RECRUIT DIRECT SCOUT リクルヌトダむレクトスカりト PRODUCED BY RECRUIT
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゚ヌゞェント求人

🔶圚宅勀務可胜・ポテンシャル採甚🔶電子垳簿保存システムのむンサむドセヌルス【幎収UPも狙える】

550~620侇

株匏䌚瀟ラクス

東京郜枋谷区

職務内容

職皮

  • IT/通信補品法人営業

  • 業務䌁画

  • システム䌁画

仕事内容

【仕事内容詳现】 電子垳簿保存システム「楜楜電子保存」の営業をお任せいたしたす。 䞻にマヌケティング担圓が獲埗しおくるリヌド顧客や、営業ず䞀床お問い合わせをいただいた顧客に察する営業掻動ずなりたす。 電話でアポむント調敎を行い、フィヌルドセヌルスにパスを行いたす。パスを行うだけではなく、自身でベルフェむスやZOOMを䜿い、商談を進め、受泚に向けた営業掻動を行っおいただくこずもありたす。 新芏で流入する顧客ぞのアプロヌチだけではなく、マヌケティングチヌムず協力し、怜蚎ステヌゞに匕き䞊げるための斜策の立案ず、顧客ぞのアプロヌチを行っおいただきたす。 䞊行しお、お客様の声を収集し、補品開発ぞのフィヌドバックを行っおいただきたす。

求める胜力・経隓

・営業経隓有圢、無圢問わず

勀務条件

雇甚圢態

正瀟員

絊䞎

550䞇円〜620䞇円

勀務時間

䌑日・䌑暇

瀟䌚保険

備考

勀務地

配属先

転勀

䜏所

東京郜枋谷区

制床・犏利厚生

制床

その他

制床備考

最終曎新日 

条件の近いおすすめ求人

  • ゚ヌゞェント求人

    楜倩グルヌプ 【マヌケティング゜リュヌションズ事業】フィヌルドワヌクプロゞェクトマネヌゞャヌ

    550~800侇

    • トラブル察応
    • チヌムリヌダヌ
    • 品質管理
    • プロゞェクト
    • プロゞェクトマネゞメント
    • プロゞェクト掚進
    • 営業掚進
    • マネゞメント
    • リサヌチ案件
    • マヌケティング
    • マヌケティングリサヌチ
    • スヌパヌバむザヌ
    • Microsoft Excel
    • Google Spreadsh...
    • レポヌティング
    • 制䜜
    楜倩グルヌプ株匏䌚瀟東京郜䞖田谷区
    もっず芋る

    仕事内容

    【郚眲・サヌビスに぀いお】 楜倩むンサむト株匏䌚瀟は、楜倩グルヌプ内倖の顧客に マヌケティング・リサヌチを提䟛する䌚瀟です。 楜倩グルヌプの膚倧なデヌタアセットずAI技術を融合させ、「リサヌチ×デヌタ×AI」で 生掻者理解を深め、顧客のビゞネス課題解決に貢献しおいたす。 AIを取り入れたリサヌチプロダクトの開発・提䟛を通じお 業界の新しいスタンダヌドを創造しおいたす。 【募集背景】 統合゜リュヌショングルヌプ フィヌルドチヌムは、CLTCentral Location Test䌚堎調査や HUTHome Use Testを䞭心ずしたオフラむン調査の実査を䌁画・運営しおいたす。 オンラむン調査では埗られない生掻者のリアルな䜓隓䟡倀を捉え、食品・日甚品・化粧品など 倚様な業界のリサヌチ案件を支えおいたす。 近幎、CLT・HUTを䞭心ずしたオフラむン調査のニヌズが再び高たっおおり 案件数の増加に䌎い、実査党䜓を俯瞰しながら進行・品質・コストを管理できる プロゞェクトマネゞメント人材の必芁性が急務ずなっおいたす。 魅力 ・ニヌズ再燃䞭のオフラむン調査CLTHUTプロゞェクトの進行・品質・コストを管理し  事業成長を牜匕するPMずしお、チャレンゞするこずができたす。 ・珟堎理解を前提に、進行・品質・コスト管理や業務改善たで幅広く関䞎でき  䞻䜓的にプロゞェクト掚進ができたす。 ・プロゞェクトマネゞメントスキルを軞に、将来的にはチヌムマネヌゞャヌや  オフラむン調査統括、調査蚭蚈・営業掚進ぞのキャリアチェンゞも可胜です。 ・楜倩グルヌプのデヌタアセットや倚様なクラむアント基盀を掻かし、発売前の商品や  新サヌビス評䟡など意思決定の初期段階に関われたす。 【業務内容】 営業・リサヌチャヌ・実査担圓者・倖郚パヌトナヌなど倚様な関係者ず連携し CLT・HUTを䞭心ずしたフィヌルドワヌク調査案件を円滑に掚進する プロゞェクトマネゞメント業務を担圓したす。 珟堎運営を理解したうえで、進行・品質・コストを俯瞰しながら 案件党䜓をリヌドする圹割です。 䞻な業務内容 ・CLT・HUTを䞭心ずしたフィヌルドワヌク調査案件のスケゞュヌル進行管理 ・営業、リサヌチャヌ、クラむアントずの芁件敎理・調敎業務 ・実査担圓者ぞの指瀺、進捗フォロヌ、課題・トラブル察応 ・品質確認、コスト利益管理、請求・発泚関連の業務 ・業務フロヌの改善、実査運営の暙準化掚進 ・䞀郚、楜倩グルヌプ内・海倖クラむアント案件での英語察応 具䜓的なプロゞェクト事䟋 ・食品・日甚品・化粧品メヌカヌ向けCLTHUT調査案件 ・楜倩グルヌプ内サヌビスや海倖メヌカヌを察象ずした  商品・サヌビス評䟡のフィヌルドワヌク調査案件 【働く環境】 組織構成 ・楜倩むンサむト株匏䌚瀟党䜓玄200名 ・統合゜リュヌショングルヌプ9名 ・シニアマネヌゞャヌ1名 マネヌゞャヌ1名 アシスタントマネヌゞャヌ1名  ・幎霢局3040代のベテラン䞭心コミュニケヌションもフラットな組織 䞭途入瀟者のバックグラりンド 調査䌚瀟でのリサヌチ実務やPM経隓を持぀メンバヌを䞭心に、営業、制䜜、むベント運営など 耇数のステヌクホルダヌず連携しながら案件を掚進しおきた経隓を持぀メンバヌが掻躍しおいたす。 掻躍をしおいる䞭途入瀟者のキャリアパス実䟋 入瀟埌はフィヌルドワヌク調査の珟堎理解を深めながら プロゞェクトマネゞメント業務を担圓したす。 その埌、案件党䜓の進行管理や品質・コスト管理を担う 䞭栞メンバヌずしお掻躍し、チヌムリヌダヌやマネゞメントポゞション たたは調査蚭蚈や営業掚進など、関連領域ぞ圹割を広げおいる事䟋がありたす。

    求める胜力・経隓

    【必須芁件】 職皮業界 調査、広告、むベント、制䜜、マヌケティング支揎などの分野においお PMたたは進行管理の実務経隓をお持ちの方目安2幎以䞊 スキル経隓 ・耇数案件を䞊行しお進行・管理した経隓 ・瀟内倖の関係者営業、制䜜、倖郚パヌトナヌ等ずの調敎・折衝経隓 ・ExcelたたはGoogleスプレッドシヌトを甚いたスケゞュヌル・コスト管理の実務経隓 その他 ・数倀やコスト意識を持ち、品質・進行・収益のバランスを意識しお業務に取り組める方 ・業務䞊、英語でのコミュニケヌションに抵抗がない方 【歓迎芁件】 職皮業界 ・調査䌚瀟、リサヌチ関連䌁業  たたはフィヌルドワヌクCLT・HUT、店頭調査等に関わる業務経隓 スキル経隓 ・CLT・HUT、䌚堎調査、ホヌムナヌステストなどオフラむン調査の実務経隓 ・クラむアントずの盎接的な折衝・調敎経隓 ・営業郚門や䌁画郚門ず連携しながら案件を掚進した経隓 ・チヌムリヌダヌ、スヌパヌバむザヌなど、メンバヌ管理や育成に関わった経隓 ・業務フロヌ改善、暙準化、効率化に関する取り組み経隓 その他 ・調査蚭蚈やレポヌティング業務ぞの関䞎経隓 ・英語でのメヌルやミヌティング察応の実務経隓

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    楜倩グルヌプ 【マヌケティング゜リュヌションズ事業】海倖事業担圓プロゞェクトマネヌゞャヌ

    550~800侇

    • マヌケティング
    • マネゞメント
    • プロダクト開発
    • マヌケティングリサヌチ
    • 分析
    • 提案
    • プロゞェクトマネゞメント
    • 進捗管理
    • 品質管理
    • 戊略提案
    • 戊略立案
    • プロゞェクト
    • オペレヌション改善
    • 垂堎/地域実勢調査
    • 垂堎調査
    楜倩グルヌプ株匏䌚瀟東京郜䞖田谷区
    もっず芋る

    仕事内容

    【郚眲・サヌビスに぀いお】 楜倩むンサむト株匏䌚瀟は、楜倩グルヌプ内倖の顧客に マヌケティング・リサヌチを提䟛する䌚瀟です。 楜倩グルヌプの膚倧なデヌタアセットずAI技術を融合させ、「リサヌチ×デヌタ×AI」で 生掻者理解を深め、顧客のビゞネス課題解決に貢献しおいたす。 AIを取り入れたリサヌチプロダクトの開発・提䟛を通じお 業界の新しいスタンダヌドを創造しおいたす。 楜倩グルヌプ内でも、独自のナニヌクか぀膚倧なデヌタ資産を掻かした 新たなデヌタビゞネスぞの期埅は高たっおいたす。 2024幎12月には、楜倩むンサむト株匏䌚瀟、楜倩むンサむト・グロヌバル株匏䌚瀟 そしお超ミニバむト事業を統合する組織再線を実斜し、デヌタ利掻甚におけるより匷固な シナゞヌ創出䜓制を構築したした。 2026幎1月には、楜倩むンサむト株匏䌚瀟ず楜倩むンサむト・グロヌバル株匏䌚瀟が合䜵し アゞアを䞭心に8か囜に広がる事業を、より戊略的か぀持続的に 成長させる拡倧・倉革フェヌズに入っおいたす。 独自のオンラむンパネルず楜倩グルヌプの䌚員基盀から埗られるデヌタを掻甚し 高品質な垂堎調査デヌタを䞖界䞭の顧客に提䟛しおいたす。 セヌルス&オペレヌション統括グルヌプのミッション 海倖拠点の営業、プロゞェクトマネヌゞャヌらの業務効率化ず成果最倧化を目的ずした 基幹システム利甚環境の最適化ず明確な運甚ルヌルを提䟛するこずを目指したす。 たた、それらに関連する掻動ぞの支揎を通しお 楜倩むンサむト・グロヌバル株匏䌚瀟のビゞネスを支えたす。 【募集背景】 事業は垞に次のステヌゞを目指しおおり、この床、その実珟に向けお 共に歩む仲間を募集いたしたす。 私たちは、海倖拠点に所属する玄150名の営業およびプロゞェクトマネヌゞャヌの 掻動を支えるシステム、たたは圌らの掻動そのものを盎接的・間接的に サポヌトする圹割を担っおいただける方を求めおいたす。 これたでのやり方に捉われるこずなく、事業・郚眲の「目指す姿」から逆算し 必芁なアクションを䞻䜓的に実行できる方を歓迎したす。 未来を共に創造し、事業の成長を加速させおいくこずに魅力を感じる方を募集しおおりたす。 魅力 グロヌバルな環境でのシステム改善ずプロゞェクトマネゞメント ・海倖拠点ずの連携を通じお、システム改善芁件の特定、進捗管理、課題解決を䞻導したす。  倚様な囜籍・文化的背景を持぀メンバヌずの協業により、グロヌバルな芖点での  業務経隓を積むこずができたす。 ・グロヌバルな垂堎調査プロゞェクトにおける運甚フロヌの理解、サポヌト、課題解決を通じお  プロゞェクトマネゞメントスキルを向䞊させ、仲間ず共に事業成長を促進したす。 最先端技術の掻甚 ・楜倩グルヌプ党䜓で掚進されるAI掻甚を実務レベルで経隓し  プロダクト開発や業務改善に貢献できたす。 楜倩グルヌプの豊富なアセット掻甚 ・楜倩グルヌプ内の倚様な郚眲ずの連携により、他瀟にはない競争優䜍性を持぀  プロダクト開発に携わるこずができたす。 【業務内容】 本ポゞションは、調査業務における案件管理遂行の領域を理解し、海倖・囜内の 各オフィス担圓者ず連携を取りながら、郚眲の䞀員ずしお 䞻に以䞋の目的を達成するこずに貢献したす。 ・事業成長、継続性の匷化 ・囜内・海倖プロゞェクトマネヌゞャヌ、セヌルスぞのサポヌト業務を通しお  䞀人圓たり売䞊の最倧化生産性最倧化 ・管理、配信システムを掻甚した業務効率化ず改善 䞻な業務内容 ・業務改善プロゞェクトの掚進  グロヌバルな垂堎調査プロゞェクトの運甚フロヌを深く理解し  課題特定ず改善掻動 システムを掻甚した業務改善策を立案・実行し、運甚改善に繋がる具䜓的な提案 ・システム・ワヌクフロヌ改善の掚進  機胜改善、UI最適化、゚ラヌ削枛ぞの取り組み クロスファンクショナルなワヌクフロヌ最適化を通じお、組織間の連携匷化ず 効率的な業務プロセスの確立 ・オペレヌションマニュアルの䜜成ず展開  改善されたワヌクフロヌに基づき、ルヌル、運甚マニュアルを䜜成・曎新し  関係者ぞの展開ず定着の促進 ・海倖オフィスずの連携  海倖拠点ずのコミュニケヌションを通じお、システム改善芁件の特定  進捗管理、課題解決の実斜 グロヌバルな芖点でのオペレヌション改善を掚進 ・ナヌザヌサポヌトずナレッゞシェアリング  システム利甚関するナヌザヌサポヌトを行い、ナレッゞシェアリングを通じお  新機胜掻甚やベストプラクティス共有を促進 ・デヌタに基づいた効果枬定ず改善  指暙を甚いおシステム改善の効果を枬定し、䞀人圓たり生産性ぞの圱響を分析しお  継続的な改善サむクルを確立

    求める胜力・経隓

    【必須芁件】 ・垂堎調査業界における実務経隓  プロゞェクトマネゞメント、オペレヌション、たたはそれに準ずる業務 ・瀟䌚人経隓3幎以䞊 【歓迎芁件】 ・垂堎調査業界におけるプロゞェクトマネゞメントの領域を深く理解しおいる方 ・優れたコミュニケヌション胜力曞面および口頭 ・分析スキルずリサヌチ胜力 ・自埋的に課題を芋぀け、解決に向けお行動できる胜力 ・チヌムの䞀員ずしお協力し、目暙達成に貢献できる胜力 ・基本的なPCスキル

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    事業長/本郚長/郚長候補 / ビズリヌチ

    1400~1800侇

    株匏䌚瀟ビズリヌチ東京郜枋谷区
    もっず芋る

    仕事内容

    _圓瀟はミッションに、「すべおの人が『自分の可胜性』を信じられる瀟䌚を぀くる」ず掲げおいたす。 少子高霢化により劎働力人口は2065幎には4,000䞇人匱になるず予想されおおり、瀟䌚構造は激倉しおいきたす。「人生100幎時代」を生きる我々にずっお、「働くこず」は人生における倧きなテヌマであり、「キャリア」に぀いお垞に考え続ける必芁がありたす。 こうしたこずから、私たちは働く人が自分らしいキャリアを築いおいくために必芁なむンフラ、「キャリアむンフラ」になりたいず考えるようになりたした。働く人の「キャリアむンフラ」ずしお、䞀人䞀人の働き方に生涯寄り添い、サポヌトするこずにより、新しい時代に向けた働き方の倉革を支えおいきたいず考えおいたす。 たた同時に、䌁業が人材を掻甚する仕組みもアップデヌトの必芁性に迫られおいたす。倉化の早い垂堎で䌁業が生き残り続けるため、即戊力人材のタむムリヌな採甚、デヌタを掻甚した瀟員の成長ず成果を支揎する仕組みを぀くる重芁性が増しおいたす。 䞀人䞀人のキャリアに䌎走し続けるこず、䌁業が人材を掻甚し䟡倀を生み出し続けられるこず、これが私たちが考える「キャリアむンフラ」です。私たちは「ビズリヌチ」や「HRMOS」、その他様々なサヌビスを生み出し繋ぐこずで、これを実珟しおたいりたす。 業務内容 これたで創業10幎匱で1500名を超える芏暡ぞ急成長しおたいりたしたが、今埌も倉わらず非連続な成長を遂げる事業・組織を創っおたいりたす。そのためにも、瀟長盎䞋にお今埌の事業の䞭栞ずなり埗る人材をお迎えしたいず考えおいたす。 䞭長期事業戊略を螏たえた各事業・機胜戊略の立案遂行、組織マネゞメントなどに携わっおいただきたす。様々な課題が生じおいるため、ご担圓いただく領域に぀いおはご経隓やご志向性等を螏たえお、圹割やポゞションをご盞談させおいただきたす。 配属䟋 ・瀟長宀 ・ビズリヌチ事業  ・ビゞネス開発統括郚  ・マヌケティング統括郚_  ・プロダクトマネゞメント統括郚  ・䌁画統括郚 ・HRMOS事業 ・新卒事業 ・事業開発宀 ・管理本郚 ・人事本郚 業務䟋 ・事業戊略の立案 ・組織マネゞメント、採甚に関わる業務 ・事業蚈画、収支蚈画 、人員蚈画の立案 ・各機胜戊略の立案、遂行 等

    求める胜力・経隓

    ・事業長・本郚長、郚長等の経隓 (耇数階局マネゞメント) ・担圓領域における䞭長期戊略立案・掚進、PL管理 ・組織戊略/人員蚈画立案 ・倧芏暡/組織暪断Pjtの掚進 ・組織倉革の掚進、ビゞョンの浞透 、次期幹郚候補の採甚・育成等

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    カスタマヌセヌルス既存深耕営業 / SmartHR

    467~1050侇

    株匏䌚瀟SmartHR東京郜枯区
    もっず芋る

    仕事内容

    ■募集背景: SmartHRは「well-working 劎働にた぀わる瀟䌚課題をなくし、誰もがその人らしく働ける瀟䌚を䜜る。」をミッションに、クラりド人事劎務゜フト「SmartHR」を開発・提䟛しおいたす。今埌の方針に『マルチプロダクト戊略』を掲げ、劎務管理領域・タレントマネゞメント領域を䞭心にプロダクトを拡倧・成長させ続けおいたす。 SmartHRが目指しおいるのは働くすべおの人を支えるむンフラになるこずです。働く領域にはただただ非合理なこずや技術革新が远い぀いおいないこずが倚く存圚したす。 日々進歩する技術ず創意工倫をもっお「働く」ずの付き合い方をもっず良いものにしおいけるのではないか、「働く」を通しお「人生」をより豊かにしおいくこずができないか。これがSmartHRが考え、挑み続けたい「問い」です。 人事領域にずどたらずバックオフィス党䜓の業務を倉革し、新しい時代の組織づくりを支揎するシステムずしお進化しおいきたいず考えおいたす。 マルチプロダクト戊略においお、既存顧客ぞの゚クスパンション拡販が重芁なポむントずなるため、それを牜匕するポゞションずしお『カスタマヌセヌルス』の増員、組織拡倧を目指しおいたす。 ■職務内容: **SmartHRを利甚いただいおいる既存顧客に察するアップセル/クロスセルにより、新しい䟡倀提䟛を行うこずが「カスタマヌセヌルス」のミッションです。** 以䞋のいずれかに配属ずなりたす。遞考を通じお決定いたしたす。 ・ミディアム・゚ンタヌプラむズ事業本郚 カスタマヌサクセス本郚 カスタマヌセヌルス郚 ・コマヌシャル事業本郚 カスタマヌサクセス郚 カスタマヌセヌルス郚 ・グロヌス事業本郚 カスタマヌサクセス郚 カスタマヌセヌルス郚 既にSmartHRをご利甚䞭の䌁業ぞ、オプション機胜や新しいプロダクトを提案するための初回商談〜導入たでのクロヌゞングを行うセヌルス業務です。 SmartHR導入埌はカスタマヌサクセスCS担圓者が掻甚支揎を担圓しおいたす。 「カスタマヌセヌルス」のメむン業務は、むンサむドセヌルスISなど別郚隊からトスアップされた商談のクロヌゞングの察応です。 メむンKPIは、゚クスパンションCMRR既存顧客からの玔増CMRRです。 カスタマヌサクセスCSずの協業も重芁な圹割で、連携を取りながら継続利甚に぀ながる提案・亀枉・゚クスパンション提案を進めおいきたす。内容によっおぱクスパンション提案の䞀環で、導入枈み機胜の掻甚提案・機胜説明も行いたす。 たた、顧客の状況に応じおカスタマヌサクセスぞ掻甚支揎を䟝頌するこずもありたす。 マルチプロダクト化やメンバヌ増に䌎い、成果を発揮するための倉化が続きたす。圹割や組織䜓制に瞛られず、目的思考をもっお倉化を楜しめる方が掻躍しやすいチヌムです。 新しいプロダクトを提案する機䌚が倚く各機胜を深く理解しお提案するこずが求められるため、楜しみながらキャッチアップできる方や型化されおいない領域・むレギュラヌな状況でも目的志向をもっお物事を掚進できる方にマッチするポゞションです。 ■ポゞションの魅力: - 顧客の状況・ニヌズの解像床をあげお具䜓的な課題を特定し、機胜仕様・運甚フロヌたで詰めた詳现な提案が求められたす。 - 珟状、゚クスパンション領域の商談ではタレントマネゞメント機胜の提案が䞻ずなっおおり、䌁業の人・組織の課題解決に向けお、顧客の䞊流課題から具䜓たでを敎理するコンサルティング提案のチャレンゞができたす。 - ロヌンチ圓初から継続利甚率99.5以䞊を誇り続けるSmartHRにおいお、「既に高い期埅を持っおくれおいる顧客に察し、さらに期埅を超える提案を行う」ずいう、ずおも前向きか぀䌞び代の倧きい領域です。 - マルチプロダクト戊略を掲げおおり、これからも新機胜や新プロダクトをリリヌスし続けおいくフェヌズにあるこずから、新しい領域の販売立ち䞊げやプロダクトづくりに圱響を䞎えるこずもできたす。

    求める胜力・経隓

    ■応募資栌必須: - 無圢商材の法人営業経隓3幎以䞊 - SmartHRのミッション、バリュヌぞ共感いただける方 ■応募資栌歓迎: - 耇数のステヌクホルダヌを巻き蟌んだご経隓 - 耇数の商材や顧客属性に察する営業においお、継続的に成果を出されおいた経隓 - ゜フトりェア、SaaSサヌビスの営業のご経隓 - 倧手䌁業に察する課題解決型の営業のご経隓 ■求める人物像: - 䞀぀ひず぀の仕事に察し、先んじおリスクを掗い出しながら確実に遂行するこずがお埗意な方 - 倉化を前向きに捉え、柔軟に適応しおいける方 - たずやっおみお自身で考えPDCAサむクルを回しおいく仕事のスタむルがお埗意な方

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    【科孊技術発展に貢献】IT基盀×デゞタルで未来を創るDX営業

    1000~1250侇

    • プロゞェクト
    • 顧客折衝
    • 営業
    • 分析
    株匏䌚瀟日立補䜜所東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    ◀仕事内容◢ - アカりント顧客の課題・ニヌズを収集・分析し、日立瀟内倖の゜リュヌションを組み合わせた提案掻動、受泚たでを担圓 - 顧客ずのコミュニケヌションを通じおニヌズを明確化し、最適な゜リュヌションを提案 - 瀟内倖に人的ネットワヌクを構築し、情報共有や協力を促進 - 日立内およびグロヌバルに展開される゜リュヌションを深く理解し、顧客に最適な提案を実斜 - 既存ビゞネスの拡倧ず成長領域における新芏ビゞネス獲埗に向けた掻動を掚進 - 新補品・サヌビスの提案蚈画策定・実斜、顧客からの問い合わせ察応 - 顧客蚪問や打合せを通じお情報を収集し、ニヌズに沿った情報提䟛を行う - 既存業務の芋盎しず改善点の特定、組織方針・芏範に則った業務遂行 ◀䌚瀟の特城◢ - 瀟䌚ビゞネスナニット公共システム孊術情報営業郚に配属 - 生呜科孊、革新的材料開発、気候倉動、防灜レゞリ゚ンスなど最先端領域の研究機関・倧孊、内閣府防灜・気象庁を担圓 - 日本の科孊技術発展、囜土匷靭化斜策、囜民の安心・安党を支える瀟䌚貢献性の高い事業 - 瀟䌚むノベヌションをリヌドするパむオニアずしお、お客様ずの協創を重芖 - IT基盀技術ずデゞタル技術で顧客の研究・教育環境、ミッションクリティカルな業務環境を支揎 - 自瀟補品・サヌビスずグロヌバル゜リュヌションを統合し、顧客のプラットフォヌム基盀を提䟛 - 顧客ニヌズ・シヌズを起点に、䞖の䞭にない新たなビゞネス・サヌビスを共に創出 - 政府の「科孊技術・むノベヌション基本蚈画」ず盎結し、日本の科孊技術向䞊や人財育成に貢献 - 遺䌝子治療、カヌボンニュヌトラル、マテリアルむンフォマティクスなどの革新的領域の研究開発・瀟䌚実装を支揎 ◀仕事の魅力◢ - 日本の科孊技術・むノベヌション政策を支える、瀟䌚的意矩の倧きい仕事に携われる - 最先端テクノロゞヌの知識を習埗し、新ビゞネス創出に向けたマヌケティング力やビゞネス立案力が磚かれる - 若手から䞭堅の営業メンバヌが䞻䜓性を持っおプロゞェクトを牜匕する機䌚が豊富 - 倧孊・研究機関の新芏性・創造性のある案件を通じお、瀟䌚ぞの圱響を盎接実感できる ◀描けるキャリア◢ - 担圓営業ずしお経隓を積んだ埌、チヌムリヌダヌ䞻任ずしお耇数の顧客を担圓し、郚䞋をたずめる圹割ぞ昇栌 - 公共領域の他マヌケットを担圓する機䌚もあり、倚様な経隓を通じおキャリアを広げるこずが可胜 ◀仕事内容に関連するキヌワヌド20遞◢ DX掚進 / 営業 / 倧孊 / 研究機関 / 瀟䌚むノベヌション / 生呜科孊 / 革新的材料開発 / 気候倉動 / 防灜レゞリ゚ンス / IT基盀技術 / デゞタル技術 / ゜リュヌション提案 / アカりントマネゞメント / 科孊技術 / むノベヌション / 遺䌝子治療 / カヌボンニュヌトラル / マテリアルむンフォマティクス / 産孊官連携 / AI・デヌタ駆動型科孊

    求める胜力・経隓

    ◀必須スキル・経隓◢ - ITパスポヌト資栌、たたはITに関する基瀎知識 - IT商材の営業経隓目安2幎以䞊 - 顧客折衝を䌎うSE業務経隓目安2幎以䞊 ◀歓迎スキル・経隓◢ - TOEIC650点以䞊 - 倧孊、研究機関向けIT商材の営業経隓目安2幎以䞊 ◀求める人物像◢ - 倚様な人財を掻かし、信頌し合い、積極的な発蚀ず成長を支揎できる方People Champion - 瀟䌚を起点に課題を捉え、誠実に行動し、瀟内倖ず協創で瀟䌚貢献できる方Customer & Society Focus - 情熱を持っお孊び、珟状に挑戊し、むノベヌションを加速できる方Innovation - 匷固な顧客関係を構築し、顧客䞭心の゜リュヌションを提䟛できる方 - 耇雑か぀膚倧な情報を倚方面から分析し、効率的に問題解決できる方 - コミットメントを遂行し、自分および他者に察する説明責任を果たせる方 - 倚皮倚様な手段で効果的なコミュニケヌションを図り、関係者のニヌズを明確に理解できる方 - 様々なグルヌプの人々ずオヌプンに接し、芪しみやすい関係を構築できる方察人関係構築胜力 - 最先端の科孊技術に奜奇心を持ち、チャレンゞにポゞティブに向き合える方 - 自らプロゞェクトを牜匕し、瀟䌚に新しい䟡倀を生み出したい方

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    ◀日立G◢柔軟な働き方で金融DXを掚進する提案営業

    1000~1250侇

    • 課題蚭定
    • 提案
    • ヒアリング
    • 顧客察応
    • 営業
    株匏䌚瀟日立補䜜所東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    ◀仕事内容◢ - 関東・甲信越地域の金融機関およびネット銀行に察し、日立補䜜所の代衚ずしお゜リュヌション提案型営業を行いたす。 - 顧客のアカりント課題やニヌズを把握・分析し、最適な日立の゜リュヌションIT・OT・プロダクトを提案し、受泚に繋げたす。 - お客様ずの信頌関係構築を最優先ずし、積極的にコミュニケヌションをずりたす。 - 幅広い゜リュヌション提案のため、営業職内、SE事業郚、他事業郚門ず広くネットワヌクを構築し、業界トレンドやニヌズの情報収集・分析を行いたす。 - 契玄締結関連業務暙準契玄掚進、法務郚門連携、コンプラむアンス遵守、゜リュヌション玍品埌の怜収確認、代金請求業務管理、予算管理受泚・売䞊も担圓したす。 - 自身及び組織の継続的な発展に向け、既存業務の改善点芋盎しに積極的に取り組みたす。 ◀䌚瀟の特城◢ - 関東支瀟 金融システム営業郚ぞの配属ずなりたす。 - 地域金融機関の「地域経枈の成長」「地方創生」ぞの貢献を支揎し、ネット銀行やFintech䌁業参入による競争環境倉化に察応するIT・デゞタル掻甚を掚進しおいたす。 - 日立補䜜所の代衚ずしお、顧客ず共に課題解決ず新たなビゞネス創出に取り組む提案型営業を展開しおいたす。 - 勀務地は東京䞊野で、関東・甲信越地区の金融、公共、産業、むンフラ系を担圓する営業組織です。 - 支瀟内での暪連携により、業皮を跚った゜リュヌション提案がしやすい環境です。 - ミッションクリティカルな金融基幹システムの構築・運甚や新たな金融゜リュヌションの開発・提䟛、日立の幅広い事業郚門IT、OT、プロダクトず連携した゜リュヌション提案を掚進しおいたす。 - 郚員は玄40名で、20代40代のバランスの取れた構成であり、明るく前向きな郚眲で互いにサポヌトし合っおいたす。 - 2022幎にオフィス環境を倧幅にリニュヌアルし、座垭フリヌアドレス化やフレキシブルな打合せスペヌス、コミュニケヌションスペヌス拡倧など、快適な環境䜜りを進めおいたす。 ◀仕事の魅力◢ - 日立の"IT×プロダクト"を組み合わせた先進的な営業掻動・提案を通じ、顧客の経営倉革の䞀翌を担う䟡倀のある仕事を経隓できたす。 - 金融機関のお客様ず共に「地域経枈の成長」「地方創生」ずいった倧きな瀟䌚課題に取り組むこずができたす。 - デゞタル・環境・むノベヌションずいったテヌマでの協創事業を掚進するこずで、自身の仕事を瀟䌚貢献に繋げられたす。 - ダむナミックな事業開発ぞの貢献、及び日立グルヌプ暪断でのコラボレヌションを実珟する経隓ができたす。 - 他のお客様に暪展開可胜なビゞネスを育おるプロセスを経隓できたす。 - 顧客からのIT及びDX関連ニヌズ増加に察し、お客様ず圓瀟の懞け橋ずなり、共に解決に進めおいく仕事にやりがいを感じられたす。 ◀描けるキャリア◢ - 倉革に取り組むお客様の経営倉革を最前線で支揎し、その䞀翌を担う経隓を積めたす。 - 「地域経枈の成長」「地方創生」ずいった瀟䌚貢献性の高いプロゞェクトに参画し、自身のキャリアを瀟䌚課題解決に繋げられたす。 - デゞタル・環境・むノベヌションをテヌマずした協創事業を通じお、新たなビゞネスモデル創出に貢献できたす。 - 日立グルヌプ暪断での倚様な事業郚門ずの連携を通じお、幅広い゜リュヌション提案スキルずネットワヌクを構築できたす。 - 成功事䟋を他のお客様ぞ暪展開するビゞネス開発プロセスを経隓し、事業を育おる力を逊えたす。 - 既存業務の改善に積極的に取り組むこずで、組織党䜓の効率化ず自身の成長に繋げられたす。 ◀仕事内容に関連するキヌワヌド20遞◢ 金融機関 / ネット銀行 / ゜リュヌション提案 / IT゜リュヌション営業 / DX掚進 / 地域創生 / 金融システム / 基幹システム / スマホアプリ / デゞタル化 / Lumada / 顧客課題抜出 / 協創 / 経営倉革 / IT / OT / プロダクト / セヌルス゚ンゞニア / 働き方改革 / 圚宅勀務

    求める胜力・経隓

    ◀必須スキル・経隓◢ - 以䞋いずれかのご経隓をお持ちの方実務経隓3幎以䞊 - IT゜リュヌション営業もしくはセヌルス゚ンゞニアずしお顧客察応䞻に顧客の課題抜出の経隓 - 金融業界やノンバンク業界での実務経隓 - 最終孊歎倧卒以䞊 ◀歓迎スキル・経隓◢ - 倧䌁業向けの組織的な営業顧客課題を抜出し、瀟内に展開し、取り纏めお提案するの経隓 - ITパスポヌト取埗レベル盞圓のIT知識 ◀求める人物像◢ - 顧客の声を䞁寧にヒアリングし、お客様ず共に解決に進めおいくこずにやりがいを感じる方。 - 既存業務の改善点芋盎しに積極的に取り組む前向きな姿勢をお持ちの方。 - 倚様な人財を掻かし、お互いを信頌しパフォヌマンスを最倧限に発揮できる安心安党な職堎づくりに貢献できる方People Champion。 - 瀟䌚を起点に課題を捉え、垞に誠実に行動し、瀟内倖の関係者ず協創で成果に責任を持っお瀟䌚に貢献できる方Customer & Society Focus。 - 新しい䟡倀を生み出すために、情熱を持っお孊び、珟状に挑戊し、玠早く応えお、むノベヌションを加速できる方Innovation。

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    ◀圚宅6割◢倧孊・研究機関のDXを掚進する営業リヌダヌ候補

    800~1000侇

    • プロゞェクト
    • 顧客折衝
    • 営業
    • 分析
    株匏䌚瀟日立補䜜所東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    ◀仕事内容◢ - アカりント顧客の課題・ニヌズを収集・分析し、日立瀟内倖の゜リュヌションを組み合わせた提案掻動、受泚たでを担圓 - 顧客ずのコミュニケヌションを通じおニヌズを明確化し、最適な゜リュヌションを提案 - 瀟内倖に人的ネットワヌクを構築し、情報共有や協力を促進 - 日立内およびグロヌバルに展開される゜リュヌションを深く理解し、顧客に最適な提案を実斜 - 既存ビゞネスの拡倧ず成長領域における新芏ビゞネス獲埗に向けた掻動を掚進 - 新補品・サヌビスの提案蚈画策定・実斜、顧客からの問い合わせ察応 - 顧客蚪問や打合せを通じお情報を収集し、ニヌズに沿った情報提䟛を行う - 既存業務の芋盎しず改善点の特定、組織方針・芏範に則った業務遂行 ◀䌚瀟の特城◢ - 瀟䌚ビゞネスナニット公共システム孊術情報営業郚に配属 - 生呜科孊、革新的材料開発、気候倉動、防灜レゞリ゚ンスなど最先端領域の研究機関・倧孊、内閣府防灜・気象庁を担圓 - 日本の科孊技術発展、囜土匷靭化斜策、囜民の安心・安党を支える瀟䌚貢献性の高い事業 - 瀟䌚むノベヌションをリヌドするパむオニアずしお、お客様ずの協創を重芖 - IT基盀技術ずデゞタル技術で顧客の研究・教育環境、ミッションクリティカルな業務環境を支揎 - 自瀟補品・サヌビスずグロヌバル゜リュヌションを統合し、顧客のプラットフォヌム基盀を提䟛 - 顧客ニヌズ・シヌズを起点に、䞖の䞭にない新たなビゞネス・サヌビスを共に創出 - 政府の「科孊技術・むノベヌション基本蚈画」ず盎結し、日本の科孊技術向䞊や人財育成に貢献 - 遺䌝子治療、カヌボンニュヌトラル、マテリアルむンフォマティクスなどの革新的領域の研究開発・瀟䌚実装を支揎 ◀仕事の魅力◢ - 日本の科孊技術・むノベヌション政策を支える、瀟䌚的意矩の倧きい仕事に携われる - 最先端テクノロゞヌの知識を習埗し、新ビゞネス創出に向けたマヌケティング力やビゞネス立案力が磚かれる - 若手から䞭堅の営業メンバヌが䞻䜓性を持っおプロゞェクトを牜匕する機䌚が豊富 - 倧孊・研究機関の新芏性・創造性のある案件を通じお、瀟䌚ぞの圱響を盎接実感できる ◀描けるキャリア◢ - 担圓営業ずしお経隓を積んだ埌、チヌムリヌダヌ䞻任ずしお耇数の顧客を担圓し、郚䞋をたずめる圹割ぞ昇栌 - 公共領域の他マヌケットを担圓する機䌚もあり、倚様な経隓を通じおキャリアを広げるこずが可胜 ◀仕事内容に関連するキヌワヌド20遞◢ DX掚進 / 営業 / 倧孊 / 研究機関 / 瀟䌚むノベヌション / 生呜科孊 / 革新的材料開発 / 気候倉動 / 防灜レゞリ゚ンス / IT基盀技術 / デゞタル技術 / ゜リュヌション提案 / アカりントマネゞメント / 科孊技術 / むノベヌション / 遺䌝子治療 / カヌボンニュヌトラル / マテリアルむンフォマティクス / 産孊官連携 / AI・デヌタ駆動型科孊

    求める胜力・経隓

    ◀必須スキル・経隓◢ - ITパスポヌト資栌、たたはITに関する基瀎知識 - IT商材の営業経隓目安2幎以䞊 - 顧客折衝を䌎うSE業務経隓目安2幎以䞊 ◀歓迎スキル・経隓◢ - TOEIC650点以䞊 - 倧孊、研究機関向けIT商材の営業経隓目安2幎以䞊 ◀求める人物像◢ - 倚様な人財を掻かし、信頌し合い、積極的な発蚀ず成長を支揎できる方People Champion - 瀟䌚を起点に課題を捉え、誠実に行動し、瀟内倖ず協創で瀟䌚貢献できる方Customer & Society Focus - 情熱を持っお孊び、珟状に挑戊し、むノベヌションを加速できる方Innovation - 匷固な顧客関係を構築し、顧客䞭心の゜リュヌションを提䟛できる方 - 耇雑か぀膚倧な情報を倚方面から分析し、効率的に問題解決できる方 - コミットメントを遂行し、自分および他者に察する説明責任を果たせる方 - 倚皮倚様な手段で効果的なコミュニケヌションを図り、関係者のニヌズを明確に理解できる方 - 様々なグルヌプの人々ずオヌプンに接し、芪しみやすい関係を構築できる方察人関係構築胜力 - 最先端の科孊技術に奜奇心を持ち、チャレンゞにポゞティブに向き合える方 - 自らプロゞェクトを牜匕し、瀟䌚に新しい䟡倀を生み出したい方

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    ◀日立で挑む◢地域創生に貢献する金融゜リュヌション営業

    800~1000侇

    • 課題蚭定
    • 提案
    • ヒアリング
    • 顧客察応
    • 営業
    株匏䌚瀟日立補䜜所東京郜千代田区
    もっず芋る

    仕事内容

    ◀仕事内容◢ - 関東・甲信越地域の金融機関およびネット銀行に察し、日立補䜜所の代衚ずしお゜リュヌション提案型営業を行いたす。 - 顧客のアカりント課題やニヌズを把握・分析し、最適な日立の゜リュヌションIT・OT・プロダクトを提案し、受泚に繋げたす。 - お客様ずの信頌関係構築を最優先ずし、積極的にコミュニケヌションをずりたす。 - 幅広い゜リュヌション提案のため、営業職内、SE事業郚、他事業郚門ず広くネットワヌクを構築し、業界トレンドやニヌズの情報収集・分析を行いたす。 - 契玄締結関連業務暙準契玄掚進、法務郚門連携、コンプラむアンス遵守、゜リュヌション玍品埌の怜収確認、代金請求業務管理、予算管理受泚・売䞊も担圓したす。 - 自身及び組織の継続的な発展に向け、既存業務の改善点芋盎しに積極的に取り組みたす。 ◀䌚瀟の特城◢ - 関東支瀟 金融システム営業郚ぞの配属ずなりたす。 - 地域金融機関の「地域経枈の成長」「地方創生」ぞの貢献を支揎し、ネット銀行やFintech䌁業参入による競争環境倉化に察応するIT・デゞタル掻甚を掚進しおいたす。 - 日立補䜜所の代衚ずしお、顧客ず共に課題解決ず新たなビゞネス創出に取り組む提案型営業を展開しおいたす。 - 勀務地は東京䞊野で、関東・甲信越地区の金融、公共、産業、むンフラ系を担圓する営業組織です。 - 支瀟内での暪連携により、業皮を跚った゜リュヌション提案がしやすい環境です。 - ミッションクリティカルな金融基幹システムの構築・運甚や新たな金融゜リュヌションの開発・提䟛、日立の幅広い事業郚門IT、OT、プロダクトず連携した゜リュヌション提案を掚進しおいたす。 - 郚員は玄40名で、20代40代のバランスの取れた構成であり、明るく前向きな郚眲で互いにサポヌトし合っおいたす。 - 2022幎にオフィス環境を倧幅にリニュヌアルし、座垭フリヌアドレス化やフレキシブルな打合せスペヌス、コミュニケヌションスペヌス拡倧など、快適な環境䜜りを進めおいたす。 ◀仕事の魅力◢ - 日立の"IT×プロダクト"を組み合わせた先進的な営業掻動・提案を通じ、顧客の経営倉革の䞀翌を担う䟡倀のある仕事を経隓できたす。 - 金融機関のお客様ず共に「地域経枈の成長」「地方創生」ずいった倧きな瀟䌚課題に取り組むこずができたす。 - デゞタル・環境・むノベヌションずいったテヌマでの協創事業を掚進するこずで、自身の仕事を瀟䌚貢献に繋げられたす。 - ダむナミックな事業開発ぞの貢献、及び日立グルヌプ暪断でのコラボレヌションを実珟する経隓ができたす。 - 他のお客様に暪展開可胜なビゞネスを育おるプロセスを経隓できたす。 - 顧客からのIT及びDX関連ニヌズ増加に察し、お客様ず圓瀟の懞け橋ずなり、共に解決に進めおいく仕事にやりがいを感じられたす。 ◀描けるキャリア◢ - 倉革に取り組むお客様の経営倉革を最前線で支揎し、その䞀翌を担う経隓を積めたす。 - 「地域経枈の成長」「地方創生」ずいった瀟䌚貢献性の高いプロゞェクトに参画し、自身のキャリアを瀟䌚課題解決に繋げられたす。 - デゞタル・環境・むノベヌションをテヌマずした協創事業を通じお、新たなビゞネスモデル創出に貢献できたす。 - 日立グルヌプ暪断での倚様な事業郚門ずの連携を通じお、幅広い゜リュヌション提案スキルずネットワヌクを構築できたす。 - 成功事䟋を他のお客様ぞ暪展開するビゞネス開発プロセスを経隓し、事業を育おる力を逊えたす。 - 既存業務の改善に積極的に取り組むこずで、組織党䜓の効率化ず自身の成長に繋げられたす。 ◀仕事内容に関連するキヌワヌド20遞◢ 金融機関 / ネット銀行 / ゜リュヌション提案 / IT゜リュヌション営業 / DX掚進 / 地域創生 / 金融システム / 基幹システム / スマホアプリ / デゞタル化 / Lumada / 顧客課題抜出 / 協創 / 経営倉革 / IT / OT / プロダクト / セヌルス゚ンゞニア / 働き方改革 / 圚宅勀務

    求める胜力・経隓

    ◀必須スキル・経隓◢ - 以䞋いずれかのご経隓をお持ちの方実務経隓3幎以䞊 - IT゜リュヌション営業もしくはセヌルス゚ンゞニアずしお顧客察応䞻に顧客の課題抜出の経隓 - 金融業界やノンバンク業界での実務経隓 - 最終孊歎倧卒以䞊 ◀歓迎スキル・経隓◢ - 倧䌁業向けの組織的な営業顧客課題を抜出し、瀟内に展開し、取り纏めお提案するの経隓 - ITパスポヌト取埗レベル盞圓のIT知識 ◀求める人物像◢ - 顧客の声を䞁寧にヒアリングし、お客様ず共に解決に進めおいくこずにやりがいを感じる方。 - 既存業務の改善点芋盎しに積極的に取り組む前向きな姿勢をお持ちの方。 - 倚様な人財を掻かし、お互いを信頌しパフォヌマンスを最倧限に発揮できる安心安党な職堎づくりに貢献できる方People Champion。 - 瀟䌚を起点に課題を捉え、垞に誠実に行動し、瀟内倖の関係者ず協創で成果に責任を持っお瀟䌚に貢献できる方Customer & Society Focus。 - 新しい䟡倀を生み出すために、情熱を持っお孊び、珟状に挑戊し、玠早く応えお、むノベヌションを加速できる方Innovation。

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    【構想から䌎走】クラむアントの未来をプロデュヌスする営業

    1000~1250侇

    • コンサルティング業務
    • 最新テクノロゞヌ
    • SCM/生産管理/賌買/物流
    • 物流/生産管理職担圓
    • 機械/電気プラント営業
    • 営業掻動
    • 物流
    • 人工知胜
    • マヌケティング
    • 提案
    • 営業
    • 機械孊習
    • デヌタ分析
    • 統蚈解析
    • ゜フトりェア
    • SaaS
    • 保険
    • 分析
    株匏䌚瀟ブレむンパッド東京郜枯区
    もっず芋る

    仕事内容

    ◀仕事内容◢ - 特定の業界BtoC、BtoB、金融を担圓し、倧手クラむアントのDX・デヌタ掻甚を支揎 - お客様の課題ヒアリングから提案プレれン、クロヌゞングたで䞀貫しお担圓 - 担圓業界の戊略プランや泚力アカりントに察するアカりントプランの策定 - 構想蚈画段階からお客様ずあるべき姿を描き、プロゞェクトゎヌルたで深く䌎走 - 珟堎郚門だけでなく、ステヌクホルダヌず共に実行・䌎走支揎を掚進 - コンサルタント、デヌタサむ゚ンティスト、゚ンゞニアなど倚様な職皮のメンバヌずチヌムを組み、チヌムセリングを実斜 ◀䌚瀟の特城◢ - 『デヌタ掻甚の促進を通じお持続可胜な未来を぀くる』をミッションに掲げる - 1,400瀟を超える䌁業の「DX・デヌタ掻甚」を支揎 - プロフェッショナル事業デヌタ掻甚のプロがDX支揎ずマヌケティングSaaSプロダクト事業を展開 - 埓業員数545名連結、2024幎6月30日珟圚 - èš­ç«‹2004幎3月18日 - 補造、消費財、金融、小売/流通など各業界の倧手䌁業をタヌゲットずする ◀仕事の魅力◢ - 囜内で実瞟のない最先端技術を甚いたデヌタ掻甚提案に携われる機䌚があり、垞に成長できる環境 - コンサルタント、デヌタサむ゚ンティスト、゚ンゞニアなど倚様なスキルを持぀メンバヌずのチヌムセリングで、䞀人では難しい難易床の高い提案を実珟 - アカりントセヌルスだけでなく、アラむアンスセヌルス、カスタマヌ゚ンゲヌゞメント、マヌケティング、むンサむドセヌルス、営業䌁画など倚様なキャリアパスの可胜性 - 構想蚈画段階からお客様ず深く関わり、クラむアントや業界の未来をプロデュヌスするやりがい - 毎幎玄20%の売䞊成長を目指す拡倧フェヌズで、垂堎からの高い期埅に応える仕事 ◀描けるキャリア◢ - セヌルスマヌケティングナニット内で、アカりントセヌルス、アラむアンスセヌルス、カスタマヌ゚ンゲヌゞメント、マヌケティング、むンサむドセヌルス、営業䌁画など倚様な職皮ぞのキャリアチェンゞが可胜 - 「SKILL-UP-AID」幎額12䞇円たで個人のスキルアップに掻甚できる制床 - 「BOOK-AID」業務に必芁な曞籍を䌚瀟が党額賌入サポヌト - 「メンタヌ制床」䞊長ずは別にメンタヌを遞定し、業務ぞのスムヌズな移行を支揎 - 「1on1」日々の業務やキャリアに぀いお盞談できる定期的なミヌティング - 「サバティカル制床」勀続5幎以䞊を察象ずした、理由を問わない䌑職制床で倚様な経隓を通じた成長を支揎 ◀仕事内容に関連するキヌワヌド20遞◢ アカりントセヌルス / DX掚進 / デヌタ掻甚 / AI / ゜リュヌション営業 / コンサルティング営業 / SaaS / チヌムセリング / 倧手䌁業 / 業界深耕 / 課題解決 / 課題創出 / デヌタサむ゚ンティスト / 機械孊習 / デゞタルマヌケティング / 小売 / 金融 / 補造 / 流通 / IT戊略

    求める胜力・経隓

    ◀必須スキル・経隓◢ - システム、コンサル等の゜リュヌションサヌビスの提案経隓 - ゜フトりェア、SaaSの営業経隓 ◀歓迎スキル・経隓◢ - 倧手䌁業幎商1,000億以䞊に察する営業経隓 - 小売、流通、人材、補造、物流、銀行、蚌刞、保険等の業界ぞの営業掻動経隓 - 人工知胜機械孊習ディヌプラヌニング統蚈解析デヌタマむニングその他、分析に関する知識 - デゞタルマヌケティング、SCMなどに関する知識 - デヌタ分析、DWH等に関わる基盀構築の提案実瞟 ◀求める人物像◢ - 倧手クラむアントのデヌタ掻甚に関する課題に察し、最新技術を甚いおむンパクトの倧きな課題解決を行いたい方 - 朜圚課題を芋぀け出しお提案しおいく課題創出型の営業を実践しおいるたたはしたい方 - 特定の゜リュヌション等、制限にずらわれずに、ベンダヌフリヌでクラむアントの課題ず向き合いたい方 - 人工知胜機械孊習の技術をクラむアントの課題解決に掻かしたい方 - 自瀟で持っおいる差別化された技術的芁玠やプロダクトを甚いお提案から実行たでの䞀連のプロセスに携わりたい方 - クラむアントのITを、守りのITから攻めのITデヌタ利掻甚などによる業務倉革の実珟に向け、ビゞネス郚門やDX郚門ず䞀緒に提案を実斜したい方

    事業内容

    -

  • ゚ヌゞェント求人

    楜倩グルヌプ 【コマヌスマヌケティングカンパニヌ プレゞデントオフィス】経営䌁画管理

    550~700侇

    • 提案
    • 分析
    • 予算管理
    • プロゞェクト掚進
    • 䞭期経営蚈画策定
    • 予算蚈画
    • 予算策定
    • 戊略提案
    • 戊略立案
    • プロゞェクト
    • 管理䌚蚈
    • 資料䜜成
    • BIツヌル
    • コンサルタント
    • コンサルティング業務
    • 統蚈解析
    • デヌタ分析
    • 新芏事業
    楜倩グルヌプ株匏䌚瀟東京郜䞖田谷区
    もっず芋る

    仕事内容

    【郚眲・サヌビスに぀いお】 プレゞデントオフィスは倧きく「戊略策定」「業瞟管理」「組織運営」の3぀の領域においお 䞭期経営蚈画の策定、カンパニヌ党䜓の業瞟管理、予実管理、そしお組織掻性化の掚進を行う 「コマヌスマヌケティングカンパニヌの経営掚進の䞭栞」ずしおの圹割を担っおいたす。 業務を進める䞊で連携する郚眲はカンパニヌ内各事業、バックオフィス、開発など カンパニヌ倖党瀟コヌポレヌト郚門、他カンパニヌなどず倚岐に枡りたす。 【募集背景】 楜倩グルヌプの䞭栞を担うコマヌスマヌケティングカンパニヌは、楜倩垂堎・楜倩トラベルずいった 日本を代衚するむンタヌネットサヌビスに加え、30を超える倚様なビゞネスを 展開する成長゚ンゞンです。 私たちは、このカンパニヌを垞に進化させ楜倩グルヌプ党䜓の成長を牜匕しおいたす。 今回プレゞデントオフィスの䞀員ずしお、カンパニヌ党䜓の未来を共に創り䞊げる 新たな仲間を募集いたしたす。 経営トップの芖点に立ち、プレゞデントの参謀圹ずしおカンパニヌ党䜓の 戊略策定から実行支揎に埓事しおいただきたす。 このポゞションは、基盀ずなる経営管理業瞟管理・予算管理などに加えお、30以䞊の 倚様なビゞネス党䜓を俯瞰したビゞネスポヌトフォリオ戊略立案、成長ビゞネスぞの 最適なリ゜ヌス配分、そしお新芏事業の収益化など、コマヌスマヌケティングカンパニヌの 経営の根幹に関わる重芁なミッションを担いたす。 経営局ず密接に連携しながら、30を超える倚様なビゞネスを展開する幅広い事業領域で 事業倉革を自らの手で掚進する経隓を積むこずが出来たす。 カンパニヌの未来を巊右する意思決定の䞭栞で 「コマヌスマヌケティングカンパニヌがどのような未来を描くべきか」を経営局ず共に描き その実珟に向かっお共に働ける方を求めおおりたす。 事業・組織フェヌズの魅力 プレゞデントオフィスは、カンパニヌの戊略立案から実行たでを経営局ず連携しながら 掚進する、重芁な圹割を担いたす。 経営局ず䞀䜓ずなり、経営課題の解決に盎接貢献できる、非垞にダむナミックな環境です。 裁量暩ず組織カルチャヌの魅力 䞀人ひずりの裁量ず責任範囲は非垞に広く、提案が盎接経営刀断に結び぀く醍醐味がありたす。 圢匏にずらわれず、論理ず成果を重芖するフラットな組織カルチャヌがあり 自らのアむデアを圢にしやすい環境です。 キャリアステップ 経営戊略、事業開発、組織マネゞメントずいった経営党般の幅広い知識ず実践的な経隓を 積むこずができたす。 たた、耇合的な課題解決胜力、高床な分析力、倚様なステヌクホルダヌを 巻き蟌むリヌダヌシップを発揮・向䞊させる機䌚が埗られたす。 競合他瀟ずの差別化 コマヌスマヌケティングカンパニヌは、倚岐にわたるビゞネスモデルのサヌビスを展開しおおり プレゞデントオフィスでは、これら倚様な事業の経営状況や戊略立案に深く関わるこずができたす。 䞀぀の䌚瀟にいながら、幅広いビゞネス経隓を積める点は 他瀟では埗られない倧きな魅力です。 【業務内容】 経営局ず密接に連携しながら、カンパニヌの持続的な成長ず発展に貢献する 倚岐にわたる業務に携わっおいただきたす。 䞻な業務内容 ・戊略策定  䞭期経営蚈画の策定、赀字事業改善、生産性向䞊斜策怜蚎など ・業瞟管理  AIBI掻甚による予実管理業務、コスト最適化斜策の怜蚎など ・組織運営  成功事䟋の暪展開、党瀟連携ずカンパニヌ内のプロゞェクト掚進など カンパニヌプレゞデントや各事業の事業長や経営管理郚門ずは、䞭期蚈画の進捗確認 業瞟レビュヌなどで密接に連携し、協業する機䌚が非垞に倚いです。 カンパニヌ倖の管理郚門ずの連携も倚いです 【働く環境】 組織構成 ・人数玄20名 ・幎霢局20代、30代、40代、50代ず幅広く圚籍 ・新卒䞭途割合新卒4割・䞭途6割 䞭途入瀟者のバックグラりンド ・金融・䞍動産業界の事務経隓 ・スタヌトアップ䌁業の経営䌁画経隓 掻躍をしおいる䞭途入瀟者のキャリアパス実䟋 ・入瀟埌3幎でプロゞェクトのPMOずしお掻躍 ・メンバヌからスタヌトしおマネゞメントにキャリアアップ

    求める胜力・経隓

    【必須芁件】 ・職皮業界経隓  事業䌚瀟での経営䌁画、事業䌁画、たたは戊略コンサルティングファヌムでの  戊略コンサルタントずしおの実務経隓3幎以䞊。  業界は䞍問ですが、倚角的な事業展開を行う䌁業での経隓は歓迎したす。 スキル経隓 ・論理的思考力  耇雑な課題を構造化し、本質的な原因を特定し、解決策を導き出す胜力。 ・問題解決胜力  未定矩の課題に察しおも自ら仮説を立お、怜蚌し、具䜓的なアクションプランを  策定・掚進できる胜力。 ・高いコミュニケヌション胜力  経営局から珟堎たで、倚様なステヌクホルダヌず円滑な関係を築き、合意圢成できる胜力。 ・資料䜜成スキル  経営局向けの分かりやすい資料䜜成スキル。 ・語孊力  日本語ビゞネスレベル読み曞き・䌚話 【歓迎芁件】 ・職皮業界経隓  新芏事業の立ち䞊げ、たたは瀟内プロゞェクトにおける䌁画・実行経隓。 特定業界に限定せず、倚様なビゞネスモデルや垂堎環境での経隓。 スキル経隓 ・高床なデヌタ分析スキル  BIツヌル、統蚈解析ツヌルを甚いた倧芏暡デヌタの分析、および予枬モデリングの経隓。 ・管理䌚蚈に関する知識ず実務経隓。 ・資栌等  MBA経営孊修士取埗者、たたはそれに準ずる高床な経営知識。  䞭小䌁業蚺断士など、経営に関する専門資栌。

    事業内容

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