東京【ファイナンシャルアドバイザー(マネージャー候補)】新規営業なし/残業少
600~1260万
株式会社モニクルフィナンシャル
東京都千代田区
600~1260万
株式会社モニクルフィナンシャル
東京都千代田区
証券個人営業
保険個人営業
その他金融/保険営業
資産運用について相談できる無料オンライン相談サービスを提供しており、相談予約された個人のお客様へ、特定の証券会社や保険会社に縛られず、中立的に資産運用から保険の選定までを幅広くご提案いただきます。 自社サービスサイト「マネイロ」でご相談予約をされた個人のお客様へオンライン面談を実施。ニーズに合った最適な金融商品を提案。初回面談~成約まで4回程度の面談を実施し、成約後はアフターフォローまで対応【キャリアパス】アシスタントマネージャーとなり、3名前後のチーム運営、拠点における商品の理解促進、提案推進を担う役割等をお任せ予定。その後はマネージャーとして、より管掌範囲を広げ、業務をお任せします。
【必須】・金融業界(生命保険・証券・銀行)にて金融商品販売経験をお持ちの方(4年以上) ・将来的にマネジメントへの志向性がある方 【ポジションの魅力】■マーケティング部門が、「マネイロ」のIT×コンテンツを駆使しお客様を集客。資産運用に関して何かしらのニーズがあるお客様を獲得できるので、ニード喚起に多くの時間を割くことなく初回から本質的なコンサルティングが可能です。■入社後は3カ月の研修に加え、研修終了後にも継続的なカリキュラムを用意。商品分析勉強会やファイナンシャルプランニング研修等を通じ着実にスキルアップできます。
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更有) 慶弔休暇、従業員持株会への入会は試用期間終了後に適用
600万円~1,260万円 月給制 月給 500,000円~10,500,000円 月給¥500,000~ 基本給¥225,000~ 固定残業代¥70,000~ 諸手当¥205,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
無 コアタイム 無
有
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:21.0時間/月
年間120日 内訳:完全週休二日制、年末年始5日
入社半年経過時点10日 育児休業/結婚休暇(連続3日間)/慶弔休暇
その他(※月平均10日休み)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
・超過残業分は別途全額支給 ・「執筆代」などの諸手当を別途支給 ※業績給などの評価制度は面接の中で詳細をお伝えします 10:00~19:00の勤務を基本とするシフト制(所定労働時間8時間/休憩1時間) ・早番 9:00~18:00 ・中番 10:00~19:00 ※残業時間は月20h程度 ※月に1度シフト希望を提出するため、あらかじめの用事などに備えて休日を希望をすることが可能です ■仕事の変更範囲:当社業務全般■就業先の変更範囲:全国の当社拠点
証券会社、銀行、保険、保険代理店などの金融業界経験のあるファイナンシャルアドバイザーが在籍しています。
当面無 本人同意のない転勤はなし
東京都千代田区一番町21 一番町東急ビル 7階
東京メトロ半蔵門線半蔵門駅 徒歩1分
屋内全面禁煙
服装自由(一部従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)
無
無
■有給休暇について 入社直後に6日、入社半年経過時点で4日付与し、10日/年の付与となります。 ■組織拡大中のためキャリアアップが短期間で可能 全国に商圏を拡大しており、短期間でマネジメントポジションへ昇格可能。入社1年でマネージャーに昇格した事例も複数あります。能力に応じて、営業専門職や本部業務など多彩なキャリアが描けます。 ・30代男性:入社半年でマネージャー昇格 ・30代女性:入社10カ月でマネージャー昇格 ・30代男性:入社2年でゼネラルマネージャー昇格 ■平均年収100万円UP(入社1年経過時) 強い集客力と充実した研修により、入社後1年で大幅な年収UPも可能です。売上を向上させる体制が整っており、年2回の評価制度で実績は給与に反映。最大で450万円強年収がUPした実績もあります。 ・20代/入社1年半/年収750万円(月給+業績給+各種手当) ・30代/入社3年/年収1,240万円(月給+業績給+各種手当)※マネージャー職
20名
2~3回
筆記試験:有(適性検査)
モニクルフィナンシャルは、「金融の力で、安心を届ける。」ことをミッションに、「金融コンテンツ」「テクノロジー」「人の力」の3つをかけ合わせ、はたらく世代の資産運用をサポートする会社です。
モニクルフィナンシャルは、「金融の力で、安心を届ける。」ことをミッションに、「金融コンテンツ」「テクノロジー」「人の力」の3つをかけ合わせ、はたらく世代の資産運用をサポートする会社です。 はたらく世代はお金の課題が山積みです。将来資金、教育資金、万一の備えなど、目的に応じたライフプランニングを行い、NISA、iDeCo、投資信託、債券、保険などを組み合わせて課題解決を行います。 お客さまのニーズは日々変化します。そこに応え続けるため、新たなサービスやコンテンツ、取り扱う金融商品の拡充を進めていきます。私達が重視しているのは、「学ぶ→目標設定→金融商品選び」といった正しい資産運用プロセスを誰もが実践できるようにすること。人の力とテクノロジーを掛け合わせることで、お客様ひとりひとりに最適化された資産運用体験を提供していきます。
〒102-0082 東京都千代田区一番町21番地一番町東急ビル7階
マネイロ大阪店:〒530-0012 大阪府大阪市北区芝田二丁目6番27号 PMO梅田 7階
■資産運用コンサルティング ■生命保険代理店 ■金融商品仲介業
株式会社モニクル(グループ会社) https://monicle.co.jp/ 株式会社モニクルリサーチ(グループ会社) https://monicleresearch.co.jp/
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
400~9999万
日本の深刻な事業承継問題を解決を目指す 上場を目指す、大手M&A仲介企業出身者が集結したM&Aアドバイザリー企業 M&Aアドバイザーとして、以下の業務に従事していただきます。 ・M&A案件の開拓・提案、企業評価・資料の作成 ・打診先選定 ・アドバイザリー契約の締結 ・デューデリジェンス ・最終局面の条件調整
求められるスキルは 必須 ・営業経験 ※無くともポテンシャル採用あり 歓迎 ・代表者/オーナー向けの営業経験者 ・M&Aの仲介営業経験者 ・銀行/証券会社等の金融機関での営業経験 ・対法人で新規開拓の営業経験 ・コンサルティングファームでの就業経験 ・地頭が良い方(論理的思考力がある/端的に物事を伝えられる/頭の回転が早い) ・人柄が良く相手を気遣ったコミュニケーションが取れる方、上から目線でない方 ・淀みなく会話ができ、また会話を膨らませる力がある方 ・中小企業オーナーと親密な関係を構築できる方
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年収非公開
船舶を扱う法人営業として、海外の船主・ブローカー・銀行とやり取りしながら、 案件の発掘から成約までを担う仕事です。 入社後は、まず営業チームのサポート業務からスタートし、 実務を通じて業界知識を身につけながら、段階的に営業として独り立ちしていただきます。 主な業務内容 ① 入社後すぐ(まずはここから) • 船主・船会社・銀行とのメール対応 • 契約書や資料の作成サポート(フォーマットあり) • 案件の進捗管理(スケジュールや書類のチェック) • 船の引渡しや支払いに関する事務サポート まずは「仕事の流れを覚える」「業界に慣れる」ことが目的です ② 慣れてきたら(営業の入り口) • 船主や銀行と連絡を取り、ニーズや条件をヒアリング • 海外ブローカーや船会社と連絡を取り、案件になりそうな船舶の情報収集 • 社内向けの資料作成(簡単な分析・まとめ) • 先輩と一緒に打ち合わせ・交渉に同席 徐々に「営業に近い仕事」に関わっていきます ③ 将来的に(営業としての役割) • 船主や銀行に対して船舶の購入やリースの提案を行う • 海外から案件を仕入れる(船主・ブローカーとの関係構築) • 条件を調整し、案件を成立までまとめる 「案件を見つけて、提案して、成立させる」営業職になります ■この仕事のイメージ • 船(モノ)とお金(金融)をつなぐビジネス • 「仕入れて → 提案して → 成約する」営業
<必須要件> ■ 海運業界または金融業界に対する関心・学習意欲 ■ チームワークを重視し、丁寧かつ正確に業務を進められる方 ■ 新しい知識を積極的に吸収し、自ら学ぶ姿勢を持つ方
2025年9月に東京証券取引所へ上場を果たした、日本初の船舶専門ソーシャルレンディング(クラウドファンディング)を展開するフィンテック企業です。 【主な特長と強み】 ■日本で唯一、個人・法人が船舶へ直接投資できるプラットフォームを提供しています。 ■強固な保全性 ■上場による信頼性 ■安定した収益性:景気変動の中でも底堅い需要があるため、利回り年利4〜9%程度と安定 ■伝統的な海運と最新の金融技術を融合させ、一般には門戸が狭かった船舶投資を民主化した点が最大の強みです。
500万~
【金融パートナー企画課】 ・法人戦略の中で「銀行」等金融機関の代理店をメインに販売推進・企画を行っている課です。 ・地方銀行との連携を拡大しており、さらなる金融機関系パートナーの開拓を進めて頂きます。 ・パートナーシップを締結し契約が完了している代理店の販売推進等もお任せ致します。 ・金融法人領域は5年前から営業強化を開始しており、比較的新しいフェーズです。 グループとして地方銀行との連携も強化していく方針です。 窓口販売以外の取り組みも含め、金融パートナー戦略を加速していきます。 このフェーズで参画頂ける魅力がございます。 ・出張は週2~3回程度発生します。 【具体的業務内容】 ・金融機関(銀行メイン)等に係る法人保険販売の企画推進及び管理(キーアカウント業務) ・金融機関等に係る新規開拓の推進(キーアカウント業務) ・金融機関等代理店に係る保険販売企画やソニーFGと連携企画、推進
以下いずれも満たす方 ・大学卒以上 ・生命保険会社における対金融機関キーアカウント業務のご経験 ・保険会社から銀行への出向経験をお持ちの方 ・銀行の窓口販売経験 or 法人営業経験(法人保険を扱っていた方) ・PCスキル(実務でのExcel・PowerPointの使用経験)
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370~500万
■職務内容: 不動産会社に対する「家賃保証サービス」の提案活動を行います。 <家賃保証サービスとは?> 家賃保証サービスは、万が一、家賃の滞納が発生した場合にも貸主に入金されるため、滞納による不動産オーナー様の収入減のリスク回避するためのサービスです。 また、滞納家賃の集金・回収代行サービスを不動産オーナー様および不動産管理会社様のリスクおよび負担を軽減するために、現在多くの賃貸物件で加入がされているサービスです <具体的な仕事> 【既存顧客営業】…定期的に取引先(不動産会社)へ訪問し、お客様と信頼を深めていただく業務となります。 その他、新サービスのご提案を行うことで同社の「家賃保証サービス」を長期的に使用してもらうことがミッションです。 【新規顧客営業】…不動産賃貸仲介会社様や不動産管理会社様に訪問していただき、顔と名前が一致するレベルに到達することがミッションです。 その後は顧客の悩みなどをヒアリングし、サポート提案を行います。健全な財務体制と業界内での長い歴史、そして多くのノウハウを強みに持っており、業界内で同社名を知らない会社はほぼないので大抵の場合はスムーズに商談を進めることが可能です。 <インセンティブについて> 取引先の顧客が継続してサービスを利用した場合は、自身の収入アップを狙うことができます。
<学歴不問・業種未経験歓迎・職種未経験歓迎> ”何か一生懸命に取り組んできた”ご経験があれば、ご面接でお話をお伺いできればと考えております。 ■歓迎条件 ・お仕事で比較的長めの人間関係が大切になるお仕事をされてきた方 └長期的にお客様と関わり信頼関係の構築が得意な方にはピッタリなお仕事です
■事業内容: 家賃債務保証業 ※不動産業界で欠かせないサービスとなった「家賃保証サービス」。業界の中でトップクラスの知名度を誇るのが、リーディングカンパニーである日本セーフティーです。
600~900万
■仕事内容 金融機関(地銀・信金)様に対し、自社CRM「Synergy!」を核とした金融特化ソリューション「Bank Up Plus」を用いたDX支援を行います。 単体ツールの販売ではなく、顧客の既存システム(基幹系等)との連携を考慮した「SI(システム)営業目線」での高度な提案が求められます 。 お客様の課題やニーズに応じて、Web上のあらゆる受付フローの構築およびフロー改善による利用顧客の利便性向上や、集めたデータを活用したマーケティング支援など、ディレクターやプロデューサーと共に複数人でプロジェクトを推進していきます。 お客様とは長期的に良好な関係を構築しながら、これまでのご支援実績を基に最適なご提案をしていけますので、お客様への高い貢献を実感できるポジションです。 ■Bank Up Plus(バンクアッププラス) 既存の利用者だけでなく新たな利用者の創出、そして新たな利便性の創出を実現するため、弊社でご提供しているトータルソリューションです。 システム提供だけにとどまらず金融機関の課題に共に向き合いながら、デジタル化が進む世の中に必要なデータの利活用を飛躍的に加速させていきます。 以下URLもご参照ください。 ・Bank Up Plus(バンクアッププラス):https://corp.synergy-marketing.co.jp/business/finance ・金融マーケナビ:https://finance.synergy-marketing.co.jp/ ※ ただし、業務上必要がある場合には会社が定めた業務内容に変更する場合があります。 ■具体的な役割 具体的には、以下のような業務をお任せしていきます。 ・ 戦略的ソリューション提案(既存7:新規3) :自社クラウドサービスを軸に、Webサイト構築、アプリ開発、データ分析、コンテンツ制作など、包括的なデジタルマーケティング支援を企画・実行します。 ・ 高難易度な大型案件のプロジェクトリード :複数部署が関わる年間1,000万円規模の複雑な案件において、司令塔として受注までを牽引します。 ・ 先回り型の課題解決 :顧客の運用状況を把握し、将来的な課題を予測。先んじて解決策を提示する「攻め」のアカウントプランを作成します。 ・ 組織へのナレッジ共有 :自身の成功体験を「勝ち筋」として体系化し、チーム全体の営業資産(ナレッジ)を構築します。 ※営業に専念できる環境です 受注後の要件定義から納品までは専門部署が担当します。 また、社内システムの保守・運用は対象外のため、本質的な提案活動に集中できる体制です。 ■入社後のイメージ 1. 入社直後:リレーション構築とニーズ発掘 既存顧客の窓口として、潜在的な課題をヒアリング。ニーズに合わせたクラウドサービスの提案を行い、まずはサービス単位の受注目標達成を目指します。 2. 1年後:コンサルティング領域への拡大 サービス単体ではなく、顧客の経営課題全体に対して自社ソリューションを組み合わせた最適解を提案。部門の売上に大きく貢献する大型案件の導入を主導する役割を担っていただきます。
■必須経験 ・ 無形商材のソリューション営業経験 :顧客の課題を深掘りし、決まった商品ではなく解決策を提案できる力 ・ 大型商材(数百万~数千万)の取り扱い経験 :検討期間が長い案件において、多数の関係者を巻き込みながら合意形成を図る力 ・ 自走力 :スモールチームのため、リソース不足時も自ら手を動かしカバーできる柔軟性 ■歓迎経験 ・金融機関に対するシステム導入やBtoBソリューションの提案実績 ・プロジェクトマネジメント経験 ■求める人物像 ・ 相手の意図を理解したコミュニケーション力 :対峙するのは地方銀行様の全部門。経営層から現場まで巻き込み、地域経済に影響を与えるプロジェクトをリードできる方 ・ 学習意欲が高い方 :金融DXという難易度の高い領域に、自らアンテナを張って知識をアップデートできる方 ・ 泥臭く対応できる方 :安定した基盤がありつつも、組織としては「泥臭く」挑戦するフェーズ。裁量権を持ってビジネスを創る手触り感を楽しめる方
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652~1200万
◆企業概要 ・東証プライム上場、独自のビジネスモデルで多角化経営を推進するオリックス。 ・強固な財務基盤とブランド力を背景に、市場をリードする金融サービスを提供。 ・変化を恐れず挑戦を歓迎する風土で、新しい市場開拓に情熱を注げる環境。 ・法人営業本部にて、最先端の金融ソリューションを創出する精鋭チーム。 ・ワークライフバランスを重視し、高い有給取得率や手厚い福利厚生を完備。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・銀行のバーゼル規制に対応する「SRT取組」のアレンジおよびリスク引受。 ・事業法人が保有する金銭債権の流動化・証券化アレンジと劣後受益権投資。 ・住宅ローンやアパートローン債権プール、固定化債権等への投資業務。 ・オリックスグループの多様な商材・ソリューションの金融機関向け提案。 ・投資後のリターンやリスク状況を把握・管理する投資モニタリング業務。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・欧米で普及が進み、日本での急拡大が見込まれる「SRT」の先駆的取組。 ・提案からアレンジ、リスク引受までをワンストップで完結させるPJT。 ・債権流動化や投資を通じ、金融機関の資本効率向上を支える高度なスキーム。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅【市場を牽引する最注力分野】国内拡大が見込まれるSRTに深く関われる。 ✅【圧倒的な成長環境】提案・アレンジ・引受までワンストップで経験可能。 ✅【破格の待遇と働きやすさ】想定年収最大1200万超、有給取得率81%超。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・金融の枠にとどまらない、オリックス独自の多様な商材を活用した提案力。 ・キャリアチャレンジや社内公募など、主体的なキャリア形成を支える制度。 ・連続5日有給で5万円支給の奨励金など、社員の還元を最大化する福祉。
・金融機関での業務経験 ・証券化・流動化、SRT取組に関心がある方 ・プロジェクトチーム内でプレーヤーとして業務を行える高い協調性を有する方
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530~700万
一般個人の方や事業主の方、数名から500名規模の中小企業を対象とした不動産担保融資に携わる仕事です。顧客対応は「反響対応」と「既存先フォロー」が中心で、飛込営業やテレアポなどの新規開拓はありません。 1件あたりの平均融資額は数千万円、最大10億円規模の大型案件まで幅広く関われることができます。お客様所有の不動産を自ら査定し、リスクを見極めたうえで融資判断を行うため、営業業務にとどまらず、不動産の目利きや融資判断といった専門的なスキルが身に付けられます。 申込受付→不動産評価→契約まで一貫して担当するため、お客様に寄り添いながら最後まで支援できる点も大きな特徴です。
【必須】金融業界での営業経験(年数は問いません) ※融資実務の経験者や構造を理解されている方歓迎いたします。 【歓迎】顧客の資金ニーズを的確に把握し、最適な提案からクロージング まで一貫して対応したい方<こんな方に向いています>■専門性を高めながら着実に成長したい方■周囲と協力しながら組織として成果を出したい方■長期的に評価され、収入を上げていきたい方 日々の業務への取り組みや成果に応じて、着実に収入アップを目指せる環境です。評価は個人の成果に加え、チームへの貢献や周囲との連携、後輩育成なども含めて総合的に行っており、継続的な努力や姿勢もしっかりと評価されます。
■不動産ファイナンス事業【★金融×不動産のスペシャリスト★】担保となる不動産を自社で査定し融資金額を決定するので、金融業でありながら不動産の「目利き力」も身に付き 、生涯役立つ武器となる知識を得られる会社です★
430~1200万
法人/個人への生命保険のコンサルティングセールスを行う仕事です。「お客様本位の生命保険事業」を軸に、完全オーダーメイドで保険商品を組み立てます。業界未経験メンバーが多数活躍できる環境を整えています。 【営業方法】ご自身で開拓したお客様へ生命保険の提案営業を行います。また、会社が用意するマーケットへの営業も可能です(条件あり)。 【働き方】自由度の高い勤務体系で、一定スキル習得後は直行直帰もOK。自分自身で仕事のスケジューリングが可能です。業界でも評価の高い商品ラインナップを武器に販売しやすい体制が整っています。 (業務の変更範囲:全社業務)
★成約から60カ月間(5年間)「継続手数料」を毎月支給。実績が積み重なり毎年報酬が増加していきます。【必須】営業経験(銀行/証券/信金・信組・農協・メーカー等)【働きやすさ】転勤無し/賞与年4回/直行直帰可等 【研修制度】生命保険販売前に受講する基礎研修について、従来は入社後1ヶ月間だったところを2ヶ月間へと拡充し、未経験者への教育体制を強化しました。保険業界の知識がゼロからでも安心して販売スタートできるよう、サポート体制を整えました。 ★最短で入社2年後に給与のスタイルを自分自身で選ぶことができます。 ・100%成果報酬型で高い目標をもって働く ・月給+歩合給で安定しながらコツコツ働く
生命保険のコンサルティングセールス事業
1500~2000万
◎事業内容◎ーーーーー 私たちが⽀援しているのは、富裕層向けのプライベートバンキングではありません。 ⼀般の会社員の⽅を中⼼に、“その⼈の⼈⽣に合った資産形成“を⼀緒に考えることを⼤切にして います。 WEBマーケティングを活⽤してお客様と出会い、⽣活環境・価値観・将来の⽬標に合わせて、 最適なプランをカスタマイズして提案します。2つのプラットフォームで実現できること 私たちは資産(ウェルス)をテクノロジーで普及させる「ウェルステック事業」を展開していま す。 ▶ウェルス・マネジメント・プラットフォーム 資産(ウェルス)を管理運⽤(マネジメント)する網羅的な事業(プラットフォーム)を展開。 プロフェッショナル⼈材の専⾨知識と、データ活⽤のテクノロジーを組み合わせ、お客様に対し て、最適なタイミングで最適な資産運⽤をお届け。 【豊富な商材からお客様に合わせたベストをご提案】 ⾦融領域︓不動産投資・保険・証券・株式・NISA・不動産投資型クラウドファンディング.etc 不動産領域︓賃貸仲介・売買仲介・新築マンション開発・中古マンションリノベーション・不動 産管理.etc ▶ウェルス・エデュケーション・プラットフォーム ⼈⽣100年時代を⽣き抜く、正しいお⾦の知識を「学ぶ場」を提供。 敷居の⾼い資産運⽤の学びをもっと気軽に⾝近に。ホスピタリティに溢れるスタッフが、 ひとりひとりの不安に寄り添って、お客様の⼈⽣の成功に向けて伴⾛。 【展開ブランド】 マネカツ・FANTAS study・FANTASコミュニティ ◎仕事内容◎ーーーーー 主軸事業である「投資用物件(1R〜1Kタイプ)の販売事業」を支える営業組織のさらなる強化にあたり、外部より幹部人材としてお迎えします。 【具体的な業務内容】 ・マネジメント業務(コンサルティング本部 約40名、6チーム体制の統括) ・お客様のご要望のヒアリング、希望に合う物件のご提案 ・お客様とのお打合せ、物件資料やシミュレーションの作成 ・クロージング ・目標達成に向けた施策の立案・推進 ・営業業績管理、他部署とのパイプライン強化 【組織構成】コンサルティング本部:約40名(うち事務5名)、6チーム構成(1チーム4〜5名)
【必須条件】 ・営業組織のマネジメント経験をお持ちの方(人数・年数不問) ・経営陣や複数の部門・提携先とコミュニケーションをとれる方 【歓迎条件】 ・不動産業界でのご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ・「ファンになっていただける企業になる」の企業理念に共感できる方 ・会社成長のために新しいことにチャレンジする意欲をお持ちの方 ・「全社最適化」の考えをお持ちの方
テクノロジーの力でより多くの人に最適な資産運用を届けるウェルステック事業を展開。不動産投資・保険・証券など幅広い選択肢を通じて、一人ひとりの人生に合った資産形成を長期的にサポート。ウェルス・マネジメント・プラットフォーム事業と、金融リテラシー向上のためのウェルス・エデュケーション・プラットフォーム事業を運営。