大阪ガスブランドを扱う提案営業 00250011-2981d
334~600万
かつらぎ瓦斯器具株式会社
京都府京都市
334~600万
かつらぎ瓦斯器具株式会社
京都府京都市
営業企画
化学/素材法人営業
その他営業
仕事内容 "◆修繕 飛び込みでの修理営業は一切なく、大阪ガスからの修理要請及びお客様から自社に直接いただく修理依頼に対応します。 ご訪問いただいた修理案件に対し、必要に応じて買い替え提案や保証サービスの提案をいただく場合がございます。見積りや販売は別のチームで行うため、情報の引継ぎのみとなります。 ◆ガスの閉開栓業務 大阪ガスからのガス閉開栓業務も担当いただきます。1日8~10件(繁忙期15件以上)。 開栓時、必要に応じて電力やインターネット開栓の提案・契約を実施いただきます。 ⇒個々の希望に合わせ、修繕業務メインか閉開栓業務メインとするかを決定します。 ◆入社後の流れ 大阪ガスの研修を受講、必要資格も取得いただきます。 ↓ メンテナンス経験者の場合:スキルに応じて、開閉栓業務に加え先輩社員と修理同行をスタート。 メンテナンス未経験者の場合:開閉栓業務メインにて業務遂行いただきます。 (ここまで1か月~3か月) ↓ 単独業務スタートとなります。" PRポイント かつらぎ瓦斯器具株式会社の営業職におけるPRポイントは、求人内容から以下の点が挙げられます。 1. 安定性とブランド力 大阪ガスブランド: 大阪ガスのサービスショップであるため、大手ブランドの信頼性と知名度を背景に営業活動ができます。お客様からの認知度が高く、安心して提案できる点が強みです。 地域密着型: 京都を拠点とした地域密着型の営業で、お客様との関係性を深めやすい環境です。長くお付き合いのあるお客様も多く、自身の「ファン」を作ることができます。 2. 営業スタイルと成果への評価 反響営業・既存顧客メイン: 飛び込み営業が一切なく、反響営業や既存顧客からの情報をもとにした訪問が中心です。新規開拓のプレッシャーが少なく、お客様のニーズに丁寧に応えることに注力できます。 頑張りが給与に反映: 賞与とは別に20〜25項目にわたる詳細なインセンティブ設定があり、個人の頑張りや成果が直接給与に反映されるため、高いモチベーションを維持できます。 過度なノルマ・競争なし: 過度なノルマや社内競争を好まない方にも向いている環境です。 3. 未経験者への手厚いサポート 充実した研修制度: 大阪ガスが提供する基礎研修(業務基礎全般)や、教育担当者によるOJT(3ヶ月程度)など、未経験者でも安心して業務をスタートできる手厚い教育体制が整っています。 資格取得支援: 業務に必要な資格取得をサポートしてもらえます。 幅広い商材とスキルアップ: ガス機器だけでなく、リフォーム、電力、インターネットなど幅広い商材を取り扱っているため、多様な知識やスキルを身につけ、お客様の住まいに関する様々な課題を解決できるやりがいがあります。 4. 働きやすさと福利厚生 転勤なし: 転勤がないため、京都で腰を据えて長く働きたい方に適しています。 福利厚生: 昼食補助(弁当半額支給)、ウォーターサーバー・コーヒーサーバー設置、会社負担での総合保険加入、家族手当など、社員の働きやすさを考慮した福利厚生が充実しています。 多様な業務経験: 繁忙期にはガスの閉開栓作業も経験でき、業務の幅を広げることができます。 これらのPRポイントは、特に「安定した環境で、お客様に寄り添いながら、自身の成果を正当に評価されたい」と考える求職者にとって魅力的でしょう。 「理念・ビジョン」に関すること かつらぎ瓦斯器具株式会社は、**「三方よし」**の精神を創業当時から大切にしています。これは「売り手よし」「買い手よし」「世間よし」という近江商人の理念に基づいています。 具体的には、以下の考え方が根底にあります。 お客様の喜び: お客様の期待を超えるサービスを提供し、より良い暮らしを実現すること。 社会貢献: 地域社会に貢献し、住みやすい環境づくりに寄与すること。 社員の幸せ: 社員が仕事を通して成長し、やりがいを感じられる職場環境を築くこと。 この理念のもと、「ガスのことからリフォームまで」と謳い、お客様の生活インフラと住まいに関するトータルサポートを目指し、地域に根差した事業展開をしています。 「仕事・事業」に関すること かつらぎ瓦斯器具株式会社は、京都を拠点に、ガス、水道、電気、住まいに関する幅広いサービスを提供しています。
応募条件 特になし 内定の可能性が高い人 ◆求める人材 ・最低限の対人コミュニケーションに抵抗のない方。好きであればなお歓迎。 ・着実に作業スキルを磨き、長く働きたいという方。 ・転勤を望まない方。 ◆歓迎条件 ・機械系のメンテナンスや修繕に従事されていた方。 ・住宅設備系のメンテナンスや修繕に従事されていた方。
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
334万円〜600万円
一定額まで支給
08時間00分 休憩60分
08:30〜17:30
無
有 平均残業時間: 30時間
有
内訳:完全週休2日制
年末年始休暇, 夏季休暇, GW休暇, 慶弔休暇, 有給休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
年収例 35歳 525万円(新卒入社13年目) 39歳 480万円(中途入社3年目) インセンティブ あり 給与条件に関する補足情報 インセンティブ:あり(20~25項目あり) 「給与・待遇」に関すること 福利厚生: 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生) 交通費実費支給(上限18,000円/月) 昼食補助(会社指定弁当の半額支給) ウォーターサーバー、コーヒーサーバー設置 総合保険への会社負担加入 家族手当(扶養やお子様の人数に応じて支給) 資格取得支援制度(費用会社負担) 健康経営優良法人認定企業としての各種支援(インフルエンザ予防接種補助など)
無
京都府京都市
屋内全面禁煙
福利厚生詳細 交通費支給, 社会保険完備, 家族手当, 健康診断, 役職手当, 資格手当 その他の福利厚生・諸手当 福利厚生: 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生) 交通費実費支給(上限18,000円/月) 昼食補助(会社指定弁当の半額支給) ウォーターサーバー、コーヒーサーバー設置 総合保険への会社負担加入 家族手当(扶養やお子様の人数に応じて支給) 資格取得支援制度(費用会社負担) 健康経営優良法人認定企業としての各種支援(インフルエンザ予防接種補助など) 福利厚生・諸手当に関する補足情報 家族手当(扶養やお子様一人目2000円、二人目以降1000円。上限4000円)
最終更新日:
370~530万
「アリさんマークの引越社」でお馴染みの当社で、インターネット等からお問い合わせのあったお客さまのもとへ伺い、お引越プランの案内・提案をする、見積りスタッフを募集いたします。※完全反響営業です 【詳細】 1)訪問:主に個人宅を社用車で訪問(1日2~4件程度)。 2)お見積り:引越しする場所やお荷物の量を確認し、マニュアルに沿って費用を提示。 【キャリアパス】毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。
【必須】普通自動車免許をお持ちで、取得から1年以上経過している方(AT限定可) ★未経験・第二新卒OK!8割以上が未経験で、アルバイト経験者や異業界出身の方も多く活躍しています! 【働き方】年間休日120日(ご自身でお休みを選択し、そちらに応じて勤務日が決定いたします。)残業につきましても、時期によりますが平均20~30hとなっております。 【社内資格制度】当社は未経験の方でも安心できる研修(現場作業含)や教育制度を設け、公平な昇進・給与UPができる様に月1回の試験や個人のレベルにあった講習会も受講可能となっております。
■一般家庭・事務所移転等の引越■エアコン、TVアンテナ等の電気工事 ■ピアノ、金庫など重量物の移転■自動車、バイクの陸送 ■新築マンションの一斉入居管理■立替等の一時預かり斡旋(トランクルーム)
370~530万
「アリさんマークの引越社」でお馴染み引越し企業のパイオニアとして、引っ越し作業を支え続けている当社で、セールスドライバーを募集いたします。アルバイト経験・未経験からでもキャリアアップ可能です! 【詳細】 1)訪問:お客様を社用車で訪問(1日2~4件程度)。訪問先やスケジュールは本部から送られてくるため、指示通りに動けばOK! 2)お見積り:引越しする場所やお荷物の量を確認し、その場でお見積りをお渡し。 【キャリアパス】毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。
【必須】普通自動車免許をお持ちで、取得から1年以上経過している方(AT限定可) ★未経験・第二新卒OK!8割以上が未経験で、アルバイト経験者や異業界出身の方も多く活躍しています! 【働き方】年間休日120日(ご自身でお休みを選択し、そちらに応じて勤務日が決定いたします。)残業につきましても、時期によりますが平均20~30hとなっております。 【社内資格制度】当社は未経験の方でも安心できる研修(現場作業含)や教育制度を設け、公平な昇進・給与UPができる様に月1回の試験や個人のレベルにあった講習会も受講可能となっております。
■一般家庭・事務所移転等の引越■エアコン、TVアンテナ等の電気工事 ■ピアノ、金庫など重量物の移転■自動車、バイクの陸送 ■新築マンションの一斉入居管理■立替等の一時預かり斡旋(トランクルーム)
370~530万
「アリさんマークの引越社」でお馴染みの当社で、インターネット等からお問い合わせのあったお客さまのもとへ伺い、お引越プランの案内・提案をする、見積りスタッフを募集いたします。※完全反響営業です 【詳細】 1)訪問:主に個人宅を社用車で訪問(1日2~4件程度)。 2)お見積り:引越しする場所やお荷物の量を確認し、マニュアルに沿って費用を提示。 【キャリアパス】毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。
【必須】普通自動車免許をお持ちで、取得から1年以上経過している方(AT限定可) ★未経験・第二新卒OK!8割以上が未経験で、アルバイト経験者や異業界出身の方も多く活躍しています! 【働き方】年間休日120日(ご自身でお休みを選択し、そちらに応じて勤務日が決定いたします。)残業につきましても、時期によりますが平均20~30hとなっております。 【社内資格制度】当社は未経験の方でも安心できる研修(現場作業含)や教育制度を設け、公平な昇進・給与UPができる様に月1回の試験や個人のレベルにあった講習会も受講可能となっております。
■一般家庭・事務所移転等の引越■エアコン、TVアンテナ等の電気工事 ■ピアノ、金庫など重量物の移転■自動車、バイクの陸送 ■新築マンションの一斉入居管理■立替等の一時預かり斡旋(トランクルーム)
369~532万
「アリさんマークの引越社」でお馴染みの当社で、インターネット等からお問い合わせのあったお客さまのもとへ伺い、お引越プランの案内・提案をする、見積りスタッフを募集いたします。※完全反響営業です 【詳細】 1)訪問:主に個人宅を社用車で訪問(1日2~4件程度)。 2)お見積り:引越しする場所やお荷物の量を確認し、マニュアルに沿って費用を提示。 【キャリアパス】毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。
【必須】普通自動車免許をお持ちで、取得から1年以上経過している方(AT限定可) ★未経験・第二新卒OK!8割以上が未経験で、アルバイト経験者や異業界出身の方も多く活躍しています! 【働き方】年間休日120日(ご自身でお休みを選択し、そちらに応じて勤務日が決定いたします。)残業につきましても、時期によりますが平均20~30hとなっております。 【社内資格制度】当社は未経験の方でも安心できる研修(現場作業含)や教育制度を設け、公平な昇進・給与UPができる様に月1回の試験や個人のレベルにあった講習会も受講可能となっております。
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369~532万
「アリさんマークの引越社」でお馴染みの当社で、インターネット等からお問い合わせのあったお客さまのもとへ伺い、お引越プランの案内・提案をする、見積りスタッフを募集いたします。※完全反響営業です 【詳細】 1)訪問:主に個人宅を社用車で訪問(1日2~4件程度)。 2)お見積り:引越しする場所やお荷物の量を確認し、マニュアルに沿って費用を提示。 【キャリアパス】毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。
【必須】普通自動車免許をお持ちで、取得から1年以上経過している方(AT限定可) ★未経験・第二新卒OK!8割以上が未経験で、アルバイト経験者や異業界出身の方も多く活躍しています! 【働き方】年間休日120日(ご自身でお休みを選択し、そちらに応じて勤務日が決定いたします。)残業につきましても、時期によりますが平均20~30hとなっております。 【社内資格制度】当社は未経験の方でも安心できる研修(現場作業含)や教育制度を設け、公平な昇進・給与UPができる様に月1回の試験や個人のレベルにあった講習会も受講可能となっております。
■一般家庭・事務所移転等の引越■エアコン、TVアンテナ等の電気工事 ■ピアノ、金庫など重量物の移転■自動車、バイクの陸送 ■新築マンションの一斉入居管理■立替等の一時預かり斡旋(トランクルーム)
369~532万
「アリさんマークの引越社」でお馴染みの当社で、インターネット等からお問い合わせのあったお客さまのもとへ伺い、お引越プランの案内・提案をする、見積りスタッフを募集いたします。※完全反響営業です 【詳細】 1)訪問:主に個人宅を社用車で訪問(1日2~4件程度)。 2)お見積り:引越しする場所やお荷物の量を確認し、マニュアルに沿って費用を提示。 【キャリアパス】毎月開催される講座や試験をクリアすることで、どんどん昇進することができる当社。最短2年で支店長になることが可能です。
【必須】普通自動車免許をお持ちで、取得から1年以上経過している方(AT限定可) ★未経験・第二新卒OK!8割以上が未経験で、アルバイト経験者や異業界出身の方も多く活躍しています! 【働き方】年間休日120日(ご自身でお休みを選択し、そちらに応じて勤務日が決定いたします。)残業につきましても、時期によりますが平均20~30hとなっております。 【社内資格制度】当社は未経験の方でも安心できる研修(現場作業含)や教育制度を設け、公平な昇進・給与UPができる様に月1回の試験や個人のレベルにあった講習会も受講可能となっております。
■一般家庭・事務所移転等の引越■エアコン、TVアンテナ等の電気工事 ■ピアノ、金庫など重量物の移転■自動車、バイクの陸送 ■新築マンションの一斉入居管理■立替等の一時預かり斡旋(トランクルーム)
746~1030万
【組織のミッション】 生成AIの隆盛などに代表される市場の拡大は、グローバル半導体洗浄装置No.1の当社にとって機会であると共に、様々なビジネスモデルの革新を求めるものでもあります。経営管理部では、さらなる価値創出と効率的な事業運営に向けた各部門の施策を実現するための立案・支援・管理に取り組んでいます。 【業務内容・期待する役割】 上記ミッション達成に向け、弊社内では企画機能の強化に取り組んでいます。期待する業務としては、中期計画の策定/編成、各種事業課題およびDXを含めた業務プロセス改革などになります。個人の能力のみならず、他部署との密な連携を通じたプロジェクト運営・推進に取り組んでいただきます。 【主要タスク】 ・長期目標の達成に向けた中期計画策定(スケジュール・課題管理、環境/市場シナリオ整理、顧客情報収集、予測PL作成など) ・部門横断プロジェクトの運営と支援(業績管理システム構築、顧客情報システム強化、業務プロセス見える化・主要顧客向け施策とりまとめ、プロジェクト運営・管理など) ・その他業務部門横断課題対応プロジェクトの企画立案・推進 【求人背景】 事業拡大と更なる事業成長に向け、全社戦略策定と部門横断業務プロセス改革を推進すべく、組織力向上のための募集となります。 【職場の雰囲気】 同部門は30~40代で構成されており、当課は5名程度のチームになります。転職者が半数以上を占めているため、新しい方も馴染みやすい環境です。 【入社後想定されるキャリアパス】 国内勤務を前提としておりますが、将来的にはご本人の適性・希望も考慮しながら、国内外グループ会社への出向の可能性もあります。 【魅力】 ・AIを始め世界で求められる半導体市場の理解を深めることが出来ます。 ・経営に近いポジションでの施策立案・実行が可能です。 ・多様な部門とのプロジェクト運営・推進を経験できます。
■求める経験・能力・スキル 【人物像】 ・新たな学びや展開を楽しみつつ、他部署と共感を得ながら、業務推進が出来る方。 ・事業改革・改善にチャレンジしたい意思を持つ方 【必須(MUST)】 ・事業会社(製造業)での業務経験 【歓迎(WANT)】 ・部門横断プロジェクトのリーダーまたはメンバー経験 ・前向き・共感を基にしたチームでのプロジェクト推進経験 ・組織マネジメントまたはプロジェクトマネジメント経験 ・事業企画またはマーケティング経験 ・財務基礎知識(P/L・B/S・C/Fの理解) ・DXプロジェクト経験 資格 プロジェクトマネジメント等の資格があれば尚可 言語 【歓迎】TOEIC650点以上 学歴 大学卒・大学院卒を対象とします。
-
336~630万
▼企業理念である「最優先は生徒・保護者の期待に応えること。」を目指し成長し続ける馬渕教室にて、事業の主軸となる、生徒・保護者・講師をマネジメント、また提案営業をお任せします! 生徒と保護者の間に立ちながら、講師と連携し生徒の夢を叶える・成長に携われることがこのポジション最大の魅力!生徒へは夢や目標、現在の学力を考慮した上で教材の難易度や、講師との相性を加味しながら、無理なく学力を伸ばせるカリキュラムを企画。保護者へは日々の対応や講習時期の面談実施。生徒の学習状況や成績の推移、日々の学習状況を丁寧に伝え、希望に添う学習プランを提案していきます。
★未経験歓迎★ポテンシャル重視!スキルは入社後に身に付きます 【人柄を重視した採用】★自身の成長はもちろん、他者の成長に喜びを感じられる方!★周囲と連携しながら何かを成し遂げたい方大歓迎です! ★リクルート取材!中途入社者の声★ 1番の魅力として、馬渕教室はより生徒との距離が近いことが強みでもあり、生徒の成長を近くで携われることがやりがいとの声多数!! 働く時間においてもメリハリをつけており、PC強制シャットダウンを取り入れることで同業界では最高水準の残業の少なさを実現し、より質の高い教育サービスを提供できる環境です!
【馬渕教育グループ】◆小学生・中学生を対象とする進学塾 ◆生徒ごとに目標を設定して学習する個別指導教室◆3~5歳児を対象とする幼児教室 ◆生徒数55,600名(2021年度)
336~630万
▼企業理念である「最優先は生徒・保護者の期待に応えること。」を目指し成長し続ける馬渕教室にて、生徒・保護者・講師のマネジメント、および提案営業を行っていただきます! 生徒と保護者の間に立ちながら、講師と連携し生徒の夢を叶える・成長に携われることがこのポジション最大の魅力!生徒へは夢や目標、現在の学力を考慮した上で教材の難易度や、講師との相性を加味しながら、無理なく学力を伸ばせるカリキュラムを企画。保護者へは日々の対応や講習時期の面談実施。生徒の学習状況や成績の推移、日々の学習状況を丁寧に伝え、希望に添う学習プランを提案していきます。
★未経験歓迎!ポテンシャル重視!スキルは入社後に身に付きます 【お人柄を重視した採用】★自身の成長はもちろん、他者の成長に喜びを感じられる方!★周囲と連携しながら何かを成し遂げたい方大歓迎です! ★リクルート取材!中途入社者の声★ 1番の魅力として、馬渕教室はより生徒との距離が近いことが強みでもあり、生徒の成長を近くで携われることがやりがいとの声多数!! 働く時間においてもメリハリをつけており、PC強制シャットダウンを取り入れることで同業界では最高水準の残業の少なさを実現し、より質の高い教育サービスを提供できる環境です!
【馬渕教育グループ】◆小学生・中学生を対象とする進学塾 ◆生徒ごとに目標を設定して学習する個別指導教室◆3~5歳児を対象とする幼児教室 ◆生徒数55,600名(2021年度)
400~500万
ハウスメーカー、工務店、設計事務所などのお客様に対しインテリア・内装のトータルコーディネート提案をお任せします。お客様のイメージ・用途・予算を丁寧に伺い、最適なプランの方向性を一緒に決める仕事です。 【具体的な業務内容】 ・ヒアリング:施主様の想いを深く聞き取り、潜在ニーズを汲み取ります。 ・プランニング:幅広い商材から最適な空間構成を提案(既存顧客メイン)。 ・現場ディレクション:決定後の図面化、現場の段取り、納品確認まで。 ・飛び込み・テレアポなし:既存顧客メインでご紹介やHP・SNS経由の依頼が中心です。
【必須】・普通自動車免許 ・内装、建築、ハウスメーカー、リフォーム業界経験 (営業・施工管理・設計など職種は不問。) 【求める人物像】人と人とのつながりを大切にする営業スタイルなため「協調性がある」「穏やか」「お客様・人のために動ける」方を募集中。またコミュニケーション能力に長けている方や、自分から動く事の出来る方が向いています。
照明・インテリア・空調・エコ商品の企画販売及び施工