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  大阪【研究開発(ギアトランスミッション)】グローバル科学技術メーカー

  1000~2000万

  

  日本美的株式会社大阪府大阪市

  大阪【研究開発(ギアトランスミッション)】グローバル科学技術メーカー気になる

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  仕事内容

  ■家電・FA系自動化ロボット・業務用空調機等を手掛け、戦略的M&Aを推進し売上7兆円/5年連続二桁成長を誇るグルーバルトップメーカー美的集団の日本研究所にてギアトランスミッションの研究開発をお任せ致します 【業務詳細】ギアトランスミッション開発におけるプロジェクトマネジメントや技術ロードマップの作製、構造・精度・歯車・軸受け・材料熱処理・精密加工のいずれか専門領域においての先行研究開発、シミュレーション用力学モデルの構築 等。ご経験と専門分野に応じて、担当業務・ミッションをアレンジいたします。 業務内容の変更の範囲：当社業務全般

  求める能力・経験

  【いずれも必須】◆ギアトランスミッション開発における軸受け ◆金属材料熱処理 ◆精密加工技術の知見を持ち、エキスパートとしてのご経験のある方 【当社について】中国国内を拠点にグローバル展開している家電メーカー「美的集団」の日本法人として2001年に設立。直近では産業ロボットなど他分野への進出など展開を進め、幅広い研究開発を進めています。人と設備に積極的な投資を進めており、潤沢な設備のもと自由に自分のやりたい研究を実施可能。余計なしがらみや抑制もなく“自分の提案が実現できる”技術者冥利に尽きる研究を当社で実現しませんか？

  事業内容

  ■扇風機や冷蔵庫、炊飯器、洗濯機、電子レンジ等の家電製品の設計製造販売。 ■エアコン、業務用空調機、圧縮機の設計製造販売。 ■ロボット＆AGV等、FA関連の開発製造。

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  大阪【エアコンモーター/制御設計】中国駐在可/総合家電シェア世界TOPメーカー

  1000~1600万

  

  日本美的株式会社大阪府大阪市

  大阪【エアコンモーター/制御設計】中国駐在可/総合家電シェア世界TOPメーカー気になる

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  仕事内容

  ●中国国内を拠点にローバル展開している家電メーカー「美的集団」の日本研究所にて、家庭用エアコンモーター制御設計をお任せ致します。※ご経験と専門分野に応じて、担当業務・ミッションをアレンジいたします。 ●永久磁石同期モーター（PMSM）の先進制御アルゴリズム開発：オフ/オンラインパラメータ同定、自動チューニング運転、ゼロ速度起動、高周波電磁騒音抑制、負荷外乱補償等の研究・製品化対応　●新規トポロジー構造向けアルゴリズム開発：トーテムポールPFC、電解コンデンサレス設計、Vienna PFCなど新トポロジー研究　●技術的問題の原因分析、新アルゴリズム適用のリスク評価、検証テスト計画設計　●技術開発の戦略策定

  求める能力・経験

  【いずれも必須】●モーター制御アルゴリズムに精通している方　●シミュレーションスキル：MATLAB/PSIM を用いたモデリングおよび開発経験　●組込み開発経験：ルネサス／TI／ARM 等マイコンへの実装経験 【当社について】中国国内を拠点にグローバル展開している家電メーカー「美的集団」の日本法人として2001年に設立。直近では産業ロボットなど他分野への進出など展開を進め、幅広い研究開発を進めています。人と設備に積極的な投資を進めており、潤沢な設備のもと自由に自分のやりたい研究を実施可能。余計なしがらみや抑制もなく“自分の提案が実現できる”技術者冥利に尽きる研究を当社で実現しませんか？

  事業内容

  ■扇風機や冷蔵庫、炊飯器、洗濯機、電子レンジ等の家電製品の設計製造販売。 ■エアコン、業務用空調機、圧縮機の設計製造販売。 ■ロボット＆AGV等、FA関連の開発製造。

• エージェント求人

  トラクタのキャビンと内外装、操作系の設計開発／グローバル技術研究所

  550~1050万

  • 製品開発
  • 研究開発
  • 開発
  • トラクタ
  • CATIA
  • 設計補佐
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車/輸送機械
  • 機械設計
  • 板金
  • ガラス
  • 自動車
  • 建機
  • エンジニアリング/設計開発職担...

  株式会社クボタ大阪府堺市

  トラクタのキャビンと内外装、操作系の設計開発／グローバル技術研究所気になる

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  仕事内容

  【配属先部署の現在の役割・ミッション】 トラクタ関連各機種のキャビン（オペレータ居室）や内外装、操作系の設計開発。 水田や畑だけでなく、海外では庭の管理や道路管理などにも利用されるトラクタには、世界中のユーザが安全・快適に作業を行えるように、絶えず進化することが求められている。自チームの担当ブロックはいずれもお客様が実際に目や手に触れる部位のため、使い勝手はもちろん、デザイン性にも配慮した設計が求められる。 【配属先部署について】 部署：農機機能開発部　ＣＡＢ外装開発室　ＣＡＢ外装設計第一チーム ※グローバル技術研究所とは グローバル技術研究所は、グローバル研究開発体制の連携推進および製品開発や先端技術開発の強化を目的として2022年に設立されました。 約34.6万㎡の敷地内にテストコースや実験ほ場をはじめ、24時間連続自動運転可能な試験装置を新設・増設して研究開発を効率化させる国内最大の開発拠点です。 【具体的な仕事内容】 ・採用時の想定ポジション 　新キャビン設計主担当の補佐 ・担当する業務 　主担当の指示する機能ブロック（キャブフレーム、操作系、内外装、サスなど）の設計を担当 （適性や専門性により検討） ＜入社後の業務イメージ＞ 担当ブロックについて、主体的に関連部門と連携して開発を推進 ＜仕事の進め方＞ ・トラクタ技術部や各機能ブロック技術部門と連携を取りながら製品の主要仕様・開発日程などを決定する ・主要仕様に基づき、チーム主担当と協力してキャビンのブロック構想を検討する ・詳細仕様の検討・設計時に適宜、関連部門と情報共有して計画を推進し、審議を経て試作出図を行う ・設計検討時に自身または関連部門により解析評価を行う ・担当ブロックのＱＣＤに対する責任を持ち、調達部門・メーカ・製造部門・評価部門などと協力して開発を先導する ・市場に出向いてディーラやユーザの生の声を聞いて製品開発に活かすことも可能 ・設計には仕様やデザインに至るまで自身のアイデアを反映可能で、関係部門と協議して方針を決定する 【使用ツール】 使用CAD：CATIA（社内教育有）　　　　　　　　　 【募集背景】 退職補充 【勤務スタイル】 在宅勤務：利用可（条件あり） フレックス勤務：利用可（条件あり） ※週に一日ほどテレワークを行っている社員が多く、 フレックスは特別な事情がある場合に活用しているといった状況 【ポジションのやりがいや魅力】 ユーザが直接触れるキャビンや内外装、操作系について設計開発が行え、デザインを含めた広い範囲で自身の意見を入れた開発が可能 【想定されるキャリアパス】 同一チーム内で担当ブロックを広げながら経験を積み、開発規模の小さなものから1機種を担当していただくようになる。順次、開発規模の大きな機種や先行研究などの構想段階から担当いただき、リーダーとして開発を牽引いただく。 　　　 【勤務地変更の可能性】 可能性はあるが、極めて低いです。

  求める能力・経験

  【学歴】 大学卒以上 　　　 【必須】 自動車や農建機など、車両本体や関連部品の設計開発経験がある方。板金加工、樹脂、機械設計の基礎知識がある方。３D-CAD設計の経験がある方。 　　　 【歓迎】 特に下記部位関連の開発経験のある方が望ましい。 操作系、インテリア、エクステリア、ボディ、シート、空調、ガラス、制振、低騒音化 語学力については、基礎会話レベル以上歓迎

  事業内容

  農業機械及び農業関連商品、エンジン、建設機械の製造及び販売等 パイプ関連製品(ダクタイル鉄管、合成管、ポンプ、バルブ等)、環境関連製品(各種環境プラント等)、 社会インフラ関連製品(素形材、スパイラル鋼管、精密機器、空調機器等)の製造及び販売等

• エージェント求人

  椿本チエイン：【大阪本社】新商品開発プロジェクト推進担当（機械設計経験を活かした新事業・PoC推進）

  500~700万

  • 市場/地域実勢調査
  • 自動車/輸送機器
  • 自動車部品/輸送機器部品
  • 機械設計
  • 機械/電気プラント営業
  • 自動車/輸送機械
  • 自動車部品/輸送機器部品製造
  • PoC
  • 社外連携
  • プロジェクトマネージャー
  • 製品開発
  • 商品企画
  • 開発
  • 材料工学

  株式会社椿本チエイン大阪府大阪市

  椿本チエイン：【大阪本社】新商品開発プロジェクト推進担当（機械設計経験を活かした新事業・PoC推進）気になる

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  仕事内容

  募集背景 当社は、中期経営計画2030の基本方針の一つとして「技術×マーケティングの強化」を掲げ、既存の枠組みを超えた「未来の主力事業」の創出を目指しています。イノベーションセンターでは、「人にやさしい社会の実現・安心安全な生活基盤の構築・地球にやさしい社会の創造」という社会課題を起点に、全社視点かつ、自社と他社の技術シーズを掛け合わせた新たなテーマを探索し、ビジネス開発を推進しています。この取り組みをさらに加速するため、価値共創課において、技術的な知見とマーケティング視点を併せ持ち、社外パートナーとも連携しながら新商品・新事業のコンセプト構築から試作開発までを牽引いただける、将来のプロジェクトマネージャー候補を増員募集します。 配属部署について 配属先のイノベーションマーケティング部は11名で構成され、市場調査を担うマーケットインサイト課（5名）と、技術視点での試作品開発からビジネス検討までを担う価値共創課（4名）の2チームで活動しています。今回配属予定の価値共創課には3名（3-40代）のプロジェクトマネージャーが在籍しており、自動車部品設計/設備設計経験者など、多様なご経験を持つ中途入社メンバーが活躍しています。 業務内容 新商品開発のプロジェクトマネージャー候補として、既存の事業領域にとらわれない新商品・新サービスの創出をご担当いただきます。社会課題や市場ニーズを基に、自社・他社の技術シーズを掛け合わせたコンセプト・仕様検討から、協力会社と連携した試作開発・高速PoC（概念実証）までをリードいただきます。入社後は、ご経験を鑑みて、自動車部品ユニットや昇降ユニット、搬送設備など既存事業の関連領域を中心に、将来的には新領域のテーマにも取り組んでいただきます。 ■主な業務 ・企画：各種テーマの市場調査、商品コンセプトおよびアプリケーション開発 ・開発推進：新商品開発における機構検討（概念図作成）、協力会社を巻き込んだモノづくりの推進、コンセプト・仕様の策定と協力会社への発注、試作品によるPoC（概念実証）の実施 ・社外連携：顧客・サプライヤーとの折衝、展示会出展を通じたニーズ調査 ・検証評価：試作品の評価対応（京田辺・長岡京・埼玉工場での評価、顧客先での評価対応を含む） ＜関係部署＞営業・技術・製造部門、社外ステークホルダー（顧客・協力会社） ＜使用ツール・環境＞3DCAD 、構想図、仕様書、評価資料、PoC計画書 ＜働き方＞平均残業時間：12時間／月 キャリアパス 「機械設計経験から、新商品企画・事業開発PMへキャリアを広げられる」 中長期の人材育成計画のもと、様々な社内スキルアップ研修を通じてマーケティングおよび商品企画業務を経験いただき、プロジェクトマネージャーとしてご活躍いただくことを期待しています。将来的にはご本人の希望を踏まえ、社内でのローテーションや海外トレーニー・海外赴任などの可能性もあります。 やりがい・魅力 「技術×マーケティング」「社外共創」「幅広い裁量」「少人数組織での意思決定」 ・特定の事業領域に縛られず、市場調査データを基にしたターゲット・コンセプトの決定、新商品企画までを一気通貫で手がけられる点が大きな魅力です。弊社は内製開発に重きを置いていますが、当ポジションでは顧客や他社との連携を重視し、自社が保有する製品・技術の枠を超えた商品開発に取り組むことができます。 ・コンセプトを基に顧客や協力会社などステークホルダーの開拓からご自身で手がけていただくため、事業部での商品開発とは異なる裁量とやりがいを感じていただけます。少人数の課であるため、企画やプロモーションの場面でもご自身のアイデアが採用・反映されやすい環境で、多様な業界出身の先輩のスキル・知見に触れながらPJを進捗することが出来ます。

  求める能力・経験

  【必須】 ・機械・材料工学系の専攻、または同等の知識 ・機械設計、機構設計、設備設計、製品開発いずれかの実務ご経験（製品分野不問） ・マーケティング、商品企画、事業開発領域への高い関心 ・普通自動車運転免許 【尚可】 ・顧客ニーズや現場課題を起点に、仕様やコンセプトを経験した経験 ・製品開発プロジェクトのリード経験 ・協力会社、サプライヤー、顧客と連携した試作開発・POC推進経験 ・機械設計だけでなく、商品企画・技術営業・事業開発に近い役割を担った経験 ・英語力（資料読解が可能なレベル） ・MBA、MOT、マーケティング関連資格（BC、JMA等） 【学歴】 ・高専卒以上

  事業内容

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• 企業ダイレクト

  【大阪／SAP　PM】大手企業案件多数/上流工程あり/残業月10時間未満

  500~900万

  

  株式会社ＣＣＮグループ大阪府大阪市, 大阪府内

  【大阪／SAP　PM】大手企業案件多数/上流工程あり/残業月10時間未満気になる

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  仕事内容

  SAPシステム導入プロジェクトにおいて、要件定義・設計・開発支援などをご担当いただきます。 ご経験やスキルに応じて、複数プロジェクトのマネジメントもお任せします。 【主な業務内容】 ・SAP導入支援　・要件定義、設計、開発支援 ・顧客折衝　・プロジェクト推進　・チームマネジメント（経験者） 【プロジェクト例】・大手非鉄金属業様向け SAPバージョンアッププロジェクト・大手総合商社様向け SAPアドオン請負開発プロジェクト ※配属先は、ご経験やご希望を考慮のうえ決定します。

  求める能力・経験

  【必須】SAPシステム導入経験をお持ちの方 【歓迎】プロジェクトリーダー経験をお持ちの方 【魅力】 ■SAP領域で25年以上の実績：創業以来、一貫してSAP導入ビジネスを展開。豊富なノウハウを活かした案件に携わることができます。 ■社内SAP環境あり：社内にSAP検証環境を保有しているため、自己学習やスキルアップが可能です。 ■チーム体制で安心：案件は基本的にチームで参画するため、孤立せず安心して業務に取り組めます。 ■ワークライフバランス：平均残業時間 月10時間程度/年間休日122日

  事業内容

  ■IT分野でのコンサルティング・サービス、システムインテグレーション、システム開発・システム保守サービス、情報技術教育サービスならびにネットワーク／ソフトウェア／ハードウェアの販売

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  【研究開発職】宇宙業界から引き合い多数/定着率90%以上/残業ほぼなし

  500~700万

  アベル株式会社大阪府八尾市

  【研究開発職】宇宙業界から引き合い多数/定着率90%以上/残業ほぼなし気になる

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  仕事内容

  ステンレス表面処理分野で世界水準の独自技術を持つ当社にて、新素材・新技術の探索・開発から既存製品の改良、評価・分析までを一貫してお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・新素材・新製品の探索と開発 ・既存製品の改良 ・評価・分析

  求める能力・経験

  【必須】 ・開発または研究に関わる実務経験をお持ちの方（業界不問）

  事業内容

  ステンレス表面処理及び材料販売、加工を含めた受託販売

• エージェント求人

  チラーユニット・冷凍機の設計・開発【大阪】サムスングループ/世界一を目指す技術開発

  800~2000万

  • 制御設計
  • 開発
  • ポンプ/圧縮機/送風機製品開発
  • 配管/衛生設備経験
  • モーションコントロールソフト組...
  • SOLIDWORKS
  • シミュレーション
  • 流体解析
  • 構造設計

  株式会社サムスン日本研究所大阪府箕面市

  チラーユニット・冷凍機の設計・開発【大阪】サムスングループ/世界一を目指す技術開発気になる

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  仕事内容

  【職務内容】 圧縮機、熱交換器、インバータなどの新規要素技術を取り入れた性能・構造・制御設計。新型チラーユニットの設計・開発。 【募集背景・ミッション】 メガスケール化するAIデータセンターでは、単一棟で数十〜数百MW規模の熱負荷が発生し、超高効率・大容量なセントラル冷却システム（大容量ターボ冷凍機・水冷チラー）の導入が急務となっています。 本ポジションでは、次世代データセンターの冷却中枢を担う「大容量ターボ冷凍機・遠心圧縮機・高効率冷媒回路・大容量熱交換器の要素設計およびシステム統合開発」などに関わる開発を行います。 【本ポジションの魅力・働く環境】 ・グローバル巨大市場への挑戦: 世界中のハイパースケーラーが投資するAIデータセンター市場の最前線で、主力製品のコア技術を主導できます。 ・技術主導のスピード感: 迅速な意思決定と、最新のCFD/1D環境と潤沢な試作開発予算のもとで、アイデアを具現化できます。

  求める能力・経験

  ◆応募資格（必須） ・学歴: 大学卒以上（機械工学、熱工学、流体工学、航空宇宙工学等の専攻分野） ・実務経験: 構造設計・機構設計の実務経験、または冷熱機器の制御設計・性能設計経験 、チラー、または冷凍機の設計・開発実務経験（3年以上） ◆応募資格（歓迎） 1. ターボ冷凍機、スクリュー冷凍機、チラー、パッケージ空調等の冷媒回路・構造設計 2. 遠心圧縮機、ターボ機械、ポンプ、タービン等の回転機・流体機器の空力・構造設計 3. 大型熱交換器（シェル＆チューブ等）や耐圧流体配管の機械設計 4. 熱流体解析（CFD）または熱力学1Dシミュレーションによる性能最適化実務 ・ツールスキル: 3D-CAD（Creo, SolidWorks, NX, iCAD等）の実務操作スキル

  事業内容

  -

• エージェント求人

  プロダクトマネジャー［AI機能 Sansan］

  1152~2917万

  Sansan株式会社東京都渋谷区, 大阪府大阪市, 東京都北区

  プロダクトマネジャー［AI機能 Sansan］気になる

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  仕事内容

  サービスについて ビジネスデータベース「Sansan」およびAIプロダクト群に関わります。 Sansanは、名刺や企業情報、営業履歴を一元管理して全社で共有できるようにすることで、 売上拡大とコスト削減を同時に実現するビジネスデータベースです。 この基盤を生かし、生成AI技術を活用した以下のような新規ソリューションを展開しています。 Sansan AIエージェント： 社内に分散する営業関連データ（名刺・商談・契約・請求・ニュースなど）を統合し、 営業担当者が自然言語で問いかけるだけで、商談準備や提案活動を支援するAIアシスタント。 Sansan MCPサーバー： 「Microsoft Copilot」「Claude」などのMCPクライアントと連携し、 Sansan上の企業データや接点情報を安全に活用できるAPI基盤。 認証・セキュリティー・Rate limit最適化などを含むRemote MCPサーバーとして提供し、 外部SaaSや生成AIモデルとの接続を通じて新たな業務体験を創出しています。 組織のミッション 「Sansan AIエージェント」「MCPサーバー」を通じ、営業活動の変革を推進することで、当社のミッション「出会いからイノベーションを生み出す」の実現を目指します。 具体的な業務 Sansanが次世代のビジネスインフラとして開発を進めている「Sansan AIエージェント」および「MCPサーバー」のプロダクトマネジメントをリードします。 対象となるプロダクトは、当社の事業戦略における重点領域であり、名刺・接点・企業情報といったSansanの独自アセットに、生成AI技術を掛け合わせて価値を生み出す中核的なポジションです。 プロダクトマネジャーとして、事業戦略から体験設計、開発推進、リリース後の改善までを一貫して担います。 ▼主な業務内容 プロダクト戦略・ロードマップ策定 Sansan事業部全体の方向性と連動したAIプロダクト群の戦略立案 ビジネスデータの価値を最大化するプロダクトロードマップ策定と優先順位付け AIエージェント、MCPサーバーなどのプロダクトポートフォリオ最適化 ユーザーリサーチ・体験設計 顧客課題（営業組織・DX推進担当・経営企画など）の深い理解と仮説検証 CopilotやClaudeなど、利用MCPクライアントに応じた最適体験の設計 ユーザー価値検証（PoC・ユーザビリティテスト・ベストプラクティス抽出） 要件定義・仕様策定・開発マネジメント AIモデル・データ構造・セキュリティー・認証などを含む仕様策定 エンジニア／デザイナーと連携した開発プロセスの推進 リリース後のデータドリブンな改善活動のリード ビジネス設計・市場開発 プライシング・サポート体制・導入支援モデルなどのビジネス設計 社内外パートナー（Microsoft、Google、他SaaS）との協業推進 導入企業とのPoC推進・事例創出・ユーザーグループ運営 ▼入社後にお任せしたい業務 SansanのAIプロダクト群（AIエージェント／MCPサーバー）の中核となるプロダクトマネジャーとして、 プロダクトの立ち上げ・成長・定着を主導します。 初期フェーズでは事業責任者とともに戦略と体験の骨格を定義し、 プロダクトロードマップの優先順位をリードします。 開発・営業・AIリサーチなど多職能チームを横断し、価値検証からグロースまで推進します。 ▼将来的にお任せしたい業務 Sansan全社のAI戦略の一翼を担い、AI×SaaS領域における新たな価値創出をリードします。

  求める能力・経験

  SaaSまたはWebサービスにおけるプロダクトマネジメント経験（5年以上） └ 特に、BtoB領域やエンタープライズ向けプロダクトの企画・開発・グロース経験 AI・API・データ連携プロダクトの企画または実装に関する知見 └ OpenAI API/Microsoft Copilot/Claude/Vertex AI などの生成AI・LLM関連の理解または業務経験 UX設計・ビジネス要件定義・データ構造設計を横断したプロダクト開発経験 エンジニア・デザイナー・リサーチャーなどの複数のステークホルダーと連携して0→1フェーズを推進した経験

  事業内容

  働き方を変えるAXサービスの企画・開発・販売

• エージェント求人

  【大阪】社内SE（自社サービスの運用保守）住宅手当あり＜適性検査/採用管理システム＞

  443~550万

  株式会社ヒューマネージ大阪府大阪市

  【大阪】社内SE（自社サービスの運用保守）住宅手当あり＜適性検査/採用管理システム＞気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 社内の「テクノロジーグループ」は、新規サービスを開発する「プロダクトチーム」と、既存サービスの運用を支える「ソリューションチーム」の2チームに分かれており、本ポジションはソリューションチームに所属します。「i-web」「TG-WEB」「HealthCore」「Co-Labo」といった自社プロダクトの裏側で、お客様ごとに必要な設定対応を行うほか、パッケージだけでは解決できないお客様の課題に対しては、カスタマイズ開発も行います。「パッケージなのでできません」で終わらせず、課題解決のために手を動かして対応していく点が当社の特徴です。正社員・派遣・業務委託の方を合わせて約20名の体制で、必ずしも新規開発だけを行うわけではなく、プロジェクト型で新しい機能開発に関わることもあります。 【主な業務内容】 ・既存サービスの機能追加（カスタマイズ対応）と不具合修正 ・運用環境の新規構築、障害監視、障害時の対応、等の運用・保守業務 ・サービスのお客様からの質問に関するログ調査　など 【プロジェクト例】WEB面接システムの開発、AI監視型Webテストの開発、BI機能の開発、CMS機能の開発 など 【開発環境】言語：PHP、JavaScript、HTML5+CSS3／フレームワーク：Zend Framework、Laravel、jQuery、Vue.js、React、Next.js／データベース：Microsoft SQL Server、MariaDB、MongoDB 【研修・育成制度】 約20名のエンジニア組織に所属し、他パートナー企業とも協力しながら業務を進めます。ご希望に応じてチームマネジメントや新人育成にも関わることが可能です。マネジメント・スペシャリストの2パターンからキャリアを選択できます。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・お客様の課題解決のためにプロダクトを成長させていくという共通ミッションのもと、技術力だけでなく「顧客のためにどうプロダクトを良くするか」というマインドが重視されます。 ・単なる運用保守だけに閉じず、必要であればカスタマイズ開発にも踏み込めるため、幅広い経験を積むことができます。 ・将来的にはプロダクトチームへの異動の可能性もあり、キャリアの幅が広い環境です。 ・しばしば笑い声の聞こえる、職種・年次の壁がない風通しの良い職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社規定による

  求める能力・経験

  【MUST（必須条件）】 ・PHPを使用した開発経験（1年以上を目安） 【WANT（歓迎条件）】 ・フレームワークの使用経験 ・MySQLのご経験 ・MVCの理解　(FWを使用した開発経験) ・一つの機能を企画から設計、実装、テスト、リリースまで自分がPM/PLで進めた経験 ・業務でのBtoBサービスのWeb開発経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 【求める人物像】 ・作業として捉えるのではなく、お客様の課題解決のためにエンジニアリングに向き合いたい方 ・技術面の経験だけでなく、プロダクトを一緒に育てていくマインドを持てる方 ・新しいアイディアを前向きに話し合い、行動に移せる方

  事業内容

  企業の人材採用を支援する「採用ソリューション事業」、適性検査の開発・提供を行う「適性アセスメント事業」、入社後の定着・活躍を支援する「ウェルビーイングソリューション事業」の3事業を展開しています。採用管理システム「i-web」は18年連続業界シェアトップクラス、適性検査「TG-WEB」は３,２00社以上に導入、ストレスチェックは年間60万人以上に利用されています。

• エージェント求人

  〈PL 候補〉【大阪】社内SE（自社サービスの運用保守）住宅手当あり＜適性検査/採用管理システム＞

  500~650万

  株式会社ヒューマネージ大阪府大阪市

  〈PL 候補〉【大阪】社内SE（自社サービスの運用保守）住宅手当あり＜適性検査/採用管理システム＞気になる

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  仕事内容

  【業務内容】 社内の「テクノロジーグループ」は、新規サービスを開発する「プロダクトチーム」と、既存サービスの運用を支える「ソリューションチーム」の2チームに分かれており、本ポジションはソリューションチームに所属します。「i-web」「TG-WEB」「HealthCore」「Co-Labo」といった自社プロダクトの裏側で、お客様ごとに必要な設定対応を行うほか、パッケージだけでは解決できないお客様の課題に対しては、カスタマイズ開発も行います。「パッケージなのでできません」で終わらせず、課題解決のために手を動かして対応していく点が当社の特徴です。正社員・派遣・業務委託の方を合わせて約20名の体制で、必ずしも新規開発だけを行うわけではなく、プロジェクト型で新しい機能開発に関わることもあります。 【主な業務内容】 ・既存サービスの機能追加（カスタマイズ対応）と不具合修正 ・運用環境の新規構築、障害監視、障害時の対応、等の運用・保守業務 ・サービスのお客様からの質問に関するログ調査 ・チームメンバーのフォロー（技術面および行動面）　など 【プロジェクト例】WEB面接システムの開発、AI監視型Webテストの開発、BI機能の開発、CMS機能の開発 など 【開発環境】言語：PHP、JavaScript、HTML5+CSS3／フレームワーク：Zend Framework、Laravel、jQuery、Vue.js、React、Next.js／データベース：Microsoft SQL Server、MariaDB、MongoDB 【研修・育成制度】 約20名のエンジニア組織に所属し、他パートナー企業とも協力しながら業務を進めます。ご希望に応じてチームマネジメントや新人育成にも関わることが可能です。マネジメント・スペシャリストの2パターンからキャリアを選択できます。 【会社・仕事の特徴や魅力】 ・お客様の課題解決のためにプロダクトを成長させていくという共通ミッションのもと、技術力だけでなく「顧客のためにどうプロダクトを良くするか」というマインドが重視されます。 ・単なる運用保守だけに閉じず、必要であればカスタマイズ開発にも踏み込めるため、幅広い経験を積むことができます。 ・将来的にはプロダクトチームへの異動の可能性もあり、キャリアの幅が広い環境です。 ・しばしば笑い声の聞こえる、職種・年次の壁がない風通しの良い職場です。 ※従事すべき業務の変更の範囲：当社規定による

  求める能力・経験

  【MUST（必須条件）】 ・PHPを使用した開発経験（3年以上を目安） 【WANT（歓迎条件）】 ・PHP開発経験3年以上 ・フレームワークの使用経験 ・MySQLのご経験 ・MVCの理解　(FWを使用した開発経験) ・一つの機能を企画から設計、実装、テスト、リリースまで自分がPM/PLで進めた経験 ・業務でのBtoBサービスのWeb開発経験 ・プロジェクトマネジメントの経験 【求める人物像】 ・作業として捉えるのではなく、お客様の課題解決のためにエンジニアリングに向き合いたい方 ・技術面の経験だけでなく、プロダクトを一緒に育てていくマインドを持てる方 ・新しいアイディアを前向きに話し合い、行動に移せる方

  事業内容

  企業の人材採用を支援する「採用ソリューション事業」、適性検査の開発・提供を行う「適性アセスメント事業」、入社後の定着・活躍を支援する「ウェルビーイングソリューション事業」の3事業を展開しています。採用管理システム「i-web」は18年連続業界シェアトップクラス、適性検査「TG-WEB」は３,２00社以上に導入、ストレスチェックは年間60万人以上に利用されています。