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600~2000万
アビームコンサルティング株式会社
東京都千代田区
600~2000万
アビームコンサルティング株式会社
東京都千代田区
戦略/経営コンサルタント
PMO
web/オープンSE
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・本ポジションは、応募者の経験・スキルを基に、最適なコンサルティングポジションを提案するためのマッチング求人です。 ・入社後は、事業・経営戦略策定、ITグランドデザイン策定、グローバル経営基盤の高度化、企業変革プロジェクトの構想策定など、幅広いテーマからご経験に合ったプロジェクトに従事いただきます。 ・クライアントの経営課題を解決し、企業の成長に貢献する総合的なコンサルティング業務を担当します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルタントからシニアコンサルタント、マネージャー、そして最終的にはパートナーへと、実力に応じた明確なキャリアパスが用意されています。 ・正規雇用者のキャリア採用比率が50%以上と高く、中途入社者が活躍できる土壌があります。 ・専門知識を持つプロフェッショナルとして、企業の変革をリードすることで、市場価値の高い人材へと成長できます。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・年収580万円から2000万円と、経験・能力に応じた高水準の報酬が期待できます。 ・フレックスタイム制(コアタイムなし)や在宅勤務制度があり、柔軟な働き方が可能です。 ・出産祝い金(第3子以降100万円)や育児・介護支援制度など、ライフイベントをサポートする福利厚生が充実しています。 ・自身の経験を活かせる最適なポジションを採用担当が提案してくれるため、応募が容易です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・戦略、業務、ITの各領域にまたがる総合的なコンサルティングを提供しており、幅広い経験を積めます。 ・日系グローバル企業の海外現地オペレーション立ち上げやグローバル経営基盤の高度化など、スケールの大きなプロジェクトに携われます。 ・資格取得支援制度が充実しており、専門資格を持つプロフェッショナルとして継続的に成長できる環境です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・設立から40年以上の歴史を持つ、国内最大規模の総合コンサルティングファームです。 ・マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティングの各分野で専門性を発揮し、クライアントの企業変革を支援しています。 ・チームワークを重視し、多様な専門性を持つメンバーが協働して、クライアントの課題解決にコミットしています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・事業戦略/経営戦略策定、中期IT戦略立案、ITグランドデザイン策定 ・新規事業立ち上げに伴う業務設計、システム構築、基幹システムの運用改善支援 ・ERP(SAPなど)を活用したグローバル経営管理基盤の高度化支援 ・日系グローバル企業海外現地オペレーションの立ち上げ支援 ・グローバル営業企画業務の支援、購買構造改革によるコスト削減
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・どのポジションにフィットするか分からない、または希望ポジションが未定の方。 ・歓迎資格:公認会計士、中小企業診断士、USCPA、PMP、SAP認定コンサルタント資格、AWS認定資格、ITIL資格、IPA高度情報処理技術者資格(ITストラテジスト等)
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学
正社員
600万円〜2,000万円
全額支給
有
有
内訳:完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都千代田区
屋内全面禁煙
在宅勤務 リモートワーク可 資格取得支援制度 研修支援制度
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・各種社会保険完備、財形貯蓄制度、団体保険 ・退職金制度、企業型確定拠出年金、健康保険組合カフェテリアプラン ・ワークライフバランス支援制度(育児支援、介護支援、マタニティ休暇など) ・出産祝い金(第3子以降100万円)、資格取得支援制度
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・事業内容:マネジメント、ビジネスプロセス、ITコンサルティング、アウトソーシング ・設立:1981年4月1日 ・従業員数:8,278名(2024年4月1日現在 連結) ・本社所在地:東京都中央区八重洲
非公開
最終更新日:
600~1400万
法人分野の開発プロジェクトにおける、アプリ系エンジニア職(PM/アプリケーション開発エンジニアなど)の集約求人となります。募集ポジションから、ご希望・経験・志向・適性を踏まえて、最適なポジションをご提案します。ご自身に適したポストを検討されたい方向けの募集です。 【各インダストリ・ソリューション】 ・製造業(モビリティ、食品・飲料、機械・重工、医薬など) ・流通・小売業(コンビニ、アパレル、商業施設、百貨店、家具/生活雑貨など) ・エンタメ業界(競馬、ボートレースなど) ・交通・旅行業界(鉄道事業者、エアライン各社、旅行会社など) ・メディア業界(広告代理店、放送局など) ・決済業界(CAFISなど) ・SAP 魅力ポイント ・長期取引の太いパイプのある顧客が多くDX案件も続々と立ち上がっている状況です。各サービスや開発PJを通じて、専門性の強化や技術スキルの幅出しができます。 ・小規模・短期なデジタルPoC案件から、大規模でミッションクリティカルなシステムの開発・運用PJまで幅広く経験するチャンスがあります。 ・社内の研究開発チームなど、社内外の各種専門家との連携・協業を通じた知見を得ることができます。 ・入社後は、経験に応じて配属検討するとともに、案件に必要な技術修得が必要な場合はスキル修得の機会を設け、さらにOJTでスキルアップできます。中長期的には、組織マネージメントを行う上位マネージャを目指すだけでなく、特定領域のスペシャリストとして上位キャリアを目指せる制度も整っており、社員一人ひとりにあった多様なキャリアプランを実現することができます。 ・経験者採用で入社いただく方も年々増加傾向にあります。(法人分野の2022年度採用実績:100名以上) 法人分野は、製造業(モビリティ、食品・飲料、機械・重工、医薬)、流通小売業、交通・観光業、メディア・エンターテイメント業など幅広い業態のお客様に、システムインテグレーションや高付加価値なITサービスを提供しています。 ■変化の速いエンタープライズ領域での課題解決の意欲 以下のビジョンに共感し、成功をともに作り上げていける方。 ・お客様の変革領域に注力し、事業成長に貢献する ・業務と先進テクノロジーの専門性を掛け合わせることで、高い付加価値を提供する ・業務・先進テクノロジーのプロフェッショナルを目指し、お客様をリードするマインド・文化を醸成する ■技術への興味関心 ・最先端の技術に興味を持ち、技術を吸収し身に付けようとする意欲のある方
【必要条件】求める経験・スキル・知識 システム開発経験(1年以上)があること(※オープン系システム開発経験をお持ちの方は特に歓迎します。) 【歓迎条件】求める経験・スキル・知識 ■技術への興味関心 ・技術やモノつくりが好きな方 ・最先端の技術に興味を持ち、技術を吸収し身に付けようとする意欲のある方 ■コミュニケーション ・常に明るく前向きな姿勢でコミュニケーションをとれる方 ・チームで活動することの意義を理解し、チーム力を高めるための努力や工夫を惜しまない方 ■主体性、一人称 ・指示待ちではなく、一人称で考え、主体性を持って熱意をもって行動できる人 ・課題を咀嚼し、自ら解決策を導き出す問題解決力のある方 ■ストレス耐性 ・高いプレッシャーや困難な状況にあっても挫けずにやり抜く能力を持っている方 【歓迎条件】他言語力 語学力(英語等)はあると望ましい 【歓迎条件】資格 ・各種情報処理技術者試験 ・クラウド・DB・NW等ベンダー資格
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550~1400万
【職務内容】 法人分野のインダストリ組織のソリューション営業・お客様の営業・コンサルタントを募集している下記ポジションの一例から、書類のご経験・適性を踏まえてご提案いたします。 ご自身に適したポストを検討されたい方向けの募集となります。 ポジションの一例 <顧客営業・ソリューション営業> ・お客さまに寄り添ってビジネスの企画・戦略立案・企画立案からシステム提案まで行う ・お客さまは他業種(自動車・鉄鋼・食品・製薬・化学・素材・エネルギー・交通・エンターテイメント等)に渡る ・マーケットリサーチ・データ分析を行い課題が何か提案を行う ・お客さまとのリレーション構築・情報収集・分析・提案実行・交渉・契約の一連の営業企画業務 ・お客さまの課題に一緒に向き合い課題解決・業務改革に向けた営業活動、コンサルティング、システム・ソリューション導入、定着化と一気通貫でサービス提供を行う <DXコンサルタント> ・お客さまのDXを推進するプロジェクトです。お客さまは他業種(自動車・鉄鋼・食品・製薬・化学・素材・エネルギー・交通・エンターテイメント等)に渡る ・その方の業務知見をベースに担当されるお客さまのDXを推進するプロジェクトに参画する ・長期的にお客さまのパートナーとなりお客さまのDXを推進するための戦略立案・企画立案を行う 魅力ポイント ・聞いた事のある大きなお客さまが多く、先進的なDX案件も多くあります。 ・営業と聞いてイメージされる電話や飛び込みなどはほぼなく、長期取引されていて良い関係のお客さまとの顧客の将来あるべき姿を起点とした提案活動が多くあります。 ・小規模・短期なデジタルPoC案件から、大規模でミッションクリティカルなシステムの提案まで幅広く経験するチャンスがあります。 ・入社後は、経験に応じて配属検討するとともに、案件に必要な技術修得を要する場合はスキル修得の機会を設け、さらにOJTでスキルアップできます。 組織情報 法人分野は、製造業(モビリティ、食品・飲料、機械・重工、医薬)、流通小売業、交通・観光業、メディア・エンターテイメント業など幅広い業態のお客様に、システムインテグレーションや高付加価値なITサービスを提供しています。 求める人物像 ■変化の速いエンタープライズ領域での課題解決の意欲 以下のビジョンに共感し、成功をともに作り上げていける方。 ・お客様の変革領域に注力し、事業成長に貢献する ・業務と先進テクノロジーの専門性を掛け合わせることで、高い付加価値を提供する ・業務・先進テクノロジーのプロフェッショナルを目指し、お客様をリードするマインド・文化を醸成する ■技術への興味関心 ・最先端の技術に興味を持ち、技術を吸収し身に付けようとする意欲のある方 ■コミュニケーション ・常に明るく前向きな姿勢でコミュニケーションをとれる方 ・チームで活動することの意義を理解し、チーム力を高めるための努力や工夫を惜しまない方 ■主体性、一人称 ・指示待ちではなく、一人称で考え、主体性を持って熱意をもって行動できる人 ・課題を咀嚼し、自ら解決策を導き出す問題解決力のある方 ■ストレス耐性 ・高いプレッシャーや困難な状況にあっても挫けずにやり抜く能力を持っている方
【必須条件】以下のいずれかのスキル ご経験の経験をお持ちの方 ・IT業界での法人営業経験 1年以上 ・流通小売業界での業務経験や課題解決の経験 1年以上 ・製造業での業務経験やデータ分析の経験 1年以上 【必要条件】他言語力 特になし 【必要条件】資格 特になし 【歓迎条件】求める経験・スキル・知識 ・IT業界でSI営業、もしくはコンサルティング業務のご経験をお持ちの方 ・ITを活用した業務改革の提案および実践のご経験をお持ちの方 【求める人財像】 ・最先端の技術に興味を持ち、技術を吸収し身に付けようとする意欲のある方 ・常に明るく前向きな姿勢でコミュニケーションをとれる方 ・チームで活動することの意義を理解し、チーム力を高めるための努力や工夫を惜しまない方 ・指示待ちではなく、一人称で考え、主体性・熱意をもって行動できる人 ・課題を咀嚼し、自ら解決策を導き出す問題解決力のある方 ・困難な状況にあっても挫けずにやり抜く能力・推進力のある方
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550~1400万
法人分野の開発プロジェクトにおける、インフラ系エンジニア職(ITアーキテクトなど)の集約求人となります。募集ポジションから、ご希望・経験・志向・適性を踏まえて、最適なポジションをご提案します。ご自身に適したポストを検討されたい方向けの募集です。 【各インダストリ・ソリューション】 ・製造業(モビリティ、食品・飲料、機械・重工、医薬など) ・流通・小売業(コンビニ、アパレル、商業施設、百貨店、家具/生活雑貨など) ・エンタメ業界(競馬、ボートレースなど) ・交通・旅行業界(鉄道事業者、エアライン各社、旅行会社など) ・メディア業界(広告代理店、放送局など) ・決済業界(CAFISなど) ・SAP 魅力ポイント ・長期取引の太いパイプのある顧客が多くDX案件も続々と立ち上がっている状況です。各サービスや開発PJを通じて、専門性の強化や技術スキルの幅出しができます。 ・小規模・短期なデジタルPoC案件から、大規模でミッションクリティカルなシステムの開発・運用PJまで幅広く経験するチャンスがあります。 ・社内の研究開発チームなど、社内外の各種専門家との連携・協業を通じた知見を得ることができます。 ・入社後は、経験に応じて配属検討するとともに、案件に必要な技術修得が必要な場合はスキル修得の機会を設け、さらにOJTでスキルアップできます。中長期的には、組織マネージメントを行う上位マネージャを目指すだけでなく、特定領域のスペシャリストとして上位キャリアを目指せる制度も整っており、社員一人ひとりにあった多様なキャリアプランを実現することができます。 ・経験者採用で入社いただく方も年々増加傾向にあります。(法人分野の2022年度採用実績:100名以上) 組織情報 法人分野は、製造業(モビリティ、食品・飲料、機械・重工、医薬)、流通小売業、交通・観光業、メディア・エンターテイメント業など幅広い業態のお客様に、システムインテグレーションや高付加価値なITサービスを提供しています。 求める人物像 ■技術への興味関心 ・最先端の技術に興味を持ち、技術を吸収し身に付けようとする意欲のある方 ■コミュニケーション ・常に明るく前向きな姿勢でコミュニケーションをとれる方 ・チームで活動することの意義を理解し、チーム力を高めるための努力や工夫を惜しまない方 ■主体性、一人称 ・指示待ちではなく、一人称で考え、主体性を持って熱意をもって行動できる人 ・課題を咀嚼し、自ら解決策を導き出す問題解決力のある方 ■ストレス耐性 ・高いプレッシャーや困難な状況にあっても挫けずにやり抜く能力を持っている方
【必要条件】 求める経験・スキル・知識 ・インフラ基盤構築における基本的な経験(1年以上)があること(※Cloudを活用したシステム開発経験をお持ちの方は特に歓迎します。) 【歓迎条件】求める経験・スキル・知識 ■技術への興味関心 ・技術やモノつくりが好きな方 ・最先端の技術に興味を持ち、技術を吸収し身に付けようとする意欲のある方 ■コミュニケーション ・常に明るく前向きな姿勢でコミュニケーションをとれる方 ・チームで活動することの意義を理解し、チーム力を高めるための努力や工夫を惜しまない方 ■主体性、一人称 ・指示待ちではなく、一人称で考え、主体性を持って熱意をもって行動できる人 ・課題を咀嚼し、自ら解決策を導き出す問題解決力のある方 ■ストレス耐性 ・高いプレッシャーや困難な状況にあっても挫けずにやり抜く能力を持っている方 【歓迎条件】他言語力 語学力(英語等)はあると望ましい 【歓迎条件】資格 ・各種情報処理技術者試験 ・クラウド・DB・NW等ベンダー資格
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800~1450万
業務内容 スポットワークサービスで培った知見を活かしながら新たな市場を開拓し、日本の労働問題を解決することが当組織のミッションです。 今後、数百億~数千億円の売上規模を生み出していく新規サービスのプロジェクトのオーナーとして、事業推進における提供モデル設計(業務分解→標準化→QA→教育→計測→改善)〜現場Ops・品質管理・WF設計・プロダクト要件定義まで一気通貫で行っていただきます。 開発プロダクトと役割 BPaaS領域(スポットワーク×BPO×AI)における新規事業/プロダクトを想定 プロダクト/オペレーション/マーケティング/セールスまでを横断した事業開発のPO “スポットワーカーで回すBPO”を“プロダクト化されたBPaaS”へのアップデートさせる役割 どの業務を、どの品質で、どのコスト構造で、どのスピードで提供できる状態にするか?そのために、Opsとプロダクトの両面で「型」を作り、改善し続ける必要があります ※詳細は面接内でお伝えいたします。 具体的な業務内容 サービスオペレーション設計 業務要件の分解、標準プロセス設計(手順/チェックリスト/例外設計) 品質設計(QA観点、SLA/品質指標、監査、教育/認定、ナレッジ運用) 立上げ〜安定化の運用設計(体制、シフト、エスカレーション、日次週次の管理) 原価・工数の可視化と改善(作業時間、再作業率、歩留まり) プロダクト要件定義・改善(Ops起点のPdM/PO) Ops課題をプロダクト要件に変換(仕様、優先度、受入基準) 計測設計(KPI、ログ、ダッシュボード)と効果検証 AI/自動化の適用(生成AI、RPA、CRM/チケティング等)に向けた業務設計と実装推進 顧客導入・ユーザーリサーチ 初期案件のオンボーディング設計(要件ヒアリング→運用設計→立上げ) 顧客の期待値調整(品質/スコープ/責任分界点)と継続改善 ポジションの魅力 既存BPO事業とは一線を画した、単なる運用代行ではなく「BPaaSとして“プロダクト化”」に昇華させる事業の中心を担える 大規模なプロジェクトの中心人物として活躍でき、十億円規模のビジネス創出することができるのでトラックレコードをつくることができる AI適用を前提に、業務を再設計する(= AI Readyなオペレーション設計)という希少度の高い経験 既に培ってきたスポットワーク事業でのリソースとナレッジを使った事業開発ができる オペレーション×プロダクトの両輪で、事業の勝ち筋(再現性とユニットエコノミクス)を創出できる
要件 必須要件 目安3年以上下記のご経験を有する方 運用設計・業務改善の実務経験(例:BPO/CS/コンタクトセンター/広告運用/審査・監視/バックオフィス等) 業務分解、標準化、KPI設計、教育/QA、改善サイクルのいずれかを主導した経験 要件定義/プロジェクト推進の経験(システム/プロダクト/業務改革いずれでも可) 定量で意思決定できる基礎力(KPIを置き、効果検証し、優先順位をつけてやり切る) 歓迎要件 新規事業の立ち上げまたはグロースのご経験 BPaaS事業へのご関心やIT/Webベンチャー企業での就労経験 PdM / Product Ops / BizOps経験(開発と現場の橋渡し) 生成AI・自動化・業務システム導入の推進経験(CRM、チケティング、RPA、FAQ/ナレッジ等) 品質管理経験(QA、監査、コンプラ/情報セキュリティ、SLA設計)経験 SQL/BI等を用いた分析、ダッシュボード整備経験 立上げ期の現場ハンズオン経験(0→1の運用を自分で回して型にした経験) 求める人物像 タイミーのビジョン、ミッション、バリューに共感いただける方 「曖昧」を嫌がらず、仕様・手順・指標に落として前に進める方 現場の実情を理解しつつ、スケールする仕組みに変えることに執着できる方 品質・コスト・スピードのトレードオフを設計し、合意形成して実行できる方
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1000~2500万
下記コンサルテイングファームが、 DXコンサルタントをお探しです。 1. 日本IBMのコンサルテイング事業部 2. 横河デジタルのコンサルテイング事業部 3. NRI(野村総研)コンサルティング事業部 いずれも、年収 ~2500万前後まで。 1.日本IBM 私は、日本IBMに定年まで36年間勤めた元IBMerですので、何かとお役に立てるかと思います。 案件概要: DX戦略コンサルタント 前書き 日本IBMは日本進出90年近い歴史の中で、かってのコンピューターメーカーから、基礎研究所から積み上げる先進的なテクノロジーアセットをベースに、コンサルテイング部隊を中核とした、社会の課題解決を目指すテクノロジーカンパニーとして、日本の近代化と経済成長に貢献する期待度ナンバーワンの、20年先30年先を見据えた幅広く且つ先端的なソリューションを展開する会社です。 入社後は、経験領域に限らず、ご経験を核に業界的(各業界のトップ企業様がクライアントです)にもテクノロジー的にも(例えば、量子コンピュータ、AI連携等)、期待度ナンバーワンのテクノロジーカンパニーにふさわしい、未来に向けた、幅広いご活躍が可能です。 あなたの役割と責任 世界・国内のトップ企業のお客様に対して、戦略コンサルタントとして全社DX戦略の立案や、各業務エリアにおけるワークプロセス最適化のコンサルティング、ITソリューション設計まで、上流局面における包括的なITソリューションを提供しています。グローバルを視野に大きな仕事で活躍できる環境で自分の力を試してみませんか。 ・CXOを対象に、業務変革・事業創造を提言し、実行までをリード。 ・DXに向けて、次のような支援を行う。 ①長期ビジョン・構想の策定支援 ②中期戦略策定支援(プラットフォーム・データ戦略) ③新規事業構想策定支援 ミッション/仕事内容: 日本企業はDXの確実な実現を必要としています。しかし、長期戦略の立案、あるいはその実行、部門間を跨いだ戦略統合、データ・プラットフォームを用いた戦略と、課題は多岐に渡ります。 弊社は、豊富なCXOとのパイプラインの下、戦略コンサルティング機能とUIUXデザイン機能、開発能力を有しており、これを包括的に組み合わせた課題解決・実行を担っていただきます。 本ロールでは、CXOと対峙し、上流戦略から実行までを支援する幅の広い支援スコープを有する。各担当の専門性を組み合わせ、上流だけでなく実行までを担える人材を求めています。 必要なスキル・経験 ・コンサルティングファームや事業会社での経験を含む事業戦略・経営戦略部門での実務経験。 ・BtoBにおける顧客の課題解決業務の経験。 ①お客様との折衝、②課題抽出・分析、③提案書・実行プランの作成、④プロジェクトの計画・実行経験。 ・戦略策定に係る業務:調査・分析、資料作成(Excel・PowerPoint)、プレゼンテーション。 ・プロジェクト推進に係る業務:ワークショップの検討・実行、業務管理(ToDoや論点管理)、議事録作成など。 歓迎するスキル・経験 ・日本企業における事業戦略・経営戦略部門での実務経験。 ・デザイナー・エンジニアとの共創によるプロジェクト経験。 ・コンサルティングファームにおける実務経験。 2.横河デジタル および 3.NRI(野村総研) とも、基本日本IBMと同じ業務内容ですが、 横河デジタル: 2022年7月に設立された会社ですが、立ち上げ期にあたり、積極的に採用活動をしています。 処遇も、外資系コンサル業界並みプラスを考えています。 横河デジタルは、製造業として100年以上の実績を誇る横河電機が、その経験と実績でしか提供できないコンサルテイングサービス「センサーから経営まで、製造業の競争力強化をサポート」を提供するため2022年7月に設立された会社です。 いわば、ベンチャーですが、横河グループのアセット(人材、技術、経験、グローバルネットワーク)を駆使して日本の製造業の改革、進歩、発展に貢献しようという、壮大な構想のもとに発足した、出自の確りしたベンチャーです。 NRI(野村総研): デジタル領域では、日進月歩でソリューションが進化しており、我々は米国・中国・インド等各拠点と連携し、グローバルファームとして各国の先進ソリューションを日本や他国に展開する形態を取り、この進化に対応するべく組織のレベルアップを図っています。 こうした環境下において、共にチャレンジしていただける方をお待ちしています。
日本IBM: 必要なスキル・経験 ・コンサルティングファームや事業会社での経験を含む事業戦略・経営戦略部門での実務経験。 ・BtoBにおける顧客の課題解決業務の経験。 ・戦略策定に係る業務:調査・分析、資料作成(Excel・PowerPoint)、プレゼンテーション。 ・プロジェクト推進に係る業務:ワークショップの検討・実行、業務管理(ToDoや論点管理)、議事録作成など。 歓迎するスキル・経験 【歓迎する経験・スキル】 ・日本企業における事業戦略・経営戦略部門での実務経験。 ・デザイナー・エンジニアとの共創によるプロジェクト経験。 ・コンサルティングファームにおける実務経験。 横河デジタル株式会社: 【必須条件】 ■コンサルティング業界経験者 【歓迎条件】 ■製造業の業務経験・知識に精通している方 ■プロジェクトのマネジメント・デリバリー経験のある方 NRI: 必要なスキル・経験 ・企業の経営戦略・事業戦略を理解した上で、事業・業務・組織の問題点分析から改革・改善に向けた企画を立案できる力 ・顧客情報システム部門やITベンダーとITに関する技術的なコミュニケーションを図れる力 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・デジタル戦略立案経験者 ・組織改革や業務改革を完了まで遂行した経験 ・大規模システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験保有者(
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740~1300万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ マネージングイノベーションユニットにおける新規事業創出サービスのデリバリー ✓ クライアント企業の事業戦略立案および新規事業機会の探索 ✓ 新規サービス・ビジネスモデルの開発支援 ✓ 事業化推進に向けたフィジビリティスタディ(FS)およびPoCのプロジェクトマネジメント ✓ テクノロジー(IT)を活用した具体的なビジネススキームの構築と実行支援 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ 観光サービス(アプリ)のBtoC/BtoBビジネスモデル構築および実証推進 ✓ ヘルスケア業界向け新規サービス機会探索・ビジネスモデル構築 ✓ 次世代データ連携プラットフォーム事業モデルの検討 ✓ 海外X-tech企業の日本市場進出に向けた可能性検証およびローカライズ支援 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ 企業の「次なる柱」となる新規事業を生み出し、社会に大きなインパクトを与えたい方 ✓ SIerやIT企業での経験を活かし、より上流のビジネス企画やコンサルティングに挑戦したい方 ✓ 立ち上げフェーズの組織において、自らサービスや仕組みを作っていくことに意欲的な方 ✓ テクノロジーへの理解を武器に、泥臭い事業化推進まで責任を持ってやり遂げたい方
✓ 下記いずれかのご経験・在籍経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・SIer、Web、IT企業での実務経験 ・ITを活用したビジネス企画・事業開発の経験 (※テクノロジーに対する理解と、関係者を巻き込む推進力を重視します) 歓迎条件(WANT) ✓ 事業会社における新規事業の立ち上げ、またはサービス開発のリーダー経験 ✓ ゼロベースからのビジネスモデル構築および実証実験(PoC)の設計・運用経験 ✓ クライアントの経営層やステークホルダーと対等に議論できるコミュニケーション能力
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520~1300万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓CEO・CXOアジェンダに対する経営・事業戦略の立案および提言 ✓デジタルテクノロジーを活用したビジネスモデル変革(DX)の構想・実行支援 ✓新規事業開発、マーケティング戦略、カスタマーストラテジーの立案 ✓グローバルビジネス戦略の策定および海外展開の実行支援 ✓市場・業務分析(定量・定性)、ヒアリング、クライアント討議、報告書作成 ✓【マネージャー以上】プロジェクトのデリバリー責任およびリーダーシップの発揮 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓製造小売業における、デジタルを活用した次世代ビジネスモデルへの構造転換支援 ✓大手金融機関の顧客接点改革を目的とした、DX戦略策定およびマーケティング支援 ✓インフラ企業におけるRPA導入とバックオフィス業務の抜本的な改革・最適化コンサルティング ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓戦略の「描き出し」だけでなく、現場での「実現」まで寄り添いたい方 ✓特定の業界に縛られず、幅広いインダストリーの知見を吸収したい方 ✓論理的思考力を武器に、好奇心を持って困難な壁に立ち向かえる方 ✓NTTグループという信頼の厚い看板を活かし、大規模な社会変革に関わりたい方
必須条件(MUST) ✓コンサルティング実務経験、またはコンサルタントとしての基礎的能力(論理的思考・共感力) ✓自律的に課題解決に向けて行動し、最後までやり抜く主体性 ✓4年制大学卒業以上 歓迎条件(WANT) ✓コンサルティングファームでの戦略、企画、BPR、ITプロジェクト経験3年以上 ✓DXプロジェクトの経験、またはデジタルテクノロジーへの強い関心 ✓プロジェクトリーダーとしての経験(マネージャークラス) ✓英語力(グローバルプロジェクト志望の場合)
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740~1300万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓顧客企業のIT・DXプロジェクトにおける実行支援およびマネジメント戦略の立案 ✓基幹システム刷新やDXビジネス実現に向けた、各種計画(テスト・移行・リリース)の策定 ✓プロジェクトの現状アセスメントに基づいた課題抽出および解決策の提示・実行推進 ✓顧客のユーザ部門(非IT部門)に対するシステム要件定義やPMスキルの補完・育成 ✓【マネージャー以上】新規クライアント開拓、サービス開発、メンバーの採用・育成 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓金融機関のデジタル新部署における、DXビジネス実現のためのPMO支援(テスト・移行計画策定等) ✓大手インフラ企業の基幹システム刷新プロジェクトにおける、顧客側PMとしての計画推進 ✓中央省庁主導の社会実装プロジェクトにおける、マルチステークホルダー間の調整および管理 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓「作る」ことよりも、複雑なプロジェクトを「動かし、成功させる」ことに情熱をお持ちの方 ✓教科書的な手法の適用ではなく、顧客の特性に合わせてPM手法をカスタマイズしたい方 ✓大手企業の看板を活かしつつ、スタートアップのような組織創りに参画したい方 ✓社会貢献性の高い大規模案件を通じて、コンサルタントとしての市場価値を最大化したい方
必須条件(MUST) ✓中〜大規模システム開発におけるPMまたはPMOの経験 ✓プロジェクト計画、テスト計画、移行計画などの立案・推進経験 ✓システム導入の全工程(提案〜運用保守)の経験、またはコンサルティングスキルの基礎 歓迎条件(WANT) ✓DX関連部署でのビジネス企画・システム企画実務経験 ✓難易度の高いプロジェクトにおける火消し(アセスメント・再建)の経験 ✓組織運営やサービス開発への興味・関心
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550~2200万
弊社の組織・人事コンサルタントは、世界138か国に1万人超と世界最大規模を誇ります。日本でも組織・人事変革支援サービス(People Transformation)領域において250名余りのコンサルタントが活躍し、人材マネジメント戦略・人事制度設計からテクノロジー導入まで双方に強いケイパビリティと実績を持っています。 【担当領域】 ■人材マネジメント戦略・人事制度・タレントマネジメントコンサルタント ■HRトランスフォーメーションコンサルタント ■ピープルアナリティクス・ワークスタイル分析コンサルタント ■グローバル人材マネジメントコンサルタント ■組織デザイン・要員計画策定コンサルタント ■チェンジマネジメントコンサルタント ■M&Aコンサルタント(組織・人材マネジメント領域)
<各Title共通> ■大卒以上(MBA取得は尚可) ■人事戦略、人事制度、人事業務など組織や人材マネジメントに関する基本知識 ■プロジェクトマネジメントスキル ■論理的思考力 ■対人理解力およびコミュニケーション能力 ■チームワーク <Senior Manager> ■コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域におけるSMGR経験(8-10年以上のコンサル経験) ■コンサルティングプロジェクトにおけるジョブマネージャー/案件獲得経験 <Manager> ■コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域におけるMGR経験(5年以上のコンサル経験) <Senior Associate> ■コンサルティングファームでの人事コンサルタント領域における経験(3年以上のコンサル経験) もしくは事業会社において以下いずれかのご経験をお持ちの方 ■人事企画の業務経験または人事関連プロジェクトのリード経験 ■経営企画・事業企画の業務経験 ■組織・人事領域に関するグローバル経験(海外駐在、グローバルプロジェクトなど) ■組織・人事領域に関する新規サービスの開発経験 【歓迎(WANT)】 ■ビジネスレベルの英語力(コンサル未経験の場合はMustとなります)
PwCコンサルティング合同会社は、戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティングサービスを提供しています。グローバルに広がるPwCのネットワークと連携しながら、クライアントが直面する複雑で困難な経営課題の解決に取り組み、国内はもとよりグローバル市場での競争力強化を支援します。
520~1300万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ M&A戦略策定および新規事業戦略の策定業務 ✓ 対象企業のビジネスデューデリジェンス(ビジネスDD) ✓ ディール(M&A、資本提携及び資金調達)に関するアドバイザリー業務 ✓ M&A後の統合(PMI)における計画策定、組織設計、経営管理プロセス構築、オペレーション改善などの実行支援 ✓ セカンドステージ(買収後数年経過した)PMIにおける事業戦略策定や組織・文化の融合支援 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ 国内およびクロスボーダーM&Aにおける戦略策定からPMIまでのエンドツーエンド支援 ✓ 中堅・スタートアップ企業、投資ファンド等とのネットワークを活用したディールメイキング ✓ デジタルM&A領域における業界知見を活かした事業統合および企業文化の融合プロジェクト ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ 戦略立案だけでなく、PMIを通じて企業の真の価値向上に深くコミットしたい方 ✓ コンサル・FAS・投資銀行・事業会社での経験を活かし、裁量を持ってM&Aを主導したい方 ✓ NTTデータグループのアセットや豊富なネットワークを活用してスケールの大きな案件を手掛けたい方 ✓ 成長期のチームにおいて、自らの専門性を磨きながら組織の中核メンバーとして活躍したい方
必須条件(MUST) ✓ 大卒以上かつ、下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・コンサルティングファームにおけるプロジェクト経験(戦略、M&A、組織、オペレーション等) ・投資銀行、FAS、またはM&Aアドバイザリーファームでのディールチーム経験 ・事業会社におけるM&A・PMI経験 ・PEファンド、再生ファンド等での投資またはバリューアップ担当経験 (※未経験の方であっても、高い論理的思考力と目的意識をお持ちであれば検討可能です) 歓迎条件(WANT) ✓ 初めての環境でも早期に状況を把握し、あるべき姿の仮説を構築できる仮説構築力 ✓ 他者を尊重し、誠実かつ率直に議論を交わせる高度なコミュニケーション能力 ✓ 骨太のメッセージを伴う、論理的かつ説得力のあるプレゼンテーション資料(PowerPoint)の作成能力
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