浄水場などで使う設備設計(機械電機設計職)/賞与年2回/年間休日125日[3514]
368~520万
株式会社エヌ・アイ・エヌコンサルタント
滋賀県甲賀市
368~520万
株式会社エヌ・アイ・エヌコンサルタント
滋賀県甲賀市
その他製品開発(機械/電気/電子製品専門職)
機構設計
製図/CADオペレーター(機械/電気/電子製品専門職)
・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・ \資格・免許は不問/ ・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・ ・建築設計(RC造) ・機械電気設計 ・建築に伴う機械電気設計 の経験がある方、大歓迎です!! 下記の、資格・免許を おもちの方、活かせます。 ・技術士 ・建築士 ・土木施工管理技士(1級もしくは2級) ・管工事施工管理技士(1級もしくは2級) ・電気施工管理技士(1級もしくは2級) ※いずれかあれば尚良し ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※あれば尚良し ・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・ \仕事内容/ ・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・ 市役所からの依頼等で、 上下水道の配管や浄水場・ポンプ場などの 設計を担う会社です。 今回は、 機械電機設計職での募集となります。 ~具体的には~ ・エクセルによる数量計算書の作成 ・専用ソフトを使用しての設計書の作成 ・CADによる図面作成 をメインでお願いします。 市役所担当者との打ち合わせや、 調査等で現場に行くこともあります。 (営業や他技術職メンバーと複数名で行きます) また、 ソフトを使って工事費用の見積書も 作成いただきます! 〈!〉 管轄エリアは、関西一円。 特に大阪と滋賀が多いです。 基本的には日帰り出張となります。 ・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・ \会社の魅力/ ・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・-・:・ ・少人数制(従業員8名) 分からないことも聞きやすい環境です! 就労規則も労基に提出し、 きっちりとした運営をしています。 ・定着率も高め 平均勤続年数は10年。 同業他社に比べ、給与水準が高く定着率に 繋がっています! ・資格取得支援制度あり スキルアップもしっかりサポートします! ・年間休日125日 有給取得率も高い為、 私生活との両立もしやすい環境です! 真面目に、明るく、前向きに おしごとに取り組んでくださる方、 一緒に働ける日を楽しみにしております! まずは、ご質問だけでも大歓迎。 お気軽にお問い合わせください!
・資格、免許不問 ・技術士 ・建築士 ・土木施工管理技士(1級もしくは2級) ・管工事施工管理技士(1級もしくは2級) ・電気施工管理技士(1級もしくは2級) ※いずれかあれば尚良し ・普通自動車運転免許(AT限定可) ※あれば尚良し 【必要な経験】 ・建築設計(RC造) ・機械電気設計 ・建築に伴う機械電気設計
大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等専門学校、高等学校、専門職大学、大学院(その他専門職)、大学院(修士)、短期大学、専門職短期大学、4年制大学、大学院(MBA/MOT)、専門学校
正社員
無
有 試用期間月数: 3ヶ月
368万円〜520万円
08時間00分 休憩60分
09:00〜18:00 時間外労働:月平均残業時間 10時間
125日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
・大型連休(冬季) ・大型連休(夏季/有給計画消化3日) ・有給休暇
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
試用期間中の労働条件に変更なし 月収:¥230,000~¥480,000 賞与:年2回(前年度実績 4ヵ月分) 昇給:年1回(前年度実績 2,500円~10,000円) 平均所定労働時間(月):年単位の変形労働時間制 年間総労働時間1920時間(残業時間含まず)
滋賀県甲賀市
屋内全面禁煙
近江鉄道本線 水口城南駅~車で3分 ・無料駐車場あり ・マイカー通勤OK 関西エリアへの出張有(基本、日帰りです)
■手当 ・通勤手当(上限31,600円/月) ・技術士手当(70,000円/会社登録部門外は50,000円) ・一級建築士手当(50,000円/管理建築士未届け者は20,000円) ・二級建築士手当(5,000円) ・資格手当(~30,000円/各資格によって異なります、MAX30,000円) ■福利厚生 ・各種社会保険完備 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ・資格取得支援制度 ・退職金制度 ・再雇用制度
1名
1回〜1回
建設コンサルタント 上水道事業に係る上水道施設設計 基本計画策定調査業務 測量設 計業務 工事施工監理業務等
最終更新日:
500~850万
【求人概要】 オムロンは、1933年の創業以来、世に先駆けてソーシャルニーズを創造し、事業を通じて社会的課題を解決することで、社会の発展に貢献してきました。 外観検査装置システム(AOI)事業は、車載業界をはじめ、生成AI、インフラ業界といった領域においてお客様の生産品質の要となる検査を通じて、産業の基盤を支える事業であり、今後さらなる成長が期待されています。自社独自の技術を活用した、外観検査装置システムを開発し、生産現場における品質向上・生産性向上のためのアプリケーションソフトウェアを提供しています。 これまで培ってこられたソフトウェア開発の経験を活かし、装置・システム全体を俯瞰しながら価値創造に挑戦したい、意欲とチャレンジ精神を持つ人財を求めています。入社後は、特定のアプリケーション開発を自走して推進し、概ね1年~2年程度でサブリーダーとして開発を牽引いただくことを期待しています。 ■配属先について 社員:10名。 その他 パートナ(派遣、委託) 雰囲気:開発組織が1つの社屋に入っており、コミュニケーションがとりやすい環境。各人が専門性を尊重し開発を行っています。 【仕事内容】 外観検査システム開発におけるソフトウェア開発の中核メンバーとして、主にティーチングシステム開発並びに検査システムアプリケーションソフトウェア開発をご担当いただきます。 まずは特定アプリケーション開発の担当として、要件整理〜仕様策定〜設計・実装〜品質確保までリーダと連携しながら推進いただきます。 将来的には、自走的にシステム全体設計(アーキテクチャ)を中心に据えつつ、装置・ライン・データ活用まで視野を広げていただく役割を期待しています。 ■具体的には… ・検査システムの全体構成設計(自動検査機、ティーチング端末、管理/ラインサーバ、分析/Q-up等) ・検査システム全体構成を踏まえた設計資産の整理・再利用促進 ・システム要件の整理とソフト仕様の策定、データフロー/運用フロー設計 ■期待する成果 ソフトウェア開発の実担当者として、設計〜開発〜品質確保を自立して担っていただき、関係者(他ドメイン・ハードウェア・品質保証等)と連携し、QCDを意識した開発推進も担っていただきます。 また従来の考え方に囚われないアイデア、着想を通じて将来構想を見据えた開発者としての活躍を期待します。 ・顧客ライン運用に耐える拡張性・可用性を備えたシステム基盤の確立 ・運用データ活用(分析/統計)による工程改善支援の価値向上 ・次世代機/新領域展開に向けたシステム設計資産の標準化・再利用促進
《必須》 ◆ソフトウェア開発における要件整理・仕様定義の経験 ◆複数のソフトウェアシステム開発経験 ※開発テーマリーダ経験は望ましいが、必須ではありません ◆装置・設備向けソフトウェア開発経験 ◆C/C++、C#、Python等の開発経験 《歓迎》 ・システム設計・アーキテクチャ設計経験 ・UMLを用いた設計経験 ・開発標準・設計ルール作りの経験 ・品質評価、統計的手法を用いた分析経験 ・運用を見据えた仕組み作りの経験 《求める人物像》 ・技術の本質を理解し、構想から具現化できる方 ・多様な技術領域と連携できる柔軟性と好奇心を持つ方 ・自律的にコミュニケーションを図る方 ・現場・顧客志向で業務に向き合える方 ・自発的に周囲の情報にアンテナを張り、市場動向をつぶさに業務に取り入れる方 ・自らのバイタリティで直面する課題を乗り越えようと努力する方
■オムロン株式会社は、独自の「センシング&コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
375~425万
入社後2ヶ月の技術研修を実施!その後、滋賀県草津市の顧客先にて先輩社員とチームを組み、受託した製品の設計開発や課題解決に携わっていただきます。 【研修】未経験者を想定したカリキュラムで、座学やCAD操作を習得。 【業務】まずは先輩社員の補助として、空調またはボイラーの図面作成や製品評価。徐々に部品設計、レイアウト設計と担当領域を拡大。 【チーム】弊社社員4~5名のチーム構成。わからないことがあればいつでも隣に座っている先輩に相談できる環境。 【採用HP】https://www.recruit-kyoso-tec.com/
【必須】ものづくりに興味があること 【歓迎】・学校や職業訓練校などで機械工学について学んだことがある方 ・製造業での就業経験(職種不問:営業や事務なども歓迎) 2025年以降、4名の設計未経験者が入社しています。すでに部品の設計を担当する方や、顧客の課題解決チームに加わって議論に参加している社員もいます。配属後も階層別研修やナレッジ共有など、成長をサポートする環境が整っています。「こんなことがやってみたい」「こんな技術を身に着けたい」など、すでに考えられていることがございましたら、ぜひ面接時にお聞かせください。
■機械、電気電子回路、プリント基板、組込ソフトウエアの設計開発、試作およ び評価。産官学連携にも力を入れており、様々な商品の設計開発に携わっています。
650~1250万
【求人概要】 オムロンは、1933年の創業以来、世に先駆けてソーシャルニーズを創造し、事業を通じて社会的課題を解決することで、社会の発展に貢献してきました。 同社は半導体・電子部品業界向け検査装置(AXI:Automated X-ray Inspection)の開発・事業拡大を進めています。 近年、半導体パッケージや電子基板の高密度化・複雑化が進み、検査装置に求められる性能・品質・開発スピードは年々高まっています。 メカ・電気・X線関連技術者を取りまとめながら、製品開発を推進するハードウェア開発マネージャ(マネージャー候補)を募集します。 ■配属先について 検査システム事業本部 開発統括部では、AXI装置の製品開発および要素技術開発を担当しています。 メカ設計/電気設計/X線関連技術/画像取得系ハードウェアなどの開発を担当しており、製品性能向上と品質向上に向けた開発を行っています。 また、営業・SE・品質保証部門と連携しながら、グローバル顧客向け案件にも対応しています。 【仕事内容】 ハードウェア開発マネージャとして、メカ・電気・X線関連技術者を束ねながら開発テーマを推進していただきます。 ■具体的には… ・ハードウェア開発チームのマネジメント ・開発計画立案および進捗管理 ・技術課題の整理と解決推進 ・メカ・電気・X線技術の取りまとめ ・開発リソース管理 ・品質・コスト・スケジュール管理 ・関係部門との調整 ・顧客要求に基づく仕様検討 ■期待する成果 ・ハードウェア開発テーマの着実な推進 ・開発QCDの向上 ・開発組織の生産性向上 ・若手技術者の育成 ・関係部門との円滑な連携 ・将来製品につながる技術テーマの創出
《必須》 ◆産業機器または装置開発における開発経験(メカ・エレキ) ◆開発プロジェクトのリーダー経験 ◆5名以上のチームマネジメント経験 ◆ハードウェア開発の基礎知識 (機械・電気いずれかの専門性) ◆開発進捗管理スキル ◆関係者との調整能力 ◆問題解決能力 《歓迎》 ・装置開発におけるメカ・電気設計のアーキテクチャ設計経験 ・X線関連装置開発経験 ・海外顧客対応経験、英語による業務経験 《求める人物像》 ・チームで成果を出すことにやりがいを感じる方 ・技術者との議論を楽しめる方 ・関係部門を巻き込みながら物事を推進できる方 ・プレイングマネージャとして主体的に行動できる方 ・若手育成に関心がある方
■オムロン株式会社は、独自の「センシング&コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
500~1000万
【求人概要】 オムロンは、1933年の創業以来、世に先駆けてソーシャルニーズを創造し、事業を通じて社会的課題を解決することで、社会の発展に貢献してきました。 自動X線検査装置(AXI)事業は、EV・半導体・生成AIサーバーなどの成長に伴い急速に拡大しています。 その一方で、製品の高度化に伴い、・ソフトウェア規模の拡大・開発スピードの要求増大・品質確保の難易度上昇といった課題も増えています。 そこで同社では、AIを活用して開発品質と開発効率を同時に向上させる新しい品質エンジニアリングポジションを設けました。 単なるSQAではなく、AIによるトラブル分析、開発プロセス改善、開発効率向上などを推進する次世代の品質エンジニアリングを担う役割となります。 ■配属先について 社員:9名。その他:パートナ(派遣、委託) 各メンバーが専門性を尊重しながら、活発なコミュニケーションを通じてアイデアを具体化していくチームです。 【仕事内容】 AXI(自動X線検査装置)のソフトウェア開発組織において、AI活用と開発プロセス改革を通じた生産性・品質向上を推進いただきます。 単なる課題分析や提案ではなく、開発現場に入り込み、関係者を巻き込みながら改善施策の企画から実行・定着までをリードしていただきます。 ■具体的な業務内容 【開発プロセス改革】 ・要件定義~設計~実装~テストまでの開発プロセスの見直し ・開発工数削減、生産性向上を目的としたプロセス再設計 ・開発標準化や自動化施策の企画・導入・定着 【AI活用・自動化推進】 ・Claude、GitHub Copilot、ChatGPT等を活用した開発効率化施策の推進 ・不具合分析やレビュー支援などへのAI活用 ・AIを活用した新しい開発スタイルの構築 【課題分析・改善推進】 ・不具合データや開発データを活用した課題抽出 ・品質・生産性向上テーマの立案 ・関係部門を巻き込んだ改善活動の推進 【組織変革】 ・開発組織全体の品質向上・生産性向上施策の推進 ・AI時代に適した開発組織・開発文化の構築 ・将来的なAI活用戦略の立案・推進 ■期待する成果 本ポジションでは、AIやデータ分析を活用しながら、開発効率と品質の両立を実現する品質エンジニアリングの推進を担っていただきます。 AXI装置のソフトウェア開発において、過去の開発データやトラブル情報を分析し、AIを活用した品質改善および開発生産性向上の仕組みづくりを推進していただきます。 具体的には以下のような成果創出を期待しています。 ・過去の不具合データやトラブル情報の分析による品質課題の可視化 ・AIを活用した不具合分析・トラブル予測の仕組み構築 ・開発プロセスのボトルネック分析と改善施策の提案 ・AIツールや自動化技術を活用した開発効率向上の推進 ・テストプロセスおよび品質管理プロセスの高度化 将来的には、 ・AIを活用した品質改善の仕組み化 ・開発プロセスの高度化(AI Dev Productivity) ・開発組織全体の品質文化の醸成 など、開発組織全体の生産性と品質を底上げする役割として活躍いただくことを期待しています。
《必須》 ◆ソフトウェア開発リーダーとして生産性向上活動や品質改善を推進した経験 ◆開発組織のDX推進や開発プロセス改善をリードした経験 ◆開発現場で自動化や効率化施策を企画・導入した経験 ◆複数部門を巻き込みながら改善活動を推進した経験 ◆ソフトウェア開発経験(言語不問) ◆ソフトウェア開発プロセス(要件定義~設計~実装~テスト)の理解 ◆課題発見・改善推進スキル ◆関係者との合意形成・ファシリテーションスキル 《歓迎》 ・Claude、ChatGPT、GitHub Copilot等の生成AI活用経験 ・テスト自動化経験 ・Python、SQL等を用いたデータ分析経験 ・PMO経験 ・アジャイル開発経験 ・DX推進・組織改革経験 《求める人物像》 ・開発効率と品質のバランスを考えられる方 ・データやAIを活用した改善に興味がある方 ・開発チームと協力して課題解決できる方 ・新しい品質の仕組みを作りたい方
■オムロン株式会社は、独自の「センシング&コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
304~799万
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 仕事内容 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 半導体や医療機器に使われる、 精密プラスチック部品(フッ素樹脂)の加工をお任せします! ・加工の準備(プログラミング) 図面を確認し、CAD/CAMソフトで機械を動かす手順を プログラミング。 ※MastercamやBobCAMの経験がある方は大歓迎! ・削り出し(切削・加工) NC旋盤やフライス盤などの工作機械を使い分け、 材料をミリ単位の精度で加工します。 ・最終確認と仕上げ 測定器で寸法やキズをチェック! 必要に応じて手作業で微調整を行い、ピカピカに仕上げます。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 魅力 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー \やりがい/ あなたが手がけた部品が、半導体や医療といった 「世界の最先端」を支えます! ミリ単位の精度を追求し、自分のプログラムが 目に見える形になる面白さはモノづくりならでは。 社内には15年以上のベテラン技術者もいるため、 さらに高度な「一生モノの技術」を 磨き続けることができる環境です! \オンオフしっかり!プライベート充実/ 完全週休2日制(土日祝休み)で、 年間休日はたっぷり124日! 趣味や家族との時間も大切にできます。 \いつも快適!清潔なワークスペース/ 冷暖房完備&クリーンルームなどの清潔な工場環境。 暑い夏も寒い冬も快適に作業に集中できます。 \安心の社宅完備!/ 単身用・世帯用の社宅をご用意! 遠方からの転職や、心機一転新しい環境で スタートしたい方も応援します!
CAM実務経験(マスターCAMorrBoBCAMあると尚よい)
■テフロン(フッ素樹脂)溶接加工 ■PFAチューブ加工 ■マシニング加工(切削・成型加工)
750~1600万
【求人概要】 オムロンは、1933年の創業以来、世に先駆けてソーシャルニーズを創造し、事業を通じて社会的課題を解決することで、社会の発展に貢献してきました。 オムロンのインダストリアルオートメーションビジネスカンパニーではFA事業を通じてお客様の工場の自動化を推進し、人手不足の解消や生産性の向上、品質の安定化といった課題を解決し社会貢献をしてきました。作るモノの変化や作り方の変化を事業機会として捉え、幅広い業界に貢献をしています。 本募集では、次世代ボンディングや半導体検査などに求められる高精度ステージシステムなどシステム開発のマネジメントを担う開発マネージャを募集します。 ■配属先について FY25に新設された組織で、多様な経験を持ったメンバが集まっています。キャリアメンバも活躍しており、馴染みやすい雰囲気です。 同社はそれぞれの専門性を活かし、意見を出し合い協力して業務を進める事を重視しています。また、在宅勤務やフレックスタイムを活用しているメンバもおり、主体的かつ自律的に業務を組立てて遂行しています。 【仕事内容】 開発マネージャとして高精度加工制御、高度検査技術、地上搬送、DXデータプラットフォームの技術領域において開発のマネージメントを行っていただきます。 特に高精度モーション制御については、技術の確立をリードし、お客様と連携して半導体製造装置への組込みを行っていただきます。 具体的には業界や顧客動向を踏まえた技術戦略の策定、機構・メカ・制御システムの構想設計、そして競争優位技術の確立と開発チームのマネジメントを担っていただきます。 ■具体的には… (1)技術戦略策定と実行 ・技術戦略の策定(顧客・業界の動向把握、競合との差別化立案、強化技術設定) ・社内関連部門、社外パートナーとの連携立案と実行 (2)技術構築 ・技術コンセプトの設定、メカ構想設計、システムアーキテクトとして全体構成・方針決定(コントローラ、制御との組合せ) ・要件定義、装置への組込みにおける顧客要求とのすり合わせ (3)開発組織マネジメント ・複数の開発テーマを対象とした組織マネジメント(目標管理、計画管理、リソース調整、テーマ進捗管理) ・開発テーマにおける技術課題フォロー、設計のレビュー (4)人財育成 ・中長期の技術戦略を踏まえた人財育成方針・育成計画の策定 ・開発テーマを通じた次世代の技術リーダ/プロジェクト推進人財の育成 ■期待する成果 モーションコントローラや制御アルゴリズムの技術を保有していますが、メカ機構と制御をシステムを構想段階から構築する技術について強化が必要な状態です。 短期的には機構設計・メカ設計の専門性を基にシステム全体を構想し開発方向性について顧客提案や整合を行い、具体的な技術課題解決をリードいただく事を期待しています。 また、中長期的には技術戦略の策定と人財の強化を進め、競争優位の基盤を確立する必要があります。業界や顧客の動向、競合の状況、パートナとの連携を考慮し、自社が取るべき戦略を描きマネジメントグループでの議論を通じて具体化し、実行しに移していく事を期待しています。 顧客との具体的な開発を進めながら並行して将来の技術戦略の策定をしていく事になりますが、メンバと共に発想を広げ、将来の展開を楽しみながら描いていく事を期待しています。
《必須》 ◆英語力:ビジネスでの使用経験 ◆以下に該当される方。 ・組織マネジメントのご経験(5名以上) ・実装機、組立機、工作機など多軸・高精度位置決めがキーとなる装置におけるメカ機構設計の実務経験 ・上記の装置やシステムにおけるコンセプト立案からインテグレーションまでのプロジェクトリーディング経験 《歓迎》 ・論文掲載もしくは学会発表 ・英語力:TOEIC800点 ・半導体製造装置や半導体業界での開発経験 ・機械工学、精密工学の知見 《求める人物像》 ・顧客やパートナ、他部門の多様なメンバとのコラボレーションを楽しめる柔軟性を持った方 ・自ら課題の設定とソリューションの提案を行い、必要なメンバを巻き込んで推進できる方 ・継続的に知識やスキルを習得し、新しい業務にも積極的にチャレンジいただける方
■オムロン株式会社は、独自の「センシング&コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
900~1600万
【求人概要】 オムロンは、1933年の創業以来、世に先駆けてソーシャルニーズを創造し、事業を通じて社会的課題を解決することで、社会の発展に貢献してきました。 同社のインダストリアルオートメーションビジネスカンパニーではFA事業を通じてお客様の工場の自動化を推進し、人手不足の解消や生産性の向上、品質の安定化といった課題を解決し社会貢献をしてきました。作るモノの変化や作り方の変化を事業機会として捉え、幅広い業界に貢献をしています。 本募集では、次世代ボンディグや光半導体検査などに求められる高精度ステージシステムの開発をリードするスペシャリストを募集します。 ■配属先について FY25に新設された組織で、多様な経験を持ったメンバが集まっています。キャリアメンバも活躍しており、馴染みやすい雰囲気です。 同社ではそれぞれの専門性を活かし、意見を出し合い協力して業務を進める事を重視しています。 また、在宅勤務やフレックスタイムを活用しているメンバもおり、主体的かつ自律的に業務を組立てて遂行しています。 【仕事内容】 スペシャリストとして高精度モーション制御技術の確立をリードし、お客様と連携して半導体製造装置への組込みを行います。 具体的には業界や顧客動向を踏まえた技術戦略の策定、機構・メカ・制御システムの構想設計、そして競争優位技術の確立をリードしていただきます。 ■具体的には… (1)技術戦略策定と実行 ・技術戦略の策定(顧客・業界の動向把握、競合との差別化立案、強化技術設定) ・社内関連部門、社外パートナーとの連携立案と実行 (2)技術構築 ・技術コンセプトの設定、メカ構想設計、システムアーキテクトとして全体構成・方針決定(コントローラ、制御との組合せ) ・要件定義、装置への組込みにおける顧客要求とのすり合わせ (3)開発テーマの技術リード、レビュー ・メカ・機構がキー要素となる複数のシステム開発テーマの技術リード、レビュー ・開発テーマにおける技術課題解決の方針決定、設計のレビュー (4)人財育成 ・メカ・機構を中心とした技術スキル獲得・技術力向上の方針・育成計画の策定 ・開発テーマを通じた技術指導、スキルの伝承 ■期待する成果 モーションコントローラや制御アルゴリズムの技術を保有していますが、メカ機構と制御をシステムを構想段階から構築する技術について強化が必要な状態です。 短期的には機構設計・メカ設計の専門性を基にシステム全体を構想し開発方向性について顧客提案や整合を行い、具体的な技術課題解決をリードいただく事を期待しています。 また、中長期的には技術戦略の策定と人財の強化を進め、競争優位の基盤を確立する必要があります。 業界や顧客の動向、競合の状況、パートナとの連携を考慮し、自社が取るべき戦略を描きマネジメントグループでの議論を通じて具体化し、実行しに移していく事を期待しています。 顧客との具体的な開発を進めながら並行して将来の技術戦略の策定をしていく事になりますが、メンバと共に発想を広げ、将来の展開を楽しみながら描いていく事を期待しています。
《必須》 ◆博士号または技術士資格保有者(スペシャリストとしての採用のため) ◆英語力:ビジネスでの使用経験 ◆特許出願15件以上(Familyは1件でカウント) ◆以下に該当される方。 ・実装機、組立機、工作機など多軸・高精度位置決めがキーとなる装置におけるメカ機構設計の実務経験 ・上記の装置やシステムにおけるコンセプト立案からインテグレーションまでのプロジェクトリーディング経験 《歓迎》 ・論文掲載もしくは学会発表 ・英語力:TOEIC800点 ・半導体製造装置や半導体業界での開発経験 ・機械工学、精密工学の知見 《求める人物像》 ・顧客やパートナ、他部門の多様なメンバとのコラボレーションを楽しめる柔軟性を持った方 ・自ら課題の設定とソリューションの提案を行い、必要なメンバを巻き込んで推進できる方 ・継続的に知識やスキルを習得し、新しい業務にも積極的にチャレンジいただける方
■オムロン株式会社は、独自の「センシング&コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
650~850万
【求人概要】 オムロンは、1933年の創業以来、世に先駆けてソーシャルニーズを創造し、事業を通じて社会的課題を解決することで、社会の発展に貢献してきました。 同社のインダストリアルオートメーションビジネスカンパニーではFA事業を通じてお客様の工場の自動化を推進し、人手不足の解消や生産性の向上、品質の安定化といった課題を解決し社会貢献をしてきました。作るモノの変化や作り方の変化を事業機会として捉え、幅広い業界に貢献をしています。 本募集では、次世代ボンディグや光半導体検査などに求められる高精度ステージシステムの開発をリードするエンジニアを募集します。 ■配属先について 技術部:14人(男性14人、女性0人、キャリア入社3名) FY25に新設された組織で、多様な経験を持ったメンバが集まっています。キャリアメンバも活躍しており、馴染みやすい雰囲気です。 同社はそれぞれの専門性を活かし、意見を出し合い協力して業務を進める事を重視しています。 また、在宅勤務やフレックスタイムを活用しているメンバもおり、主体的かつ自律的に業務を組立てて遂行しています。 【仕事内容】 テーマリーダとして高精度モーション制御技術の確立を推進し、お客様と連携して半導体製造装置への組込みを行います。 具体的には業界や顧客動向を踏まえた開発テーマの立案、機構・メカ・制御システムの構想設計、そして競争優位技術の確立を推進していただきます。 ■具体的には… (1)テーマ企画 ・顧客課題の設定、提供価値と技術コンセプトの立案 ・顧客提案、要件定義 ・開発目標、開発計画の立案 (2)開発の推進と成果創出 ・システムアーキテクト(機構・メカ設計を軸としてコントローラや制御を組合わせたシステム設計) ・メカ構想設計、基本設計 ・メカを中心とした組立て・評価、課題対策 (3)テーママネジメント ・テーマ全体の進捗・課題・リスク管理 ・テーマ推進を通じた、開発メンバの牽引・育成 ■期待する成果 モーションコントローラや制御アルゴリズムの技術を保有していますが、メカ機構と制御をシステムを構想段階から構築する技術について強化が必要な状態です。 開発テーマリーダとして、機構設計・メカ設計の専門性を基にシステム全体を構想し、顧客との対話を通じて要件を定義し、開発テーマとして具体化していくことを期待しています。 また、構想設計に留まらず、詳細設計、試作、評価、改善といった一連の開発プロセスに主体的に関わることで、メカ・制御・システムを横断した設計力を磨き、技術者としてのスキルを高めていく事を期待しています。 顧客と具体的な開発を進める中で、開発メンバーや自らの発想・考えを積極的に織り込みながら技術を社会実装し、試行錯誤そのものを楽しみつつ、次の展開につながる技術やアイデアへと発展させていく姿勢を期待しています。
《必須》 ◆英語力:ビジネスでの使用経験 ◆以下に該当される方。 ・実装機、組立機、工作機など多軸・高精度位置決めがキーとなる装置におけるメカ機構設計の実務経験 ・上記の装置やシステムにおけるコンセプト立案からインテグレーションまでのプロジェクトのメカ機構部分の開発リーダ経験 《歓迎》 ・論文掲載もしくは学会発表 ・英語力:TOEIC800点 ・半導体製造装置や半導体業界での開発経験 ・機械工学、精密工学の知見 《求める人物像》 ・顧客やパートナ、他部門の多様なメンバとのコラボレーションを楽しめる柔軟性を持った方 ・自ら課題の設定とソリューションの提案を行い、必要なメンバを巻き込んで推進できる方 ・継続的に知識やスキルを習得し、新しい業務にも積極的にチャレンジいただける方
■オムロン株式会社は、独自の「センシング&コントロール+Think」技術を中核としたオートメーションのリーディングカンパニーとして、制御機器、ヘルスケア、社会システム、電子部品、そしてこれらの事業をつうじて取得した多種多様なデータを活用したデータソリューション事業を展開しています。 1933年に創業したオムロンは、現在では全世界で約2.6万人の社員を擁し、130ヶ国以上で商品・サービスを提供し、よりよい社会づくりに貢献しています。
500~800万
案件例:次世代電気自動車の研究開発/リチウムイオン電池パックの機構設計/IoT家電の機械開発/半導体製造装置の機械設計/バッテリーの評価/車両性能評価試験/強度解析/モデルベース開発/ワイヤレスイヤフォンの評価 [業界例]自動車/輸送機械、医療機器、建設機械、工作機械、産業機械、家電製品、情報通信機器、光学機器、農業機械、生活家電、AV家電、半導体等 [配属]当社は一人一人のキャリアに寄り添い、最適な職場環境の提供を大切にしています。全国に案件がある為、希望をできる限り考慮します。 [サポート]営業面談(毎月),所長面談(3ヵ月毎),キャリアコンサルタントとのキャリアアップ相談(6ヵ月毎)があり、フォロー体制を整備。
【必須】 機械設計の実務経験10年以上 動きものの構想~詳細まで一連を担当した経験がある方 [キーワードに関連する方歓迎]#機構設計 #筐体設計 #構造設計 #CAE解析 #テスト設計 #構造解析 #CAD 設計 #図面修正 #CATIA #NX #Creo Parametric #AutoCAD #SOLIDWORKS #Jw_cad #Inventor #Fusion 360 #図脳RAPID #OrCAD #I-DEAS #ANSA #Marc #ADAS #Ansys #SPICE #原因特定 #図面管理 #プレス金型 #テスト実行 ]#光学機器 #生活家電 #流体解析 #不具合分析 #インフラ機器 #AV家電 #形状検討 #製品製図 #改善案提案
■技術エンジニアリング事業、派遣・有料職業紹介事業■優良派遣事業者認定/Pマーク ■一般労働者派遣業:般14-300403 ■有料職業紹介事業:14-ユ-300175
400~500万
上下水道用バルブ等の設計・開発です。CAD実務経験を活かし、まずは作業補助やサンプル測定等から開始。スピード感を持って業務を掴み、既存製品の改良や新製品開発へと、段階的にステップアップする職種です。 入社後は上司の指示のもと、検査・試験補助や製図の補助、サンプル測定等から開始。経験を活かしてスピード感を持って業務を掴み、既存製品の改良設計、将来的には国内官公庁や大手メーカー向けの新製品開発へステップアップします。取引先は官公庁や管材商社等で、徐々に営業や製造現場への技術サポートなど、設計に留まらず部署外とのやりとりまで職務領域を広げます。
【必須】何らかのCAD使用経験または設計関連業務に携わった経験(業界不問) ■産業機械、建機、設備等でCAD操作や図面に触れる環境におり、設計職へステップアップしたい方を歓迎。 図面読解の基礎知識や、製造・品質部門との細かな折衝ができる対応力が評価される環境です。入社後は補助業務から開始し、経験に応じたスピード感で段階的に業務をお任せするため、隣接業界からのキャリアチェンジでも安心して専門性を高められます。完全週休2日制(土日)、年間休日120日、残業は月平均10~20時間と安定しており、転勤もないため、滋賀の地で腰を据えて長期的に活躍できます。
■国内向け水道用バルブ製造販売 ■国際規格バルブ・継手各種輸入販売 ■金属加工委託