【富山】富山交易株式会社:現場監督(31685)
200~500万
富山交易株式会社
富山県富山市
200~500万
富山交易株式会社
富山県富山市
建設コンサルタント
土木施工管理
その他施工管理/現場責任者
コンクリート補修工事の現場にて ◎安全管理 ◎工程管理 ◎品質管理 を担っていただきます。 また、ゆくゆくは補修に最適な材料の選定などにも携わっていただきます。 <<配属先紹介>> コンクリート補修部は 『土木分野』・『建築分野』・『調査診断』を重点に、長寿命化対策や 老朽化対策についての提案をお客様に行っている部門です。 補修・補強等のメンテナンス事業の強化を図り、迅速に対応できる体制づくりを行っています。
◎高卒以上 ◎土木工事現場での何らかの業務経験 ◎土木施工管理技士資格(2級以上) ◎コンクリート診断士の資格をお持ちの方、優遇
大学院(博士)、大学院(修士)、4年制大学、6年制大学、専門職大学、専門職短期大学、高等専門学校、短期大学、専門学校、高等学校
正社員
有 試用期間月数: 3ヶ月
200万円〜500万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30
無
有 平均残業時間: 10時間
113日 内訳:日曜 祝日
年次有給休暇
一部土曜(月に2回程度の出社日あり) 夏季・年末年始休暇 妻の出産特別休暇 等
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
雇用形態:正社員 試用期間:3ヶ月(待遇変動なし) 給与備考 月給:207,000円~307,000円 【想定年収】280万円~420万円 昇給:年1回(過去実績 2.0%) 賞与:年2回(過去実績 計2.0か月分) 諸手当:家族、子女教育、技術(資格)、深夜、休日出勤、時間外 など
富山県富山市
屋内全面禁煙
富山県富山市寺町2-425-1 ◎転勤なし ◎マイカー通勤可
出産・育児支援制度
無
有
雇用保険,健康保険,労災保険,厚生年金 退職金制度(勤続1年以上)、退職金共済加入 財形貯蓄制度、個人型確定拠出年金(イデコ) 通勤交通費全額支給 社有車貸与 出産祝金制度 育児・看護休業取得実績あり
1名
◎土木・建設資材(セメント・コンクリート製品等)の販売および施工工事 ◎植生資材(法面緑化製品・人工芝等)の販売および施工工事 ◎地盤改良・耐震およびアスベスト除去工事 ◎生コンクリートの販売 ◎一般産業機械(電力産業および化学産業用)の販売 ◎冷暖房機器の保守管理 ◎空調用ダクトおよび貯水槽の清掃・消毒 ◎グラスライニング製反応釜の点検・修理 ◎フライアッシュ(産業廃棄物)を原料とした再生路盤材の製造
最終更新日:
696~750万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー(未経験領域の場合は現場代理人のサポート役)として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『2級もしくは1級補の電気工事施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30hで696~750万円の想定 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 ※重要※ こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■オフィスビル・ホテル・マンション・デパート・劇場・病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設・保守・改修工事を担当していただきます。案件の種類や規模は様々ですので、キャリアに応じた工事に携わりながらステップアップ出来ます。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ★弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績★ “今年の入社人数が現時点で既に15名程、直近数年で30名近くを輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ■ 2級電気工事施工管理技士 ■ 1級電気工事施工管理技士補 上記いずれかの資格をお持ちで下記のご経験のある方 ■ 屋内線工事における施工管理の実務経験 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
800~900万
【関電工の決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 ★今回のポジションは、現場代理人や施工管理リーダー(未経験領域の場合は現場代理人のサポート役)として、対外企業との交渉や予算管理などの屋内管理業務をお任せしたく、 『1級電気工事施工管理技士&施工管理経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、内定となる可能性が高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★本ポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30hで800~900万円の想定 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 ★将来的に、近隣地域への長期出張等が発生する可能性がございますが、ご自宅からの勤務が難しい案件対応の場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 ※重要※ こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■オフィスビル・ホテル・マンション・デパート・劇場・病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設・保守・改修工事を担当していただきます。案件の種類や規模は様々ですので、キャリアに応じた工事に携わりながらステップアップ出来ます。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ※大幅ベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ向上に関しては、関電工社からの求人票に全ては記載されていませんが、転職のご相談を弊社へいただけた暁には、詳細をお伝え可能です。 ★弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績★ “今年の入社人数が現時点で既に15名程、直近数年で30名近くを輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 ■ 1級電気工事施工管理技士の有資格者 ■ 屋内配線工事における施工管理の経験者 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 ■ 第三種電気主任技術者有資格者 ■ 建築設備士、技術士補、技術士等の高位資格をお持ちの方歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業
600~800万
富山県・氷見市内における道路、河川、地すべり防止等の公共工事を中心とした土木施工管理業務をお任せします。予算・原価・工程・安全・品質管理や各種書類作成、打ち合わせ、協力会社の手配・調整を担当します。 1人あたり2~3現場を担当します。業務ソフト「デキスパート」や最新のICT建機などの導入により、熟練技術に依存しない効率的で負担の少ない業務推進が可能です。施工管理業務のみとなり、工事の実作業は一切発生しません。適性に応じて書類作成に専念することも可能であり、働きやすい環境が整っています。業務変更の範囲は当社の指定する業務となります。【業務内容の変更の範囲】当社の指定する業務
【必須】■1級土木施工管理技士資格■普通自動車運転免許(AT限定不可)■土木施工管理における実務経験■基本的なPC操作スキル(Excel,Word)【歓迎】■ICT機器を活用した最新の施工管理や建設DX推進に明るい方 ■玉掛技能者、車両系建設機械運転技能等各種資格をお持ちの方■地域に密着し長期で活躍したい方、適性に応じて書類作成に専念したい方 【DX推進で負担軽減&実作業なし】ICT建機や業務ソフト「デキスパート」を導入し業務を効率化。施工管理のみで実作業は一切なく、適性に応じて書類作成に専念することも可能です。
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400~525万
富山県内における道路舗装や河川・砂防などの土木工事における施工管理業務全般(工程・安全・品質・原価管理)をお任せします。未経験から社会インフラを支える現場監督へ着実にステップアップできる環境です。 【具体的には】施工計画の策定・工程表作成/職人や資材の手配・調整/現場での安全・品質・原価管理/発注者との打ち合わせ/施工図面確認や書類作成等。★魅力:転勤・出張は一切なし!魚津市に腰を据えて働けます。手厚い研修体制があり、資格取得支援制度を活用して電気や土木の専門資格を取得すれば即手当で収入アップが可能。残業少なめで家族や個人時間も大切にできます。
【必須】大卒以上、普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎】コミュニケーションをとるのが好きな方、地域社会に貢献したい方、富山で腰を据えて長期でキャリアを築きたい方。 【未経験者・第二新卒歓迎!】既卒やUIターン希望者も大歓迎です。建設の専門知識は入社後の研修や実務を通して段階的に学べるため、ポテンシャルや人物重視の採用を行います。「人と話すことが好き」「チームでモノづくりを達成したい」という意欲がある方を歓迎します。資格取得費用は全額会社負担。未経験から手に職をつけて一生ものの技術を身に付けられるやりがい抜群のお仕事です。
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700~800万
土木事業を行う当社にて土木施工管理をお任せします。 富山県内の公共工事(道路・河川・治山・災害復旧)における工程・安全・品質・原価管理および官公庁・協力業者との調整を担います。 ■官公庁対応(書類提出・打ち合わせ)および写真管理 ■協力業者との調整、作業指示、安全教育の実施 ■測量補助、出来形管理、資材・重機の手配および災害時の応急復旧対応 ※建物等へ改変を伴う実作業は含みません。
【必須】■1級土木施工管理技士※2級資格保有者の方のエントリー可(条件変更有)■普通自動車免許(AT限定不可) 【歓迎】■ブランクがある方■地域に根ざして長く働きたい方 【魅力】 ■1級保持者の高い専門性を正当評価し手厚い給与体系を用意。定期面談での査定により能力や貢献度がストレートに給与へ反映されます。ブランクのある方も大歓迎です。 ■富山県内の現場のみで転勤や宿泊を伴う出張はありません。定年後も再雇用で長期活躍できる安定環境です。
道路工事、河川工事(治水工事)、治山工事、農地工事、災害復旧工事
500~700万
土木事業を行う当社にて土木施工管理をお任せします。 富山県内の公共工事(道路・河川・治山・災害復旧)における工程・安全・品質・原価管理および官公庁・協力業者との調整を担います。 ■官公庁対応(書類提出・打ち合わせ)および写真管理 ■協力業者との調整、作業指示、安全教育の実施 ■測量補助、出来形管理、資材・重機の手配および災害時の応急復旧対応 ■ドローンや杭ナビ等最新ICT機器を活用した効率的な現場管理 ※建物等へ改変を伴う実作業は含みません。
【必須条件】■普通自動車免許(AT限定不可)■人物・意欲重視採用 【歓迎条件】■土木施工管理の経験(資格不問)■ゼロから資格を取りたい方 ※未経験・無資格歓迎!費用全額会社負担の資格取得支援有。 【魅力】 ■手厚い資格取得支援制度があり、受験料・手引き代・申請費・交通費・宿泊費まで全額会社負担。イチから国家資格を取得してプロへ成長できます。 ■残業時間分の時間外手当全額支給します。富山県内のみの現場で転勤はなく、車通勤も可能。再雇用制度もあります。
道路工事、河川工事(治水工事)、治山工事、農地工事、災害復旧工事
900~1000万
舗装・土木・電気設備工事事業を行う当社にて土木施工管理をお任せします。 富山市中心部をはじめとする国交省・官公庁の大規模現場にて、掛け持ちなく工程・安全・品質・予算管理全般を主導します。 ■富山市中心部などの国交省・富山県発注における大規模土木・舗装工事の施工管理 ■ドローンや杭ナビ等を用いたICT施工管理、協力会社への指示・監督・調整 ■社内検討会やTeamsを活用した上長・チームメンバーとの進捗共有・相談 ■工程表・安全管理書類・各種提出書類の作成および予算管理 ※土木実作業は発生しません。1案件集中制で集中して業務に取り組めます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須条件】■1級土木施工管理技士■普通自動車免許(AT限定不可) 【歓迎条件】■官公庁や国交省発注等の大規模工事での代理人経験■スキルアップ意欲の高い方■ICT施工に関心がある方 【魅力】 ■富山県実績No.1の舗装技術と安定基盤を誇り、国交省等の大規模案件に携われます。意欲的で成長志向の高い社員が集まり、互いに高め合える魅力的な社風です。 ■工事成績や評点、表彰が給与・賞与(前年実績4ヶ月分)に直結還元される明確な評価軸を完備。1案件集中制で現場重複がなく、富山限定勤務で直行直帰も可能です。
1.舗装工事 2.一般土木工事 3.電気設備工事
500~800万
舗装・土木・電気設備工事事業を行う当社にて土木施工管理職をお任せします。 富山市中心部をはじめとする国交省・官公庁の大規模工事にて、現場の掛け持ちなく工程・安全・品質・予算の管理全般を担当します。 ■富山市中心部などの国交省・富山県発注における大規模土木・舗装工事の施工管理 ■ドローンや杭ナビ等を用いたICT施工管理、協力会社への指示・監督・調整 ■社内検討会やTeamsを活用した上長・チームメンバーとの進捗共有・相談 ■工程表・安全管理書類・各種提出書類の作成および予算管理 ※土木実作業は発生しません。1案件集中制で集中して業務に取り組めます。 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須条件】■1級または2級土木施工管理技士■普通自動車免許(AT限定不可) 【歓迎条件】■官公庁や大規模案件の施工管理経験■スキルアップや高評価を目指したい成長意欲■ICT施工に関心がある方 【魅力】 ■富山県実績No.1の舗装技術と安定基盤を誇り、国交省等のスケールが大きい案件に携われます。意欲的な社員が多く、全額会社負担の資格取得支援など成長を後押しする環境です。 ■工事成績や評点、表彰が給与・賞与(前年実績4ヶ月分)に直結還元される明確な評価軸を完備。1案件集中制で掛け持ちがなく、富山限定勤務で直行直帰も可能です。
1.舗装工事 2.一般土木工事 3.電気設備工事
300~500万
舗装・土木・電気設備工事事業を行う当社にて土木施工管理アシスタントをお任せします。 富山市中心部の大規模現場等にて、写真撮影や書類作成、ICT機器を用いた測量補助などから少しずつスタートします。 ■現場の写真撮影・データ整理、PCでの簡単な書類作成・データ入力 ■ドローンや杭ナビなど最新ICT機器を使用した測量・検査のサポート ■協力会社への伝達・確認など現場での各種コミュニケーション補佐 ■社内検討会やTeamsを活用した上長・先輩社員への進捗共有・相談 ※自身での土木実作業(穴掘り・資材運搬等)は一切ありません
【必須条件】■普通自動車免許(AT限定不可)■未経験から手に職をつけたい意欲 【歓迎条件】■土木業界や現場の経験(資格不問)■PC基本操作スキル■意欲的でスキルアップを目指したい方 【魅力】 ■富山県実績No.1の技術力と国交省等の大規模現場に携わることができます。社員のスキルアップを後押しする社風があり、受験費・交通費・宿泊費まで全額会社負担する資格取得支援制度が完備されています。 ■1案件集中制で現場の掛け持ちがなく、未経験からでも集中して学べます。工事成績や資格取得が給与・賞与(前年実績4ヶ月分)に直結還元される仕組みです。
1.舗装工事 2.一般土木工事 3.電気設備工事
950~1100万
【関電工への決定実績多数のRight Stuff独自メモ】 🔶重要🔶 勤務地(初任地含む)は、全国を想定していますが、ご自宅からの勤務が難しい場合には、下記手当が適用される見込みです。 ・赴任補助手当(月6万円支給) ・社宅用意(社員が1万円負担) ・月4回(ほぼ週1回)の帰省往復交通費全額支給 なお、 『全国での勤務にご了承頂ける方』で且つ、 『1級電気工事施工管理技士&現場代理人経験あり(工事規模など関わらず)』 に該当する方は、✨内定✨となる可能性が非常に高いです。 ★エネルギー会社の側面もある関電工は、案件をコントロールできる上流の立ち位置にて、強電設備を軸に、通信・計装・自動制御・空調・給排水・照明・弱電など全てを統合した複合工事を統括可能な点を強みとしています。 ★今回のポジションの『年収・福利厚生面』では下記の魅力がございます。 ・月残業30hで950~1,100万円の想定 ・退職金3本立て ・大規模プロジェクトアサイン時の特別手当 ・住宅ローン債務保証制度 など、生涯年収は、東京電力と同等の水準に達しています。 ★今回のポジションの『ワークライフバランス面』では下記の魅力がございます。 ・施工管理全体で月残業平均35h以内 ・年休129日、育児・介護休職3年間などの休暇制度 ・定年65歳まで、シニア雇用70歳まで ・離職率2%ほど と安心して長期に働ける企業となっております。 🔶重要🔶 こちらの求人票の「気になる」ボタンを押して頂いた場合、弊社Right Stuffより、更に詳細説明をさせて頂くことを目的に、3営業日以内にスカウトメールをお送りする場合がございます。 その際は、メッセージ一覧画面から「絞り込み」ボタンを押して、「そのほか:気になる求人」のフラグにチェックを入れて頂くと、弊社メッセージを閲覧できます。 <関電工社の特徴> ■東証プライム上場。東京電力系列の、日本を代表する総合設備会社です。電気を軸にしつつも総合設備会社として大規模案件を手がけてきた実績や技術に強みがあり、小規模現場での経験から同社でステップアップされた方も多数。直近2年で4度の年収引き上げを敢行しており、実際に弊社からご紹介した方々も、例年よりも好待遇でご採用いただいております。 ■屋内線環境設備、情報通信事業、電力安定供給の3つを柱に営んでいます。近年では再生可能エネルギーへの移行にも積極的に取り組んでいます。サブコンではありますが、売上高はゼネコン並みに高く、社員さんの平均給与もサブコン業界ではトップレベルです。退職金も3本立てと充実しており、生涯年収が高い形となります。 ■研究施設・研修施設も業界最高レベルであり、幅広い資格取得への支援制度や研修教育制度が充実しています。人材を大切にする経営理念のもと、様々な事に挑戦し、長期的なキャリア形成が可能な環境です。法令遵守が強く、業界におけるリーディングカンパニーとして、ワークライフバランスの改善にも取り組んでいます。 <ご紹介ポジションの魅力> ■オフィスビル・ホテル・マンション・デパート・劇場・病院など、各種建築物における屋内電気設備工事の新設・保守・改修工事を担当していただきます。案件の種類や規模は様々ですので、キャリアに応じた工事に携わりながらステップアップ出来ます。 ■同社では特に直近2年で大幅なベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ改善を敢行し、積極採用に舵を切っています。他社では真似できない手厚い福利厚生や制度が充実している点も魅力です。定年も65歳に引き上げられ、再雇用制度も機能しています。現場代理人としてご活躍いだだける為、現場管理の指揮を執る形で、無理なく・末永く勤続いただけます。 ■自己都合による退職は約2.5% 。例外的な方々を除くと、平均勤続年数は38~40年程度、定着率80%以上の働きやすい環境です。大幅ベースアップだけでなく、報告業務の電子化・分担化などによる残業削減や、休日取得の推進にもしっかり取り組まれています。有給は繰越し・積み立て含め最大96日まで保有可能です。 ※大幅ベースアップ・福利厚生の拡充・働きやすさ向上に関しては、関電工社からの求人票に全ては記載されていませんが、転職のご相談を弊社へいただけた暁には、詳細をお伝え可能です。 💎弊社Right Stuffにおける関電工への推薦実績💎 “今年の入社人数が現時点で既に15名ほど、直近数年で30名以上を輩出” 特に去年の給与改定以降は更に注力のうえ精度を高めており、関電工の面接対策や諸条件の交渉等に関して、密な支援が可能です(全て無料)
【MUST】 ■ 1級電気工事施工管理技士の有資格者 ■ 屋内配線工事における施工管理の経験者 【WANT】 ■ 現場代理人の経験者 ■ 第三種電気主任技術者有資格者 ■ 建築設備士、技術士補、技術士等の高位資格をお持ちの方歓迎 【求める人材像】 ■ チャレンジ精神・好奇心旺盛な方 ■ 目的意識・実行力のある方 ■ コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています。
■ 屋内線・給排水・空調設備事業 ■ 電力設備事業 ■ 情報通信設備事業 ※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業