採算管理を通じた課題解決推進/原価企画を通じた収益基盤構築"によるセイフティSBU収益貢献(大阪)
600~900万
株式会社ダイセル
大阪府大阪市
600~900万
株式会社ダイセル
大阪府大阪市
経理/財務事務
経営企画
財務/ファイナンス
セイフティSBU (モビリティBU/インダストリBU)における、"予算管理を通じた収益向上の為の課題解決推進"および"原価企画を通じた長期的な収益基盤構築" 事業管理会計部門の中の採算管理、原価企画をご担当頂く 採算管理の場合は、海外5拠点を含む、SBU全体のKPI(P&L含む)予実管理、予算・中期の事業計画立案 ー上記予算に対する予実分析から問題の洗い出しと課題対策の立案 原価企画の場合は、グローバルシェアの更なる拡大に向けた新製品また既存製品に関する原価企画業務 ー製品の企画段階から量産化、また競争力強化まで含めた製品ライフサイクル全般における原価企画及び管理 ※将来的には海外拠点の事業推進役(財務・アドミ担当)として駐在頂く可能性もあります 組織の特徴 ・他社経験者が多く、キャリア入社者も活躍しやすい環境があります ・個性や本人希望を勘案した一人ひとりのキャリアプランを設定し、成長に欠かせない経験や知識習得を積極的に支援する職場です (自己啓発の為の研修、職場先輩制度を積極活用) ・年齢に関係なく海外駐在の機会があります。また、海外駐在の希望は最大限尊重します (アメリカ、ポーランド、中国、タイ、インドへの赴任可能性あり) ・チャレンジしやすい風土(新たな企画提案も歓迎)と慎重さや専門性を重視する風土が共存する組織です ・女性比率は5割を超えており、男女ともに活躍できる職場です
【必須】 経理・財務部門での経験 業務におけるExcel、Powerpoint、Power BI等の活用経験 率先して業務を遂行する自主性と責任感 TOEIC 500点程度以上を推奨(学ぶ意欲があれば現状は問わず) 大卒以上(学部不問) 転勤可能な方 【歓迎】 日商簿記2級 工場における原価知識、投資提案の経験 自ら組織目標に沿ったゴールを設定して行動できる論理性と積極性 周囲のメンバーや部門と協力して業務遂行ができる協調性 組み立て加工メーカーでの管理・企画の経験 中期計画・予算策定における事業計画(P&Lおよび各種KPI)の立案経験 工場原価 可視化のノウハウ・経験
英語で簡単な会話が可能、英語で日常会話が可能、英語でビジネス会話が可能、英語でネイティブレベルで会話可能
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
有 試用期間月数: 2ヶ月
600万円〜900万円
休憩45分
09:15〜17:30
122日
入社直後: 12日 入社日より12日付与(時間単位の取得可※常日勤者のみ)
特別休暇:慶弔、病気、誕生日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
月給 270,000 円 - 450,000円 ※賃金はあくまでも目安の金額でありご経験に応じて決定します 【モデル賃金】(2024年度) 30歳 年収650万円(諸手当込み)※残業代別途支給 35歳 年収790万円(諸手当込み)※残業代別途支給 管理職採用の場合:年俸制950万円〜
大阪府大阪市
大阪市北区大深町3-1グランフロント大阪タワーB
通勤手当:全額支給 住宅関係:家賃補助、単身赴任手当、二重コストサポート等(社内規定に基づき支給) その他 :退職金、財形貯蓄制度、従業員持株会、ハッピーライフ年金プラン、生命保険・損害保険団体割引、人間ドック補助など
プライム市場
最終更新日:
500~1200万
水素事業戦略室において、水素に関する事業戦略検討、技術関連業務、海外調達・投資など、サプライチェーンの構築に向けた業務です。 現在以下ポジションの採用を強化しております。 ■募集ポジション 水素事業(事業分析、戦略立案) 水素事業(ファイナンス・保険) 水素事業(国内での水素受入・製造) 水素事業(水素技術調査、研究)
■募集ポジション 水素事業(事業分析、戦略立案) 水素事業(ファイナンス・保険) 水素事業(国内での水素受入・製造) 水素事業(水素技術調査、研究) 【必須要件】 ・水素や脱炭素分野での研究開発、新技術検討、新製品企画、オープンイノベーションの経験がある方、もしくは関連する業務の経験 【歓迎要件】 ・社内外の関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験 ・海外企業や大学との連携した研究開発の経験 ・エネルギーシステム、水電解、燃料電池、電気化学、熱力学、化学工学、機械工学、材料工学などカーボンニュートラルに関わる知見 ・エネルギーシステム・化学プロセスに関するモデル構築やシミュレーション経験、Python、MATLAB /Simulink等を用いた解析経験 ・技術を「研究」で終わらせず社会実装につなげたい方、未確立領域でも自ら論点設定できる方
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360~600万
◇どんな会社? 大阪・堺市に本社を構える、不動産賃貸およびビル管理を行う企業です。 従業員約10名の少数精鋭で、地域に根ざした安定経営を続けています。 少人数ならではの距離の近さがあり、風通しの良いアットホームな環境が特徴。 落ち着いた雰囲気の中で、長く安心して働ける会社です。 ◇どんな仕事? 不動産関連会社における経理業務全般を担当いただきます。 仕事内容 会計業務(仕訳・伝票起票・帳簿管理など) 入出金管理、資金繰り 債権債務・固定資産の管理 決算業務(月次・年次、税務対応など) 管理資料作成、監査・銀行対応 その他、電話対応などの庶務業務 少人数組織のため、幅広く経理スキルを活かしながら経験を積めるポジションです。 ◇この仕事の魅力 年休127日&土日祝休みでワークライフバランス良好 残業ほぼなしでプライベートと両立しやすい 駅徒歩3分の好立地で通勤も快適 少人数体制で丁寧なフォローがあり安心 幅広い経理業務に携われ、スキルアップできる環境 転勤なしで地元に腰を据えて働ける
・経理事務経験3年以上 ・パソコンスキル(会計ソフトの使用経験)を有している方
不動産売買、賃貸、開発、流動化、アドバイザリー事業、駐車場経営などの総合不動産業をはじめ、沿道サービス施設、物流倉庫などの開発、運営、航空機リースなどの事業も展開しています。
430~1000万
◇◆オリックスグループの強みを活かし、中小企業の事業承継や戦略的マジョリティ投資を牽引する事業投資担当◇◆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■本求人のオススメポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓東証プライム上場・オリックスグループの安定した経営基盤と豊富なリソースを活用できます。 ✓ソーシングからエグゼキューション、PMIまで一気通貫で投資実務全般に携われる環境です。 ✓5日連続有給取得で5万円支給の奨励金制度や年間6万円のカフェテリアプランなど福利厚生が充実しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業名: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オリックス株式会社 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■企業概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ オリックスは、常に新しいビジネスを追求し、先進的な金融・サービスを展開してきた企業です。融資、投資、生命保険、銀行、資産運用、自動車関連、不動産、環境エネルギーなど、多角的な事業をグローバルに展開しています。本ポジションでは、国内営業部門と連携しながら、後継者不在に悩む中小企業の事業承継支援や、グループの成長に資する戦略的投資を推進しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓オリックスグループ、国内営業部門の成長に資する戦略的なマジョリティ投資 ✓投資実務全般(ソーシング・エグゼキューション・PMI業務) ✓国内営業部門における中小企業向け事業承継M&Aの推進と支援 ✓主要グループ会社や他本部と共同での新規事業開発および海外事業展開の検討・実行 ✓ベンチャー企業へのマイノリティ投資 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓後継者不在の中小企業に対する事業承継M&Aの実施と、後継者育成・雇用維持の支援 ✓国内営業部門のネットワークを活かした戦略的なマジョリティ投資案件の実行 ✓将来的なPMIに伴う、投資先企業への数年間の常駐・経営支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓投資実務全般(ソーシングからPMIまで)に一気通貫で深く関わりたい方 ✓中小企業の事業承継問題の解決や、企業の成長支援に社会的意義を感じる方 ✓オリックスグループの多様なアセットを活用し、大規模なビジネスを展開したい方 ✓将来的に投資先への常駐などを通じて、ハンズオンでの経営支援経験を積みたい方
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■求めるご経験・スキル ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 必須条件(MUST) ✓金融機関や事業会社、コンサル会社等での投資実務、財務分析、M&Aや経営企画の経験 ✓Excel、PowerPointをビジネスレベルで使用できるスキル 歓迎条件(WANT) ✓英語による基本的な読み書きができる方 ✓中小企業向けのM&Aアドバイザリーやハンズオンでの経営コンサルティング経験
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278~400万
当社は、射出成形によるキャスター・ベアリングローラーなどの高付加価値プラスチック製品を手掛けるメーカーです。ショッピングモールや空港、エレベーター・エスカレーターなど、人々の生活や社会インフラを支える製品を数多く世に送り出してきました。 本ポジションでは、本社にて経理・総務・人事事務を幅広く担うバックオフィス職として、会社の安定運営を支えていただきます。 ■業務概要 ▼経理業務(補助中心) ・会計ソフト・専用システムへの仕訳データ入力 ・小口現金管理 ・資金繰りの確認 ・月次決算処理の補助 ▼総務・人事業務 ・給与計算、年末調整の事務処理 ・労務管理 ・社会保険の加入・脱退手続き ・入退社時の各種対応 ・備品管理・福利厚生業務 ・来客・電話応対 ※工場の管理部門の応援業務として、豊岡工場へ週3~4日ほど出張をいただく可能性がございます。(宿泊負担あり) \未経験の方も安心◎教育制度/ いきなり一人で全て任せることはなく、できる業務から徐々に幅を広げていただきます為、ご安心ください。各分野で先輩社員のフォロー体制が整っており、分からない事はすぐに相談できる環境です。 ■ 組織構成 ・本社事務部門:7名(うち女性4名) └総務経理担当:うち3名(常務/グループリーダー/グループ員) ■ この仕事の魅力 ◎ バックオフィス全体を経験できる ・経理・総務・人事を横断的に経験でき、将来的に「管理部門ゼネラリスト人材」へ成長可能 ・簿記資格や実務経験があれば、さらに活躍の幅が広がります ◎ 安定メーカーならではの安心感 ・社会インフラに関わる製品を扱うため、景気に左右されにくい ・建物が新設される限り、安定したニーズが続く事業 ◎ 働きやすい環境 ・日祝休み・週休二日制 ・有給休暇は1時間単位で取得可能 ・食事補助、社会保険完備、退職金制度など福利厚生充実 \こんな方におすすめ/ ・経理・総務・人事など、事務の幅を広げたい方 ・安定企業で、腰を据えて長く働きたい方 ・バックオフィスとして会社を支える仕事にやりがいを感じる方
■必須スキル ・基本的なPCスキル(エクセル・ワード) ■歓迎条件 ・簿記3級以上の知識 ・経理・総務人事業務の経験 *簿記の知識や経理・総務人事業務の御経験がおありならば大活躍出来ます。
キャスターやベアリングローラー、タイヤチェーンなどプラスチック製品企画・設計・製造のリーディングカンパニーです。
480~540万
■キーエンス商品の修理・解析/製造装置設計・メンテナンス/製造を担うキーエンスの100%出資子会社である当社にて、経理を中心とした様々な業務を通じて、社内各チームの「事業支援」をお任せします。 【具体的な業務】 請求管理、データ作成・集計、経費精算、月次決算補助など幅広く経理業務をお任せします。会計法人のサポートもあり、知識をつけながらキャリアアップを目指す方を歓迎します!
【必須】経理事務の経験 【歓迎】日商簿記2級以上のお持ちの方、Excel中級レベル ≪求める人物像≫ ■担当業務に対し、主体性をもって取り組める方 ■業務において改善・工夫ができる方
ファクトリーオートメーション用センサーの製造 センサー応用機器の製造
600~2500万
【募集背景】 企業が直面する「最重要かつ緊急度の高い経営課題」に対し、事業再生・財務リストラクチャリング・バリュークリエイションを一気通貫で支援する専門チームとして、案件増加に伴う体制強化を目的とした採用です。クロスボーダー案件も増加しており、戦略×財務×再生の高度専門性を持つ人材を求めています。 【業務内容】 ・事業再生/財務リストラクチャリング/バリュークリエイション支援 ・企業の現状分析(財務・事業・運転資本・ビジネスプロセス) ・課題抽出および改善策の立案・実行支援 ・資金繰り・流動性改善、金融機関・株主との交渉支援 ・事業再構築計画の策定・実行支援 ・商品戦略/販売戦略/組織戦略などの見直しと実行支援 ・クロスボーダー案件対応 ・Value Creation(診断・デザイン・実行) 【この仕事の魅力】 ・TRSは「最重要かつ緊急度の高い経営課題」を扱う専門チーム ・事業再生 × 戦略 × 財務を一気通貫で経験できる希少な環境 ・クロスボーダー案件が豊富で、グローバルな再生・再編に携われる ・財務・事業・オペレーションを横断した“本質的な企業変革”に深く関与可能 ・Big4の中でも、戦略性とハンズオン性のバランスが取れた組織
■必須条件 ・企業/事業再生・再編の実務経験 ・財務・会計・金融法務の知識 ・問題解決力、PM力、対人コミュニケーション力 ■歓迎条件 ・業界・市場分析に強い方 ・定量・定性分析に強く、戦略と財務を結びつけられる方 ・英語力(クロスボーダー案件多数)
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424万~
【次世代財務リーダー募集】■洗練された評価基準が、中途入社の「即・活躍」を後押しします。いつまでに・何を達成すれば評価されるのかが可視化されているため、ご入社当初から実力発揮に集中できます。 ■具体的な業務と役割 ●戦略的資金管理:グループ全体の資金動向を管理。確かなデータで経営の羅針盤を担います。 ●経営意志決定サポート:月次データの可視化・分析、資料作成。財務の視点から経営を支えます。 ●財務基盤の高度化:業務フローの見直し。変化に即応できる強固な組織大成を自ら構築し、生産性を引き上げます。
■応募要件・求める人物像 *事業会社での経理・財務の実務経験*金融機関・会計事務所等での財務支援経験*資金繰り・予算管理・管理会計などの数値管理経験 ~評価・キャリアステップの仕組み~ 【異業種出身の先輩が多数活躍中!】 弊社には、元飲食、元不動産営業、元公務員など、多彩なバックグラウンドを持つメンバーが活躍中です。 全く異なる業界から転職してきた先輩が多いからこそ、未経験者の「わからない」という気持ちに寄り添う文化が根付いています。
『キコーナKICONA』『アプリイUPLY』のブランド力・安定基盤を背景に関西・関東を中心に展開するアミューズメント企業です!
320~485万
■業務概要 当社本社にて、経理・総務業務における監督者(係長や課長、部長)をお任せいたします。会社の運営を支える重要なポジションです。 ■業務詳細 ・経理・総務人事の業務管理/マネジメント/部下指導 ・豊岡工場の業務チェック (勤怠データ確認及び勤怠システムのチェック) (月次・年次棚卸業務の実施及び監督・確認) (年末調整準備・社会保険加入脱退・入退社手続き) <経理業務> ・決算前までのデータ入力・作成および確認業務 ・税務申告業務(試算表などを顧問税理士へ報告) ※決算業務自体は顧問税理士が担当 <総務・人事業務> ・給与データ作成に伴う勤怠管理 ・入退社時の社会保険加入・脱退手続き ・備品(事務消耗品など)の管理および補充 ■扱うサービス 射出成形によるキャスターや樹脂タイヤチェーンなど、プラスチック製品の企画・設計・製造を行っている当社を、管理部門からサポートします。 ■組織構成 本社事務部門は7名体制(うち女性4名)で、協力しながら業務分担しています。その中で総務経理の人員構成は3名です。(常務・グループリーダー・グループ員) ■教育体制 実務を通じて丁寧なOJTを実施。分からない事も相談しやすく、安心して成長できます。 ■就業環境 日祝休み・週休二日制、年間休日116日。有給休暇は1時間単位で取得可能。食事補助、各種社会保険、退職金制度など福利厚生も充実しています。 ■当社の特徴/魅力: 当社はキャスター、ベアリングローラーにおいて非常に付加価値の高い製品を製造しています。日本が誇るモノづくりや技術力を語る上で当社の商品はかかせない存在です。ベアリングローラーはショッピングモールなどのエレベーターやエスカレーターにも使用される為、建物が新設される限りニーズがなくなることはありません。キャスターは、ショッピングカートや空港などにあるオートライン・オートスロープなどに使用されています。
■必須スキル ・総務/経理/人事業務及び管理者の御経験をお持ちの方 ■歓迎条件 ・下記の資格保有者 簿記3級・2級/社会保険労務士 *社会保険労務士の資格は保有されていれば大活躍できます。保有されていなくても大丈夫です。
キャスターやベアリングローラー、タイヤチェーンなどプラスチック製品企画・設計・製造のリーディングカンパニーです。
600~1000万
■ミッション データに基づく論理的な店舗運営への移行と、現場への落とし込みを推進していただきます。 ・客単価や原価率等のKPIデータ分析およびPDCAサイクルの構築 ・週の半分以上は各店舗を訪問し、店長とコミュニケーションを取りながら改善アクションを現場へ浸透 ・新規出店や店舗開発の窓口業務(物件選定、不動産会社との折衝等) ■採用背景 現在、複数業態で100店舗を突破し、「100店舗の壁」を越える成長フェーズにあります。既存店の売上強化と、毎年10~20店舗ペースの新規出店をさらに加速させるため、外部の経営パートナーを迎え入れました。経営陣の業務過多を解消し、本部機能を強化するためのコアメンバーを採用いたします。
・多店舗展開を行う企業(飲食・小売等)でのSV、エリアマネージャー、または本部スタッフ等のご経験 ・売上やKPI等の数値データに基づき、店舗の課題抽出から改善策の立案・実行を主導したご経験 ・現場スタッフと泥臭く信頼関係を築ける高い対人コミュニケーション能力 ・未知の課題に対しても、謙虚に学ぶ素直さと向上心をお持ちの方
業界名称:外食業(複数業態の展開) 売上規模:数十億円規模 従業員数:1000名規模
500~1000万
【 ソリューション本部(法人)※海外脱炭素ソリューション事業推進です。 ■業務内容以下いずれかの業務に従事。 ①海外エネルギーソリューション事業の推進・営業支援 ・海外現地法人と連携した法人向けエネルギーサービスの推進 ・PPA/EMS等のエネルギーサービス導入支援 ・現地法人の営業活動・事業運営支援 ・顧客提案、契約、導入、運営に関する本社支援 ②海外子会社管理・経営管理 ・海外現地法人の経営管理、ガバナンス高度化 ・事業計画、収支管理、業務運営支援 ・本社機能と現地機能の役割整理・業務高度化 ・制度変更や法規制対応に伴う課題整理・推進 ③新規事業開発・海外戦略企画 ・海外向け新サービス企画・開発 ・新規進出国・新市場の調査、事業検討 ・外部パートナーとの協業検討 ・エネルギー関連の新規ビジネスモデル企画
■必須業務経験 以下いずれかのご経験をお持ちの方 ・海外事業に関する業務経験 (海外営業、海外事業推進、海外プロジェクト推進、海外子会社支援 等) ・海外関係者を巻き込みながら業務推進を行った経験 ・海外案件における契約調整、収支管理、関係者調整等の経験
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