407803080/【京都】受付事務(R171店)〈第二新卒歓迎〉
285~355万
株式会社リバティホールディングス
京都府京都市
285~355万
株式会社リバティホールディングス
京都府京都市
一般事務
インバウンドコールスタッフ
総務
【職務概要】 同社にて、受付事務をお任せします。 【職務詳細】 ■整備受付 来店したお客様のご用件をし、整ヒアリングし整備スタッフに伝達。 待ち時間などを確認してお客様へお伝えし、待合席へご案内します。 ■車検の受付、返車 車検時に必要な書類のご案内やお預かりをしたり、車検を終えられたお客様に書類を返したりします。 ■PCを使った簡単なデータ入力 顧客情報や車両情報などを入力します。 ■料金の精算 お客様の会計対応を行います。 ■電話対応 予約確認や問い合わせの対応をお任せします。
【必須】 ・PCスキル ・社会人経験 【尚可】 ・接客経験 ・ロープレ、マニュアルでお客様対応も安心 ・チームワークがいいから働きやすい ・対応1つでリピートにつながるやりがいあり ・店舗目標達成で毎月の達成会あり ・転勤なし/残業月5時間程度/月9日休み ・時短社員も在籍!出産を経ても長く働ける ・キャリアUPしたい方は店舗責任者も目指せる
正社員
有
285万円〜355万円
■勤務時間 9時30分~18時30分※変形労働時間制(1年単位) ■休憩時間 60分
有
112日
有給、年末年始
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3か月 ■給与 年収:285万円~355万円 賃金形態:月給制 月額:201000円~ 賞与:年2回(前年度実績:2.2ヶ月分支給) 昇給:年1回(4月)
京都府京都市
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
京都府京都市南区久世東土川町185-1 阪急京都線「西向日」駅より車で6分
有
退職金制度(在職3年以上)、出産・育児支援制度、研修支援制度、従業員専用駐車場有り、通勤手当(実費支給:上限15,000円)、世帯主手当:月額15,000~21,000円(居住地による)
京都府京都市伏見区横大路芝生30番地8
【店舗】京都久御山本店/京都R171店/京都精華店/大津店/栗東店/彦根店/高槻店/八尾店/津店/神戸店/堺大泉緑地前店/松原天美店/貝塚店/イオンタウン松阪船江店/西大和店/イオンモール橿原WestVillage店/福知山店/福知山OUTLET店/舞鶴店/長田店/加古川店/熊…
■新車・未使用車・中古車の販売事業、アフターメンテナンス事業(車検/修理/鈑金) ■自動車関連パーツの販売事業、自動車保険代理事業
最終更新日:
800~1200万
■業務内容: 総務人事部長として、経営陣とともに上場前後の目まぐるしく移り変わるこの時期に、全社的な総務人事戦略を描き、実現に向けて推進していただきます。 ■業務の特徴: ・経営陣直下で、総務人事全般をリードいただきます。 ・事業や組織の課題に対して、戦略的かつ実務的に取り組んでいただくことを期待しております。 ・業務の中心は、人事制度や労務、総務となります。(人事業務と総務業務の比率は5:5のイメージです)
■必須条件: ・総務や人事の実務経験(労務、制度、総務、取締役会運営をメイン) ・経営陣と良好なコミュニケーションを図り、実務に落とし込み制度設計や運用までできる方 ・経営陣と従業員どちらに対しても中立公正な対応が可能できる方 ・普通自動車免許(AT限定可) ・初級レベル以上の英語スキル ■歓迎条件: ・製造業の上場会社での経験(IPO経験があれば尚可)
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450~600万
京都本社の総務部にて、取締役会運営を中心としたコーポレート業務をお任せします。 【業務内容】 ・取締役会の運営(資料作成、議事録作成、事務局対応) ・社内規定の制定、改廃、管理 ・決裁、押印手続きの統制運用 ・BCP(事業継続計画)、SDGs関連の推進 ・車両管理 ・オフィス、ファシリティ管理 など 配属先の本社総務部は、部長含めメンバーが6名。 30代~50代のメンバーが活躍しております。 同社は学生をターゲットにした不動産とキャリア支援の2軸で事業を展開しております。 全国様々な大学や専門学校と提携し、学生が住むマンションの開発や仲介・管理を行っているため がつがつした不動産のイメージとはかけ離れ、チームや協調性を重要視する会社です。
【必須】 ・事業会社の総務部門での実務経験 ・取締役会、株主総会などの会議運営経験 【歓迎】 ・社内規定の整備、管理経験 ・宅建士 ・賃貸不動産経営管理士
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294~400万
当社の設計部にて次の事務業務をお任せします。 【業務内容】■各種申請書作成の作成■役所への届出■PCへのデータ入力■簡単な書類作成(Word、Excel))■管理、ファイリング ■メール、電話、来客対応■部内メンバーのフォロー業務 【企業について】■「30年無償点検」や「住まいのカルテ」等、独自の アフターサービスで地域密着で信頼と実績を確立しています。 ■支店設立以来、用地仕入から造成/施工/販売/アフターフォローまでの圧倒的実績と長年の居住者様との信頼関係から「住まい」の相談を頂くことが増加しています。
【必須】■設計事務の経験もしくは建築系の各申請書類作成経験 ■普通自動車免許(ATのみ可) 【歓迎】■不動産・建築業界の経験 ■CADソフトを用いた実務経験 ★おすすめPOINT★ ■半休・時間休制度もありワークライフバランスのとりやすい環境です。 ■夏季休暇や年末年始休暇は大型連休になります。残業も月約20h! ■資格手当充実(宅建・施工管理技士・建築士等の資格) ★福利厚生も充実!詳しくは備考欄をご確認ください。
木造、鉄筋建物の設計施工・工事監理/宅地造成、土木工事の請負/不動産の売買、賃貸仲介/損害保険代理業及び自動車損害賠償保険法に基づく保険代理業/料理飲食業、市場経営、観光事業、遊技場の経営/山林の植樹、栽培、育成並びにこれらの販売等
350~450万
「そろそろ働き方を見直したい!」 「このまま働くのは将来が不安かも・・・」 そんな方はお気軽にご相談ください! 応募の段階での「志望動機」は必要ありません! もう少し話が聞いてみたい等でもOKです🎵 ◆ 土日祝休み! ◆ 年間休日120日以上! ◆ 年収350万円以上! ◆ オンライン研修からのスタートで安心! ◆ チームで協力しながらサポートするお仕事 💻仕事内容 プロジェクト先の建設事務所で以下の業務をお任せします! ・請求書やプロジェクト申請書の作成 ・予算の管理 ・資材カウント、発注データ入力 ・スケジュール管理 ・写真撮影、記録、保存 ・協力会社とのやりとり ・CADソフトを使った図面の修正業務 など・・・ 🌱未経験入社は9割以上! 入社後は1か月程度のオンライン研修があります♪ パソコンスキル、ビジネスマナーもイチから学べます! 🌱男女比6:4! 20代中心の落ち着いたメンバーが多く、 チームワーク良く働けます! ガツガツした雰囲気が苦手な方も合いやすいです◎ 🌱資格取得も応援! お仕事に慣れてきたら、資格取得にチャレンジすることも可能です! 資格取得のための勉強会や、資格取得支援、資格手当の充実など、 あなたの挑戦を応援します! エントリ=選考開始ではございませんので、 ご興味がございましたら、 お気軽にご応募ください!
・35歳以下の方(長期勤続によるキャリア形成をはかるため、例外事由3号のイ) ・自動車免許をお持ちの方
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500~700万
今回募集する同社宇治工場の総務職は、課長クラスの採用であり、工場のバックオフィスを統括する重要な役割を担います。 工場の財務管理・経理・システム管理から、管財・庶務、人事・労務まで、工場運営の基盤となる業務を一手に引き受けるため、これまでのご経験を存分に活かせる環境です。組織の中核として、工場の円滑な運営を支えてください。 ■具体的な業務 ・財務管理業務・経理業務・システム管理業務 ・庶務・管財に関する業務 ・人事・労務に関する業務 ■変更の範囲:会社の定める業務
・工場総務のご経験がある方
真空凍結乾燥食品の製造販売
320~474万
工場に持ち込まれる金属類の受け入れ業務となります。持ち込まれた方が計測をされますので、計測数値をもとに買取内容・金額を専用端末に入力・伝票処理→現金精算をし、支払いという流れとなります。 持ち込まれるのは建設現場や製造工場などから出る金属類となりますが、直接触ったり運んだりということは行いません。 判断に困ったり相談したいときには、工場にいるメンバーにすぐ相談できます。 社員が仕事の流れを丁寧に教えますのでご安心ください。 事務所内にデスクがあり、持ち込みをされる方が事務所に来られて対応する形になります。 冷暖房も完備しています。 業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲 PRポイント ■社会貢献性の高い事業で活躍 当社は製鋼原料加工業、金属原料リサイクル製品の製造を通じて、資源の枯渇防止と100%「ゼロ・エミッション」の実現を目指しています。売上200億規模を誇り、関西では最大手として国内トップクラスのシェアを占める当社で、社会貢献性の高い事業に携わることができます。 ■未経験から安心してスタートできる環境 工場に持ち込まれる金属類の受け入れ業務を担当していただきます。計測された数値をもとに専用端末への入力、伝票処理、現金精算が主な業務です。金属類に直接触れる作業はなく、パソコンを使った業務が中心です。社員が仕事の流れを丁寧に教えますので、未経験の方もご安心ください。困った時にはすぐに工場メンバーに相談できるサポート体制も整っています。 ■快適なオフィス環境と働きやすさ 事務所内には冷暖房完備のデスクがあり、持ち込みされるお客様への対応を行います。制服も支給されるため、毎日の服装に悩む必要はありません。残業は月平均27時間(1日あたり約1.5時間)と、プライベートとのバランスも取りやすい環境です。
■パソコンを使った業務に苦手意識のない方 内定の可能性が高い人 【求める人物像】 難しい作業ではありませんが、業者の方や一般の方とのやりとりを行うための対応力が求められます。困 ったときにはすぐに質問をしたりできる状況ですので、ご安心ください。
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320~474万
工場に持ち込まれる金属類の受け入れ業務となります。 持ち込まれた方が計測をされますので、計測数値をもとに買取内容・金額を専用端末に入力・伝票処理→現金精算をし、支払いという流れとなります。 持ち込まれるのは建設現場や製造工場などから出る金属類となりますが、直接触ったり運んだりということは行いません。 判断に困ったり相談したいときには、工場にいるメンバーにすぐ相談できます。 社員が仕事の流れを丁寧に教えますのでご安心ください。 事務所内にデスクがあり、持ち込みをされる方が事務所に来られて対応する形になります。 冷暖房も完備しています。 \\PRポイント// ■社会貢献性の高い事業で活躍 当社は製鋼原料加工業、金属原料リサイクル製品の製造を通じて、資源の枯渇防止と100%「ゼロ・エミッション」の実現を目指しています。売上200億規模を誇り、関西では最大手として国内トップクラスのシェアを占める当社で、社会貢献性の高い事業に携わることができます。 ■未経験から安心してスタートできる環境 工場に持ち込まれる金属類の受け入れ業務を担当していただきます。計測された数値をもとに専用端末への入力、伝票処理、現金精算が主な業務です。金属類に直接触れる作業はなく、パソコンを使った業務が中心です。社員が仕事の流れを丁寧に教えますので、未経験の方もご安心ください。困った時にはすぐに工場メンバーに相談できるサポート体制も整っています。 ■快適なオフィス環境と働きやすさ 事務所内には冷暖房完備のデスクがあり、持ち込みされるお客様への対応を行います。制服も支給されるため、毎日の服装に悩む必要はありません。残業は月平均27時間(1日あたり約1.5時間)と、プライベートとのバランスも取りやすい環境です。
■パソコンを使った業務に苦手意識のない方 \内定の可能性が高い人/ 【求める人物像】 難しい作業ではありませんが、業者の方や一般の方とのやりとりを行うための対応力が求められます。 困ったときにはすぐに質問をしたりできる状況ですので、ご安心ください。
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400~600万
【バックオフィスのMission】”下鴨茶寮を京都を代表する企業にする” 下鴨茶寮のバックオフィスはただ現場を支えるだけの存在ではありません。現場と一体となって人や組織、経理・財務の課題に取り組みます。 総務人事領域においては、会社の勢いを生み出すために従業員の就業体験価値を高めることに尽力します。 【主なミッション】 ・従業員が安心して働ける労務環境の整備 ・事業成長を支える総務・労務オペレーションの構築 ・現場とバックオフィスを繋ぐ組織運営支援 ・組織拡大に対応できる業務フロー・管理体制の改善
【必須】・事業会社における労務実務経験(目安:2年以上) ・基本的なPCスキル(Google Workspace、Slack、勤怠/労務システム等) ・社内外と円滑にコミュニケーションを取れる方 【歓迎】 ・給与計算・社会保険実務経験 ・就業規則や各種制度運用経験 ・勤怠/労務管理システム運用経験 ・資産管理関連業務経験 ・情報システム関連業務経験
・料亭・飲食店事業 ・ブライダル事業 ・MD営業・BtoB事業 ・食品加工・製造事業 ・百貨店・ギフト販売 ・EC(Eコマース)事業
663~768万
【職務】 受発注業務、役員スケジュール管理、決算・業績管理、予算策定などの管理業務を幅広く担当し、事業運営の効率化を推進していただきます。 【仕事内容】 ・月次・四半期・年次の決算および業績予想データの取りまとめ、分析、報告業務 ・売上・経費情報を基にしたPL管理およびキャッシュフロー管理、資金繰りリスクの未然防止 ・親会社(HD)の経理・財務部門と連携した入出金管理および数値精度向上の取り組み ・役員のスケジュール管理・調整業務 ・業務フローの可視化・標準化、マニュアル整備による業務効率化の推進 ・受発注業務や固定資産管理、棚卸業務などの事業推進関連業務 ・グループ横断会議(EHS・IT連絡会等)への参加および社内への情報共有 (変更の範囲)開発、技術、製造、営業、サービス、管理に関する業務等
【職種/業界経験】 職種・業界は問いません。 これまでのご経験で培われた 「数値をもとに考える力」「業務を整理・改善する力」 を重視します。 【求める経験・能力・スキル】 ■必須経験 ・Excelを用いたデータ集計・分析スキル(関数、ピボットテーブル等) ■歓迎条件 ・関係部門・子会社と連携しながら業務を推進した経験 ・PLやキャッシュフローの管理・分析経験 ・業務標準化、業務改善、マニュアル作成の経験 ・製造業または管理業務経験
ICTソリューション事業
300~700万
バイオマス資源からのクリーンエネルギー生産を目指す当社にて、人事・労務・総務実務をお任せします。マネージャーが設計した戦略を実務に落とし込み、全社員が事業に集中できる最高の環境を整える役割です。 ■採用・HR事務(オペレーション遂行、候補者対応など) ■労務・給与計算・社会保険実務(諸手続き、各種データ管理) ■総務(オフィス環境の整備、備品や運営管理) ■エグゼクティブサポート(経営陣の業務支援) ■現場の課題に応じた自発的なオペレーション改善提案など、組織の安定性を高める多岐にわたる重要な業務を担います。
【必須】■バックオフィス実務経験3年以上■正確で迅速な事務遂行能力■高いITリテラシー■円滑なコミュニケーション能力【尚可】■スタートアップ企業での経験■採用・HRの実務経験■基礎的な英語力 【求める人物像】■当社の「地球に存在する膨大な資源の価値を科学の力によって解放する」というミッションや、ビジョンに深く共感できる方■「縁の下の力持ち」として、他者のサポートにやりがいを感じられる方■高い自走力があり、常に業務の改善方法を主体的に探し続け、前向きに取り組める方■誠実かつ柔軟に、組織の変化を楽しみながらプロフェッショナルとしての誇りと強い責任感を持って自律的に行動できる方
バイオエネルギー炭素回収装置及び関連機器の設計・製造・販売・管理・運営