【東京】海外営業:海外電力会社向け発電システム関連の営業【電力システム製作所】
380~1200万
三菱電機株式会社
東京都千代田区
380~1200万
三菱電機株式会社
東京都千代田区
海外事業企画/開発
機械/電気/電子製品法人営業
●採用背景 新規発電所の需要は依然として高く、新規見積件数も多い状況な一方でアフターサービスの拡大にも注力中。今後さらに海外拠点、商社、現地パートナー(保守、工事会社等)と連携し、客先、発電所を訪問し、客先に密着した地道な営業が求められます。次期グループリーダーを目指していただけるメンバークラスの方を増員募集することとなりました。 ●業務内容 数千万~百億円規模の案件を、年単位の長いタームで受注前から受注後、アフターサービスまで幅広く担当して頂きます。 担当顧客:北中米、中東、アジア各国の電力会社 担当事業:発電システム、アフターサービスの営業(海外顧客との直接折衝、国内外での営業活動や海外拠点からの情報収集、それら情報に基づく販売戦略の立案・推進(市場動向把握、市場戦略/機種戦略の立案、ウェブを活用した客先への提案活動、見積、契約、輸出業務) <具体的には> 当社発電機システムやリハビリ、保守サービスの販売。 市場や顧客の動向・ニーズを把握し、提案活動等により顧客との信頼構築を行います。海外拠点、商社や現地パートナー等の社外組織とも連携・活用しながら具体化した案件を受注に結び付ける活動をお任せします。 新設ビジネスではMHIと連携し、ターゲット商談の受注に取り組みます。受注後もMHIと連携し、発電機の納期通りの出荷、現地工程の円滑な進捗をサポートし、契約納期(運転開始)の確保に取り組んでいただきます。サービスビジネスでは各市場における受注戦略の立案、パートナーとの連携強化、客先への提案活動に取り組み、受注につなげていただきます。 海外ビジネス、海外商談における様々なリスクを契約書、保険、為替予約などの様々な手段を講じてミニマイズするよう取り組み、長期に及ぶ海外プロジェクトでの利益確保を行うことも営業二部の重要な業務の一つです。 1.入札発照、引合、入札、注文受領迄:市場、客先、他社情報の収集、商談取り組みフォーメーションの組成、引合スコープ、仕様、条件の確認、見積業務、応札書類の準備、契約条件、仕様の確認/協議、契約書/注文書ドラフトの作成(主にリハビリ、保守等のサービス案件) 2.受注から出荷迄:各種保険付保、輸送の手配(主に船による輸送)、出荷/輸出手続き等 3.代金回収 4.客先トラブル、製品不具合対応、求償活動 5.保守メニュー提案、保守商談の育成、受注に向けた各種活動の実行 【変更の範囲】 会社の定める業務(※) (※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。 ●業務の魅力 自身の関わった仕事が、担当国の社会インフラ整備(新規発電所建設、発電所の安定稼働)に直結する、非常に社会貢献性の高い仕事です。現地の市場と向き合う難しさもありますが、人々の暮らしを支えていることが実感でき、事業の大きさややりがいを感じられます。 ●事業/製品の強み 日本を含め世界中に3000台以上の発電機を納入しており、国内ではトップシェア、世界の大型ガス火力発電分野でもトップシェアにあること。 当社発電機の高効率化、低損失化、冷却技術は世界の顧客より、その技術力の高さが認められており、当社発電機は各国の発電設備にとって不可欠な機器であり、各国の電力安定供給を支えています。特に、客先からは高品質、充実した保守対応を高く評価いただいています。 ●キャリアパス MHIと進める新規ビジネスやアフターサービスビジネス(商社やエンドユーザーへの営業)など事業成長に貢献いただけることを期待します。 自ら考えて動き、品管、エンジニアなど他職種を巻き込みながら業務に取り組むことができる方であればご活躍いただけると考えています。 ●職場環境 残業時間:月平均30~40時間 出張:有 転勤可能性:有(本社神戸への異動の可能性) リモートワーク:有 (有の場合、週1~2日程度利用可能) 中途社員の割合:約80%
●いずれか必須 ・法人営業経験をお持ちで、海外営業へチャレンジしたい方 ・海外と関わる業務経験(営業企画、調達、生産管理やエンジニア経験など) ・メーカーや商社での工業製品の海外営業経験 ※海外と関わる業務経験があれば海外営業へチャレンジいただけます ●歓迎 ・電気系または機械系の製品を扱うメーカーまたは商社での海外営業職の実務経験があること(貿易実務、契約業務経験含む) ・個産系(オーダーメイド/カスタマイズ品)の製品、システムの営業経験をお持ちの方
高等専門学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、専門職大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
380万円〜1,200万円
全額支給
07時間45分 休憩45分
09:00〜17:30
有
有
有
121日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
最高: 25日 年次有給休暇:20日~25日 ※入社時より付与。付与日数は入社日により変動
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
[給与形態] 月給制 [昇給]年1回(4月) [賞与]年2回(6月・12月)
当面無
東京都千代田区
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 自転車通勤可 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援 社員食堂・食事補助 従業員専用駐車場あり
有
有
ビル、産業・FA(ファクトリーオートメーション)、公共、エネルギー、交通、 自動車機器、宇宙、通信、半導体・電子デバイス、空調・冷熱、ホームエレクトロニクス、ITソリューションなどの分野でのあらゆる電気機器及びシステム技術の研究・開発・製造・販売
最終更新日:
800~1500万
【東京/新事業・技術営業統括責任者】 省力化・自動化ロボットシステムパッケージで製造企業の事業発展に貢献/自社の事業成長をけん引する営業体制の仕組み化 2030年までに国内ロボット密度20%達成を目指し、中堅製造業の生産現場における自動化を強力に後押しする。 私たちは、中堅製造業が外部依存に頼らず自社内で主体的に自動化を実現できるよう、導入・運用のハードルを徹底的に下げた「協働ロボットによる自動化ソリューションパッケージ」を開発・提供しています。ロボット導入が初めての企業向けにこだわった設計で、技術に詳しくない企業でもスモールスタートで始められ、将来的には内製化による継続的な運用や更なる自動化へとつなげていけるのが大きな特長です。 本ポジションでは、そうした革新的なソリューションを「誰に、どのように届けるか」を、技術的知見を活かして戦略的に設計・実行する、技術営業の中核メンバーを募集します。市場ニーズの把握から導入支援まで一貫して関わり、変化を現場に根付かせるための推進力を発揮していただきます。 仕事の内容: ・製造現場の課題をヒアリングし、最適な自動化の方針を企画・提案 ・協働ロボットを中心とした自動化ソリューションの構築・導入支援 ・スモールスタートで導入し、顧客による内製運用を見据えた仕組み作り ・PoC(実証導入)や運用立ち上げ時の技術サポート・社内教育支援 ・導入後のフォローアップと、継続的な改善・拡張の提案 ・展示会・セミナー等での製品紹介や技術的な対外発信 ・仕組みとして営業戦略を構築して、事業成長を牽引する ・メンバーのマネジメント・メンタリング 《主な取扱製品》 ・生産現場の省力化・生産性の向上に向けた「ソリューションパッケージ提供」「内製化に向けた人材育成」提供 ○オペレーション・ロボット・パッケージ https://afrel-robotics.jp/operation-robot-package/ ○マルチWalker https://afrel-robotics.jp/multi-walker/ ・その他、ロボット導入および自動化に関する各種研修・講習 ・DOBOT 協働ロボットアームシリーズ 協働ロボット領域で世界シェア2位のDOBOT社が手掛ける協働ロボットアーム。[MG400,M1-Pro,Novaシリーズ,CRシリーズ,CRSシリーズ,CRAシリーズ,など]取り替え可能なツールヘッドを組み合わせることで、 無制限の創造性がもたらされます。 生産現場、開発対応、協調処理、AI連携、技術教育への導入に向けて対応。 ※クライアントの課題解決によりフィットして提案をするために、新たな製品の取り扱いを企画・推進することも可能です。
【必須要件】 ・省力化、自動化機械の技術営業、または提案営業の経験がある方 ・生産設備、設備機械の技術営業、または提案営業の経験がある方 ・製造系自社製品の提案、導入、フォローの経験がある方 【歓迎要件】 ・マネジメント経験がある方 ・新規事業の立ち上げ経験がある方
Afrel Education Afrel Robotics
650~1400万
■仕事内容 WOTAのポータブルウォーター(PW・防災)事業における営業ポジションです。 直販中心ではなく、販売店・代理店を通じた営業設計・推進が主軸となります。 メーカーとして、パートナーと一緒に売り方をつくり、地道に市場を広げていく役割です。 防災・公共領域に関わる事業のため、短期的な売上最大化よりも、信頼を積み上げながら着実に広げられる人材を求めています。 「売る人」よりも一緒に「売れる仕組みをつくる人」をお待ちしています。 ■役割 WOTAのポータブルウォーター(PW・防災)事業における営業ポジション ■想定業務例 ・販売店・代理店営業の推進 ・商流設計/販売パートナーとの関係構築 ・自治体/公共案件における基礎対応 ■プロダクト紹介 当社は3つのプロダクトを開発しています。 水循環型手洗いスタンド「WOSH」 ポータブル水再生システム「WOTA BOX」 家庭用水循環システム「WOTA Unit」 「WOSH」は水が引かれていない場所でも電源と種水さえあれば手洗いを可能にするプロダクトです。 「WOTA BOX」は持ち運びがしやすく、少量の水で災害時の持続的な給水利用を可能にするプロダクトです。 実際、2024/1/1に発生した能登半島地震では「WOTA BOX」と「WOSH」の両システムを活用し、多くの避難所で仮説シャワーの提供や生活用水の確保を通じて被災者の生活を支援しました。 「WOTA Unit」は、家庭内排水(風呂・洗濯・キッチン)を浄化し再度家庭内(風呂・洗濯・キッチン・トイレ)で使えるように循環させることを目的として開発されています。2025/07に発表したばかりの本製品は、今後能登をはじめとして国内外を問わず展開・導入予定です。 ■WOTAの魅力 ・社会的意義の大きい仕事 日本では既存の上下水道システムの老朽化が社会問題となっており、世界でも上下水道システムがない国が多く、気候変動や水資源問題に起因する水不足が喫緊の課題となっています。 ・成長性と注目度の高い仕事 WOTAの製品は、災害対応やインフラ整備の遅れた地域に革命をもたらす技術として世界中から注目されています。 現在シリーズBのWOTAは、シリーズC以降にIPOも見据えた事業グロースフェーズであるため、今後も多くの成長機会を期待できる環境です。 ・グローバルにキャリアを伸ばしていける仕事 COP28への参加や英ウィリアム王子が創設した"史上最も名誉ある"環境賞「アースショット賞」の受賞など海外市場でも評価が高く、WOTAは持続可能な水循環モデルを世界中に普及させる可能性を秘めています。 現在海外のある国で実証実験を進めており、今後本格導入を進めるべく日々邁進しています。 ・ベンチャーのスピード感と全員が主体性を発揮できる組織体制 製造業でありながらも、100人規模の異能が集まり本気の挑戦を通じて組織全体が進化する「百人経営」を組織思想として掲げ、"本気の遊び"を成立させるための「人材の高い純度」と、"責任と成長"の考えを土台にした「大胆に挑戦の奨励する環境」づくり、そして一律基準による人事評価だけでなく、"人間愛"をベースにした「一人ひとりの実存と向き合う人事」を大事に考えています。
■必須スキル ・自治体/公共案件における基礎対応 ・販売店・代理店営業の経験 ・物販型ビジネスの理解(台数・在庫・運用感覚)がある
小規模分散型水循環システムの開発 水処理自律制御システムの開発
550万~
今後5年で年平均6%以上の驚異的な成長が予測されるアナログ半導体市場にて、高性能アナログ半導体の営業をお任せします。社内エンジニアと協力して回路設計段階から提案を行うことで付加価値を創出しています。 日本は少子高齢化、労働力不足、自然災害といった社会課題に直面しており、ロボティクスやメカトロニクスにおけるフィジカルAIを支える駆動システムに優れたアナログ技術が必要不可欠です。【魅力】営業とインサイドセールスの人数がほぼ同数となっているため、顧客への提案に専念することができます。また、顧客からの見積り依頼などにも迅速に対応できるため他社との差別化にも繋がっています。
【必須】営業職、サービス業など人と接する仕事が好きな方。社会人経験2年以上。自ら学び調べて答えを見つけ出す執着心のある方。当社HPのビジネスモデルに共感し、セールススキルを勉強し社会貢献したい方。 ※入社時は電気電子回路知識は必要ありません。 【教育体制】入社後半年間は、最適な回路構成の提案を行うためアナログ半導体・アナログ回路についての基礎研修期間です。提案の内容や考え方について、社内エンジニアや営業の研修を常に実施しています。もちろん営業についてもOJTにて指導します。旅行添乗員、ホテルスタッフ等、未経験の異業種から転職し活躍されています。
◆エレクトロニクス・半導体の商社、輸出入業務。半導体、電子部品などの提案、提供を行っています 【取引先】トプコン、日本無線、セコム、能美防災、ニコン、 横河電機、富士電機、他
500~600万
東証プライム上場・キーエンスグループ、スタートアップ企業での国内営業(フィールドセールス)業務全般。 当社は、FA機器総合メーカーであるキーエンスの100%出資の企業として2024年に設立。主に製造業の現場で用いられる「自動化装置」・「省力化装置」向けの汎用・代替が利く、アルミフレーム・ボルト・ネジ・ベアリング・歯車・フック・ケーブル・端子台などといった各種部品を当社独自のECブランドサイトを通して顧客に提供しています。 営業として、これらの商品を数多く使用する製造業の設計部門や資材・調達購買部門の担当者を中心に当社のサービス・商品の紹介はじめ、顧客が抱える部品調達の課題を解決するサポートを対応いただきます。 入社後は、親会社・キーエンスで培われた営業手法や商品知識を体系的に学べる多彩な研修やコンテンツをはじめ、上司・先輩によるOJTのフォローアップ体制が整っており、製造業向けの業務未経験でも早期にキャッチアップして活躍いただくことが可能。キーエンス流のノウハウの学びを通して経験・スキルを身に付け、営業としてのキャリアを高めて行くことができます。 【具体的には】 ・キーエンス既存取引先をベースに担当エリア内の顧客に対して訪問による当社ECサイトを通じたサービス・商品の提案、利用登録促進、ECサイト操作方法の説明 ・既存顧客へのリピート受注促進・定着化に向けたフォローアップ ・当社商品企画・販促企画・IT各部門に対してサービス改善・新商品開発を目的とした顧客課題・ニーズの共有 ・チーム内での営業手法の改善・標準化推進など ■1週間の主な活動について ・週3日外勤:1日あたり6~7件の顧客訪問、担当エリア制となっているため、近隣顧客をスケジューリングしてルート訪問するスタイル。 ・週2日内勤:オフィスにて次週の外勤に向けた担当エリア顧客のアポイント調整、見積りや提案資料の作成。 ◆提案先は従来からキーエンスと取引がある顧客が中心となるため、いわゆる飛込み営業は一切はありません。
業界・商材不問、営業またはセールスエンジニア経験 ■製造業だけでなく、食品・住宅資材・金融など様々な業界出身者が当社で活躍しています Word・Excel・PowerPoint含めた基本的なPCスキル 普通自動車第一種運転免許(AT可) 【歓迎(必須ではありません)】 下記何れかの経験があれば尚良し ・何らかのメーカーまたは商社での法人営業経験 ・新規開拓営業経験
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360~700万
【業務内容】 海外事業責任者(部長)と共に、海外進出における実務全般を担っていただきます。 戦略を実行フェーズに落とし込み、現地のパートナーや社内関連部署と連携して事業を前に進める役割です。 【仕事内容】 ・海外販路の開拓・深耕 ・既存進出エリア(台湾・香港)における小売店・販売代理店へのセールスとの折衝・連携 ・新規進出予定エリア(北米・欧州・韓国など)の市場調査・規制調査 ・海外マーケティング ・販売促進現地市場に合わせたプロモーション施策の実行 ・海外向け自社ECサイトまたはモールの運営・カスタマーサポート実務 ・輸出入・物流オペレーションの構築・運用 ・貿易実務(フォワーダーとの調整、輸出書類作成のディレクションなど) ・現地での物流・在庫管理のフロー構築 ※ご本人の適性やご経験に応じてポジションや業務を調整してお任せします 【事業の成長性】 ペットフードというとニッチな印象を持たれるかもしれませんが、以下の点から非常に有望な市場です。 ▽ 市場規模 / 市場特性 国内のペットフード市場規模は2017年約5,000億円から2025年予測で7,500億円超に成長 世界のフレッシュペットフード市場規模は2024年の16億5,084万米ドルから2030年には40億185万米ドル、 CAGR(年平均成長率)は15.90%で拡大すると予測 国内において飼育頭数は人口減に伴い微減するも、ペットの家族化に伴い、犬一頭あたりにかける費用は増加中 グローバルでは20兆円ほどのペットフード市場 ▽ 事業特性 景気変動に強いコンシューマーの市場の中でもペットフードは特に強く、 リーマンショック時も市場の落ち込みがほぼなく不景気に非常に強い 赤ちゃんの粉ミルクと同様、購買者と受益者が別のためリピート率が高い ▽ 業界内のポジショニングと強み 立ち上げ数年でリーディングカンパニーのポジションを確立した、国内フレッシュペットフード領域のパイオニアであり、 ARRは30億円を突破し、国内売上は2022年、2023年共にNo1、世界のフレッシュペットフード売上では現在8位まで急成長 フレッシュフードで確立したブランド力と顧客基盤を活かし、市場規模の大きいドライフード領域へも進出することで、更なる事業拡大を見込む 既にポジショニングが確立された領域と今後展開できる領域が複数あり、安定性と成長性を兼ね備える
【必須スキル/経験】 ・語学力 ・ビジネスレベルの日本語能力 ・繁体字での読み書き、中国語や広東語での会話:ネイティブレベル ・台湾または香港で生活経験がある方 下記いずれかの実務経験がある方 ・セールス経験者 ・EC事業運営の経験 ・事業会社での事業開発・プロジェクト推進の経験方 ・カスタマーサポート経験 ・メーカー商社での業務経験 ・広告代理店・マーケティング領域でのご経験 ・東京本社での勤務(日本への移住・日本での就業が可能であること) 【歓迎スキル】 ・ビジネスレベルの英語・韓国語力(読み書き・会話/単独での海外出張が可能なレベル) ・ペットフード・D2C領域での実務経験 ・各国ECモールの実務経験(香港HKTVmall、台湾shopee、momoなど) ・ワンちゃん、ネコちゃんと暮らしていたことがある方 ・日系企業での就業経験のある方 【求める人物像】 ・強い責任感と当事者意識をお持ちの方 ・曖昧な状態であっても自ら主体的に働きかける事が出来る方 ・高い職業倫理・プロフェッショナルイズムをお持ちの方 ・日本発のグローバルブランドを作り上げたいと考えている方 ・ビジネスを通じて人と動物が共に幸せになる社会を実現したい方 ・異なる文化とか市場への理解に抵抗がない、前向きに取り組める 【業務ツール】 ・GoogleWorkspace ・Slack ・notion
獣医師監修のもと、手作りのペットフード「ココグルメ」と「ミャオグルメ」、愛猫の健康に配慮した無添加おやつ「にゃっち」を製造・販売しているベンチャー企業です。 従来のドライフードやウェットフードの概念に捉われず、国産のヒューマングレードの新鮮な肉と野菜のみを使用し、食材本来の美味しさや栄養価がそのまま摂れる低温加熱調理にこだわったフレッシュペットフードです。会員愛犬猫数40万頭を突破し、2022年、2023年連続でフレッシュペットフードの国内売上・会員数No1を獲得しています。
650~1350万
■募集背景 私たちは、お客様満足をより高めるために『情報製造小売業』という新しい業態の実現を目指しています。そのために、より多くのお客様にLifeWearを中心とした有意義な情報をお届けし、新しい購買体験を提供する事を目的に、ライブコマース事業『LIVE STATION』およびスタイリングアプリ『StyleHint』をグローバルに展開しています。 『LIVE STATION』ではデジタルでありながら、実店舗でのお買い物やスタッフによる接客を受けるような臨場感を味わうことができ、洋服を楽しんで購入できる体験を提供しています。 オンラインのみならず、実店舗とも連動し、ファーストリテイリンググループだからこそ実現できる、今までに無いライブコマースを創る事を目指していきます。 『StyleHint』はスタイリングによって服との新しい出会いや、お客様がより望んでいる服の開発を実現する事を目的に、単にアプリだけではなく、実店舗や店舗スタッフをグローバルに活用した、今までに無いお客様体験を作り上げる事を目指しています。 これらの新規事業のサービス成長を通じた新しい顧客起点の会社『情報製造小売業』の実現のための変革をリードいただける仲間を募集しています。 ■職務内容 『LIVE STATION』『StyleHint』の事業開発メンバーとして、サービスを成長させ、ファーストリテイリンググループブランド・グローバルに拡大させるために、戦略立案、サービス導入、ベンダーマネージ、数値分析、施策の実施まで一連の流れを幅広くリードしていただきます。 ユニクロおよびファーストリテイリンググループの、世界中のリソースをフル活用し、新規サービスをグロースさせる貴重な機会であり、やりがいのある重要ポジションです。 主な業務内容は、以下の通りです。 ・各事業の新規国へのロールアウト及び既存国のサポート ・サービスグロースのための、オンライン・オフライン含めた事業戦略・マーケティング戦略・コンテンツ戦略の立案から施策実行まで ・日本含めたグループブランド・グローバルへのサービス導入。各国各ブランドのマーケティングチームやプロダクト開発チームと協同し、戦略や施策をプロジェクトマネージしながら各種KPIの達成に向けた実行 ・経営層やマネジメントへのレポーティング ・職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。 ■キャリアパス マネジメントのみでなく、ご志向・ご経験に合わせ、国内外事業でのキャリア開発の機会があります。
■必要な経験・スキル・能力 ・事業の課題を当事者として強いリーダーシップとコミットメントを持ち、解決いただける方 ・ファッションや洋服に興味がある方 ・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC 700点以上) ※英語でのメール、文書作成、電話コミュニケーション等 ■歓迎する経験・スキル・能力 ・戦略コンサルティングファームや商社、事業会社の事業企画出身者 ・EC事業、小売業、アパレルなどでアプリ/Webサービスのグローバル展開およびグロース経験 ・ライブコマースの企画運営経験
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1000~1200万
・既存市場(半導体業界)の深耕 ・新規業界への横展開戦略立案 ・営業戦略/KPI設計 ・営業組織の立ち上げ ・自らもプレイヤーとして案件創出
・製造業での営業経験
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300~400万
当社の営業職として、車椅子やストレッチャー等福祉機器の営業をお任せします。 顧客は福祉機器のレンタル会社や販売会社で既存の取引がある企業に対しての営業活動です。 営業として顧客の要望をしっかりヒアリングすることがとても重要なポジションです。 ■業務の特徴 ◎「ノルマ」ではなく「目標」を個人・チームで目指していただきます。 個人プレーではなく、チームワークを大切にできる方にピッタリです。 ◎営業メンバーは約60人が在籍しています。 ◎各々が担当のエリアをもちエリア内の顧客と関係構築をしていただきます。 直行直帰可能、出張はほとんど御座いません。
■必須条件 普通自動車免許(AT限定可)
福祉・介護機器の研究開発、設計、製造、販売
500~850万
国内トップシェアクラス工業炉リーディングカンパニーでの営業業務全般。 鉄鋼・自動車関連など各種メーカーや官公庁、研究機関向けに納品する部品加工をはじめとした熱処理設備の営業を担当いただきます。担当業界・顧客については経験・スキル・部門としての配分などに合わせて振分け、お任せします。 【具体的には】 ・業界動向の調査 ・納入済装置のメンテナンス提案、改善・改良提案、新商品のPR ・提案資料や見積書をはじめとした各種書類作成 ・見積依頼に基づいた技術説明 ・価格・納期・納入条件・支払条件交渉 ・社内技術・購買部門との連携・調整 ・進捗状況確認をはじめとした納期管理、検収・入金管理 ・アフターフォローなど
電気・電子・機械系メーカーもしくは商社での営業またはセールスエンジニア経験 高専、大学または大学院卒業の方 【歓迎(必須ではありません)】 設備またはプラント業界での経験
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600~1000万
自社バルブ製品に関して、営業部門を技術的な観点からサポートするFAE業務をお任せ致します。 具体的には以下の通りです。 ・関連部門と協業し、営業目標を達成するための技術的なサポート ・高いレベルで顧客と信頼関係の構築 ・ビジネス戦略の立案及び実施 ・工場や研究開発部門と密なネットワークを構築し、本業界や顧客の問題の創出及び解決
・半導体/装置/バルブ/ポンプ/真空/設備における技術的なご経験 ・電気/機械/制御などの基礎知識がある方 ・日常レベルの英語力 ・他部署を巻き込めるリーダーシップ/コミュニケーション能力がある方
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