【倉敷/企画・販売(管理職候補)】年休115日/残業10h未満でWLB◎
450~600万
株式会社Sunsハウジング
岡山県倉敷市
450~600万
株式会社Sunsハウジング
岡山県倉敷市
不動産事業開発
不動産個人営業
倉敷エリアにおける分譲マンション販売業務を担当。同エリアにおける販売およびマネジメント全般をご担当頂きます。 【活躍期待】岡山県は手掛け始めたばかりのため、成長・拡大をけん引いただけるメンバーを大歓迎いたします!
【必須条件】同業界での経験者、販売部門におけるマネジメント経験者 【歓迎】宅地建物取引士等の資格をお持ちの方
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~600万円 月給制 月給 300,000円~ 月給¥300,000~ 基本給¥250,000~ 諸手当¥50,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(3.8か月分)
会社規定に基づき支給 上限70,000円/月
08時間15分 休憩60分
有 コアタイム 有 (コアタイム:有 11:00~15:00)
有 平均残業時間:10時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間115日 内訳:完全週休二日制、火曜 水曜、夏期9日、年末年始7日
入社半年経過時点10日
その他(※1年間の会社休日カレンダー設定)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【仕事内容の変更の範囲】当社業務全般 【勤務地の変更の範囲】当社拠点全般
無
岡山県倉敷市
屋内全面禁煙
マンションギャラリー/モデルルーム
時短制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(一部従業員利用可)
無
有
定年60歳、再雇用制度有り
【有給詳細】入社初年度(4月入社)10日付与、勤続2年~5年まで11~18日付与、6年以上20日付与 【昇給・評価制度について】年:1回 ■一般・係長職は月給(基本給+資格手当+住宅手当+役職手当)で支給。※別途、資格手当・残業手当あり。 ■課長・副部長・部長職は年俸制(月額支給×12か月)。 ■共通:賞与は年2回 【そのほか制度】 ■確定拠出年金制度 ■定年退職者再雇用制度 ■育児・介護休業制度 ■住宅取得優遇制度 ■従業員持ち株制度 ■従業員貸付制度 ■提案制度 ■その他給付制度(結婚・出産・各種見舞金・死亡弔慰金など)
1名
2回
筆記試験:無 面接は2回とも対面を希望 遠方等理由があればWeb面接可
■総合不動産業として、地元広島を中心に約55年の業歴を有しています。(旧:(株)共立ハウジング) ■マンション販売117棟、戸建住宅販売8,292戸、戸建施工11,473棟、リフォーム11,000件以上の実績(2025年3月現在)があります。
当社は、総合不動産業として提供可能な業務範囲も広く、不動産に関する様々な知識やスキルを身につけつつ、街づくり・地域繁栄に貢献する仕事やお客様の暮らしや人生に大きく関わる仕事が出来ると思います。
〒730-0051 広島県広島市中区大手町5丁目2番22号山陽ビル2号館
総合不動産業
(株)Sunsサポート(マンション・ビル管理業)
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
430~1000万
全国規模で建設・不動産事業を展開する当社は、土地オーナー様の課題解決に向けたコンサルティングを行っています。 そんな当社にて、営業と育成を担う土地活用営業職をご担当いただきます。 <業務詳細> ・土地オーナー様への賃貸建物建設の提案営業を行い、最適な土地活用プランを提案していただきます。 ・営業活動を通じて成約獲得を目指すだけでなく、入社年次が浅い社員の育成・勉強会・指導を並行して行っていただきます。 ・市場動向を見据えた営業戦略や営業スタイルのアドバイス、チームの成果向上にも貢献していただくミッションです。 ・培ってきたご経験を活かしながら、次世代の育成に寄与できる環境です。
<必須条件> ・未経験大歓迎!ほとんどの方が未経験から挑戦してます! <歓迎条件> ・今まで培ってきた折衝経験を次世代に還元したい ・不動産業界に興味がある方 ・異業種からのキャリアチェンジ歓迎
・土地所有者向け一般リース建築事業(ブリッジシステム) ・土地所有者と企業を結ぶ企業向けリース建築事業 (キャッチシステム) ・高品質自由設計住宅事業(ヨーロピアンハウス) ・賃貸マンション・賃貸アパート・貸店舗の仲介事業 (ホームメイト仲介システム) ・住まいのリフォーム事業 ・定期借地権付住宅販売事業(フレンドリーシステム) ・ワンイヤー(家具・家電付1年賃貸)マンション事業 ・市街地再開発型容積率活用事業(ユース) ・ネット広告事業
600~1000万
住宅展示場にお越しのお客様に対してヘーベルハウスを中心とした注文住宅の間取りや予算のヒアリングから、設計担当と協働し、設計プランや資金計画のご提案・引き渡し等お客様に寄り添い一貫してご担当頂きます。 <OJT制度> インストラクター制度により、一定期間は先輩社員が丁寧にフォローさせていただきますので、 未経験でも安心してご就業が可能です。 <安心のチーム制> アポイントが重複した際には、チーム員が代わりにお客様との打ち合わせに出たり、 日頃から物件の情報共有をして「協力体制」を構築。営業個人の成績も求められますが、 それ以上に営業チームとしての目標達成に向けてチーム一丸となって受注活動を実施しています。
<必須条件> ・何らかの営業経験(商材不問) <入社者事例> ・ウエディングプランナー、航空会社のグランドスタッフ、紳士服の販売職、支援学校教諭、テレビ制作会社の美術スタッフ 等
住まいと暮らしをトータルに支える事業を展開 旭化成ホームズ、旭化成不動産レジデンス、旭化成リフォームの3社を中心に、 多様な専門性を持つグループ会社が一体となって安心で豊かな暮らしを実現します。 ・戸建て住宅事業 ・集合住宅事業 ・シニア事業 ・中高層事業 ・海外事業 ・リフォーム事業 ・都市開発事業 ・賃貸管理事業 ・売買、仲介事業
700~1000万
住宅展示場にお越しのお客様に対してヘーベルハウスを中心とした注文住宅の間取りや予算のヒアリングから、 設計担当と協働し、設計プランや資金計画のご提案・引き渡し等お客様に寄り添い一貫してご担当頂きます。 <年収の上り幅について> 評価制度が整っており、成果・結果次第では2年目以降で年収1500万以上も目指せます。 <安心のチーム制> アポイントが重複した際には、チーム員が代わりにお客様との打ち合わせに出たり、 日頃から物件の情報共有をして「協力体制」を構築。 営業個人の成績も求められますが、それ以上に営業チームとしての目標達成に向けてチーム一丸となって受注活動を実施しています。
<必須条件> ・不動産業界での営業経験 <歓迎条件> ・ハウスメーカー等での住宅営業の経験
住まいと暮らしをトータルに支える事業を展開 旭化成ホームズ、旭化成不動産レジデンス、旭化成リフォームの3社を中心に、 多様な専門性を持つグループ会社が一体となって安心で豊かな暮らしを実現します。 ・戸建て住宅事業 ・集合住宅事業 ・シニア事業 ・中高層事業 ・海外事業 ・リフォーム事業 ・都市開発事業 ・賃貸管理事業 ・売買、仲介事業
600~800万
住宅展示場にお越しのお客様に対してヘーベルハウスを中心とした注文住宅の間取りや予算のヒアリングから、 設計担当と協働し、設計プランや資金計画のご提案・引き渡し等お客様に寄り添い一貫してご担当頂きます <OJT制度> ・インストラクター制度により、一定期間は先輩社員が丁寧にフォローさせていただきますので、未経験でも安心してご就業が可能です。 <安心のチーム制> アポイントが重複した際には、チーム員が代わりにお客様との打ち合わせに出たり、 日頃から物件の情報共有をして「協力体制」を構築。 営業個人の成績も求められますが、それ以上に営業チームとしての目標達成に向けてチーム一丸となって受注活動を実施しています。
<必須条件> ・接客・販売など対人折衝経験をお持ちの方 ・未経験歓迎 <入社者事例> ・ウエディングプランナー、航空会社のグランドスタッフ、紳士服の販売職、支援学校教諭、テレビ制作会社の美術スタッフ 等
住まいと暮らしをトータルに支える事業を展開 旭化成ホームズ、旭化成不動産レジデンス、旭化成リフォームの3社を中心に、 多様な専門性を持つグループ会社が一体となって安心で豊かな暮らしを実現します。 ・戸建て住宅事業 ・集合住宅事業 ・シニア事業 ・中高層事業 ・海外事業 ・リフォーム事業 ・都市開発事業 ・賃貸管理事業 ・売買、仲介事業
420~1000万
当社は賃貸マンション・ビルを中心に「大規模改修工事」「共用部リフォーム」「空室対策工事」など、幅広いリフォーム事業を展開しております。当ポジションでは営業部の責任者をお任せいたします。 【具体的には】営業所を統括する責任者として、数値管理を軸に組織全体を牽引いただきます。拠点をリードし、必要に応じて現場にも立ち、クライアント対応や営業活動にも積極的に関与。単なる数値管理にとどまらず、当社の営業強化や組織運営の最適化を推進し、さらなる売上拡大と企業成長を実現していただきます。まさに経営幹部候補としてのキャリアを築ける重要なポジションです。
【必須経験】■不動産/建設関連での営業経験(目安:3年以上) 【歓迎経験】■リフォームに関する知見■組織のスケールアップを実現した経験■マネジメントのご経験 <おすすめポイント3選!> 【1】残業少なめ!ほとんどの社員は19時迄に帰宅しております。 【2】福利厚生充実!「人」を大切にする会社です。 【3】大手との取引多数!安定基盤で働けます。 会社全体の方向性を決定づける責任と裁量を持ちながら、自らのリーダーシップで大規模の成果を生み出すポジションです。
■賃貸マンション経営のサポート (空き部屋対策/納税対策/建物改修工事/マンション管理など) ■医療施設・宿泊施設等に対してウイルス対策工事
300~1000万
【仕事内容詳細】 営業のセンスや目利き力で、売りに出ている物件や土地を仕入れていただきます。 その後、購入希望のお客様やマーケットのニーズに合わせ、設計・施工の専門部署と協力して商品化を企画し、企画した(付加価値を高めた)商品を営業自ら販売していただきます。 【業務フロー】 ◉1.『業者訪問』:直接不動産業者へ出向き、案件取得。 ◉2.『物件調査』:取得した不動産の調査(現地調査・役所調査など) ◉3.『事業計画』:取得した不動産の事業計画立案。 ◉4.『契約決済』:仕入・売却の契約業務(書類作成、社内稟議、契約決済) ◉5.『商品打合』:建築管理担当者と、新築・造成・改装プラン打合せ。 <例> 2000万円で物件を仕入れ ▼ 商品化し、3000万円で売却 ▼ リフォーム費用などを差し引いた粗利500万円に対し、5~17%のインセンティブを支給 【営業のスタイル】 ・中古戸建、マンション仕入営業:中古戸建や中古マンションを仕入れて、リフォームを施し、付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ・土地仕入れ営業:住宅用地を仕入れて、注文住宅や建売分譲地として付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ・収益不動産仕入れ営業:ビルやホテルなど一定の収益を見込める物件を仕入れて、建築やリフォームを施し付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 【仕事の特徴と魅力】 ◎単なる不動産売買ではなく、仕入れた不動産に、市場ニースに合わせた付加価値を高めて商品化して販売するという、自身のアイディアで企画・プランニングができる仕事です。 ◎不動産業界の中でも珍しい最大17%の歩合率で、高収入を実現するチャンスがあります。 ◎資金力があり、豊富な取扱物件があるため、ニーズのある商材を、偏りなく自由に取り扱うことができ、不動産営業としての幅を広げ、スキルアップすることができます。 ◎ハウスドゥでは、社員一人ひとりの意欲や頑張りに応じて目指したいキャリアに挑戦できる環境を整えています。ハウスドゥグループの幅広いフィールドで柔軟なキャリアプランを描くことが可能です。 【働き方】 ・残業月10~15時間(連休取得も可) ・専門作業(事務作業)の専任化 └営業が営業だけに専念できる環境が整っております。 ・物件の販売は、基本的に仲介会社へ依頼 └同社の仕入れ営業職は、『不動産の情報を入手し、他社よりも早く買取ること』までをメインミッションとしておりますので、メイン業務に専念できる環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする) 【勤務地】 関東エリア:八丁堀店(東京)、新田駅前店(埼玉) 中部エリア:名古屋西店(愛知)、四日市富田店(三重県) 関西エリア:草津店(滋賀)、京都本店・山科中央店(京都)、高槻北口店・京橋駅前店(大阪)、橿原店・大和西大寺駅前店(奈良)、姫路駅南口店(兵庫) 中国エリア:岡山駅東口店、祇園中筋店(広島) 九州エリア:熊本城東店 沖縄エリア:沖縄店、コザ中央店、名護店、那覇新都心店、糸満店 ※受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙 ※就業場所の変更:原則、変更無し (但し、本人の希望・適性を考慮した人事異動はあり得るものとする) ★企業情報★ ーVisionー 不動産の在り方を問い、応え続ける。 ハウスドゥ・ジャパンでは、世の中が抱える社会課題が何かを問い、それを解決する応えとしての事業展開を行うことを心がけています。 ーMissionー 不動産を時代に合ったモノに変え、価値を再生し持続可能なモノにする 不動産の価値を様々な形でアップデートし、永く続くモノへと進化させていく中で、収益性だけにとらわれない、歴史や文化、人や産業の想いを大切にしています。 ー事業展開ー ハウスドゥ・ジャパンは、主に4つの事業を通じて不動産業界のアップデートに挑戦しています。 ◇建売住宅の常識をアップデート 住宅の基準をアップデートし、持続可能な価値ある住まいを生み出す事業 ◇既存住宅の可能性をアップデート 既存の住宅をアップデートし、住むにも売るにも持続可能な価値ある住まいを創造する事業 ◇土地や建物の価値をアップデート 潜在的に価値ある土地・建物を需要の応じたものへアップデートし、時代に応じて活用できる持続可能な施設を提供する事業 ◇不動産業界の情報格差をアップデート 良質な不動産情報を通じて新たな収益を創造し、不動産業界をアップデートする事業
【必須要件】 ◎普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方で、 下記のA・B・Cのいずれかに該当する方 A.不動産売買に関する何らかの営業経験がある方 ※売買営業、用地仕入れ営業・売買仲介営業・注文住宅営業・買い取り再販・ワンルーム投資営業等を想定 B.何らかの営業の経験がある方。 ※BtoB/BtoC不問、アルバイト経験可 C.接客/販売経験がある方 ※経験年数不問 【求める人物像】 ・不動産に関わる仕事に興味がある方 ・コミュニケーション力があり、信頼関係を築ける方 ・大手企業で年収アップを叶えたい方 ・裁量権の大きい環境で働きたい方 ・不動産のプロとしてキャリアを高めたい方 ・不動産営業としてご自身のスキルアップを目指している方 【選考フロー】 ・書類選考 ⇒ 適性検査 ⇒ 面接(面接回数1回~2回) ⇒ 内定 ⇒ 条件提示面談 ・応募書類:履歴書、職務経歴書 ・適性検査:適性検査(WEB)の詳細は別途ご案内します。 ・面接形態:1回は対面面接を実施予定でございます。
■不動産売買事業 土地、中古住宅及び事業用・収益不動産の買取、再生販売 新築分譲住宅企画・販売、宅地分譲及び開発、新築住宅の企画・設計・施工 住宅 (新築戸建)の企画・設計・施工 ■リフォーム事業 リフォーム全般、増改築の企画・設計・施工、耐震補強 ■共同事業 買取パートナー制度 設立2016年10月 売上高675.7億円(2024年6月末現在) ※グループ連結 資本金34億57百万円(2024年6月末現在) 従業員764名(2024年6月末現在) ※グループ合計
300~1000万
【業務内容】 営業のセンスや目利き力で売りに出ている物件/土地を仕入れ、購入希望のお客様やマーケットのニーズに合わせ、設計・施工の専門部署と協力して商品化を企画し、企画した(付加価値を高めた)商品を営業自ら販売していただきます。 【具体的には】 『業者訪問』:直接不動産業者へ出向き、案件取得。 『物件調査』:取得した不動産の調査(現地調査・役所調査など) 『事業計画』:取得した不動産の事業計画立案。 『契約決済』:仕入・売却の契約業務(書類作成、社内稟議、契約決済) 『商品打合』:建築管理担当者と、新築・造成・改装プラン打合せ。 <例> 2000万円で物件を仕入れ ▼ 商品化し、3000万円で売却 ▼ リフォーム費用などを差し引いた粗利500万円に対し5~17%のインセンティブを支給 【営業のスタイル】 中古戸建・マンション仕入営業:中古戸建や中古マンションを仕入れて、リフォームを施し、付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ◆土地仕入れ営業 住宅用地を仕入れて、注文住宅や建売分譲地として付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ◆収益不動産仕入れ営業 ビルやホテルなど一定の収益を見込める物件を仕入れて、建築やリフォームを施し付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 【会社、仕事の特徴・魅力】 単なる不動産売買ではなく仕入れた不動産に市場ニーズに合わせた付加価値を高めて商品化して販売するという自身のアイディアで企画・プランニングができる仕事です。不動産業界の中でも珍しい最大17%の歩合率で、高収入を実現するチャンスがあります。 資金力があり豊富な取扱物件があるためニーズのある商材を偏りなく自由に取り扱うことができ不動産営業としての幅を広げスキルアップすることができます。 ハウスドゥでは社員一人ひとりの意欲や頑張りに応じて目指したいキャリアに挑戦できる環境を整えています。ハウスドゥグループの幅広いフィールドで柔軟なキャリアプランを描くことが可能です。 ◎残業月10~15時間 ◎連休取得も可 『専門作業(事務作業)の専任化』 →営業が営業だけに専念できる環境が整っております。 『物件の販売は、基本的に仲介会社へ依頼』 →同社の仕入れ営業職は、『不動産の情報を入手し、他社よりも早く買取ること』までをメインミッションとしておりますので、メイン業務に専念できる環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)
【学歴】不問 【必須】資格・経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ・下記のA、B、Cのいずれかに該当する方(ご年齢に相応な経験)。 A.不動産売買に関する何らかの営業経験がある方 ※売買営業、用地仕入れ営業・売買仲介営業・注文住宅営業・買い取り再販 ワンルーム投資営業等を想定 B.何らかの営業の経験がある方 ※BtoB/BtoC不問、アルバイト経験可 C.接客・販売経験がある方 ※経験年数不問 【求める人物像】 ・不動産に関わる仕事に興味がある方 ・コミュニケーション力があり、信頼関係を築ける方 ・大手企業で年収アップを叶えたい方 ・裁量権の大きい環境で働きたい方 ・不動産のプロとしてキャリアを高めたい方 ・不動産営業としてご自身のスキルアップを目指している方 【選考プロセス】 書類選考 ⇒ 適性検査 ⇒ 面接(面接回数1回~2回) ⇒ 内定 ⇒ 条件提示面談 応募書類:写真付き履歴書、職務経歴書 適性検査:適性検査(WEB)の詳細は別途ご案内します。 面接形態:実情ほぼ1回で対面面接(ホールディングス代表)を実施。
■不動産売買事業 土地、中古住宅及び事業用・収益不動産の買取、再生販売 新築分譲住宅企画・販売、宅地分譲及び開発、新築住宅の企画・設計・施工 住宅 (新築戸建)の企画・設計・施工 ■リフォーム事業 リフォーム全般、増改築の企画・設計・施工、耐震補強 ■共同事業 買取パートナー制度 設立2016年10月 売上高675.7億円(2024年6月末現在) ※グループ連結 資本金34億57百万円(2024年6月末現在) 従業員764名(2024年6月末現在) ※グループ合計
450~850万
◎リフォーム事業部で買い取り再販の担当者の募集です。 中古住宅・中古マンションを中心に、 「仕入れ → 企画 → リフォーム → 再販(または仲介)」 までを一貫して担当します。 ◎主な業務内容 ・中古物件の情報収集・仕入れ(不動産業者・売主対応) ・物件調査、価格査定 ・リフォーム内容の企画・提案 ※設計・施工は協力業者と連携 ・販売活動(仲介・自社販売) ・お客様対応(契約〜引渡し) ・契約書類作成、重要事項説明補助 仲介+リフォーム提案が中心のため、「売って終わり」ではなく住まいづくりに関われる仕事です。 ◎この仕事の特徴・魅力 ・買取再販×仲介×リフォームの総合スキルが身につく ・ 反響営業中心(飛び込み・テレアポなし) ・自分の企画したリフォーム物件が形になる ・地域密着で無理な数字ノルマなし ・ 少数精鋭のため裁量が大きい
・普通自動車免許(AT限定可) ・不動産業界の実務経験(年数不問) 活かせる経験(優遇) ・不動産仲介営業経験者 ・買い取り再販業務の経験 ・リフォーム,建築に興味がある方 ・宅地建物取引士有資格者 ・インテリア,住まいが好きな方 求める人物像 ・お客様目線で提案ができる方 ・建物,リフォームに興味がある方 ・数字より「信頼」を大切にできる方 ・チームワークを重視できる方
建築工事の請負及び施工に関する事業/フランチャイズチェーン事業/建築物の設計及び工事監理に関する事業/土木工事の設計、請負、施工及び監理に関する事業/リフォーム及びエクステリア等の設計、請負、施工及び監理に関する事業/不動産の売買及び仲介に関する事業/不動産の管理及びコンサルタントに関する事業/風力・太陽光・地熱の利用等による発電並びに電気・熱の供給に関する事業/清掃事業/警備事業/損害保険代理店事業及び生命保険の募集に関する業務/前各号に付帯関連する一切の事業
550~1200万
モデルルームにご来場のお客様に対して住宅の提案営業を行って頂きます。 具体的には下記のような流れです。 <業務詳細> ・ご来場されたお客様への接客 ・ご希望のヒアリング ・設計や工務部門との調整、見積もり、プランニング作成 ・施工から引き渡し、アフタフォロー ご来場の少ない平日は、不動産訪問や物件確認なども行っていただきます。
<必須条件> ・住宅やリフォームなど、建築系の営業経験者 ・自家用車での営業活動が可能な方 <必須資格> ・ 第一種運転免許普通自動車
木造住宅の施工・販売/ソーラーハウスの施工・販売/リフォーム全般
700~1200万
当社の住宅営業のプレイングマネージャーとして、ご自身での営業活動もさることながら、 拠点運営や教育・育成などのマネジメント業務をお任せいたします。 ・新築木造住宅の販売 ・店舗マネジメント ・営業戦略立案 ・部下の教育、育成
<必須条件> ・住宅営業経験をお持ちの方 ・マネジメント経験をお持ちの方
木造住宅の施工・販売/ソーラーハウスの施工・販売/リフォーム全般