新規事業開発 / 部長候補
1000~1500万
PayPayカード株式会社
東京都新宿区
1000~1500万
PayPayカード株式会社
東京都新宿区
新規事業企画/開発
▼組織・チーム紹介 事業推進本部は、PayPayカードの成長戦略の中核を担う組織として、2年前に発足しました。 PayPayグループ参画当初、競合他社と比較してサービス面での優位性をさらに高める必要性から、プロダクト開発力の強化と新規事業の創出をミッションに設立されました。 現在は、COO室の機能を統合し、事業推進のアクセル役として、決済サービスにとどまらない新たなビジネス領域の開拓や、既存事業のさらなる成長を強力に推進しています。 変化の激しい市場において、常に顧客ニーズを捉え、革新的なサービスを生み出し続けるダイナミックな組織です。 ▼募集背景 PayPayグループがさらなる成長を遂げる上で、新規事業開発は不可欠な要素となっています。 事業推進本部は、これまでCOO室の機能を吸収しつつ、既存事業の強化に加え、新たなサービスの創出にも積極的に取り組んできました。 しかし、変化の速い市場環境において競争優位性を確立し、持続的な成長を実現するためには、より一層の新規事業開発の加速が求められています。 これまでの経験とスキルを活かし、ゼロからイチを創り出す気概と、それを事業として大きく推進していく能力をお持ちのビジネス企画経験豊富な部長候補を募集することで、当社の未来を共に創っていただきたいと考えています。 【具体的な業務内容】 新規事業企画・開発 ビジネスアライアンス推進 市場調査、競合分析に基づく戦略立案 事業計画の策定と実行 関係部署との連携、プロジェクト推進 ▼本ポジションの魅力 PayPayグループという巨大なエコシステムの中で、新規事業開発に裁量を持って取り組めます ご自身の企画が直接サービスの成長に繋がり、大きなインパクトを実感できます 設立間もない組織のため、組織づくりにも貢献できます
【以下のご経験をお持ちの方】 新規事業開発の経験(無形商材を扱う企業での経験尚可) クレジットカード業界またはインターネット業界での経験 1000人規模程度の企業でのご経験(大企業やメガベンチャーにおけるスピード感に慣れている方) ビジネス企画、事業計画策定、推進能力 関係者を巻き込み、プロジェクトを推進できるコミュニケーション能力
4年制大学、大学院(MBA/MOT)、大学院(修士)
1,000万円〜1,500万円
東京都新宿区
最終更新日:
900~1500万
【部署・サービスについて】 生鮮食品・日用品を扱うネットスーパー「楽天マート」に関する 経営企画・事業戦略推進をお任せします。 ・事業内でのミッション 配属先のマート企画&マーケティング課は、楽天マート事業の推進に向けた 事業戦略策定、KPIの管理、事業開発、プロジェクト管理等に責任を持ち 楽天マート事業の持続的な成長を実現することを目指します。 楽天マート:https://sm.rakuten.co.jp/( 新しいウィンドウで開きます) ・楽天マートのサービスエリアと配送方法 首都圏の対象世帯数 1,200万世帯をカバーしており、自動倉庫2拠点から出荷。H&S型で 効率的な配送網を構築し、当日中の配送と商品温度帯の管理を実現しています。 なお最先端の自動倉庫により、商品探索時の歩行時間と商品確認作業の短縮し 効率性の高い作業が実現可能です。 【募集背景】 事業規模の拡大を推進するための募集となります。 【業務内容】 マネージャー候補として、下記業務をお任せします。 1.事業のKPI管理 ・各事業部のKPI(主要業績評価指標)の設定、モニタリング、分析 ・定期的な事業パフォーマンスのレポート作成および経営層への報告 ・KPI達成に向けた課題の特定と改善提案の実施 ・データ分析を活用した事業運営の効率化と意思決定支援 2.新規事業開発 ・市場調査および競合分析を通じた新規事業の機会発掘 ・新規事業の企画立案、ビジネスモデルの構築、事業計画の策定 ・社内外のステークホルダーとの連携を通じたプロジェクト推進 ・新規事業のPoCおよび評価 ・新規事業の収益化に向けた戦略立案と実行 3.事業戦略のサポート ・中長期的な事業戦略の策定支援 ・経営層や事業部門との連携を通じた戦略実行のサポート ・事業ポートフォリオの最適化に向けた分析と提案 4.プロジェクトマネジメント ・複数のプロジェクトの進捗管理、リソース調整、リスク管理 ・プロジェクトの成果物の品質管理と納期遵守 5.その他の業務 ・業界トレンドや技術動向のモニタリング ・社内のAI化や業務効率化の推進 ・必要に応じた外部パートナーとの協業 【働く環境】 <組織構成> 事業部全体:約90名(間接雇用含む) マート企画&マーケティング課:約40名
【必須要件】 ・新規事業開発または事業企画の経験 ・データ分析およびKPI管理の経験 ・論理的思考力と問題解決能力 ・プロジェクトマネジメントスキル ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取る能力 【歓迎要件】 ・経営企画やコンサルティングの経験 ・デジタル技術やAIの知見
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990~1700万
◇◆東大の知見と最先端AIで産業共通課題を解決!インキュベーション・事業開発を担うディレクター候補◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓東大発の知見と最先端AI技術を駆使し、日本の各産業トップ企業の変革(DX)をリード ✓990万〜1700万円の高年収レンジ!マネージャー経験を活かしてインキュベーションを牽引 ✓フレックス制や充実した各種支援制度(近距離手当・書籍補助等)で柔軟かつ挑戦しやすい環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社JDSC ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「UPGRADE JAPAN」を掲げ、個社最適ではなく産業共通課題の解決を目指す東大発のAIベンチャー企業です。データサイエンス・エンジニア・ビジネスの三位一体となり、最先端の技術を用いて各産業のトップ企業群の変革(DX)を一気通貫で支援。行政、製薬、不動産、教育など多岐にわたる領域で、顧客とともに社会に大きな影響を及ぼすデータビジネスや新規事業創出に挑戦しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓顧客の課題を把握/想定し、データを活用した解決方法の仮説立案と提案、実行 ✓データサイエンティストやエンジニアと協業し、AI導入の有無にかかわらず、顧客の業務・組織のDXを推進 ✓顧客の持つデータとJDSCの技術を掛け合わせ、データを活用した新規事業開発の実施 ✓行政、製薬、不動産、教育分野を中心としたデータ活用・新規事業開発の牽引 ✓これらを通じ、JDSCが新たな事業領域を獲得するためのインキュベーションをリード ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓行政や教育業界における最先端データプラットフォームの構築と利活用推進 ✓大手製薬会社と協業した、データを基盤とする創薬・ヘルスケアの新規サービス開発 ✓不動産業界の業務プロセスを抜本的に変革する、AI/データを用いたシステム導入 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓「UPGRADE JAPAN」の理念に共感し、社会や産業に直接的な影響を与える仕事がしたい方 ✓最先端のデータサイエンス・エンジニアリングに強い関心や学習意欲がある方 ✓5名〜10名規模のプロジェクト・チームを率いて、0→1や1→10の事業開発に挑みたい方 ✓優秀な経営者やメンバーに囲まれ、高い視座で自身の圧倒的な成長を求めたい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓社内外のステークホルダーを巻き込んでの円滑なコミュニケーション能力と顧客折衝のご経験 ✓5年以上のプロジェクトマネジメント経験、およびマネージャーとしてのチーム管理育成経験 ✓5年以上の事業開発または新規事業立ち上げの経験 歓迎条件(WANT) ✓AIを用いた顧客へのソリューション提供経験、またはITを活用した生産性改善プロジェクトの実施経験 ✓経営コンサルティングもしくはITコンサルティング経験、またはITプロジェクトマネジメント、マーケティング業務経験 ✓行政、製薬、不動産、教育業界へのDX推進経験
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1000~1400万
採用背景 タクシーアプリ「GO」の法人向けサービスである「GO BUSINESS」は、企業のタクシー移動にかかる経費精算や管理業務のDXを推進し、急速な成長を遂げています。しかし、今後の非連続な成長を目指す上で大きな壁となっているのが「事業の未来を描くマーケティング戦略と、GTMを牽引できる人材の不在」です。このボトルネックの解消が急務となっています。 まずは「本部長付き(または部長付き)」のポジションでジョインいただき、戦略立案と並行して、まだ組織化されていないマーケティング部門の立ち上げ(組織化)から牽引していただきます。「誰に?何を?どのように届けるか?」という事業の本質を設計し、事業企画チームと密に連携しながら、既存事業のグロースから新規事業のGTMまでを担う「事業責任者候補」を新たに募集いたします。 役割 法人事業本部における統合的なマーケティング戦略の立案・実行、および事業戦略への参画 市場・顧客インサイトから「次に狙うべきPMF」の仮説を構築し、事業企画チームと強固に連携して事業の非連続な成長を実現すること 既存事業のグロースに加え、今後展開する新規事業・新マーケットにおけるGTM(Go-To-Market)戦略の牽引 正式なマーケティング部門の立ち上げと、ポテンシャルを発揮しきれていないメンバーのマネジメント、将来の新卒採用を見据えた「教育・育成ができる組織」への変革 【入社後3ヶ月〜半年のミッション】 まずは現在最大の課題である「マーケティング戦略の立案」をお任せします。同時に、メンバーとの対話を通じてマネジメントを行うとともに、「圧倒的な戦略解像度」を提示することで組織からの強固な信頼を勝ち取り、ご自身の手で正式なマーケティング組織を形作っていただくことを最初のミッションとして期待しています。 主な業務内容 法人事業本部の事業戦略に紐づく、マーケティング戦略の全体設計・実行統括 事業計画達成に向けたP/L管理、KGI/KPIの設計・予実管理 事業企画部門との密な連携による、サービス価値の定義、ターゲティング、プライシングなど事業コントロール全般への介入 オンライン・オフラインを統合したプロモーションの企画・実行(マス広告、デジタルマーケティング、イベント、PRなど) 営業(セールス)部門やプロダクト部門など、部門を横断した強力な連携による顧客体験(CX)の向上とLTVの最大化 マーケティング組織のマネジメント、メンバーの採用・育成・評価 【レポートライン】 入社直後は「執行役員:中西」または「部長:北村」の直下に入り、事業全体を見渡しながら組織立ち上げを進めていただきます。
以下いずれかのご経験をお持ちの方 事業会社におけるマーケティング部門の責任者、または事業責任者(COO/CMOクラス)としての経験 「誰に・何を・どのように届けるか」という顧客インサイトに基づいた、上流のマーケティング戦略・事業戦略の立案から実行までを主導した経験 5名以上の組織マネジメント経験 および、以下の経験を両方満たす方 「マーケティング=経営」という視点で、事業戦略の立案から実行までを主導した経験 10名以上の組織マネジメント経験(採用・育成・組織構築) ■ 歓迎要件(Want) 【toC領域の経験】 FMCG(P&G、ネスレ等)やメガベンチャーにおける、高度なブランドマーケティング・プロダクトマーケティングの経験(★toB領域へこのノウハウを展開したい方、歓迎) 【toB領域の経験】 toB(法人向け)領域、またはSaaSビジネスにおけるマーケティング戦略の立案・実行経験 デジタルマーケティングの深い知見、および最新トレンドの実践経験 新規事業の立ち上げ、または事業を急拡大させたフェーズの牽引経験
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500~1000万
具体的な業務は以下の通りです: ElevationSpaceの事業ロードマップにおける関連領域の市場分析および競合調査 ターゲット事業領域の事業戦略策定 ターゲット事業領域のアカウント・ベースド・マーケティング戦略策定 事業計画・マーケティング計画の策定および進捗管理 顧客およびステークホルダー向け資料作成 社内外のステークホルダーとの調整および合意形成
必須スキル 以下のいずれかのご経験をお持ちの方: ・戦略/総合コンサルティングファームまたはシンクタンクでの実務経験(2~3年程度以上) ・事業会社または総合商社における企画部門、新規事業部門またはマーケティング部門でのBtoBマーケティング実務経験(2~3年程度以上) 加えて、以下に該当する方: ・調査分析や資料作成において自身のスケジュール・タスクを管理し、主体的に取り組めるスキル 歓迎スキル ・ビジネス英語を用いた業務経験 ・大手企業向けまたは官公庁向けの各種レポート作成経験 ・宇宙産業・宇宙ビジネスに関する興味関心
宇宙環境利用・回収プラットフォーム事業 有人拠点からの高頻度物資輸送事業 Co-Creation事業
770~1220万
パートナービジネス領域のさらなる拡大に向け、事業全体を俯瞰した戦略構築から、社内外のキーマンを巻き込んだプロジェクトの推進までを一気通貫でお任せします。 【具体的な職務内容】 ▷ 新規パートナーアライアンスの戦略設計: どのような企業(金融機関、大手コンサル、SIer、地域の有力企業など)と組むべきか、ターゲット選定から提携シナリオ、営業スキーム構築までを企画・立案します。 ▷ 既存パートナーとのシナジー最大化: すでに提携しているパートナー企業様との関係性をさらに深め、共催セミナーの企画や共同提案プロセスの構築など、紹介・販売数を最大化するための仕掛けを設計します。 ▷ ゼロベースでの事業企画・立案: 既存の課題解決に留まらず、事業貢献度の高いテーマ(新規パッケージ製品の共同開発や、他業界の商流へのビルトインなど)を自ら発見し、企画から実行まで牽引します。 ▷ データドリブンな事業改善(定量・定性分析): パートナー経由の獲得チャネルにおけるボトルネックをデータ分析によって特定。営業や他部署と連携し、オペレーションの改善や機能アップデートへの要望提起を行います。 ✨ このポジションの魅力・得られる成長機会 💎 「新設ポジション」としてビジネスモデルを自ら変革する手触り感: 出来上がったルールに則って仕事をするのではなく、「SaaSのパートナーアライアンスの成功の方程式」そのものを自らスクラップ&ビルドして定義していく、最もエキサイティングなフェーズに参画できます。 💎 波及効果の大きさと、社会に与えるインパクト: 自社だけでアプローチできない地方企業や特定業界のエンドユーザーに対し、パートナーの力を借りることでSmartHRの価値を届けることができます。自身の企画が、数千・数万の企業の働き方を一気に変えていくダイナミックなスケール感を味わえます。 💎 企業の「経営トップ層」と対等に対峙する、高度なビジネス経験: アライアンスの締結にあたっては、パートナー企業様の経営陣や役員クラスと直接交渉する機会が頻繁にあります。各業界を牽引するトップの視座や思考に触れながら、ご自身のビジネスパーソンとしての市場価値や人脈を圧倒的に高めることができます。 💎 他業界のビジネスモデルへの深い理解: 様々な規模やビジネスモデルを持つパートナー企業様と接することで、SaaS領域だけに閉じない広範な業界知識やビジネストレンドを吸収することができます。
■ 新規事業・サービスを自ら「立ち上げた」経験 ■ 既存の事業・サービスを推進し、「大きくグロース(拡大)させた」経験 ■ SmartHRのミッション(well-working)、バリューへの深い共感
クラウド人事労務ソフト「SmartHR」の企画・開発・運営・販売。労務管理・タレントマネジメントをシームレスにつなぎ、バックオフィス全体の業務を変革し新しい時代の組織づくりを支援する「人的資本経営プラットフォーム」の提供。
500~700万
具体的な業務は以下の通りです: ・軌道上実証・回収に関する市場分析および競合調査 ・軌道上実証・回収プラットフォームの事業企画検討 ・軌道上実証・回収プラットフォームの国内外の顧客開拓および関係構築 ・顧客企業および官公庁などのステークホルダー向け資料作成 ・社内外のステークホルダーとの調整および合意形成
必須スキル 以下のいずれかのご経験をお持ちの方: ・戦略/総合コンサルティングファームまたはシンクタンクでの実務経験(2~3年程度以上) ・事業会社または総合商社における企画部門または新規事業部門での実務経験(2~3年程度以上) 加えて、以下に該当する方: ・調査分析や資料作成において自身のスケジュール・タスクを管理し、主体的に取り組めるスキル 歓迎スキル ・ビジネス英語を用いた業務経験 ・大手企業向けまたは官公庁向けの提案書作成経験 ・宇宙産業・宇宙ビジネスに関する興味関心
宇宙環境利用・回収プラットフォーム事業 有人拠点からの高頻度物資輸送事業 Co-Creation事業
1000~1500万
生成AI・LLMを活用して、製造業のR&D、技術開発、新規事業、エンジニアリングチェーン領域の変革を支援するポジションです。 自社開発のデータ構造化プラットフォームやAI Agentを活用し、顧客課題の整理、AI活用構想の策定、PoC、業務実装、定着支援まで一気通貫で担当します。単なる生成AIの導入支援ではなく、研究開発や技術資産を事業価値につなげることを重視しています。 【主な業務】 ・製造業向け生成AI活用コンサルティング ・R&D、研究開発、設計、技術部門の業務改革支援 ・顧客課題の構造化、AI活用テーマの企画 ・AI Agentを活用した業務設計 ・PoCの企画、プロジェクトマネジメント ・生成AIの業務実装、定着支援 ・技術シーズ、用途探索プロジェクトの推進 ・技術資産の棚卸し、構造化、可視化 ・論文、特許、ニュース、社内技術情報の統合分析 ・未来シナリオ、新規事業、新商品コンセプトの設計 ・技術戦略、オープンイノベーション、社外連携支援 ・エンジニアリングチェーンの高度化支援 ・顧客ニーズやプロジェクト知見のプロダクトへの還元 ・PdM、エンジニア、デザイナーとの協働 【ポジションの魅力】 ・最先端の国産LLM、生成AI技術を活用できる ・製造業のR&Dや技術価値創造という経営上重要な領域に関われる ・PoCにとどまらず、実業務や事業変革まで伴走できる ・コンサルティングに加え、BizDevやプロダクト改善にも携われる ・AI×SaaS×製造業という新たな市場づくりに挑戦できる ・将来的にコンサルティングマネージャー、CSM、プロダクト企画などを目指せる
【必須:以下いずれか】 ①コンサルティングファームまたはSIer等において、製造業向けの業務変革、DX、新規事業、R&D関連プロジェクトの推進・顧客折衝経験(2年以上目安) ②製造業でのR&D・研究開発経験(5~10年目安)を基盤に、技術企画、新規事業開発、用途探索、技術戦略、オープンイノベーション、社外協業、アライアンス、事業化等を推進した経験 【歓迎】 ・研究、開発、設計、生産技術等の実務または支援経験 ・R&D変革、技術戦略、用途探索、新規事業開発経験 ・DX、BPR、業務改革経験 ・技術情報活用、ナレッジマネジメント経験 ・生成AI、LLM、SaaSへの関心 ・MBA、MOT、PM関連の知識・資格
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500~750万
◇◆マルチスタートアップ戦略で社会課題を解決!オンリーワンのサービスを創るフロントエンドエンジニア◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓年俸500万〜750万円!AIツール積極推奨で効率的かつ最先端の開発環境を体感 ✓受講生6万人超の『GFS』刷新、または新規『シゴトAI』の高速PDCAに初期から参画可能 ✓週3日出社(コアタイムあり)の柔軟な働き方、ハイブリッド休暇などユニークな福利厚生が充実 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社Copia ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「Empower Japan」をパーパスに掲げ、停滞する日本を復活させるべくマルチスタートアップ戦略を推進する急成長企業です。2045年までに売上1兆円・100以上の事業展開を目指し、"ココロ起点"でのオンリーワンかつナンバーワンのサービス創りに徹底してこだわっています。会員数6万人超の日本一のオンライン金融スクール『GFS』や、昨年ローンチしたオンラインAI教育『シゴトAI』など、すべての事業が右肩上がりの成長を続けています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓Webシステム(GFS事業部またはAI教育事業部)のフロントエンド開発・運用 ✓ReactやNext.js、TypeScriptを用いた新基盤の構築および機能のUI/UX実装 ✓ユニットテストの実装やStorybookの運用を踏まえた、適切なコンポーネント設計・実装 ✓現場の声を深く理解し、ビジネスの課題解決を導くためのシステム要件定義および設計の推進 ✓Cursor等の各種AIツールを積極的に活用した、生産性の高い効率的なアジャイル開発の実行 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓受講生6万人超のオンライン金融スクール『GFS』における、React+Next.jsを用いた新基盤への大幅リニューアル ✓新規ローンチしたオンラインAI教育サービス『シゴトAI』における、React Router v7を駆使した高速PDCA実装 ✓学習管理システム(LMS)やコミュニティ機能、シミュレーションツール等のフロントエンド機能開発 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓Reactなどのモダンな技術スタックやAIツール(Cursor等)を駆使して、効率的に開発したい方 ✓指示通りの実装だけでなく、ビジネスの課題解決に繋がる要件定義や上流設計にも挑戦したい方 ✓決められた枠にとらわれず、バックエンドやデザイン領域にも関わりマルチにスキルを発揮したい方 ✓事業立ち上げや大規模サービス刷新のフェーズで、仕組みを創り成長させる手応えを感じたい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓フロントエンドの開発経験をお持ちの方 ✓Reactを用いたWebアプリケーションの開発経験をお持ちの方 歓迎条件(WANT) ✓FigmaやSketchなどのデザインツールの実務経験、またはUI/UXデザインやワイヤーフレーム作成の経験 ✓パフォーマンス、アクセシビリティ、セキュリティ、SEO等の品質担保に関する知識・経験 ✓基本設計、要件定義などの上流工程の経験、またはバックエンド開発の実務経験
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460~566万
\\このお仕事の魅力// ◎未経験から経営企画へチャレンジでき、経営視点を身につけられます ◎M&Aや新規事業投資、IT戦略など市場価値の高い経験を積むことができます ◎創業以来黒字経営を続ける安定企業で腰を据えてキャリア形成できます ◎将来的には経営戦略や事業投資を担う経営企画の中核人材として活躍できます <業務概要> 中期経営計画や予算策定、経営課題の推進管理に加え、M&AやIT投資戦略にも携わることができるポジションです。 経営層に近い立場で会社の成長戦略に関わりながら、市場価値の高いキャリアを築くことができます。 <具体的なお仕事内容> ・常務会、経営会議など各種会議体の運営 ・予算編成 ・月次業績管理 ・経営会議資料作成 ・取締役会向け業績報告 ・重点プロジェクトの進捗管理 ・業務標準化推進 ・経営課題に対するアクションプラン推進 ・M&A検討時の資料作成および管理 ・金融機関や仲介会社との文書対応 ・業務提携検討時のサポート業務 ・各種投資案件の管理
<必須経験> ・銀行での営業経験 または ・財務企画経験 ・営業企画経験 ・人事企画経験 ・広報経験 ・監査経験 ※いずれかのご経験がある方 <歓迎要件> ・上場準備への関心 ・経営企画への関心 ・M&Aへの関心 ・DX推進への関心 ・データ分析スキル ・BIツール活用経験 ・経営会議事務局経験 ・関係部署との調整経験 <こんな方にオススメ> ・経営企画へキャリアチェンジしたい方 ・M&Aや投資戦略に興味がある方 ・経営層に近い環境で成長したい方 ・市場価値の高いスキルを身につけたい方 ・安定企業で長期的なキャリア形成をしたい方
オザックス株式会社は1910年創業の老舗専門商社です。 紙の専門商社としてスタートし、現在では食品関連資材、産業資材、ITソリューションなど幅広い事業を展開しています。 <事業内容> ・紙製品、フィルム製品の専門商社事業 ・食品関連資材事業 ・外食産業向け消耗品販売 ・産業資材事業 ・IT、クラウドソリューション事業 ・物流、倉庫管理システム事業 ・海外事業 ・新規事業投資および事業
519~640万
グループの新規事業立ち上げにおける「事業検証」の実務全般。市場リサーチや顧客ヒアリング、データ分析を行い、意思決定の材料を整理します。 入社後は、市場・競合リサーチ、潜在顧客へのヒアリングによる課題検証、データ分析と資料化、事業責任者への報告等をお任せします。将来的には、論点整理から検証設計、実行、提言にいたる検証プロジェクト全体のリードや、新規事業責任者へのステップアップも可能です。代表や事業責任者の至近距離で、意思決定の思考プロセスを間近で学びながら自走力を磨けます。
【必須】■ビジネス職(営業、企画、マーケティング、コンサルなど)での実務経験■自ら考えて情報収集やデータ分析、資料化を完遂した経験を持つ方 【歓迎】課題の整理からアウトプットまでの一連の業務を、ほぼ自走で完遂した経験 定量データの分析に基づく示唆抽出の経験 顧客ヒアリングやユーザーリサーチの実施経験 0→1の事業立ち上げ、新規プロジェクトへの関与経験 自身の業務をドキュメント化・型化し、他者に引き継いだ経験 将来、事業責任者や経営者として挑戦したいという志向
・ゲームデータのマーケットプレイス・ゲームのマッチングプラットフォーム・AI受託開発・建機レンタル仲介プラットフォーム・新規事業開発・グループ会社管理