【土地・資産を活用する営業職】◎パナソニックホームズ ◇反響営業を行う建設コンサル業務(三重県)
450~900万
パナソニックホームズ株式会社
三重県津市
450~900万
パナソニックホームズ株式会社
三重県津市
建築法人営業
建築個人営業
不動産個人営業
◇職務内容 ■求人概要:【土地活用・営業職】 土地活用や資産活用を検討されるオーナー様(法人・個人)からの 問い合わせに対してコンサルティング営業をご担当いただきます。 ■業務について: ・主に地域の金融機関や不動産業者、また当社ならではの情報源として パナソニックの関連店舗からもたらされる情報を元にルート営業 スタイルで、地主ニーズの開拓を行っていただきます。 ・受注後は、プロジェクトマネジャーとして、設計や施工管理などの 専門家と共に、物件引き渡しまで一貫して担当頂きますので、達成感 のある仕事が可能です。 ・当社の特徴として、引き渡し後も末永くお付き合いを継続することを 励行しておりますので、真にお客様の為にお役に立つ仕事であることが 求められる環境です。 ☆チーム制で対応して参りますので、個人の力量に依存しません☆
【必須条件】 ■営業経験のある方【業界業種・商材は不問】 ※不動産業界または建設業界での営業経験ある方は特に歓迎します。 ■普通自動車免許必須
普通自動車第一種運転免許
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
450万円〜900万円
全額支給
08時間00分 休憩45分
09:00〜17:45
有
有
有
127日 内訳:完全週休2日制、水曜 日曜、夏季9日、年末年始9日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
有給休暇 慶弔休暇 夏季休暇 年末年始休暇 産前産後 介護休暇 他
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収:450万円 ~ 900万円を想定 ※月給+賞与+報奨金含む、受注業績によってはこの限りではない
有
三重県津市
屋内全面禁煙
【中部第二支社】 三重県津市乙部
服装自由 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度
有 独身寮・借上げ社宅制度有り
有
2名
2回〜2回
大阪府豊中市新千里西町
●会社概要・会社の特長 ・新築請負事業(スマートハウス、多層階住・賃貸住宅・高齢者向け住宅・木造住宅) ・街づくり事業(スマートシティ、スマートマンション) ・ストック事業(リフォーム・買取再販・不動産流通) ・海外事業(アジアを中心にマンション・街づくり・戸建住宅) <事業内容> □建築請負部門 :戸建住宅・賃貸集合住宅などの建築工事、 リフォーム工事の請負および施工 □不動産事業部門 :分譲用土地・建物およびマンションの販売、 不動産の仲介・賃貸管理
非公開
最終更新日:
300~1000万
【仕事内容詳細】 営業のセンスや目利き力で、売りに出ている物件や土地を仕入れていただきます。 その後、購入希望のお客様やマーケットのニーズに合わせ、設計・施工の専門部署と協力して商品化を企画し、企画した(付加価値を高めた)商品を営業自ら販売していただきます。 【業務フロー】 ◉1.『業者訪問』:直接不動産業者へ出向き、案件取得。 ◉2.『物件調査』:取得した不動産の調査(現地調査・役所調査など) ◉3.『事業計画』:取得した不動産の事業計画立案。 ◉4.『契約決済』:仕入・売却の契約業務(書類作成、社内稟議、契約決済) ◉5.『商品打合』:建築管理担当者と、新築・造成・改装プラン打合せ。 <例> 2000万円で物件を仕入れ ▼ 商品化し、3000万円で売却 ▼ リフォーム費用などを差し引いた粗利500万円に対し、5~17%のインセンティブを支給 【営業のスタイル】 ・中古戸建、マンション仕入営業:中古戸建や中古マンションを仕入れて、リフォームを施し、付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ・土地仕入れ営業:住宅用地を仕入れて、注文住宅や建売分譲地として付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ・収益不動産仕入れ営業:ビルやホテルなど一定の収益を見込める物件を仕入れて、建築やリフォームを施し付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 【仕事の特徴と魅力】 ◎単なる不動産売買ではなく、仕入れた不動産に、市場ニースに合わせた付加価値を高めて商品化して販売するという、自身のアイディアで企画・プランニングができる仕事です。 ◎不動産業界の中でも珍しい最大17%の歩合率で、高収入を実現するチャンスがあります。 ◎資金力があり、豊富な取扱物件があるため、ニーズのある商材を、偏りなく自由に取り扱うことができ、不動産営業としての幅を広げ、スキルアップすることができます。 ◎ハウスドゥでは、社員一人ひとりの意欲や頑張りに応じて目指したいキャリアに挑戦できる環境を整えています。ハウスドゥグループの幅広いフィールドで柔軟なキャリアプランを描くことが可能です。 【働き方】 ・残業月10~15時間(連休取得も可) ・専門作業(事務作業)の専任化 └営業が営業だけに専念できる環境が整っております。 ・物件の販売は、基本的に仲介会社へ依頼 └同社の仕入れ営業職は、『不動産の情報を入手し、他社よりも早く買取ること』までをメインミッションとしておりますので、メイン業務に専念できる環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする) 【勤務地】 関東エリア:八丁堀店(東京)、新田駅前店(埼玉) 中部エリア:名古屋西店(愛知)、四日市富田店(三重県) 関西エリア:草津店(滋賀)、京都本店・山科中央店(京都)、高槻北口店・京橋駅前店(大阪)、橿原店・大和西大寺駅前店(奈良)、姫路駅南口店(兵庫) 中国エリア:岡山駅東口店、祇園中筋店(広島) 九州エリア:熊本城東店 沖縄エリア:沖縄店、コザ中央店、名護店、那覇新都心店、糸満店 ※受動喫煙防止対策:屋内全面禁煙 ※就業場所の変更:原則、変更無し (但し、本人の希望・適性を考慮した人事異動はあり得るものとする) ★企業情報★ ーVisionー 不動産の在り方を問い、応え続ける。 ハウスドゥ・ジャパンでは、世の中が抱える社会課題が何かを問い、それを解決する応えとしての事業展開を行うことを心がけています。 ーMissionー 不動産を時代に合ったモノに変え、価値を再生し持続可能なモノにする 不動産の価値を様々な形でアップデートし、永く続くモノへと進化させていく中で、収益性だけにとらわれない、歴史や文化、人や産業の想いを大切にしています。 ー事業展開ー ハウスドゥ・ジャパンは、主に4つの事業を通じて不動産業界のアップデートに挑戦しています。 ◇建売住宅の常識をアップデート 住宅の基準をアップデートし、持続可能な価値ある住まいを生み出す事業 ◇既存住宅の可能性をアップデート 既存の住宅をアップデートし、住むにも売るにも持続可能な価値ある住まいを創造する事業 ◇土地や建物の価値をアップデート 潜在的に価値ある土地・建物を需要の応じたものへアップデートし、時代に応じて活用できる持続可能な施設を提供する事業 ◇不動産業界の情報格差をアップデート 良質な不動産情報を通じて新たな収益を創造し、不動産業界をアップデートする事業
【必須要件】 ◎普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方で、 下記のA・B・Cのいずれかに該当する方 A.不動産売買に関する何らかの営業経験がある方 ※売買営業、用地仕入れ営業・売買仲介営業・注文住宅営業・買い取り再販・ワンルーム投資営業等を想定 B.何らかの営業の経験がある方。 ※BtoB/BtoC不問、アルバイト経験可 C.接客/販売経験がある方 ※経験年数不問 【求める人物像】 ・不動産に関わる仕事に興味がある方 ・コミュニケーション力があり、信頼関係を築ける方 ・大手企業で年収アップを叶えたい方 ・裁量権の大きい環境で働きたい方 ・不動産のプロとしてキャリアを高めたい方 ・不動産営業としてご自身のスキルアップを目指している方 【選考フロー】 ・書類選考 ⇒ 適性検査 ⇒ 面接(面接回数1回~2回) ⇒ 内定 ⇒ 条件提示面談 ・応募書類:履歴書、職務経歴書 ・適性検査:適性検査(WEB)の詳細は別途ご案内します。 ・面接形態:1回は対面面接を実施予定でございます。
■不動産売買事業 土地、中古住宅及び事業用・収益不動産の買取、再生販売 新築分譲住宅企画・販売、宅地分譲及び開発、新築住宅の企画・設計・施工 住宅 (新築戸建)の企画・設計・施工 ■リフォーム事業 リフォーム全般、増改築の企画・設計・施工、耐震補強 ■共同事業 買取パートナー制度 設立2016年10月 売上高675.7億円(2024年6月末現在) ※グループ連結 資本金34億57百万円(2024年6月末現在) 従業員764名(2024年6月末現在) ※グループ合計
450万~
■ 不動産の売買仲介営業全般(中古戸建・マンション・土地等)を担当。■ 仕入れから販売、契約、アフターフォローまで、経験を活かして営業戦略・顧客対応をリードしていただきます。 【具体的な業務例】■不動産売買の営業(仕入れ・査定・販売戦略立案) ■顧客折衝・条件交渉・契約業務全般 ■物件情報の収集・提案資料作成 ■現地案内・引渡し・アフターフォロー ■オーナー様・他社仲介業者との折衝・調整 ■販売戦略やマーケティング企画の立案・実行(経験者には裁量あり)
【必須】 ・不動産売買の営業経験(3年以上目安) ・普通自動車運転免許(必須) ■ 地域密着型の対応力:大手不動産にはない地域情報・深い顧客理解が営業力を高め、成果につながりやすい環境です。 ■ 幅広い業務を経験できる裁量:仕入~販売~アフターまで一気通貫で関われるため、経験者のスキルを最大限発揮できます。 ■ 多店舗展開で案件・顧客接点が豊富:津・四日市・鈴鹿など複数拠点があり、エリア幅広く活躍できます。
不動産仲介業務(賃貸、売買)/不動産管理業務(賃貸物件管理業、サブリース代理店)/損害保険代理店業務/インターネット取次代理店業務、引越業者紹介業務/リフォーム、リノベーション業務/不動産コンサルタント業務
300~1000万
【業務内容】 営業のセンスや目利き力で売りに出ている物件/土地を仕入れ、購入希望のお客様やマーケットのニーズに合わせ、設計・施工の専門部署と協力して商品化を企画し、企画した(付加価値を高めた)商品を営業自ら販売していただきます。 【具体的には】 『業者訪問』:直接不動産業者へ出向き、案件取得。 『物件調査』:取得した不動産の調査(現地調査・役所調査など) 『事業計画』:取得した不動産の事業計画立案。 『契約決済』:仕入・売却の契約業務(書類作成、社内稟議、契約決済) 『商品打合』:建築管理担当者と、新築・造成・改装プラン打合せ。 <例> 2000万円で物件を仕入れ ▼ 商品化し、3000万円で売却 ▼ リフォーム費用などを差し引いた粗利500万円に対し5~17%のインセンティブを支給 【営業のスタイル】 中古戸建・マンション仕入営業:中古戸建や中古マンションを仕入れて、リフォームを施し、付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ◆土地仕入れ営業 住宅用地を仕入れて、注文住宅や建売分譲地として付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 ◆収益不動産仕入れ営業 ビルやホテルなど一定の収益を見込める物件を仕入れて、建築やリフォームを施し付加価値を高めて販売することで利益を出していく仕事です。 【会社、仕事の特徴・魅力】 単なる不動産売買ではなく仕入れた不動産に市場ニーズに合わせた付加価値を高めて商品化して販売するという自身のアイディアで企画・プランニングができる仕事です。不動産業界の中でも珍しい最大17%の歩合率で、高収入を実現するチャンスがあります。 資金力があり豊富な取扱物件があるためニーズのある商材を偏りなく自由に取り扱うことができ不動産営業としての幅を広げスキルアップすることができます。 ハウスドゥでは社員一人ひとりの意欲や頑張りに応じて目指したいキャリアに挑戦できる環境を整えています。ハウスドゥグループの幅広いフィールドで柔軟なキャリアプランを描くことが可能です。 ◎残業月10~15時間 ◎連休取得も可 『専門作業(事務作業)の専任化』 →営業が営業だけに専念できる環境が整っております。 『物件の販売は、基本的に仲介会社へ依頼』 →同社の仕入れ営業職は、『不動産の情報を入手し、他社よりも早く買取ること』までをメインミッションとしておりますので、メイン業務に専念できる環境です。 ※従事すべき業務の変更の範囲:会社の定める業務(但し、本人の希望・適性を考慮するものとする)
【学歴】不問 【必須】資格・経験 ・普通自動車運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ・下記のA、B、Cのいずれかに該当する方(ご年齢に相応な経験)。 A.不動産売買に関する何らかの営業経験がある方 ※売買営業、用地仕入れ営業・売買仲介営業・注文住宅営業・買い取り再販 ワンルーム投資営業等を想定 B.何らかの営業の経験がある方 ※BtoB/BtoC不問、アルバイト経験可 C.接客・販売経験がある方 ※経験年数不問 【求める人物像】 ・不動産に関わる仕事に興味がある方 ・コミュニケーション力があり、信頼関係を築ける方 ・大手企業で年収アップを叶えたい方 ・裁量権の大きい環境で働きたい方 ・不動産のプロとしてキャリアを高めたい方 ・不動産営業としてご自身のスキルアップを目指している方 【選考プロセス】 書類選考 ⇒ 適性検査 ⇒ 面接(面接回数1回~2回) ⇒ 内定 ⇒ 条件提示面談 応募書類:写真付き履歴書、職務経歴書 適性検査:適性検査(WEB)の詳細は別途ご案内します。 面接形態:実情ほぼ1回で対面面接(ホールディングス代表)を実施。
■不動産売買事業 土地、中古住宅及び事業用・収益不動産の買取、再生販売 新築分譲住宅企画・販売、宅地分譲及び開発、新築住宅の企画・設計・施工 住宅 (新築戸建)の企画・設計・施工 ■リフォーム事業 リフォーム全般、増改築の企画・設計・施工、耐震補強 ■共同事業 買取パートナー制度 設立2016年10月 売上高675.7億円(2024年6月末現在) ※グループ連結 資本金34億57百万円(2024年6月末現在) 従業員764名(2024年6月末現在) ※グループ合計
350~2000万
【オススメ】 ・未経験歓迎!研修制度・サポートあり! ・フルオーダーの注文住宅をご提供いただけます! ・年収1000万円以上は26%、800万円以上は38%の実績がございます! 【業務内容】 お客様の夢のマイホーム、新築注⽂住宅の提案営業です。 お客様への商品説明からプラン提案、契約、着⼯後のスケジュール管理、お引渡しまで住まいづくりのすべての⼯程でお客様をフォローします。 なお、新規飛び込み営業はありませんが、モデルハウスへの来場・インターネット等でお問い合わせなど反響のあったお客様に加え、過去にお問い合わせいただいたお客様や不動産業者への能動的なアプローチもおこないます。 <具体的な流れ> 商品説明、ニーズヒアリング、現地調査、役所調査、設計担当へのプラン(間取図)作成依頼、お客様へのプラン提案、⾒積作成、資⾦計画、ご契約、詳細プランの打合せ、インテリアコーディネート、着⼯後の顧客窓⼝、代⾦お支払い、引渡しまで⼀貫体制でご担当頂きます。 ⼀貫体制とは⾔っても、プラン(間取図)は提案⼒の⾼い設計プランナーが 作ってくれますし、着⼯後の現場管理は現場を熟知した施⼯管理担当が受け持ちます。営業担当は、それらの専門家と連携しお客様により良い住宅をご提案する「家づくりの総合プロデューサー」のような仕事をしていただきます。 【同社について】 同社は、住友不動産グループのリフォーム事業と注文住宅事業を担う企業です。 住宅リフォームブランドとして高い知名度を有する「新築そっくりさん」事業と、高品質・高性能な商品で着実にシェアを伸ばしてきた注文住宅事業を引き継ぎ、住友不動産からの分社化により2024年10月に設立されました。同社の強みは高い耐震性(M6クラスでも全壊・半壊ゼロ)と、オフィス・マンション開発で培ったデザイン力を活かした住宅提案にあります。建て替えをせずに再生できる「新築そっくりさん」など、独自のサービスで他社と差別化を図っています。 リフォーム事業と注文住宅事業は同グループの中でも営業利益の約1割を稼ぐ重要セグメントであり、部門最高益を見込むなど業績は好調です。両事業を同社へ継承する組織変更により、施工体制の共通化やパートナー企業との連携強化、人的投資への拡充などを推し進め、グループの完成工事高事業のさらなる成長を目指しています。
■不問 <歓迎要件> ・業界を問わず、営業、販売、サービスのご経験がある⽅を歓迎いたします ・家づくりやインテリアが好きな⽅ ・主体的に物事に取り組むことが出来て、この仕事でプロとなり活躍することを強く望む「達成意欲」の⾼い⽅ ※営業経験は問いません。お客様から信頼される誠実さが⼤切です ※ご⼊社される約9割の⽅が業界未経験者です。3〜6か⽉にわたる研修で必要な知識をレクチャーいたします。また、営業スタート後も3件契約するまでは営業所⻑や先輩社員が同⾏することを制度化していますので、安⼼して取り組んでいただけます。
事業概要:完成工事事業、注文住宅事業、リフォーム事業 所在地:東京都新宿区西新宿四丁目34番7号 設 立:2024年10月17日 資本金:3,000百万円(2025年4月1日現在) 従業員数:4,523名(2025年4月1日現在)
420~600万
国内および海外に圧倒的なネットワークを持つ人材紹介のリーディングカンパニーとして、求職者の転機を支える「個人営業」または企業の組織課題を解決する「法人営業」のいずれかをお任せします。 「愛着のある地域に腰を据えて働きたい」という願いを、都市圏と同等の高い給与水準と充実した待遇で実現できる環境です。 【具体的な職務内容】 ご本人の適性や志向に合わせて、以下のいずれかの業務を担当していただきます。 ■キャリアアドバイザー(個人向け営業) 地域で転職を希望される方々のパートナーとして、理想のキャリア形成を伴走支援します。 ・個別面談:対話を通じて希望や悩みを丁寧に汲み取り、地域特性を考慮したキャリアプランを提案。 ・マッチング:地元の優良企業や成長著しい企業の案件を紹介し、地域雇用の活性化に寄与。 ・選考支援:書類のブラッシュアップや面接対策を行い、内定獲得まで一貫してサポート。 ■リクルーティングアドバイザー(法人向け営業) 地域の経営層や人事担当に対し、採用を通じた組織強化のコンサルティングを行います。 ・採用支援:人材確保に課題を持つ地元企業に対し、戦略的な採用プランを立案。 ・人材紹介:地域内での転職希望者やU・Iターン層をマッチングし、企業の成長を後押し。 ・進行管理:面接の調整から内定時の条件交渉まで、採用決定に至るプロセスをトータルに管理。 【教育・フォローアップ】 入社直後は専任の研修部門にて、全国の同期と共に基礎知識や実務スキルを習得する導入プログラムを実施します。 人材業界が初めての方でも、プロのコンサルタントとして必要なノウハウをゼロから学べる体制です。配属後も、拠点メンバーと連携しながら地域に根ざした活動を支え合う風土があります。 【環境・待遇のメリット】 ・転勤なしの地域限定採用:転居を伴う異動のないコースのため、特定の街で長期的なライフプランを立てることが可能です。 ・高水準の報酬体系:勤務エリアに関わらず、未経験から年収420万円以上を確約。年4回の賞与支給により、安定した生活基盤を築けます。 ・ワークライフバランス:完全週休2日(土日祝)で、2025年度の年間休日は123日。私生活を大切にしながら、高いパフォーマンスを発揮できます。 ・強固な事業基盤:前年比115%(2023年度実績)の成長を継続中。地域の雇用インフラとして、社会貢献度の高い仕事に携われます。 【面接確約条件】 下記の2項目をいずれも満たしている方は、書類選考をパスし、優先的に面接の場を設定させていただきます。 1. 社会人としての実務経験が1年6ヶ月以上ある方 2. 営業や販売職において、数値目標の達成に向けて取り組んだ経験がある方(業界不問) ※「地元に貢献したい」「安定した基盤で専門性を磨きたい」という意欲を歓迎します。 【歓迎要件】 ・地域に根ざしながら、未経験から高水準の年収を実現したい方 ・万全の教育体制がある環境で、新たなキャリアをスタートさせたい方 ・同じ志を持つ同期や仲間と刺激し合い、地域を盛り上げたい方
【面接確約の選考基準】 以下の2条件をいずれも満たしている方は、書類選考のプロセスを免除し、優先的に面接の機会を提供させていただきます。 1. 通算1年6ヶ月以上の社会人としての実務経験 2. 営業職や販売・サービス職など、具体的な数値目標を持って取り組んだ経験(業界経験は不問) ※「地元の産業を活性化させたい」「地域における雇用の架け橋になりたい」という情熱をお持ちの方を高く評価します。 【このような方を歓迎します】 ・住み慣れた地域に密着し、長期的に安定したキャリアを形成したい方 ・UターンやIターンを通じて、新しい土地で自身の可能性を再構築したい方 ・これまでの営業・販売スキルを転用し、地域社会への直接的な貢献を実感したい方
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420~560万
■展示会や当社のHP・インスタグラム等のSNSにおける広告を見たお客様の問い合わせに対する反響営業職を担って頂きます。新規営業ありません。業界未経験で入社された先輩社員がほとんどですのでご安心下さい! 【当社の特徴】三重という地域の特性や自然環境、敷地の条件などを読み解き、家としての機能を最大限発揮する性能のデザインを提供! ■デザイン:人気のある無垢材や塗り壁を標準装備。費用を抑えつつ、お客様の理想の家を提供できます。 ■性能:3つの自社ブランドを用意しており、上位のブランドは大手ハウスメーカー同等の基準値で提供できます。
【いずれか必須】■営業のご経験者■住宅ローンの知見をお持ちの方 ★当社が追及し続けているデザインと性能に加え、プロの設計士から生まれた家は好評をいただいております! 【モデル年収】年収660万(成約6棟/年)、年収810万(成約9棟/年)、年収960万(成約12棟/年)※物価変動や成約物件価格によって変動します。 【働き方情報】営業が土曜、日曜休みが取れる環境整備を会社全体で考えて取り組んでいます。ワーク・ライフバランスの充実が図れるよう組織改革中。有休消化率も高くなっております。
■新築・リノベーション・リフォーム・不動産仲介
400~500万
既存顧客との信頼関係を深めながら、紹介取引先との関係構築にも挑戦できるポジションです。扱う製品はマンホール蓋や水道メーターボックスなど、地域インフラを支える社会貢献度の高い商材です。 【具体的な業務内容】■既存顧客(売上の約95%を占める主要取引先)との関係維持・深耕 ■見込み顧客への営業活動 ■見積作成、納期調整、受注管理 ■製造部門との連携による納品フォロー ■市場動向の把握と提案活動 ※顧客との信頼関係構築を重視し、地域インフラを支える重要な役割を担います。 【業務内容の変更範囲】当社業務全般
【必須】■法人営業経験(業界不問) ■人と話すのが好きな方 ■地域や社会の役に立つ仕事に興味がある方 ■顧客との信頼関係構築に自信がある方 【魅力】 ■地域インフラを支える社会貢献度の高い仕事で、やりがいを感じられます ■残業は月10時間程度と少なく、プライベートとの両立が可能です ■転勤なしで長期的に安定したキャリアを築けます ■資格取得支援制度があり、スキルアップをサポートします ■創業60年以上の安定企業で、長く働ける環境が整っています
●上下水道用鋳物器材(鉄筐、鉄蓋類)、産業機器用部品等の受託製造(鋳造、機械加工、組立および電着塗装)など、鋳造と製品の後加工までの事業を展開。 ●ISO9001認証取得
420~560万
■展示会や当社のHP・インスタグラム等のSNSにおける広告を見たお客様の問い合わせに対する反響営業職を担って頂きます。新規営業ありません。業界未経験で入社された先輩社員がほとんどですのでご安心下さい! 【当社の特徴】三重という地域の特性や自然環境、敷地の条件などを読み解き、家としての機能を最大限発揮する性能のデザインを提供! ■デザイン:人気のある無垢材や塗り壁を標準装備。費用を抑えつつ、お客様の理想の家を提供できます。 ■性能:3つの自社ブランドを用意しており、上位のブランドは大手ハウスメーカー同等の基準値で提供できます。
【いずれか必須】■営業のご経験者■住宅ローンの知見をお持ちの方 ★当社が追及し続けているデザインと性能に加え、プロの設計士から生まれた家は好評をいただいております! 【モデル年収】年収660万(成約6棟/年)、年収810万(成約9棟/年)、年収960万(成約12棟/年)※物価変動や成約物件価格によって変動します。 【働き方情報】営業が土曜、日曜休みが取れる環境整備を会社全体で考えて取り組んでいます。ワーク・ライフバランスの充実が図れるよう組織改革中。有休消化率も高くなっております。
■新築・リノベーション・リフォーム・不動産仲介
500~700万
管路土木工事・土木建設工事を行う部署での営業担当をお任せします。 【役割】お客様へのヒアリング、提案/現場調査/見積り、資料作成/工程管理がメインとなります! 【主な一日の流れ】■外訪活動:8:00~15:30の間に、目安4~5件/日■訪問内容:工事の進捗報告・お客様のお困りごとをしっかりとヒアリングしてご対応いただきます。 【入社後のイメージ】■1年目:営業や他部署の業務や業務上の関わりの習得(現場での調査など/目安3ヵ月~2年)■2年目:国家資格取得を通じてスキルアップ■3年目:現場経験や知識を活かした後輩・部下指導
【必須】■建設業での勤務経験をお持ちの方 ■自動車運転免許(AT限定不可※入社後解除もOK) 【当社の営業職の特徴】 ■担当顧客は40~50社程度で案件としては常時10社前後 ■当社ではインセンティブ制度を設けていないため、給与は安定しており、昇給の際に成果をしっかり反映しています。 ■また、新規開拓はなく、既存のお客様に丁寧に向き合えるので、一人ひとりと信頼関係を築きながら長く働ける環境です。
■下水道管路施設維持管理業■水処理施設の設計・施工、維持管理業■ビルメンテナンス業■土木一式及び管工事業■一般及び産業廃棄物収集運搬業■リフォーム事業■住宅事業
600~700万
今回募集するポジションは、当社の住宅部門である≪アムキットホーム≫の「リフォーム営業」の仕事です!浄化槽のメンテナンスでお客様宅へ訪問する中で、水回りのリフォームを中心にお客様からご相談を 受けることが多く、メンテナンスを行う会社ならではの「維持管理しやすいリフォーム」をモットーに仕事をしています! 【具体的には】■飛び込みやTELアポなど新規開拓一切無しの「完全反響型営業」 ■お客様の多くが「当社の浄化槽維持管理契約のお客様」 ■1~2日に1件のペースでお客様からのご相談あり ※業務内容の変更の範囲:当社業務全般
【いずれか必須■】新築営業/リフォーム営業/リフォームの設計/リフォームの施工管理【必須■】戸建て住宅に関する業務/自動車運転免許【求める人物像■】インテリア含む住宅関連の知識/工事現場の経験など 【当社の営業職の特徴】 ■当社ではインセンティブ制度を設けていないため、給与は安定しており、昇給の際に成果をしっかり反映しています。 ■また、新規開拓はなく、既存のお客様に丁寧に向き合えるので、一人ひとりと信頼関係を築きながら長く働ける環境です。
■下水道管路施設維持管理業■水処理施設の設計・施工、維持管理業■ビルメンテナンス業■土木一式及び管工事業■一般及び産業廃棄物収集運搬業■リフォーム事業■住宅事業