【千葉市/訪問看護師】年休120日以上/土日祝休み/9-18時勤務/福利厚生◎

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  千葉市【就労支援員】自立訓練事業/年間休日125日/土日休み/日勤のみ

  322~400万

  

  株式会社ＭＹ補助金パートナー千葉県千葉市

  千葉市【就労支援員】自立訓練事業/年間休日125日/土日休み/日勤のみ気になる

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  仕事内容

  個別支援計画の作成・管理を通じ、利用者の成長を支援いただきます。新規事業所の運営体制づくりにも関与いただきます。 【具体的には】 ■利用者のアセスメント・個別支援計画の作成とモニタリング ■支援計画会議の運営、記録管理 ■支援員への助言・育成、チーム連携の推進 ■医療・行政等の関係機関との調整 ■新規事業所運営ルールの設計・改善

  求める能力・経験

  【必須】■コミニケーション能力■KPIや数字の管理 【歓迎】■自立訓練・就労支援での実務経験■新規事業立ち上げ経験 【魅力】 ■新規開設拠点のため、支援方針や運営設計に主体的に関われます ■支援の質を第一に、利用者一人ひとりと丁寧に向き合える環境 ■年間休日120日以上で長期的なキャリア形成が可能

  事業内容

  中小企業支援事業、メディア事業、インターネット広告事業

• エージェント求人

  <千葉市稲毛区>ルート営業　ベット・車いすの介護用品の提案～納品／年間休日125日／土日祝休み

  370~450万

  • 介護
  • 点検
  • 福祉施設
  • 定期点検
  • 提案
  • 営業
  • 居宅介護支援事業所
  • 販売
  • 福祉施設法人向け営業
  • 福祉介護用品
  • 福祉介護用品取扱
  • ルート営業
  • 商品配送
  • 自動車運転

  株式会社タカサ千葉県千葉市

  <千葉市稲毛区>ルート営業　ベット・車いすの介護用品の提案～納品／年間休日125日／土日祝休み気になる

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  仕事内容

  車いす、ベッドなどの福祉用具の販売・営業を お任せします。 基本的には、個人宅や福祉施設などへの 営業・納品となります。（社用車を使用して移動します。） 居宅介護支援事業所や地域包括支援センター等と連携し、 ご利用者さまに最適な車椅子や介護ベッドをはじめとした 多種多様な福祉用具を選定していただきます。 併せて、レンタルしていただいたお客さまを 6ヶ月ごとに訪問し、定期点検サービスを行っていくことも あなたの大切なお仕事です。 またお客様のニーズによっては、販売・レンタル、 バリアフリー等の住宅改修サービスの提案を 手掛けていただくこともあります。 介護の知識や介護業界への営業経験があれば 分からないことは何でも聞いてくださいね！ 「人のために役立つことをしたい」という方に ピッタリなお仕事です。

  求める能力・経験

  ◎高卒以上 ◎要普通運転免許（AT・オートマ限定可） ◎営業経験3年(個人法人・商材問わず)、 　もしくは福祉業界での業務経験5年以上 【こんな方大歓迎】 ◯千葉県でキャリアを築きたい方 ◯成長企業で自分を試したい方 ◯人と話すことが好きな方 ◯人のために何かすることが好きな方 ◯主体的に考え動ける方 ◯前向きに仕事に取り組める方

  事業内容

  ■事業内容 　調剤薬局53店舗の経営 　介護福祉用品店9店舗の経営 　ケアプランの作成 　デイサービスセンターの運営 　サービス付き高齢者向け住宅の経営 ■売上高 　944,079万円（41期 2021年）

• エージェント求人

  <船橋市>ルート営業　ベット・車いすの介護用品の提案～納品／年間休日125日／土日祝休み

  370~450万

  • 点検
  • 介護
  • 福祉施設
  • 定期点検
  • 提案
  • 営業
  • 居宅介護支援事業所
  • 販売
  • 納品対応
  • ルート営業
  • 商品配送
  • 配送ルート最適化推進
  • 福祉施設法人向け営業
  • 福祉介護用品
  • 福祉介護用品取扱

  株式会社タカサ千葉県船橋市

  <船橋市>ルート営業　ベット・車いすの介護用品の提案～納品／年間休日125日／土日祝休み気になる

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  仕事内容

  車いす、ベッドなどの福祉用具の販売・営業を お任せします。 基本的には、個人宅や福祉施設などへの 営業・納品となります。（社用車を使用して移動します。） 居宅介護支援事業所や地域包括支援センター等と連携し、 ご利用者さまに最適な車椅子や介護ベッドをはじめとした 多種多様な福祉用具を選定していただきます。 併せて、レンタルしていただいたお客さまを 6ヶ月ごとに訪問し、定期点検サービスを行っていくことも あなたの大切なお仕事です。 またお客様のニーズによっては、販売・レンタル、 バリアフリー等の住宅改修サービスの提案を 手掛けていただくこともあります。 介護の知識や介護業界への営業経験があれば 分からないことは何でも聞いてくださいね！ 「人のために役立つことをしたい」という方に ピッタリなお仕事です。

  求める能力・経験

  ◎高卒以上 ◎要普通運転免許（AT・オートマ限定可） ◎営業経験3年(個人法人・商材問わず)、 　もしくは福祉業界での業務経験5年以上 【こんな方大歓迎】 ◯千葉県でキャリアを築きたい方 ◯成長企業で自分を試したい方 ◯人と話すことが好きな方 ◯人のために何かすることが好きな方 ◯主体的に考え動ける方 ◯前向きに仕事に取り組める方

  事業内容

  ■事業内容 　調剤薬局53店舗の経営 　介護福祉用品店9店舗の経営 　ケアプランの作成 　デイサービスセンターの運営 　サービス付き高齢者向け住宅の経営 ■売上高 　944,079万円（41期 2021年）

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  ＜松戸市＞介護施設向けマッチングコーディネーター　★未経験歓迎★週休2日制土日・残業ほぼなし

  322万~

  • 資料作成
  • 医療/ヘルスケア
  • 介護
  • ルート営業
  • マネージャー
  • ヒアリング
  • 営業
  • スタッフ
  • 有料老人ホーム
  • 介護対象者担当
  • 自動車運転
  • 接客

  株式会社スローライフ千葉県松戸市

  ＜松戸市＞介護施設向けマッチングコーディネーター　★未経験歓迎★週休2日制土日・残業ほぼなし気になる

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  仕事内容

  ◎シニアライフサポーター(ルート営業・入居相談) ☆介護系の業務は一切ありません。 入居希望者様やご家族に最適な有料老人ホームをご案内。 施設見学の際には同行等もお任せします。 入居希望者様の対応がない時は、担当エリア内の 居宅のケアマネージャーや医療ソーシャルワーカー、 老健相談員などを訪問。 有料老人ホームへの入居希望者の有無を確認したり 雑談などを交えながら、信頼関係の構築を図って下さい。 ★勤務イメージ 【窓口訪問（ルート営業/当社の周知活動）】 リストに沿って担当エリアを訪問します。 10時…出社後、すぐに出発（訪問準備は前日に行う） 　　　午前中、担当エリアの訪問 12時…昼休憩 13時…担当エリアの訪問 17時帰社…業務日報の作成。翌日の訪問準備など 18時退社 【相談者対応】 10時…相談者宅にて面談 　　　希望ホームのヒアリング・パンフレットを使用しての説明 　　　※概ね1時間程度 12時…昼休憩後に、担当エリアの訪問 17時帰社…業務日報の作成。ホーム空き室確認、 　　　資料ピックアップ。翌日の訪問準備など 18時退社 【見学対応】 10時…ホーム最寄り駅にて、相談者をお出迎え 10:30…1ホーム目の見学同行 11:30…2ホーム目の見学同行（昼食体験付き） 14:00…3ホーム目の見学同行 15:30…ホーム最寄り駅まで相談者を送迎 　　　　帰り道に数件の窓口訪問 17時帰社…業務日報の作成。ホーム空き室確認、 　　　　　資料ピックアップ。翌日の訪問準備など 18時退社 ★仕事の進め方や入居希望者様との応対の仕方、 ケアマネージャーやソーシャルワーカーさん等との 話しの進め方まで、先輩スタッフが丁寧に指導しますので、 未経験の方も安心してスタートできる環境です。

  求める能力・経験

  ◎学歴・資格不問 ◎要普通免許(ATOK) ◎営業・接客などの経験をお持ちの方 ★コーディネーター未経験の方も大歓迎。 　お人柄重視の採用です。 ＜こんな方を歓迎します＞ ・人と接したり話すのが好きな方 ・人に対して気配りや目配りのできる方 ・人に喜んでもらえるのが好きな方 ・介護や保険、不動産等での実務経験がある方

  事業内容

  ・有料老人ホームを中心とした施設案内業務 ・介護施設　開設支援コンサルティング、 　セミナー・イベント企画開催 ・インターネットの管理（HPの戦略・立案・企画） ・有料職業紹介業

• 企業ダイレクト

  【四街道市】日中支援型グループホームの生活支援員/資格取得手当あり！

  318~398万

  

  ＲＪソーシャルケア東京株式会社千葉県四街道市

  【四街道市】日中支援型グループホームの生活支援員/資格取得手当あり！気になる

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  仕事内容

  日中支援型グループホーム「リビットホーム四街道」にて、生活支援員をお任せします。資格取得手当もあり、キャリアアップも可能です！ 【仕事内容】■施設利用者の掃除、洗濯、整理整頓のお手伝い　■施設利用者の食事準備、提供（お味噌汁作りなどの簡単な調理あり／本格調理なし）　■施設利用者の生活全般のサポート、介護　※変更の範囲：会社の定める障がい者福祉事業内の業務

  求める能力・経験

  【必須】■介護福祉医療業界経験(目安1年以上)　 【歓迎】■介護福祉士　■社会福祉士　■精神保健福祉士　■実務者研修(旧ヘルパー1級)　■初任者研修(旧ヘルパー2級)　■福祉経験3年以上ある方 【リネットジャパングループのソーシャルケア事業】社会課題解決に向け、障がい者の住まいの提供として様々な取り組みをしています（例：供給量を増やし障がい当事者の選択肢増/これまでにない、ペットと暮らせる選択肢をつくる/これ異障がい者の積極的受け入れなど）。そんな中、当施設は医療的ケアが必要な重度障がい者が地域で暮らせる場となります。医療と福祉の融合モデルの先駆け的存在です。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【四街道市】グループホームのサービス管理責任者/キャリアアップ可能！

  453~518万

  

  ＲＪソーシャルケア東京株式会社千葉県四街道市

  【四街道市】グループホームのサービス管理責任者/キャリアアップ可能！気になる

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  仕事内容

  精神・知的・身体障がいのある方々が利用するグループホーム運営にあたって、サービス管理責任者としてのお仕事をしていただきます。 資格取得手当なども充実しており、キャリアアップも可能です！ 【詳細】■入居相談や見学対応　■個別支援計画書の作成（マネージメント業務）　■資格アセスメントの習得　■モニタリングで入居者の状態把握　■関係機関との調整　※変更の範囲：会社の定める障がい者福祉事業内の業務

  求める能力・経験

  【必須】■サービス管理責任者有資格者 【リネットジャパングループのソーシャルケア事業】社会課題解決に向け、障がい者の住まいの提供として様々な取り組みをしています（例：供給量を増やし障がい当事者の選択肢増/これまでにない、ペットと暮らせる選択肢をつくる/これ異障がい者の積極的受け入れなど）。そんな中、当施設は医療的ケアが必要な重度障がい者が地域で暮らせる場となります。医療と福祉の融合モデルの先駆け的存在です。

  事業内容

  -

• 企業ダイレクト

  【千葉】オープンポジション(障がい者向け支援事業・施設管理等）

  412~600万

  

  ＲＪソーシャルケア東京株式会社千葉県四街道市, 千葉県市川市, 千葉県八千代市

  【千葉】オープンポジション(障がい者向け支援事業・施設管理等）気になる

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  仕事内容

  障がいがある方々が利用するグループホーム運営等を行う当社にて中途採用実施中！様々な拠点・ポジションの募集がありますので「どこに応募するか迷う、相談をして決めたい」方は、まずはこちらへ応募ください！ ご経験を踏まえて選考内でポジションをご提案します。施設の特性やお任せする業務、希望勤務エリア等を踏まえてすり合わせをしていきます。 【ポジション例】施設管理者、サービス管理責任者　等　 ※変更の範囲：会社の定める障がい者福祉事業内の業務

  求める能力・経験

  【いずれか必須】■サービス管理責任者　■障がい者グループホームでの施設管理経験や実務経験のある方 【リネットジャパングループのソーシャルケア事業】社会課題解決に向け、障がい者の住まいの提供として様々な取り組みをしています。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  年収500万～650万｜2025年春新設◎東武アーバンパークライン「新柏駅」徒歩8分の看護職管理者

  500~650万

  • マネジメント
  • 人事
  • 研修実施
  • 訪問看護

  ファミリーホスピス株式会社千葉県柏市

  年収500万～650万｜2025年春新設◎東武アーバンパークライン「新柏駅」徒歩8分の看護職管理者気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 看護統括 ・看護統括業務 ■マネジメント業務 ・スタッフマネジメント ・シフト作成、チーム編成の管理 ・人事評価業務 ・カンファレンス、月間定期ミーティングの運営 ■運営・調整業務 ・訪問スケジュールの管理・調整 ・サービス計画の立案・共有 ・医師との治療計画の連携・調整 ■書類・管理業務 ・訪問看護計画書の作成・管理 ・保険請求に関わる記録確認・管理業務 ■教育・育成 ・介護職向けの研修実施 ※上記に加えて一般看護業務も担って頂きます ◇当法人について 自宅のように安心して過ごせるアットホームな施設づくりを大切にしています。 食堂を中心とした開放的な空間設計により、利用者様とスタッフが自然に関われる環境です。 専属調理師による温かい手作りの食事と、看護・介護が連携した24時間体制のケアで、 利用者様一人ひとりの「その人らしさ」を最期まで支えています。

  求める能力・経験

  【必須資格】 正看護師資格をお持ちの方 ※臨床経験3年以上 ※18歳～64歳の方（深夜勤務あり。定年65歳のため） 【歓迎要件】 ・管理者、主任、師長などの経験のある方 ・訪問看護の経験がある方 ※学歴不問 住宅型有料老人ホーム未経験の方も歓迎です。 これまでの経験を弊社で活かしてみませんか？

  事業内容

  -

• エージェント求人

  月給34万円以上×賞与年2回｜東武アーバンパークライン「新柏駅」徒歩8分◎育児支援あり◎残業ほぼなし

  400万~

  • 入浴介助
  • 移動介助
  • 報告書作成
  • 介護
  • 訪問看護
  • 排泄介助
  • 有料老人ホーム

  ファミリーホスピス株式会社千葉県柏市

  月給34万円以上×賞与年2回｜東武アーバンパークライン「新柏駅」徒歩8分◎育児支援あり◎残業ほぼなし気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 住宅型有料老人ホーム住宅内の訪問看護事業所における看護業務 ※訪問看護事業所と住宅職員を兼務となります。 ※看護職は介護職として勤務する場合があります。 ※近隣ハウスの応援として、リリーフをお願いする可能性があります。 具体的には、 ■訪問看護計画書に基づきバイタルサイン測定 ■医療機器管理（人工呼吸器、輸液ポンプ等） ■創傷処置 ■医師指示による医療処置 ■喀痰吸引・清潔ケア・排泄ケア ■健康相談、生活指導、リハビリテーションなど ■介護事業所を兼務（1回～数回/月程度）し、 入浴介助、食事介助、排泄介助、移動介助、生活援助など ■訪問医やケアマネージャー等、他事業所との連携　など 【1日の流れ（例）】※日勤の場合 ▼9時～／申し送り ▼9時半～／薬の確認、訪問看護 ▼12時半～／お昼休憩 ▼13時半～／訪問看護 ▼14時～／全体カンファレンス ▼14時半～／訪問看護、報告書作成 ▼17時半～／薬の確認、申し送り ▼18時／退勤 ◇当法人について 自宅のように安心して過ごせるアットホームな施設づくりを大切にしています。 食堂を中心とした開放的な空間設計により、利用者様とスタッフが自然に関われる環境です。 専属調理師による温かい手作りの食事と、看護・介護が連携した24時間体制のケアで、 利用者様一人ひとりの「その人らしさ」を最期まで支えています。

  求める能力・経験

  【必須条件】 正看護師資格をお持ちの方（手技、臨床経験3年以上の方を想定しています。） ◎ブランク、転職回数などは一切問いません。 【歓迎条件】 住宅型有料老人ホーム未経験の方も歓迎！ 土日祝日勤務可能な方 看取りや終末期看護に関心のある方 神経難病に関心のある方 ※ブランク、転職回数などは一切問いません。

  事業内容

  -

• エージェント求人

  埼玉・東京・千葉【施設運営責任者候補】首都圏34拠点！介護サービス施設を運営する大手企業：11350

  404~489万

  • デイサービス
  • レポーティング
  • 収益管理
  • シフト管理
  • 店舗/施設運営
  • マネジメント
  • 施設運営
  • 福祉施設
  • 採用対象 医療福祉職
  • 運営管理
  • 運営スタッフ管理
  • 育成指導
  • スタッフ育成
  • 従業員評価
  • コスト計画
  • 新規顧客獲得
  • 品質改善
  • 業務改善企画
  • リーダー
  • 主任
  • 施設長
  • 介護
  • 主任/リーダー
  • 改善策実行
  • 売上管理

  埼玉県を中心に東京、神奈川、千葉に展開／在宅から施設まで幅広いサービス　※社名非公開埼玉県さいたま市, 東京都板橋区, 千葉県千葉市

  埼玉・東京・千葉【施設運営責任者候補】首都圏34拠点！介護サービス施設を運営する大手企業：11350気になる

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  仕事内容

  【業務の全体概要】 同社が展開する介護施設（デイサービス・ショートステイ等）において、拠点長候補として施設運営全般を担っていただきます。 人材マネジメント・採用育成・収益管理・営業活動まで幅広く携わり、一つの拠点を「経営する」視点で運営を推進いただくポジションです。 同社は現在、売上約60億円規模から100億円企業への成長を目指すフェーズにあり、売上重視から利益重視への転換、業務効率化（ICT活用）、組織強化を進めています。 本ポジションでは、現場運営を担いながら、より良い施設づくり・組織づくりにも関与いただきます。 【主な仕事内容】 ・スタッフマネジメント（シフト管理、育成、評価） ・採用活動および人材育成 ・施設の収益管理（稼働率/コスト管理） ・ケアマネジャー等への営業活動（利用者獲得） ・サービス品質向上および業務改善 ・本部との連携、各種レポーティング 【得られる経験・キャリア】 ・1拠点の運営を担う「経営視点」でのマネジメント経験 ・人材マネジメント（採用/育成/定着）の実践経験 ・収益管理（PL意識）を持った施設運営スキル 【キャリアパス】 副所長 → 所長 → 統括所長 → エリアマネージャーへと段階的なキャリアアップが可能です。 副所長までは半年～1年、その後1年程度で所長へ昇格のチャンスがあり、実力に応じて早期にマネジメントポジションを担うことができます。 【企業の特徴】 ・在宅介護サービスや居住系介護サービスを展開している企業 ・埼玉県を中心に東京/神奈川/千葉の一都3県に34拠点を展開 ・施設は地域密着型、家庭的◎一方で全室個室、テレビ付きユニット型のショートステイ事業など新しいサービスも整えています ・ご利用者が住み慣れた地域や自宅で暮らせるよう自立支援介護に取り組み、QOLや健康の維持をサポートしています 〈主な事業〉 ・在宅介護に必要不可⽋なデイサービス、ショートステイ、グループホーム ・介護付き有料老人ホーム ・事業者向けサービス（病院・介護施設での用品販売、療法士の派遣、コンサルティングなど） ・サービス付き高齢者向け住宅 〈今後の展望〉 ・売上約60億円規模から100億円企業を目指す成長フェーズ ・自立支援介護によるサービス差別化 ・ICT活用や業務効率化など、現場改善に積極的な組織風土があります ・M＆Aや新規施設開設も視野に入れた拡大戦略

  求める能力・経験

  【必須条件】 ・マネジメント経験（リーダー、主任、副施設長等） ・施設運営に主体的に関わり、改善に取り組める方 【歓迎】 ・介護資格あれば尚可 （介護の資格がない場合は、初日にWEBにて研修を受けて資格取得） ・施設長、拠点長のご経験 ・数値管理（売上/コスト/稼働率）のご経験

  事業内容

  在宅介護サービス、居住系介護サービス ・埼玉県を中心に東京/神奈川/千葉の一都3県に34拠点を展開 ・施設は地域密着型、家庭的◎一方で全室個室、テレビ付きユニット型のショートステイ事業など新しいサービスも整えています ・ご利用者が住み慣れた地域や自宅で暮らせるよう自立支援介護に取り組み、QOLや健康の維持をサポートしています ・売上約60億円規模から100億円企業を目指す成長フェーズ ・ICT活用や業務効率化など、現場改善に積極的な組織風土があります