「岡山県/倉敷」調達担当(資材・工事)/安定の三菱ケミカルG/住宅手当有
560~860万
エムイーシーテクノ株式会社
岡山県倉敷市
560~860万
エムイーシーテクノ株式会社
岡山県倉敷市
部品購買
原材料購買
その他購買/調達
三菱ケミカルグループからの案件に関する、実際に工事行う協力会社とのやりとりや、 メーカーとの交渉など、工事・資材調達に関する商談を中心とした業務を担って頂きます。 情報はグループ内の管理システムで一貫管理、簡単な注文はシステム上で行い、 大規模工事は協力会社と直接打ち合わせ・交渉を行います。 それぞれの業務を行う担当がしっかりと分かれている為、一人一人のミッションが明確な組織です。 <業務内容> ・サプライヤー選定・開拓・育成 ・価格交渉、契約条件交渉 ・納期管理 ・品質などの交渉窓口 ・発注業務 ・調達戦略の立案 <入社後の流れ> まずは、グループとしての会社の知識や、エムイーシーテクノとしての基本的な仕事を研修で学んでいただきます。 簡単な注文書等で扱うグループのシステムに慣れつつ、先輩、上司に付いて商談交渉の現場などに同行して頂きます。
<必須条件> ・建設プラント業界にて調達・購買の経験をお持ちの方 <歓迎条件> ・調達プロフェッショナル認定資格(A級またはB級)
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、短期大学、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学、専門職短期大学、専門学校
正社員
有 試用期間月数: 6ヶ月
560万円〜860万円
一定額まで支給
休憩60分
08:25〜17:15 ・フレックスタイム制(フルフレックス) ・時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> ・8:25~17:15 <その他就業時間補足> ・月残業:20時間程度
有
有 平均残業時間: 20時間
有
内訳:土曜 日曜 祝日
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
<給与詳細> ・年収:560万円~860万円 ・月給(基本給)300,000円~470,000円 ・昇給:年1回(7月) ・賞与:年1回(6月) ※1年間分の賞与を6月(夏季)に一括支給します ※昨年度実績:約4ヶ月分(上記に加えて業績により達成賞与の支給有り) ・残業手当:有 <給与補足> ※上記はあくまで想定年収であり、ご選考を通じて最終的に決定いたします。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
岡山県倉敷市
屋内全面禁煙
中国事業所 岡山県倉敷市潮通3-10 三菱ケミカル株式会社 水島事業所内
有
<休日休暇> ・年間休日日数125日 ・週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・基本土日祝休み ※会社カレンダーや繁忙期に応じて年数回土曜出勤あり ・長期休暇:GW、夏季休暇、年末年始 ・その他:慶弔休暇、ボランティア・ドナー休暇、育児・介護休暇、記念日休暇等 <待遇・福利厚生> ・通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> ・通勤手当:全額支給 ・家族手当:配偶者15000円/子ども12000円※社内規定有 ・住宅手当:条件あり ・寮社宅:条件あり ・社会保険:各種社会保険完備 ・退職金制度:会社規定に準ずる ・定年:65歳 <教育制度・資格補助補足> ・入社時研修、OJT教育(入社から5年間)、人事昇等級者研修、管理職昇格者研修、職能別教育制度、資格取得支援制度等 <その他補足> ・独身寮(市中借上げ物件) ・借上社宅 ・家賃補助制度 ・有給休暇:入社時付与日数は入社月による(2日~18日)。翌年1月1日に18日付与。 ・積立年休制度(上限40日) ・役職手当 ・永年勤続表彰 ・功績表彰制度 ・共済会、財形貯蓄・持株制度 ・三菱ケミカルグループ共同利用福利厚生設備 ・ハッピーウィーク制度(有給奨励) ・定期健康診断 ・制服 他
各種プラントの機械、電気・計装、塗装・建築に関するメンテナンスと、プラントの建設や制御システムの開発などのソリューションを提供しています
最終更新日:
400~850万
日本の防衛や海洋安全を支える艦船・官公庁船(巡視船や水中ロボット等)の調達業務をお任せします。生産管理や物流、営業等の経験を活かし、国内外から最適な条件で部品を調達する、ものづくりの基盤を築く要です。 ■国内外のサプライヤー選定および見積もりの徹底評価 ■粘り強い価格交渉による最適条件の引き出し ■注文書発行後の厳格な納期管理と安定供給の確保 ■社内外の多様な関係者(設計部門等)との緊密な連携・調整 ■高品質な船づくりを支え、大規模プロジェクトの成功に貢献する業務全般 【業務内容の変更範囲】当社業務全般
<業種・職種未経験歓迎>【いずれも必須】■Excelで関数(VLOOKUP等)が使用できる方■営業、調達、生産管理、物流、PM等で、客先や仕入れ先との交渉・折衝経験がある方 【尚可】■メーカーでの調達業務経験 【求める人物像】■高い交渉能力や調整能力を発揮し、社内外の関係者と協調して業務を遂行できる方。 【働き方について】 ■年間休日127日、土日祝休み(週休2日制)とプライベートも充実。 ■フレックスタイム制や残業手当の全額支給など、整備された労働環境。 ■全社の月平均残業時間は23.9時間、有給休暇取得日数は平均17.3日と、ワークライフバランスを保ちながら長期的に活躍できる環境です。
■艦艇・官公庁船事業:艦船・船舶及びこれらに搭載される機器及び装置類の新規製作及び修理・改造に関する事業■特機・水中機器事業:水上航走体及び水中航走体の新規製作及び修理・改造に関する事業
530~980万
当社の国内シェアNo.1を誇る大型舶用エンジンメーカーの同社にて、調達を担当いただきます。 製品を売った後のアフターサービスの購買調達担当グループへの配属となり、製品の寿命・ブランド信頼性を支える重要ポジションです。 <業務詳細> ・担当製品:舶用エンジン製品 ・調達先の選定(新規調達先の開拓含む) ・見積り取得、価格交渉、納期調整までの調達業務全般 ・製品の在庫管理 ・出張について:国内。年1~2回、1回につき日帰りもしくは2日程度 <教育体制> 入社後まずは、2週間座学で製品・業務フローについて学びます。 その後先輩についてOJTで育成します。概ね1年で独り立ちができるようなキャリアステップです。 <組織構成> 調達部は約120名(本社17名/玉野82名/大分24名) 各事業所が取り扱う製品により分かれており、今回の玉野事業所は<舶用エンジン、産業機械、テクノサービス>の3グループで組織されています。平均39歳で20代の若手も多い組織です。
<必須条件> ※下記(1)(2)を満たす方※ (1)英語スキル(TOEIC(R)テスト600点以上、または英検二級以上) (2)※下記いずれかを満たす方 ・購買の経験 ・対外交渉のご経験(物流管理、営業、生産管理 など) <語学力> ・英語中級 <必要資格> ・普通自動車免許第一種
船舶用ディーゼルエンジン、港湾・産業用クレーン、往復動圧縮機、炉頂圧回収タービン、軸流圧縮機、ガスタービン、反応器、熱交換器、回転式乾燥機、レーダ探査装置、原子力施設向けマニピュレータなどの設計、製造、据付、アフターサービス
550~700万
岡山工場におけるサプライヤー調達課のスタッフとしての業務全般をお任せします。 <業務詳細> ・資材発注、入荷、在庫管理、代品手配 ・取引先との納期調整業務 ・ERPシステムの運用、改善 ・調達コストの改善および部品在庫の最適化 ・生産計画の変更に伴う部品調達の柔軟な対応
<必須条件> ※以下の実務を合算して3年以上の経験を有すること ・国内外における部品調達の実務経験 ・生産管理ツールや生産管理システム(ERP、MES等)の使用経験 ・取引先や関連部門との調整および交渉 <歓迎条件> ・コスト削減や在庫最適化を目的としたデータ分析、及び施策実施の経験 ・電池業界での実務経験 ・部品の輸出、輸入経験 ・品質管理手法に関する理解 <求める人物像> ・新しい技術やチャレンジに積極的に取り組み、難しい課題にも前向きに対応できる方 ・常に状況の変化を楽しみ、柔軟に対応しながら成果を出すことができる方
蓄電池関連製品の製造請負
571~852万
① 外部調達業務 業務を進めるために必要な人財・製品・サービスを社外から調達する業務です。 ・開発会社や人材派遣会社への発注対応(請負・準委任・派遣の各契約形態) ・販売会社への発注対応(機器、ソフトウェアライセンス、保守サービス) ② 外部調達全般に関する管理 ①で行う発注対応がスムーズに進むよう、発注から納品までを一元管理する業務です。 ・発注内容・納期・仕入内容の確認 ・取引先情報の管理 ③ 社内調達基盤(制度)の整備、コンプライアンス対応 調達業務を安全かつ適正に行うための仕組みやルールを整備する業務です。 ・調達ルール、手続きの整備・見直し ・社内へのルール周知、注意喚起 ・契約・取引に関するコンプライアンス対応
<必須条件> 主体的に行動できる力 自分ごととして課題を捉え、問題意識を持って前向きに取り組める 円滑にコミュニケーションをとる力 調達業務をスムーズに進めるため、部内だけでなく他部門や取引先とも適切にやり取りできる 相手に納得してもらえる説明力 関係者に対して必要な情報をわかりやすく説明し、理解と合意を得られることができる 仕入先と交渉する力 価格や納期、品質などについて、相手と建設的に交渉し、最適な条件を引き出せる 契約内容を理解しチェックできる力 契約書で重要となる条項を理解し、基本的な内容確認ができる <資格> ※入社後の昇格要件としては、情報処理推進機構「ITパスポート」、「情報セキュリティマネジメント」の両方に合格する必要有。
(1)行政、医療、社会保障分野および民間企業向けの情報サービス (システムインテグレーション、コンサルティング、ITアウトソーシング、情報技術教育) (2)ソフトウェア開発 (3)データセンター運営 (4)AI・IoT研究開発 など ※経営理念である「忠恕(ちゅうじょ)=真心からの思いやり」で、創業50余年黒字経営を継続
500~700万
醸造食品生産機器・プラント・バイオ関連機器等の製作にまつわる調達業務を担当していただきます。 数千万~数十億円の案件もあり、直接事業に関わる責任とやりがいがあります。 【業務詳細】 <調達先調査・選定・与信> 調達先の選定や与信管理を行います。品質向上の依頼や指導も含まれます◎ <発注・価格交渉> 調達先に対して納期や価格交渉を行い発注を進めます。 <仕入品の品質検査> 仕入品の品質検査を行い、品質管理を徹底します。 <原価積算業務> 原価積算業務を通じてコスト管理を行います。 <出荷計画・梱包> 出荷計画の立案や梱包作業にも関わります 大型案件ではプロジェクトチームに参加し、営業・設計・製造を巻き込みながら工程・原価率コントロールを行います。 ※施工・試運転への立ち合いのため日帰り~数日程度の出張も発生します
<必須経験> ※下記いずれかを満たす方 ・購買・調達経験をお持ちの方 ・機械・図面についての知識がある方 ・営業経験をお持ちの方(特に見積作成・価格交渉)
醸造機械・食品機械・バイオ関連機器の開発、設計、製造、据付、販売およびプラントエンジニアリング
700~1400万
経営企画部 調達課にて、資材調達業務全体のマネジメントをお任せします。単なる購買業務にとどまらず、調達体制の強化やガバナンスの確立など、会社全体の基盤づくりに関わる部門です。 本ポジションでは、調達部門の幹部候補として、将来的な組織運営・マネジメントも担っていただくことを期待しています。 <具体的には>・造船建造に関わる各種資機材の調達全体管理・調達諸規程の制定および運用管理・発注書類等の各種承認業務・調達先(サプライヤー)との折衝・交渉・各種法令順守管理および監査対応・社内関係部署、経営層との連携・調整
【いずれか必須】■造船業界における調達業務経験 もしくは■造船と同等の輸送機器系メーカー(自動車除く/重機等)での調達業務経験 【歓迎条件】■管理職経験をお持ちの方 【魅力】 ・常に技術の最前線で製造に携わることができます。 ・同じものが二つとない、お客様ごとのオーダーメイドの船舶や海洋構造物を、共ににつくりあげるやりがいを感じられます。 ・私たちの造った船が、世界の物流やエネルギー、海洋開発を支え、社会に貢献していることを実感できます。
■艦艇・官公庁船事業:艦船・船舶及びこれらに搭載される機器及び装置類の新規製作及び修理・改造に関する事業■特機・水中機器事業:水上航走体及び水中航走体の新規製作及び修理・改造に関する事業
550~700万
■業務内容 - 資材発注、入荷、在庫管理、代品手配 - 取引先との納期調整業務 - ERPシステムの運用、改善 - 調達コストの改善および部品在庫の最適化 - 生産計画の変更に伴う部品調達の柔軟な対応 ■メッセージ 日本のエネルギー自給率は、わずか12.6%。私たちは「永遠にエネルギーに困らない地球」の実現を目指し、その切り札となる「蓄電型発電所」を製作しています。 本ポジションは、この挑戦の核となる「国産蓄電システム」の安定生産を、「部品調達」の側面から支える、極めて重要な役割を担います。高品質な製品を生み出すため、生産計画と連携し、国内外のサプライヤーから必要な部品を、必要なタイミングで、安定的に調達するサプライチェーンの根幹を担っていただきます。 あなたの部品調達・納期管理のご経験や、サプライヤーとの折衝・管理の知見が、最先端の技術を支え、日本のエネルギーの未来を築く「礎」となります。急成長する業界で、社会貢献性の高いこのミッションに、共に挑戦していただける方をお待ちしています。
【必須】 ■以下の実務を合算して3年以上の経験を有すること - 国内外における部品調達の実務経験 - 生産管理ツールや生産管理システム(ERP、MES等)の使用経験 - 取引先や関連部門との調整および交渉 【歓迎】 - コスト削減や在庫最適化を目的としたデータ分析、及び施策実施の経験 - 電池業界での実務経験 - 部品の輸出、輸入経験 - 品質管理手法に関する理解
⼤型蓄電池の製造・販売 EVチャージステーションのサービス展開 船舶用蓄電システムの開発・製造 再生可能エネルギー等の電力供給
600~750万
岡山屈指の自動車部品メーカーである当社で、原価管理部門のリーダーをお任せします。目標原価設定や各部門との調整を通じて原価最適化を推進し、収益性向上に直接貢献する仕事です。 【具体的には・・・】 顧客要望や市場価格に基づき、製品の目標原価を設定。構成部品や工程ごとの詳細な原価見積もりを行います。設計・購買・生産部門と連携し、原価最適化を推進します。また、原価管理データを可視化し、経営層への報告・レポートを作成。部下の指導・育成を通じて、部門全体のパフォーマンスを最大化させる重要な役割です。
【いずれか必須】 ・工場経理の経験をお持ちの方 ・原価管理の経験をお持ちの方 【魅力】 経営層に直結する原価管理のプロフェッショナルとして、大きな裁量と影響力を持って働けることが最大の魅力です。原価最適化を推進することで、会社の収益性向上に直接貢献するやりがいを実感できます。製造、営業、技術職などの経験を活かし、他部門を巻き込みながら会社全体を動かすことができ、経営視点を持ってキャリアアップしたい方に最適なポジションです。
■各種自動車用部品、農業用機械部品、建築用部品、各種専用機械の製造・販売及び 輸出入業務 ■宅配弁当事業
420~640万
■ヤンマーグループにおける農業関連機械(トラクター、コンバイン、田植機等)の部品購買をお任せいたします。9割は既存顧客の管理、新規開拓は1割程度です。国内が7割を占め、安定した業界で活躍いただけます。 【具体的には】■新商品・新規部品の発注先・発注価格の決定■価格査定・価格交渉・サプライヤーとの協働原価低減活動■安定調達の為の能力検証とその確保■将来の購買分野課題に情報収集■強固なサプライヤー群の構築【やりがい】担当業種においては、新規部品の発注先選定から、業種全体における購買戦略の策定まで幅広い分野と責任範囲を担当することで、部門・事業への直接的な貢献が感じる事が出来るお仕事です。
【必須】購買のご経験もしくは工業用製品の商社の営業や生産管理のご経験がある方【歓迎】鋳物・板金・電装品・樹脂・アルミ業界出身の方 【働き方】車・バイクでの通勤が可能です。駐車場も完備しております。 【キャリア支援】階層別/機能別/選抜研修、自己選択型研修、通信教育、ヤンマーキャリアチャレンジ制度、キャリア・デベロップメント・プログラム(CDP)制度 【キャリアアップイメージ】プロ意識を高く持ち、専門性を高め、それを用いて事業・会社に貢献することができます。やりがい十分な環境です!
ヤンマーグループにおける農業関連機械(トラクター、コンバイン、田植機等)の開発・製造・販売・サービス
420~640万
■ヤンマーグループにおける農業関連機械(トラクター、コンバイン、田植機等)の部品購買をお任せいたします。9割は既存顧客の管理、新規開拓は1割程度です。国内が7割を占め、安定した業界で活躍いただけます。 【具体的には】■新商品・新規部品の発注先・発注価格の決定■価格査定・価格交渉・サプライヤーとの協働原価低減活動■安定調達の為の能力検証とその確保■将来の購買分野課題に情報収集■強固なサプライヤー群の構築【やりがい】担当業種においては、新規部品の発注先選定から、業種全体における購買戦略の策定まで幅広い分野と責任範囲を担当することで、部門・事業への直接的な貢献が感じる事が出来るお仕事です。
【必須】工業用製品の開発や設計などのご経験があり、購買職に転職したい方【歓迎】鋳物・板金・電装品・樹脂・アルミ業界出身の方 【働き方】車・バイクでの通勤が可能です。駐車場も完備しております。 【キャリア支援】階層別/機能別/選抜研修、自己選択型研修、通信教育、ヤンマーキャリアチャレンジ制度、キャリア・デベロップメント・プログラム(CDP)制度 【キャリアアップイメージ】プロ意識を高く持ち、専門性を高め、それを用いて事業・会社に貢献することができます。やりがい十分な環境です!
ヤンマーグループにおける農業関連機械(トラクター、コンバイン、田植機等)の開発・製造・販売・サービス