石狩/青果物・加工食品の提案営業(ルート中心)未経験歓迎/年休122/残業月13h
330~450万
株式会社ローヤル
北海道
330~450万
株式会社ローヤル
北海道
食品/飲料/香料法人営業
取引のある・スーパー・量販店・卸売市場等の購買担当者に対して、「輸入・国産青果物、加工食品(ドライフルーツやゼリー等)、ナッツ類など」の提案営業を行います。一人前になるまで2~3年しっかり育成します。 ■これまでの定期購入商品だけでなく、新商品の提案などを行っていただきます。電話やメール、時には訪問で売れ行きを確認し、状況をふまえた新商品提案や今後の販売計画提案等も行います。飛び込みやテレアポはありません。商品が定期的に港に入ってくるため、定期的に商品の検品業務を行います。★ 価格が変動するため相場理解が重要であり、価格交渉も発生します。★基本的に宿泊での出張もなく無理なく働けます。
【必須】■要普免(営業車を使用します)■学歴不問 ■マイカー通勤できる方(公共交通機関がなく、営業車通勤不可のため) ★一人前になるまでに2~3年と考えていますので、焦らず学んでいただければと思います。 【いかせるご経験】食品・日配品関係・接客・営業のご経験 【入社後】まずは仕事の流れを座学で学んでいただき、その後は先輩が仕事を教えていきます。検品業務や先輩の同行をしながら商品知識や提案方法などを覚えていきます。検品は、事務所のすぐそばで行います。入社後2~3カ月ほどは先輩が同行し、業務の習熟度により徐々に得意先を担当いただく予定です。
第一種運転免許普通自動車 必須
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
330万円~450万円 月給制 月給 225,000円~305,000円 月給 ¥225,000~¥305,000 基本給¥225,000~¥305,000 を含む/月 ■賞与実績:年2回(8月/12月)業績により3月決算賞与あり※前年度実績4ヶ月※業績により変動 ■昇給 給与改定年1回(4月) ※その他手当は備考欄に記載
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩45分
08:30~17:15
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:13時間
有 時間に応じて別途支給 月平均10~15h
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
その他(年末年始 ※労働条件備考を必ず確認)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※想定年収は、残業を含まない金額です ■休日休暇 ・お客様からの受注業務がある部署のため、毎日誰かが出勤する必要があり、シフト制で土日祝や年末年始も出勤対応となります。お子様の行事などは優先して休めるようにしています。 (現状は1人あたり月1・2日の休日出社。振替休日での休日確保、または休日出勤手当の支給となります) ※夏季休暇としての設定はなく、お盆期間は各自で有給申請をいただきます。 ■手当 ・食事補助手当(日額250円補助) ・冬場のみ燃料手当(家族構成などにより異なる) ・昇格に伴い役付手当あり ■制服貸与 ※夏服のシャツ、ジャケットを貸与。※ジャケットは社内会議や朝礼等で着用。営業の際には着用しません。 【従事すべき業務の変更の範囲】会社の定める業務
北海道事務所 営業2名(男性)、その他女性3名
無
北海道石狩市新港西2丁目787番地1
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
■マイカー通勤可(距離に応じてガソリン代支給)、駐車場利用可 【就業場所の変更の範囲】会社の定める事業所
在宅勤務(一部従業員利用可) 時短制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 社員食堂・食事補助(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
有
企業年金 制服貸与、水曜出勤日はカジュアルデー(私服出社可)
■社員食堂・食事補助(本社は社内食堂利用時半額補助、その他拠点は食事補助手当(日額250円補助))
1名
2~3回
筆記試験:有(適性テスト) 遠方の方は、WEB完結の選考も可能です。
■創業44年の老舗総合青果商社。世界40ヵ国以上から果物や野菜を仕入れ、日本全国のスーパー、卸売市場へ販売する専門商社■食の総合流通サービス企業である京果グループでありながら、単体売上300億円以上の安定した経営を行っています
【企業概要】 世界各国を取引先に、300種類以上の青果物や野菜の輸出入を手掛ける食品総合商社です。 日本の食卓に世界各地から運ばれた、旬の青果物を年間通じて安定供給する事を最大のテーマに、ローヤルは消費者のニーズに応え豊かな食文化の想像のため、付加価値という美味しさを添えて食文化を飾っていきます。 商品はもちろん、現地の生産者と直接ふれあい、ローヤルがしっかりと見定めた商品をお客様の手元の届くまで、一貫して全ての流れを見ています。本当の安心とお客様の笑顔。いままでもこれからも、ローヤルのこだわりです。
〒600-8841 京都府京都市下京区中堂寺南町130番地2京都青果センター内
東京支社(品川区)/北海道事務所(石狩市)/大阪営業所(大阪市港区)
◆生鮮果実・野菜の輸出入、加工及び販売 ◆乾燥果実・野菜類の輸入販売 【販売先】1:全国中央卸売市場 2:全国量販店(スーパー、生協) 3:大手商社
京果京都青果合同(株)/京印京都南部青果(株)/(株)京果食品/(株)京都総合食品 センター/滋賀びわ湖青果(株)/京果トレーディング(株)/(株)リーガルファーム等
非公開
京都青果合同 100.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
最終更新日:
480~633万
■スナック菓子・カップラーメンを手掛ける当社にて、既存取引先への営業職をご担当いただきます。営業本部の方針に則り、各取引先の販売目標達成を実現いただきます。 ■業務内容やチーム体制を把握いただいた後は、スキルや経験に応じて、商談進捗や取引先別の売上進捗などの管理、サポート業務をお任せします。(職務内容の変更範囲:会社の定める業務) 【主要業務】■得意先(問屋、小売)に対して商談 ■日々の報連相 ■月次、四半期の販売目標に営業活動の立案・実行・検証 ■毎月の売上レポート作成 ■マーケティング部門と連携した販促企画、実施 ■その他、営業活動に伴う業務
【いずれも必須】 ■食料品(原材料含む)メーカーやFMCG領域での法人営業経験 ■プレイングリーダーとしての経験、主任や係長といった立場でチームマネジメントを行った経験 ■札幌で長く勤めたい方 【当社について】 『ベビースター』や『ブタメン』などのお菓子を提供している会社であり、設立以来70年以上もの間、三重から全国へおやつ文化を発信。また、エントランスから会議室、ユニホーム、工場まで、「もし、ちびっ子達がつくったら」…そんな発想で、遊びゴコロあふれる職場環境づくりにも取り組んでいます。
■菓子・食品製造販売
400~600万
【業務内容】 1.生鮮果実の営業部門において、小売店・卸売市場等に生鮮果実の営業活動を行う。 2.マーケットニーズを捉え販売施策の立案⇒実施⇒検証⇒改善(PDCA)を回し続ける。 3.部門目標の達成に向けて、施策の推進を率先して行う。 →2025年より全商材を取り扱う。(以前はトロピカルなど取扱い商材は限定) 【主たる任務および責任】 1.販売予算に則り、担当エリア・顧客別の販売予算を策定してこれを達成する。 2.商品・マーケティング・営業戦略に則り、顧客企業店舗において商品採用提案、 配荷拡大、販促活動等を行い、売り上げを最大限拡大する。 3.市場・顧客のニーズを集約し、営業部の戦略・計画・活動に反映させる。
【要件】 ・食品メーカーや食品専門商社・農産品専門商社における営業経験歓迎 ・食品メーカー・日雑メーカー・ドライ加工食品卸売業者、若しくはFMCGカテゴリーにおける大手量販店への営業経験歓迎 ・社内外パートナー及び顧客とのコミュニケーション能力 ・営業企画、マーケティングの経験歓迎 ・在庫管理を伴う営業経験者歓迎 ・普通自動車運転免許 ・北海道在住の方歓迎(後々は全国転勤の可能性有り)
◆今も変わらぬ「品質第一主義」 ドールは創業以来クオリティへこだわり続けてきました。これは、創業者であるジェームス・ドールのことば「私たちの会社は、クオリティ、クオリティ、そしてクオリティの上に築かれる」に基づいています。独自の品質管理システムで、青果物の生産から、加工、流通、販売までをトータルに管理することで、高品質で安全な青果物を安定供給しています。今も昔も、フレッシュテイスト&ハイクオリティがドールの基本です。
380~440万
業務用食品卸としての道内シェアの拡大のため、営業としてご活躍頂きます。サスティナブルな取り組みを通した付加価値提供と社会貢献が出来ます。 【具体的には】 ・ホテル/旅館やレストラン/カフェや病院/老健施設等の飲食店への業務用食品/コーヒー提案とメニュー提案 (フィールド営業) ・既存顧客顧客は一人当たあり150~200店舗程となり、1日10~15件程度車で営業活動を行います。 ・取引先の新規獲得(シェア拡大)から、開業サポートも行います。新規獲得はHPからの問い合わせや、担当エリア内での新規店舗に対する飛び込み営業などがメインとなります。 ・取扱製品は畜産/農産/水産品から、冷凍食品/調味料/ソースなど幅広く、この商材幅においても他社と差別化を図っています。この他道内全ての物流が可能であること、UCCというバックグランドがある事からコーヒーを切り口に提案活動を行うことを強みにしています。 ・顧客へはメニュー提案から実施します。例えばオムレツを提案した際には卵やお米、ケチャップなどオムレツに関する食材全てを購入頂くように提案営業を実施します。 ・アイテム管理は、基本的にはWeb上で実施しています。 【組織構成】 業務用事業部長以下7支店ございます。営業メンバーは50名程(30代~50代中心)で構成されています。 【同社の特徴】 北海道内の外食産業、給食事業、家庭用事業の顧客の要望に応じた多種多様な商品、道産品、コーヒーなど25,000アイテム以上を取り扱いしています。常温/冷蔵/冷凍/超低温冷凍の在庫から多温度帯別、同時物流を行い、より速く、より安全に商品を届けるために営業と物流機能を完全分離しています。営業活動は「いかに速く、お客様へ的確な提案ができるか」「いかに提案に沿った商品供給が速やかにできるか」を実現させるために行動しています。その為に営業1人ひとりが営業端末を持ち、リアルな実在庫確認、商品特性の把握、届けるまでのリードタイムを顧客へ随時知らせられるよう可視化/共有化しています。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・普通自動車免許(AT限定可) ・営業経験または食品(小売店やレストラン)に関わった経験 ・一般的なPCスキル
北海道に根ざした総合食品商社として食品の卸からPB商品の開発販売、食に関する業界の傾向分析を通じた提案をしています。 【同社の理念】 同社は、北海道で素晴らしい食品と美味しいコーヒーをすべてのシーンで提案する、顧客の「困った」にいち速く対応し「ありがとう」を共有する、北海道の企業で一番顧客/仕入先/社員を大切にする、の3点を企業理念としています。… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
384~1200万
飲食店の売上アップをサポートする コンサルティング型の営業 です。 フードデリバリーアプリ「ロケットナウ」の導入をご提案し、店舗の集客や販売促進を一緒に考えていきます。 【具体的な業務内容】 ■ 新規加盟店への提案営業(フィールドセールス) 担当エリアの飲食店を訪問し、オーナー様へロケットナウの魅力を説明します。 「送料・サービス料無料」「店頭価格と同額」という強みがあり、話を聞いてもらいやすい商材です。 ■ 店舗の課題ヒアリング・改善提案 デリバリー市場のデータをもとに、売上アップに向けた導入メリットを説明します。 ■ 社内チームと連携したフォロー体制 契約後の運用サポートは 専任チーム が担当。 事務作業・初期設定・運用相談は引き継げるため、 あなたは「提案」に集中できます。 ■ 加盟店との関係構築・成功事例の共有 社内の成功パターンを共有し、店舗の不安解消や改善提案を行います。 【研修について】 未経験でも活躍できるよう、入社後は製品知識や営業手法を学ぶ研修があります。 基礎研修・ロープレ・同行OJTなどのサポート体制を整備しています。 \ 求人のポイント / <未経験から挑戦しやすい環境> 基礎研修・ロープレ・同行OJTなど、未経験でも成果を出しやすい育成体制があります。 チームで成功事例を共有する文化があり、分からないことはすぐに相談できる職場です。 <世界的企業グループでキャリア形成> 韓国最大級のEC企業「Coupang」グループの日本法人。 安定した基盤とスタートアップのスピード感、どちらも経験できる希少な環境です。 <急成長中の『ロケットナウ』に関われる> ダウンロード数200万突破・日本で急成長中の新サービスの拡大メンバーとして活躍できます。 「送料・サービス料無料」「店頭価格と同額」という圧倒的な強みがあり、ご提案もしやすい商材です。 <働きやすい勤務環境> 勤務時間10:00〜19:00、完全週休2日制、年間休日120日以上。 多様なバックグラウンドの仲間が働く風通しの良い職場で、長期的に働きやすい環境です。 <早期キャリアアップが可能> 成果がしっかり評価される実力主義の環境。 入社歴に関係なく昇格のチャンスがあり、自分のペースでキャリアを広げられます。 <市場を“つくる側”の面白さ> 巨大資本・強い商品力・拡大中のデリバリー市場という3つの武器を使いながら、サービスを広げていく醍醐味があります。 <自分の成長を加速できる組織文化> 年齢問わず優秀な仲間と働き、互いに学び合う「ロケット成長」の文化。 大胆に挑戦し続けることで、ビジネススキルが一気に伸びる環境です。
\ 業界・職種未経験歓迎!/ 【必須条件】 ・日本語での業務遂行が可能な方 ・目標達成に向けて粘り強く取り組める方 【歓迎条件】 ・営業・販売・飲食など、人と接する仕事の経験がある方 ・インセンティブを含め、高収入を目指したい方 ・成長中のサービスを広げることに魅力を感じる方 ・スピード感ある環境で働きたい方 ・明るく誠実な対応ができる方 【このような方を求めてます】 ・新しいことに挑戦するのが好きな方 ・自分で目標を立て、達成に喜びを感じられる方 ・スタートアップの成長フェーズを楽しめる方 ・飲食店・デリバリーサービスに興味がある方 ・成果に見合った報酬を得たい方
フードデリバリーサービス「Rocket Now(ロケットナウ)」の運営
年収非公開
海外ブランド製品や自社開発製品を国内の小売業界に提案、営業活動を行っていただきます。 海外ブランド(バンホーテンココアやトワイニング紅茶)や自社開発製品(モンカフェ、辻利)等を量販店、コンビニエンスストアに営業活動致します。担当先と一緒に企画を提案したり、オリジナル商品を開発するなど、自社取扱い製品を通じて、百貨店や量販店の売上があがることを常に考えて頂きます。テレアポなどといった新規開拓営業はございません。
・食品卸もしくは食品メーカーにて小売業界への販売経験がある方 ・食品商社での営業経験3年以上
-
350~450万
【業務概要】 会社で作成した年間の営業リストに基づき、主要取引先である飲食店、病院、介護施設、道の駅関連企業などの既存顧客に対するルート営業を担っていただきます。既存のお客様がメインですので営業未経験の方でも始めやすく、比較的負担も少ない環境です。 【主な想定業務】 ・たれ・だし・スープ・総菜・レトルトなどアイビック食品及び総菜開発で製造する商品に関する営業全般。 ・得意先との商談 ・開発部との試作検討と依頼 ・見積もり作成 ・社内登録、製造部との打ち合わせ、在庫確認など。 ・経験を積んできたら新規プロジェクト(飲食事業、地方創生事業、NB品開発など)などにも参画頂けます。 【チーム構成】 営業職9名(女性1名)。 20代半ばから50代まで幅広く、真面目、明るい、寡黙、話上手など様々なキャラクターが活躍中。 … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・普通自動車運転免許
たれ・だし・スープの製造販売… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
450~600万
募集職種:北海道勤務 エリア営業職(国内営業職) 配属部署:営業本部 北海道支店 支店構成:支店長(50代)、営業担当(30代)、営業事務2名(20代) 採用背景:業務拡大 雇用形態: 試用期間12ヶ月、入社後1年間は試用を兼ね、契約社員となります。 ※正社員登用前提で、9割の方が正社員になっています。正社員登用後は最初の一年間も退職金の算定の期間に通算。) 勤務地: ◇北海道支店 札幌市中央区大通西6-2-6 大樹生命札幌大通ビル 大通駅(札幌市営地下鉄 南北線・東西線・東豊線)徒歩1分 〈就業場所 変更の範囲〉 会社の定めた場所 〈職務内容〉 道内の量販店・業務店等へ、取扱いブランドの営業を行います。 例:トワイニング紅茶やバンホーテンココア等・担当する量販店や卸店、バイヤーへ催事のキャンペーンや棚割り提案等を行って頂きます。 〈業務内容 変更の範囲〉 会社の定めた業務
〈応募資格〉 ・大学卒以上 ・商社経験(食品商材)がある方 ・食品メーカー・食品卸・食品問屋での営業経験がある方 ・普通自動車免許
高級食料品、嗜好品、飲料の輸入・生産・販売、酒類及び酒類原料の輸入・販売
450~600万
■職務概要: 海外ブランド製品や自社開発製品を国内の小売業界に提案、営業活動を行っていきます。 ■職務詳細: 海外ブランド(バンホーテンココアやトワイニング紅茶)や自社開発製品(モンカフェ、辻利)等を量販店、コンビニエンスストアに営業活動致します。担当先を一緒に企画を提案したり、オリジナル商品を開発するなど、自社取扱い製品を通じて、百貨店や量販店の売上があがることを常に考えて頂きます。 ■配属部署: ・当面の間、北海道支店(札幌)勤務となります。(面接時に相談に応じます) ■就業環境: ・繁忙期もありますが、残業は年間通じて月平均15時間前後です。
<必要業務経験> ■必須要件: ・食品卸もしくは食品メーカーにて小売業界への販売経験がある方 ・食品商社での営業経験3年以上
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500~600万
既存のお客様(大手スーパーや卸売業者など)と継続的に関係を築き、商品を提案します。 【具体的には】 ・既存のお客様先への訪問 ・納豆製品の提案 ・売場のチェック ・キャンペーン企画・立案 ・新店舗の陳列作業 など 担当エリアの店舗を巡回して、情報収集や関係性構築を行います。 基本的には既存のお客様への商談や売上拡大がメインですが、同社の商品を扱っていないところへの商談をするこはあります。 ※担当者数20~30社ほど。 ※担当エリアは札幌をメインに道内全域。 ※1~2泊を伴う出張が月に1回程度ございます。 【入社後の流れ】 本社で約1か月間の研修を予定しております。 最初の5日間は社内規定や座学研修を行います。その後、工場での製造研修を行い、創業75年の納豆製品への理解や企業理念を学んでいただきます。 … ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。
・普通自動車免許(AT限定可) ・食品業界での営業経験 ・Excelを用いたデータ分析スキル
・納豆の製造販売 ・商品の研究・開発… ※これ以上の情報はエントリー後にご説明いたします。