できる教育体制も整っています。 安定性と働きやすさを兼ね備え、 営業として長くキャリアを築きたい方におすすめの環境です。
■経験 未経験歓迎 ■学歴 高卒以上 ■資格 普通自動車運転免許(AT限定可)
電設資材総合販売
451~1000万
\100%反響!依頼頂いたお客様宅へ訪問し、査定・買取を行います/ コールセンターが取得したアポイントに基づいて訪問するため、飛び込み訪問や突発対応は一切ナシ。成約率は約90%、ご依頼数は昨年比2倍以上! ★入社後の研修体制も万全!…未経験スタートの社員は95%以上。入社後は、5日間の初期研修+OJT期間を通して、商品知識や接客スキルをしっかり身につけられる環境を整えています。 ★明確な評価で収入アップ…未経験入社の方の中には、年収が前職の7倍(430万円→2980万円)に大幅アップした例もあり!年収1000万円はあくまで通過点。継続して成果を出せばその先のキャリアや報酬が見えてきます。
\95%が未経験スタート!経験一切必要ナシ!意欲重視の採用です!/ ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■営業・販売・接客何れかのご経験1年以上 ■PC基本操作(Excel、Word入力、メール作成など)ができる方 ★ホテルフロント、元アパレル販売員、中古車買取営業等、様々な前職の社員が活躍中! ★急成長中のサービス領域!…「重くてお店に持って行けない」「外出が難しい」といったニーズが拡大し、出張買取の需要は年々増加中。完全予約制のため、1件1件に集中できます。 ★幅広い商品にふれる面白さ…ブランド品やジュエリー、時計、お酒、骨董品、絵画まで。「業務を通じて自然と知識が増える」と話す社員も多くいます。
■『買取大吉』の運営、FC事業開発、独立開業支援サポート、コンサルティング ■アクセサリー・ブランド品・地金・切手・商品券など、貴金属を中心とした古物の買取 ■BtoBオークション「大吉オークション」の運営
300万~
「やりたいことがわからない」という方に最適な環境。携帯ショップでの販売からスタートし、将来は営業やコーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能。充実した研修と月1回のキャリア面談でサポート★ 【具体】入社後は研修を経て主に大手携帯キャリアショップでの接客・販売・事務作業などを担当。将来的には本人の希望・適性・会社状況を踏まえて、(1)人材営業(2)人材コーディネーター(3)一般事務など、多様なキャリアを選択可能。 【サポート体制】入社後3ヶ月間はマンツーマンでフォロー。月1回以上のキャリア面談で、あなたの「なりたい未来」を一緒に考えます。
【人物像】人と話すのが好きな方/オンオフのメリハリをつけて働きたい方/新しい知識・スキルを身につけたい方/キャリアに悩んでいる方/特別なスキルや経験は不問 【魅力】未経験からスタートできる充実の研修制度!9割の先輩が未経験からのスタート/残業月平均10~20時間程度と働きやすい環境/希望休取得OK、有給休暇取得率100%でプライベートも充実/キャリアチェンジ制度あり!販売職から営業・コーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能/スキルアップを会社がバックアップ
労働者派遣事業、有料職業紹介業
300万~
「やりたいことがわからない」という方に最適な環境。携帯ショップでの販売からスタートし、将来は営業やコーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能。充実した研修と月1回のキャリア面談でサポート★ 【具体】入社後は研修を経て主に大手携帯キャリアショップでの接客・販売・事務作業などを担当。将来的には本人の希望・適性・会社状況を踏まえて、(1)人材営業(2)人材コーディネーター(3)一般事務など、多様なキャリアを選択可能。 【サポート体制】入社後3ヶ月間はマンツーマンでフォロー。月1回以上のキャリア面談で、あなたの「なりたい未来」を一緒に考えます。
【人物像】人と話すのが好きな方/オンオフのメリハリをつけて働きたい方/新しい知識・スキルを身につけたい方/キャリアに悩んでいる方/特別なスキルや経験は不問 【魅力】未経験からスタートできる充実の研修制度!9割の先輩が未経験からのスタート/残業月平均10~20時間程度と働きやすい環境/希望休取得OK、有給休暇取得率100%でプライベートも充実/キャリアチェンジ制度あり!販売職から営業・コーディネーターなど多様なキャリアパスを選択可能/スキルアップを会社がバックアップ
労働者派遣事業、有料職業紹介業
650~1000万
【求人概要】 オムロンでFA事業を展開するインダストリアルオートメーションビジネスカンパニーは、製造業向けに約20万点の製品をグローバルに展開しています。 アドバンスドソリューション事業本部は、「経営判断と現場改善をつなぐデータソリューションで未来のモノづくりの実現に貢献」をミッションとし、IABの豊富な製品や自社工場ノウハウを活用したデータ活用ソリューションとして、大きな成長を期待しているビジネスです。 当ポジションでは、構築・運用・進化を支える体制・人財の強化を行っています。 【仕事内容】 お客様へのデータソリューション展開、事業拡大に向け、グローバルでゼロから運用プロセスの構築・展開する役割を担っていただきます。 ■具体的には… ・データソリューション事業におけるグローバルでの運用プロセス設計(アーキテクト)、グローバル展開を見据えた標準運用モデル構築 ・サービス仕様書、運用仕様書、SLA/SLO設計、問い合わせや障害管理プロセス設計など文書作成・更新・管理 ・グループ会社やパートナ企業と連携による保守体制構築、顧客価値向上につながる運用改善施策 ・FAQ、ナレッジ蓄積とCS(カスタマーサクセス)部門と連携した改善サイクル設計・実行
《必須》 ◆TOEIC 500点以上 ◆クラウドサービス(Azure、AWS等)の運用経験 ◆以下いずれかに該当される方 ・製造業もしくは製造業に関連するソフトウェア、サービス、ITサービスの運用設計またはシステム運用プロセスの設計経験をお持ちの方 ・ITサービスやソフトウェア製品の運用仕様書や手順書などの作成経験をお持ちの方 ・障害管理、変更管理、問い合わせ管理などのプロセス設計の経験をお持ちの方 《歓迎》 ・ITIL Foundation ・ISMSに関する知識 ・英語を用いた海外メンバーとの協業経験 《求める人物像》 ・国内外の関連部門とコミュニケーションしながら作り上げることを楽しめる方(新しく作っていくため) ・ゼロベースで仕組み設計することを楽しめる方 ・関係部門やパートナーを巻き込みながら推進できる方
■オムロン株式会社は、独自の「センシング&コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
500~900万
福島第一原子力発電所の廃炉を長期的かつ自律的に推進するため、廃炉工程および必要なリソースの企画・策定を担当します。従来の枠組みにとらわれず、今後の廃炉事業を支える新たな業務プロセスの構築にも関わるポジションです。社内外の関係者と連携しながら、事業全体を見据えた企画立案を進めていただきます。 ・廃炉工程策定プロセスの企画・設計および工程計画の策定 ・廃炉に必要な人員・予算などのリソース計画の策定 ・経営層や関係部署との調整・合意形成の推進 ・NDF、エネルギー政策関連機関、規制当局など社外関係者との協議 ・専門性が不足する領域の整理および高度専門人財の獲得検討 ・定例的な対外公表資料の作成・取りまとめ 業務の多くはプロジェクト型で進行し、影響範囲は廃炉事業全体に及びます。企画から合意形成まで一貫して関与することが特徴です。
【必須】 いずれかを満たす ・社員数100人以上規模の企業において、企画業務を3年以上経験している方 【歓迎】 ・新規事業の立ち上げを経験した方
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550~600万
既存顧客(工務店等)への提案営業を行いながら、チームの数値管理や若手育成などの業務をお任せします。プレイングマネージャーとして、組織全体の提案力向上と売上拡大を牽引する役割です。 照明・インテリアの専門知識を武器に、建築業界の重要顧客との信頼関係を深化させます。具体的には、メンバーの商談同行やライティングプランの指導を行い、個々の成約率を高める仕組みづくりをお任せします。単なる管理に留まらず、社内のプランナーや施工部門と連携し、付加価値の高い空間演出を組織として実現。創業50年超の安定基盤のもと、次代の経営幹部候補として営業戦略の立案にも深く関われるポジションです。。
【いずれか必須】 ■営業リーダーまたはマネジメント経験 ■内装、建築、ハウスメーカー、リフォーム業界経験 (営業・施工管理・設計など職種は不問) 【求める人物像】人と人とのつながりを大切にする営業スタイルなため「協調性がある」「穏やか」「お客様・人のために動ける」方を募集中。またコミュニケーション能力に長けている方や、自分から動く事の出来る方が向いています。★「住空間」に関わるご経歴の社員が多く活躍しております。【働き方】既存顧客中心の営業であり、計画的な案件管理、チーム体制のため働き方も整っており、18時退社される方が多いです!
照明・インテリア・空調・エコ商品の企画販売及び施工
500~600万
■東北・北関東エリアで、道路や河川、防災、農業土木などの社会インフラを支えるコンクリート二次製品メーカーである当社にて、営業所長候補として営業組織のマネジメントおよび営業活動をお任せします。 単なる管理職ではなく、プレイングマネージャーとして自ら営業活動を行いながら、営業所運営や人材育成を推進していただきます。 【具体的には】 ■営業活動(全体の約50%) ・自治体、建設会社、農業土木事業者への提案営業 ・新規顧客開拓(70%)および既存顧客フォロー(30%) ・設計事務所・建設コンサルタントへの製品PR ・工事案件・入札情報の収集 ・顧客課題に応じた製品提案 ■マネジメント業務(全体の約50%) ・営業所メンバーのマネジメント ・営業戦略・KPIの策定および進捗管理 ・若手営業の育成・同行指導 ・顧客情報や営業ノウハウの標準化 ・統括部長と連携した営業組織強化 ■組織づくり ・各営業所を横断した営業育成体制の構築 ・提案手法や営業プロセスの整備 ・営業力向上に向けた仕組みづくり ・営業組織全体の底上げに向けた施策立案 ※変更範囲:会社が定める業務 【入社後に期待すること】 まずは担当エリアの営業活動や顧客との関係構築を通じて業界理解を深めていただきます。 その後は営業所運営を担いながら、統括部長とともに各営業所を横断した営業育成・組織強化にも携わっていただき、将来的には営業部門の中核人材として活躍いただくことを期待しています。 【取り扱い商品】 ・ガードレール基礎 ・道路用側溝 ・集水桝 ・防災関連製品 ・農業土木向け製品 ・プレキャストコンクリート製品全般 ※東北・北関東エリアのインフラ整備や安全対策に貢献する製品群です。
【必須】 ・PCa(プレキャストコンクリート)製品の製造に携わった経験のある方 ・法人営業経験をお持ちの方 ・営業チームのリーダーまたはマネジメント経験 【求める人物像】 ・プレイヤーとして成果を出しながら組織も成長させたい方 ・自ら考え行動できる方 ・若手育成や組織づくりにやりがいを感じる方 ・裁量権を持って営業組織を変えていきたい方 ・社会インフラに関わる仕事に興味がある方
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650~1000万
【求人概要】 オムロンデジタルは、『デジタル技術でソーシャルニーズを創造する ~Innovation through Digital~』を企業理念に掲げ、『デジタルによる顧客価値の具現化』にチャレンジしています。 現在、外部向け売上はまだ限定的ですが、2030年に向けて数十億規模の事業へ成長させる構想があり、単なる人員補強ではなく、ソリューションの構想〜PoC〜事業化までをリードし、事業を“つくって伸ばす”中核人材が必要です。 技術力に加えて、顧客価値・事業性の観点で意思決定し、関係者を巻き込みながら推進できる方を募集します。 ■配属先 オムロングループ内で培った知見を活かしたオムロングループ外に向けたセキュリティソリューションの提供実務を担っています。 【仕事内容】 オムロングループ外の顧客をターゲットとしたセキュリティ事業において、新たに創出するソリューションの企画~開発を総合的にリードするスペシャリストです。 本ポジションでは、デジタル観点でのセキュリティソリューションを構想し、新たなソリューションを0→1で立ち上げ役割を中心に担っていただきます。 同社における既存のセキュリティソリューションとしては、セキュリティリスクアセスメント、メール訓練、脆弱性診断などがあります。 ■具体的には… ・短期~中長期におけるデジタル観点でのセキュリティ事業の戦略立案 ・セキュリティソリューションの企画・推進 ・顧客潜在課題の特定、課題解決に向けたビジネスモデル検討やPoC推進 ・要件定義(顧客からのヒアリングを含む)の策定 ・仮説検証プロジェクトマネジメントのリード ・顧客提案における技術面のリード ※「1社ごとに張り付き続ける」だけでなく、AI/クラウドなども活用しながら、素早くカスタマイズ可能で横展開できるサービスモデルを目指します。 ■期待する成果 社外顧客の案件に対して、PJチームのマネジメントと新規ソリューション創出による、事業の拡大に貢献していただきます。
《必須》 ◆プロジェクトマネジメント経験5年以上(プロジェクト規模は不問) ◆セキュリティ関連業務経験 3年以上 ◆社内、社外関係者との調整や交渉を行うコミュニケーション力、思考力、粘り強さを有する方 《歓迎》 ・CISSP,CCSP,登録セキスぺの資格保有者 ・その他のセキュリティ資格保有 ・IT運用経験、情シス経験 《求める人物像》 ・セキュリティに関する知識を実務に適用でき、幅広い視野と強い意志と行動できる方 ・チャレンジ精神旺盛で明るく前向きな方 ・チームコミュニケーションを円滑に行える方
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376~500万
地域のケアマネジャー様と連携し、高齢者等へ最適な福祉用具を提案する営業です。価格ではなく提案力や人柄で選ばれ、社会貢献度の高いやりがいある仕事です。培った経験を存分に活かせます。 ・ケアマネジャー等からの紹介受付 ・利用者様宅を訪問し、状態等に応じた用具の選定、提案 ・ご契約、使用方法のご説明 ■休日の問い合わせはサポート担当が、納品作業は卸業者が担当する分業制!休日の急な対応や重い納品作業の負担がなく、ワークライフバランスを保ちながら本来の提案業務に集中できる、経験者に嬉しい環境です。
★未経験者歓迎★ コミュニケーションに強みをお持ちの方もしくは、介護医療業界の知見をお持ちの方歓迎です。 ★有給休暇取得日に利用者様から問い合わせがあった際は、サポート担当者が対応します。また、基本的に納品作業は取引先にお任せしているため、重たい荷物を運ぶ業務は少なく、ライフワークバランスを守りながら働ける環境です。 ★売上だけでなく、利用者様への対応や関係構築、業務への取り組み姿勢を総合的に評価し、昇給に反映!プロセスを正当に評価する環境のため、経験を活かしモチベーション高くキャリアを築けます。
福祉用具販売・レンタル 住宅改修