準大手ゼネコン×大規模物件参画可◎【設備施工管理】福利厚生充実|完全週休2日制(岡山・山口・鳥取)
500~1000万
三井住友建設株式会社
岡山県岡山市, 山口県山口市, 鳥取県鳥取市
500~1000万
三井住友建設株式会社
岡山県岡山市, 山口県山口市, 鳥取県鳥取市
空調設備施工管理
電気施工管理
管工事施工管理
✅業務内容 建築現場の設備施工管理及びリニューアル工事の設備施工管理業務を担当して頂きます。 ✅施工実績 集合住宅:HARUMI FLAG PARK VILLAGE(選手村レガシー)、クリオ湘南江ノ島グランマーレ、プラウドタワー久屋大通公園、パークウェルステイト鴨川(高齢者住宅) 商業施設:三井アウトレットパークマリンピア神戸、ららテラス TOKYO-BAY 宿泊施設:三井ガーデンホテル銀座築地、VIALA鬼怒川 物流倉庫:T-LOGI福岡アイランドシティ、DPL戸塚 工場・生産施設:住友金属鉱山株式会社新電池工場建設工 など ✅魅力ポイント 同社では「家族手当」「社宅・独身寮」「住宅手当」「資格取得支援制度」「帰省旅費」など 大手ならではの福利厚生も充実しております。 「自己申告制度」を導入し、年に1度社員のやりたい仕事や勤務地の希望をヒアリングし、可能な限り希望に沿った働き方を提供する制度をとっております。
・設備施工管理業務のご経験
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜1,000万円
全額支給
休憩60分
08:00〜17:00
有 コアタイム (11:00〜16:00)
有
有
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社直後: 1日 最高: 20日
育児休業、介護休業・休暇、子の看護休暇、ベビーシッター支援制度など
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<月給> 30万円~ ■賞与:年2回(7月、12月) ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 <モデル月収> 30歳:386,500円 35歳:424,000円 40歳:461,500円 45歳:491,500円
岡山県岡山市
屋内全面禁煙
山口県山口市
屋内全面禁煙
鳥取県鳥取市
屋内全面禁煙
出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有
有
<各手当・制度補足> 家族手当 住宅手当 自己申告制度 社内公募制度 ジョブリターン制度 公的資格保有手当 海外勤務者の一次帰国休暇 社内預金制度 財形貯蓄制度 時間単位有休制度 勤務地変更支援制度 公的資格取得費用の支給 合格祝い金 資格補助制度 <教育制度・資格補助補足> 階層別教育、職種別教育、自己申告制度等
〒104-0051 東京都中央区佃2-1-6 リバーシティM-SQUARE
同社は、安全で快適な社会を実現するために「くらしをささえるものづくり」を続ける総合建設会社です。 プレストレストコンクリート橋梁や超高層集合住宅建設の豊富な施工実績を持ち、既存建物の再利用、政府開発援助プロジェクトへの参加による発展途上国への貢献、さらに温室効果の削減に向けた取り組みや、新たな免制震技術の開発など、広範な領域において社会インフラの創造に貢献しています。
プライム市場
最終更新日:
400~700万
製薬・半導体工場の水処理配管工事において、現場監督として施工管理(工程・品質等)を担当。 単なる現場管理に留まらず、仕組み化による生産性向上や若手育成を通じ、組織変革を推進する役割です。 ◆水処理配管工事の施工管理全般(工程・品質・安全・原価管理)。 ◆大手メーカー(オルガノ等)案件の現場指揮・協力会社管理。 ◆複数現場を横断して最適化を図るマネジメント体制の構築。 ◆属人化を排除し、チームで成果を出すための「標準化・仕組み化」の提案。 ◆エンジニアへの技術継承および、次世代を担うリーダーの育成支援。
【必須要件】配管(水処理・空調等)またはプラントの施工管理実務経験5年以上、およびマネジメント経験。 現状維持ではなく「業界の常識を仕組みで変えたい」という変革意欲を重視します! 設計から施工まで自社完結する技術基盤があり、大手顧客からの厚い信頼を獲得済み。下請けから元請けへの転換期にあり、高単価案件への参画機会が豊富です! 山口本社を拠点に、製薬・半導体など最先端の工場案件をリードします。 41歳の社長や外部参画のCSO・CTOと近い距離で、経営視点の意思決定に関われます。現場の疲弊をなくすためのIT導入やプロセスの合理化を本気で推進しています。
■エンジニアリング業務■サニタリー設備工事及び施工管理■サニタリーユニット製作■バリデーション業務■食品、飲料、医薬工場の設備メンテナンス■各種プレファブ配管の製作■半導体特殊ガス配管工事■現場監督派遣■瓶洗浄機器取扱
400~700万
製薬・半導体工場の配管工事にて施工管理を担当。まずは現場監督として実績を積み、将来的には複数現場を統括するリーダーを目指します。仕組み化や若手育成を通じて、組織づくりにも参画します。 ■水処理配管工事の施工管理全般(工程・品質・安全・原価管理)。 ■属人化を排除した「仕組みで勝てる」生産性の高い現場運営の実践。 ■現場の課題を吸い上げ、マニュアル化や標準化プロセスへ反映する提案。 ■将来のリーダー候補として、協力会社管理や後輩の技術継承をサポート。 ■経営陣(社長・CSO・CTO)の側で、組織変革のダイナミズムを体感。
【必須要件】配管(水処理・空調等)またはプラントの施工管理実務経験3年以上。 ★マネジメント経験は問いません。現場のプロとして、さらに上のキャリアを目指したい意欲を重視します。 ■オルガノ等大手メーカーとの直取引があり、高精度な技術力が求められる案件が豊富。 ■下請けから元請けへの転換期。単なる監督ではなく、経営に近い距離で裁量を持って働けます。 ■業界の負を解消するIT導入や合理化に積極的で、疲弊しない働き方を追求。 ■複数現場を束ねるリーダーへの道筋が明確な、第2創業期の募集です
■エンジニアリング業務■サニタリー設備工事及び施工管理■サニタリーユニット製作■バリデーション業務■食品、飲料、医薬工場の設備メンテナンス■各種プレファブ配管の製作■半導体特殊ガス配管工事■現場監督派遣■瓶洗浄機器取扱
400~1000万
「電気/空調・給排水設備」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫して担当していただきます。 具体的には、積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。 【案件の特徴】 データセンター、水処理施設、鉄道、産業プラント、商業施設、マンション等 ・関連企業案件(富士電機/古河電工等)、一般民需、官公庁など幅広い案件有 ・1億円以上の大型案件多数 【おすすめポイント】 ■プライム上場〖富士電機株式会社〗の100%子会社|『健康経営優良法人』『えるぼし』認定 ■年休126日|完全週休2日制(土日祝) ■平均勤続年数17.7年 ■徹底した労務管理や省力化ツールの導入等で残業時間を削減 ■資格取得支援制度・研修制度の充実 ■富士電機グループや官公庁からの一次請け(元請け)案件が中心 ■施工管理だけでなく、将来的に設計・積算・営業・マネジメントなどにも挑戦可
設備施工管理のご経験をお持ちの方 \ 1級または2級電気工事、管工事施工管理技士お持ちの方は歓迎 /
●プラント電気設備工事業(プラント工事、送電工事、計装工事) ●内線・建築電気設備工事業(内線、建築・土木工事、情報通信工事) ●空調、給排水設備工事業 ●海外事業
400~700万
民間工場における電気設備工事全般の施工管理業務をお任せします。先輩社員とマンツーマンで仕事を学んでいただきますので、未経験の方でも安心して働いていただけます!1日のスケジュールは下記になります! 【8:15~9:00】営業所での朝礼、職人さんとの打ち合わせ 【9:00~9:30】事務作業 【9:30~12:00】現場作業 【12:00~13:00】昼休憩 【13:00~17:15】現場作業、営業所での夕礼 詳細はこちら→https://www.toho-denki.co.jp/recruit/people/
【必須】工業高校ご出身の方もしくは電気、施工管理へのご興味がある方 【歓迎】■1級または2級電気工事施工管理技士■1種または2種電気工事士 【採用背景】営業所の将来を担う人材の育成と先々を見据えた増員採用のため ★20代5年目の社員がマンツーマンで指導します。 ★お客様は世界シェアトップの電子部品メーカー。その工場電気設備の工事に携わっていただきます。
■電気工事■管工事■環境・省エネルギー工事 【主要顧客】村田製作所、大蔵製薬、立命館大学、橘大学、中央倉庫その他多数。電気工事:管工事=8:2。民間・文化施設:官公庁=9:1。
500~1000万
【会社概要】 同社は、株式会社日立製作所100%出資のグループ企業として、産業プラント分野における空調・電気設備・建築分野のエンジニアリングを展開。企画・設計・施工・保守サービスまでを一貫して担い、社会インフラや生産設備を総合的に支えています。 【特徴】 受注案件の約9割が元請けのため、発注者側の立場でプロジェクトに携わることができます。企画・計画段階から携わり、プロジェクト全体を円滑かつ柔軟に推進できる環境が整っています。 【業務内容】 主に工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理を中心に行っていただきます。 ■具体的には 産業プラント設備における施工管理〈工期平均:平均1~2年〉 ┗設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの確認 ┗施工工程の打ち合わせ(クライアントを含めた定例会議・社内外会議) ┗協力会社を含めた全体管理業務 ┗試運転、調整(竣工後、クライアントへ引き渡し時) ※原則、クライアントはゼネコンではなく、日立グループ各社を中心とした施主直案件です。 ■案件例 半導体クリーンルーム/バイオ医薬品プラント/食品プラントなど スキルアップに適した様々な高度案件に携われます。 【おすすめポイント】 ▼年間休日:127日/完全週休2日制(土日祝) ▼働き方改善推進企業!毎週水・金はノー残業デー ▼育児・介護時短勤務制度やフレックスタイム制度あり ▼充実の福利厚生&研修制度(帰宅手当/住宅手当/資格取得支援など) ▼定年65歳
【下記いずれかに当てはまる方】 ・空調/衛生・給排水/電気設備などの施工管理業務経験をお持ちの方(5年目安) ・電気工事施工管理技士または、管工事施工管理技士のご資格をお持ちでおられる方
日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。
500~1000万
【会社概要】 同社は、株式会社日立製作所100%出資のグループ企業として、産業プラント分野における空調・電気設備・建築分野のエンジニアリングを展開。企画・設計・施工・保守サービスまでを一貫して担い、社会インフラや生産設備を総合的に支えています。 【特徴】 受注案件の約9割が元請けのため、発注者側の立場でプロジェクトに携わることができます。企画・計画段階から携わり、プロジェクト全体を円滑かつ柔軟に推進できる環境が整っています。 【業務内容】 主に工事の工程や品質・安全などの施工計画及び監督業務や関係各所との調整、管理を中心に行っていただきます。 ■具体的には 産業プラント設備における施工管理〈工期平均:平均1~2年〉 ┗設計図書と照合し、設計図通りに、施工が実施されているかの確認 ┗施工工程の打ち合わせ(クライアントを含めた定例会議・社内外会議) ┗協力会社を含めた全体管理業務 ┗試運転、調整(竣工後、クライアントへ引き渡し時) ※原則、クライアントはゼネコンではなく、日立グループ各社を中心とした施主直案件です。 ■案件例 半導体クリーンルーム/バイオ医薬品プラント/食品プラントなど スキルアップに適した様々な高度案件に携われます。 【おすすめポイント】 ▼年間休日:127日/完全週休2日制(土日祝) ▼働き方改善推進企業!毎週水・金はノー残業デー ▼育児・介護時短勤務制度やフレックスタイム制度あり ▼充実の福利厚生&研修制度(帰宅手当/住宅手当/資格取得支援など) ▼定年65歳
【下記いずれかに当てはまる方】 ・空調/衛生・給排水/電気設備などの施工管理業務経験をお持ちの方(5年目安) ・電気工事施工管理技士または、管工事施工管理技士のご資格をお持ちでおられる方
日立グループの一員として、産業プラント、公共インフラを支える生産プロセス、電気・空調・水処理施設などの企画、設計、建設からメンテナンスそしてリニューアルまで一貫して提供し、お客さまの課題解決と快適な社会の実現に貢献しています。
450~900万
①プラントの機械工事管理 プラント設備内の各種機械(ポンプ、タービン等)に関する「機械工事管理」業務をお任せいたします。既存設備のメンテンナンス工事に加え、新規設備導入に伴う工事も幅広く担当いただきます。 【具体的には】 ・見積もり作成 ・企業側担当者との工事期間・費用についての折衝 ・業者の選定、部品の発注 ・工事計画書、作業手順書作成 ・工事監督、安全管理 など ②プラントの電気・計装工事管理 プラント設備内の各種電気設備・計測制御装置等に関する「電気・計装工事管理」業務をお任せいたします。既存設備のメンテンナンス工事に加え、新規設備導入に伴う工事も幅広く担当いただきます。 【具体的には】 ・見積もり作成 ・企業側担当者との工事期間、費用についての折衝 ・業者の選定/部品の発注 ・工事計画書、施工要領書・作業手順書作成 ・工事監督、安全・工事品質管理 など 【おすすめポイント】 ■三菱ケミカルエンジニアリング株式会社100%出資企業 ■国内有数の大型石油化学プラントに携わる事でスケールの大きい仕事に携われる ■残業:20時間|ノー残業デー、ICTの活用、勤怠管理の徹底 ■講習費用や試験料の会社負担はもちろん取得による祝儀あり ■「匠の技」を持つプロフェッショナルを多数
下記のいずれかを満たす方 ・工業高校を卒業されており、機械工事管理または電気、計装工事管理に興味のある方 ・工事管理や施工管理のご経験
●各種プラントの機械、電気・計装、塗装・建築に関するメンテナンス ●プラントの建設や制御システムの開発などのソリューション
594~732万
「産業プラント電気工事・機械設備」における積算・設計・施工管理・保守業務全般
【必須】電気工事にかかわる施工管理関連業務の経験5年以上 【歓迎】1級・2級電気工事施工管理技士
西日本支社 九州支店 ■電気設備工事 ■電気計装工事 ■空調・給排水衛生設備工事 ■情報通信設備工事 ■建築工事 ■上記各号に付帯関連する一切の事業
600~1000万
~第二新卒歓迎・手に職をつけるチャンス/創立100周年/富士電機G/幅広い事業分野で社会インフラの構築・課題解決に貢献/福利厚生充実・退職金あり/離職率4.6%~ 同社はプラント/電設・建築/空調/電力等の領域で設計~施工までを担うメーカー系総合エンジニアリング企業です。 ■業務内容: 「プラント電気工事」・「内線電気工事」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。 具体的には、積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。 ★まずは先輩社員からのOJT教育を受けながら、できる業務から一つ一つチャレンジしていただきます。 【案件の特徴】 ・プラント電気工事:データセンター、水処理施設、鉄道、産業プラント等 ・内線電気工事:工場、商業施設、マンション等 *関連企業案件(富士電機・古河電工等)、一般民需、官公庁など幅広い案件有 *施工管理職に対する豊富な手当や福利厚生制度有 ※担当現場への直行直帰が基本です。工事に伴い東海エリア内での出張が発生する可能性があります。 ■当社の魅力 【充実の福利厚生】 年間休日126日で有給取得もしやすく(平均有給休暇取得日数13.8日)、福利厚生も充実している環境です。男性も育児休業を取得しています。また徹底した労務管理や省力化ツールの導入等で残業時間を削減しています。 会社が定めた資格取得に向けた支援として、受検費用補助および資格取得の際には報奨金の支給(10,000~200,000円)を行っています。 ※会社が定めた業務に対する資格の重要度により報奨額が異なります。 *健康経営優良法人 2024(大規模法人部門):認定 *女性活躍推進法に基づく認定制度「えるぼし」:二つ星認定 【人材育成】 「モノづくり」は「ひとづくり」から始まるとの考えから、人財育成を当社の重要課題と位置付け、階層別、部門別、目的別の研修など、充実した教育研修制度を体系化しており、継続的な育成プログラムによりプロ集団の育成を行っています。 具体的には、階層別研修などの一般的な研修に加え、自己啓発支援制度として、通信教育やe-ラーニングなどの自己啓発講座の受講も可能です。
■必須要件: 1級電気工事施工管理技士をお持ちで、施工管理のご経験をお持ちの方 <必要資格> 歓迎条件:電気工事施工管理技士1級
【プラント工事業/プラント電気・計装設備の設計・施工】 【内線・建築工事業/建築・建築付帯設備の設計・施工】 【空調設備工事業/空調および給排水設備の設計・施工】
500~1100万
<募集職種・募集背景> リーダー候補/機械エンジニア 旭化成グループでは、各製造拠点の設備投資を強化しています。マテリアル領域の主要拠点である水島製造所においても、設備設計チームの体制強化のため、将来のチームリーダーとして若手を牽引いただけるエンジニアを募集いたします。 ■具体的な業務内容 水島製造所の設備管理部門で設備の基本設計を担当していただきます。機械系エンジニアとしてより現場(製造)と連携しながら、計画立案から試運転まで一気通貫でプロジェクトを推進します。 ■具体的な業務内容 ・既存設備改造や中・小規模新設の計画立案、基本設計 ・詳細設計の管理(機器や配管等の仕様具体化) ・現地工事管理(工事計画、施工管理、検収) ・完成後の試運転計画、性能評価、調整 ・増産、品質向上、信頼性向上、老朽化対策等の各種プロジェクト対応 ・若手メンバー数名のチームリーディング、マネジメントサポート <仕事の魅力・やりやりがい> 『オーナーズエンジニアリング』として、自分たちのプラントに根付き、一連の業務をすべて担当できるのが魅力です。すぐ傍には実際に装置を動かす製造部門がおり、自分が手がけた設備に対するフィードバックを直接得られるため、さらなる改善やエンジニアとしてのスキルアップに直結します。水島コンビナートの巨大な装置産業を支える手応えを感じられます。 <キャリアパスイメージ> ▼1~3年後 担当する設備やプロセスを学びながら技術を深め、現場リーダーとして後輩をリードしていただきます。 ▼3~5年後 (適性に応じて)近い将来、部下をもちマネジメントを担当いただくリーダー・マネージャー職へのステップアップを想定しています。
<必要な業務経験/スキル> プラントや工場などにおける機械設備の設計経験(配管設計含む) 5年以上 ※「設計のみ」「施工のみ」という業務区分ではなく、既存設備改造や小規模新設プロジェクトにおいて、計画・設計・現地工事管理・試運転という一連の業務全てに携わっていただきます。 ※出身業界は化学系に限りません。エンジ会社や重工メーカー出身の方など、様々な業界からのキャリア入社者が活躍しています。 <望ましい業務経験/スキル> ・化学系の知見 ・機械設備に関する仕様書作成・発注、施工管理、保全業務などの経験 <望ましい資格> 高圧ガス製造保安責任者
・マテリアル領域 ケミカルをベースとした高度な技術と新たな発想で、環境にやさしく付加価値の高い素材・製品を開発し、未来のくらしをリードします。 ・住宅領域 戸建住宅「へーベルハウス」と軽量気泡コンクリート「へーベル」を中心に、人と環境にやさしい技術とサービスで、安全・安心で快適な住まい方を提案します。 ・ヘルスケア領域 専門性のある高度な技術を進化・融合させ、社会が求める医療ニーズに応えることで、患者様のQOL(生活の質)の向上に貢献します。