【H/関東首都圏】ソフトウェア開発/オープンポジション/無期雇用派遣
350~600万
株式会社アルテクナ
東京都23区内, 神奈川県, 千葉県
350~600万
株式会社アルテクナ
東京都23区内, 神奈川県, 千葉県
フロントエンドエンジニア
ネットワークエンジニア
プロダクトマネージャー
▼スキルや適性、ご志向に合わせて、幅広い分野でのシステム開発業務(プロジェクト例は下記参照)に従事いただきます。大手メーカーのプロジェクトに携わるため、最先端の技術に触れられます。 【プロジェクト例】●車両開発(安全運転支援システム,ECU,自動運転システム 他) ●ナビゲーションシステム開発 ●デジタル一眼レフ/ミラーレスカメラ機能開発 ●医療系開発(内視鏡、電子カルテ等)●複合機開発(プリンタ―含む) ●ネットワーク/サーバーの設計/構築/評価/運用 ●社会インフラ(他交通管制システム・気象警報情報提供システム・水道、ダム、河川監視システム) ●金融基盤系開発 等
【いずれか必須】ソフトウェア開発のご経験:C,C++,C#,Python // 自動車・自動二輪 車載システム/自動運転 ,工作機、デジタルカメラ、医療関連(電子カルテ等)他 組込み制御開発のプログラミング実務経験 【人物像】■積極的に動けてコミュニケーション能力の高い方。■報連相などのコミュニケーションを図れる方。■モノづくりによる社会貢献をしたい方。■作業場所への出勤・常駐作業のできる方。
高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
350万円~600万円 月給制 月給 210,000円~ 月給¥210,000~ 基本給¥210,000~を含む/月
会社規定に基づき支給
(例1)450万円 入社3年目 メンバー(月給28万円+賞与) (例2)480万円 入社5年目 メンバー(月給30万円+賞与) (例3)600万円 入社10年目 主任(月給37万円+賞与)
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、夏期7日、年末年始7日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
※勤務時間、休日、フレックスタイムの有無等については派遣先/就業先企業に基づきます ■業務内容の変更の範囲:当社業務全般 ■就業場所の変更の範囲:本社および全国の支社、営業所 【アルテクナの強み】■受託・請負・派遣事業の展開しており、自社製品開発も行っております。■競合他社でよくある会社都合による短期間での派遣先変更は少なく、大手メーカーのプロジェクトチームの一員として参画し、設計・開発を行うため、同じ現場での長期就業が可能です。
■弊社取引先にて常駐
当面無
東京都23区内外 東京都内
屋内全面禁煙
神奈川県川崎市内、横浜市内
屋内全面禁煙
千葉県西部 埼玉県内
屋内全面禁煙
弊社取引先にて常駐
自転車通勤可(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
有 住宅補助補足:3万円/月(2年間)、その後1.5万円/月(6年間)※独身者(入寮者のみ)
有
福利厚生制度/健保組合宿泊補助制度 ※ベネフィット・ステーション
■資格取得支援制度(全従業員利用可) ■研修支援制度(全従業員利用可) ■福利厚生制度/健保組合宿泊補助制度 ※(株)ベネフィット・ワン「ベネフィットステーション」の利用 ■独身者向け社宅借上げ制度有
3名
1~2回
筆記試験:無
大手メーカーが必要とする高度な技術力を提供する技術者集団です。お客様への幅広い価値・社員への高い技術力を培える環境を提供し、配属後の仕事内容ができるようになるように研修専門チームが独自の教育システムでサポートします。
★元サッカー日本代表中田英寿氏とデザインオフィス「nendo」代表佐藤オオキ氏と日研トータルソーシング株式会社様とのコラボレー ション企画 『日本酒セラー開発プロジェクト』に参加。「第7回 VINEXPO 香港 2016」にて、日本酒セラーを世界初公開。世界に日本 酒の温度管理の必要性を発信しました。e仕事/日本酒開発プロジェクトページ ⇒http://1145.jp/monozukuri/cellar/ 【企業姿勢】当社は「ものづくり」にこだわり、自社製品を作ることを目標とする、ものづくりのプロフェッショナル集団です。あえて リスクの高い設備投資を積極的に行う理由は、自社の技術力を高め蓄積し、最終的には自社製品を開発するメーカーを目指す強い思いが あるからです。また社員の教育に徹底的に力を入れています。教育のみを行う部門があり、最新設備とベテラン技術者による通信教育プ ログラム・社内技術研修が充実しており、「どこへ行っても通用する」技術者になるべく、更なるスキルアップが積める環境です。基本 的に1社に長く、また数名~数十人単位で当社社員が複数常駐することを大切にしています。これは短期的利益よりも、顧客からの信頼 醸成、社員の横のつながり・風土醸成を大切にしているためです。
〒144-0051 東京都大田区西蒲田7-8-3日研第二ビル
■大阪事業所/大宮事業所/厚木事業所/名古屋事業所
■自動車部品、OA機器、通信機器、POS、家電製品等のデザイン、外装設計、機構設計、 電気設計、電子回路設計、ソフトウェア開発、プラスチックモールド開発/試作、研究 開発(評価/実験)等。設計およびソフトウェアに関する技術者の教育や教材の販売等
■日研トータルソーシング株式会社、株式会社日本タクト
非公開
日研トータルソーシング株式会社
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 2,316百万円 | - |
| 前期 | 2024年03月 | 2,369百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
580~2000万
◆企業名:アビームコンサルティング株式会社 ◆ポジション:テクノロジーコンサルタント ◆テクノロジーコンサルタントについて 応募者のご経験・ご志向を踏まえて、ソリューションコンサルティング事業 DT BUの下記①~⑥いずれかの事業領域に基づくポジションにて選考を進めさせていただきます。 ① テクノロジーを活用した価値創出コンサルティング ② AI/データ利活用コンサルティング ③ クラウド・テクノロジーコンサルティング ④ セキュリティコンサルティング ⑤ ITマネジメントコンサルティング ⑥ テクノロジー・トランスフォーメーションコンサルティング ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆業務内容 ・ AI・データ利活用による経営変革の構想策定から基盤構築、人材育成までをワンストップで支援。 ・ クラウド戦略の策定やアーキテクチャ構想など、クラウドの真価を引き出すコンサルを実施。 ・ 高度化するサイバー攻撃に対し、ビジネス観点と最新トレンドを融合した防衛戦略を立案・実装。 ・ ITガバナンスや投資管理、組織改革など、IT部門のパートナーとして変革を多角的に支援。 ・ 最新ソリューションを駆使し、実現ロードマップの策定から共創型デリバリーまで完遂します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◆プロジェクト例 ・ 高度なデザインとアーキテクチャ手法を用いて、企業の”ありたい姿”を具体化する未来創造プロジェクト。 ・データドリブンな経営実現に向けたAI技術導入や、組織全体のデータマネジメント体制の構築。 ・ エンタープライズ領域における最新テクノロジーの活用と、スクラム体制による共創型変革支援。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━
社会人実務経験2年以上
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500~800万
今回のポジションで携わっていただくサービスは、顧客にさらなる価値を提供する次の一手である、DXを推進するサービスです。 「KING OF TIME」シリーズのサービスは全従業員が毎日使うサービスであり、SaaS利用、DX化の入口として適しているサービスとなっています。 この優位性を活かし、顧客とパートナーをつなぐプラットフォームになりたいと考えております。 このプラットフォームを広めることにより、HR領域全般にまたがる、マルチソリューションベンダーになるべく、 このプラットフォームを「サブスクリプションマネジメントプラットフォーム」、通称SMP(エスエムピー)と名付け、 「KING OFTIME」を入口として顧客に必要なサービスを販売・サポートをしていくことを目指しております。 将来的には顧客が利用中のサービスからも、厚みを増したデータを収集・分析し、人時生産性向上に繋がる気付きも提供していきます。 2024年の1月にリリースされたサービスとなり、現在は弊社のメンバーと協力会社を含めたチームで日々開発を進めております。 少数精鋭の利点である自由度の高さ、裁量の大きさを最大限に活用するため、広い視野と、今必要な知識を瞬時に理解しキャッチアップできる学習意欲のある方をお迎えし、 プロジェクトの加速と自社の体制強化の両面を推進していきたいと考えています。 具体的な業務内容 ・要件定義・基本設計・製造・テスト ・協力会社との連携や進行管理を含むベンダーマネジメント業務(進捗管理、課題管理、開発サポート など) ・運用・保守(不具合対応、インフラ調整 など) 協力会社との連携や進行管理を含めたベンダーマネジメントにも関わっていただきます。開発業務を担うメンバーの一員として手を動かしつつ、状況を把握しながらチーム全体がスムーズに進行できるようリードする役割も期待しています。
以下のご経験をお持ちの方を想定しています。 ・JavaでのWebシステム開発経験(5年以上) ・要求・要件定義および基本設計の経験 ・データベースに関する知識・経験(SQLによる設計・実装・チューニングなど)
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800~1200万
世界最大級の規模を誇る総合人材サービスを展開する当社にて、クラウド(AWS/Azure等)やネットワーク・サーバー等の受託プロジェクトの完遂と組織としてのデリバリー体制構築をリードいただくポジションです。 ■受託開発モデルの確立と標準化:受託開発モデル転換に向けたデリバリー体制構築/ナレッジを組織知へと昇華させるための、開発・運用プロセス標準化(標準ドキュメント、見積手法確立等) ■インフラプPJ管理全般(PJT実行責任者):クラウド移行、ネットワーク刷新、サーバー構築等のPJにおける進捗、品質、予算管理/アジャイルやDevOpsプロセスを活用したPJ推進/技術リスク特定とビジネスメリットに直結する解決策提示
【必須】インフラ領域(クラウド、ネットワーク、サーバーのいずれか)におけるPMまたはPL経験 【魅力】第二の創業期としてグローバル本社から多額投資を受け、中核メンバーとして組織成長に関与 ■「人を送る」ビジネスから「価値を提供する(受託)」ビジネスへの転換を、PMの視点から設計・実行可能 【PJ事例】■オンプレミスからクラウド(AWS/Azure)へのリフト&シフト技術支援■AWS/Azure等でのクラウドデザイン・クラウドエンジニア技術支援 ■Kubernetes/Docker/Serverless等でのフルスタックエンジニア技術支援■Ansible/Terraform/CloudFormation/Python/Jenkinsなど利用した自動化・コード化技術支援
■人材派遣サービス(派13-010538) ■テクノロジーサービス ■人材紹介サービス(13-ユ-010554) ■アウトソーシング事業 ■人事サービス
400~600万
入社直後はご自身のスキルに応じて、以下のいずれかの業務からスタートし、段階的に上流工程へステップアップしていただきます。 【Step1:基礎固め・キャッチアップ】■クラウド環境の運用・保守・監視設定 ■既存システムの設定変更、エンハンス対応■テスト計画実施、移行手順確認【Step2:構築・実装(実務習得後)】■Terraform/CloudFormation等を用いたIaCの実装■サーバーレス環境(Lambda等)やコンテナ(Docker/Kubernetes)構築■オンプレミスからクラウド移行実務【Step 3:設計・要件定義】クラウド導入計画策定、システム構成検討 ■セキュリティ要件策定、運用モデル設計■顧客へのコンサルティング
【必須】■ネットワーク、サーバ、クラウドいずれかの設計構築および運用保守経験 ■AWS/Azure/GCP などのクラウドベンダーの資格保有 or 取得を目指して自己研鑽をされている 【魅力】■受託開発案件の拡大フェーズに参画:、SIer機能を持った組織として進化している現状にて活躍いただけます ■クラウド実務「未経験」からスタート可能 ■運用から「設計・構築」などの最上流へ:経験に応じてステップアップいただけテックリードを目指せる環境です 【労働環境】■週2-3日程度のリモートワーク可。■スキルアップ支援:「Udemy」が無料で利用可。業務に必要な資格取得費用は会社が全額補助
■人材派遣サービス(派13-010538) ■テクノロジーサービス ■人材紹介サービス(13-ユ-010554) ■アウトソーシング事業 ■人事サービス
600~1200万
自社サービスのタレントマネジメントシステム「カオナビ」において、新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など様々な業務をフロントエンドエンジニアとしてご担当いただきます。 【現状の課題】 ・React 導入以前に jQuery で実装された機能がまだ多く残っているので、React へ移行することで保守性と共通コンポーネントの再利用による開発速度の向上を図りたい ・バックエンドで採用しているフレームワークの Laravel に依存している構成になっているので、バックエンドとフロントエンドを分離することで認知負荷を下げたい プロダクト開発組織ではカオナビの新規機能開発や既存機能の改善を行っており、顧客によりよい UI/UX を届けるためにチームメンバーとコミュニケーションを取りながら開発しています。 【業務内容】 ・新機能の開発 ・機能の拡張や改善 ・性能向上のための開発 ・コード品質の担保 【上記に追加してスキル次第でお任せ】 ・メンバーの育成 【具体的には】 専門職の人やチームで企画した仕様書を元にエンジニアが設計と実装を行います。 それぞれの企画の概要はRedmineで管理されており、チケット駆動やスクラムなど、チームごとに最適な開発プロセスで開発を行っております。 開発タスクの管理はJiraを利用しており、ソースコードレビューをGitLab上で行っております。 【本ポジションの魅力】 ・React, TypeScript を利用したモダンなフロントエンド開発 ・大規模な自社開発サービスの開発・運用経験 ・ボトムアップによるプロダクト開発・技術改善 ・社内・社外向け勉強会や自己研鑽を支援する文化がある
【応募要件】 ■求めるスキル・経験(MUST) 【技術スキル】 ・React/TypeScriptでの実務経験 ・Reduxなどの状態管理ライブラリを用いた開発経験 ・CSSの設計およびコーディング経験 【ビジネススキル】 ・やり遂げる力と責任感。素直さと柔軟さ。 ■求めるスキル・経験(WANT) ・ReactHooksを用いた開発経験 ・Jestなどユニットテストフレームワークの実務経験 ・styled-componentsなどCSS in JSでの開発経験 ・JavaScript/jQueryを用いたライブラリ設計・UI開発・実装経験 ・フロントエンド分野におけるTechLead経験 ・フレームワークやライブラリの問題を解決する知識・経験 ・技術選定やアーキテクチャ設計の経験 ・大規模なWebアプリケーションにおける負荷・可用性などを考慮した設計・開発経験 ・Webアプリケーションのセキュリティ対策の経験 ・Sassを用いたCSSの設計経験 ・Figmaを用いた開発経験 ・DesignSystemの構築、運用経験 ・アジャイル/スクラム開発の実務経験 ■歓迎する人物像(WANT) ・フロントエンド開発が好きな方 ・デザイナーやディレクターとコミュニケーションを取りながらユーザー目線で UI/UX の設計をするのが好きな方
タレントマネジメントシステム『カオナビ』の開発・販売・サポート 労務管理システム『ロウムメイト』の開発・販売・サポート 予実管理システム『ヨジツティクス』の開発・販売・サポート
550~750万
●クラウド・オンプレ基盤構築案件における若手エンジニアのマネジメント ●プロジェクト管理(スケジュール管理・進捗管理) ●若手エンジニアへの教育・指導 ●顧客へのソリューション提案や要件定義 ●サーバー・クラウド基盤の設計・構築・運用保守 ●コードレビューや構築品質向上に関する技術サポート 【プロジェクト例】■ データ解析基盤新規構築 画像認識AIサービス提供企業に対して複数サービスとの連携を容易にするため、クラウド(AWS)への移行を提案、構築から運用まで一貫して担当
【必須】■クラウド(AWS/GCP/Azure)の設計・構築・運用経験を経験5年以上 ■Linux or Windows サーバ構築運用経験を経験5年以上 ■プロジェクトをリードした経験、メンバー育成経験 ■要件定義、基本設計、詳細設計、構築 、テスト(結合・総合)、リリース、運用の工程をいずれか4つ以上の工程を経験を有している 【歓迎】■オンプレからクラウドへの移行経験を有している ■スクリプト作成経験(Bash、Shell、Powershell、Pythonなど) ■IaC(Infrastructure as Code)の活用経験を有している ■CI/CD パイプライン(CodePipeline / GitHub Actions / GitLab CIなど)
■AI/データ分析に関するPoC/分析/モデル開発/チューニング、導入コンサルティング ■オープン/Web系/業務系/アプリに関する設計/開発/保守、導入のコンサルティング ■インフラ基盤導入に関する設計/構築/運用保守、クラウド導入のコンサルティング
450~600万
モバイルセキュアアクセス「moconavi」を展開する当社にて、Androidアプリ開発を担当。設計から実装、テスト、リリースまで一貫して携わり、新機能の提案やUI/UX検討にも参画可能です。自社サービスだからこそ、 ユーザーの声を直接反映させながら、高品質なセキュリティと操作性を追求できる環境です■Android版アプリの新規開発・保守運用■パフォーマンスチューニング■新サービスに向けた技術検証■仕様検討・UI/UX検討【仕事の魅力】多様な外部サービスとの連携開発を通じ、幅広い技術知識を習得可能。少人数のチーム体制で裁量が大きく個人の自発的な挑戦を推奨する文化のため、エンジニアとして着実な成長が可能です。
【必須】■Java/Kotlinを用いたAndroid開発経験(2年以上) ■HTTP通信を用いたアプリ開発やAndroid SDKの実践経験 フルフレックス制を導入しており、自律的に働きたい方を歓迎します。 【当社の魅力】 リモートアクセス市場(MAM)で7年連続シェアNo.1を誇る自社製品「moconavi」を展開し、1,600社以上の働き方を支えています。強固なセキュリティと利便性を両立させた技術力が強みであり、プロダクトの成長が社会のDX推進に直結する手応えを感じられます。自社開発ならではの裁量の大きさがあり、新機能の提案や技術検証にも積極的に挑戦できるため、エンジニアとして市場価値を高められる環境です。
■自社製品のテレワークプラットフォーム『moconavi』の開発・販売 ■コミュニケーション関連システムの受託開発
600~1000万
■組織(チーム)の役割 ・社内インフラ業務に関わる全ての業務の運用を担っています。 ・PC管理からサーバ、ネットワーク、クラウドサービス、電話まで関わる業務は多岐に渡ります。 ※その中でもオンプレミス環境におけるネットワークを中心に設計・構築・運用業務に従事していただきます。 ※地方出張:年に数回程度、1~2日 ■具体的には ・ネットワーク設計・構築・運用 ・クラウドサービス設計・構築・運用(AWS、Azure) ・障害対応(原因調査・復旧作業) ■ツール/開発環境など ・NW:Cisco/Paloalto/Fortigate/Juniper/F5 ・監視:Opmanager
ネットワーク設計・構築経験5年以上 ・SDN(Software Defined Networking)設計・構築経験 ・クラウドサービス設計・構築経験(AWS、Azure) ・アプリケーション開発経験 ・インフラ設計・構築の経験(オンプレ/クラウドいずれか5年以上) ・ネットワーク設計(L2/L3)およびVPN/FW/ルーティング知識
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514~949万
【職務概要】 『TAKANAWA GATEWAY CITY』に代表されるスマートシティやスマートビル・オフィスを実現するための基盤となるインフラ構築や、工場や倉庫、スタジアムなどのさまざまな施設でのICT構築の提案、工事管理業務や、スマートシティ/ビル/オフィスを実現するための構想策定支援、関連する企画業務を、グループメンバーおよび関連部署とともに担っていただきます。 【具体的には】 下記のいずれかの業務に携わっていただきます。 ■電気通信工事、ICT工事および内装仕上げ工事プロジェクトマネジメント業務 ・オフィス/ビル/物流倉庫やデータセンター等での電気通信工事・ICT工事・内装仕上げ工事のプロジェクトマネジメント ・オフィス/ビル/物流倉庫やデータセンター等でのネットワーク構築のプロジェクトマネジメント ・上記案件の見積・提案、パートナー調整、施工管理、ステークホルダーとの折衝 ・上記に関する企画業務 ■サービス企画・設計支援業務 ・スマートシティ/ビル/オフィスを実現するためのサービス検討、設計支援 ・スマートシティ/ビル/オフィスを実現するためのマスターシステムインテグレーター(MSI) ・上記に関する企画業務 【魅力・アピールポイント】 KDDIの注力ビジネスの立ち上げ・拡大を担うことができます。 KDDIグループの持つ多様なケイパビリティ・最先端の技術を組み合わせ、お客さま課題や社会課題を解決する、KDDIでしか得ることができない経験を積むことが可能です。 例えば、『TAKANAWA GATEWAY CITY』の街づくりのような、社会的な意義のある大型プロジェクトに参画し、唯一無二の経験を積むことが可能です。
下記の経験と資格、それぞれでいずれかお持ちの方 ■経験 ・電気通信工事、電気工事、内装仕上げ工事の構築現場での案件に関する管理監督業務 ・法人顧客/公共向けネットワークエンジニアリング業務、プロジェクトマネジメント ・スマート化・ICT関連プロジェクト関連業務 ■資格 ・監理/主任技術者(電気通信工事) ・監理/主任技術者(内装仕上げ工事) ・1級/2級施工管理技士(電気通信 or 建築) ・1級/2級施工管理技士補(電気通信 or 建築) ・技術士(電気電子) ・ネットワーク関連資格(ネットワークスペシャリスト、CCNA等)
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750~1500万
▪️業務概要 カケハシの各プロダクトにおけるフロントエンド開発を担っていただきます。 対象となるプロダクトは以下のいずれかです。 ・クラウド型電子薬歴 Musubi ・薬局経営見える化クラウド Musubi Insight ・患者フォローシステム Pocket Musubi ・医薬品在庫管理・発注システム Musubi AI在庫管理 同じチームにいるプロダクトマネージャ、デザイナー、フロントエンドエンジニア、バックエンドエンジニア、薬剤師などと共に、フロントエンドの専門家としてリーダーシップを取って開発を行っていただきます。 カケハシにおけるフロントエンドエンジニアは、単なる実装担当ではなく、技術でプロダクトを牽引する存在です。各プロダクトの機能開発を中心に、以下のような継続的改善活動にも主体的に取り組んでいただくことを期待しています。 ・リファクタリング ・共通UIコンポーネント基盤の整備 ・ライブラリのバージョンアップ また、入社直後は難しいかもしれませんが、ドメイン理解が進んだ後には、開発にとどまらず、以下のようなプロダクトやチーム運営に対しても積極的に提案・発信いただけることを歓迎します。 ・TypeScript利用した実装 ・Sentryなどを活用したシステム監視基盤構築・運用 ・プロダクトオーナと連携した技術的知見からの仕様策定 ・技術的知見をもとにしたフィジビリティスタディ ▪️カケハシについて 日本の医療現場が抱える課題は複雑であり、テクノロジーの力が不可欠です。私たちは、医療という難易度の高い課題に向き合い、生成AIをはじめとする最新技術を積極的に活用しながら、泥臭い部分にも積極的に向き合っています。 カケハシの開発組織は約180名のエンジニアやPdMが所属し、「医療体験が日々進化する世界の実現」をミッションにプロダクト開発を続けています。 開発組織の文化としては、開発ブログや勉強会、カンファレンス登壇を通じた組織内外への情報発信を推奨・サポートしています。 ▪️カケハシのエンジニアとして得られる経験 社会貢献性: 医療という社会課題の解決に、技術でダイレクトに貢献できる 技術的裁量: 技術選定やアーキテクチャ設計に裁量を持って関わることができる モダンな開発環境: React, TypeScriptを中心としたモダンな技術スタックで開発できる 事業の成長性: 180名規模の開発組織で、大規模サービスの開発・運用に携われる
パフォーマンスと保守性の高い設計・実装能力 Angular / React / VueなどのSPAフレームワークを利用したWebアプリケーションの開発経験(目安:5年以上)
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