■「独立」「経営者」からの再出発に!大手企業で会社に縛られない自由な働き方【コンサルティング営業職】
400~3000万
企業名非公開
東京都中央区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
400~3000万
企業名非公開
東京都中央区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
代表社員
FP/ファイナンシャルアドバイザー
保険法人営業
■私たちは「独立した経験」「経営者経験」のある方の再出発支援に強いエージェントです ■その貴重な経験を活かせる仕事があります! ■会社に縛られない「自由度」と会社に守られる「安心感」 どちらも手に入る最高のフィールドで、再出発しませんか? ■新たな道を歩みたい・型にはめられず自由に働きたい・将来性のある商材に出会いたい… ■そんなあなたにお勧めしたい、【外資系生保営業職】のご案内です 敬遠されがちな国内生保の「セールスレディ」ではなく、プロフェッショナルな金融専門職「コンサルティング営業」を未経験から育てる組織、外資系生保会社の求人です。 「自立して仕事をしてきたプライドはあるけど、めまぐるしい変化の中で、売れる商材を考え続けることに限界を感じている」 「とはいえ、人に雇われるより自分の裁量で仕事をする方が性に合う」 「一度サラリーマンから離脱した自分が、今さら大手企業の正社員として仕事できるのだろうか…?」 できます。 むしろ、サラリーマンしかやってこなかった人よりも向いています。 資金繰りや収支、社会保険料の支払い、確定申告等、リアルに自身でやりくりしてきたからこそ、お金を守ることに対する意識が高く、知識も豊富になっているはず。 自分が動かなければ、来月の報酬が得られない世界で生き抜いてきたからこそ、「当たり前に毎月給料がもらえる」サラリーマンよりも、自発的に動く能力、馬力が身についているはずです。 そんなあなただからこそ、「将来のためにお金を守ることの重要性」は、より説得力を持って伝えることができます。 自分の身は自分で守るしかないという環境に身を置き、を乗り越えてきたあなたであれば、新たな挑戦としてこの仕事で乗り越えるべき壁などは、たやすい壁です。 むしろ、「人生やお金の問題に、真剣に向き合う意味」をよく認識されているあなたこそが、適任と言えます。 ★大手一流企業の社会保険加入・福利厚生を受けることができ、自分で賄う必要がありません ★これまでお付き合いのあった顧客とも繋がれる商材があります ★会社に与えられるオフィス、備品、商材があり、資金ゼロで個人事業のような働き方ができ、煩わしい人間関係や休日・勤務時間はこれまで同様、自由度の高い環境が得られます ※ 仕事内容は「ファイナンシャルプランナー(プロフェッショナルな生命保険コンサルタント)」 ・ 個人事業者・経営者の退職金、節税の相談 ・ 財産分与や相続などの相談 ・ 手堅く賢い、老後資金など貯蓄や資産運用の相談 ・ 家計相談・ 教育資金相談 ・ 万が一の時の、治療費や入院費、生活資金に関する相談 など、これまでの人生経験、自立・経営経験を活かし、かつ、あなた自身にとっても重要なテーマといえる、事業とお金の分野でのプロとなれることは、やりがいと意義を持てるはずです。 バックアップや教育も十二分ですから、きっと大丈夫。 「安定環境の中で、さらなるチャレンジがしたい!」そんなあなたを応援します! ≪コンサルタントより≫ 「長く、事業を継続し、安定した十分な収入を得る事」が難しいのは、大体が次の理由の内のどれかではないでしょうか? ・ 小規模ゆえの、信用不足 ・ 『売る事は自信がある』けど、仕入れや在庫、オフィス賃料など、事業維持の為の資金不足 ・ 世間の変化のスピードが早過ぎて、競争力の高い商品やサービスを『次々と持ち続ける』ことの困難さ ・ 『価格勝負』などによる、利益率の低さや、大手と比較した時の体力不足 ・ 円高、円安などの影響や、様々な社会問題など、『自分の努力では変えられない事』の影響 ・ 社員など、『人を使う』事の難しさ 本件の仕事は、上記の問題点を「全て解消」した上で、「自営業者的な感覚で、自分自身の成績の為だけに、自由に、『売る事』だけに集中して下さい」という仕組ですから、相性が良い訳です。
■異業界出身者を歓迎。 (2年間にもおよぶ、徹底した研修・バックアップ体制が整っています。) ■営業経験や金融知識は「あれば望ましい」程度。 (同社の教育期間は、業界としても非常に長期に渡り、保険のコンサルティングに必要な知識・技能等はその期間で全て身に付きます。) ※絶対に必要な資格や経験、スキルなどはありません ※「様々な人の相談相手」になるのが仕事ですから、一番大切なのは「ヒューマンスキル」です ※特に「お金や生活に関わる問題」が多いので、様々な人生経験が、最も役に立ちます ・ご自身が「節税」「貯蓄、資産形成」「様々な備え」に関心が高く、色々試してきた経験 ・FP資格や、経理、社会保険業務など、「数字」に関わる資格や経験 等 ※元々、人付き合いの多い人。趣味などの仲間が多い人。 様々な取引先やお客様との人間関係が良好な方は、それが一番の財産です!
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、専門職大学、短期大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
400万円〜3,000万円
09:00〜17:30 最低限の出社義務は朝礼(全体会議)のみです。 それ以外の時間の出社は各個人の裁量に任されています。
120日 内訳:完全週休2日制
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
東京都中央区
愛知県名古屋市
大阪府大阪市
在宅勤務 リモートワーク可 時短制度 出産・育児支援制度 資格取得支援制度 研修支援制度 U・Iターン支援
【給与】 入社する全員の目標が「まずは、年収1,000万円!」です。 ●年収例 34歳 経験3年 1,600万円 39歳 経験7年 2,100万円 ・マネージャー 37歳 経験4年 1,400万円 39歳 経験9年 2,800万円 ※ご紹介する営業所は、3年目以降の社員の約6割が800~2,000万円の年収レンジです。 (最低:3百万円程度、最高:3億円程度) ●初期補給+業績給+ボーナス ※2年は最低保障があり、専門能力を身に付けてから、フルコミッションに移行します。 ※初任給は前職から大きく下がらない様、考慮されます。 【福利厚生】 ■社会保険完備 ■出産支援金、保育料支援制度 ■資格取得支援制度 ■退職金制度(実績に応じて、金額が増えていく制度です) ■全国の提携保養所 ■他 【その他】 ■2年間にも及ぶ業界屈指の研修体制! ・専門知識や営業等の研修は勿論、ロールプレイングやOJT、経験豊富なマネージャーへの相談等、プロのコンサルタントになる為の仕組みが万全 ・社員のキャリアに併せ、資格取得支援やマネージャー研修等も充実 ■完全にフェアな評価制度! ・年齢・性別・学歴・職歴・勤務年数・過去の実績・家庭の事情は一切関係なく、「今の頑張り」だけが、全員公正・公平に評価 ・継続契約のコミッションも大きく、他業界とは違い、年数を重ねる程、安定する仕組み ・同社は業界でもトップクラスの契約持続率(2年以上)を誇っており、大半の方の収入は右肩上がり
規模・売上・給与水準ともに“業界トップ”クラスの外資系大手優良企業。外資系ながらも、社員間の「和」を大切にしており、商品ラインナップが最も豊富。知名度も高く、死亡保障、医療保障から年金等の資産形成商品まで幅広い商品を提供。
最終更新日:
400~600万
■概要 当社の掲げる「地元の元気プロジェクト」の更なる推進に向け、 自治体・企業などへの訪問や、 イベントの開催交渉・各種調整等を担当いただきます。 同社営業社員の活動をしやすくするために、 地域に根差した顧客への新規開拓や関係性構築がメインミッションです。 ■業務詳細 地域の法人顧客や自治体向けに同社の商材や取り組み等を周知し、 共同でのイベント企画等を通じて関係性を構築します。 その後、同社の*MYリンクコーディネーターが 自治体や企業様向けの商材提案活動等をサポート進めます。 *MYリンクコーディネーターとは? 担当するお客さまの対面によるアフターフォローを実施しています。 その他生命保険・損害保険のコンサルティング、 新しいお客さまを増やす活動も行っています。 ■取り組み事例 試合の開催時にJリーグのOBと共に献血案内活動イベントの開催等 各地域の道の駅等との共同イベントの開催等の企画運営等 ※訪問業務がメインとなりますが、一部、営業事務等の業務も担っていただきます。 ■組織構成 1拠点当たり30名~40名での構成となっております。 20代の若手から50代以上のベテランまで幅広い社員が混在しており、 裁量権を持って働く環境や活発にコミュニケーションを取り、 課題解決に向けて協力しながら業務に取り組める社風です。 【地域貢献/働き方◎】 明治安田生命は、お客さま・地域社会・未来世代・働く仲間との絆を大切に、 「信頼を得て選ばれ続ける、人に一番やさしい生命保険会社」をめざしています。 2020年度からスタートした10年計画「MY Mutual Way2030」では、 「10年後にめざす姿」を「『ひとに健康を、まちに元気を。』 最も身近なリーディング生保へ」と定め、 「社会的価値」と「経済的価値」の向上をめざしており、 これらの前提・土台となるサステイナブルな社会づくりへの貢献にかかる取組みを強化しています。 ///ここがポイント/// ★社会人経験20年以上の方歓迎 ★転勤なし ★生命保険のパイオニア ★完全週休2日制 ★充実した福利厚生あり ★地域貢献性◎ ★平均残業時間20時間以内
【必須条件】 金融機関や自治体、地域に根差した企業での実務経験 ▼求める人物像▼ 自治体・企業などへの訪問、イベント開催などの所外業務への対応等について、 意欲を持って取り組める方
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640~1300万
営業(BtoBおよびBtoBtoC)or損害サポートの実務を経験後、本人の希望や適性に応じたジョブローテーションにより、 海外駐在、商品開発、デジタル戦略等の業務にも従事いただく可能性があります。
四年制大学卒業
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500~2000万
お客様のライフステージ(教育、退職、相続、事業承継など)に寄り添い、中立的な立場からオーダーメイドの資産運用・管理の提案を行います 。ゴール・ベース・アプローチの徹底: 単なる商品提案ではなく、顧客の人生の目的を起点としたライフプランを提供します 。幅広いソリューション: 証券、保険、不動産、相続・事業承継、M&Aなど、多角的な解決策を提案可能です 。チームによるバックアップ: 社内の投資戦略チーム(CIO)によるモデルポートフォリオの提供や、税務・不動産の専門家によるサポート体制が整っています 。
金融業界の第一線で数億円規模の資産をお預かりし、高いコンサルティング実績をお持ちの方 。既存の金融業界のあり方に疑問を持ち、「真の顧客本位」を仕組みから実現したいという志をお持ちの方 。
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400~850万
【法人向け提案営業/みずほ銀行の共同取扱代理店】ヒューリック(株)100%子会社の保険代理店である当社にて、法人・団体顧客に対し、最適な生命保険の提案をし、見積もり作成、契約締結、計上業務まで行う。 ◆既存契約に関する満期案内・更改手続き(新規開拓は、みずほ銀行から紹介を受けた優良な顧客がメイン) ◆銀行からの紹介を円滑に受けるためのリレーション構築など ・みずほGからの紹介案件がメインとなるので、飛び込みなどの新規開拓はありません ・責任感はあり顧客とのリレーションシップを大事にするお仕事 ・個人はなく、対法人がメイン ・長く働きやすい環境(研修やOJTも完備) ・離職率低い
【必須】■損保の知識と金融業界での法人営業経験 【魅力】3年以内離職率は直近0%です。育休・産休取得者が現在も多数おり、時短勤務利用者もおります。 【長く活躍頂く為にワークライフバランスを大切にしています】 ◆毎週水曜日を定時退社日(ノー残業デー)とし、早帰りを励行している他、積立休暇や特別休暇、連続休暇取得の奨励もしています! ◆平均残業15時間程度、福利厚生充実、育児休業、時短勤務(小学校就学3年修了まで)、保育所利用料の一部補助(子1人3万円)等! ☆制度利用者も既に多数にのぼっており、結婚後も働き易い環境。
■ヒューリック株式会社・保険事業部門を分社化し、2010年7月より業務を開始。 ・損害保険代理業、および生命保険の募集に関する業務(業歴60年)
350~500万
法人・団体顧客に対し、最適な損害保険の提案をし、見積もり作成、契約締結、計上業務まで行ってもらいます。未経験の方からでも研修や育成制度が充実しており、サポート体制も万全です。 ◆既存契約に関する満期案内・更改手続き(新規開拓は、みずほ銀行から紹介を受けた優良な顧客がメイン) ◆銀行からの紹介を円滑に受けるためのリレーション構築など ・みずほGからの紹介案件がメインとなるので、飛び込みなどの新規開拓はありません ・責任感はあり顧客とのリレーションシップを大事にするお仕事 ・個人はなく、対法人がメイン ・長く働きやすい環境(研修やOJTも完備) ・離職率低い
【必須】無形営業のご経験(個人/法人不問) ★第二新卒歓迎/未経験OK★ご意欲・やる気を重視します! 【魅力】3年以内離職率は直近0%。育休・産休取得者、時短勤務利用者もおります。 【長く活躍頂く為にワークライフバランスを大切にしています】 ◆毎週水曜日を定時退社日(ノー残業デー)とし、早帰りを励行している他、積立休暇や特別休暇、連続休暇取得の奨励もしています! ◆平均残業15時間程度、福利厚生充実、育児休業、時短勤務(小学校就学3年修了まで)、保育所利用料の一部補助(子1人3万円)等! ☆制度利用者も既に多数にのぼっており、結婚後も働き易い環境。
■ヒューリック株式会社・保険事業部門を分社化し、2010年7月より業務を開始。 ・損害保険代理業、および生命保険の募集に関する業務(業歴60年)
420~600万
エリア本部が管轄する法人顧客に対し、事業内容や売上規模に応じたリスク分析を行い、最適な損害保険の設計・提案を行う法人リスクのコンサルタント業務。 ■法人契約データの分析とリスクヒアリング■事業内容・売上規模・人員構成・設備投資計画などの変化を踏まえたリスクヒアリング ■火災・賠償責任・サイバーリスク等の保険設計・提案 ■見積書・提案書・プレゼン資料作成 ■保険会社(東京海上日動)のアンダーライターや各地の営業担当との連携・条件調整 ■事故・災害・賠償事故等の発生時の顧客サポートと次年度提案への反映 ■業務フロー標準化・ナレッジ共有
【必須】■法人営業経験(3年以上目安)■Excel/PPTを用いた資料作成経験 ■複数部署・拠点を巻き込んだ業務経験 【尚可】■金融・保険業界での法人営業経験 ■企業向けコンサル・企画営業経験 【求める人物像】■複数の関係者を巻き込みながら丁寧に物事を進めるのが得意な方 ■法人営業としての提案に加え契約の中身やリスクの妥当性まで踏み込みたい方 ■数字だけでなく「お客様にとって本当に良い選択か」大事にしたい方 ■TNP wayに共感し「正しいことを正しく行う」「プロとして学び続ける」「皆の力と想いを結集する」ことをしたい方 ■一社化・第2創業期というフェーズで新しいTNPをつくる一員になりたい方
・損害保険業募集代理店事業 ・生命保険業募集代理店事業
420~508万
建設会社・不動産会社・リフォーム業者等法人向けに、住宅かし保険の提案営業および制度運用のサポートを行います。法令に基づくリスクヘッジを支援する役割です。 ■義務化市場での提案 既存の取引先や提携取次店からの紹介を中心に、工務店や宅建業者へ保険制度の活用を案内します。■事業者ごとのリスク分析と最適な保険プランの設計 ■現場検査の手配および技術部門との連携 ■改正や制度変更に伴う情報提供と勉強会の実施 ※無理な売り込みは発生しません。「加入が必要な保険」を適切に運用するためのコンサルティング営業が主です。
【必須】■法人営業経験3年以上 ※業界問わず <魅力>◆ノルマ重視の営業ではなく、必要とされる商品を提案 ◆保険・建築・不動産など幅広い専門知識が習得可能 ◆販売店を通じた提案で、地場工務店との信頼関係を構築 ◆提案力や商品理解が自然と高まる環境 ◆社内外の充実した研修制度で、着実にスキルアップ ◆お客様に寄り添った販売・提案が実現できます
■当社は、国土交通大臣の指定を受けた住宅専門の保険会社です。 ■全国各地の取次店を通じて、30,000社のハウスメーカー・ビルダー・工務店に、保険、保証、その他金融サービスを提供しております。
500~1190万
【仕事内容】 ~未経験活躍/専門性が身につく/ワークライフバランス◎/9年連続健康経営優良法人(ホワイト500)認定~ ■業務概要 代理店とともにお客さまのさまざまなリスクを分析し、最適なソリューションを提供します。保険商品だけでなく、グループ各社と連携した各種サービスの提案や、事故を未然に防ぐための提案も行います。未経験から専門知識を身につけ、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 ■職務詳細 ・代理店への営業サポートおよび関係構築 ・お客さまのリスク分析および最適な保険商品の提案 ・グループ各社との連携によるサービス提案 ・事故防止のためのコンサルティング ・関連書類の作成および管理 ■入社後の流れ 「キャリア採用社員向け入社式」では、会社紹介や企業文化、制度・ルールに関する研修を実施。経営層からのメッセージや同期との交流を通じて、企業理解を深め、新たな一歩を踏み出すための大切な機会となります。入社後も、業務に必要な知識やスキルを幅広く学べる導入研修、そしてOJTによる実践的な指導を行います。OJT担当の先輩社員が丁寧にサポートするため、未経験の方でも安心して業務を習得できます。さらに、定期的な勉強会や研修も充実しており、専門知識を着実に身につけ、継続的な成長を目指せる環境です。 ■働き方 在宅勤務やシフト勤務など柔軟な働き方を支援しています。育児や介護などのライフイベントに合わせた勤務時間の調整が可能で、家庭と仕事の両立を実現できます。デジタルツールを活用した効率的な業務プロセスの導入により、生産性の高い働き方が推進されています。 ■キャリアパス 社員一人ひとりのキャリア形成を支援するさまざまな制度が整っています。ジョブ・チャレンジ制度やキャリア・トランスファー制度を活用しながら、自らのキャリアビジョンを実現することができます。また、将来的には他部門への異動や昇進の機会も豊富です。 ■企業の特徴/魅力 損害保険ジャパン株式会社は、国内最大級の損害保険会社として、約3割の市場シェアを誇ります。創業135年以上の歴史と強固な経営基盤を持ち、「Innovation for Wellbeing」を掲げ、社会に貢献する新たな商品やサービスを提供しています。社員一人ひとりが多様性を認め合い、個の強みを最大限発揮できる環境が整っています。 【仕事内容変更の範囲】 変更の範囲:本文参照
【必要業務経験】 ■必須条件: ・金融業界での就業経験をお持ちの方 ※職種未経験歓迎 ・普通自動車免許を取得済み、もしくは入社までに取得予定の方 ■歓迎条件: ・金融機関での勤務経験 【社会人経験年数】 1年~22年 【学歴】 短期大学卒業以上 【転職回数】 3回まで
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512~760万
代理店の販売戦略を立案し売上向上に貢献いただきます。本社と地域事業本部の方針に沿って戦略や施策を実行します。代理店からの信頼を得て、やりがいと誇りを持てるお仕事です。※個人及び法人への直接営業なし。 将来的には難易度の高いマーケット開発や将来専業プロ代理店となる研修生の採用・育成などもお任せしていきます。保険商品のみならず仕事を通じて幅広く多くのことを学び、プロフェッショナルに成長できます。 【金融業界ご経験者の方へ】これまで培ったスキルを活かしながら、プロを目指すことができる環境を整えています。新たな挑戦をしたい方をお待ちしております。
【必須】営業経験をお持ちの方(業界及び個人法人不問)★希望エリア外への転勤無★ ワークライフバランスを整えながら収入アップを目指すことが可能です。 【本ポジションの魅力】★外資ならではのフラットな職場環境が魅力★専業のプロ代理店を中心とした担当。代理店と協力し企業向けの提案営業を行うやりがいのある仕事です。★保険業界未経験者も多く入社しています。蓄積してきた育成環境に自信がありますのでご安心ください。★転勤の有無にかかわらず給与・処遇は同じです。愛着のある地域で腰を据えて働くことができます。
●損害保険業(傷害/自動車/火災/積立/海上/盗難/賠償責任/ 不動産総合など各種損害保険の取扱い全般)
400~500万
◆◇◆業務内容◆◇◆ ■業務概要 ・パナソニックグループの社員・OB対する営業活動 取り扱い損害保険に関する営業活動、顧客対応、保険実務を担当します。自動車・火災・医療・傷害等様々な保険種目を取り扱います。 ・事業会社の関係部門に対する営業活動 事業場、関係会社の人事総務、OB会、労働組合等との関係構築、講習会・セミナー提案~実施、プロモーション活動の企画~実施等を担当します。 ■業務詳細 トータルライフコンサルティング 多様な保険商品(損保・生保)を用い、顧客のライフイベントに寄り添った新規開拓から資産形成までの提案・契約を担う。 データ・デジタル活用の営業推進 CRM(顧客管理システム)による分析や、Webセミナー・動画制作などのデジタルツールを活用し、提案精度の向上と販促企画を行う。 組織的な関係構築とマーケット開拓 企業の人事総務や労働組合といったステークホルダーと連携し、組織・職域マーケットにおける販売基盤を構築・強化する。 保険契約に関する相談対応、契約手続き・アフターフォロー(新規契約・更新・内容変更・事故受付・相続相談等) 災害・事故低減活動の提案・実施(交通安全講習、啓発情報発信、リスクマネジメント支援)
〈マッチする方〉 【必須】 社会人経験1年以上 PCスキル(Office)、電話応対スキル 【歓迎】 損保資格保有者(応募現在資格有効期限切れでも可) 大手3損保(三井住友海上火災、東京海上日動火災、損害保険ジャパンの3社すべて)自動車・火災・傷害保険商品の知識と取扱い経験があること。 企業内代理店での勤務経験があること。 生保・医療保険の営業・実務経験があること。 プロジェクト推進経験あること。 メンバー指導経験があること
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