49020_【総務・経理/管理職】年収660～730万円/発電設備エンジニアリング企業/築地

条件の近いおすすめ求人

• エージェント求人

  財務(課長～次長クラス)/スタンダード上場/年休130日/完全週休2日制/転勤無し

  700~900万

  • 財務

  ファーストコーポレーション東京都中野区

  財務(課長～次長クラス)/スタンダード上場/年休130日/完全週休2日制/転勤無し気になる

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  仕事内容

  【仕事内容】 財務課長候補または次長候補として、以下の業務をご担当いただきます。 【職務詳細】 資金計画の立案、資金繰り、銀行折衝から日次出納管理など財務業務全般 （ご経験によってお任せする業務を決めてさせていただきます） 具体的には ・金融機関との折衝 ・各種支払業務（経費精算、立替精算、口座振替、仮払金精算など） ・現預金やその他現物の管理業務 ・取引先への定時支払、社内小口現金や仮払いなど支払処理 ・銀行振込手続きの実施 ・各勘定残高内訳表の作成 など

  求める能力・経験

  【必須】 下記いずれかのご経験（5年以上）がある方 ・企業財務部門での実務経験 ・金融機関で融資・審査分野の経験 【歓迎】 ・日商簿記3級以上

  事業内容

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• エージェント求人

  🌸【朝会運営スタッフ】年収～600万・異業界＆未経験歓迎｜英語力を活かして頂くポジションです

  500~600万

  楽天グループ株式会社東京都世田谷区

  🌸【朝会運営スタッフ】年収～600万・異業界＆未経験歓迎｜英語力を活かして頂くポジションです気になる

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  仕事内容

  ■業務内容 ＜業務概要＞ 当ポジションは、経営陣と従業員、そして従業員間の円滑なコミュニケーションを会議・イベント運営によって促進し、組織全体のエンゲージメント向上に貢献する重要な役割を担います。全社が一丸となって楽天グループのミッション達成を目指すため、企画力や調整力が不可欠です。 ＜主な業務＞ 当グループの主軸業務は以下の3点です。会社の「一体感」を醸成し、従業員のモチベーションを高めるための多岐にわたる業務に携わります。 1．週次全社会議の運営（朝会） ・対象の全従業員が参加する週次朝会の企画・準備・進行。 ・経営層からのメッセージ伝達、重要事項の共有、従業員からの質疑応答など、全社コミュニケーションの基盤を支えます。 2．社内表彰制度の管理・運営（楽天賞） ・従業員の貢献を称え、モチベーションを高める社内表彰制度「楽天賞」の管理・運営。 3．大規模イベントの企画・運営（海外研修ツアー、デイナーパーティー、社員余興イベント等） ・海外研修ツアー、ディナーパーティー、社員余興イベントなど、従業員エンゲージメントを高めるための大規模社内イベント全般の企画・実行。 ・コンセプト立案から予算管理、会場手配、当日運営まで、イベント成功に向けた全てをプロデュースします。 ＜具体的なプロジェクト事例＞ 日々、社長や役員からの直接的なご指示に基づき、楽天グループ全体の方向性を決定づける重要な会議やイベントの企画策定、運営、実行を行っています。 ■働く環境 ＜組織構成＞ ・人数：朝会運営グループ　4名（マネージャー含む） ・年齢層：20代～50代 ・新卒中途割合：2：8　※年によりばらつき有り ＜平均残業時間＞ ・繁忙期：法定外30-40時間／月の残業が見込まれる ・繁忙期以外：残業無し～法定外10時間／月の残業が見込まれる ※グループ人数によって多少変動することがございます。 ＜中途入社者のバックグラウンド＞ 営業、バックオフィス未経験者など多種多様な業界 ＜活躍をしている中途入社者のキャリアパス実例＞ ・メンバーからスタートしマネジメントに数年でキャリアアップ ・5年ほど経験を積んだ後に、異なるバックオフィス系部門への異動した実例あり

  求める能力・経験

  1．TOEIC800点以上 2．ネイティブレベルの日本語力 3．Microsoft365アプリ（Outlook、PowerPoint、Excel、Word）の実務経験 ※補足：使用経験が乏しい場合は、面接中に課題の提出、もしくは操作性の確認を面接中に行う可能性があります。

  事業内容

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• エージェント求人

  株式会社レゾナック【東京】経理担当/リーダー候補＜長野県大町事業所の工場経理業務＞

  610~890万

  株式会社レゾナック東京都港区

  株式会社レゾナック【東京】経理担当/リーダー候補＜長野県大町事業所の工場経理業務＞気になる

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  仕事内容

  ＜業務概要＞ 黒鉛電極シェア世界No.1のグローバルビジネスを展開しているレゾナック・グラファイト・ジャパン（RGJ）の経理担当として業務をお任せいたします。担当領域として長野県大町市にあるRGJの経理担当として財務・出納業務、原価計算業務を行っていただき、決算取り纏め等、徐々に業務範囲を広げていただく予定です。工場のある長野県大町市への定期的な出張および将来的な転勤可能性がございます。 ■具体的にお任せしたい業務 4名のメンバーの業務をフォローいただきながら、本部署をリードいただける方を募集します。 ①下記業務をメインで担当いただきます。 月次決算・年次決算・決算内容の経営への報告・資金繰り業務・資金計画の作成、入金の承認、管理会計業務のレポート等を担当いただきます。 ②メンバーの業務フォローをお任せします。 本部署には4名のメンバーがおり、以下の業務を主に行っています。 これらの業務のフォローや取りまとめを担っていただきます。 ※4人のメンバーの業務 出納、支払、債権債務、固定資産、SAPの原価計算等 ＜出張・転勤に関する補足＞ ・出張頻度：月1回3日程度、決算時期のみ(1～2月)には1週間／月程度を想定、また入社直後には事業理解のため1週間／月程度の出張をお願いさせていただく想定です。出張は宿泊を伴う可能性がございます。 ・転勤可能性：キャリア意向を確認しながらではありますが、3年程度以内を目途に長野へ転勤をお願いする可能性があります。 ＜配属部署名＞ 株式会社レゾナック・グラファイト・ジャパン 財務経理部（株式会社レゾナックより出向） ＜キャリアパス＞ 将来的なキャリアパスとして、海外を含めたRGJ全体の経理業務・別事業部や本社の経理担当・更には管理職としてピープルマネジメントを担っていただくことも可能です。 ＜やりがい・魅力点＞ ・黒鉛電極は電気製鋼炉におけるCO2排出を4分の1に抑える環境に優しい部材です。そのため、継続的に伸びている市場であり、SDG'Sにも貢献できる事業分野です。黒鉛電極のシェア世界No.1グローバルビジネスを展開しています。 ・キャリア採用入社の方も在籍し、グローバルで、風通しの良い社風です。スーパーフレックスやリモートワークの制度があり、柔軟な働き方も実現できます。 ・製造業の事業所経理を通じ、製造業における幅広い財務・経理スキルを習得可能で、経理財務のスペシャリストを目指したい方に魅力を感じていただけるポジションです。

  求める能力・経験

  ・経理財務業務のご経験7～8年以上(原価計算の経験を含む) ・月次・年次決算を主担当としてリードした経験 ・長野県大町市への長期出張対応が可能な方、また将来的な転勤が可能な方

  事業内容

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• エージェント求人

  【経理/リーダー候補】所定労働時間7時間30分＊年休126日/創業110年×老舗専門商社/16460

  430~640万

  エンパイヤ自動車株式会社東京都中央区

  【経理/リーダー候補】所定労働時間7時間30分＊年休126日/創業110年×老舗専門商社/16460気になる

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  仕事内容

  創業110年超の安定商社で、経理（総合職）を募集。債権債務管理や月次・年次決算をお任せします。残業月15h、年休126日でワークライフバランスも◎。将来のリーダー候補として育成します。 ＜具体的には＞ ・自動車部品取引に伴う債権債務管理（請求・支払・照合） ・入出金管理、仕訳 ・月次・年次決算業務 まずはOJTで業務を習得。その後は経験や習熟度に応じ、全国の営業拠点と連携しながら業務領域を拡大。ゆくゆくは課のまとめ役としての活躍を期待しています。

  求める能力・経験

  ＜必須要件＞ ・経理業務のご経験（事業会社・会計事務所いずれも可） ・日商簿記3級程度の会計知識。 ◎安定環境で腰を据えて働きたい方、スキルアップしたい方を歓迎します。

  事業内容

  【自動車部品・用品の最大手専門商社】 自動車補修部品、カー用品の卸売り、および輸出入。自社オリジナルブランド「テクノパワー」の商品開発・販売 【仕入先:ソフト99コーポレーション、スタンレー電気、アイシン精機、日本特殊陶業　他】

• 企業ダイレクト

  【経理リーダー候補】連続増収のSIer/連結決算/仕組み化を推進

  800~1000万

  

  株式会社リボルブ・シス東京都千代田区

  【経理リーダー候補】連続増収のSIer/連結決算/仕組み化を推進気になる

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  仕事内容

  事業拡大フェーズの当社にて経理をお任せします。単体・連結決算から税務、資金管理、内部統制まで、幅広くご担当。将来的には仕組み化やチームマネジメントにも携わるポジションです。 【具体的には】 ■月次・四半期・年次(単体/連結)決算、子会社決算 ■資金繰り/債権管理/経費精算の統制・運用 ■税理士連携(申告書作成支援)、監査法人対応 ■経理システム運用・改善企画、内部統制強化 ■M&AのDD・PMI、部門連携と効率化

  求める能力・経験

  【必須】■事業会社における財務・経理実務を一貫して経験し、完結できる専門性をお持ちの方■経理組織における管理職経験をお持ちの方 【歓迎】メンバー育成/上場・IT企業での経理経験/税理士・会計事務所経験 【特徴】元エンジニアの代表が「社員が安心して働ける・成長できる会社を作りたい」という思いから設立。ロジカルで合理的な社風が根付いており、経理業務においても非効率な点は積極的に改善提案できる環境です。プライム案件70%以上を強みに、9期連続で増収・増益中。金融案件を中心に成長を続けています。明確な評価基準のもと目標設定・評価を行い、実力次第で早期昇進も。【福利厚生】豊富な福利厚生・制度は下記に記載

  事業内容

  コンサルティングサービス、システム開発、運用保守

• 企業ダイレクト

  【社内SE/情報システム】9期連続増収増益のSIer、拠点増加中/特別決算賞与◎

  600~750万

  

  株式会社リボルブ・シス東京都千代田区

  【社内SE/情報システム】9期連続増収増益のSIer、拠点増加中/特別決算賞与◎気になる

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  仕事内容

  大手顧客基盤を強みに9期連続増収を続けるSIerの当社にて、社内からの問合せやシステム導入・運用等お任せします。各地に拠点を新設しながら事業拡大を続けており、情シス部隊の体制強化のため増員募集です。 【具体的な業務】社内SE担当として、各種システムやネットワークの設計・管理・運用業務などをお任せします。事業が好調のため新入社員・中途入社者も多く、組織状況の変化に応じて、社内で扱うシステムの企画・提案、導入などに携わる機会もあります。拠点増加が続くいま、会社全体を支える非常にやりがいのあるポジションです。

  求める能力・経験

  【必須】社内SEまたは情報システム担当としての実務経験(3年以上) 【特徴】 元エンジニアの代表が「社員がシステムエンジニアとして成長でき、安心して働ける会社を作りたい」という思いから設立。プライム案件70%以上を強みに、9期連続で増収・増益中。金融案件を中心に成長を続けています。明確な評価基準のもと目標設定・評価を行っており、実力次第で早期昇進も目指せます。 【福利厚生】下記に記載の豊富な福利厚生制度もあり働きやすい環境。

  事業内容

  コンサルティングサービス、システム開発、運用保守

• 企業ダイレクト

  【人事/人材育成】9期連続増収増益のSIer/組織成長を支える研修企画・運営担当

  500~700万

  

  株式会社リボルブ・シス東京都千代田区

  【人事/人材育成】9期連続増収増益のSIer/組織成長を支える研修企画・運営担当気になる

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  仕事内容

  大手顧客基盤を強みに9期連続増収を続けるSIerの当社。会社の急成長と組織拡大に伴い、社員の能力開発・育成体制の強化が急務であり、組織の根幹を支える"人材育成"を中心に以下業務をお任せします。 【具体的な業務】 ■新人研修・OJT研修・階層別研修の企画立案・運営 ■キャリア形成を支援する機会や制度、研修等の企画・実施・運用 ■その他、社員教育や人材育成全般に付随する業務 【求める人物像】 ■高いコミュニケーション力を活かし、経営層や各部門の関係者と調整・協調しながら業務を進められる方 ■主体性をもって、新たな研修制度の企画や改善に取り組める方

  求める能力・経験

  【必須】■人材開発・人材育成・研修企画のご経験（目安：2年以上） ■基本的なPCスキル（Word、Excel、Powerpoint） 【歓迎】IT業界のスピード感にワクワクし、組織成長に繋がる企画や提案を楽しめる方 【特徴】元エンジニアの代表が「社員が安心して働ける・成長できる会社を作りたい」という思いから設立。ロジカルで合理的な社風が根付いており、人材育成や研修企画においても積極的な改善提案歓迎の環境です。プライム案件70%以上を強みに、9期連続で増収・増益中。金融案件を中心に成長を続けています。明確な評価基準のもと目標設定・評価を行い、実力次第で早期昇進も。【福利厚生】豊富な福利厚生・制度は下記に記載

  事業内容

  コンサルティングサービス、システム開発、運用保守

• 企業ダイレクト

  六本木【総務】売上高330億/4期連続増収!投資用不動産RELUXIAを展開!総務担当!

  400~800万

  

  株式会社フュディアルクリエーション東京都港区

  六本木【総務】売上高330億/4期連続増収!投資用不動産RELUXIAを展開!総務担当!気になる

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  仕事内容

  不動産に特化した事業を展開する当社にて、社内行事、ファシリティ関係、社内表彰、会社規程などの総務業務を幅広くお任せします。先ずは、得意分野で力を発揮して下さい。具体的な業務内容は下記の通りです。 ■備品管理■文書管理■社内行事（表彰式、社員旅行、懇親会）の企画・運営■事務所移転・レイアウト変更■社内制作物の検討（ＨＰ・会社パンフレット等）■社内制度の検討■職場環境の改善■行政の届け出業務■社内研修企画（コンプライアンス・ISO） 等　 意見や提案を歓迎する社風で、ご自身のアイデアを活かせる環境です。人事総務部のため、人事業務にも関与でき、人事としてのキャリアを築くチャンスがあります。

  求める能力・経験

  ★現在積極採用中のポジションです！総務経験者の方は大歓迎です！★ 【必須】総務業務経験(社内行事や社内表彰の企画や運営など) 【歓迎】不動産業界の経験歴 (※業界未経験の方からの応募も歓迎です) 【求める人物像】■仕事を楽しみ、裁量を持ってやりがいを感じる方　■主体的に取り組む方　■組織作りに関与したい方 【採用背景】現在は人事総務部ですが、2年後には人事課、総務課とそれぞれ部署化を目指しています。総務課になった際に、これまでのご経験や知見を活かし、部署を活性化していただける方を募集します。※現在は人事総務部の為、一部人事業務や広報業務をお任せすることがございます。

  事業内容

  ■不動産の売買、賃貸及び管理　　　　■不動産に関するコンサルティング ■住宅ローン事務代行業　■損害保険代理業　■前各号に附帯する一切の業務

• 企業ダイレクト

  【経理マネージャー】オリックスグループ/拡大期/リモート週3可業界TOPシェア

  700~900万

  

  ラインズ株式会社東京都新宿区

  【経理マネージャー】オリックスグループ/拡大期/リモート週3可業界TOPシェア気になる

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  仕事内容

  ICT教育事業を行う当社にて経理マネージャー業務をお任せします。 月次・年次決算の取りまとめから、外部パートナーと連携した業務フローの整理、将来的な内製化・連結会計対応まで幅広く担っていただきます。 ■月次・年次決算業務の遂行と仕訳承認・入出金管理 ■会計事務所や外部パートナーとの連携・折衝 ■経理業務フローの整備・標準化および運用改善のサポート ■経理体制の内製化に向けた体制づくり ■連結会計対応の強化（外部専門家と協働） ■チームマネジメントおよびメンバーの育成

  求める能力・経験

  【必須】■事業会社での決算実務経験■マネジメントやリーダー経験 【歓迎】■連結決算対応経験■会計事務所等との連携経験■業務フローの整備・改善経験■内製化や体制整備に携わった経験 【魅力】 ■決算の実務に留まらず、連結対応や監査対応など、経験に応じ段階的にキャリアの幅を広げられる環境です。 ■オリックスグループとの資本提携を経て、組織が進化するフェーズ。既存の仕組みを活かしつつ、内製化や改善の中心として手腕を発揮できます。 ■ICT教育のパイオニアとして教育現場のDXを推進。子供たちの「学び」を支える社会貢献性の高い事業を支えるやりがいがあります。

  事業内容

  ■教育用ソフトウェア開発・販売、通信ネットワークによる教育サービスの提供。

• 企業ダイレクト

  【東京都/台東区】総務担当/業界注目の成長分野/年間休日124日◎

  361~430万

  

  株式会社グッド・エナジー東京都台東区

  【東京都/台東区】総務担当/業界注目の成長分野/年間休日124日◎気になる

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  仕事内容

  総務担当として、管理部門の幅広い業務をお任せします。 会社運営の中枢に関わるポジションです！ 【具体的な仕事内容】 ・免許申請・各種届出対応(弁護士、行政書士、司法書士の対応窓口) ・社内環境整備、社内イベントの企画・運営 ・その他、総務庶務業務全般・設備管理全般 ・備品管理・発注、資産管理、車両管理 ★将来的には、組織運営などにも携わっていただけます。

  求める能力・経験

  【必須】■事務経験をお持ちの方 【歓迎】■総務・人事・法務のいずれかのご経験 ★コミュニケーションが好きな方、ぜひご応募ください。 【こんな方におすすめ】 ■前向きに取り組んでくださる方■助け合いの心をもって働ける方 【魅力】 当社は中古太陽光システムの売上実績が全国トップクラス。 業界注目の成長分野で、安定と挑戦の両方を実現できます。 年間休日124日/私服勤務OK(オフィスカジュアル)

  事業内容

  ■非FIT太陽光の電源開発：オフサイトPPA、自己託送、オンサイトPPA、自家消費型太陽光■中古太陽光事業：中古太陽光の買取、および販売■不動産事業：太陽光用地の買取■系統用蓄電池の開発■自社発電所の売電事業■メンテナンス事業