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企業ダイレクト

【土木技術者/リーダークラス】建設コンサル/UIターン歓迎！◎残業10h/出張無

600~800万

株式会社センダイ工部コンサルタント

和歌山県和歌山市

職務内容

職種

  • 建設コンサルタント

  • 土木構造設計

仕事内容

和歌山県の各自治体へ建設コンサルティング、測量全般、地質調査、補償コンサルを提供する当社の技術者として活躍いただきます。若手技術者の育成やチームづくりにも携わり、地域社会の発展に貢献できる仕事です。 【現地調査】現地踏査を行い、場所や地形、周辺環境などを確認します 【資料収集・分析】地下埋設物の有無など必要な情報を収集・分析します 【設計業務】構造計算、水理計算、数量計算などの技術的業務を行います 【若手育成】若手技術者の指導・育成やチームづくりに携わっていただきます 【報告書作成】業務の成果をまとめ、納品・検査対応を行います

求める能力・経験

【いずれか必須】■土木設計の実務経験 ■土木系施工管理経験 ■建設コンサル会社でのご経験 【歓迎】技術士,RCCM,土木施工管理技士等の有資格者 【就業環境】■案件は和歌山県のみとなっているため出張はございません。■平均残業は月10h程度と少なく,メリハリのある働き方を実現できます。■就業に転居を伴うかたは引っ越し費用負担！ 【業務実績】創業以来,幅広い案件を担当してきており,当社HPに詳細を載せていますので,是非ご確認ください。https://www.sendaikoubu.co.jp/case

資格

第一種運転免許普通自動車 必須、技術士(建設部門、上下水道部門) 尚可、1級土木施工管理技士 尚可

学歴

高校、専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員（期間の定め： 無）

契約期間

更新：無

試用期間

有 3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）

給与

600万円～800万円 月給制 月給 420,000円～570,000円 月給￥420,000～￥570,000 基本給￥420,000～￥570,000を含む/月 ■賞与実績:年2回（7,12月）昨年度実績約2ヶ月分

通勤手当

会社規定に基づき支給

勤務時間

08時間00分 休憩60分

08:30～17:30 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有

残業手当

有 残業時間に応じて別途支給

休日・休暇

年間117日 内訳：完全週休二日制、土曜 日曜、年末年始6日

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他（GW(3～5日)）

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

※業務内容の変更の範囲:適性に基づき当社業務全般 【昇給】年1回(4月) 【手当】家族手当/住宅手当/皆勤手当/管理手当(車両管理等)/役職手当/資格手当

勤務地

配属先

【技術部】設計10名(60代2名/50代2名/30代3名/20代3)/測量9名(50代3名/40代2名/20代3名/10代1名)　※中途：新卒＝6：4

転勤

無

本社

住所

和歌山県和歌山市永穂244-4

最寄駅

JR阪和線紀伊駅 徒歩26分

喫煙環境

敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）

備考

自動車/バイク/自転車での通勤可能。　※変更の範囲:無

制度・福利厚生

制度

時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（全従業員利用可） 出産・育児支援制度（一部従業員利用可） U・Iターン支援（全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）

その他

寮・社宅

無 入社に転居を伴う方は引っ越し費用負担あり

退職金

有

その他制度

資格更新支援/時短勤務は要相談/出産・育児休暇取得実績あり/

制度備考

【休暇】 （祝）は10日休日/16日中 ・定年制度：有（60歳） ・再雇用制度：有（65歳まで） ・勤務延長制度：有

最終更新日： 

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    [いずれも必須]■土木設計の実務経験 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ※下記資格をお持ちの方大歓迎です！ ●技術士 ●技術士補 ●RCCM ●1級土木施工管理技士 ●2級土木施工管理技士 ●測量士 ●測量士補 【就業環境】■案件は和歌山県のみとなっているため出張はございません。■平均残業は月10h程度と少なく,メリハリのある働き方を実現できます。 【業務実績】創業以来,幅広い案件を担当してきており,当社HPに詳細を載せていますので,是非ご確認ください。https://www.sendaikoubu.co.jp/case

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    建設コンサルタント・測量全般・地質調査・補償コンサルタントを行う会社。

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    【職務概要】 建設部門において土木設計技術者として業務を行っていただきます。 【職務詳細】 ・測量…SH20による音波探査等 ・現場調査…最適な設計計画の素地となるデータ収集 ・設計…収集したデータを元に、最適な設計計画の立案 【おすすめポイント】 ・福利厚生が充実 通勤手当：実費支給（月10万円まで） 家族手当：配偶者1万円、1子5千円、2子以降3千円 厚生年金基金：そくりょう＆デザイン企業年金基金 退職金制度：中小企業退職金共済（定年：60歳） ・育児休暇の実績あり ・転勤無し

    求める能力・経験

    【必須】 ・土木設計の実務経験がある方（3年以上） ・CADの経験がある方 ・普通自動車免許第一種 【尚可】 ・RCCMの資格を持っている方 ・技術士の資格を持っている方 【資格について】 ・資格取得支援あり 資格手当が最大5万円まで支給されます。資格を持っていなくても、入社後に取得することが可能です！

    事業内容

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