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エージェント求人

【経営企画リード】バイオAI×ヘルスケア/〜1500万円/社会貢献性◎/リモート相談可/福利厚生充実

700~1500

Craif株式会社

東京都新宿区

職務内容

職種

  • 業務企画

  • 経営企画

  • 新規事業企画/開発

仕事内容

【募集背景】 当社は、がんの早期発見・治療最適化に向け、尿を利用した簡単で高精度な唯一無二の検査サービスを展開し、“人々が天寿を全うする社会の実現”に挑戦しています。 2018年に名古屋大学と共同創業し、2022年のプロダクトローンチ以降、前年比5倍・3倍と急成長を続け、2025年も3倍成長を目指して全社でスケーリングに取り組んでいます。 将来的にはNASDAQ上場・デカコーン達成を視野に、米国拠点の立ち上げ、PMDA/FDAにおける薬事承認取得、IPO準備室の始動など、グローバルでの基盤構築を本格化しています。 このような非連続な成長と未来への挑戦を経営の中枢から牽引するのが、経営企画チームです。資本政策や資金調達に始まり、全社横断の制度設計、ガバナンスの構築、オペレーション基盤の最適化まで、持続的な成長と企業価値向上を“攻守一体”で支える、経営直下の中核組織です。 急拡大する事業と比例して、組織もまた急速に拡大しており、現在は社員数90名規模に到達。このスケールアップのフェーズを経営の最前線で支え、次の成長をともに創っていく仲間を募集しています。 【仕事内容】 急成長フェーズにある当社の「経営の意思決定」と「全社オペレーションの高度化」の双方をリードすべく、以下の業務において、戦略立案から実行、運用定着まで一気通貫で推進していただきます。 ◆ 経営インフラ・業務基盤の構築/改善(Corporate Transformation) 全社横断での業務プロセスの再設計・最適化 部門をまたぐ経営アジェンダ(例:評価制度設計、内部統制強化等)の推進 官公庁系の補助金・助成金に関する戦略的な獲得、ステークホルダー対応、運用管理 ◆ 戦略プロジェクトの企画・実行(Strategy Execution) 全社横断の戦略的プロジェクトの企画立案およびプロジェクトマネジメント 新規ビジネス・新規プロセスの設計および導入における戦略構築と実行支援 ◆ サプライチェーン・データ活用の高度化(Operational Excellence) 中長期視点に立った検査オペレーション/サプライチェーンの構造設計 各部門のKPI/データ基盤整備を通じた、全社的なデータドリブン経営の実装 その他適性やご希望に応じてその他の業務をご担当いただくことがあります。

求める能力・経験

  • ステークホルダーとの対話
  • 内部統制
  • コンサルティングファーム協働
  • 経営戦略策定
  • 業務改善企画
  • 経営企画部門協業
  • プロジェクト
  • コンサルティング業務

・4年制大学以上卒 ・コンサルティングファーム、スタートアップ、商社、事業会社等での3年間以上の実務経験 ・プロフェッショナルとして、自身の責任のもとでステークホルダーを巻き込んでプロジェクトを推進した経験 ・高い問題解決能力(限られた情報や不確かな状況の中でも、解くべきイシューを特定する能力)

学歴

大学院(博士)、大学院(法科)、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、大学院(MBA/MOT)、4年制大学

勤務条件

雇用形態

給与

700万円〜1,500万円

勤務時間

9:00~18:00(個別の雇用契約に応じ変更可能)

休日・休暇

内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

■想定年収:700万円~1,500万円 ① 想定月給:583,333円〜1,250,000円 ② 固定残業手当(時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として支給) ③ 45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 昇給:年2回

勤務地

配属先

転勤

住所

東京都新宿区

備考

162-0814 東京都新宿区新小川町8-30 THE PORTAL iidabashi B1F 464-0814 愛知県名古屋市千種区不老町1 NIC館714号 ※リモート相談可

制度・福利厚生

制度

リモートワーク可 研修支援制度 ストックオプション

その他

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    【経営企画】投資一任運用で国内1位の実績!|中長期戦略・M&A・IRを牽引

    600~1200

    株式会社FOLIOホールディングス東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    【具体的には】 ・事業計画の立案、計画達成のための事業推進、予実のトラッキング ・新規事業の立案・推進 ・組織再編など、会社全体に係る施策の立案・実行 ・事業提携先の検討・交渉 ・資金調達・投資家対応 ・IPO準備に携わる業務全般

    求める能力・経験

    ・経営企画業務に対する関心をお持ちの方 ・当社の事業領域(資産運用/投資一任/Fintech)への興味と感心をお持ちの方 ・業務における一定のドキュメンテーション能力(主にPPT)を有する方     ・伝えたいメッセージを簡潔かつ的確に資料化する事ができる ・仮説構築に必要な現状分析能力を有する方 ・Excelなどを活用した数値分析からの仮説構築をする事ができる 歓迎経験 ・事業会社での経営企画/事業企画としてのご経験 ・Fitench企業やスタートアップ・ベンチャー企業の就業経験 ・コンサルティングファーム、投資銀行での就業経験

    事業内容

    FOLIOグループは金融商品取引業を中核に、経営管理・戦略策定・ガバナンス強化を行う。主要サービスはAI投資「ROBOPRO」と「おまかせ投資」、金融機関向け「4RAP」。AlpacaTechはAIによる金融データ分析を提供。

  • エージェント求人

    ◢◤未経験歓迎◢◤社長直下で将来のCMO候補に!◢◤圧倒的成長環境◢◤

    600~

    株式会社レクリー東京都豊島区
    もっと見る

    仕事内容

    建設業界特化人材サービス「ジョブリー建設」と物流ドライバー特化人材紹介サービス「ジョブリードライバー」の新規リード獲得を目的に、Webマーケティング領域で活躍していただける方を募集しています。主にディスプレイ広告のアカウント設計から運用まで、一貫して担当していただきます。 【具体的な業務内容】 ・SEOメディアのディレクション ・リスティング広告の運用をアカウント設計から運用まで一気通貫して担当 ・ディスプレイ広告の運用をアカウント設計から運用まで一気通貫して担当 ・マーケティングの戦略策定 ・集客チャネルの予算配分 ・データ分析 ・toBマーケ ・SNS運用の立ち上げ ・広報 ※その他の業務についても、相談しながら広くお任せすることが可能です 当ポジションの魅力 (1)代表や役員直下でスピード感を持って事業牽引できる 代表や役員などの経営メンバーと綿密に連携しながら、大きな裁量を持ってマーケティング業務を行えます。マーケティングに精通した経営メンバーの元、スピード感のある意思決定を行いながら、事業を牽引いただけます。 (2)マーケティング責任者(CMO)へのキャリアアップができる マーケティング責任者(CMO)として、事業や組織を牽引いただくキャリアパスを用意します。マーケティングスキルだけでなく、経営視点を持って事業全体を牽引できる経営人材を目指していただきます。 (3)新規事業立ち上げにも関わることができる 既存事業のマーケティングだけでなく、新規事業立ち上げにも関わっていただきます。新規事業は人材紹介事業だけでなく、メディアの立ち上げやM&A、新規サービス開発など多岐に渡るため、多様な経験を積むことが可能です。

    求める能力・経験

    ■社会人経験 2年以上 ■圧倒的な行動量を実行することができる方 ■思考力が高く,自分で考えて改善を回すことができる方 ■素直でフィードバックを受け入れ,やり切る力が高い方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    <日本共同代表の右腕として事業成長を牽引>法人事業戦略・企画担当(CEO直下のコアポジション)

    700~1300

    • 新規事業
    • 企画担当
    • コンサルティング業務
    • 戦略提案
    • 事業推進
    • 推進施策立案
    • 営業推進
    • プロジェクト推進
    • プロジェクト企画提案
    • プロジェクトマネジメント
    • プロジェクトマネージャー
    株式会社ビザスク東京都目黒区
    もっと見る

    仕事内容

    ご本人の適性・意向に応じて決定しますが、以下のようなテーマを取りまとめ、考えるだけではなく自ら推進するポジションになります。 ・モニタリング/分析 事業の計数管理、モニタリング体制の構築、予実管理、データ集計・分析 ・事業内の案件推進 日本共同代表と一緒に事業の重点テーマの検討担当者として案件を推進していただきます。 想定している案件としては、事業提携、プライシング改定、新規商材の開発企画等。 ※ご経験とご思考に合わせて、別ポジションなどもご提案させていただく場合がございます 【やりがい】 ・日本共同代表の右腕として、事業の方針、進捗管理、分析、事業連携、新規商材の企画等様々な経験を積む事が出来ます。 ・事業を推進していく上で、経営陣・開発・事業部など様々な社内ステークホルダーと議論を交わし、事業に大きなインパクトを与えることが出来ます。 ・様々な事業会社の課題解決ができる(例:新規事業、新商品開発、あらゆる経営課題など) ・まだまだサービス拡大余地のある国内市場の拡大を担う最前線 【得られるスキル】 ・日本共同代表の右腕として事業を牽引 ・グローバル×成長企業×上場企業というユニークな環境で、CEOや経営陣の課題に対応しつつ、自ら問題提起をし、新しい仕組みづくりから携わることが出来ます ・スタートアップらしい柔軟な組織・文化の中、裁量を持って業務に取り組んでいただけます 【キャリアパス】 ・海外拠点 ・経営企画室

    求める能力・経験

    必須(MUST) ・大学卒業以上 ・事業会社にて経営企画/事業企画/営業企画/事業推進/営業推進のご経験(3年以上) ・コンサルティングファームにてクライアント企業の事業企画/経営企画/営業企画に関するプロジェクトを担当したご経験(3年以上) ・プロジェクトマネジメントのご経験(例:課題設定、要件定義、関係者間の利害調整、進捗管理) ※ご経験とご思考に合わせて、別ポジションなどもご提案させていただく場合がございます 歓迎(WANT) ・自ら手を動かし企画やプロジェクトを推進してきた経験のある方 ・経営層・部長等と一緒にディスカッションし、事業を進めた経験のある方 ・自分で仮説を立て周囲に壁打ちし、物事を前に進めた経験のある方 ・多くの顧客を抱える無形サービスにおける企画経験のある方 その他(OTHER) ・ミッション、バリューへの共感いただける方 ・目標に対するコミットメントが高い方 ・知的好奇心が強く、新しい情報ややり方を積極的に取り入れるマインドをお持ちの方 ・個人だけでなく組織で結果を出すための判断、行動ができる方 ・複雑な問題を整理し構造化できる論理的思考力・コミュニケーション力のある方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    🟥アビーム🟥【年収560万円~1200万円】全社障がい者雇用推進マネージャー/BPO/農園/採用

    560~1200

    • マネジメント
    • コンサルティング業務
    • 品質管理
    • 転職支援
    • BPO
    • マネージャー
    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
    もっと見る

    仕事内容

    本ポジションは、アビームコンサルティング全社の**障がい者雇用推進を担う中核組織「ビジネスサポートセクション」**におけるマネジメントポジションです。同社で就業する障がいを持つメンバーの約8割が本セクションに所属し、事業成長と雇用拡大の両立を実現しています。 ========================================== ◆ご紹介企業 アビームコンサルティング株式会社 ◆ポジション BS(ビジネスサポート)チーム  ・社内業務受託業務リーダー ・社内業務受託 統括リーダー ・マネージャー ◆職務内容 本ポジションは、**全社の障がい者雇用推進を担う中核組織「ビジネスサポートセクション」**のマネジメントポジションです。 当社で就業する障がいを持つメンバーの約8割が本セクションに所属し、社内BPO、屋内型農園、障がい者採用の3機能を通じて、事業成長と雇用拡大の両立を実現しています。 セクションには精神保健福祉士等の有資格支援員が4名常駐しており、 マネジメント・メンバー双方を専門的にサポートする体制が整っています。 【組織構成】 ・ビジネスサポートチーム(社内BPO)  社内各部署から事務局業務、システム関連、翻訳等を受託し、業務品質向上と効率化に貢献 ・農園チーム(屋内型農園)  業務特性上オフィスワークが難しい方も活躍できる就業モデルを運営(首都圏3拠点) ・採用チーム(障がい者採用)  全社の障がい者採用を担い、法定雇用率の達成と配属先組織づくりを推進 【入社後に期待する役】 従業員数の増加に伴う障がい者雇用拡大モデルの設計・推進を担い、 ご経験に応じて、1チームまたは複数チームのマネジメントをお任せします。 ・中長期ビジョン策定と組織運営 ・採用/育成/配置/評価/勤怠・コスト管理 ・組織・業務上の課題解決、体制強化 【ポジションの魅力】 ・100名超規模の組織マネジメントに挑戦できる ・自らの裁量で組織設計・拡大を推進できる ・直属の上位者がダイレクターのため、意思決定が速く合理的 ・理念を共有するメンバーとともに、社会性と事業性を両立した組織づくりに携われる ・DE&I/インクルージョンを、理念ではなく実装レベルで推進できる ◆想定年収 ・社内業務受託業務リーダー:560万円~700万円 ・社内業務受託 統括リーダー:560万円~850万円 ・マネージャー:800万円~1,200万円

    求める能力・経験

    【必須要件】 ・5名以上のメンバーマネジメント経験 ・PCを活用した事務処理業務経験 ・障がいをお持ちの方々と一緒に働き、共に成果を上げていく意志 【歓迎要件】 ・コールセンターでの運営マネジメント経験(SV等) ・アウトソーシングでの運営マネジメント経験(SV等) ・小売業やサービス業での運営マネジメント経験(SV等) ・障がい者雇用に関わる運営マネジメント経験 ※その他、上記に親和性が高いご経験も歓迎します ※入社時点での障がいに関する知識は不問です

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    グループ全体の経営管理・推進/大手電力ーPG-22

    500~900

    • 戦略提案
    • 事業計画
    • 経営会議
    • 監査
    • 株主総会対応
    • 内部監査
    • 内部統制
    • 有価証券管理
    • 分析
    • 資料作成
    • データ分析
    東京電力パワーグリッド株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    本社およびグループ会社の経営企画・管理業務を担当します。 グループ全体の戦略実行を支える重要なポジションであり、経営層と現場組織をつなぎ、連携を推進します。 担当領域は、①本体(本社・事業所)の経営支援・管理、②グループ会社の経営支援・ガバナンスのいずれかを中心に、経験に応じて幅広く携わっていただきます。 主な業務内容 ・事業計画の策定・進捗管理 年間数百億円規模の事業計画を策定し、四半期ごとに進捗をレビューします。計画策定では、各事業所からのデータ収集・分析を行い、経営層への報告資料を作成します。 ・経営会議の企画・運営 経営層が参加する会議体(月2~4回、参加者10~20名)の計画、議題設定、資料準備、運営を担当します。会議後はアクションアイテムのフォローアップも行います。 ・事業モニタリング・目標管理 グループ会社や事業所の業績を毎月モニタリングし、KPI達成状況を分析します。必要に応じて改善提案を行い、経営層に報告します。 ・内部統制・リスク対応 年間計画に基づき、内部監査支援やリスク管理体制の強化を推進します。法令遵守やガバナンスの観点から、改善策を提案・実施します。 ・株主総会対応・有価証券管理 グループ会社の株主総会に向けた資料作成や運営支援を行います。また、有価証券の管理業務を通じて、株主としてのガバナンスを担います。

    求める能力・経験

    【必須】  ・知識・技能:   ・実行力と論理的思考力    物事を整理し、課題解決に向けて主体的に行動できる方   ・高いコミュニケーション能力    社内(役員・各部門・現場組織)や社外(グループ会社など)との調整・交渉を粘り強く進める力、わかりやすく伝える力   ・データ分析スキル    数値データの整理・分析ができる方(Excel関数など基本的な処理スキルを含む)   ・資料作成スキル    社内外向けのプレゼン資料を作成できる方(PowerPointなど)   ・積極性と柔軟性    「まずはやってみる」姿勢で業務に取り組める方 【歓迎】  ・経験:   ・企業全体を俯瞰する立ち位置、あるいは、事業全体をコントロールするような業務の経験   ・電力事業及び関連事業、または、メーカーなどの経験  ・知識・技能:   ・簡単な財務諸表が読める方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    【未経験歓迎】エネルギー業界×PMO|社会課題に挑む企画・改善ポジション/営業経験活かせます!!

    457~784

    • 提案
    • プロジェクト
    • 運用設計
    • 事業推進
    • PMO
    • BPO
    • 営業
    • 法人営業
    パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社東京都港区, 愛知県名古屋市, 大阪府大阪市
    もっと見る

    仕事内容

    【このポジションの魅力】 ⭕チーム配属でのアサイン/残業月20時間程度・年休120日と働きやすさも充実 ⭕エネルギー×PMOという成長市場で業界未経験から挑戦でき、企画・設計・構築・改善と幅広い業務に携われる環境 ⭕ビジネス支援を通じて社会課題解決に貢献できる事業基盤と、BPOで培った高い実行力を持つ安定企業 ⭕初期配属後もキャリアパスに応じて他プロジェクトへ挑戦可能/年2回の評価制度で昇進・昇格の機会も明確 【業務内容】 ・エネルギー関連企業にて、事業推進支援(PMO)として企画・運用設計・業務構築・改善等を担当 ・プロジェクト進捗・課題管理、業務プロセスの可視化・最適化、改善提案 ・使用ツールの改善、会議体運営、プロジェクトチーム支援

    求める能力・経験

    【必須スキル】 ・自身が主体となり課題に対してリーダーシップを発揮した経験 ・複数ステークホルダーを意識して業務に取り組んだ経験 【歓迎スキル】 ・PMO経験、RPA等ITツール活用経験、エネルギー業界経験 ・法人営業、コールセンター/BPO経験、バックオフィス経験

    事業内容

    BPO、ヘルプデスク・コンタクトセンター、セールスマーケティング、業務プロセスコンサルティング、HRソリューション、ヘルスケアソリューション

  • エージェント求人

    【フルリモート】AIスタートアップの事業開発|行政DX×生成AI 事業推進

    600~900

    • 戦略提案
    • 課題設定
    • プロジェクト
    • 新規事業
    • リード獲得
    • 営業
    • 事業計画
    • 戦略立案
    • マーケティング
    • 営業戦略策定
    • コンサルティング業務
    • 最新テクノロジー
    • 開発
    • SaaS
    • 入札
    株式会社グラファー東京都渋谷区
    もっと見る

    仕事内容

    本ポジションでは、行政機関(自治体・官公庁)および民間企業に対し、Graffer AI Studio を中心とした当社サービスの市場投入と事業成長を牽引していただきます。行政領域特有の制約や意思決定プロセスを踏まえ、顧客開発・価値検証・提案活動・プロダクト改善フィードバックなど、多面的な役割を担う“事業のフロント”となるポジションです。 入社後はまず、行政DXの市場構造・主要プレイヤー・SIerや自治体内部プロセス(入札方式、事業計画フロー、政策決定の背景)などを理解いただきつつ、社内オンボーディングを通してプロダクト理解を深めます。その上で、下記の業務を中心に担当いただきます。 【1. 事業開発/市場定義(0→1)】 ・行政・民間向けの新規事業仮説の構築 ・プロダクトマーケットフィット(PMF)検証に向けたユーザーインタビュー ・共通課題の抽出およびセグメント別の価値提案設計 ・市場環境・制度変更に伴う事業機会の探索 ・必要に応じた価格モデルの検証、PoC設計 【2. グロース推進(1→10)】 ・既存顧客活用データや行動ログを基にした改善提案 ・導入後の定着支援やアップセル戦略の立案 ・行政内横展開に向けた活用事例の創出 ・優良自治体との共創プロジェクトのプランニング ・短期成果と中長期の制度変化を踏まえた営業戦略策定 【3. ソリューション提案】 ・生成AI活用に関する業務ヒアリング ・業務プロセスの可視化・課題整理・改善案の提示 ・競合比較を踏まえたPoCシナリオ策定 ・行政の意思決定構造に合わせた提案書作成・プレゼンテーション ・入札案件(仕様書読み込み、提案、プロポーザル対応) 【4. クロスファンクション連携】 ・プロダクトチームへの機能改善フィードバック ・マーケティングとのリード獲得/イベント企画 ・CEO/役員との戦略レビュー ・法務・セキュリティチームとの契約・調達プロセス調整 【5. 営業プロセス運用】 ・インバウンド/アウトバウンド(メール、セミナー、紹介) ・商談管理、見積作成、契約締結 ・再現性ある営業オペレーションの構築 行政領域特有の非連続な市場構造や制度変更を捉えながら、顧客価値の最大化と社会インパクトの創出を両立させることが求められるポジションです。プロダクトを深く理解し、顧客理解から逆算して価値提案を組み立てる力が特に重要になります。

    求める能力・経験

    【必須】 ・以下のいずれかの経験  - ITシステム/サービスにおける事業開発  - ITソリューションの導入・運用コンサル ・業務フロー整理・改善プロジェクトのリード経験 ・継続的なインプットを行う習慣/最新技術トレンドへの感度 【歓迎】 ・SaaSセールスの実務経験 ・自治体/官公庁向け営業の経験 ・入札・プロポーザル対応経験 ・行政・司法領域の制度知識

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    PwCコンサルティング|宇宙・空間産業推進室_組織横断コンサルタント◢◤All Spece

    600~2000

    • デザイン
    • 新規事業
    • プロジェクト
    • 政治/政策
    • コンサルティング業務
    • 自動運転
    • メイク
    • ネットワーク
    • コンサルタント
    • 戦略立案
    • 防災
    PwCコンサルティング合同会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅宇宙・空間産業推進室にて産学官連携による地球規模課題の解決を支援 ✅ルール・規制・国際標準戦略の策定や空間情報基盤のグランドデザインを推進 ✅デジタルアプリケーションや次世代通信の技術戦略立案および社会実証をリード ✅宇宙・空間産業の推進および新規事業創出に向けたコンサルティングを実施 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・宇宙というフロンティア領域で産業形成の初期段階からルールメイクに関与できる ・グローバルPwCメンバーファームの宇宙チームと連携し世界最先端の知見を吸収 ・産学官を横断する大規模プロジェクトをリードし視座の高いキャリアを築ける ・組織横断型イニシアチブの中核メンバーとして社内の多様な専門家と協働できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収600万円~2000万円と経験・能力に応じた高水準な待遇 ・リモートワークやフレックスタイム制を活用し柔軟で自律的な働き方が可能 ・宇宙・航空領域の経験を活かしコンサルタントとして新たなキャリアを拓ける ・福利厚生や休暇制度が充実しており長期的に働きやすい環境が整っている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・気候変動やエネルギー問題など地球規模の社会課題解決に宇宙視点で取り組める ・地上と宇宙をシームレスにつなぐ「宇宙・空間産業」という新市場の創造に携われる ・政策提言から技術実証、事業化まで一気通貫で支援するダイナミズムがある ・PwCのグローバルネットワークを駆使し国際的な宇宙ビジネスの潮流をリードできる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・2024年2月発足の組織横断型イニシアチブ(XII-Space)で活動 ・PS、TMT、TLなど各セクターに在籍しながら宇宙・空間産業推進室の役割を担う ・産業横断の知見を持つ人材や宇宙専門家が集結し市場への見立てと注力領域を示す ・5大陸14カ国のPwC宇宙チームと連携し包括的な支援体制を敷いている ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅宇宙・空間産業に関する国際標準化のルール作りや規制改革の支援 ✅3次元空間情報基盤のグランドデザイン策定および実装支援 ✅衛星データを活用した防災・エネルギー・自動運転等のユースケース実証 ✅宇宙アセットを活用した新規事業の創出およびエコシステム形成支援

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルティングファームやシンクタンクでの戦略・事業開発コンサル経験 ・宇宙・航空領域に関する業務経験(官公庁、製造業、研究開発等を含む) ・事業戦略・技術戦略の立案や政策立案、制度設計の経験 ・(歓迎)ビジネスレベルの英語力、プロジェクトマネジメント能力

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名:PwCコンサルティング合同会社 ・勤務地:東京都千代田区大手町(リモートワークあり) ・事業内容:経営戦略の策定から実行まで総合的なコンサルティング ・グローバルネットワーク:世界152カ国に展開し高品質なサービスを提供

  • エージェント求人

    ◤IMPACT◢ エネルギー業界変革を導く戦略コンサルタント

    500~1500

    • コンサルティング業務
    • プロジェクト
    • 開発
    • 石油
    • 分析
    • コンサルタント
    KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区
    もっと見る

    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - 電力・ガス事業者の自由化、法改正、脱炭素、国内市場縮小などの業界課題解決に向けたコンサルティング・アドバイザリーを提供します。 - クライアントのCXO/事業部長クラスと中長期的な関係を構築し、信頼されるパートナーとして課題解決を支援します。 - 以下の領域における案件組成およびサービス提供を行います。 - 経営戦略、事業戦略(中期経営計画策定、事業構造改革、新規事業戦略策定、成長戦略策定など) - 経営管理(経営企画管理強化、業績指標策定・モニタリング、経営オペレーション高度化など) - 業務変革(DX推進・導入、マーケティング・営業業務高度化、財務・会計業務高度化、リスク管理強化、規制対応、人事制度策定など) - プログラム/プロジェクトマネジメント(制度対応PMO、大規模PMOなど) - 原則マネジャー職以上として、ビジネス領域全般でCXO/部門長と連携し、経営課題を理解し解決策を提示します。 - プロジェクトチームの組成、大規模・難易度の高いプロジェクトのプロジェクトマネジメントを実施し、継続または関連案件の開拓を行います。 ◤会社の特徴◢ - KPMGコンサルティングのGIE(Government, Infrastructure and Energy)チームに所属します。 - 電力・ガス事業者を主要クライアントとし、自由化、法改正、脱炭素社会への適応など、業界特有の環境変化と課題解決に特化しています。 - クライアントのCXO/事業部長クラスと中長期的な関係を構築し、信頼されるパートナーとしてコンサルティングを提供しています。 - 経営戦略から業務変革、プロジェクトマネジメントまで幅広いサービスラインを提供し、クライアントの持続可能な利益創出と体質改善を支援しています。 - ワークライフバランス支援制度が充実しており、ベビーシッター育児支援補助、病児保育サポート、保活コンシェルジュサービス、保育園費用補助制度などを整備しています。 - 屋内原則禁煙の職場環境です。 ◤仕事の魅力◢ - 電力・ガス業界の変革期において、社会貢献性の高い大規模プロジェクトに参画し、業界の未来を創るやりがいがあります。 - クライアントのCXO/事業部長クラスの経営層と直接対話し、経営課題解決に深く貢献できるポジションです。 - 経営戦略策定からDX推進、業務変革まで、幅広いコンサルティング領域で専門性を高め、キャリアを築けます。 - 大規模かつ難易度の高いプロジェクトのプロジェクトマネジャーとして、リーダーシップとマネジメントスキルを磨く機会が豊富です。 - チームとして業界に対する提言を示し、クライアントの持続可能な成長を支援することで、大きな達成感を得られます。 - 充実したワークライフバランス支援制度を活用し、長期的な視点で安心してキャリアを形成できます。 ◤描けるキャリア◢ - 原則マネジャー職以上での採用を想定しており、早期にリーダーシップを発揮し、責任あるポジションで活躍できます。 - 大規模・難易度の高いプロジェクトのプロジェクトマネジャーとして、高度なプロジェクト推進能力と問題解決能力を習得できます。 - アカウント担当としてビジネス領域全般をカバーし、CXO層との関係構築や継続的な案件開拓を通じて、ビジネス開発能力を向上させられます。 - サービスラインと協業し、経営戦略、DX、業務変革など多様なコンサルティング領域の専門知識を習得し、キャリアの幅を広げられます。 - 将来的には、業界に対する提言を示すリーダーとして、KPMGコンサルティングの顔となる存在を目指すことが可能です。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ エネルギー / 電力 / ガス / コンサルティング / 経営戦略 / 事業戦略 / DX推進 / 脱炭素 / グリーン成長戦略 / プロジェクトマネジメント / 経営管理 / 業務変革 / 規制対応 / CXO / アカウントマネジメント / 論理的思考力 / コミュニケーション / オーナーシップ / ワークライフバランス / KPMG

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - 学歴:大学卒業以上。 - エネルギー事業知見: - 電力・ガス公益事業、石油・ガス開発・元売り事業のいずれかの業界知見。 - 主要業務(発電、送配電、小売/開発・製造など)に関する理解。 - 当該業界における組織・ITシステムなどの仕組みについての理解。 - 国内外の業界規制、トレンドに関しての強い興味。 - コンサルタント基本スキル: - 論理的思考力、コミュニケーション能力。 - 問題・課題を検知・分析し、論点を整理した上で解決までのアプローチを構想し、クライアントに説明、共感を得て、実行に移すことができる。 - 会議等においてプロジェクト・クライアントにインパクトを与える行動ができる。 - クライアント、およびチームメンバーと適時適切なコミュニケーションが取れ、適切な情報共有と、責任と権限の配分を行うことができる。 - オーナーシップを持ってプロジェクトを推進するマインドセットを有し、他のプロジェクト・メンバーをモティベートできる。 - 関係チーム・ステークホルダーと連携し、必要なコラボレーションを推進できる。 - 語学:日本語フルーエント以上。

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    ◤IMPACT◢ エネルギー業界変革を導く戦略コンサルタント

    1000~1250

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    KPMGコンサルティング株式会社東京都千代田区
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    仕事内容

    ◤仕事内容◢ - 電力・ガス事業者の自由化、法改正、脱炭素、国内市場縮小などの業界課題解決に向けたコンサルティング・アドバイザリーを提供します。 - クライアントのCXO/事業部長クラスと中長期的な関係を構築し、信頼されるパートナーとして課題解決を支援します。 - 以下の領域における案件組成およびサービス提供を行います。 - 経営戦略、事業戦略(中期経営計画策定、事業構造改革、新規事業戦略策定、成長戦略策定など) - 経営管理(経営企画管理強化、業績指標策定・モニタリング、経営オペレーション高度化など) - 業務変革(DX推進・導入、マーケティング・営業業務高度化、財務・会計業務高度化、リスク管理強化、規制対応、人事制度策定など) - プログラム/プロジェクトマネジメント(制度対応PMO、大規模PMOなど) - 原則マネジャー職以上として、ビジネス領域全般でCXO/部門長と連携し、経営課題を理解し解決策を提示します。 - プロジェクトチームの組成、大規模・難易度の高いプロジェクトのプロジェクトマネジメントを実施し、継続または関連案件の開拓を行います。 ◤会社の特徴◢ - KPMGコンサルティングのGIE(Government, Infrastructure and Energy)チームに所属します。 - 電力・ガス事業者を主要クライアントとし、自由化、法改正、脱炭素社会への適応など、業界特有の環境変化と課題解決に特化しています。 - クライアントのCXO/事業部長クラスと中長期的な関係を構築し、信頼されるパートナーとしてコンサルティングを提供しています。 - 経営戦略から業務変革、プロジェクトマネジメントまで幅広いサービスラインを提供し、クライアントの持続可能な利益創出と体質改善を支援しています。 - ワークライフバランス支援制度が充実しており、ベビーシッター育児支援補助、病児保育サポート、保活コンシェルジュサービス、保育園費用補助制度などを整備しています。 - 屋内原則禁煙の職場環境です。 ◤仕事の魅力◢ - 電力・ガス業界の変革期において、社会貢献性の高い大規模プロジェクトに参画し、業界の未来を創るやりがいがあります。 - クライアントのCXO/事業部長クラスの経営層と直接対話し、経営課題解決に深く貢献できるポジションです。 - 経営戦略策定からDX推進、業務変革まで、幅広いコンサルティング領域で専門性を高め、キャリアを築けます。 - 大規模かつ難易度の高いプロジェクトのプロジェクトマネジャーとして、リーダーシップとマネジメントスキルを磨く機会が豊富です。 - チームとして業界に対する提言を示し、クライアントの持続可能な成長を支援することで、大きな達成感を得られます。 - 充実したワークライフバランス支援制度を活用し、長期的な視点で安心してキャリアを形成できます。 ◤描けるキャリア◢ - 原則マネジャー職以上での採用を想定しており、早期にリーダーシップを発揮し、責任あるポジションで活躍できます。 - 大規模・難易度の高いプロジェクトのプロジェクトマネジャーとして、高度なプロジェクト推進能力と問題解決能力を習得できます。 - アカウント担当としてビジネス領域全般をカバーし、CXO層との関係構築や継続的な案件開拓を通じて、ビジネス開発能力を向上させられます。 - サービスラインと協業し、経営戦略、DX、業務変革など多様なコンサルティング領域の専門知識を習得し、キャリアの幅を広げられます。 - 将来的には、業界に対する提言を示すリーダーとして、KPMGコンサルティングの顔となる存在を目指すことが可能です。 ◤仕事内容に関連するキーワード20選◢ エネルギー / 電力 / ガス / コンサルティング / 経営戦略 / 事業戦略 / DX推進 / 脱炭素 / グリーン成長戦略 / プロジェクトマネジメント / 経営管理 / 業務変革 / 規制対応 / CXO / アカウントマネジメント / 論理的思考力 / コミュニケーション / オーナーシップ / ワークライフバランス / KPMG

    求める能力・経験

    ◤必須スキル・経験◢ - 学歴:大学卒業以上。 - エネルギー事業知見: - 電力・ガス公益事業、石油・ガス開発・元売り事業のいずれかの業界知見。 - 主要業務(発電、送配電、小売/開発・製造など)に関する理解。 - 当該業界における組織・ITシステムなどの仕組みについての理解。 - 国内外の業界規制、トレンドに関しての強い興味。 - コンサルタント基本スキル: - 論理的思考力、コミュニケーション能力。 - 問題・課題を検知・分析し、論点を整理した上で解決までのアプローチを構想し、クライアントに説明、共感を得て、実行に移すことができる。 - 会議等においてプロジェクト・クライアントにインパクトを与える行動ができる。 - クライアント、およびチームメンバーと適時適切なコミュニケーションが取れ、適切な情報共有と、責任と権限の配分を行うことができる。 - オーナーシップを持ってプロジェクトを推進するマインドセットを有し、他のプロジェクト・メンバーをモティベートできる。 - 関係チーム・ステークホルダーと連携し、必要なコラボレーションを推進できる。 - 語学:日本語フルーエント以上。

    事業内容

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