Webサイトディレクター 00249922-e34b7
500~650万
株式会社スタディスト
東京都千代田区
500~650万
株式会社スタディスト
東京都千代田区
Webプロデューサー
Webディレクター
仕事内容 【募集背景】 スタディストは「リーンオペレーション(オペレーションに潜むムリ・ムダ・ムラを削減し、事業の生産性を高め続けていく取り組み)」の実現を支援する会社になるべく事業転換を進めていきています。その中核を担うプロダクトとしてマニュアル作成・共有システム「Teachme Biz」の事業成長を起点にそれを実現していくことを考えており、Teachme Bizの事業成長にドライブをかけていくためにWebサイト改善による顕在層・準顕在層のリード獲得の増加、ブランディングのためのWebサイトリニューアル、メールのみでなくWebサイト内のコンテンツも含めた立体的なナーチャリング活動が重要な意味をもってきます。その重要な役割を担っていたメンバーが退職することになり、その重要なミッションを今後ともに追究していくメンバーを募集します。 【仕事内容】 Webサイトを活用して母集団形成~ナーチャリングを実現するための仕組みをともに作り上げていってただきたいと考えています。そのために、前述の情報と一部重複しますが、以下の業務に取り組んでいただきたいです。何を優先すべきかなどは、得意分野、ご経験、今後のキャリア、その時々の事業状況などを踏まえて議論しながら決めさせてください。 ◎最初から取り組んでいただくベースとなる業務 ・Webサイトのパフォーマンス分析 ・分析結果を踏まえた仮説立案と改善方針の立案 ・コンテンツ改修、Karteを活用した効果検証 ・検証結果の記録と得られたナレッジの蓄積 ◎3か月後以降から徐々に取り組んでいただきたい業務 ・中期的なサイト改善の方針策定・実行 ・中長期的な事業方針を踏まえた、Webサイトリニューアルの企画立案・ディレクション・進行 ・Web訪問者の属性/検討フェーズ等に合わせたナーチャリングの仕組みづくり(Karte等を利用) ・効果的に母集団形成→ナーチャリングにつなげていくためのダウンロードコンテンツ(ホワイトペーパー等)の企画・ディレクション PRポイント ❚ 私たちの使命 当社は、オペレーションから、働き方と未来を変えていくことを使命に掲げ、企業の業務改善に取り組んできました。単なる効率化ではなく、従業員が本来の仕事に集中できる環境を創ることで、企業と社会に“知的活力”を生み出すことを目指しています。 ❚ 私たちが描く未来 私たちが見据えるのは、「知的活力みなぎる社会」。未来に向けた挑戦や創造を可能にするには、日常業務の中にあるロスを減らし、時間・資金・人材に“余力”をもたらすことが不可欠です。スタディストは、その土台となるオペレーション改革を通じて、イノベーションが継続的に生まれる社会の実現を後押ししています。 ❚ スタディストで働く魅力 変革を担う立場:事業づくりの最前線で、あなたのアイデアや行動がそのまま新たな価値になります。 圧倒的な成長環境:0→1フェーズの新規事業に関わる経験は、あなたのキャリアに大きな資産をもたらします。 社会的インパクト:日本の製造業やサービスの品質を支えるという、社会に直結するミッションに携われます。 ❚ 大切にしている価値観(VALUE) With the customer:お客様の中に飛び込み、共に成功を目指す姿勢 Try first:悩むより、まず一歩を踏み出す実行力 Beyond team:チームや部門の壁を越え、All Studistで成果を出す協働 Be Study+ist:常に学び、成長し続けるプロフェッショナル精神 ❚ いま、仲間を求めています 2024年には新サービス「iCheckup!」をリリースし、現在はPMF達成に向けた重要なフェーズ。 「Teachme Biz」などの既存サービスもまだまだ発展の可能性があり、全社通して更なる強化を図りたいと考えております。 「理念・ビジョン」に関すること 【Mission】 オペレーションから、働き方と未来を変えていく 【Vision】 知的活力みなぎる社会をつくる 【Value】 With the customer 顧客に飛び込もう Try first 悩むなら、やってみよう Beyond team チームの枠を越えよう Be Study + ist 学び、成長し続けよう
応募条件 【必須条件】 ・Webサイトの改善経験(3年以上) ・Webサイトリニューアルの企画立案・ディレクション・進行経験(1~2回以上) ・GA4、Serch Console、ヒートマップツールなどを用いた分析・改善経験(3年以上) ・HTML、CSSの基本的な要素やタグ設定に関する理解 NG対象 書類見送りの主な理由 "- 求人票に記載されている必須条件(例:特定の業務経験やスキル、資格など)を満たしていない。 - 業界や職種の経験年数が不足している。 - 職務経歴書や履歴書が不十分、または-誤字脱字やフォーマットの乱れが多い。 - 勤務地や年収などの条件が大きく乖離している。 - 短期間離職が多い。" 内定の可能性が高い人 【歓迎】 ・マーケティング以外の領域での業務経験(特に営業、CS、接客業務など) ・クリエイティブ・ディレクションの経験 ・KarteなどWeb接客ツールやABテストツール等を活用し改善のサイクルをまわしてきた経験 ・TableauなどBIツールの活用経験 ・Googleタグマネージャーの利用して、特定条件の計測・切り替えなどのjavascriptの実装設定をしたご経験
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜650万円
全額支給
08時間00分 休憩60分
10:00〜19:00
有 コアタイム (11:00〜16:00)
有
有
125日 内訳:土曜 日曜 祝日
産休・育休, 年末年始休暇, 夏季休暇, 慶弔休暇, 有給休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
給与条件に関する補足情報 ※固定残業代(45時間0分/月)を含む ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります 「給与・待遇」に関すること スタディストでは、社員一人ひとりの成長と働きやすさを両立させるため、柔軟で実用的な制度を整備しています。 リモート勤務手当をはじめ、書籍購入支援制度「stubook」、副業も申請制で認められており、多様なキャリア形成を支援しています。 また、社内留学制度を通じて他部署での業務を経験することも可能です。コアタイム11時~16時のフレックス制度を導入しており、一人一人の働き方に柔軟に対応。さらに、入社半年未満の社員向けに「あんしん休暇」も付与され、急な体調不良などにも安心して対応できるなど生活と成長を両立できる制度が充実しています。
無
東京都千代田区
屋内全面禁煙
・在宅勤務・リモートワーク:相談可
副業OK
福利厚生 産休/育休実績あり 諸手当 ・通勤手当:交通費全額支給(上限あり) ・リモート手当(一時的支給) 福利厚生詳細 社会保険完備, 交通費支給, 資格取得制度 その他の福利厚生・諸手当 ・stubook:書籍の購入費用を一部補助 ・社内留学制度:キャリアの自律を促すため、所属組織に軸足を置きながら業務リソースの一部を他部署での業務にあてる制度 ・副業可 ・最新PC・モバイルデバイスなど貸与 ・あんしん休暇:入社から有給休暇が付与されるまでの6ヶ月間の中で5日間の休暇取得可能
最終更新日:
700~1200万
【職務内容】 CXテック事業部では、自社ブランド「∞AI」のもと、業務自動化や顧客体験向上を目指すAIエージェントの開発を推進しています。本ポジションでは、社内外の多様なプロフェッショナルと連携し、B2B、B2Cの高度化を支援する自社AIエージェントプロダクトの事業推進、機能企画、成長戦略の策定およびその実現を担っていただきます。立ち上げフェーズのプロダクトにおいて顧客視点・実現性のバランスを重視しながら、着実に価値を社会へ届けていく役割です。 【具体的には】 ・B2B業務自動化型やB2C顧客体験型のAIエージェントに関するプロダクト戦略・ロードマップの策定と推進 ・社内外ステークホルダーと連携しながら、市場・競合分析や顧客課題のリサーチを実施し、UX/機能企画へ落とし込み ・各専門職(コンサルタント・エンジニア等)と協働したプロダクト要件の整理・優先度付け ・プロダクトの品質管理と、PoC~リリース~グロースまで一貫した推進 ・プロダクトのプロモーション・成果事例化など社内外への価値発信 <具体案件> ・AI/データを活用した新プロダクトの企画・開発、クライアント個別の開発・デリバリー ・生成AIを活用した自社サービスである∞AIChat(ムゲンエーアイチャット)等のシステム開発とデリバリー (求人ID:404336)
【必須】 ・B2B向けSaaS等ソフトウェアプロダクトの企画・運用経験 ・顧客課題に基づくUX設計や機能要件定義のご経験 ・生成AI(LLM等)など最新技術を活用したプロダクトやサービスの運用/企画経験 ・複数部門・職種の関係者と連携しながらプロジェクトを推進されたご経験 ・立ち上げフェーズや不確実性の高い環境で、主体的に業務を進められる方 【歓迎】 ・AI・チャットボット/業務自動化プロダクトの立ち上げや成長推進経験 ・エンジニアリングやPMバックグラウンドを活かしたAIサービス推進経験 ・B2C向けプロダクト企画・運用経験 ・プロダクトのGo To Market・営業推進や社外発信の経験 ・新規サービスや新規事業開発への高い関心
【「デジタルにできるすべてを」コンサルティングから実行支援まで対応】 広告に留まらないデジタルマーケティングを展開。リアル店舗やブランディング企業もデータ活用を強化し、デジタルマーケティング部門の設立が増加。クライアントと課題設定から事業目標策定、システム実装、データ戦略立案・運用まで総合的に支援する。
1000~1500万
【職務内容】 ライフイズテックは、EdTechを軸に社会変革を目指す企業です。 学校向けオンライン教材の提供から、自治体向けのイノベーション人材育成プログラムまで、 事業領域を拡大しています。 教育現場の課題に対し、最適なソリューションを組み合わせた事業戦略を立案し、 地域変革プロジェクトを推進します。 【具体的には】 ・ 各教育段階における課題を捉え、最適なソリューション(教材・研修・イベント等)を組み合わせた事業戦 略の立案 ・ 自治体の意思決定者と深く対話し、数年単位の「地域変革プロジェクト」の合意形成 ・ プロジェクトの進展や市場環境の変化に合わせた柔軟なチームの組成・再編 ・ 個別の成功事例の構造化、他地域や他領域でも再現可能な組織・プロセスの構築 ・ 多様なプロフェッショナルメンバーを束ね、個々のスキルの最大化 ・ 「情報I」必履修化、大学入学共通テストでの科目新設、 次期学習指導要領改訂における情報教育の抜本的強化など、 日本の教育現場の歴史的転換期に対応する事業戦略の立案 ・ 次世代の公教育のあり方を再定義し、事業戦略の立案から組織マネジメントまでを牽引(求人ID:421737)
【必須】 以下全てを満たす方 ・セールスもしくは企画組織における部長職以上のマネジメント経験をお持ちの方(目安:3年以上) ┗数十名規模の組織マネジメント、または複数のチームを横断して統括した経験 ┗メンバーの育成、評価、および採用戦略への関与経験 ・不確実性の高い環境での事業推進経験をお持ちの方 ┗新規事業の立ち上げ、あるいは既存事業の急拡大期における組織設計・プロセス構築の経験 ・ハイレベルな対外折衝能力をお持ちの方 ┗法人エグゼクティブ、または官公庁・自治体首長クラスとのリレーション構築・合意形成スキル
同社のプログラム最大の特徴は、IT教育の「入り口」「中身」「出口」の全てを用意していることでございます。この一貫したプログラムにより中高生のIT教育をサポートしております。教育において最も重要なのはモチベーションづくりであると考え、ゲームをやる感覚で学べるいわゆるゲーミフィケーションを取り入れたエンターテイメント性の高い教育プログラムを提供しております。
600~800万
クライアントのWeb・SNS戦略の企画・ディレクション業務です。デジタルマーケティングチームのヘッドとして、ソーシャルメディア・サーチ・ウェブ全般にまたがるプロジェクトを統括していただきます。 ◆デジタルプロジェクトのマネジメント(企画立案など最上流から、プロダクションチームへのディレクションまで一貫して携わります) ■クライアントとの折衝、戦略・施策の立案■計測ツールを活用したデータ集計と分析■SEO施策の立案と効果検証■改善点(技術面、UX/UI、サーチ、コンテンツ等)の提案やフォローアップ■納品物の品質管理と継続した品質向上への改善企画◆チーム運営全般(メンバーの管理、目標達成のリードなど)
【必須】■デジタルマーケティング全般のご経験がある方(特に、WEBディレクション経験) ■英語スキル:海外組織との連携業務あり 【歓迎】■デジタルマーケティングでのマネージャー経験 【求める人物像】 ■会社の成長と自身の成長を重ね、主体的に行動できる方:企業のビジョンに共感し、自らの成長と組織の成長をリンクさせながら、ハングリーに取り組める方 ■グローバルな環境で挑戦したい方 ■どんな環境でも自ら切り開いていく実行力と、やり抜く力を持つ方
多言語コンテンツライティング、ウェブサイトの多言語ローカライゼーション、多言語S EM・SEOサービス、多言語オンライン・メディア広告他
1000~1200万
【職務内容】 取締役会DXシステム「TRINITYBOARD」のプロダクトマネジメントを担当します。 プロダクト戦略の策定から機能企画、開発マネジメントまで、プロダクトの成長をリードしていただきます。 【具体的には】 ・プロダクト戦略の策定 ・機能企画 ・開発マネジメント ・プロダクトの成長リード ・TRINITYBOARDのプロダクト戦略・ロードマップの策定 ・顧客ヒアリングや営業情報をもとにしたプロダクト課題の整理 ・機能要件の定義・優先順位付け ・開発チーム(国内・海外ベンダー)との仕様整理・開発ディレクション ・UI/UX改善 ・AI機能を含む新機能の企画 全社横断の優先度設計とガバナンスを中心に、プロダクトの標準化と複数部門展開をリードします。 経営層との連携によるプロダクト戦略の再評価と中長期ロードマップの策定。 経営層や複数部門との調整が求められ、意思決定に直接関与する。(求人ID:424270)
【必須】 ・SaaSプロダクトのプロダクトマネジメント経験 ・Webサービスや業務システムの企画・開発ディレクション経験 ・SIerまたはIT企業でのシステム企画/要件定義経験 ・ITプロダクトにおけるプロジェクトマネジメント経験 ・全社横断の優先度設計やガバナンスをリードし、プロダクトの標準化を推進できること。 ・経営層との連携を通じて、事業戦略に基づくプロダクトの方向性を示せる能力。 ・複数部門にまたがるプロジェクトを成功に導いた経験。
導入実績950社以上、国内シェアNo.1を誇る連結会計システム「DivaSystem」を中心に事業展開するディーバや、 20年間にわたってBI領域に特化し続け、900社以上の導入実績と20種類以上のBI関連製品を扱っているジール等、 企業の「グループ経営」を支える事業を行っている各グループ会社を支える、ホールディングス会社です。
420~600万
自社開発の配信・コミュニケーションプラットフォームの運用ディレクション全般をお任せします。開発チームや関係部署と連携しながら、ファン体験そのものを設計・進化させる仕事です。 【具体】■サービス運用ディレクション:プラットフォーム全体の運用設計・改善 ■チケット/マネタイズ設計:チケット販売戦略の立案・実行 ■配信事業の進行管理:配信スケジュールの設計・管理 ■プロジェクトマネジメント:新機能開発・既存機能改修における要件定義・進行管理■ライブ配信オペレーション統括:公演当日の進行管理およびトラブル対応
【必須経験】■サービス(Web・アプリなど)の運用ディレクションの実務経験(1年以上)■多角的なステークホルダーとの円滑なコミュニケーション能力■データに基づいた数値管理・分析、資料作成スキル 【魅力】■自社プラットフォームを育てる側に立てる:受託や外部サービス運用ではなく、自社IP・自社ファンを支えるサービスの中核を担う■エンタメ×サービス運用の希少ポジション:エンタメ体験と収益構造の両方に関われる■裁量を持って関係部署をつなぐハブ役:開発・配信・MD・CSなど多部署と連携し、プロジェクトマネジメント力を発揮■成長フェーズの企業:IPO準備中で50億円調達済、アニメ放送開始予定など事業拡大中
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910~1540万
【職務内容】 本ポジションでは、マルチプロダクト化が進むSmartHRにおいて、各事業領域の状況を正しく把握し、プロダクト開発関係者が迅速かつ精度の高い意思決定を行うための「情報の収集・分析・構造化」と「投資判断プロセスの設計」を担っていただきます。 以下の3つの領域を中心に、スキルやご経験に応じてお任せする範囲を調整いたします。 【具体的には】 1. 事業領域ごとのKPIマネジメントとダッシュボード運用 各事業領域のプロダクトKPI(北極星指標/KPIツリー)の設計サポート・可視化、および継続的なモニタリング体制の構築 全社で数字の認識齟齬が起きないための、主要メトリクスの標準化(定義管理)と、データ信頼性を担保するガバナンスの運用 異常値の早期検知と、コントリビューション分析(寄与度分析)による変化要因の特定およびプロダクト開発関係者へのレポーティング 現場のPMが自ら深い分析を行えるよう、共通の分析基盤やデータカタログの整備・浸透をリード 2. 定性・定量ハイブリッドによる「インサイト」の創出 ユーザーインタビュー、商談、サポートログ等の定性情報を構造化し、プロダクトの課題解決に直結する「インサイトレポート」を作成 プロダクトの先行指標を特定し、将来的な事業インパクトを予測・可視化 段階的リリースやA/Bテスト等の実験設計・効果検証体制を構築し、新機能や施策の「真の価値」を評価可能にする 3. 投資判断基準の策定とリソース配分の最適化 事業領域ごとの成長性・収益性・戦略的意義を踏まえた、プロダクト投資の判断ロジックの構築 半期ごとのリソース配分において、各事業責任者が「Yes/No」を判断できるレベルまで情報をパッケージ化する(求人ID:423362)
【必須】 ・PM、BizOps、FP&A、またはプロダクトアナリストとして、新機能や新規プロジェクトの投資判断・KPI設計に3年以上実務で関わった経験・KPIツリーの設計や、トラッキングプランの策定から実装指示までを一気通貫で行った経験 ・SQL、BIツール(Redash、Looker、Tableau等)、Spreadsheet等を駆使し、自力でデータを抽出・加工できる・コホート分析、ファネル分析、コントリビューション分析等を行い、ビジネス上の示唆を言語化できる ・ユーザーインタビュー、NPS、サポートログなどの定性情報を、定量的インパクトに変換する思考プロセスと実績 ・プロダクトの課題解決に直結するインサイトレポートや、意思決定につながる提案書の作成経験 ・複雑なデータやロジックを、専門外のステークホルダー(経営陣やビジネス職)にも伝わる平易な言葉と資料に落とし込める説明力 ・既存のデータ分析組織のメンバーとコミュニケーションし、役割分担や期待値をすり合わせながら一緒に分析環境を作っていく交通整理能力
【社会保険・雇用保険の手続きを自動化するクラウド労務ソフト「SmartHR」を開発】 同社が提供する「SmartHR」は、入社手続きや雇用契約、年末調整などのあらゆる労務手続きのペーパーレス化を可能にするクラウド人事労務ソフトです。最新の人事データベースをもとに、社員名簿や人事レポートの作成も可能。勤怠管理や給与計算システムとの連携も充実しており、カンタン・便利なプラットフォームによって企業の人事労務改革を後押ししてまいります。
600~800万
クライアント課題に応じたマーケティング戦略・コミュニケーション設計 マーケティング施策の全体設計・実行支援(一気通貫) 提案のための調査・資料作成 プロジェクト予算管理、進行管理(スケジュール・タスク・品質管理) クライアント担当・決裁者との折衝 定期ミーティング、改善提案、レポート作成 メンバー・パートナー企業のディレクション 新規顧客・新規案件の開拓活動
デジタル/SNSマーケティング代理店 広告代理店、PRエージェンシー、SP代理店 クリエイティブエージェンシー、UXデザイン会社、Web制作代理店 または、人材系企業で採用マーケ/ブランディングにおける顧客折衝経験3年以上
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514~949万
【職務内容】 自動運転サービスの実証実験(PoC)および社会実装に向けたプロジェクトマネジメントを担っていただきます。 地方自治体やパートナー企業と連携しながら、サービス提供の実現性を確かめる検証フェーズから、地域への定着・拡大フェーズまで一貫してリードする役割です。 【具体的には】 ・地方自治体・地域交通事業者との調整、合意形成、導入交渉 ・実証実験の実施管理(走行計画、車両・ルート整備、リスク対策) ・サービス導入に向けたスケジュール・リソース・役割分担の計画策定 ・本番運用に向けた運行管理、遠隔監視、現地オペレーション体制の構築 ・現場課題の吸い上げとサービス改善サイクルの起点形成(求人ID:425711)
【必須】 ・ 自治体や交通事業者を巻き込んだプロジェクト推進経験 【歓迎】 ・ 交通・モビリティ業界での業務経験(特に自動運転関連) ・ 自動運転技術、自動車、MaaSに関する知識
通信を中心に周辺ビジネスを拡大する「通信とライフデザインの融合」をより一層推進し、国内はもとよりグローバルにおいても、5G/IoT時代における新たな価値創造を実現し、お客さまの期待を超える新たな体験価値の提供を追求してまいります。
550~1000万
事業開発部にて、自社サービス内の制作コンテンツのディレクションを担う。SEOを前提とした記事制作、キーワード選定、記事構成、検索意図の把握、トラフィック改善、既存ページの内部リンク・外部リンク設計、analytics/search consoleや各種SEOツールを用いた分析・改善を行う。
必須:以下いずれかの経験(SEOライティング、Google Analytics・Search Console、キーワード選定、記事構成、検索意図把握、自然検索トラフィック獲得、SEOツール利用経験、Webメディア記事執筆経験1年以上、納期遵守、著作権/守秘義務遵守、修正/リライト対応)。歓迎:サービスを創り上げる意欲、他ライターと連携できる力、新しいことへの挑戦、課題を考え検証改善できる力、文章を書くことが好き、トレンドへの関心、知識や知見を広げることが好き、コンテンツ制作の知見。
マーケティング施策支援、各種プロモーションの企画立案・実施、その他付随する制作物関連
600~800万
【職務内容】 同社は、DX推進のためのグループ横断ITデジタル組織を新設し、 UIUX担当として介護・保育サービスのWeb体験を進化させる役割を担います。 主な業務は、ユーザー理解・課題抽出から、Figma/STUDIOを用いたUIUX改善、 内製によるサイト構築・改善、そしてAIを活用した制作プロセスの進化まで多岐にわたります。 企画から効果検証まで裁量を持って推進し、新しいテクノロジーの導入や挑戦を重視するポジションです。 【具体的には】 ・ 月間数百万規模のユーザーが接触する介護・保育サービスのUIUX改善 ・ 仕事内容(UIUX×事業成長×DX) ・ ユーザー理解・課題抽出・Web行動・CV導線分析(GA4等)・定量分析を起点とした課題仮説設計 ・ 必要に応じた定性調査・ユーザー理解 ・ 事業部(マーケ・現場)との協働による課題整理 ・ UX設計・UI改善(主戦場) ・ UX方針・改善コンセプト設計 ・ Figma/STUDIOを用いたモック・プロトタイプ作成 ・ 資料請求・見学予約・相談導線などのUIUX改善 ・ CVR・体験品質の両立を意識した設計 ・ 内製によるサイト構築・改善 ・ 内製体制でのサイト構築・改善推進(求人ID:422197)
【必須】 ・ デジタルサービスにおけるUIUX設計経験(3年以上) ・ デザインツールを使ったワイヤーフレーム・モック制作経験(3年以上) ・ アクセス解析・データ分析経験 ・ UI/UX設計に関する実績が分かるポートフォリオの提出を必須 ・ 形式は問わない (Webサイト、PDF、Notion、Figmaリンク等) ・ 完成物だけでなく、検討プロセスや試行錯誤が分かる内容を歓迎 【歓迎】 ・ ユーザーリサーチ(定性・定量)の設計・実施経験 ・ ユーザーテストの企画・実施とフィードバック反映経験 ・ ユーザビリティやアクセシビリティを考慮したデザイン設計経験 ・ AIを活用したプロダクトのUI/UX設計・改善経験
【ベネッセグループ・高齢者介護・保育事業等を展開・社会貢献性◎】 同社は、『進研ゼミ』や『こどもちゃれんじ』等、教育・生活事業を 全国に展開する株式会社ベネッセコーポレーションと同じベネッセグループの会社です。 「その方らしさに、深く寄りそう。」という事業理念のもと、高齢者介護サービス事業および、保育事業を展開しています。 そのほか海外事業やITシステムの開発からシンクタンクの設立、 人材派遣事業や介護相談サービス事業まで事業の幅は様々です。