【広島】多彩な事業を展開するグループ会社の経営管理本部長
年収非公開
企業名非公開
広島県広島市
年収非公開
企業名非公開
広島県広島市
その他コーポレート機能別責任者
財務責任者/CFO/Chief Financial Officer
経営方針に沿った計画を形にし、実際に実行をしていくための計画を策定するなど、グループの方向性を定めて実際に動かすところまで関わる重要なポジションをお任せ致します。 【具体的業務内容】 ■月次PL予実比較 ■セグメント収支 ■子会社収支管理 ■新規ビジネスの採算性検証 ■四半期決算 ■連結予算 ■エクイティファイナンス ■中期経営計画 ■株価対策 ■IR対応 ■資本提携、M&A ■IPOにかかる業務全般等 ■雇入れ直後:業務内容に記載の通り ■変更の範囲:会社の定める業務
【必須要件】 ・バックオフィス(総務・法務・人事・経理財務等)での複数部門マネジメント経験 ・経営管理部門の統括経験 【歓迎要件】 ・IPO(株式公開)準備または達成経験 ・上場企業での管理部門統括経験 ・企業経営におけるガバナンス、コンプライアンス推進経験
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
年収非公開
08時間00分 休憩60分
08:45〜17:45 ※時差勤務制度(10日/月)あり →コアタイム(10:30~16:30) →フレキシブルタイム(7:30~10:30/16:30~19:30)
有 コアタイム (10:30〜16:30)
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日 有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
■GW・夏季・年末年始休暇 ■リフレッシュ休暇制度
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
想定年収: ~1500万円 ・経験、能力、前職給与を最大限考慮の上、決定いたします。 ・賞与、昇給あり(年2回/4月・10月) ※6ヵ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。
広島県広島市
屋内全面禁煙
リモートワーク可
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■業務用スマホ貸与 ■ノートパソコン貸与 ■子育て手当(中学生までの子ども一人に対して月5000円支給) ■出産祝金(一人目:5万円、二人目:10万円、三人目:20万円、四人目:40万円) ■確定拠出年金(401k) ■定年積立金補助制度(月額最高1万5000円まで補助) ■退職金制度 ■決算賞与制度 ■資格取得支援制度 ■年間表彰制度(海外研修旅行など) ■人間ドック補助制度(35歳以上)
1名
2回〜3回
最終更新日:
1000~1050万
入社後はこれまでのご経験を活かし、財務領域を中心にご活躍いただきます。 その後は管理部門全体を統括するポジションとして、事業拡大に向けた経営基盤の強化を担っていただきます。 当社では既存事業に加え、今後設備工事分野の拡大を見据えており、売上100億円の実現に向けてバックオフィスから会社の成長を支える重要な役割を担っていただくポジションです。 【具体的には】 ◆財務基盤の把握・キャッシュフロー管理(入社直後〜) ・既存事業および拡大中の設備工事事業における資金管理 ・大型案件に伴う前受金や支払のコントロール ・金融機関との折衝、資金調達業務 など ◆原価管理・管理会計体制の構築(入社後3ヶ月〜半年) ・工事案件ごとの原価管理フローの構築 ・営業部門と連携したプロジェクト単位の収益管理 ・経営判断に必要な数値の可視化、分析体制の整備 ◆管理部門全体のマネジメント(半年〜1年) ・財務/経理/総務/人事/法務などの統括 ・組織拡大に伴う社内規程の整備 ・採用や投資判断を含めた管理部門の体制強化 ◆中期経営計画の策定・ガバナンス強化 ・売上100億円達成に向けた管理部門の体制構築 ・内部統制の強化 ・DX推進(情報システム部門との連携)による業務効率化 管理部門の幹部として大きな裁量を持ちながら、経営視点で組織づくりや仕組みづくりに携わっていただきます。 これまで培ってきた知識や経験を活かし、会社の成長に向けたロードマップの策定・推進を担っていただくことを期待しています。
■必須条件 ・大手事業会社での財務・経理の実務経験(10年以上) ・マネジメント経験。 ・資金繰り表の作成、キャッシュフロー管理、金融機関との折衝実務 ■歓迎条件 ・建設・工事業、またはプロジェクト単位の原価管理が発生する業界での経験。 ・経営企画や、IPO準備、組織改革などのフェーズに携わった経験。 ・税理士、公認会計士、日商簿記1級などの資格。 ・上場企業、年間売り上げ規模100億円を超える企業での就業経験をお持ちの方 ■人物像 「財務の枠を超えて組織全体をマネジメントして、会社を支えていきたい」という強い意欲を持っている方
伝導機器卸売業 / 制御機器卸売業 / 産業機器卸売業 / 左記に関連する工事の設計並びに請負
700~900万
【職務概要】 機械系専門商社および設備工事事業を展開する同社にて、財務・会計実務のリーダーとして現場を牽引し、早期に財務課長(マネージャー)として組織管理をお任せします。管理部長の右腕となり、財務の側面から売上100億円達成を支えるコアメンバーとしての活躍を期待します。 【職務詳細】 ■財務・会計実務とキャッシュフロー管理(入社直後~) ・月次、年次決算業務の遂行と早期化 ・大型工事案件に伴う資金繰り管理(前受金、支払コントロール) ・金融機関との折衝、資金調達実務のサポート ■原価管理・管理会計の運用と改善(3か月~半年) ・工事案件ごとの原価管理フローの運用 ・プロジェクト単位の収益見える化(営業部門との連携) ・予算実績管理、差異分析、経営陣へのレポート作成 ■財務部門のマネジメントと仕組み化(半年~1年) ・財務、経理チームのマネジメント(進捗管理、メンバー指導) ・業務フローのDX推進、効率化の提案、実行 ・管理部長と連携した財務戦略の実行支援
【必須】 ・経理、財務領域での実務経験 ・社内推進や企画提案の経験 【尚可】 ・金融機関での融資経験 ・営業経験など
1. 伝導機器卸売業、2. 制御機器卸売業、3. 産業機器卸売業
900~1100万
【職務概要】 広島製作所において、製作所運営における総務・人事・経理・環境・設備管理・保全に関わる実務およびマネジメント業務を担当します。 【職務詳細】 ・事業所の適正な運営に向けた総務、人事、経理、環境に関わる業務の統括 ・事業所内の建物および付帯設備の管理、運営 ・環境保全業務(公害防止など)の推進 ・課内メンバーのマネジメントおよび教育 ・工場担当者や社内外関係者との調整業務 【仕事の魅力】 製作所運営における中核を担うポジションであり、多岐にわたる課題を解決することで、組織の変革と強化に直接貢献できる達成感があります。 【配属部署】 コーポレート本部 総務部 広島業務課への配属となります。
【必須】 ・人事総務の実務経験(5年以上) ・マネジメント経験をお持ちの方 【尚可】 ・機械系メーカー企業での就業経験 ・日本商工会議所簿記検定試験2級 ・人事関連資格 ・採用面接の経験
自動車機器事業、コンポーネンツ事業、電子応用製品事業
600~1000万
【責任者候補】 ・損益計算書や資金繰りの作成、分析を通じて経営上の問題点を発見し上申・改善行動を行う ・会社全体の経営数値の取りまとめ、予実管理等 ■経理・財務部門のマネジメント業務 ・月次損益・試算表・決算書の作成 ・長期・短期資金繰り、財務分析 ・営業拠点との折衝 ・会計事務所との連携 ・税務処理 ・内部監査 ・指摘改善指導、監査の実施 ・公認会計士による会計監査の対応
・企業での財務・経理等の経験が10年以上ある方で、マネジメント経験の豊富な方。
建機レンタル業界では先駆者的企業。自己資本250億円と、安定した財務基盤を持ち、豊富な品揃えによる供給力と顧客第一主義の理念で毎年成長を続けている。業界トップの報酬を目指す。
1000~1050万
【職務概要】 管理部長候補として、入社直後は財務の管掌からスタートし、将来的には管理部門全体の統括をお任せします。既存の商社事業に加え、拡大する設備工事事業を支える強固なバックオフィス体制を構築することがミッションです。 【職務詳細】 ・財務基盤の把握とキャッシュフロー管理:大型案件に伴う資金サイクルの把握、金融機関との折衝、資金調達実務の主導。 ・原価管理・管理会計体制の構築:工事案件ごとの精緻な原価管理フロー構築、プロジェクト単位の収益性の可視化。 ・管理部全体のマネジメント:財務・経理、総務・人事・法務を含めた組織の統括、規程整備。 ・中期経営計画の策定とガバナンス強化:内部統制の強化、DX推進による業務効率化。 【ミッション】 同社は年間売上100億円の実現を目標に掲げています。管理部門から経営を支える立場として、ご自身の知識を活かした積極的な提言が期待されます。 【職種:その他(管理部門)】 ・管理層として、バックオフィス全域を「経営のエンジン」へと昇華させることが求められるハイレイヤーポジションです。
【必須】 ・事業会社での財務、経理の実務経験(10年以上) ・マネジメント経験 ・資金繰り表の作成、キャッシュフロー管理、金融機関との折衝実務経験 【尚可】 ・建設、工事業界等でのプロジェクト単位の原価管理経験 ・経営企画、IPO準備、組織改革などのフェーズに携わった経験 ・税理士、公認会計士、日商簿記1級などの資格 ・上場企業、または売上規模100億円超の企業での就業経験
1. 伝導機器卸売業、2. 制御機器卸売業、3. 産業機器卸売業
350~450万
【職務概要】 同社は現在、来年からのIPO準備に向けた経理基盤作りを進めており、成長フェーズにある経理部門にて月次・年次決算の実務完遂および、新しい取引の会計処理を正確に実行する経理スタッフを募集します。 【職務詳細】 主担当として月次・年次決算業務の実務を完遂し、決算に関する報告レポートの作成や、税理士事務所との窓口業務として決算・税務に必要な資料作成と情報提供を担います。また、支払業務(EBを使った振り込み申請)、従業員の立替経費精算、伝票や証票等の管理、会計関係の台帳管理といった日常的なルーチン業務を正確に行います。加えて、IPO準備に向けた資料作成のサポートなど、上長や税理士へ的確な情報提供を行いながら、実務面から組織を支えます。 【今後の展望】 来年からのIPO準備に向けた経理基盤作りを実務面で支える重要な役割を期待されています。
【必須】 ■Word・Excelを用いて資料作成ができる方 ■日商簿記3級以上または準ずる会計知識
・障害福祉サービス事業 ・EAP(従業員支援プログラム)事業
436~700万
【職務概要】 以下の業務を担当いただきます。 【職務詳細】 中四国にて不動産総合サービス事業を中心に、様々な事業を展開しているみどりグループの中核企業である株式会社第一ビルサービスにて業務マネジメントを担当していただきます。 同社にある複数の事業部にて適性とご希望に応じて配属を決定いたします。 これまで他社で培われてきたご経験を活かし、新たな刺激や視点を与える役目を担っていただく予定です。 管理職候補として、課長・次長・部長級のいずれかで採用を検討いたします。 【就業環境】 現在、同社では6つの事業部から構成されております。 ・業務管理本部 ・公営住宅事業部 ・業務事業部 ・営業開発 ・ビル事業部 ・観光事業部
【必須】 ・基本的なPC操作スキル ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・事業会社での何らかのマネジメント経験(職種問わず) 【尚可】 ・新たな事業を企画・推進業務を志望している方
プロパティマネジメント・指定管理者・マンション管理・アカウントマネジメント・ビルメンテナンス・コンストラクションマネジメント・ヘルプデスク・不動産・ケアサービス・フードサービス各種事業
450~700万
【職務概要】 経理業務を担当頂きます。スキルや習熟度に合わせて、将来的にはIPOにも取り組む活躍を期待しています。 【職務詳細】 <定常業務> (1)領収書、請求書等の原始証憑からの記帳 (2)現預金出納 (3)会計ソフト登録、月次および年次決算補助 <これから進めていきたい業務> (1)費用の分析および削減提案 (2)固定資産管理 (3)原価管理 ■入社後のキャリア 経験に応じて業務をスタートし、徐々に業務の幅を広げていきます。将来的には経理室室長として、経理業務全般を担いながら、経営層・他部門と連携したマネジメントを実施頂きます。同社のカネに関するシステム化にも取り組む活躍を期待しています。
【必須】 ・簿記3級以上の資格を有する方 ・企業での経理や税理士事務所等にて延べ3年の勤務経験を有する方 ・第一種普通自動車免許 【尚可】 ・企業での経理や税理士事務所等にて延べ10年の勤務経験を有する方
■豆苗・スプラウトなどの発芽野菜、高成分野菜、レストラン向けマイクロハーブの生産・販売 ■新野菜の企画・開発・販売等
450~800万
【職務概要】 経理担当として下記の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 ・月次損益及び決算 ・固定資産管理 ・外国税関係 ・会計監査対応 ・総合、個別原価計算…システムにて行いますが、データを用いての仕訳計上(チェック含む) ※実務業務に慣れて頂いた後、メンバー育成や将来的には部門マネジメントも担当いただきます。 【同社の特徴】 ドアやマフラーなどの自動車部品を中心に、開発から量産まで一貫した生産体制でモノづくりを展開しています。国内に7つの工場・研究所がある他、国内に3社、海外に13社、合計16のグループ会社があり、自社で使う設備を自社で製作することはもちろん、世界中の顧客に対し金型やロボットシステムなどの装置・設備の提案・納入も行っています。
【必須】 ・経理部又は会計事務所での5年以上の業務経験 ・日商簿記2級以上 【尚可】 ・SAP等ERPでの会計経験 ・連結財務諸表作成経験 ・英語スキル
■自動車部品の設計製作 ■各種金型・治具及び組立ラインの設計製作