407825253/【東京:リモート】カスタマーサクセス(導入コンサルタント)〈土日祝日休み〉
400~700万
株式会社TOKIUM
東京都中央区
400~700万
株式会社TOKIUM
東京都中央区
セールスエンジニア/プリセールス
カスタマーサクセスマネージャー
SAP/ERP導入コンサルタント
単なる導入支援ではない、事業成長のエンジンとなるポジションです。 【職務詳細】 ◆顧客の成功をデザインする お客様の業務フローを深く理解し、プロダクト導入支援だけでなくBPOオプション「TOKIUMアシスタント」の提案を通じて、業務効率化と課題解決を支援します。セールスチームと連携し、最適なソリューションを個社ごとに創り上げます。 ◆事業グロースの牽引役 複数企業の支援を通じて見えてくる共通課題を、プロダクト開発やBPO事業の型化に繋げ、事業成長を加速させる中心的な役割を担います。 ◆立ち上げメンバーの醍醐味 まだ確立されていない業務だからこそ、提案の幅、自社の業務改善など、裁量権豊富な環境です。 【ポジションの魅力】 ◆「現場から変える」コンサルティングができる └ 実務に入り込みながら、理想論ではなく“今すぐ現実的にできる”改善に向き合える ◆SaaS × BPOの両輪で価値提供できる └ システム提供に加えて、業務そのものの運用支援もできることで、支援の幅が広がる └ ツールを導入して終わりではなく、「仕組み+実行」でカスタマーサクセスに直結した支援ができる
【必須】以下いずれかの条件に当てはまる方 ・法人向けの顧客対応経験(2年以上)をお持ちの方 ※プリセールス/プロジェクトマネジャー/カスタマーサクセス/セールスなど ・自社のシステム導入・運用に関わったご経験がある方 【尚可】 ・BPOや業務委託、シェアードサービスなど、実務を支援するサービスに関わったご経験 ・業務改善・BPR(業務改革)プロジェクトのご経験(規模は問いません) ・SaaSやITツールの導入支援のご経験 └ 要件定義から導入・定着まで、いずれかのフェーズを担当された方。 ・経理、契約管理、受発注など、バックオフィス業務への基本的な理解がある方 ・プロジェクトマネジメントや、業務マニュアル整備・研修実施などのご経験
正社員
有
400万円〜700万円
■勤務時間 フレックスタイム制(コアタイム9時~15時/フレキシブルタイム6時~9時、15時~18時) ■休憩時間 60分
有
120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給、夏季、年末年始、慶弔、育児
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:400万円~700万円 賃金形態:月給制 月額:333000円~ 賞与:年2回(7月・1月) 昇給:年2回
東京都中央区
屋内全面禁煙
東京都中央区銀座6丁目18−2野村不動産 銀座ビル12F※週4出社週1リモート 東京メトロ日比谷線・都営浅草線「東銀座」駅徒歩3分 東京メトロ日比谷線・丸ノ内線・銀座線「銀座」駅徒歩7分
全社懇親会「締め会」・代表とグループランチセッション(入社半年間)・社員満足度調査・部署カイゼン会議・全社バリューワークショップ(四半期に1度)・チームビルディング費(他部署との交流ランチ・ディナー)・健康診断、婦人科検診・書籍購入補助・勉強会・カンファレンス参加費補助
東京都中央区銀座6丁目18−2野村不動産 銀座ビル12F
本社アネックス、西日本営業所
経理部から領収書を一掃する「TOKIUM経費精算」/請求書処理の完全ペーパーレス化を実現する「TOKIUMインボイス」/国税関係書類を保存・一元管理「TOKIUM電子帳簿保存」
株式会社BearTail X、株式会社TOKIUMスタッフィング
最終更新日:
680~1200万
【事業・組織構成の概要】 Blustellar Senarioとはお客さまの経営課題の解決、経営アジェンダ実現に向け、最先端テクノロジーの最適な組み合わせや成功事例など、NECが持つ実践知を集約し、体系化したものです。 BluStellar Scenarioを軸に、NECの売り方・売り物の変革を推進し、国内外IT事業の高収益化と持続的成長をリードします。 当グループのミッションとしてはIFS(産業用AIソリューション)を中核としたソリューションのプリセールス活動を通じて、顧客の業務課題解決と事業価値最大化を実現し、事業拡大および売上成長を牽引します。 【職務内容】 1. プリセールス/ソリューション提案 IFSを中心としたソリューションの提案活動とソリューションフィット&ギャップ分析の実施 デモンストレーション、提案資料作成、RFP対応 2. 販売戦略・マーケティング活動 IFSビジネス拡大に向けた販売戦略の企画立案、ターゲット業界・顧客に対する訴求シナリオ設計 案件創出からクロージングまでの営業プロセス支援 3. 社内外ステークホルダー連携 SE部門との協業による提案品質向上 IFS社(海外含む)との情報連携、最新製品・ロードマップの把握 営業部門へのナレッジ共有、提案力の底上げ 【関連URL】 IFSとNEC、戦略的パートナーシップを強化し新たな価値創造へ IFSとNEC、経済安全保障に応える日本市場向けクラウドサービスと産業用AIで基幹産業のDXを加速 【ポジションのアピールポイント】 本ポジションは、IFSを単体で提案する役割ではなく、BluStellar Scenarioの一翼を担う中核人材として、NECが保有する多様なソリューション・アセットを組み合わせ、 顧客の経営アジェンダに対する新たな価値提案を創出する役割を担うため、新たな経験を得ることができます。 当グループはキャリア採用者・中途入社者が多く、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まる組織です。年次や出身組織に関わらず意見を発信しやすい、風通しの良いカルチャーが特徴で、新しいアイデアやチャレンジを前向きに受け入れる風土があります。 また、様々なステークホルダーとのコミュニケーションやプロジェクト推進を行う機会が多く、産業用AIを中核とした仕事のため業種ナレッジや新技術の取得も深く得ることができます。 AI時代において、競争優位性の高いキャリアアップを目指せる環境となります。 【職場環境】 リモートワーク:週半分以上可能
【MUST】 ・SAP等SaaSサービスにおけるプリセールス活動の実務経験 5年以上 ・IT/業務アプリケーション領域での販売戦略・企画立案経験 ・中規模以上のプロジェクトリーダー経験 ・顧客課題を構造的に整理し、ソリューションとして言語化できる能力 ・関係部門(営業・SE)と連携しながら案件を推進できるコミュニケーション力 【WANT】 ・ビジネスレベルの英語力(IFS本社・海外メンバーとのコミュニケーション) ・ERP/EAM/FSM 等の業務アプリケーションに関する知見 ・大規模プロジェクトの経験 【求める人物像・ソフトスキル】 ・新しい領域や未整備なテーマに対しても前向きに挑戦し、指示待ちではなく自ら率先して行動できる方 ・社内外の関係者との調整や合意形成が多い環境においても、目的を見失わず、建設的にコミュニケーションを取りながら最後までやり切る姿勢を持つ方 ・単一製品・単一領域に閉じず、複数のソリューションを組み合わせた価値創造にやりがいを感じられる方
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700~2000万
日用雑貨、化粧品、食品、飲料といった消費財メーカーを主軸に、卸・小売から最終消費者に至るまでのバリューチェーン全体を最適化するコンサルティングを担っていただきます。 業務内容 消費財業界特有の深い知見と先進的なマネジメント手法を武器に、クライアントが直面する経営課題に対し、戦略策定から実行まで一気通貫したソリューションを提供します。 【注力領域】 ・グループ全体の業務抜本改革 ・次世代基幹システム(ERP)の構想策定 ・R&D(研究開発)部門の変革支援 ・デジタルトランスフォーメーション(DX)戦略の立案・推進 このポジションの魅力 ・真の伴走型コンサルティング 提案だけで終わらず、改革の実現と定着までクライアントと苦楽を共にし、成功の喜びを分かち合える環境です。 ・強固な顧客基盤と育成アセット 主要クライアントとの長年の信頼関係に基づく豊富な実績と知見(アセット)があります。これらを活用することで、若手コンサルタントも早期から第一線で活躍できるようバックアップします。 ・変革を導くリーダーシップの醸成 部門間の壁(サイロ化)を打破するため、組織を俯瞰する広い視野と、多様なソリューションを統合し、人々を動かす「泥臭くも熱い」リーダーシップが磨かれます。 ・圧倒的なグローバル環境 海外拠点との共同プロジェクトが多数あり、マルチカルチャーな環境で経験を積めます。NTTデータグループのグローバル連携加速に伴い、事業開発や海外案件への参画チャンスが急増しています。 ・NTTデータグループの知見をフル活用 グループが持つ大規模なR&D投資や最先端技術、広大なネットワークにアクセス可能。先進的なナレッジに触れながら、スケールの大きな課題に挑戦できます。
応募資格 【学歴】 大学卒業以上 ■ コンサルティング未経験の方 消費財業界およびITコンサルティングに対する強い興味・関心をお持ちで、以下のうち3つ以上に該当する方。 ・製造・流通業における基幹システム導入の経験 ・業務改革またはITプロジェクトへの参画経験 ・業界トップ3以上の企業(消費財、医薬、流通小売、製造業)での就業経験 ・主要国立大、早慶上智以上の学歴 ・ビジネスレベルの英語力(TOEIC 700点以上) ・自己啓発の実績(日商簿記2級、中小企業診断士など) ・英語およびITに対する高い学習意欲 ■ コンサルティング経験のある方 ・消費財業界におけるプロジェクト経験、またはシステム導入経験 ・コンサルティングファームやITサービス会社での実務経験 ・IT全般に関する知識 ・プロジェクトマネジメントの経験 ・ERP導入経験(ユーザー企業側での経験も可) ・ビジネスレベルの英語力 歓迎する経験・スキル 【コンサル未経験者】 ・消費財業界でのプロジェクト・システム導入経験 ・プロジェクトマネジメント経験 ・ERP導入経験(ユーザー企業側含む) ・IT全般の知識 ・グローバル業務の経験 ・コンサルティングファームまたはITサービス会社での勤務経験 【コンサル経験者】 ・グローバルプロジェクトの経験 ・ERP導入経験(ユーザー企業側含む) ・プロジェクトマネジメント経験
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800~1100万
業務内容 ■プロダクト概要 「Loglass 経営管理」は、企業の中に散在する経営データ(財務数値/KPIの予算・見込・実績)の収集・統合・一元管理までを効率化し、高度な分析を可能にするクラウド経営管理システムです。 「Loglass 経営管理」を2020年から提供開始した後、2023年からはマルチプロダクト展開にも注力し、計5つのプロダクト/サービスを提供するまでに至りました。 また、プロダクトビジョンである「MAKE NEW DIRECTION」の実現に向け、今後はデータとAIの活用を推進し、経営リソースの最適配分を意思決定できる、真のプランニング・プラットフォームを目指します。 ※プロダクトビジョン詳細はぜひこちらのnote(https://note.com/loglass_sakamoto/n/n2aaea5974077)をご覧ください。 ■チームのビジョン・ミッション 我々プリセールスチームは、社内外に存在するステークホルダーのハブとなる存在です。高度な技術的専門知識と、ドメインの専門家集団としての両面でログラスの価値を最大化するための支援を行います。 ■募集の背景 2022年春にシリーズAで17億円調達を実現した弊社では、いわゆるT2D3を超える「YoYで3倍以上のARR成長」を事業目標の一つとして掲げており、現在、事業/組織規模ともに急速に拡大期にあります。 その中で、提案活動をスピードとクオリティを両立しながら遂行する必要があり、特に技術的なサポートを担保の重要性が増しています。しかし、プリセールスチームはまだ3人とミッションを遂行するためには圧倒的に人数が不足しています。 お客様はもちろんのこと、プロダクトとメンバーの価値を拡張することができる方、そして組織を共につくっていくことができるチーム創業メンバーを募集しています。 ■具体的な業務内容・ミッション 弊社営業担当とそのステークホルダーとのインターフェースになることです。 ・年商1000億以上のエンタープライズ顧客の増加に合わせて、プリセールスとして複雑な要件定義を整理し、新規ARRを獲得する ・社内のエンジニアチームと営業担当と協調し、顧客やパートナーとの良好な関係の構築およびビジネス機会の創出 ・顧客セグメントの多様化とともに増加する機能要望をとりまとめ、顧客の声をエンジニアまで齟齬なく共有しプロダクトの成長を図る ・2024年末までに今の3倍になるセールス組織をナレッジと仕組みで支えるプリセールス組織の構築 ・プロダクトエバンジェリストとしてLoglassの現在価値と近い未来に訪れる将来の価値を社内外へ遍く広めること
■スキル・経験 MUST(いずれかのご経験) ・売上規模500億以上の企業に対してのシステム導入の要件定義から設計までの経験 ・プリセールス・セールスエンジニアの経験(3年以上) ・基幹業務システムの会計モジュール導入のご経験 ・ITコンサルタント・PMO(3年以上) WANT ・高い論理的思考力 ・ビジネスにおける本質的なイシュー設定能力 ・短期間で必要な知識とスキルをアップデートする能力 ・強く意識に残る挫折、成功体験 ・弊社が定義するカルチャーマッチ ■こんな経歴の方Welcomeです! ・SI系企業でのSE経験 ・ERP企業でのSEや導入コンサル経験 ・SaaS企業のCSやPS経験
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600~1200万
◆企業概要 ・アクセンチュア、ベイカレント出身者が設立した精鋭コンサル集団 ・2020年設立。5年で200名規模へ急成長中の拡大期フェーズ ・「現場主義」を掲げ、泥臭くクライアントの変革に伴走するスタイル ・ワンプール制を採用し、特定領域に縛られない多様な経験が可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・IT/DX、戦略コンサルティングプロジェクトのリード業務 ・クライアント(CXO等)との折衝、リレーション構築・管理 ・業務プロセス改善の提案から実行、ベンダーマネジメントの推進 ・品質管理、ドキュメントレビュー、スケジュール等の進捗管理 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・大手小売企業:ネットスーパー運営に関わるPMO・戦略支援 ・メガバンク:勘定系システムの構築・導入・大規模移行支援 ・大手証券会社:サイバーセキュリティ脆弱性対応の迅速化支援 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆魅力 ✅ 昇給・評価のチャンスが年2回あり、早期のプロモーションが可能 ✅ 営業人事が希望をヒアリング。キャリア意向に沿った案件アサイン ✅ 残業時間は月平均20時間程度。WLBを保ちつつ高年収を実現 ✅ マネージャー陣による手厚い研修や勉強会、Udemy等で研鑽可能 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆ 当社の独自性 ・大手ファームの型とスタートアップの裁量を併せ持つ成長環境 ・全社オフライン研修等、社内ナレッジ共有と組織醸成を重視 ・経営層との距離が近く、自社の事業成長に直接関与できる醍醐味 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
必須スキル・経験 ■システム開発(インフラ/アプリ問わず)経験あるいはITコンサルティング経験をお持ちの方(2年以上) ■論理的思考能力、高いコミュニケーション能力 ■業務システムを利用したサービス提供 ■クライアントとの顧客折衝経験
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年収非公開
はじめまして。 株式会社よきあす森本と申します。 先日、業界ニッチトップを誇るグロース上場IT企業の役員と採用会議を行い、IT・SaaS企業でのセールス・CS経験をお持ちの方を積極的に採用したいという依頼を受けております。その上で貴殿にご興味をお持ちいただけないかと思いご連絡させて頂きました。 ============================ ◆ご紹介企業 ・東証グロース上場、国内トップシェア ・固定で現年収以上の収入確保可能 ・世界100ヵ国に広がるグローバル環境 ・リモート週2×スーパーフレックス制度 ・豊富なキャリアパスで長期就労可 ・社員の半分がパパママ社員 勤務地 :東京 職 種 :CSマネージャー候補 想定年収:600万円~1,000万円(現年収考慮) 賞 与 :年2回 休 日 :125日以上、土日祝休み 福利厚生:社員持株会(奨励金15%) 産休・育児・介護休業制度 資格取得支援制度 服装自由 ◆仕事内容 業種を問わずSMBからエンタープライズ層まで幅広く、自社ITサービス導入後の活用を支援しながら、アップセルやクロスセルも行っていただきます。生成AIの普及に伴い需要が増している領域のため、今後もさらなる市場拡大と安定した成長が見込めます。 ◆勤務環境 ハードワーク文化は一切ございません。 ・平均残業時間15h ・スーパーフレックス制度導入 ・週3出社、週2リモート ◆同社の特徴 ・特定領域で国内トップシェア ・年功序列がなく30代前半で部長登用実績あり ・安定した高収入が見込める給与体系 ・社会課題を解決する一助になれる事業 ・豊富なキャリアパスで長期就労可 ・家庭と仕事の両立が現実的に叶えられる環境 ============================ 興味本位でのご相談ベースでも問題ございません。 お時間頂けますと幸いです。 今回のメッセージは厳選した1社のみのご提示ではありますが、お話をお伺いした上で適性に合った企業もご紹介可能です。 ご返信を心よりお待ちしております。 ―――――――――――――― 株式会社よきあす 人材紹介事業部 森本 達郎(もりもと たつろう) ――――
CS・IT・営業
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550~2000万
〇職務内容 【職務内容】 法人分野の開発プロジェクトにおける、アプリ系エンジニア職(PM/アプリケーション開発エンジニアなど)の集約求人となります。募集ポジションから、ご希望・経験・志向・適性を踏まえて、最適なポジションをご提案します。ご自身に適したポストを検討されたい方向けの募集です。 【各インダストリ・ソリューション】 ・製造業(モビリティ、食品・飲料、機械・重工、医薬など) ・流通・小売業(コンビニ、アパレル、商業施設、百貨店、家具/生活雑貨など) ・エンタメ業界(競馬、ボートレースなど) ・交通・旅行業界(鉄道事業者、エアライン各社、旅行会社など) ・メディア業界(広告代理店、放送局など) ・決済業界(CAFISなど) ・SAP 【アピールポイント(職務の魅力)】 ・長期取引の太いパイプのある顧客が多くDX案件も続々と立ち上がっている状況です。各サービスや開発PJを通じて、専門性の強化や技術スキルの幅出しができます。 ・小規模・短期なデジタルPoC案件から、大規模でミッションクリティカルなシステムの開発・運用PJまで幅広く経験するチャンスがあります。 ・社内の研究開発チームなど、社内外の各種専門家との連携・協業を通じた知見を得ることができます。 ・入社後は、経験に応じて配属検討するとともに、案件に必要な技術修得が必要な場合はスキル修得の機会を設け、さらにOJTでスキルアップできます。中長期的には、組織マネージメントを行う上位マネージャを目指すだけでなく、特定領域のスペシャリストとして上位キャリアを目指せる制度も整っており、社員一人ひとりにあった多様なキャリアプランを実現することができます。 ・経験者採用で入社いただく方も年々増加傾向にあります。(法人分野の2022年度採用実績:100名以上)
【必須(MUST)】 システム開発経験(1年以上)があること 【歓迎条件】 ■求める経験・スキル・知識 □技術への興味関心 ・技術やモノつくりが好きな方 ・最先端の技術に興味を持ち、技術を吸収し身に付けようとする意欲のある方 □コミュニケーション ・常に明るく前向きな姿勢でコミュニケーションをとれる方 ・チームで活動することの意義を理解し、チーム力を高めるための努力や工夫を惜しまない方 □主体性、一人称 ・指示待ちではなく、一人称で考え、主体性を持って熱意をもって行動できる人 ・課題を咀嚼し、自ら解決策を導き出す問題解決力のある方 □ストレス耐性 ・高いプレッシャーや困難な状況にあっても挫けずにやり抜く能力を持っている方 ■資格 ・各種情報処理技術者試験 ・クラウド・DB・NW等ベンダー資格
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700~2000万
Operations Strategy (OS) グループは、クライアント企業の根幹をなす「事業パフォーマンス」の最大化をミッションとしています。 商流(セルサイド)から物流・製造(デリバリーサイド/サプライチェーン・エンジニアリング)まで、ビジネスモデル、オペレーション、テクノロジーの各階層、あるいはそれらを統合した全社的な変革をリードします。 昨今のデジタル技術の飛躍的な進化を受け、従来の経営・事業主導の改革に加え、最新テクノロジーを起点とした「テクノロジードリブン」な変革を融合させ、企業の進化を支援しています。 ・多様なバックグラウンド: コンサル経験者に加え、SIベンダーや事業会社の実務経験者が多数在籍。 ・育成とキャリア: 豊富な知見を持つリーダー層が若手の成長を支えており、幅広いキャリア層が共生する組織です。 経営・事業戦略を起点に、次世代のビジネスモデルの構想から実現までを包括的に担います。 ・戦略・構想: 改革アジェンダの定義、将来のビジネス像の策定。 ・設計・要件定義: 実現に向けた業務プロセス・組織体制の設計、およびITシステムへの要求定義。 ・実行支援: 変革の完遂に向けた伴走支援。IT導入時はベンダー選定や、ユーザー側でのPMO(プロジェクト管理)、業務移行支援を実施。 募集背景: デジタルイノベーションの加速に伴い、デジタル領域に強いプロフェッショナルを大幅に増員し、組織体制を強化します。 代表的なプロジェクト例 ・大手製造業/グループ基幹業務・システム刷新: 全体改革方針の策定、新オペレーションモデル構築、IT導入PMO、組織ミッションの再定義など。 ・大手製造業/グローバル経営基盤改革: グローバルでの「あるべき姿」の策定、施策ロードマップ作成、ベンダー選定、Quick Win(早期成果)の創出など。
4. 応募資格(必須要件) <コンサルタント及びシニアコンサルタント> ・ITコンサルタント経験、SIベンダー、ソリューションプロバイダー、またはIT・デジタル系事業会社における3年以上の実務経験または同等の経験 ・BPRプロジェクトの経験 ・システム導入プロジェクトの経験(特に構想策定から要件定義の経験) ・論理的思考力、問題解決能力、コミュニケーション能力 ・日本語能力(ビジネス使用に支障のないレベル) 5. 評価対象となる知識・経験 以下のソリューションや領域に関する経験を高く評価します。 ・ERP: SAP, Oracle, MSD365 等 ・SCM/計画: Kinaxis, BlueYonder, O9 等 ・調達: SAP Ariba, Coupa, Oracle 等 ・最適化/分析: Coupa SCM (Llamasoft), 販売最適化(ダイナミックプライシング等) ・エンジニアリング/アフターサービス: PLM (Siemens, Dassault等), Salesforce, PTC 等 ・先端技術: Blockchain, IoT, クラウド活用、デジタルビジネス推進 ・その他: グローバルプロジェクト経験、ビジネス英語(海外案件希望時)
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年収非公開
顧客企業の基幹系業務DX推進を支援するITコンサルタント/PM。課題ヒアリング・業務改善提案・ERP導入戦略立案・プロジェクトマネジメント・ステークホルダー調整・外部ベンダー管理まで担当。製造業・金融・流通等の大手企業向けにプライム案件で上流から携わる。
ITコンサルタントまたはPM/PLとしての実務経験4年以上。ERP導入・上流工程コンサルティングの経験。Oracle ERP Cloud・SAP・intra-mart等の知識があると尚可。
クラウドERP・ローコード開発を柱とした基幹系業務システムの構築・導入コンサルティング。「基幹系業務DXをリード」をビジョンに、Oracle ERP Cloud・SAP・intra-mart等のERPパッケージ導入支援・スクラッチ開発・業務コンサルティングを展開。製造・金融・流通・医療等多様な業界の大手企業へ直請けプライム案件を提供。東証プライム上場のSHIFTグループ。残業月10時間程度。
1700~1990万
チームについて コンサルティングチームの一員として、お客様の最も差し迫ったビジネスパフォーマンス上の課題を理解し、製造業において広く見られる分散型バリューチェーンにおける複雑な課題の解決を支援することに尽力していただきます。 業務内容 • お客様のビジネス要件を詳細に把握するためのセッションに参加し、要件仕様書を作成します。 • ソリューションアーキテクトをサポートし、ベストプラクティスを維持しながら、複雑なビジネス課題に対する創造的なソリューションを提供します。 • プロジェクト期間中、プロジェクトチームのジュニアコンサルタントを指導・育成します。 • Maestroソフトウェアを習得し、ソリューション構成を行います。 • 構成済みのソリューションについて、お客様のエンドユーザーへのトレーニングを実施します。 • サプライチェーン業界のトレンドを理解し、お客様の状況をベンチマークします。 • ビジネスケースに記載されているビジネス上のメリットをお客様が確実に享受できるよう支援します。 • ソリューションの検証とテストをサポートし、ユーザーからのフィードバックを収集します。 • データ管理およびデータ統合関連の活動をサポートします。 • プロジェクトマネージャーから指示された、その他の合理的なプロジェクト関連業務を行います。 使用する技術 • 優れた問題解決能力と批判的思考力 • SQL、R、JavaScript、Pythonなどの技術スキル • Kinaxis、SAP、JDAなどの製造計画ソリューションの使用経験
• コンピュータサイエンス、サプライチェーン、ビジネス、または関連分野の学士号 • プロジェクト管理およびデリバリーにおける10~15年の実績 • プロジェクト管理手法、ツール、ベストプラクティスに関する深い理解 • プロジェクトスコープと目標の特定・定義を含む、プロジェクトライフサイクル全体を通して業務を遂行できる能力 • 社内外の関係構築に役立つ優れたコミュニケーション能力と対人スキル、そして望ましい結果に向けて影響力を行使し交渉できる能力 • 様々なレベルの多様なステークホルダーとの協働経験、そして交渉力と影響力の発揮能力 • 日本語バイリンガルで、日常会話レベルの英語力 • 技術的な要件を非技術的な対象者に分かりやすく説明できる能力 • 変化の速い環境で活躍できる能力
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年収非公開
大手企業の基幹系業務システム(ERP/会計/販売/購買/生産等)の要件定義・基本設計・詳細設計・開発・テスト・運用保守を担当。Oracle ERP Cloud・SAP・intra-mart等のパッケージ導入支援とスクラッチ開発を両方経験。上流工程から携わるプライム案件多数。残業月10時間程度。
基幹系業務システムまたはパッケージソフトの開発・導入経験2年以上。Java・C#・PL/SQL等の開発言語の経験。ERP(Oracle/SAP/intra-mart等)の経験があると尚可。
クラウドERP・ローコード開発を柱とした基幹系業務システムの構築・導入コンサルティング。「基幹系業務DXをリード」をビジョンに、Oracle ERP Cloud・SAP・intra-mart等のERPパッケージ導入支援・スクラッチ開発・業務コンサルティングを展開。製造・金融・流通・医療等多様な業界の大手企業へ直請けプライム案件を提供。東証プライム上場のSHIFTグループ。残業月10時間程度。