【法人営業※係長~課長】全国200店舗以上展開の成長フィットネスクラブ/東証スタンダード上場/岐阜市
500~700万
企業名非公開
岐阜県岐阜市
500~700万
企業名非公開
岐阜県岐阜市
レジャー/トラベル法人営業
戦略/経営コンサルタント
法人企業に福利厚生として、同社のフィットネスクラブを導入いただくための提案営業をお任せします。 ※お問い合わせ多数いただいており反響営業がメインです ≪具体的には...≫ ・企業の福利厚生として同社のフィットネスクラブを導入提案 ・法人会員の獲得および契約手続き ・健康経営の推進に関するコンサルティング ※基本的にはオンラインでお打合せを行いますので出張はございません(近隣の場合は対面で実施) ≪ミッション≫ 現状FC加盟営業担当の2名が当営業を兼任しており、主担当がいない状況です。 会社として福利厚生加盟企業増加を掲げており、その目標を中心人物として推進いただく メンバーを募集します。 まずは既存担当の教育のもと業務を覚えていただき、ゆくゆくは主担当として、福利厚生加盟企業の 増加に向けての戦略・仕組みづくりなどもお任せします。 ≪同社の魅力≫ ★将来性◎の成長企業 同社は創業6年の若い会社ですが、業績を伸ばし続けている、とても勢いと熱量のある組織です。 現在の「フィットネスブーム」「健康経営の取り組み」「国が運動を後押ししている追い風」など 市場成長性も期待できます。 ★挑戦できる環境、風通しの良さ 「会社にとって、お客様にとっていいと思うことなら、すぐに取りかかればいい」「失敗してもいいから どんどん挑戦してほしい」と社長はよく社員に伝えます。皆が「とにかくいいものをつくる」ために 意見を出し合い挑戦する風通しの良い社風です。
<必須要件> ・普通自動車免許第一種(AT限定可) ・法人営業経験 5年以上 <歓迎要件> ・業界未経験の方 ・顧客の状況を理解したうえで適切な提案を行える方(先方福利厚生担当者様も経営者様と板挟みの 状況になるためそのシーンを理解したうえで提案ができる方) ・営業においてリーダー、マネジメント経験をお持ちの方 ・提案営業のご経験をお持ちの方 ・フィットネス業界に従事されたいという想いをお持ちの方 ・立ち上げフェーズの部署の営業経験を積まれた方
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
500万円〜700万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 時短勤務:相談可 夜間勤務はありません
有 平均残業時間: 20時間
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 最高: 20日
有給休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
ご経験とスキルを考慮し、決定します。 上記金額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
無
岐阜県岐阜市
屋内全面禁煙
・最寄駅:JR線「岐阜駅」 ・岐阜駅よりバスで約10分、「本町三丁目」バス停の目の前 ・名古屋駅から公共交通機関で約30分(県外からの通勤者多数) ・車通勤可(駐車場あり)
賞与:年2回 昇給:年1回 通勤手当(社内規定に基づき支給) 出張手当 役職手当:5,000円~ 自転車通勤可 服装自由 出産・育児支援制度(一部従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 研修支援制度 同施設利用無料(一親等親族も利用可) 本社・店舗の水素水サーバー無料利用可 会員制リゾートホテル利用可能 社員持株会制度 定年:60歳
アミューズメントフィットネスクラブの運営、企画、FC展開事業
最終更新日:
600~720万
■企業や学校などの団体向けに水族館の利用提案を行う法人営業業務 ■館内施設の貸切パーティーや各種イベントの企画提案 ■既存の営業チームのプレイングマネージャーをお任せ 【具体的には】 企業の福利厚生担当者や学校・団体向けに水族館の団体利用や招待券の販売を行います。 館内施設を活用した貸切パーティーやイベントの企画提案を行います。 また、現在2名の営業メンバーのマネジメントも担当していただきます。プレイヤー業務:7~8割 マネジメント業務:2~3割
【必須】■何かしらのマネジメント経験 ※人数は問いません! (スーパーの店舗運営、マーケティングのご経験、百貨店の外商販売 などのご経験をお持ちの方、大歓迎です!) 【魅力】\岐阜県で働きたい方におススメ!/ ★有給休暇最大付与日数25日! マイカー通勤可! ★岐阜県内の有名観光施設で、地元に貢献できるやりがいのある仕事です ★年間50万人が来館する水族館で、多くの人に喜びを提供できる環境です ★プレイヤーとしての営業スキルを活かしながら、マネジメント経験も積める貴重なポジションです
■水族館の運営 ■水族の展示、飼育に関するコンサルタント ■飲食店の運営 ■物販店の運営 ■不動産の賃貸 他。
500~600万
お客様企業および紹介案件について、経営コンサルティングを行っていただきます。 【具体的な業務】 ・M&A支援 ・企業再生案件 ・戦略経営会議 ・付随する業務への対応および営業提案 ・セミナー講師、企画 【募集背景】 お客様への経営支援サービスとして組織再編やM&Aを提案する機会や企業再生案件の紹介が増えているため、部門を更に拡充、および、より高い専門性をもったサービスを提供するための募集となります。 【同社について】 昭和53年創業の岐阜県最大規模の会計事務所で、700社以上の企業に黒字化支援を提供しています。お客様企業の黒字化率は70%で、全国平均の2倍です。税務相談にとどまらず、経営全般のワンストップサービスを提供し、M&Aや公会計、戦略経営会議なども手掛けています。グループ会社では助成金申請代行や人材派遣、外国人実習生事業なども展開しており、社員の成長環境も整備しています。
・金融機関、コンサルティング会社における実務経験者 ・税務会計の知識(日商簿記3級以上の資格または知識) ・専担者ではありますがグループ内企業のイベントや全社行事などにも積極的にかかわれる方
● 税務・会計業務 ● 経営指導および経営助言業務 ● 節税対策のご提案 ● 会計用品販売 ● 資産税・相続税関連業務 ● 企業防衛・リスクマネージメント業務 ● OA推進支援業務 ● 経営再建支援 ● 顧問団・外部ブレーン他なんでも相談 ● アウトソーシング業務(人材派遣) ● ISO認証取得支援 ● 人事MAS・賃金コンサルティング ● 労務管理・労働保険 ● 各種申請各種書類作成
500~600万
岐阜県下最大規模の実績で経営をサポート! 顧問先企業700社の黒字割合は72%と全国の2倍以上の実績! 社外重役としてお客様の発展に貢献する会計事務所です! 経営支援サービスとして組織再編やM&A、企業再生案件の増加に伴い部門の拡充に向けてお力添え下さい! 【業務内容】 ■経営コンサルティング業務 ・M&A支援 ・企業再生案件 ・経営計画の作成支援 ・事業継承対策 ・戦略経営会議 ・セミナー講師、企画
・金融機関やコンサルティング会社での業務経験をお持ちの方 ・税務会計に関する知識(日商簿記3級以上の資格または知識)をお持ちの方
■税理士業務(税務申告・税務相談) ■経営コンサル業務(経営計画作成支援・企業再建) ■その他経営支援サービス(M&A、事業継承対策)
400~550万
【業務内容】 経営コンサルタントとして、下記の業務をご担当いただきます。 ・経営計画の作成支援、経営助言、経営指導 ・戦略経営会議運営支援 ・M&A支援 ・事業承継対策 ・上記に付随する業務への対応および営業提案 ・セミナー講師、企画 <詳細> ・クライアント業種は、製造業界、卸売業界、建設業界、サービス業界等多岐に渡ります。 ・クライアント規模は中小企業が中心です。 ・担当件数は3件~4件です。 ・残業時間は月平均35時間(閑散期は20時間以下)です。 ■ 企業特徴 【岐阜県最大手(顧問先700社以上)の会計事務所グループの税理士法人】 岐阜県最大手(顧問先700社以上)の会計事務所グループの税理士法人です。税務・会計に関する支援のみならず、経営者の課題を解決するための適切なアドバイス、サポートによって、経営の根幹にかかわる重要な意思決定についても支援する経営コンサルティング・ファームとしての役割を果たし、県下随一の信頼を勝ち得てきています。 【ワンストップでの経営課題解決ができる体制】 同法人のサービスは税務会計業務を始め、相続・事業承継等のサービスの他、経営・戦略コンサルティング、企業再建、海外進出支援、経営者のためのセミナー企画等にまで及び、グループの社労士・行政書士サービス、技能実習生受け入れ・人材派遣等のサービスを含め、ワンストップで経営課題解決が可能な体制を構築しています。 【顧問先の72%が黒字経営/全国平均の2倍以上の実績】 同法人が属するのは、創業40年を超える岐阜県下最大規模の会計事務所グループです。長年にわたり、経営者に経営計画書の重要性を浸透させ、現在ではグループを挙げて大小含め年間約50回を超すセミナー・勉強会を開催し、経営計画実施作成支援を行なってきております。その成果として顧問先企業700社の約72%超が黒字経営と、全国平均(30.4%)の2倍以上の実績を誇っています。 【自社のみならず顧客企業の人材育成を目的とした研修センター】 同法人では社員の研修を通した「人材育成」に力点を置いています。それと同時に顧客企業の「人材育成」も経営支援の重要な要素と捉え、3階建て140名収容の研修室や50名が宿泊できるグループ中央研修センターを有しています。これらはグループ社員の人材育成、顧客企業の社員研修、外国人技能実習生事業の高品質化など幅広く活用しています。 【経営計画支援領域を拡大し、中部地域No.1を目指す】 現在2か所においている名古屋拠点をより強化し、岐阜県内にとどまらず「中部地域No.1」の組織づくりを目指しています。特に顧客企業による業務の内製化、およびAI化により会計事務所の存在意義がますます問われていく状況で、経営計画支援やコンサルティングなどの同グループがこれまで評価されてきた領域は、ますます同社の価値を高めていく領域と言えます。
■ 求める経験 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルティング ・企業再生・事業再生コンサルタント ・財務・会計コンサルティング ・税務・会計コンサルティング ・金融営業 ■ 求める資格 普通自動車免許(AT可能)の資格をお持ちの方
【事業内容】 ・税理士業務 ・巡回監査 ・決算書/申告書作成 ・公会計制度導入支援 ・保険指導 ・相続対策/事業承継対策 ・経営計画作成支援 ・戦略経営会議運営支援 ・企業再建支援 ・海外進出支援 ・セミナーの企画開催 ------------------- TACTグループ ------------------------------------ 【事業内容】 ・税務・会計 ・経営指導および経営助言 ・資産税/相続税関連 ・企業… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
400~600万
【業務内容】 経営コンサルタントとして、下記の業務をご担当いただきます。 ・経営計画の作成支援、経営助言、経営指導 ・戦略経営会議運営支援 ・M&A支援 ・事業承継対策 ・上記に付随する業務への対応および営業提案 ・セミナー講師、企画 <詳細> ・クライアント業種は、製造、商社、建設、サービス等多岐に渡ります。 ・クライアント規模は中小企業が中心です。 ・担当件数は3~4件です。 ・残業時間は月平均35時間(閑散期は20時間以下)です。… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
■ 求める経験 以下のいずれかの経験をお持ちの方 ・経営・戦略コンサルティング ・財務・会計コンサルティング ・税務・会計コンサルティング ・金融営業(財務諸表が読めるレベル) ■ 求める資格 普通自動車免許(AT可能)の資格をお持ちの方 ■ 企業特徴 【岐阜県最大手(顧問先700社以上)の会計事務所グループの税理士法人】 岐阜県最大手(顧問先700社以上)の会計事務所グループの税理士法人です。税務・会計に関する支援のみならず、経営者の課題を解決するための適切なアドバイス、サポートによって、経営の根幹にかかわる重要な意思決定についても支援する経営コン… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
【事業内容】 ・税理士業務 ・巡回監査 ・決算書/申告書作成 ・公会計制度導入支援 ・保険指導 ・相続対策/事業承継対策 ・経営計画作成支援 ・戦略経営会議運営支援 ・企業再建支援 ・海外進出支援 ・… ※ 詳細は面談時にお伝え致します
400~500万
【職務概要】 経営コンサルタントとして顧客先企業の黒字化を目指していただきます! 【職務詳細】 具体的には下記のような業務をご担当いただきます。 (1)経営計画の作成支援 (2)会議運営支援 (3)M&A業務 (4)事業承継対策 など 【職種の魅力】 顧問先企業のニーズは税務だけでなく、経営支援です。 経営計画の作成支援や経営助言、経営指導に限らず、中小企業でも一般的になってきた「M&A」や後継者問題に対応する「事業承継対策」も行います。 ひとつの会社の経営を左右するやりがいのあるお仕事です!
【必須】 ・自動車運転免許をお持ちの方 ・金融機関関連のご経験をお持ちの方 例)銀行、証券会社など 【尚可】 ・経営コンサルタントのご経験をお持ちの方 ★金融機関関連のご経験があれば、 経営コンサルティング業務やM&A業務の経験は問いません! 経営コンサルにご興味をお持ちの方、大歓迎です!
税務・会計業務、経営指導および経営助言業務、節税対策のご提案、会計用品販売、資産税・相続税関連業務、企業防衛・リスクマネージメント業務、OA推進支援業務、経営再建支援、顧問団・外部ブレーン他なんでも相談、アウトソーシング事業(人材派遣) 等
403~650万
東海圏の温浴施設・飲食店など約11店舗にて清掃活動を請け負う、株式会社環境システム社のグループ企業である同社。 清掃員の管理・施設の清掃企画・提案を致します。 【業務詳細】 ・温浴施設・飲食店などの清掃作業及び清掃スタッフの管理、勤怠管理など(パート・アルバイト) ・温浴施設の開店前、閉店後に清掃スタッフ管理や清掃企画・提案をしていただきます。 ・新規営業活動:温泉施設へのテレアポ(清掃作業で気に点などのヒアリング・提案) ・営業担当は5店舗ほど担当を致します。施設長への定期訪問 ※店舗の営業時間の都合で早朝、深夜に訪問があります。(月5~10日程度) 営業活動は自宅~施設への直行直帰。 事務所への出社義務はなく、フレキシブルに業務頂けます。 (清掃用洗剤の補充など、必要に応じて出社の必要が発生します。) ※社用車あり。事務所に返却の必要はなく、社用車のまま直行直帰が可能です。(休日使用NG) 【担当エリア】 基本的に本社の担当は東は静岡県、北は福井県、西は奈良県になります。 今回ご入社の方には、愛知県、岐阜県の近隣エリアをご担当頂く予定です。 ※稀に、近日新規でご依頼いただいた関西の温浴施設に出張いただく可能性がございます。 【勤務スケジュール】 1か月のスケジュールや勤務予定をシフトのような形で前月に出していただきます。 (土日休みは変わりません。時間や訪問のスケジュールなどをある程度決めます) 毎月その計画に沿って勤務いただく予定です。(上長とも相談) 毎日、就業時に日報を提出していただきます。 【営業としてのアプローチ】 温浴施設に対し、毎日実施する清掃業務(日常業務)をご依頼いただくことがゴールです。 簡単にご依頼いただけるものではないため、定期的な訪問やテレセールスにより関係を構築し、 年に数回、スポットで発生するエアコンや窓ガラスの清掃を都度受託獲得しながら、将来的な日常業務の獲得に向け活動していきます。 そのため、営業ノルマというものはなく、日々の活動が評価されます。 【1日のスケジュール】 例①:清掃がない日 ・日中(※時間は個人の裁量に一任されます):温浴施設等へのお電話でのアプローチや既存のお客様とのスケジュール調整、パートの方の管理等 例②:0時営業終了の温浴施設に清掃に行く1日(およそ月5~10日程度) ・昼間の時間を中心にテレセールスや提案資料の作成、先輩への相談などを行う。 ・~休憩&移動~ ・温浴施設の閉館時間に合わせて訪問&清掃の圧バイト・パートの方と合流→清掃開始→(1時間ほどで営業は帰宅) ※フルフレックスのため、自身で勤務時間は調整可能です。個人の裁量に任されております。 ・温浴施設への訪問時間は、施設の閉館時間に合わせた「深夜」か「早朝」のいずれかになります。(応募時にご希望があればあらかじめお申し付けいただけるとスムーズです) ◆深夜パターン(例:11時集合~翌5時帰宅)※開始時間は施設と相談 23:00 集合 → 24:00 清掃開始 → 1:00~2:00 別施設へ移動・清掃 → 3:00~4:00 帰宅 ◆早朝パターン(例:5時開始~12時終了)※開始時間は施設と相談 5:00 訪問 → 6:00 清掃開始 → 7:00 帰宅 → 9:00~ 事務(シフト作成・テレセ・新規訪問等) → 12:00 業務終了 ※近年、深夜手当を避けるため「早朝清掃」を希望する施設が増えています。 ※清掃中の時間(3時間)営業がその場にいなくてもOKです。 パートのリーダーや店長様がいらっしゃるので、清掃開始したら営業は帰宅OK。 【業務内容変更の範囲】会社の定める業務
【必須】 ・未経験可 ・普通自動車運転免許 ・明るく、はきはきとコミュニケーションが取れる方
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600~950万
【ミッションと具体的な仕事内容】 製薬企業クライアント本社で決定された製品戦略を、支店・営業所のエリア特性に合わせて落とし込み、具体的に実行に移すこと で成果につながるよう、支店・営業所のマネジメント層とMRをサポートします。 【具体的な業務内容】 ■担当エリアのエリアマーケティング(ビジネスフレームワークを用いて、自社製品の優位性・劣位性の原因を明確にする) ■本社で決定された製品戦略と、エリアマーケティングで得られた結果をもとに、売り上げを最大化する戦術の立案 ■立案した戦術を支店・営業所のマネジメント層とMRに説明と実行計画への落とし込み ■実行計画のKPI・マイルストーンを設定し、PDCAを回せるしくみを確立 ■MRとのOJT(主に同行)を通じたトレーニングにより、パフォーマンスの最大化 ■上記を通じて、販売目標の達成に導く
【必須要件】 ■MR認定証をお持ちの方 ■MR経験5年以上 ■病院担当経験 ■自動車免許保持者 【歓迎要件】 ▼現場でのマネジメントの経験。 ▼マーケティング・支店学術などのご経験。 【補足】 ※本社経験よりも現場でのMRへの指導力を求められています。 ※直近1年以内に同社に応募されている場合、再度の応募は不可です。 ※ご年齢・ご経験・希望エリア等によっては 契約社員での選考になる可能性がございます。
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750~950万
【ミッションと具体的な仕事内容】 製薬企業クライアント本社で決定された製品戦略を、支店・営業所のエリア特性に合わせて落とし込み、具体的に実行に移すこと で成果につながるよう、支店・営業所のマネジメント層とMRをサポートします。 【具体的な業務内容】 ■担当エリアのエリアマーケティング(ビジネスフレームワークを用いて、自社製品の優位性・劣位性の原因を明確にする) ■本社で決定された製品戦略と、エリアマーケティングで得られた結果をもとに、売り上げを最大化する戦術の立案 ■立案した戦術を支店・営業所のマネジメント層とMRに説明と実行計画への落とし込み ■実行計画のKPI・マイルストーンを設定し、PDCAを回せるしくみを確立 ■MRとのOJT(主に同行)を通じたトレーニングにより、パフォーマンスの最大化 ■上記を通じて、販売目標の達成に導く
【必須要件】 ■MR認定証をお持ちの方 ■MR経験5年以上 ■病院担当経験 ■自動車免許保持者 【歓迎要件】 ▼現場でのマネジメントの経験。 ▼マーケティング・支店学術などのご経験。 【補足】 ※本社経験よりも現場でのMRへの指導力を求められています。 ※直近1年以内に同社に応募されている場合、再度の応募は不可です。 ※ご年齢・ご経験・希望エリア等によっては 契約社員での選考になる可能性がございます。
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850~950万
【ミッションと具体的な仕事内容】 製薬企業クライアント本社で決定された製品戦略を、支店・営業所のエリア特性に合わせて落とし込み、具体的に実行に移すこと で成果につながるよう、支店・営業所のマネジメント層とMRをサポートします。 【具体的な業務内容】 ■担当エリアのエリアマーケティング(ビジネスフレームワークを用いて、自社製品の優位性・劣位性の原因を明確にする) ■本社で決定された製品戦略と、エリアマーケティングで得られた結果をもとに、売り上げを最大化する戦術の立案 ■立案した戦術を支店・営業所のマネジメント層とMRに説明と実行計画への落とし込み ■実行計画のKPI・マイルストーンを設定し、PDCAを回せるしくみを確立 ■MRとのOJT(主に同行)を通じたトレーニングにより、パフォーマンスの最大化 ■上記を通じて、販売目標の達成に導く
【必須要件】 ■MR認定証をお持ちの方 ■MR経験5年以上 ■病院担当経験 ■自動車免許保持者 【歓迎要件】 ▼現場でのマネジメントの経験。 ▼マーケティング・支店学術などのご経験。 【補足】 ※本社経験よりも現場でのMRへの指導力を求められています。 ※直近1年以内に同社に応募されている場合、再度の応募は不可です。 ※ご年齢・ご経験・希望エリア等によっては 契約社員での選考になる可能性がございます。
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