【勤務地選択可】未経験歓迎!<施工管理、設計、安全管理職>建設アウトソーシング事業/年休125日
300万~
日本HRコンストラクション株式会社
東京都渋谷区
300万~
日本HRコンストラクション株式会社
東京都渋谷区
建築施工管理
工場現場事務
設計/施工監理
大手ゼネコンなどを中心に、 建築プロジェクトを安全、確実に進めるため サポート業務をお任せします。 オフィスビル改修・マンション新築工事から有名建築物まで幅広いプ ロジェクトに携わります。 まず補助という形で仕事をして行きますで未経験でも安心して働け ます。 一緒に、地図に残る仕事に挑戦しませんか? 【施工管理、安全管理 仕事詳細】 ・協力スタッフ(業者や職人)手配、サポート、業務管理 ・建築現場進行状況記録、パトロール ・パートナー企業とスケジュール確認 ・図面修正補助 【設計、CADオペレーター 仕事詳細】 ・設計図作成 ・図面データ修正 ・図面データ管理 ・打ち合わせ・事務処理 【建設事務 仕事詳細】 ・請求書、書類作成 ・お客様対応 ・CADを使った図面修正補助 ・接客対応や電話応対、そ他管理
【必要な資格・経験】 ■明るく、元気で、ハキハキとコミュニケーションが取れる方 ■建設業界に興味ある方 ■PCスキル ■普通自動車免許(要相談可) ■職種経験1年以上(経験者み) 【できれ必要な資格・経験】 ■機械メンテナンス経験 ■建設業界で就業経験
高等学校、高等専門学校、6年制大学、大学院(法科)、大学院(博士)、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、専門学校、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)
正社員
有 契約期間月数: 1〜12ヶ月
有 試用期間月数: 3ヶ月
300万円〜
全額支給
08時間00分 休憩60分
08:00〜17:00 ※配属先により前後します。
無
有
有
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過: 10日 10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
5万~+残業手当(100%支給) ※年齢・経験に基づいて変わります。 ※事務職(CAD,事務)に関して20万〜 <未経験モデル年収> 1年目:300~400万 ※未経験、1年目社内平均380万 <経験者モデル年収> 30代 5年経験 資格なし 500万〜 50代 20年経験 資格なし 600万〜 50代 20年経験 資格あり 800万〜 昇給あり(年1回)
無
東京都渋谷区
屋内全面禁煙
東京都渋谷区千駄ヶ谷4-27-1 神宮外苑ビル3F 全国で案件開拓中!! 近場から探して行きます。 ※引っ越しを伴う転勤案件なし
資格取得支援制度 研修支援制度
無
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額会社負担 社会保険:社会保険完備 <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■交通費・出張費全額会社負担 ■健康診断 ■役職手当 ■資格取得支援制度 ■各種研修制度 ■キャリアサポート制度
〒151-0051 東京都渋谷区千駄ヶ谷4丁目27番1号3階
大阪支社 〒 541-0056 大阪府大阪市中央区久太郎町4丁目1番3号 大阪センタービル 6階 23P
■技術系アウトソーシング ■人材紹介
最終更新日:
550~1000万
<開発プロジェクト全般のマネジメント※東証プライム上場企業/年間休日126日/土日祝休み/社員定着率97%以上/グループ総資産は約3,500億円> ■業務内容: 総合不動産デベロッパーの建築設計部門にて、開発プロジェクトの全般的なマネジメントを行っていただきます。 ■業務の特徴: 収益マンション(RC造)やホテルの企画、施工中の監理、インテリアデザイン等のトータルプロデュースを行っていただきます。また、意匠の決定から設計事務所やゼネコンとの折衝、委託業務の監督、建築工事の施工監理まで、引渡しまでの工程を一貫してご担当いただきます。 具体的には以下になります。 ・企画プランニング、デザイン監修 ・設計事務所、施工会社のマネジメント ・工事の品質確認、進捗工程管理 ・コスト管理、各種申請・検査対応 ■配属先の特徴: 配属先となる建築設計部は、 建築設計部…9名(40代部長、40代次長、40代課長、40代係長、30代係長2名、30代主任2名、一般事務スタッフ) ※大阪勤務…部長、一般事務スタッフ含む計5名 ※名古屋勤務…40代次長、30代係長(計2名) ※東京勤務…40代係長、30代主任(計2名) ■就業環境: ・正社員の定着率も高く、欠員補充はほとんど無し。労働環境の良さ、仕事の充実度には定評があり、直近5年定着率は97.5%の高水準です。 ・残業時間を無くそうという取り組みにも力をいれており、会社の年間所定休日は毎年126日前後、完全土日週休2日制でビジネスとプライベートのメリハリがつけられます。また、労務管理も徹底しており、全社一丸となって働き方改革に努めております。 ■同社の魅力: 経営理念「倫理・情熱・挑戦そして夢の実現」は、永続的成長がコンセプトにあり、長く続けられる環境です。棟単位で不動産を運用するBtoBの仕事であるため、案件金額が大きく、チームワークを重視した人事評価や給与体系となります。中途採用者(中途採用者割合約80%)が中心に動いている会社ですが、年齢によるしがらみはなく、成長に応じて社員数も年々増えており、馴染みやすい環境です。 ■モデル年収: ・約1,100万円(管理職、40代前半) ・約870万円(入社5年目、30代後半) ・約670万円(入社3年目、30代前半)
■必須条件: 20代 以下2点とも満たすこと ・建築系での勤務経験(ハウスメーカーOK) ・1級建築士を目指している" 30代 以下2点のいずれかを満たすこと ・住居系RC造(マンション、集合住宅など)の 設計監理に関する一連のご経験 ・一級建築士所有 40代 以下2点ともを満たすこと ・住居系RC造(マンション、集合住宅など)の 設計監理に関する一連のご経験 ・一級建築士所有 <歓迎条件> ・一級建築士資格をお持ちの方 ・二級建築士資格をお持ちの方 ・不動産デベロッパーとの折衝経験
サムティホールディングスは総合不動産会社として、「安定×成長」の両軸を基盤とし、不動産に関する幅広い事業を展開。今後、インカムゲインビジネスを強化しながらキャピタルゲインビジネスへ一層注力できる体制へ移行し、「資産保有型のデベロッパー」として、サムティホールディングスにしかできない挑戦を続けていきます。
450~1000万
通信インフラを最前線で支える基地局建設 日本全国の通信サービスの安定供給と品質向上を最前線で支える、大手通信キャリアグループ企業にて、携帯基地局の現地調査および設計支援を担うサポートスタッフを募集します。 エリアコンセプトに基づいた基地局の設置候補地選定から、法人とのアライアンス交渉、実際の現地調査、仮設計画や強度検討の確認まで、通信インフラの構築に不可欠な上流から現場までの幅広いプロセスに携わります。 業界を問わず施工管理の経験をお持ちの方であれば、建築士などの専門家と連携しながら、社会貢献度の高いスケールの大きな仕事に挑戦できる魅力的なポジションです。 自ら設計図面を引く業務ではなく、あくまで「計画の確認・支援」がメインとなります。 製品、背景、先端情報: スマートフォンやIoTの普及、5G通信の拡大に伴い、高品質で途切れない通信インフラの重要性は社会全体でかつてないほど高まっています。 同グループは独自の完全仮想化モバイルネットワークを強みに、全国規模でのエリア拡大と通信品質の向上を驚異的なスピードで推し進めています。 こうしたスピーディかつ大規模なインフラ展開を実現するためには、最適な設置場所を見極め、安全かつ効率的な工事計画を立案・確認する「基地局サポート」の役割が極めて重要であり、施工管理の知見を持った人材の増員が急務となっています。 ポジション詳細: 【現地調査】設計指針に従い、設置候補物件における基地局の設置可否の判断および詳細な報告書の作成を実施します。 【仮設計画の確認】現地の状況を正確に把握し、足場の設置要否や重機材の搬入ルートなど、実際の施工を見据えた計画の確認を行います。 (※ご自身で仮設設計を行うわけではなく、計画内容の確認・妥当性チェックのみとなります) 【強度検討】ビル等の屋上に基地局を設置する場合、建築士等の専門家と相談・連携しながら強度検討書面の作成依頼と確認を行います。 法人やオーナーとの折衝、リモートおよび現地での設置検討支援を通じて、迅速なインフラ展開を推進していただきます。 業務内容 ・基地局設置候補物件の現地調査および設置可否判断 ・現場の状況に合わせた仮設計画の確認(※自ら仮設設計は行いません) ・建築士と連携した基地局設置に関する強度検討書面の作成依頼 ・設置候補地の選定および法人・オーナー等との折衝業務 ・通信インフラの迅速な展開に向けた各種支援および報告書作成 求人のお薦めポイント 通信サービスの安定供給を最前線で担い、自らの調査や計画が日本中の「つながる日常」を創り出しているという、非常に高く公共性のあるやりがいを日々実感できます。 大規模なインフラ構築に関わることで、施工管理の経験を社会貢献へと直結させることが可能です。 建築士など多様な専門家との連携や強度検討書の作成依頼業務を通じて、通信インフラ構築に不可欠な専門知識と、リアルな現場での実務経験を同時に積むことができます。 キーワード(仕事の魅力): 基地局建設, 現地調査, 施工管理, 通信インフラ, 強度検討, 大手通信キャリアグループ, 全国募集, 札幌/仙台/東京/名古屋/大阪/広島/福岡,
必須条件 業界に関わらず施工管理の実務経験をお持ちの方 (建築、土木、電気、設備など分野不問) 歓迎条件 ・携帯基地局の土地やビルのオーナー交渉経験 ・携帯基地局の施工経験 ・強度検討の経験 ・CADを使用した図面作成スキル ・低圧電気工事の知識
楽天グループにおけるBPO事業、携帯電話基地局の設置・運用支援、コンサルティング業務等
400~650万
建設現場において金属製の建築部材(例:手すり、階段、サッシ、庇、金属パネル、金物など)を 安全・高品質に施工するための施工管理をお願いします。 【具体的には】 ・図面確認、現場確認 ・材料選定、発注 ・施工計画の立案 ・品質管理、工程管理、安全管理、予算管理 ・ゼネコンや作業者との打ち合わせ ・検査、引き渡し書類の作成 など 現場は全国にありますが、基本的には社内でのデスクワークが多いです。 検査や打合せで日帰りまたは一泊程度の出張が時折発生します。 土日祝の現場立ち合いなどはほぼありません。 社員数12名と少人数ではありますが、風通しの良い社風で自由に各人が意見を言える環境です。 金属工事については未経験でも、 将来的には金属工事のプロとしてゼネコンや施主に提案も行えるよう 社長や既存社員がしっかり教えてくださいます。
施工管理のご経験をお持ちの方(建築、設備、土木不問)
1.板金工事業 2.内装仕上工事業 3.建築土木工事業 4.前各号に附帯する一切の業務
700~1200万
■建築現場での工程、安全、品質、予算管理 ■会議の運営(施工準備検討会、竣工検討会、現場定例会議など) ■現場代理人としてのマネジメント業務全般
■現場所長として建築施工管理経験
1.土木、建築工事請負業 2.土木、建築工事の計画及び設計監理の請負業 3.宅地建物の取引業 4.不動産管理業務
580~700万
ヘーベルハウス・ヘーベルメゾンおよび一般建築の リフォーム・リノベーション工事の施工管理を担当いただきます。 ■工程・品質・安全・原価管理 ■協力会社(指定工事店)の指揮・指導 ■施主対応(説明・調整) ■現場巡回(1日3~4件、常時10~15件担当) 部分改修からフルリノベーションまで幅広く携わり、 グループ独自の「邸別ハウスカルテ」により 新築時の図面・情報を活用した高品質な施工が可能です。 営業・設計・施工の分業制のため、 施工管理業務に集中できる環境です。
施工管理の実務経験 普通自動車免許(AT可) <歓迎> 住宅・リフォームの施工管理経験 建築士/施工管理技士/電気工事系資格
-
570~1130万
~プライム上場/累計建築戸数世界トップクラスの実績/年間休日129日(土日祝)、残業約20~30時間とWLBの整った環境!/充実のキャリア支援制度!/女性活躍推進やLGBTQへの取り組みも積極実施/業界のリーディングカンパニー~ ■職務詳細: 自社ブランド「グランドメゾン」を中心とした新築マンションにおける設計業務を担当いただきます。 経営方針や過去の実績、周辺事例などのマーケティングデータを基に、事業主として造り上げたい商品像を、用地担当、販売担当などで構成されるPJメンバーで決定し、それに基づいて意匠計画、品質性能など、商品訴求ポイントについて、設計事務所やゼネコンなどのアウトソースの協力を得ながら造り上げていく業務、つまり「商品プロデューサー」です。 万人受けを狙ったコンクリートの箱を仕切った建物としての"集合住宅"ではなく、住まい手一人ひとりのライフスタイルがリアルに浮かび上がる住まいが集まったかたち、すなわち"住宅集合"であるという考えから始まります。また、「街づくり」の観点を大切にしており、「その地域で本当に必要とされる建物」を提案、また同時に入居者の満足も重要視しています。 ■キャリアについて 当社ではキャリア自律を推進しております。 年5回のキャリア面談の実施、キャリア自律コース、人財公募など様々なサポート制度が充実しております。 働き方の多様性の実現はもちろん、それぞれが持つ得意を伸ばしやすく、自ら進んでキャリアを高めることができる環境づくりに取り組んでいます。 ■グローバルビジョン “「わが家」を世界一幸せな場所にする” グローバルビジョン実現に向けて、世界一幸せな会社を目指しています。 社内のキーワードである「イノベーション&コミュニケーション」は、従業員それぞれが考え、未来につながる様々なアイデアを出し、仲間とコミュニケーションをとりながら改革を起こしていくという組織風土を作っています。
■必須条件: 以下、両方の条件を満たす方 ・一級建築士 ・意匠設計のご経験
積水ハウスは、お客様がそれぞれに望まれる暮らしを、自由設計と、先進の技術による、快適で安全安心な住まいで実現します。そしてさまざまな研究開発から設計施工・アフターメンテナンス、リフォームまで、一貫して高い品質、サービスを自社グループで行い、お客様をサポートしています。
500~800万
【変更の範囲:会社の定める業務】 ■職務内容: 非住宅の大型物件の工事監督業務を担当いただきます。 工場や物流倉庫などの物件の品質・工程・安全・コスト管理を中心にした現場監督業務全般を行います。 ■ポイント: ◎柔軟な経営:新しいことにチャレンジできる柔軟で革新的な企業文化が根付いています。 ◎長い歴史と高い知名度:50年以上の歴史を持ち、岡山県で多くのファンに支持される信頼の企業です。質の高い住宅を提供し、お客様からの紹介も多く安心感があります。 ◎積極的な投資と成長:多様な分野に迅速な投資を行い、特建事業を含め売上を伸ばしています。2024年には売上高428億円、2025年には500億円を見込みます。 ◎多様なキャリアパス:住宅事業以外にもジョブチェンジが可能で、海外事業も展開。海外勤務希望者にも積極的にサポートします。
■必須条件: ・建築施工管理のご経験をお持ちの方 ※ゼネコンや工務店出身者歓迎! ■歓迎条件: ・1級もしくは2級施工管理技士資格をお持ちの方 ・1級もしくは2級建築士の資格をお持ちの方
建築工事の請負及び施工に関する事業 上記事業に関するフランチャイズチェーン事業 建築物の設計及び工事監理に関する事業 土木工事の設計、請負、施工及び監理に関する事業 リフォーム及びエクステリア等の設計、請負、施工及び監理に関する事業 不動産の売買及び仲介に関する事業 不動産の管理及びコンサルタントに関する事業 風力・太陽光・地熱の利用等による発電並びに電気・熱の供給に関する事業 清掃事業 警備事業 損害保険代理店事業及び生命保険の募集に関する業務
500~700万
建築外装材の最大手メーカーであるケイミュー社(親会社)の製品(屋根・外壁・雨どい・太陽光発電システム等)とその他のメーカー製品の工事管理・施工監理をお任せいたします。工事は戸建て住宅がメインです 【働き方に関して】 ■現場常駐なし/出張なし:案件は小規模(工期:半日~2週間) ■1日3~4件程度の現場を巡回/監理:担当数は無理なく設定。 ■DX化で事務作業を効率化:iPad支給/見積・発注業務はシステム化済み ■経理/積算は別部門が担当:技術者は現場集中するため分業体制を徹底 ■働きやすさ:残業時間は同業界でも少なめ/毎週水曜はノー残業デー
【必須】■建築施工管理のご経験 【歓迎】・RC/S造の経験者 ・建築施工管理技士の有資格者 ★ポジションの魅力★ ■働き方の良さ:クボタ、パナソニックといった親会社との結びつきにより、120日を超える年間休日、月平均残業時間も35時間程度で有休消化率60%(平均有給取得日数も13.8日)で、ノー残業デイがあるなど業界内屈指の働きやすさです。■充実した福利厚生:諸手当、社内研修制度、資格補助も手厚く手に職つけられるので中長期的なキャリアプランを設計できる等、早期から活躍できます。!
◆屋根材事業◆外壁材事業◆雨とい事業◆太陽光発電システム事業 ◆ケイミュー住宅建材スクール事業
363~586万
Revitを利用したBIMパーツ(ファミリ)の作成について、グループ会社(大和ハウス工業、フジタ)や各メーカーのファミリの仕様検討から作成の計画、運用時の支援までをお任せいたします! ■BIMパーツ(ファミリ)仕様作成/管理職■ 具体的には・・・ ◇Revitファミリ作成およびファミリの仕様検討と標準化提案(グループ会社・建材メーカー等の外部依頼) ◇BIM国際規格ISO19650に準拠したデータ管理・運用支援 ◇グループ会社間のシナジー創出に伴う、ファミリを中心とした共同のシステム開発への提案・構築・検証 ◇ファミリやBIM関連テーマでの社内外に向けた研修・講演・セミナーの登壇 ⇒個々のパーツ作成だけでなく、スタンダードとなる仕様や活用方針を企画・検討する思考力が求められます。 <働く環境> ◇作業実務から標準化・プロジェクト推進まで、DXキャリアの成長が目指せます。 ◇国際規格ISO19650準拠のファミリ作成・納品フローを実施しています。 ◇大和ハウス・フジタ本社と連携しBIM推進をグループ一体で展開しています。 ◇Revit公式トレーニングガイド著者による直接指導が受けられる環境です。 <研修制度> Revit研修の後、各部署でOJT含めた研修(3か月程度) <配属部署> デジタル1部 DXファミリ課:部長、課長、メンバー19名 計21名 ⇒DXファミリ課では、DXチームとファミリチームに分かれております。 【変更の範囲】会社の指定する業務
【必須】 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・Revitでファミリ作成の実務経験 ・Revitを使った建築モデリングや集計機能をはじめとする製図作成経験 ※ファミリ作成未経験でも、Revit操作に習熟していれば歓迎します! 【PCスキル】Word・Excel:中級 【歓迎】 ◆メンバー育成等のご経験 ◆BSIのBIM資格 ISO19650 プロジェクトインフォメーション プラクティショナー/プロフェッショナル ◆建築設計の図面や製作図の理解力 ◆建材メーカーなどで3次元データの作成や管理経験 ◆読解程度の英語力(海外向けのデータ翻訳や連携あり)
◆BIM・CIMコンサルティング事業 顧客のニーズに合わせたBIM・CIM導入のコンサルティング、運用支援、教育などを提供 ◆標準化業務事業 BIM・CIMデータを活用した建物の維持管理導入システムの構築、マニュアル策定等の運用支援 ◆DX推進事業 BIM関連APIツールの開発、海外ITベンダーとのツール開発コンソーシアム等、建築業界のDXを推進するためのコンサルティング *BIMは建築物の設計、施工、維持管理といったあらゆる工程で3次元モデルによる情報一元管理を可能にします
363~586万
国内のBIM支援業務を行いながら、将来的な国内外のBIM標準化や、国際プロジェクトの支援範囲の拡大など、国際部門を牽引する成長意欲がある方を歓迎します♪ ■建築DX・BIM推進(海外支援)■ 国内のBIM/DX施策のプロジェクト推進を行うとともに、 グループ会社のフジタ社国際本部と連携を取り、海外現地法人のBIM(Revit)・DX推進体制の構築、強化、支援を行っていただきます。 具体的には・・・ ◇国内のBIMモデルの開発支援・モデル検証(自動化検証、コスト、積算連携など)・運用保守 ◇国際本部および各国現地で使用されるRevitデータ(テンプレート・サンプルモデル等)の提案・検証・整備 ◇BIMプロジェクト推進のための各種支援(活用状況の調査・把握、打ち合わせ、Revit操作に関する質疑応答など) ◇国際本部、各事業部、現地ナショナルスタッフに対するBIM教育・研修の企画実施 ⇒技術資料や関連データの翻訳、海外スタッフとの調整・通訳を行う場合もあります。 <働く環境> ◇入社後は、国内DX・BIMのノウハウを習得し、海外拠点への展開を主導していただきます。 ◇海外出張、深夜業務なし(海外出張は、今後の状況に応じて発生する可能性あり) ⇒国際部署への支援担当者として、社内外の関係者と連携しながらBIM標準の海外展開を主体的に推進していただくことを期待いたします。 <研修制度> Revit研修の後、各部署でOJT含めた研修(3か月程度) <配属部署> デジタル1部 DXファミリ課:部長、課長、メンバー19名 計21名 ⇒DXファミリ課では、DXチームとファミリチームに分かれております。 (国際担当は国内DX推進およびDXチームと平行) 【変更の範囲】会社の指定する業務
必須 ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC900点程度) ※建築関係を主体とした会話・契約内容確認等、読み書き含めて実践できる方 ■Revit操作に長けた方 ・建築設計経験(意匠・構造・設備のいずれか)の、いずれかのご経験をお持ちの方 【PCスキル】Word・Excel:初級 歓迎 ◆Revitの実務経験(BIMやDX分野に興味・知見がある方) ◆教育・研修、技術指導の経験 ◆海外拠点や多国籍メンバーとのコミュニケーション経験
◆BIM・CIMコンサルティング事業 顧客のニーズに合わせたBIM・CIM導入のコンサルティング、運用支援、教育などを提供 ◆標準化業務事業 BIM・CIMデータを活用した建物の維持管理導入システムの構築、マニュアル策定等の運用支援 ◆DX推進事業 BIM関連APIツールの開発、海外ITベンダーとのツール開発コンソーシアム等、建築業界のDXを推進するためのコンサルティング *BIMは建築物の設計、施工、維持管理といったあらゆる工程で3次元モデルによる情報一元管理を可能にします