ホテル・旅館コンサルティング部:コンサルティング営業職 楽天トラベル
500~1000万
楽天グループ株式会社
東京都世田谷区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市
500~1000万
楽天グループ株式会社
東京都世田谷区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市
営業推進
レジャー/トラベル法人営業
アライアンス企画/推進
部署・サービスについて 国内宿泊サイトとしては、最大級の規模を誇り、今後更なる事業成長に向けて、中核を担っていただける人材を募集しております。ご入社後のパフォーマンスによって将来的には営業グループのリーダー・マネージャー、もしくは他部署へのキャリアステップにて事業の中核を担っていただける方の募集となります。営業スキルを高めるだけではなく、チーム運営やマネジメント領域へも踏み込んでいきたい、そして事業の成長とともに自身のキャリアアップをしていきたい意欲のある方を求めています。 ポジション: 募集背景 楽天トラベル独自の施策と楽天エコシステムのクロスユースが功を奏し、シェアを拡大しております。今後もインバウンドなどあらゆる面でより一層宿泊施設様とのリレーションを強化し、より魅力的なOTAを目指していきたいと考えております。 優秀な同僚と切磋琢磨していける人材を募集します。 業務内容 担当施設様の売上最大化に繋がるコンサルティング営業業務 ・最新のマーケットトレンドの把握、理解 ・宿泊施設様の現状把握(アクセス人数、予約率、予約単価、予約経路等) ・数値分析・課題抽出を通じ宿泊施設様の課題解決に繋がるソリューション提案 ・広告プロモーション出稿による集客強化施策提案 ・マーケティング部門・編成部門と連携したプロモーション企画への参加促進提案 自社のWEBマーケティングのノウハウや数値分析からコンサルティング提案へのスタイルを実践的に身に付けた後、より地域活性に貢献できるチーム作りにも貢献頂きます。またキャリアの希望に応じて小規模チームなどのマネジメント業務にもチャレンジ頂きます。
必須要件: ・法人営業経験(クライアントに対してのソリューション営業経験)1年以上 ・普通自動車免許 歓迎要件: ・旅行業界経験者(旅行会社、ホテル、旅館経験) ・旅行業界の中でもオンライン予約サイト運営会社での営業経験 ・マネージメント経験、小さな集団でもリーダーシップを発揮した経験
英語でビジネス会話が可能、英語でネイティブレベルで会話可能、英語で日常会話が可能
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
500万円〜1,000万円
有
有
有
内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
▼要件: TOEIC800点以上(※内定までに必須) スコア未所持の場合は楽天主催のIPテストを受験可能(複数回可) ▼契約社員 雇用主:楽天グループ株式会社(2年間契約) 要件:TOEIC不問 契約からの正社員雇用について 入社後パフォーマンス+TOEIC600点以上 → 楽天トラベルサービスの正社員へ さらにTOEIC800点取得 → 楽天グループ株式会社の正社員登用
東京都世田谷区
楽天クリムゾンハウス 東京都世田谷区玉川一丁目14番1号 もしくはご自宅
神奈川県横浜市
神奈川県横浜市神奈川区金港町6-6 横浜みなと第一生命ビル もしくはご自宅
埼玉県さいたま市
埼玉県さいたま市大宮区桜木町1-10-16 シーノ大宮ノースウィング もしくはご自宅
在宅勤務 リモートワーク可
2回〜
〒158-0094 東京都世田谷区玉川1-14-1
最終更新日:
440~520万
社内のDX推進を加速させるため、本社業務部門で企画立案から体制構築、運用・管理までを担う人材を募集します。 ▼採用背景 社内外の関連部門との調整や、開発ベンダーとの交渉を通じて、業務効率化と組織改革をリードしていただきます。 本ポジションでは、営業開発・営業企画・DX推進などの経験を活かし、経営層への提案も含めた戦略的な業務遂行が求められます。 業界経験は不問であり、挑戦意欲のある方を歓迎します。 <具体的には…> ●社内DX推進に関する企画立案、体制構築、運用・管理 ●営業企画・営業開発に関する戦略立案と推進 ●業務プロセスの改善・自動化(AI・RPA・クラウド等の導入支援) ●経営層や、関係各所への提案、プレゼンテーション ●関係部署・外部ベンダーとの調整・折衝 <部署構成> グループリーダー(課長クラス)含む6名(男性5名・女性1名)
【必須要件】 下記いずれかのご経験(3年以上) ┗DX推進や営業企画に関する実務経験 ┗業務改善やITツール導入に関する企画・実行経験
■建物総合管理(ビル管理) 設備の維持・予防保全、清掃、警備など、日常運営を一体的に管理 ■工事事業 プランニングから施工まで、入退去工事や修繕・リニューアル工事をワンストップで提供 ■プロパティマネジメント(PM)事業 テナントリーシング、リレーション管理、会計・収支、報告などを含む、総合的な運営管理 ■太陽光発電事業 2013年参入。全国8箇所で約13 MW(一般家庭約3,400世帯分)の発電設備を運用中
450~550万
自動車産業DX事業にて、セールスオペレーションの企画・運用をご担当。営業支援チームでフローの安定稼働と改善を主導し、事業成長を加速させる重要な役割です。 ■契約書作成・チェック ■顧客対応 ■商談用リサーチ ■営業数値の進捗管理 ■業務フローの改善提案・要件定義 ■開発部門との仕様調整 ■社外連携 ■社外ステークホルダーとの調整など 【仕事の魅力】既存運用に加え、M&Aに伴う新業務フロー構築やシステム化に裁量を持って挑戦可能。開発と連携し、自らのアイデアで組織生産性を最大化できます。
【必須】■事務や営業サポートの実務経験(業界不問) ■業務改善や効率化に目的意識を持ち取り組んだ経験 ■チームで業務を推進した経験■変化の激しい環境で、自ら課題を見つけ能動的に動ける方を強く歓迎。 入社直後は、取引先対応や契約書作成、商談用リサーチ等の営業支援実務を通じ運用の安定化を担います。並行して、新車・中古車事業における業務フローの最適化やシステム要件定義など、仕組みの改善も推進していただきます。 将来的には、スタッフのマネジメントや業務全体の進捗可視化、QCD向上に向けた改善活動を主導するなど、チーム運営の中核としてより高度なオペレーション構築・管理へ役割を広げることが期待されます。
■DX&マーケティング事業部 ■メディア&ソリューション事業部 ■自動車産業DX事業部
450~650万
~来場者動員活動のための、企画・立案・実行・管理を専門にお任せ/東証グロース~ 【仕事内容】 当社が2022年8月に第1回を開催したIT・WEB業界向け展示会「DXPO」の開催規模拡大に伴い、来場者動員活動のための、企画・立案・実行・管理を専門に行っていただく方を募集します。2026年には新規イベントの開催も決定しており、新規事業へ参画することも可能です。 【具体的には】 (1)来場者プロモーション企画・立案・管理・営業や運営部門と連携し、集客のための戦略立案、実行及びチームメンバーの業務マネジメント・進捗管理 (2)展示会への集客 メルマガプロモーション・集客のための記事・ダイレクトメールコンテンツ作成、配信手配 (3)プロモーションのためのExcelデータ加工を中心とした業務・ブティックスが保有しているデータの管理(メンテナンス含む)、加工、集計、分析・集客のための、DM・メール用のリスト作成・展示会のデータ集計 (4)来場者に関する対応全般(TEL、メール)・来場者問い合わせ対応・プロモーション資材管理・来場者登録用システム管理等 ※データ重複削除、マクロ実行(既にあるマクロを実行するレベル、VLOOKUPなどの関数を使用したデータ抽出作業などもあります。グラフやプレゼン用のデータ作成ではなく、顧客管理として数十万単位でExcelを使用します。 【やりがい】 ・各部署と連携し、一つのイベントを成功に導く喜びが味わえる ・展示会の成功の根幹といえる数千~数万人規模の来場者集客業務に関われる ・展示会会期ごとに業務の目安があるため、メリハリをつけて働くことができる ・ゆくゆくはグループ長へキャリアアップし、メンバーマネジメントにも携わるチャンスがある 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件:(以下いずれかの経験をお持ちの方) ・営業/営業企画部門での経験(販促・集客企画・イベントプロモーションなど) ・BtoB、BtoC問わず広報(PR)経験や集客・宣伝企画の経験(文章作成など)
▼事業内容 (1)M&A仲介事業/介護・福祉業界トップクラスの実績。10,600社以上の買い手候補と最適かつスピーディなマッチングを実現。 (2)展示会事業/介護・IT業界において全国で展示会を開催。介護では、業界最大級の商談型展示会「CareTEX」を全国7エリアで開催。 (3)人材採用支援事業/選考直結型の新卒採用イベントを全国各地で年間約300回開催。新卒・若手社会人に特化した人材紹介サービスも提供しております。
400~600万
【東証グロース市場上場の成長企業(9期連続増益)/介護・福祉業界日本最大級の展示会「CareTEX」、IT分野の展示会「DXPO」開催企業/土日祝休み(年休125日)】 ■業務概要: 全国8都市で行われる介護業界の展示会開催(CareTEX)と東京・大阪・福岡・名古屋・横浜・札幌の6都市で開催されるIT分野の展示会(DXPO)に向けて、事前準備から進行管理、当日運営まですべてをお任せします。 ■業務詳細: 【展示会事前準備、進行管理】 ・各展示会場との折衝業務 ・当日までのスケジュール進行管理 ・出展社向けマニュアル作成 ・会場全体の装飾プラン作成 ・展示会運営マニュアル作成(PowerPoint) ・専門セミナー運営マニュアル作成(PowerPoint) ・協力会社(装飾施工・電気工事・給排水工事・映像音響機器・通信・PC機器・運営スタッフ派遣・警備・清掃等)との連携 【会場設営管理・当日進行管理、運営業務】 運営ディレクターとして当日の進行管理、展示会運営、セミナー運営業務をお任せします。 一番に会場入りして受付やセミナー会場など展示会場の設営管理を行い、開催当日には進行管理、展示会運営・セミナー運営を行います。 【その他】 ・展示会場の選定・予約 ・LIVEウェビナー運営進行管理 ・出展説明会(オンライン)運営など ■やりがい: 【イベントを創り上げる達成感】 会場により規模は異なりますが、年間のべ83,000名の来場者とのべ2,800社の出展企業による大型イベントの運営を担っていただきます。 ディレクターとして展示会を無事開催できた達成感には計り知れないものがあります。 ■ブティックス主催の展示会とは: 当社が主催する業界特化型BtoB展示会は、東京ビッグサイトやインテックス大阪といった巨大な展示会場にて、 自社商品・サービスの販路拡大を目的とした出展社(サプライヤー・メーカー)と、様々なお困りごとを解決したい来場者を展示会の場でマッチングし、両者の課題解決に導いていきます。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: ・イベント主催会社・広告代理店・制作会社などで、イベント制作・運営に関する経験
▼事業内容 (1)M&A仲介事業/介護・福祉業界トップクラスの実績。10,600社以上の買い手候補と最適かつスピーディなマッチングを実現。 (2)展示会事業/介護・IT業界において全国で展示会を開催。介護では、業界最大級の商談型展示会「CareTEX」を全国7エリアで開催。 (3)人材採用支援事業/選考直結型の新卒採用イベントを全国各地で年間約300回開催。新卒・若手社会人に特化した人材紹介サービスも提供しております。
400~650万
~展示会営業/市場価値を上げることができる課題解決型営業/9期連続増益中、利益率30%企業~ ■業務内容: インサイドセールス~カスタマーサクセスまで、一気通貫でお任せします。お電話を通じて展示会への出展をご案内、架電先のリストもご自身で決められるので、「新しいカテゴリーを開拓したい」「この商材、介護業界で絶対売れる!」、そんなアイデアからの提案も大歓迎です。契約後は、集客マーケティングのアドバイスや当日のサポートも行い、クライアントの成果創出に向けて伴走します。 決裁権のある責任者との商談が多く、ハイクラス層に向けた営業のノウハウが学べます。また企業規模に関わらず顧客対象となるため、大手~スタートアップまであらゆる企業に対する知見や営業手法が身につきます。 ■入社後の業務: 入社直後は、1週間ほどカスタマーサクセス業務(売り手と買い手のマッチング業務)に従事。顧客・業界知識を身に着けてから営業に移行できます。充実したマニュアルと研修制度で、業界未経験者でも活躍しやすい環境です。 ■展示会事業について: 「マッチング・ファースト」を掲げる当社において、核となるのがこの展示会事業です。 ◎私たちは、展示会の出展費用を従来の数分の1にまで引き下げることで、企業の営業・販促のあり方そのものをアップデートしています。これまで「年に一度の大イベント」だった展示会を、もっと身近に、もっと戦略的に。中小企業やスタートアップが、日常の営業活動として展示会を活用できる世界を創っています。 ◎私たちが提供するのは、リアル展示会+オンライン展示会のハイブリッド型。365日、企業と企業が出会い続ける「プラットフォーム」として、展示会の概念を再定義しています。第一弾としてスタートしたIT業界向け展示会「DXPO(ディーエクスポ)」は、まさに“展示会のDX”を象徴するプロジェクト。今後は、あらゆる業界にこの革命を広げていきます。 ◎「出展できない」を「出展したい」に。「営業が足りない」を「展示会で十分」に。そんな未来を、あなたと一緒に創っていきたい。挑戦する企業を応援する、挑戦する企業でありたい。私たちのミッションに共感してくれる仲間を、心から求めています。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: 営業のご経験(商材、個人法人、業界すべて不問)1年以上
▼事業内容 (1)M&A仲介事業/介護・福祉業界トップクラスの実績。10,600社以上の買い手候補と最適かつスピーディなマッチングを実現。 (2)展示会事業/介護・IT業界において全国で展示会を開催。介護では、業界最大級の商談型展示会「CareTEX」を全国7エリアで開催。 (3)人材採用支援事業/選考直結型の新卒採用イベントを全国各地で年間約300回開催。新卒・若手社会人に特化した人材紹介サービスも提供しております。
430~650万
~自社主催の『Growth就活DXPO、Growth転職DXPO』への出展募集営業ならびに、来場者集客活動、ビジネスマッチング企画/東証グロース~ ■募集背景 ・事業拡大に伴い、営業担当を募集いたします。 ■仕事内容 ◎出展対象となる、成長著しいグロース・優良ベンチャーで採用活動を強化している企業に対し、当社主催の『Growth就活DXPO、Growth転職DXPO』への出展募集営業ならびに、来場者集客活動、ビジネスマッチング企画を行います。 ◎イベント出展が単なるPRや情報取集に終わらず、出展社である採用企業と来場者側である求職者をマッチングし、選考直結の場を提供します。 このマッチングの質にこだわっているのが当社の最大の特徴です。 出展社募集営業だけではなく、企画・マーケティングの他、新規事業・新サービス開発のための調査・企画・営業・マーケティングもお任せしていきます。 ■評価制度 ◎評価制度は『定量評価』のため、営業実績により早期に営業グループの管理職となるチャンスがあり、その後さらにイベント全体の統括プロデューサーになった場合は、企画立案から、営業活動、セミナー企画、来場者の集客、広報、制作、運営、事務、予算管理まで、いわば、「人、モノ、金、時間、情報」、すべてを統括する総責任者となり、経営者と同じようなスキルが身につきます。 ■キャリアプラン ◎キャリアプランとして、管理職となりマネジメントや新規事業の立ち上げに挑戦する道もありますし、BtoB法人営業スペシャリストとしての道を極める選択もあります。 ※展示会場への出張年数回あり ■当社について: 業界に特化したBtoBマッチング・プラットフォーム事業を展開する当社。企業理念「マッチング・ファースト~最適なマッチングで最高の満足を~」を実現するために、【WEB】×【リアル】双方の強みを活かしたサービスを提供しています。今後は、主力事業である展示会事業、M&A仲介事業、人材採用支援事業における既存分野の成長と新分野への投資を行い、東証プライム市場への上場を目指しています。 変更の範囲:会社の定める業務
・営業のご経験 ※商品・サービスのジャンルは不問(有形無形不問)
▼事業内容 (1)M&A仲介事業/介護・福祉業界トップクラスの実績。10,600社以上の買い手候補と最適かつスピーディなマッチングを実現。 (2)展示会事業/介護・IT業界において全国で展示会を開催。介護では、業界最大級の商談型展示会「CareTEX」を全国7エリアで開催。 (3)人材採用支援事業/選考直結型の新卒採用イベントを全国各地で年間約300回開催。新卒・若手社会人に特化した人材紹介サービスも提供しております。
490~600万
~市場価値を上げることができる課題解決型営業/明確な評価制度/年休125日/転勤無し/グロース上場企業~ ■募集背景 事業拡大に伴い、当社が主催する商談型展示会(介護業界の展示会は日本最大級)の企画営業・ビジネスマッチング企画等を推進してくださる方を募集いたします ■業務詳細 《提案サービス》 ・当社が運営する展示会の出店枠(web・IT・医療・介護領域等) 《顧客》 ・IT領域のシステムメーカー・サプライヤー(主にSaaS系企業) ・介護・在宅医療などを取り扱うサプライヤーと事業会社 《営業スタイル》 ・商談では、現状のお客様のプロモーション戦略をヒアリングしながら、展示会を活用し、どのように顧客獲得、販路拡大をしていくかを提案します。 ・特徴として、売り切りの営業スタイルではなく、年間を通じて出展効果を最大化するためのコンサルティングも行います ■評価制度 ・当社では売上目標の達成という定量的で明確な評価制度を整えております ※営業職の7割以上が年間目標100%以上達成!未経験でも活躍している人材多数 ■キャリアステップ ・営業職からスタートし、2年目からは部署を横断し、企画・マーケティング・新サービス開発等、能力や適性に応じて様々な業務に携わることができます ■展示会事業を通して提供している価値 ◎展示会出展企業(売り手) 課題例:新規顧客が獲得できていない、自社が市場に認知されていない等 解決法:当社の展示会は商談・見積等まで繋げる「マッチング」を大切にしているので、出展企業にとっても密度の濃い商談が可能。また事業者(買い手)が多数来場する為、自社の認知も図ることができる 結果:事業及び売り上げの拡大に繋げることができる ◎展示会来場者(買い手) 課題例:予算内でより質の高い商品・サービスを購入したいが、自社に合うものが分からない。(数が多く比較検討も時間がかかる) 解決手段:当社にてニーズを可視化し、希望に合う会社をピックアップ。密度の高い商談を行うことができる また、様々な商品・サービスを一度で見比べることが可能となり、比較検討における負担も軽減 結果:買い手がより良い商品・サービスを選択することできる 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件 ・営業経験をお持ちの方(法人・個人不問)
▼事業内容 (1)M&A仲介事業/介護・福祉業界トップクラスの実績。10,600社以上の買い手候補と最適かつスピーディなマッチングを実現。 (2)展示会事業/介護・IT業界において全国で展示会を開催。介護では、業界最大級の商談型展示会「CareTEX」を全国7エリアで開催。 (3)人材採用支援事業/選考直結型の新卒採用イベントを全国各地で年間約300回開催。新卒・若手社会人に特化した人材紹介サービスも提供しております。
400~550万
■業務内容: 当社主催の「ジョブトラ」を中心とする採用イベントの事前準備から進行管理、当日運営まですべてをお任せします。 ■リアライブの就活マッチングイベント「ジョブトラ」とは: <新卒採用イベントを年間約200回開催> 「小規模マッチングイベント(サービス名:ジョブトラ)」は、求人企業7社と就活生40人をマッチングする、選考直結型の就活イベントです。 メインイベントとして難解なビジネスゲームを行うことで、就活生自身も自己の能力・適性を知ることができるとともに、求人企業側も、従来の合同説明会や個別面談などではなかなか見抜けなかった就活生の能力・適性を知ることができるため、就活生と求人企業双方のマッチング精度を大きく上げられるのが特徴です。 また、企業名を伏せた学生集客により、企業のブランド力やネームバリューではなく、自身のキャリアや成長環境を求めて参加する成長志向の学生が多く集うことに定評があり、「小規模マッチングイベント」の早期開催数(大学3年生を対象としたイベント開催数)では業界No.1(リアライブ調べ)となる年間200回以上の開催を行っています。 ■業務詳細: ~事前準備、進行管理~ 運営マニュアル作成、運営スタッフの研修教育・シフト作成、イベント備品管理・発注・棚卸業務、当日参加する学生情報管理イベント運営システムの管理・設定(イベントの座席登録やアンケート項目設定、ビジネスゲームの評価項目設定など ※新規ビジネスゲームの運営体制構築にも関わっていただきます。 ~当日~ 一番に会場入りし会場チェック、受付・設営、運営スタッフとして当日の進行管理 ※開催場所はブティックス本社が入る三田国際ビルの1階「ジョブトラセミナールーム」です。 ~その他~ 運営・営業にかかわる事務業務 ■やりがい: ・会場で直接学生に関わり、キャリア形成の一端を担えること ・出展企業への貢献をダイレクトに感じられる ■当社について: 業界に特化したBtoBマッチング・プラットフォーム事業を展開する当社。企業理念「マッチング・ファースト~最適なマッチングで最高の満足を~」を実現するために、【WEB】×【リアル】双方の強みを活かしたサービスを提供しています。 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件: 以下いずれか ・数十~数百人規模のイベントの運営経験(ex:冠婚葬祭、ホテルバンケット・宴会場、研修会・セミナー、ライブ・お祭り・アミューズメントスタッフ・社内イベント(総務系)など) ・テレビ・映画・舞台などの制作現場でのAD経験
▼事業内容 (1)M&A仲介事業/介護・福祉業界トップクラスの実績。10,600社以上の買い手候補と最適かつスピーディなマッチングを実現。 (2)展示会事業/介護・IT業界において全国で展示会を開催。介護では、業界最大級の商談型展示会「CareTEX」を全国7エリアで開催。 (3)人材採用支援事業/選考直結型の新卒採用イベントを全国各地で年間約300回開催。新卒・若手社会人に特化した人材紹介サービスも提供しております。
500~650万
~展示会営業/入社2年で年収1,000万可/明確な評価制度/市場価値を上げることができる課題解決型営業~ ■募集背景 事業拡大に伴い、当社が主催する商談型展示会(介護業界の展示会は日本最大級)の営業等を推進してくださる方を募集いたします。 ■業務詳細 《提案サービス》 ・当社が運営する展示会の出展枠(販路開拓のためのマッチングサービス) 《顧客》 ・IT領域のシステムメーカー・サプライヤー(主にSaaS系企業) ・介護・在宅医療などを取り扱うサプライヤーと事業会社 《営業スタイル》 ・商談では、現状のお客様のプロモーション戦略をヒアリングしながら、展示会を活用し、どのように顧客獲得、販路拡大をしていくかを提案します。 ・特徴として、売り切りの営業スタイルではなく、年間を通じて出展効果を最大化するためのコンサルティングも行います ■評価制度 ・当社では売上目標の達成という定量的で明確な評価制度を整えております。 ・営業職の7割以上が年間目標100%以上達成!未経験でも活躍している人材多数おり、管理職昇格までの平均月数も22か月となっております。(入社2年で年収1,000万も可能) ■育成制度について 業界未経験の方でも安心してご入社いただけるよう、7段階の研修カリキュラムを提供しています。アポイント獲得から始まり、商談の見学や実践を経て、3~6ヶ月程度で営業として独り立ちできるようサポートします。 ■提供価値 ◎出展企業(売り手) 新規顧客が獲得できていない、自社が市場に認知されていない等の課題がある企業様に対して、当社の商談・見積等まで繋げる「マッチング」を大切にした展示会に出展頂くことで、密度の濃い商談を提供。また事業者(買い手)が多数来場する為、自社の認知も図ることができ、事業・売り上げの拡大に繋げることができる ◎展来場者(買い手) 予算内でより質の高い商品・サービスを購入したいが、自社に合うものが分からない買い手企業に対して、ニーズを可視化し、希望に合う会社をピックアップ。様々な商品・サービスを一度で見比べられ、比較検討における負担も軽減 変更の範囲:会社の定める業務
■必須条件 ・営業経験をお持ちの方
▼事業内容 (1)M&A仲介事業/介護・福祉業界トップクラスの実績。10,600社以上の買い手候補と最適かつスピーディなマッチングを実現。 (2)展示会事業/介護・IT業界において全国で展示会を開催。介護では、業界最大級の商談型展示会「CareTEX」を全国7エリアで開催。 (3)人材採用支援事業/選考直結型の新卒採用イベントを全国各地で年間約300回開催。新卒・若手社会人に特化した人材紹介サービスも提供しております。
600~800万
仕事内容 【業務内容】 主にマーケティング部門が獲得した個人のお客様に対して、商談を実施し、入会(受注)を獲得することがミッションです。入会後は、コンサルタントがパーソナルトレーニングを実施します。 本ポジションは、セールス5-8名をマネジメントする「マネジャー」として事業を牽引いただきます。 【具体的には】 ■自グループの売上目標達成 ■部長と連携したKPI・売上向上の施策検討 / 実行 ■メンバーマネジメント(KPI管理、育成、評価など) ※プレイングマネジャーとして推進いただきます 【得られる経験 / キャリアパス】 ■未開拓マーケットにおけるセールス起点の事業グロース経験 ■経験豊富な経営陣と近い立場でのマネジメント経験 ┗サイバーエージェント、リクルート、DeNA、上場企業取締役、スタートアップCFOなど ■法人営業、新規事業の営業、Bizdevへのキャリアチェンジ ■営業部長、新規事業マネジャーへのキャリアアップ 【業務の変更の範囲】会社の定める業務(詳細は面接時にご確認ください)
必須要件 ■セールス経験(2年以上) ※個人 / 法人は不問 ■5-10名のセールス組織のマネジメント経験(2年以上) 歓迎要件 ■金融領域でのセールス経験 ■ベンチャー企業での就業経験
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