【児童指導員/指導員】児童発達支援 夢門塾御幸/残業ほぼなし/未経験可
222万~
キャレオス株式会社
広島県福山市
222万~
キャレオス株式会社
広島県福山市
その他教員
その他保育
児童発達支援事業所にて以下業務をお任せします。 【職務内容の変更範囲:当社業務全般】 ■児童発達支援事業所の運営 ■発達に心配のある未就学のお子様の療育支援(1日定員10名まで) ■児童支援員として運動や遊び、勉強などを一緒にし、活動支援や療育指導、発達段階に応じて訓練や創作活動 ■お子様の個性に応じてさまざまな訓練や創作活動
【必須】以下のいづれかに該当する方 ■保育士、幼稚園教諭、教員免許、社会福祉士、精神保健福祉士■放課後デイサービス、放課後児童クラブ等実務経験2年以上■大学卒(心理/教育/社会福祉学部学科卒) 【歓迎】 ■子どもが好きな方 ■体を動かすことが好きな方 【魅力】 ■利用児童としっかりと接しながら、さまざまな成長や変化を見られるやりがいの大きな仕事 ■残業少なめでプライベートの時間も確保しやすい ■研修制度がしっかりしているので安心して業務が始められる
保育士 必須、教員免許 必須、社会福祉士 必須
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
222万円~ 月給制 月給 185,000円~195,000円 月給¥185,000~¥195,000 基本給¥185,000~¥195,000を含む/月
会社規定に基づき支給 限月額20,000円
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間110日 内訳:月曜 日曜、年末年始4日
入社半年経過時点10日
その他(週休2日制)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【給与補足】 ■家族手当あり ■昇給あり 実績月あたり1,000円~5,000円(前年度実績) ■賞与あり 80,000円~500,000円(前年度実績) ※賞与は勤続年数、人事評価により変動します。入社後、6ヶ月経過後の賞与月より支給します。
児童発達支援 夢門塾御幸/児童支援員3名 みんなで意見を出し合い相談できる、環境の整った職場です。
無
広島県福山市御幸町森脇426番地1 青空ビル2階
JR福塩線万能倉駅
屋内全面禁煙
【勤務地の変更範囲:変更なし】
資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
有
■退職金制度あり※(勤続年数3年以上/58歳以上で入社の方はなし)
■定年制あり(一律65歳)■再雇用あり(70歳まで) ■カムバック制度により、復職前の労働条件にて復職できます(条件あり) ■仕事と家庭の両立ができる環境作りを支援するための働き方の変更も柔軟に対応します ■勤続表彰(5・10・15年)、MVP、社長賞、ナイスケア賞など社内表彰制度 ■マイカー通勤可(無料駐車場有) ■人事評価制度 ■クラブ活動、誕生日プレゼント、社員交流会イベント 【休暇補足】 ■育児休業取得実績あり/介護休業取得実績あり/看護休暇取得実績あり 【教育体制・研修】 ■新入職員はOJT実施 ■2~3年目はフォローアップ研修を実施 ■社内で実務者研修・介護福祉士の社内研修あり
1名
1~2回
筆記試験:無
地元広島県福山市・府中市エリアで介護事業への進出から20年。全国で37事業所展開。介護福祉事業、児童福祉事業、保育事業、障がい福祉事業を中心に、社会課題に向き合い、地域のみなさまに貢献しております。
■丁寧な指導でわからないことは一からゆっくりお教えします◎*暖かい雰囲気で職員も多く賑やかな職場です*OJT研修を約1年間実施します。不安なことや悩みなどを相談しやすい環境を作っています◎*残業少なめなのでご家庭のことなどプライベートの時間を確保できます◎*急なお休みにも対応しやすいです※ブランクのある方、未経験者歓迎! ■職員のスキルアップ・キャリアアップにも力を入れており、人材育成に努めています!*厚生労働省 グッドキャリア企業アワード2024受賞*職員1人1人が持つアイデアや能力を最大限に発揮できるような評価制度があります ■利用者様を大切に考え、心が繋がるケアを届けていただける方はぜひご応募ください!*高齢者福祉施設16事業所、児童福祉施設39事業所を展開しており「社会課題を人の力で解決する会社」です◎*マイカー通勤の場合無料駐車場がります*資格取得奨励のための費用補助があります
〒729-3101 広島県福山市新市町戸手102番地1
介護福祉事業、児童福祉事業、放課後児童健全育成事業、保育事業、障がい福祉事業、訪問鍼灸マッサージ、日本語学校、海外職業訓練校、外国人専門職業紹介エージェント、コンサルティング事業
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
336~384万
放課後等デイサービス「夢門塾」にて運営業務を担っていただきます。具体的には以下業務をお任せします。 ■子ども達が安心できる環境づくり、安全に過ごせるよう見守り ■個別支援計画書の作成、保護者等の面談、行政との対応 ■個別支援計画書に基づき、一人ひとりに合った支援 ■子ども達が楽しく過ごせる活動を計画、準備、実施 ■長期休み期間には外出し、楽しい思い出を作りながら社会で生活する力を身に付けられるよう支援 ■学校や自宅への送迎(※練習(期間無期限)を行い可能な方のみ。送迎OJTで運転技術を磨けます)
【必須】■普通自動車免許(AT限定可)■児童発達支援管理責任者研修を既に【尚可】■児童発達支援管理責任者としての経験修了された方 \ 丁寧な指導でわからないことは一からゆっくりお教えします/ *暖かい雰囲気で職員も多く賑やかな職場です。 *不安なことや悩みなどを相談しやすい環境を作っています◎ *急なお休みにも対応しやすく、ご家庭のことなどプライベートの時間を確保できます◎
介護福祉事業、児童福祉事業、放課後児童健全育成事業、保育事業、障がい福祉事業、訪問鍼灸マッサージ、日本語学校、海外職業訓練校、外国人専門職業紹介エージェント、コンサルティング事業
264~288万
放課後等デイサービス「夢門塾ゆうゆう」にて運営業務を担っていただきます。具体的には以下業務をお任せします。 ■子ども達が安心できる環境づくり、安全に過ごせるよう見守り ■個別支援計画書の作成、保護者等の面談、行政との対応 ■個別支援計画書に基づき、一人ひとりに合った支援 ■子ども達が楽しく過ごせる活動を計画、準備、実施 ■長期休み期間には外出し、楽しい思い出を作りながら社会で生活する力を身に付けられるよう支援 ■学校や自宅への送迎(※練習(期間無期限)を行い可能な方のみ。送迎OJTで運転技術を磨けます)
【必須】■研修修了者のみ応募可(相談支援従事者初任者研修(講義部分)および児童発達支援管理責任基礎研修) かつ、下記いずれかの資格を所持の方 (1)保育士資格(2)小学校教諭免許(専修・1種・2種)(3)ホームヘルパー2級 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ■介護、障害福祉等合わせて5年以上のうち保育所、学校、障がい児(者)施設、児童施設での実務経験3年以上(資格がない場合は10年)
介護福祉事業、児童福祉事業、放課後児童健全育成事業、保育事業、障がい福祉事業、訪問鍼灸マッサージ、日本語学校、海外職業訓練校、外国人専門職業紹介エージェント、コンサルティング事業
250~300万
子どもの「好き」が芽吹く場所。あなたの成長も、ここから始まる。 ■年3回のボーナスで安定収入♪ ■残業月10時間程度でプライベート充実☆良い保育をするために、人間関係が一番大切と考え大切にしています。 勤務時間中にノンコンタクタイム(業務時間)を設け、自分の学習以外は、持ち帰りの仕事無しを実現。 ■年間休日110日でメリハリある働き方◎ ■昇給・賞与あり!キャリアアップを応援 ーー【子どもの「好き」を育む認定こども園】 リトルニュートン井口認定こども園では、子どもたちの「なぜ?」「どうして?」という知的好奇心を大切にした保育を行っています♪ 広電宮島線「修大協創中高前」から徒歩7分の好立地!子どもたちの「やってみたい!」という気持ちを尊重し、一人ひとりの成長に寄り添う環境づくりを大切にしています。保育教諭として、子どもたちの「できた!」の瞬間に立ち会える喜びを一緒に分かち合いませんか?☆ ーー【安心して長く働ける職場環境】 月給191,600円~(経験により優遇)と安定した収入に加え、年3回の賞与(初年度約1.5カ月分、2年目以降3~4カ月分)で将来設計も安心です◎ シフト制で無理なく働けて、残業も月10時間程度とプライベートの時間も大切にできます! 年間休日110日、有給休暇もしっかり取得できる環境で、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です♪ 昇給制度もあり、あなたの頑張りをしっかり評価する職場です。保育のプロとしてのスキルアップを応援します☆ ーーーーーーーーーーーー 子ども達と職員両方が幸せに!を大切にしています。 「子どもは遊びで育つ」事をスローガンに、すべての活動を「楽しい」の「あそび」に転換して保育しています。 保育士としての知識を学び、スキルアップ、キャリアアップできるよう援助しています。 保育士としての充実感と成長の喜びが生まれます。子ども達の各年齢の発達を学び、保育で実践します。 子ども達は成長し、保育士も成長していき、充実感と成長の喜びが育まれるよう目指しています。 また「仕事も充実」と「プライベートも充実」両方を大切にしています。 出産・子育てを経ても続けられるのが当社の特徴。産休育休は取得率100%、 その後現場復帰して活躍する職員も多いです。長く保育の仕事から離れていても園がフォローします。
保育士、幼稚園教諭のご経験
こども園・保育園・幼稚舎・幼児教室の運営