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エージェント求人

【全国各支店/休日129日/施工管理/積水ハウス/平均年収800万以上/土日もしくは水日休み】

533~1085万

積水ハウス株式会社

東京都新宿区, 神奈川県横浜市, 埼玉県さいたま市

職務内容

職種

  • 建築施工管理

  • 職人/現場作業員

仕事内容

  • 木造在来工法
  • S造
  • 教育研修
  • 低層マンション
  • 工程管理
  • 注文住宅
  • 安全管理
  • 現場代理人

主に集合住宅もしくは戸建ての施工管理業務全般をご担当いただきます。 契約内容や設計図面を遵守しながら、着工からお引き渡しまで、品質管理・工程管理・安全管理を行います。 【担当物件について】※エリアにより変動します。 担当物件数：常時5～10棟程度、年間20棟程度 もしくは専任監督 平均受注金額：2～3億円程度 工期：10～12ヶ月程度 用途割合： 共同住宅：8割 オーナー宅・店舗・事務所・クリニック併用共同住宅、非住宅：1～2割 エリア：配属支店近郊（基本的に支店から1時間圏内） 巡回手段：公共交通機関が基本。一部社用車付与の場合は利用可。※私用車利用不可。 【業務形態について】 ・巡回型 配置技術者や建方施工を委託している積水ハウス建設グループを包括する業務となります。 ・常駐型 専任の配置技術者（監理技術者、主任技術者）として、主に現場で品質・安全管理に従事する業務となります。 ※巡回・常駐等の業務のお任せの仕方は各支店状況やご本人のこれまでのご経験を含めて判断させていただきます。 ※平均残業時間25H程度。 ※休日は土日祝日としております。重要イベントが土曜日と重なる場合はその日は出勤頂き、支障のない平日に代休を取って頂きます。 【施工体制】 ・責任施工体制 積水ハウスグループ会社である積水ハウス建設グループ9社と責任施工体制をとっており4500名を超える施工従事者がいます。完全子会社で工事、且つ監督を配置できる体制を確立しています。 ・積水ハウス会 施工に関わるグループ会社や施工協力店によって構成される「積水ハウス会」を組織し、施工技術の向上や労働環境の整備など、意見を出し合い、協力しながら取り組んでいます。※2858社所属しています。 【効率的な働き方への取り組み】 ・自社工場出荷材で効率UP →ほとんどの資材は自社工場から出荷されるため、担当者の発注作業・荷受け減につながります。 ・デジタル化による高効率な業務 →CAD－積算(部材拾)－工場生産が連動しているため、ミスが少なく合理化された業務内容です。 施工図作成や原価管理が不要で、お客様との接点に重きをおくことが可能です。 ★ルーティンワークや決まったものを合理化することで工場出荷材以外の部材使用時や難しいおさまり、外構計画などを丁寧に対応できることが面白みの一つです。 【入社後のキャリアパス例】 入社後～１年程度 専任として1現場を担当。基本的には現場常駐、当社の施工管理における安全・品質・原価・工程管理を習得いただきます。 ○１年～３年 自身の管理物件と併せて複数現場を管理し、幅広い知識と建築業務スキルを習得いただきます。 ○３年～ 即戦力として課員を統率いただきます。また、チーフコンストラクターとなり社内でも影響力を発揮いただけます。 【キャリア支援】 ・社内認定制度　チーフコンストラクター 当社現場監督職のうち、チーフコンストラクターの役割資格を付与することにより、現場監督職のトップアップをはかる制度です。 ○チーフコンストラクターを目標として日頃の業務にあたることにより、優秀な現場監督を数多く育成し、当社のブランド力および生産性の向上を目指しています。 ※2012年の制度開設以来、現在認定者：115名 ※認定されたチーフコンストラクターは、「特別研修費」の名称でさらなる知識・経験を積み、自己を成長させるための費用として50万/年 を支給。 【年収例】※あくまで参考となります。 30歳　600万前半程度(20時間残業込みを想定) 35歳　700万前半程度(20時間残業込みを想定) 40歳 800万前半程度(20時間残業込みを想定) 45歳 850万程度(20時間残業込みを想定) 以降、管理職相当となった場合は、950万以上が目安。 【WLBバランス実現に向けた制度例】 ・勤務エリア継続制度 ①治療/②介護/③育児のいずれかを理由とする場合、一定期間転居なく同一エリアで勤務できる制度となります。 活用例：「3歳未満の同居のお子様の育児をされている」場合、会社より承認された期間、転居を必要とする異動がなく、現在の勤務エリアを継続可能。 ・スライド勤務 部署の勤務形態や自身の暮らしに合わせ8時から17時、10時から19時など、勤務時間を調整できます。 ・有給取得率向上目標： 会社として掲げている有給取得率70％以上を達成するため、支店ごとで有給奨励日を作るなど様々な取り組みも実施しています。 ※2023年度実績：80.3％　2024年度実績：79.9％

求める能力・経験

  • 木造在来工法
  • S造
  • 施工管理技士
  • 低層マンション
  • 注文住宅
  • 戸建
  • アパート
  • RC造低層

・一級建築士もしくは1級建築施工管理技士、 又は社会人経験の浅い方であれば二級建築士も可 ・新築案件の施工管理経験

学歴

大学院（その他専門職）、大学院（修士）、専門職大学、大学院（博士）、大学院（法科）、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、大学院（MBA/MOT）

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

無

給与

533万円〜1,085万円

通勤手当

全額支給

勤務時間

休憩60分

09:00〜18:00 <時間外労働> 月20H～30H程度

残業手当

有

休日・休暇

129日 内訳：土曜 日曜 祝日

その他

下記配属により週休が変わります。 集合住宅：（土・日） 戸建て：（水・日）

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

当面無

住所

東京都新宿区

備考

ご自宅から近隣の東京都内各支店に配属

住所

神奈川県横浜市

備考

ご自宅から近隣の神奈川県内各支店に配属

住所

埼玉県さいたま市

備考

ご自宅から近隣の埼玉県内各支店に配属

制度・福利厚生

制度

在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援

その他

寮・社宅

有

退職金

有

その他制度

【福利厚生】 通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

制度備考

最終更新日： 

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  • エージェント求人

    上場企業／内勤中心／オフィスビル改修工事に伴う建築施工管理

    600~800万

    • 配管/衛生設備経験
    • 予算管理
    • 給排水衛生設備
    • ホテル
    • 進捗管理
    • 親会社/子会社会計基準統一
    • 施工管理
    • 内装工事
    • 担当者
    • オフィスビル
    • 巡回
    • 店舗
    • 施工管理技士
    エムティジェネックス株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    森トラスト社が保有・管理するオフィスビル（一部、店舗やホテルを含む）を対象に、建築・内装工事を中心とした改修工事の施工管理をお任せします。業務の中では、建築だけでなく電気や空調・給排水・衛生設備に関する工事管理にも携わっていただきます。 担当する工事: テナントの入退去に伴う原状回復や入居工事、ビル全体の営繕・リニューアル工事などがメインとなります。 規模と期間: 案件規模は数万円から数千万円程度、工期は数週間から1ヶ月程度のものが中心です。 エリア: 現場は東京都内（主に港区）に集中しているため、遠方への出張や長距離移動は発生しません。 【働き方の特徴・就業環境】 現場常駐なし（内勤中心）: 現場に常駐する必要はなく、予算・進捗管理などのオフィスワークが約7割、現場巡回が約3割という働き方です。現場常駐の激務から離れたい方に適した環境です。 残業時間の削減: 月の平均残業時間は5〜10時間程度と業界内でも非常に少なく、家庭やプライベートとのバランスを保ちながら長期的に無理なく就業可能です。 週末の休日確保: 土日や祝日の現場巡回は、専用の別部隊（3名体制の内装管理室）が担当します。そのため本ポジションの担当者が休日に対応することは原則なく、万が一詳細指示などで休日出勤が発生した場合でも、確実に代休を取得できる体制（月2回以上の出勤禁止など）が徹底されています。 【募集背景と組織体制】 ここ1〜2年で親会社（森トラスト）以外からの外部受注が急増しており、今後のさらなる案件増加に備え組織体制を強化するための増員募集です。 配属先は10名で構成されており、前述の休日対応専門部隊とは役割が明確に分けられているため、働きやすさが守られています。

    求める能力・経験

    学歴：高卒以上 経験：オフィスビルにおける建築施工管理の実務経験（5年以上） 資格：1級または2級建築施工管理技士の有資格者

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    【港北区/建築施工管理】地域密着企業/年間休日120日/直行直帰可能

    500~750万

    夢工房だいあん株式会社神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    横浜・港北区中心に住宅・リフォームの施工管理をお任せいたします。 品質・工程・予算・安全管理を一貫して担います。転勤なし・直行直帰可能で安定した働き方が可能です。 ■対応エリア：横浜市港北区を中心とした30分圏内（直行直帰OK） ■ 案件の約8割がリフォーム案件。お客様との距離が近く、「ありがとう」を直接感じられる仕事です。 ■現場管理の自由度が高く、裁量を持って進行可能。働きやすさとやりがいが両立します。

    求める能力・経験

    【必須】　 ■建築関係の実務経験（施工管理・現場監督・職人など） ■第一種運転免許普通自動車の資格を持っている方 【魅力】 ■住宅手当など福利厚生も充実。 ■年2回のお祭りをはじめ「会社」の枠を超えて様々な地域活 動に取組み、地域貢献をしています。 ■自社不動産を抱えており、定期的に案件があります。

    事業内容

    ■住宅、店舗、事務所の設計/施工/リフォーム　■土木造成工事、建物解体工事 ■住居用建物、店舗･事務所・駐車場の仲介　■土地/マンション/建物の売買の仲介 ■損害保険の取扱代理店　■各種カルチャー教室の開催/運営

  • 企業ダイレクト

    ★経験不問【港北区/建築施工管理】地域密着企業/年間休日120日/直行直帰可能

    400~750万

    夢工房だいあん株式会社神奈川県横浜市
    もっと見る

    仕事内容

    横浜・港北区中心に住宅・リフォームの施工管理をご担当いただきます。家賃補助、資格取得支援制度等福利厚生が充実している企業でキャリアをスタートすることが可能です。 ■対応エリア：横浜市港北区を中心とした30分圏内（直行直帰OK） ■ 案件の約8割がリフォーム案件。お客様との距離が近く、「ありがとう」を直接感じられる仕事です。 ■現場管理の自由度が高く、裁量を持って進行可能。働きやすさとやりがいが両立します。

    求める能力・経験

    【必須】 ■35歳以下の方(職務経験不問)※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から(※例外自由３号のイ) 【魅力】 ■住宅手当など福利厚生も充実。 ■年2回のお祭りをはじめ「会社」の枠を超えて様々な地域活 動に取組み、地域貢献をしています。 ■自社不動産を抱えており、定期的に案件があり事業安定性◎

    事業内容

    ■住宅、店舗、事務所の設計/施工/リフォーム　■土木造成工事、建物解体工事 ■住居用建物、店舗･事務所・駐車場の仲介　■土地/マンション/建物の売買の仲介 ■損害保険の取扱代理店　■各種カルチャー教室の開催/運営

  • 企業ダイレクト

    ★経験不問【港北区/建築施工管理補助】地域密着企業/年間休日120日

    400~750万

    夢工房だいあん株式会社神奈川県横浜市
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    仕事内容

    横浜・港北区中心に住宅・リフォームの施工管理の補助を担当いただきます。家賃補助、資格取得支援制度等福利厚生が充実している企業でキャリアをスタートすることが可能です。 ■対応エリア：横浜市港北区を中心とした30分圏内（直行直帰OK） ■ 案件の約8割がリフォーム案件。お客様との距離が近く、「ありがとう」を直接感じられる仕事です。 ■現場管理の自由度が高く、裁量を持って進行可能。働きやすさとやりがいが両立します。

    求める能力・経験

    【必須】 ■35歳以下の方(職務経験不問)※長期勤続によるキャリア形成を図る観点から(※例外自由３号のイ) 【魅力】 ■住宅手当など福利厚生も充実。 ■年2回のお祭りをはじめ「会社」の枠を超えて様々な地域活 動に取組み、地域貢献をしています。 ■自社不動産を抱えており、定期的に案件があり事業安定性◎

    事業内容

    ■住宅、店舗、事務所の設計/施工/リフォーム　■土木造成工事、建物解体工事 ■住居用建物、店舗･事務所・駐車場の仲介　■土地/マンション/建物の売買の仲介 ■損害保険の取扱代理店　■各種カルチャー教室の開催/運営

  • エージェント求人

    【全国募集｜屋内電気設備工事の施工管理】関電工◆東京電力グループ◆定期昇給・業界トップクラスの給与

    696~1108万

    • 研修実施
    • 金
    • 原価管理
    • 労務管理
    • 設備工事
    • オフィスビル
    • 品質管理
    • 施工管理
    • 病院
    • ホテル
    • マンション
    • 見積もり
    • 階層別研修
    • 安全管理
    • 工程管理
    • 電気設備
    • 施工管理技士
    株式会社関電工東京都港区, 福岡県福岡市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    当社の更なる飛躍を目指し、次代の関電工を担う新しい人材を募集します。 各業界のトップクラスのお客様とのお取引が多く、今までの経験を活かしながら能力・スキルを高めていける職場です！ ■屋内線工事の施工管理■ オフィスビル、ホテル、マンション、デパート、劇場、病院、など、 各種建築物における屋内電気設備工事の新設、保守、改修工事を担当していただきます。 ◆具体的には・・・ 工事の見積もり・工事の工程管理・資材管理・安全管理・労務管理・原価管理・品質管理などを通じて、 現場のモチベーション・生産性を高めていく役割です。 ゼネコンや工事業者、施主など、様々な関係者との折衝も担当していただきます。 物件の規模は数百万円から数十億円と様々で、新設や改修など幅広く担当していますので、 あなたのキャリアに応じた工事に携わりながら、ステップアップできます。 ★まずはじっくり、基礎からスタート★ 入社2～3年は、社内のルールや関電工の仕事のスタイルを学んでいただく期間と考えています。 じっくり腰を落ち着けて仕事に取り組んでください。 ★「高度な技術者集団」を目指しています★ 資格取得をバックアップする自己研修・集合研修、経験年数や職位などレベルに応じた階層別研修や 業務別の専門知識を身につける専門研修・資格取得制度などが充実。 教材の提供、講習会の実施、受験費用負担、取得祝金の支給、重要資格は、毎月の給与に上乗せでバックアップしています。 ＝＝関電工について＝＝ 創業以来、当社は、株主の皆さま、お客さまと地域社会との共存共栄を目指し、積極的に事業を展開してまいりました。そして、日本を代表する総合設備企業に成長。これまで、住み心地のよい住環境の創造、快適かつ最新鋭の職場環境、安全かつ機能的な地域社会の実現に貢献して高い評価を得ています。 さらに、現代社会において強く求められている最先端の技術とノウハウに裏付けられた商品とシステムを提供し、企業や自治体あるいは地域の発展に役立っています。 ※本募集は職業紹介となりますのでスミリンビジネスサービス株式会社を通じて企業様へのご応募となります。 【変更の範囲】会社の定める業務

    求める能力・経験

    【必須】 ■下記いずれかの資格をお持ちの方 ・2級電気工事施工管理技士 ・1級電気工事施工管理技士補 ■もしくは、上記いずれかの資格をお持ちで屋内線工事における施工管理の実務経験のある方 【求める人物像】 ・チャレンジ精神 ・好奇心旺盛な方 ・目的意識、実行力のある方 ・コミュニケーション能力の高い方 ※地方拠点は拠点ごとの採用ニーズ、採用難易度などを考慮に入れて幅広く応募を受け入れています

    事業内容

    ◎屋内線・給排水・空調設備事業 ◎電力設備事業 ◎情報通信設備事業※上記工事の企画から設計・施工・メンテナンスまで一貫した総合設備企業

  • 企業ダイレクト

    【施工管理(建築)】森トラストG/スタンダード上場/月残業5h程/有休消化率高め

    600~800万

    エムティジェネックス株式会社東京都港区
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    仕事内容

    ■グループ会社管理物件のオフィスビルの工事施工管理業務を担当していただきます。※建築・内装工事を中心に担当しつつ、電気や空調給排水衛生設備などの工事管理も担当いただきます。 【具体的には】 ・対象物件：森トラスト社が保有・管理するオフィスビルが中心（一部、ホテルや店舗もあり）。 ・担当工事：ビル内の営繕・リニューアル工事、およびテナントの入退去に伴う原状回復工事・入居工事など。 ・案件規模：金額は数万円～数千万円程度、工期は数週間～1ヶ月程度です。 ・担当エリア：東京都内（港区中心）のため、遠方への出張や長距離移動はありません。

    求める能力・経験

    【必須】 ■オフィスビルにおける建築施工管理のご経験を5年以上お持ちの方 ■1級建築施工管理技士、2級建築施工管理技士のいずれかの資格をお持ちの方

    事業内容

    ■ オフィスビルの内装、電気設備、空調衛生設備のリニューアル工事 ■ 駐車場コンサルティング・運営管理受託 ■ ビル総合運営管理受託等

  • 企業ダイレクト

    東京【建築施工管理/スカウト求人】転勤無/年休130日/定時退社可能

    560~740万

    株式会社エスケークリード東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    オフィスビル・マンション・宿泊施設・商業施設・公共施設などのリニューアル工事の見積業務、施工管理業務、原価管理業務を担当いただきます。 【具体的に】案件の初めから終わりまでお任せいたします。既存顧客/協力会社との折衝もお任せいたしますので交渉カ/折衝力の構築が養われる職場です。 【働き方】地元志向が強く転勤の無い会社のため、地域に根差して働く事が可能です。年間休日130日を確保できる理由としては、自分自身の裁量で、工期に間に合うように作業時間や工程の調整が可能なためです。

    求める能力・経験

    ◇経験豊富な資格保有者歓迎！継続雇用制度で定年後も働けます◇ 【必須資格】1級建築施工管理技士 【必須経験】建築施工管理実務経験2年以上 【魅力】■工程調整/休暇取得調整もフレキシプルに実現可能です■基本的に土日祝休み、代休制度も整っております。 【施工業者選定について】一部、発注者から指定される場合を除いて当社と長らく協力関係にある施工業者を施工担当者が選定します。会社の審査をクリアすれば、今まで付合いのある協力業者を新規協力業者として選定する事も可能です。

    事業内容

    ■建築物、土木工作物の増改築・改修に関する請負並びに調査・診断・企画・設計・ 　施工・監理及びコンサルティング業務並びに斡旋 等 ■不動産の売買・交換・賃貸借業務 並びに媒介・建築物・設備の管理業務 等

  • 企業ダイレクト

    東京【建築施工管理/スカウト求人】転勤無/年休130日/資格取得奨励制度あり

    500~680万

    株式会社エスケークリード東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    オフィスビル・マンション・宿泊施設・商業施設・公共施設などのリニューアル工事の見積業務、施工管理業務、原価管理業務を担当します。 【当社の施工事例】https://skcreed.co.jp/renewal/ 【具体的に】案件の初めから終わりまでお任せいたします。既存顧客/協力会社との折衝もお任せいたしますので交渉カ/折衝力の構築が養われる職場です。座学での研修を受講後、約1か月のOJTで教育いたします。 【働き方】地元志向が強く転勤の無い会社のため、地域に根差して働く事が可能です。年間休日130日を確保できる理由としては、自分自身の裁量で、工期に間に合うように作業時間や工程の調整が可能だからです。

    求める能力・経験

    【必須資格】1級建築施工管理技士補または2級建築施工管理技士 【必須経験】建築施工管理実務経験2年以上 【魅力】■工程調整/休暇取得調整もフレキシプルに実現可能です■基本的に土日祝休み、代休制度も整っております。 【施工業者選定について】一部、発注者から指定される場合を除いて当社と長らく協力関係にある施工業者を施工担当者が選定します。会社の審査をクリアすれば、今まで付合いのある協力業者を新規協力業者として選定する事も可能です。

    事業内容

    ■建築物、土木工作物の増改築・改修に関する請負並びに調査・診断・企画・設計・ 　施工・監理及びコンサルティング業務並びに斡旋 等 ■不動産の売買・交換・賃貸借業務 並びに媒介・建築物・設備の管理業務 等

  • エージェント求人

    【内装リノベーションプランナー】総合商社｜業界経験者歓迎！土日祝み＆年休120日・残業月平均5h程

    400~700万

    • 物件管理
    • 進捗管理
    • デザイン
    • 提案
    • 人員配置
    • 施工管理
    • 現地調査
    • 営業
    • 発注
    • 設計図作成
    • 普通自動車
    昭和有機 株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    〈　製造機能を持つ総合商社　〉 同社は1957年の創業以来、製造機能を持つ総合商社として高機能包材事業・内装建築事業・原材料事業など多岐にわたる事業を展開し、お客様のニーズに応える「新たなお役たち」をご提供しております。 今回は「内装リノベーションプランナー（営業～施工管理）」を募集。 ※希望者の方はプランニング（デザイン）業務を行うことも可能です。 ■具体的な業務内容 ・社内外との打合せ ・現地調査 ・リノベーションプランの作成・提案 ・発注案件における資材管理/発注 ・工事現場の人員配置の検討/手配 ・弊社の住宅設備商品の提案 ・担当案件数は月5～8件程度で、1案件あたりの工期は1週間～1か月程度 主に大手の賃貸物件管理会社が扱っております関東近郊の管理物件のリノベーションを請負う営業になります。（既存営業がメイン） また、案件の半分程は進捗管理なども担って頂きます。 デザインは社内のインテリアコーディネーター部が担当。 ■案件・エリアについて 案件は集合住宅の内装リノベーション工事がメイン。 エリアは東京都を中心とした関東近郊となります。 リノベーションする物件を見に行くために、電車と最寄駅からの車移動を行います。 ■部署構成 人数　　：7名（男性4名・女性3名） メンバー：部長1名（40代）、営業3名（30代）、インテリアコーディネーター2名（40代）、営業事務1名（30代） 社内全体での男性6割・女性4割となります。 ■同社の魅力 新築の建物（施設や店舗など）の内装施工全般や、古くなった内装に関してデザイン・設計からリノベーションの完工まで、商社という立場だからこそできる設備やインテリアなど幅広く柔軟なプランによって、快適な空間づくりのトータルサポート。 全社での月平均残業時間は5時間・育休取得率100％・有給休暇は入社日に付与され、時間単位の取得も可能と働きやすい環境作りを徹底。また資格取得の支援・スキルアップのサポートなど社員育成にも力を入れております。 建材メーカーやゼネコン、医薬業界、測定機器の専門商社、賃貸物件管理会社など、様々な業界出身の中途社員がおり、中途入社の方も馴染みやすい環境です。

    求める能力・経験

    〈　必須要項　〉 ・普通自動車免許 ・建築、内装、リフォーム業界での業務経験者（営業、設計、施工管理など）

    事業内容

    ・高機能包材事業 ・内装建築事業 ・原材料事業