【インストラクショナルデザイナー (教育デザイナー)】スペシャルアプローチ
年収非公開
ウーブン・バイ・トヨタ株式会社
東京都中央区
年収非公開
ウーブン・バイ・トヨタ株式会社
東京都中央区
UI/UXデザイナー
Webデザイナー
■Dojoチームが開発および提供する教育・タレントマネジメントのプラットフォームにおけるラーニングエクスペリエンス (学習体験) のデザインを担当していただきます。 【業務内容】■スキルベースの学習成果に沿ったオンデマンド学習コースを設計し、開発する ■インストラクショナルデザインと学習科学の原則を適用し、成人学習者向けのコースを構成する ■マルチメディアコンテンツ (例: ストーリーボード、スクリプト、画像、簡単なアニメーションや動画) を制作または設計する ■プロダクトチームやエンジニアリングチームと協働し、デジタルプラットフォームに学習コースを実装する。等
【必須】■インストラクショナルデザイン、ラーニングエクスペリエンスのデザイン、または関連分野での3年以上の経験 ■技術分野または技術関連分野 (例: プログラミング、データサイエンス、AI/機械学習) での2~4年の経験または同等の経験 ■タレントマネジメントサイクルに関する深い理解 (タレントマネジメントサイクルとは、パフォーマンス管理、キャリア開発、サクセッションプラン策定、教育・研修のプロセスおよびプログラムを含む) ■ビジネスレベルの日本語力および英語力 (ネイティブレベルの日本語力があると望ましい)
英語中級
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
非公開 月給制 月給 非公開 賃金・残業手当の支給方法など、本求人票で明示されていない項目につきましては、決定次第速やかにお伝えいたします。
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
08:30~17:30
無 コアタイム 無
有
有
年間123日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後20日 年度途中入社の場合日数を比例付与
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【残業手当】 ・裁量労働制勤務者に対し、1日1.5時間の法定時間外労働の対価として、「賃金規程」に定める時間外割増賃金に代えて、基本給の25%に相当する金額を「裁量労働手当」の名称で支給する。 【注意事項】 ・通常、すべての面接はGoogle Meetで実施いたします。 ・現在募集中の求人票は英語版と日本語版の両方で掲載しております。つきましては、いずれか一方のみにご応募いただきますようお願い申し上げます。 ・ご応募の際には、できるだけ英文レジュメのご提出をお願いしておりますが、何らかの理由で日本語職務経歴書をご提出いただいた場合、ポジションによっては選考過程で英文レジュメの提出をお願いすることがございますので、あらかじめご了承ください。 業務の変更範囲:業務全般 勤務地の変更範囲:無
無
東京都中央区日本橋室町3-2-1 日本橋室町三井タワー
東京メトロ銀座線三越前駅 JR山手線神田駅 JR総武本線新日本橋駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 副業OK(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 服装自由(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
無
無
*全従業員が在宅勤務またはリモートワーク可ですが、いわゆるフルリモートワークにあたる方は「一部」、ハイブリッドワークについては「全従業員可」 ・経験に基づく業界水準に見合った給与 ・勤務時間 :フレキシブルな勤務時間 ・年次有給休暇:年間20日(初年度は入社月により日数が異なる) ・私傷病休暇:年間6日(初年度は入社月により日数が異なる) ・休日:土日、祝日、その他当社が定めた日 ・社会保険:健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険、介護保険 ・住宅手当 ・退職金制度 ・レンタカーサポート ・社内研修制度(ソフトウェア学習・語学学習)
1名
5~6回
筆記試験:無
モビリティが単なる移動手段を越えて、新たな機会を生み出し、互いにつながり、そして成長へと続く新たな道筋を作り出すことです。私たちは、移動が現代の制約を越え、コミュニティを強くし、継続的に進化する未来を生み出していきます。
〒103-0022 東京都中央区日本橋室町3丁目2番1号
米国:パロアルト(カリフォルニア州)、シアトル(ワシントン州)、アナーバー(ミシガン州)、ブルックリン(ニューヨーク州)、英国:ロンドン
ソフトウェアを基盤とした、モビリティの新技術・事業開発(ソフトウェアづくりプラットフォーム Arene、自動運転・先進運転支援システム、モビリティのためのテストコースであり実証実験の街Woven City)
非公開
トヨタ自動車株式会社 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
500~1200万
メディア事業部が展開する多様なサービス群(ABEMA、Ameba、タップル等)に対し、UI/UXの観点から体験価値を磨き込む役割を担います。具体的には、アプリ・Webの画面設計を軸に、ユーザー行動を検証するためのデザインスプリントやテストを企画・実施し、得られた示唆をプロダクト改善へ反映します。また、ビジュアル制作やアニメーション表現、ProtoPieを用いた動きのあるプロトタイプ作成など、表現面のクオリティ向上にも関わります。さらに、事業成長に直結する施策の立案から実行までをデザイナーとしてリードし、サービスの価値を継続的に高めていくポジションです。
■必須要件 Photoshop・Illustratorを用いた実務経験(1年以上)。 スマートフォンアプリまたはWebデザインの実務経験。 HTMLの基礎知識を持ち、アプリ開発領域への関心があること。 市場のアプリを分析し、プロジェクトに適したUIへ落とし込むリサーチ力。 トレンドやメディア領域への関心を持ち、幅広いジャンルに興味を向けられる姿勢。 チームでの制作を前提とした高いコミュニケーション能力。 ■歓迎要件 Sketch、Figma、ProtoPieなど最新デザインツールの使用経験。 After Effects等を用いたアニメーション制作経験。 多様な事業フェーズのサービスに関わった経験。 事業成長に向けた施策立案・改善プロセスに携わった経験。
-
500~900万
【主な業務内容】 ■新規事業・サービスの戦略フェーズからの企画・開発 ■アプリおよびウェブサービスのUI、UXを含めたサービスの設計、デザイン ■ウェブサイトの顧客体験設計/デザインディレクション ■デジタルに留まらず、店頭等リアルチャネルでの顧客タッチポイントの企画設計及びデザイン制作 【デザインチームが参画するプロジェクト例】 ■ホームぺージ、三井住友銀行アプリ、SMBCダイレクト(インターネットバンキング)、SMBCタブレット(対面サービスの際に利用する端末)等のデジタルサービスのUI/UX企画・開発 →これらのツールおよび一連の顧客体験が、2021年度Good Design賞を受賞。 ■個人のお客さま向けサービス全体のカスタマージャーニーマネジメント 【SMBCのデザイナーとして働くことの魅力】 ■リアル(対面)が中心だった銀行が、デジタル×リアルへと大きくシフトしようとしています。まさに過渡期にある銀行を体験しつつ、自らの力で変化の先へリードできるチャンスです。 ■手がける案件は社会へのインパクトがあり、大きなやりがいを感じて頂けます。 ■金融のプロフェッショナルと協働し、上流工程から一緒に案件を企画推進していきます。受注型の業務スタイルではなく、裁量をもってスキル経験を発揮できます。 【幅広いバックグラウンドを持った人材が活躍しています】 ■大手IT企業や海外の制作会社を経験してきたUXデザイナー ■制作会社や大手広告代理店を経験してきたディレクター ■他金融事業会社を経験してきたUI/UXデザイナー ■映像制作会社のウェブ部門で制作を経験してきたデザイナー ※HCD資格の取得も積極的に支援しています。 人間中心設計専門家2名 人間中心設計スペシャリスト1名
【必須(MUST)】 ■UI/UX業務経験 アプリまたは、ウェブのUI/UXI設計の業務経験。 ■課題発見力 お客さま目線で課題を見つけ、自ら解決に向けてアクションできる力。 ■コミュニケーション能力 組織に「デザイン」を浸透させていくために、多様な人材と適切にコミュニケーションする力。 ■自ら環境を変える力 現状の環境に縛られず、必要であれば、自らが環境を作りかえていくマインドセット。
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450~650万
「バイトル」等自社プロダクトのデザインを担当する組織のマネジメントとAI活用をしながら制作フロー構造改革をするポジションをお任せします。事業目標の達成に向け戦略立案と他部署連携をリードいただきます。 ■10名前後のデザイン組織マネジメント(目標設定・評価・育成) ■AIを駆使した制作フローの再構築、定着化、ナレッジ共有の推進 ■事業KGI/KPI(売上・品質等)に基づくデザイン戦略立案 ■他部署(企画・開発・営業・マーケ)との折衝・要件定義 ■デザイン品質の管理(QC)と成果(ROI)の可視化・報告 【業務の変更範囲:会社の定める範囲】
【必須】■ポートフォリオの提出 ■Web/アプリ/グラフィックデザイン経験5年以上(事業会社での経験重視)■3名以上のデザインチームのマネジメント経験 ■業務フロー構築、改善経験 ■業務での生成AI利用経験 【歓迎】■デザインの意図をビジネス言語(数値・効果)で説明できる能力 ■生成AIを活用した業務効率化・フロー構築の実績 ■HTML/CSS/JavaScript等のコーディング実務経験 ■■HCD(人間中心設計)やUXデザインの専門知識 ■大規模サイトでのデザインシステム構築・運用、共通UI策定経験 ■アクセス解析(GA/AA)に基づく改善提案スキル
インターネットによる求人情報提供サービスとDXサービスの提供■人材サービス事業(バイトル/バイトルNEXT/はたらこねっと/バイトルPRO/ナースではたらこ)■DXサービス事業(採用ページコボット/面接コボット/人事労務コボット/HRコボット 等)
800~1057万
【職務内容】 編成部は楽天カードのデジタルプロダクトにおける顧客体験の創造と最適化を通じて、事業成長を牽引する重要なミッションを担っています 業務の中心は、WebサイトおよびiOS/Androidアプリに関する戦略立案、デザインのコンセプト設計からUIデザイン、そしてその実装まで上流から下流までの一連のプロセスです 顧客ニーズの調査やデータ分析を通じて課題を発見し、デザイン思考で最適なソリューションを導き出すことで、お客様の金融体験をより豊かにすることに貢献します 【募集背景】 ・キャッシュレス社会を牽引するリーディングカンパニーとして、成長をさらに加速させ、常に最適なサービスと顧客体験を立案・実行できる新たな仲間を募集しています 【具体的な業務内容】 ・ユーザ調査、アクセス解析、顧客分析 ・企画、要件定義、UXデザイン、UI設計・デザイン ・プロジェクトマネジメント、品質保証、検証 ・SNS、メール、ターゲティングなどのWebマーケティング(求人ID:442604)
【必須】 ・Webマーケティング、Web/アプリの制作・開発業務の従事経験2年以上 ・データに基づいた課題分析、施策立案、実行、効果検証の経験 ・規模を問わずプロジェクトマネジメント(進捗・工程品質管理等)の経験 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを構築し、調整・交渉できる能力 ※ TOEIC600点以上をお持ちの方、もしくは入社後800点取得を目指して取り組める方 ※ご受験歴のない方については選考過程でTOEICを受験いただく可能性がございます。
■クレジットカード、カードローン、信用保証業務他 ◎「楽天カード」に代表されるクレジットカード事業を中心に事業を展開しています。 楽天グループの中核を担うネット系クレジットカード会社として、既存のEC事業と連携し、楽天グループが生活のあらゆるサービスを提供できる「楽天経済圏」構想の一翼を担っています。
600~800万
【職務内容】 編成部は楽天カードのデジタルプロダクトにおける顧客体験の創造と最適化を通じて、事業成長を牽引する重要なミッションを担っています 業務の中心は楽天カードのWebサイトおよびiOS/Androidアプリに関する戦略立案、デザインのコンセプト設計からUIデザイン、そしてその実装までの一連のプロセスです ユーザー行動の深い理解に基づいたUI/UX改善、新機能開発、プロトタイピング、デザインシステムの構築・運用を徹底し、最高の金融体験を提供することでビジネスに貢献します 【募集背景】 ・キャッシュレス社会の推進とFinTech領域のイノベーションを牽引するため、変化の激しい市場に対応し、常に最適なサービスと顧客体験を立案・実行できる新たな仲間を求めています 【具体的な業務内容】 ・ユーザ調査、アクセス解析、コンセプト設計 ・UXデザイン、UI設計、UIデザイン ・バナーなどのWebデザイン ・デザインシステムの管理、更新(求人ID:442607)
【必須】 ・Web/アプリのビジュアルデザイン、UIデザインの経験 【歓迎】 ・UXデザイン、プロダクトマネジメント、アクセスログ解析、顧客分析の実務経験 ※ TOEIC600点以上をお持ちの方、もしくは入社後800点取得を目指して取り組める方 ※ご受験歴のない方については選考過程でTOEICを受験いただく可能性がございます。
■クレジットカード、カードローン、信用保証業務他 ◎「楽天カード」に代表されるクレジットカード事業を中心に事業を展開しています。 楽天グループの中核を担うネット系クレジットカード会社として、既存のEC事業と連携し、楽天グループが生活のあらゆるサービスを提供できる「楽天経済圏」構想の一翼を担っています。
700~1000万
「sonar ATS」とVisionalグループ各サービスを横断し、新たな顧客体験・サービス価値を構想するPdM/サービスデザイナーを募集します。 抽象度の高い上流フェーズから、構想設計・UX設計・モック作成・関係者 との合意形成まで一貫して推進いただきます。 【主要業務】■新たな提供価値・UXコンセプト策定■サービス全体像・ユーザージャーニー設計■モックアップ作成・構想具体化 ■経営陣・PdM・エンジニアとの合意形成 ■ユーザーリサーチ・市場分析 ■サービス横断プロジェクト推進
【必須】BtoB SaaS等のWebサービスにおけるPdM・UXデザイン・サービス設計経験3年以上をお持ちの方 【魅力】Visionalグループの巨大な顧客基盤・データ基盤を活用し、日本のHR市場にインパクトを与える新たな顧客体験をゼロから構想できる点が魅力です。また、経営陣や事業責任者と直接議論しながら、構想だけでなくモックアップを用いて実際のプロダクトへ落とし込めるため、超上流から事業づくりへ深く関われます。グループ横断で多様な専門家と協働できる環境も特徴です。
HR Tech事業(sonar ATS、sonar storeの提供)
325~500万
各種グラフィックツールやWebコンテンツのデザインを行う当社にて、デザイナー業務をお任せします。大手食品会社やエンタメ系など多業種のサイト、LP、広告、カタログ等のデザイン、企画から携わります。 ■Webコンテンツ(サービスサイト、ブランドサイト、LP、バナー広告、SNS用画像等)の多様な制作業務■グラフィックツール(各種広告、カタログ、パンフレット、CI・ロゴマーク等)のトータルデザイン■クライアントとの直接の企画打ち合わせ、コンセプト立案、一歩先の魅力的なデザイン提案■実績・スキルに応じた早期の案件統括、チームマネジメント業務【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■デザイナーとしての実務経験(目安2~3年以上)■Webデザインの実務経験【尚可】■クライアントとの折衝経験や企画段階からの制作経験■デザインチームのマネジメントやディレクション等の実務経験 【必須】■グラフィックおよびWebデザインの実務経験(2~3年程度以上を想定)■各種デザインソフト(Illustrator、Photoshop等)の高度な操作スキル【求める人物像】■クライアントのニーズを深く汲み取り、成果に繋がる一歩先の提案ができる方■媒体に捉われず、幅広いグラフィック表現や新しい技術に積極的に挑戦したい方■周囲と円滑な連携を取り、主主体的に業務へ取り組める方
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600~1000万
【募集ポジション概要】 DXDesign室は、サイバーエージェントDXコンサルティング本部のデザイナー組織です。 国内大手企業のデジタルプロダクト(スマホアプリ、Webサービス、AIプロダクトなど)をUI/UXデザインでご支援しています。 これまでサイバーエージェントがtoC向けにリリースしている「ABEMA」「ウマ娘」「タップル」。業界トップシェアのサービスグロース実績を、今度はクライアント企業のデジタルサービスに適応し「ユーザーが使いたくなる」サービスグロースを実践。クライアント企業のDX支援をデザインの力でサポートします。 サイバーエージェント主席クリエイターの鬼石をはじめとし、以前までメディア事業部「タップル」のデザイン責任者・漆原など、サイバーエージェントのトップデザイナーが参画しています。 デザイナーメンバーのバックグラウンドはそれぞれ異なりますが、ユーザーのため、プロダクトのために優れた体験を提供できるよう、日々ナレッジの共有を行なっています。 また、DXDesign室では「note」をメンバー交代で書いていますのでご確認下さい。 【主な業務内容】 ・Figmaなどを用いたスマホアプリ/WebサービスのUI/UXデザイン ・要件定義、プロトタイプ、UI設計(プロダクトマネージャー、エンジニア、リサーチャーと協働) ・新規施策の提案、サービスのデザインコンセプト設計・ビジュアル検討 ・ユーザビリティ、アクセシビリティ観点でプロダクト品質を分析するデザインリサーチ 【ポジションの魅力】 ■国内大手企業のプロダクト開発に上流工程から参画 これまでENEOS株式会社、エン株式会社、株式会社ファンケルのほか、さまざまな国内大手企業のデジタルプロダクトをご支援しております。 事業会社とクライアント支援会社、2つの側面をもつサイバーエージェント独自の知見を活かし、デジタルプロダクトの戦略立案から、UI/UXデザイン設計、データ起点でのグロース支援まで、幅広いフェーズでデザイン業務に取り組むことができます。プロダクトの成長フェーズに責任と裁量をもって関われる環境です。 ■作って終わりではなく、クライアントとワンチームでグロースを伴走 サイバーエージェントのDX支援は、リリースして終わりではなくグロースを中心とした戦略設計が特長です。市場の変化に合わせてスピーディーに改善・グロースを行えるよう、クライアントと支援会社という枠組みを超え、ワンチームでサービスの改善を進めます。 ワークショップなどを通じたチームビルディングからスタートするプロジェクトもあり、支援会社でありながら事業会社のように進行できるプロジェクトが数多くあります。 クライアント同じ目線でユーザーのために何ができるかを考え抜きグロースを続ける中で、結果として、ENEOS公式アプリなど、グッドデザイン賞を受賞するプロダクト実績をつくることもできました。 ■AI/最新技術の活用のサポート環境 サイバーエージェントはグループ全体でAI活用を推進しており、希望者はClaudeなどのAIツールでリサーチやUI/UX設計、デザイン業務を行うことも可能です。 デザイナーのメンバー同士でAIを使った効率化のナレッジを共有する環境もあり、組織全体で新しい技術やワークフローを実践し、実務に活かしていくことができます。
【必須要件】 ・高卒以上 ・デジタルプロダクト(スマホアプリ、Webサービス)のUIデザイン実務経験2年以上 ※応募時にレジュメと一緒にポートフォリオもご提出をお願いします。 【歓迎要件】 ・Figma、Photoshop、Illustratorなど、デザインツール利用経験 ・デジタルプロダクト(スマホアプリ、Webサービスなど)のグロース経験 ・クライアントへのデザイン提案/説明などのご経験 ・Human Interface Guidelineなどのデザインガイドライン、アクセシビリティに関する知識 ・Claude、ChatGPTほかAIを活用したUI/UX設計などのご経験 【求める人物像】 ・他社では経験できない規模のプロジェクトに携わりたい方 ・新しい領域に積極的に挑戦したい方 ・大手企業の既存サービスや国家レベルの社会課題に対し、UI/UXの観点からユーザー行動を変革させ、日本のDX推進に貢献したいと考える方 ・デザインの力で社会イノベーションを創出したい方
メディア事業 インターネット広告事業 ゲーム事業 投資育成事業
415~720万
会社・事業について 当社グループは「Change People, Change Business, Change JAPAN.」をミッションに掲げ、デジタル人材育成やDX支援などを通じて、企業・組織の変革を後押ししています。 本ポジションは、株式会社チェンジホールディングスの子会社である株式会社チェンジにて、主にBtoB向け無形商材(研修・コンサル・新規事業等)の情報発信を担うWebデザインを担当いただきます。 募集背景 事業部からの制作依頼(サービスページ・LP等)が増加しており、制作の即応力を高めるため増員します。 あわせて、既存メンバーがコーポレート/ブランディング領域に注力するための工数確保も目的です(現状3名体制→4人目採用)。 仕事内容 本ポジションは、社内の事業部門・マーケティングと連携しながら、Web上のアウトプットをスピーディに形にし、データに基づく改善までを担うインハウスデザイナーです。 業務比率は 事業部向け制作:約8割/コーポレート・ブランディング:約2割 を想定しています。 事業部向け制作:8割(主業務) 研修・コンサル・新規事業等のサービスページ/LPのデザイン制作・改修 施策や商材情報の更新に伴う構成・文言・図版(挿絵)の調整、バナー等のクリエイティブ制作(Canva等の活用を含む) アライアンス/協業商材の告知・ページ化 マーケティングチームと連携した効果検証・改善(例:数値やユーザー反応を踏まえたUI/UX・導線・訴求の調整) コーポレート/ブランディング:2割 コーポレートサイトの改善 自社Webサイトを中心としたブランド力向上施策の企画・実行 ※アクセス解析は業務に含まれますが、現状は別メンバーが主担当です。本ポジションは制作・改善を主軸に、数値の読み取り→仮説→デザイン反映をチームで回していく想定です。 この仕事の魅力 デザイン+マーケティングのハイブリッドスキルが身につく 単なる制作に留まらず、マーケティングとの連携や効果検証を通じて「デザインの効果」を高める経験を積めます。 データドリブンなデザイン改善スキル アクセス解析やユーザー反応を踏まえ、UI/UXや導線、訴求の調整を行いながら、改善提案の精度を上げられます。 Webサイト運用の実務力(作って終わりにしない) 改修・更新が前提のため、運用改善に強いデザイナーとして専門性を磨けます。 スピード感あるPDCAを回せる 社長直下、かつ依頼〜公開までの距離が近いインハウス環境で、試行錯誤しながら改善サイクルを回せます。 BtoB無形商材の“信頼性を設計する”力が武器になる 派手さよりも信頼感・意思決定を後押しする情報設計が成果に直結する領域で、再現性のある経験が積めます。
以下すべてを満たす方 * BtoB向け無形商材(SaaS等)に関するWeb制作(デザイン)経験 * Webデザイン実務経験:3年以上目安(サイト/LP/サービスページ等) * HTML/CSS等のマークアップ言語を用いた制作経験 * サイト運用・改修経験(データ分析を踏まえた改善経験を含む) 【歓迎スキル】 * Canva等を用いた制作経験(バナー、図版等) * CMSを使ったWebサイト運用経験 * Google Analytics/Search Console等を利用したWebサイト分析経験 * Marketing Automationツールを利用したデジタルマーケティングの理解・連携経験 【求める人物像】 * 受け身ではなく、目的・成果から逆算して提案しながら進められる方 * 変化や優先度変更が起こりうる環境で、柔軟にコミュニケーションを取り前進できる方 * ミッションへの共感や、事業領域への関心を持てる方
「超高齢化社会における社会課題を解決し、持続可能社会へ。」 我が国は 2060 年に国民の約 2.5 人に 1 人が 65 歳以上の高齢者になるという世界で類を見ない超高齢化社会になることが予測されています。 チェンジグループは「人×技術」で生産性を飛躍的に向上させ、人口減少が加速する日本のあらゆる産業においてイノベーションを起こすことで、人々が楽しく豊かで幸せに生活できる持続的な社会の実現を目指しています。 2003年の創業以来、国内外の様々な顧客のデジタル化ニーズに対
720~1560万
■発見型ソーシャルECアプリ「カウシェ」を展開する当社にて、初のリード級プロダクトデザイナーをご担当。ブランド定義やサービス全体のUX統合、デザインシステムの構築、アプリのUI/UX設計を牽引します。 【詳細】■世界観を表現するブランド指針やトーン&マナーの策定と浸透 ■toCアプリ・toB管理画面のUI/UXデザインおよび実装 ■アプリ内ゲームとECの体験統合および情報設計の再構築 ■デザインシステムの構築・運用による一貫性と品質の向上 【仕事の魅力】初のリーダーとしてプロダクトの哲学をゼロから構築。CXO直属で経営層と直接議論し体験設計を牽引できます。
《当社初のリードデザイナーとして裁量広く活躍/リモート勤務も可能》 【全て必須】■UI/UXデザイン経験2年以上 ■グラフィックデザインの経験 【当社の魅力】「日常に楽しさを」をミッションに、ゲームと買い物を融合した発見型ECを展開。事業転換後2年半でGMV30倍、売上総利益252倍を達成し、1兆円の企業価値に挑む急成長企業です。 フレックス制や週3日出社のハイブリッド体制により、柔軟で自律的な働き方が可能。AIツール利用予算や書籍補助など成長支援も充実し、最先端の環境でデザイナーとしての市場価値を高められます。
「新しい生活圏のカタチをつくる」をビジョンに、発見型ソーシャルECアプリ「カウシェ」を運営しています。