【富士フイルム/~1000万/神奈川】インスタント(チェキ)部材/包材の生産技術者
500~1000万
富士フイルム株式会社
神奈川県南足柄市, 神奈川県南足柄市
500~1000万
富士フイルム株式会社
神奈川県南足柄市, 神奈川県南足柄市
化学生産技術
自動車/輸送機器生産技術
電気/電子生産技術
【担当職務】 生産実務を担うグループ会社と連携しながら、インスタント(チェキ)部材・包材の能力拡大、需給安定化に向け、サプライヤーとの技術構築、および品質管理を担います。 <具体的には> ・インスタント機能部材・包材の新処方・仕様確立、および製造工程技術課題の解決 ・インスタント機能部材・包材のコストダウンに向けた取り組み 今回募集するグループでは、富士フイルムのマテリアル生産全体の生産技術戦略構築、各事業の重点課題の策定と立案推進、リスク重点課題の推進、およびそれにかかわる技術者の確保育成・適切な人材配置をミッションとしています。 当社の材料生産の核として、長年培ってきた「富士フイルムのモノづくり力」を持った生産人材を新規領域へ積極的に展開し、一方で既存事業では利益率達成を生産から支え、材料生産基盤を強化しています。 【募集背景】 現在当社は経営重要施策の1つとして、インスタントフィルム/デバイスの更なる拡販と、それを達成しうる生産能力の増強計画を掲げています。今後、インスタントフィルムの生産設備の増設を進めるにあたり、インスタントフィルムに用いる部材・包材も併せて増産する必要があり、これら増産対応を担う技術者を増員募集します。 【仕事の魅力】 ・世界中に販売しているインスタントフィルムの部材・包材技術者として、利益率の高い製品供給を実現することで多大な事業貢献ができる ・社内外問わず関係者が多い職務のため、多様な考え方に触れ、学びを得ることができる 【職種の変更の範囲】当社業務全般
【必須】 ■製造工程プロセスの基礎知識や、製品開発導入に携わった経験がある方 ■現行品と改良品(比較品)の差分評価に対し、化学的知見に基づき分析・考察ができる方 【歓迎】 ・包材の知識や経験がある方 ・フィルムや包装材料の製造経験がある方
大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、6年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 6ヶ月
500万円〜1,000万円
休憩45分
08:10〜16:50
有
123日
年末年始 夏期休暇 有給休暇 ストック休
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
当面無
神奈川県南足柄市
神奈川県南足柄市
1名
〜2回
<創立90周年/国内大手総合化学メーカー/創業以来、写真フィルムで培った独自技術を進化させながらさまざまな製品と事業展開/売上高はヘルスケアで初めて1兆円を突破し全セグメントで増収> ■ヘルスケア事業(メディカルシステム、バイオCDMO、
最終更新日:
500~700万
■業務内容: ◇生産設備の設計・開発(電気設計・構造設計) ・検査設備の設計・開発 ・製造用治具の設計・提案 ◇生産ラインの設計・改善 ・日々の生産ラインの安全強化・作業効率UPに向けた改善活動 ・生産部品の管理 ◇品質改善 ・製品の手順書作成 ・製品のコストダウン提案 ・業務の自動化 ◇保全活動 ・生産・調整用設備の校正管理・修理・メンテナンス ・社内の5S ■特徴: 「大手から多数採用の技術力」 当社で開発する蓄電池用パワーコンディショナー(発電した直流電力を家庭やビルで使える交流電力に変換する機器)には、向こう36時間の天気予報と設備の電力使用傾向から、「太陽光による発電量」と「設備で必要な電気の量」を予測し、搭載バッテリの充放電量を自動で決めるシステムが搭載されています。 このシステムは自社で開発され、特許も取得しています。 「オンリー1の電源メーカーへ」 これからの再生可能エネルギーが普及していく時代に向け、また、電力自由化などの電力改革が始まった今、電源装置が活躍するステージが拡がり始めました。YAMABISHIは60年間築き上げてきたコア技術に若い技術者が取り組んでいる最新のデジタル制御技術を加え、世界に技術を誇る電源メーカーを目指します。 ■社風: 部門が異なっていても、社員同士が知識や技術を補完し、協力しながら製品を創り上げる社風です。各部門では、全社共通の中期計画(3年)を部門計画(年間)および個人の業務に落とし込み、日々業務に励んでいます。 <勤務地詳細> 海老名工場 住所:神奈川県海老名市上郷3-14-12 勤務地最寄駅:小田急線/海老名駅 〈本社〉 東京都大田区大森北 (大森海岸駅)*主に営業部が大森勤務 条件:500~700万 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回・ひと月あたり4,000円~(前年度実績) ■賞与:年2回・計4ヶ月分(2025年度予定) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 〇面接パターン 書類選考~面接3回(一次はオンライン*途中適性検査あり 二次以降は海老名工場にて面接)
■必須条件: ・創意工夫が好きな方 ・関係者を巻き込んでプロジェクトを遂行できる方 ・生産設備設計(工程設計)経験ある方 ■歓迎条件: ・生産改善経験のある方/ものづくりが好きな方 ・新しいことにチャレンジできる方/ITに抵抗の無く、ツールを活かすことができる方
■事業内容 蓄電システム、バッテリ充放電電源装置、無停電電源装置、直流安定化電源、周波数変換器等の各種電源装置の開発、製造、販売および保守 ■特徴 世界トップクラスの技術力を目指す電源装置の専門メーカーです。 自社は60余年電源装置のみを製作してきた電源のスペシャリスト集団。 各分野の研究開発で求められる世界でたった一台の電源装置を創ったり、絶対に止められない社会インフラを守る最高品質の電源装置を製造してきました。
500~700万
自社工場で開発・製造する電源装置の、最も効率の良い生産の仕方を創造する業務です。 新しいテクノロジーやアイデアを取り入れつつ、自社工場の生産能力を増強します。 【業務内容詳細】 ・生産設備の設計・開発(電気設計・構造設計含む) ・生産ラインの設計・改善・安全強化 ・製造品質の改善(製品の手順書作成、コストダウン提案、業務の自動化など) ・保全活動(生産・調整用設備の校正管理・修理・メンテナンスなど)※建設業務に該当する業務はございません。
【必須条件】創意工夫が好きな方/関係者を巻き込んでプロジェクトを遂行できる方 【歓迎条件】生産改善経験のある方/ものづくりが好きな方/新しいことにチャレンジできる方/ITに抵抗がない方 【働き方】年間休日130日(有給休暇の一斉取得日5日含む) 【研修制度】ご入社後2カ月間は、社内の全部署を回る新入社員研修を実施します。 【育成制度】外部研修受講可能/対象資格合格時に受検費用・お祝い金支給/2ヶ月に1回、上長との1on1面談あり
蓄電システム、バッテリ充放電試験装置、無停電電源装置、周波数変換器(交流電源)、直流安定化電源、各種電源機器の開発・製造・販売
500~1100万
以下の業務について、プラントシステムの新規開発/新規設計や、納入した設備の改良設計/保守を担当 ◆福島第一原子力発電所で発生する汚染水から効率的に放射性核種を除去するシステム ◆福島第一原子力発電所で発生する各種廃棄物の処理、リサイクルシステム ◆六ヶ所再処理工場における使用済核燃料を再処理するシステムや、発生する廃棄物を処理するシステム ◆原子力発電プラントにおける水の浄化システムや廃棄物の処理システム <募集部門からのPR(魅力・やりがいなど)> エネルギーセキュリティと地球温暖化防止の観点から、社会や地球環境に貢献するやりがいのある仕事です。世界をリードする原子力技術を活かし、技術革新にチャレンジする仲間を募集します。 福島第一原子力発電所の廃止措置、六ヶ所再処理、原子力施設水処理・廃棄物処理等の分野において開発から設計、製品化まで一気通貫して担当しており、過去に誰もやったことがない新しい技術にチャレンジする機会が多くあります。 <募集背景> 世界初、日本初の技術と製品を数多く生み出し、技術革新で日本の社会・文化に貢献してきた東芝グループ。東芝エネルギーシステムズはその東芝グループの注力分野であるエネルギーソリューション事業を担う会社として、電力の安定供給と、カーボンニュートラルの実現に向けて事業を推進しています。 東芝エネルギーシステムズのパワーシステム事業部では、エネルギーソリューション事業の一層の事業拡大に向け、基盤領域の強化を図るべく技術人員の募集を行います。 (変更の範囲)会社の指示する業務 ※業務上必要があるときは異動を命ずることがあり、その場合は異動先の定める業務
[必須要件]※業界不問/製品不問 ■理工系の基礎的な知識、思考能力(原子力工学、化学工学、機械工学、電気・電子工学、等) ■現職も含め1社につき5年以上のエンジニアリング経験 [歓迎要件] □発電所エンジニアリング、水処理エンジニアリング経験 □エンジニアリング業界で以下経験を持つ方を歓迎 ・機械設計 ・配管設計 ・電気/計装設計 ※顧客のニーズに合わせてプラントシステム(=様々な機能を持つ複数の設備・装置の組合せ)を設計する部門であり、化学系に限らず各分野のエンジニアが活躍できる部門です。
<★2026年4月東芝へ再統合(東芝再興計画より)/2017年10月、旧東芝のエネルギーシステムソリューション社・原子力事業統括部を統合し分社/エネルギー事業関連の製品・システム・サービスの開発・製造・販売/OpenWork「社員による会社
700~900万
【業務内容】 ・AGCグループ生産拠点、外注生産拠点への生産管理業務 ・拠点に対する設備投資、生産性改善、コストダウン、DX推進の企画遂行、フォローアップ業務 ・新製品の量産立上、製造拠点部門への引き渡し業務 【募集背景】 ポリッシング事業は、AGC戦略事業に位置づいており拡大を続けています。生産量・品種・製造拠点の課題も複雑化しているため、業務品質を確実に維持する必要があり、人員確保を図っています。 【ポジションのやりがい】 ・我々の製品は、技術の最先端を行く半導体製造工程で使用されており、世界の今を支えている実感を感じることができます。 ・多くの技術、社内外の人とかかわることができ、ジェネラリスト・スペシャリスト両方の経験値を積むことができます。 【得られるスキル経験】 ・業界TOP企業とのビジネスや、複数の生産拠点とかかわるミッションであり、多くの経験と知識を得られます。海外で活躍できる(量産品立上等)機会もあります。 ・HQ機能として、主体性を発揮しながらプロジェクトを推進する マネジメントスキルを身に着けることができます。 ・素材技術、生産管理技術、設備技術など、幅広い知識を動員して生産拠点の課題に取り組むため、技術的スキルの幅が広がります。また、社内の技術専門部署、拠点先のメンバーと業務でかかわるため、人脈も構築されます。 【キャリアパス】 比較的AGC内では若い組織ですが、過去の在籍者としてはAGCグループの生産拠点に派遣されて、より踏み込んだ国内外の拠点マネジメント、技術専門職 を任せられるケース、本社にて部全体の事業管理統括、研究所への移動、など様々なキャリアパスがあります。適性や希望に応じて、海外に短期出張や中長期の赴任もあり得ます。 【配属組織のミッション】 ●ポリッシング部のミッション:最先端半導体プロセスに対応したCMPスラリーをリーディングカンパニーへ供給し、サステナブルな社会に事業を通じて貢献します。 ●配属課の役割:各拠点のパフォーマンスを引き出すハブ機能、DXを組み込んだ改善、、高精度の量産展開 を通じて部の成長を支えます。 【組織について】 電子カンパニー 半導体部材統括部の一部門。本社機能としての部としては40名程。本募集の課員は5名で2名が転職者。年齢構成は60代、40代、20代各1名、30代2名。全員エンジニア(材料、機械、電子専攻)。勤務内容の都合で在宅勤務は比較的少ないが、業務に支障の出ない範囲で問題なく選択できる。駅から近い。
【必須条件】 ・大卒以上で材料・電気・機械・応物・システム制御系専攻の方 ・英語で簡単な資料作成、会議、メールのやり取りができる方 【歓迎条件】 ・工場等実際の生産ラインにて、製造管理、工程改善、設備立上、新製品立上、DXによる製造管理改善 いずれかの実務経験がある方(2年以上) ・資格保有にはこだわりません。 これから担当する分野の知識を獲得する意欲のある方。
AGCグループはガラス・電子・化学品・セラミックスの4つの事業領域でグローバルに事業活動を展開しています。 【取扱製品など】 各種板ガラス、自動車用加工ガラス、太陽電池用部材、液晶ディスプレイ用ガラス基板、プラズマディスプレイ用ガラス基
600~1000万
【採用の背景】当社では、『エネルギー・素材の安定供給』と『カーボンニュートラル社会の実現』との両立に向け挑戦しています。これを達成するため、化石資源由来の既存の液体燃料からバイオ資源や再生可能エネルギー由来のカーボンニュートラル燃料まで幅広い燃料の研究開発に取り組んでおります。今後のカーボンニュートラル社会の実現に向けて基礎研究から事業化まで取り組んでいただける経験者の方を募集しています。 職務内容 種々の燃料の物性、性能評価やシミュレーションモデル活用による事業性検討を通じた液体燃料に関する品質設計、研究開発業務 【採用後のキャリアパス】 カーボンニュートラル燃料等の燃料開発のスペシャリスト (希望すれば将来的に研究開発マネジメントも可能) 【仕事のやりがい・アピールポイント】 石油精製・石油化学におけるリーディングカンパニーである当社を技術面で支える当研究所において、将来のカーボンニュートラル社会を見据えた液体燃料の技術開発を共に取り組む仲間を募集しています。 ■配属グループ(予定):燃料技術グループ ■平均残業時間:15時間/月 ■テレワークの有無:有 ■人数 ・部署の人数:135名 ・配属グループの人数:17名 ■職場の平均年齢 ・部署:42歳 ・配属グループ:43歳
■必須 ・液体燃料の性能評価、燃料組成の影響評価が可能な化学工学、機械工学の基礎知識 ・周囲の部門、他社と協調、連携出来るコミュニケーションスキル ■歓迎 ・エネルギーモデル等の数値シミュレーションを扱えるデジタルスキル
石油製品(ガソリン・灯油・潤滑油等)の精製および販売 ガス・石炭の輸入および販売 石油化学製品等の製造および販売 電気・水素の供給 石油製品・石油化学製品及び天然ガス・電力等、多岐にわたるエネルギー事業を展開。 資源開発から調達・
450~1100万
新規試験設備の導入、試験設備維持管理/運転、品質の維持向上を担う品質管理第二課にて、人工衛星の試験設備の新規導入および既存設備の維持管理業務をお任せいたします。 【業務詳細】■人工衛星の試験設備(新規・更新)の起業計画の立案と実行、導入に伴う運用検証■既存設備の保守計画の立案と実行■設備に関する社内の問い合わせ対応と調整■設備トラブルに関する社内対応およびメーカ調整 【キャリアパス】■入社後1、2年は業務修得に向けて周りのサポートを受けながら業務を学びます■その後は、業務の修得状況次第で、チームリーダや課長などの管理的ポジションを担っていただきます。
【必須】】■協調性がありコミュニケーション力を有する方■リーダ的な立場で業務に携わった経験のある方■理系知識を有する方■人工衛星など宇宙関連に興味のある方 【歓迎】■設備関連の企画業務に携わった経験のある方■設備等メカのメンテナンス経験のある方■振動・熱など耐環境性試験に精通している方 【業務の魅力】■試験設備の管理業務を通して、品質が担保された人工衛星の開発に寄与し、社会に貢献する喜びを感じることができます■他社では経験できない大規模システムの開発に携わることができます■今後成長が期待できる宇宙分野でのスキルが獲得できます。
重電システム、産業メカトロニクス、情報通信システム、電子デバイス、家庭電器などの製造・販売
600~800万
新規ケーブル製品開発に向けたPTFE(フッ素樹脂)の開発および試作ラインの立ち上げおよび製造技術業務全般。設備導入から製造場所の選定まで裁量を持ってお任せします 【具体的には】 ■PTFEを用いた新規製品の開発・設計 ■新規試作ラインの設備選定・導入・構築 ■試作品の製作および製造プロセスの確立 ■海外開発部門との英語による技術的な連携・協議 【業務内容の変更範囲】当社の指定する業務
【必須】■PTFEに関する開発または製造経験(10年以上)■英語による技術的なコミュニケーションが可能な方 【尚可】■新規ラインの立ち上げ経験■設備選定や導入に関わった経験 【採用背景】製品開発力強化に伴う新規ライン立ち上げのための増員です。 【働き方について】定年なし・在宅勤務など、遠方にお住まいの方やベテランの方でもご活躍いただけますので、詳細はご相談ください。 【当社の強み】大手通信キャリアや国プロに採用される高い製品力と、グローバルな生産体制が強みです。丁寧なメール対応や円滑なコミュニケーションを重視します。
電子部品及び電子機器の製造、販売並びに輸出入
420~900万
①生産ライン対応 ・機械加工/組立ライン/試運転の工程設計、設備/レイアウト/治工具計画 業務 ・工作部門との各種小改善(品質・コスト・物流・安全)業務 ・海外拠点支援 業務(フランス、ベトナム、中国、インド) ・工場内物流の効率化 業務 ②内製設計 ・専用機・治工具の企画、設計 業務 ・NCプログラム作成と改善 業務 ③先行技術の開発 ・各要素の自動化、省力化の技術開発 業務(ロボット、検査) ・最新IT技術の製造現場への活用検討(IoT、AI、RFIDなど)
・対象部品問わず、生産技術者としての設備基礎知識 【能力】 計画、品証部門、生産現場との調整を行いますので、対人コミュニケーション能力 事務処理も実施するので、PC業務へもある程度精通していること 【経験】 対象部品問わず、安全、品質、コストを意識した製造ライン改善業務経験 生産技術の経験、生産設備の整備、NCプログラム作成
-
280~560万
自動車、航空・宇宙、メカトロニクス、大型建築物、プラント、環境機器、ITなどの分野にて、産業技術革新に貢献していただきます。 ■自動車部門:自動車パワーユニット(エンジン・トランスミッション)設計/自動車実験評価/自動車電子・制御システム開発/CAE解析(コンピュータによるシミュレーション解析)/自動車先行開発/生産技術・設備開発等 ■航空機部門:航空機の翼設計/航空機用エンジンの設計・開発/航空機の内装および設備設計・検討/航空機用エンジンの部品、部品製作用治工具、各種装置設計/航空機用エンジンの生産技術、技術資料作成等
【必須】■自動車、航空・宇宙、メカトロニクス、大型建築物、プラント、環境機器、ITなどの分野においてのご経験 【人材育成について】様々なカリキュラムや実践教育で現場ですぐさま能力を発揮できる技術者を重点的に育成。それぞれの製品分野における設計・開発の即戦力パートナーとしてみなさまの製品のパフォーマンス向上に貢献しています。お客様の業務の完成度を高めるために、エンジニアを育てる時間と労を惜しまない。それが、私たち大成技研の誇りでありクオリティです。
◆自動車関連開発 ◆航空機関連開発 ◆メカトロニクス関連開発 ◆配電盤の機構設計、回路設計、ソフト設計 ◆シーケンサ制御における画面デザインやプログラム作成 ◆ネットワーク監視カメラシステム及びネットワークの構築
280~550万
■当該PJにおける制御システム納入に係る設計全般業務及びスケジュール管理■社内関係者(他部門や計器・工事チーム)、顧客とのコーディネーション(定期ミーティング等含む) ■調達支援:見積書技術査定/ベンダーコーディネーション/ベンダー図書照査/工場検査■現場LOOPチェック(計画、準備、指揮)、試運転助勢■完成図書作成・管理(LL(制御システム分)作成の管理含む)■顧客追加申請詳細取り纏め■ベンダー追加見積査定:Stakeholderの意向を理解・咀嚼し業務を完遂/Stakeholderの相互関係構築および満足獲得/チームリーダーへの報告/Output、ベンダー図書発行、納入工程の順守 など
【必須】■プラント制御システムの予算、工程、品質管理を完遂した経験が複数回ある事■円滑なコミュニケーション能力■日本語Native、英語ビジネスレベル(TOEIC:500点以上)■プラント業界向け制御システムの知識 【人材育成について】様々なカリキュラムや実践教育で現場ですぐさま能力を発揮できる技術者を重点的に育成。それぞれの製品分野における設計・開発の即戦力パートナーとしてみなさまの製品のパフォーマンス向上に貢献しています。お客様の業務の完成度を高めるために、エンジニアを育てる時間と労を惜しまない。それが、私たち大成技研の誇りでありクオリティです。
◆自動車関連開発 ◆航空機関連開発 ◆メカトロニクス関連開発 ◆配電盤の機構設計、回路設計、ソフト設計 ◆シーケンサ制御における画面デザインやプログラム作成 ◆ネットワーク監視カメラシステム及びネットワークの構築