東京【PM候補・未経験歓迎】物流×社内DX推進の企画・運用担当/福利厚生充実
420~630万
トラスコ中山株式会社
東京都港区
420~630万
トラスコ中山株式会社
東京都港区
PMO
社内システムエンジニア
【魅力】開発作業は外部パートナーに委託しているため、「上流工程」に集中できるのが特徴です。社内の現場としっかり向き合いながら、業務改善や仕組みづくりに関わっていけるやりがいのあるポジションです。 「自動化できる仕事は、全て自動化」をコンセプトにDX推進している当社にて、社内の物流業務を支えるシステムの企画・運用を担当していただきます。未経験からでも長期育成を前提にしているので安心です! ■社内の各部門と連携しながら、システム化の企画や要件定義を行います ■プロジェクト管理や進行のサポートもお任せします ■構築プロジェクトの運営や、導入後の維持・保守も担当します
【いずれか必須】 ■「仕組みを考えたい」「業務改善に関心がある」等DX化推進への興味 ■論理的思考力や構造理解力をお持ちの方(理系学部出身など) 【対象者詳細】本ポジションでは、IT業界での実務経験は問いません。「未経験だけどITに関わる仕事がしたい」「仕組みを考えるのが好き」「理系的な思考を活かしたい」そんな方にぴったりのポジションです。 社内の物流システムを支える役割として、現場と連携しながら業務改善に取り組むことができます。開発部分は外部パートナーに委託するため、ITの上流工程に関心がある方にもおすすめです。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
420万円~630万円 月給制 月給 246,000円~380,000円 月給\246,000~\380,000 基本給\200,000~\227,500を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月・12月)
会社規定に基づき支給 上限35,000円/月
(例1)580万円 入社2年目 28歳 / メンバー(月給27万+賞与) (例2)720万円 入社5年目 32歳 / 主任(月給32万+賞与) (例3)950万円 入社20年目 40歳 / 課長(月給38万+賞与)
07時間30分 休憩60分
09:00~17:30 1週間単位の変形労働時間制 週総労働時間37時間30分
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間120日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 上限なく積立可能 退職時に買取制度へ変更
その他(カレンダー通り、12月最終土曜日は出勤日)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【評価制度】 人事考課の際、上司のみならず同僚や部下を含む、全員が相互に評価をする制度<OJS(オープンジャッジシステム)>を採用。よい緊張感が生まれ、全員の頑張りが公正に評価される環境づくりに繋がります。 ■昇格OJS:主任以上の昇格候補となった社員への評価に、本人と仕事上で関わったことのある社員の評価を反映。 ■賞与合計(基本給+評価給)×5か月分(2022年度実績)+業績連動型賞与(年二回とは別に業績に応じて支給)■昇給:年一回(4月) ■業務内容の変更の範囲:変更なし■就業場所の変更の範囲:変更なし
■デジタル戦略本部 情報システム部 IT企画課 ■職場人数:12名 ■平均年齢:37歳
無
東京都港区新橋四丁目28番1号 トラスコ フィオリートビル
JR山手線新橋駅 徒歩5分 東京メトロ銀座線新橋駅 徒歩5分 東京メトロ日比谷線虎ノ門ヒルズ駅 徒歩6分
敷地内全面禁煙
時短制度(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(一部従業員利用可)
有 独身寮有(30歳未満の独身社員)、30歳以上独身社員住宅補助手当あり
有
中山年金/持株会/ファイナンシャルボンド/育児休業制度/半日正社員制度/ハッピーサンデー制度 他
■おしどり転勤制度:社員の配偶者(社内外問わず)に転勤があった場合に配偶者の転勤エリアについていき、勤務を続けることができる制度 ■ウェルカムバック制度:育児・介護・不妊治療を理由として退職した社員を離職期間が10年以内であれば再雇用する制度。仕事と家庭の両立を図るために活用 ■住宅補助手当:世帯主であり主たる生計者である社員に対して居住地に応じた金額を支給 ■扶養手当:配偶者・子・父母・祖父母・孫・兄弟姉妹を「税扶養」かつ「健康保険の扶養」としている社員に月2万円を支給。 ※扶養人数には関係なく一律で支給 ■育児支援手当:社員の子の保育料の補助として10歳未満の子を持つ社員に対して支給 ■昼食補助手当:社員等に対して、翌月の給与で月4,000円を支給 ■オレンジ博士手当:社内の商品知識検定試験で合格者に月最大2万円を支給 ■人間ドック(被扶養配偶者を含む)、歯科検診 ※手当支給/制度利用あたっては適用規定有
1名
3回
筆記試験:無 選考フロー:一次面接→二次面接→最終面接(予定)
■《連結売上高2,134億円超》モノづくり業界トップシェアの機械工具を取り扱う専門商社■独身寮・住宅手当等福利厚生超充実※詳しくは福利厚生欄をご覧ください!■テレビ東京系列「知られざるガリバー」にて単独CM放映中!
《トラスコ中山株式会社について》 ■創業61年。東京と大阪の両方に本社を構え、プロツール(工場用副資材)の卸売業と自社ブランド「TRUSCO」の企画開発を手掛けて います。取り扱い商品は、日本の製造業で利用される消耗品を中心に、ドライバー等の切削工具、マスクや手袋等の保護具等、その品揃 えは230万点以上を扱っています。また、製造現場ではジャストインタイムの納品が求められており、当社では在庫金額415億円、約44万 アイテムの全国自社倉庫に保管する在庫でお答えしています。「がんばれ!!日本のものづくり」のこころざしの元に、各メーカーや独 自のプロツールを通して、日本の「ものづくり」の現場を応援したいと考えています。 ■企業のこころざしを実現するために、当社では得にIT戦略を経営の柱としています。当社独自の物流網とIT(ビックデータやロボティ クス)を活用し、サプライチェーン全体のり弁性を向上させる取り組みを計画、実現してきました。2020年、21年には、その取組が認め られ、「DXグランプリ」「IT賞最優秀賞」「Women Lieaders in AI」等、各団体から表彰を受けています。
〒105-0004 東京都港区新橋4-28-1トラスコフィオリートビル10F
東京本社(本店・東京都港区)、大阪本社(大阪市中央区) 国内営業拠点59か所、国内物流拠点28か所、海外拠点7か所(2024年12月末時点)
【事業】機械工具/物流機器/環境安全用品の卸売,自社PB商品「TRUSCO」の企画開発 【取扱商品】約700万アイテム【仕入先】3,637社【販売先】商社(機械工具/溶材/理化学/電材/建築金物/自動車関連),ホームセンター等(5,652社)(2024年12月末時点)
TRUSCO NAKAYAMA CORPORATION(THAILAND)LIMITED. PT.TRUSCO NAKAYAMA INDONESIA
プライム市場
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年12月 | 262,100百万円 | 18,700百万円 |
| 前期 | 2024年12月 | 295,000百万円 | 20,100百万円 |
| 今期予測 | 2025年12月 | 325,000百万円 | 22,800百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
720~1200万
★「気になる」ボタンを押下いただきましたら、ご経験を鑑みてスカウトさせていただきます。カジュアルなご面談にて、詳細情報をお伝えさせていただきます。 ★エージェントから見た同社の魅力 ・業界第2位、平均年収約1,123万円という高水準な待遇 ・電通グループの強固な顧客基盤を活かした圧倒的な事業優位性 ・シンクタンク・コンサル・SIの3機能を併せ持つ稀有な組織 ・製造や金融など幅広い業界における2,500社超の顧客実績 ・営業利益率20%を目標に掲げる国内屈指の収益力の高さ ・平均残業時間29時間(所定労働時間7時間のため、実質15時間以下)、フルリモート可能、コアタイムなしのフレックスと働き方◎ ●部署のビジョン/ミッション(ビジネス展望・顧客提供価値) 同社は、AI技術を活用したソフトウェア開発プロセスの革新により、IT業界をリードすることを目指しています。 AI駆動開発を上流から下流までバランスよく推進し、業務の生産性や開発品質の飛躍的な向上を実現することで、より高品質なITサービスを顧客企業や社会に提供することが私たちの使命です。 同時に、アーキテクティング、フルスクラッチ実装力をベースに、各種AI技術を用いて「開発生産性を極限まで高めること」、各種Opsの高度化や様々な自動化を通じて開発体験(DX)を向上させ、「システム開発の効率と楽しさを爆上げすること」を目指しています。 ●職務内容 <期待役割> 同社におけるAI駆動開発の価値を最大化することを目指し、以下の業務を担当いただきます。 ・AI駆動開発の全社的な推進(企画、開発チームへの導入支援、ガイドラインの策定) ・LLMを活用した独自AIエージェントの開発 ・要件定義/設計/実装/テストを含む全開発工程の効率化 ・GitHub Copilotに代表される様々なAI駆動開発サービスの評価と活用推進 <プロジェクトにおける開発環境・要素技術> ・開発言語:Python、TypeScript、Rust、Java、go ・クラウド:AWS、Azure、GCP(AWS Bedrock/Azure OpenAI Service含む) ・データベース:PostgreSQL等 ・関連技術:LangChain、プロンプトエンジニアリング、オブジェクト指向分析 ・利用サービス:有用なもの、調査に値するものは全て ●このポジションで目指せるキャリア・やりがい・魅力 ・LLMを活用した新しい開発手法を構築し、業界をリードする経験を積める ・AI駆動開発のノウハウを社内に広め、組織の成長に貢献する役割を担える ・AIエージェント開発の実務経験を通じて、最先端の技術革新に直接関与できる ・実装に典型的な開発作業が、より効率的に、より楽しくやりがいをもって実践できる 登録資格 ●以下を満たす方 ・機械学習/深層学習の基礎知識と関連ライブラリの活用経験 ・Webシステム開発案件における技術リーダーとしての実務経験(3年以上) ・要件定義からサービスイン、保守までのシステム開発全工程の経験 ・パブリッククラウドの開発スキル(インフラよりもアプリケーションアーキテクト志向のスキル・経験、コンテナサービスや各種マネージドサービスの利用経験、生成AI系サービスをAPI経由で使用する等) ・プログラミング言語、2言語以上によるシステム開発経験(2年以上) ●歓迎する経験・スキル ・LLMを用いたアプリやエージェントの開発経験(LangChain等) ・LLM自体のカスタマイズ経験 ・オブジェクト指向分析や設計開発プロセスに関する実践知識 ・要件定義や基本設計などの上流工程におけるリーダー経験 ・Django/Springなどのフレームワークを用いたバックエンド開発経験 ・DockerやTerraformを用いた環境構築経験 ・AWS Bedrock/Azure OpenAI Serviceの活用経験 ・生成AI系サービスに関する知見、開発経験 ・プログラミング全般(好き・得意) ~求める人物像~ ・新しい技術のメリット/デメリットを日頃から客観的に分析している方 ・ビジネス視点を持ち、全社的な開発の効率化・品質向上に貢献できる方 ・チームワークを重視し、仲間と協力して開発を進められる方 ・技術者の価値を高めたいと日々考えている方 ・システム開発をもっと楽しんで効率的にやりたいと考えている方
【必須条件】 ●下記の経験、スキルを有する方 ・機械学習/深層学習の基礎知識と関連ライブラリの活用経験 ・Webシステム開発案件における技術リーダーとしての実務経験(3年以上) ・要件定義からサービスイン、保守までのシステム開発全工程の経験 ・パブリッククラウドの開発スキル(インフラよりもアプリケーションアーキテクト志向のスキル・経験、コンテナサービスや各種マネージドサービスの利用経験、生成AI系サービスをAPI経由で使用する等) ・プログラミング言語、2言語以上によるシステム開発経験(2年以上) 【歓迎条件】 ●下記の経験があれば尚可 ・LLMを用いたアプリやエージェントの開発経験(LangChain等) ・LLM自体のカスタマイズ経験 ・オブジェクト指向分析や設計開発プロセスに関する実践知識 ・要件定義や基本設計などの上流工程におけるリーダー経験 ・Django/Springなどのフレームワークを用いたバックエンド開発経験 ・DockerやTerraformを用いた環境構築経験 ・AWS Bedrock/Azure OpenAI Serviceの活用経験 ・生成AI系サービスに関する知見、開発経験 ・プログラミング全般(好き・得意)
システムインテグレーション、コンサルティング、シンクタンクの機能連携による、社会や企業の変革を支援するソリューションの提供
625~1135万
<業務内容> ■入社直後:生成AIプロジェクトのメンバー ■半年~1年後:業務部門とのテーマのすり合わせ、技術やソリューションを評価しアーキテクチャの決定、プロジェクト管理 ■業務比率:業務部門とのテーマのすり合わせ(40%)、アーキテクチャの決定(20%)、プロジェクト管理(40%) ■プロジェクト例、規模:AIエージェント開発(1プロジェクトあたり数百万円~数千万円規模) <キャリアパス> ・生成AI系プロジェクトのPM ・生成AIとデータガバナンスのアーキテクト ・全社DX戦略の策定 ・事業部門に異動し事業戦略に沿ったDX推進 <魅力・やりがい> ・当部署では、KOBELCOグループの変革プログラムである「KOBELCO-X」の中核として、生成AIを活用し、業務の在り方そのものを変えることで“圧倒的な業務生産性向上”を実現する業務アプリ開発を推進しています。 ・生成AIを活用した開発プロジェクトにおいては、構想検討・要件整理から、実証(PoC)、本番展開までを一気通貫で担当いただき、単なる開発に留まらず、業務変革を主導する役割を担っていただきます。 ・社内でも先進的な取り組みであるため、大きな裁量を持って挑戦でき、自身の成果が全社へ横展開されていく手応えを実感できます。 ・また、“AI×業務改革”という希少性の高い専門性を磨き、中長期的なキャリアの広がりを描くことが可能です。 ・さらに、外部ベンダーや他社ユーザー企業との情報交換の機会も多く、実務を通じて最新の技術動向や活用事例に触れながら、知見を深められる環境です。 <配属組織> 本社部門 IT企画部 DX戦略プロジェクトグループ <参照> ・キャリア入社者の声は 【こちら】 https://kobelco-recruiting-site.jp/career-voice ・数字で見るKOBELCOは 【こちら】 https://kobelco-recruiting-site.jp/entry/2023/06/29/161924 業務の都合等により、会社の指示する業務への異動を命じることがあります。
求めるスキル(必須) ・下記いずれかの生成AI(LLM)の実装・導入経験 ①RAGを用いたシステムの企画・要件定義・開発経験 ②Azure OpenAI Service、AWS Bedrock等のクラウドプラットフォームを用いたAIアプリの導入実務 求めるスキル(歓迎) ・プロジェクトマネジメント経験 ・既存の業務フローを可視化(AS-IS)、AI導入後の新プロセス(TO-BE)を設計した経験 ・アジャイル(スクラム)形式での開発進行経験 <求める人物像> ・ITコンサルティング、SIer、または事業会社のIT/DX部門等において、生成AIを活用したシステム開発や業務改善プロジェクトに携わった経験をお持ちの方 ・業務部門や外部ベンダーなど、多種多様なステークホルダーとの調整・交渉業務に携わった経験をお持ちの方
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650~940万
【職務内容】 グループIT戦略の企画・推進 【具体的には】 ・IT戦略の長期計画(5年)、中期計画(3年)の策定と、当年の本部実行施策の推進業務 ・社内IT組織としてのマネジメント・ガバナンス強化業務 ・社内IT組織としての、人材育成・キャリア採用業務 ・その他、社内IT組織のアドミ業務 【出張有無】不定期 国内・海外ともに有り(ビジネス環境の把握、先進の技術、ノウハウ研究のため) 【募集背景】 同社は更なる成長に向けて事業ポートフォリオの転換を推進する中、売上拡大と生産性向上を目的にデジタル・ITへの積極投資を進めています。 AIの活用やパッケージ・SaaSの台頭といった、IT技術の急激な進化をどのように自社の業務に活用できるか、またIT人材不足が叫ばれる中、レガシーシステムからの脱却をいかに進めていくか、中長期的な視座にもとづいた戦略を持ち実行していくことが欠かせません。 同社のIT戦略企画業務は、このような重要な戦略を策定し、大きな投資のポートフォリオを考えていくとても魅力ある仕事です。 提案だけで終わらない、自社の成長を経営視点で常に追いかけ続けることが出来る、社内IT部門だからこそ得られる経験とやりがいを感じられます。(求人ID:334278)
【いずれか必須】 ・企業のIT部門、Sier、コンサル会社等で、IT戦略策定業務の経験 ・基幹業務システムや、ITアーキテクチャの構想企画経験をもとに、全社IT戦略立案へのキャリアを志望する方。 【歓迎】 ・バランストスコアカード、SWOT、ポジショニング、VRIOなど経営戦略策定のフレームワークの理解と活用力 ・エンタープライズアーキテクチャ、COBITなどIT戦略策定・ITマネジメントのフレームワークの理解と活用力 ・事業のビジネスを積極的に理解する姿勢と、モデル化して解釈する力 ・IT技術動向、IT業界動向を積極的に情報収集する姿勢と、洞察力
【東証プライム上場/キヤノングループの中核企業です】 グローバルキヤノングループの一員として、キヤノン製品と関連ソリューションの国内向け商品企画、広報・宣伝活動、コンサルティング、営業・販売、開発、アフターサービスなど幅広い活動を展開しています。
766~916万
●ERP(Microsoft D365)を中心としたSCM及び関連する業務領域のシステムの運用・改善実施 ●ERPから周辺システムへの連携戦略を主導し、データモデルの整合性、マスターデータガバナンス、D365のインターフェース設計を支援 ●Data Hub、Azure及びDataverse等のERPのアーキテクチャ部分を統括し、全体のデータ変換ルールについても関与 ●IT ERP SCM expertとして関連プロジェクトへの参画 ●ERP及び周辺システム連携の運用高度化の実施 ●業務部門や他Region関係者との連携し、グローバルでのIT案件を推進 【本ポジションの魅力】 本ポジションは、医薬品製造メーカーのIT部門において、SCM領域を中心としたERPのエキスパートとして活躍できる点が大きな魅力です。SCM領域だけでなく関連する生産、営業、財務、会計等の業務フローを俯瞰したERP全体の視点で業務に関与していただき、ERPの安定した稼働、チェンジマネジメントをITエキスパートとして実施いただくことができるポジションです。 また、日本国内のみならずグローバル視点での協業も必要であり、海外関係者との連携や調整を通じてグローバルな経験を積むことができます。ERPにとどまらず関連する業務システムを含めた全社最適の視点からICT戦略の推進にも関わることも期待しており、幅広いスキルや経験を活かしながら成長できるポジションです。 【採用背景】 グローバルでERPシステムの利用を拡大する中で、SCM領域を中心としたIT業務経験及び能力を持ったERPのITエキスパートの役割が大きくなってきている。その中でERPだけではなく、会社全体最適の視点を持ちながら提案型で業務推進できる能力を持ったIT人材の強化が必要であるため。 ■配属先情報: ICTソリューション部エンタープライズソリューショングループ
【必要な業務スキル、経験】 ●SCM業務に関する知識およびSCM領域でのERPシステム導入、運用経験 ●ERP周辺システム連携(IF)経験及び既存システムからのデータ移行経験 ●ERPシステム関連業務部門の業務フロー知識 ●システム企画・要件定義の経験 ●関係者との調整・コミュニケーション能力 ●製造業界またはIT業界における実務経験 ●ITプロジェクトマネジメントの経験 ●グローバルプロジェクト経験及び海外拠点との連携経験 【語学要件】 ●ネイティブレベルの日本語力 ●ビジネスレベルの英語スキル、【目安】TOEIC730点以上程度 <歓迎> 【必要な業務スキル、経験】 ●製薬業界での業務経験 ●Microsoft D365の利用経験 ●J-SOX及びGxP領域での監査、査察対応経験 ●ERPシステム導入及び運用のプロジェクトマネジメント経験 ●Enterprise Architecture(特にBusiness/Application Architecture)におけるSCM領域担当の業務経験 ●データ分析や課題解決スキル ●CSV、CSAの理解及び業務経験
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600~1200万
社内向けのシステムをすべて内製化しているため、まずはクライアント(当社社員)へのヒ アリングから要件定義を行い、チームメンバーで分担をして開発を進めていきます。所属部署は情報 システム部門のため、同部門のヘルプデスク担当者をサポートすることもあります。また、他部門の ヘルプとして顧客向けの業務支援システム(お客様が所有する建物の新改築プロジェクトや、竣工後 の維持管理に欠かせない管理ツール)の開発(自社開発システムのカスタマイズ)に携わることもあ ります。 ※メインのお仕事は、社内向けWebアプリケーションの開発です ■クラウドサーバー上でのデータベース設計・構築 ■PC・モバイル向けの画面開発 ■SharePoint Frameworkでの開発 等 ※開発ツールは、クラウドベースのWebアプリケーションです 【技術】 言語…SQL、C#、JavaScript、Angular、PowerShell、Python、SharePoint Framework (入社時はC#かJavaScripが使えれば大丈夫です。開発に必要な未経験の言語は、会社が習得支援を 行います) 【組織構成】 正社員6名(男性30~60代5名、女性1名)、契約社員1名(男性)、派遣社員1名(女性)の計8名で 構成されています。 【働き方】 自宅、オフィス、シェアオフィスを活用して効率的に働いていただきます。現状、出社率は1日1割程 度です。36協定の厳守が徹底されていて、残業時間は本人・上司・人事で管理していきます。 納期厳守を大前提に、時間や休日の管理は自分自身である程度コントロールできる企業文化です。 【当社の魅力】 ほぼ全ての社内システムを内製化しており、自社のDX化にも力を入れている企業です。 オフィスの移転マネジメント事業を行っているため、コロナ時代よりもはるか前から積極的に自社へ のIT投資を行ってきました。 社員一人ひとりにノートPCとiPhone、SIMカードを貸与。社内はフリーアドレスかつペーパーレス です。 土日祝休みで、働く場所をセルフコントロールできる環境です。
下記いずれかの言語を用いたWebアプリケーションの開発経験3年以上 Vue.js、Angular、Python、C#、JavaScript
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530~800万
監査・アシュアランスという高い専門性と社会的意義を持つ領域において、DX推進の中核として業務変革に関わることができるポジションです。 ■業務内容 ・AI・データアナリティクスを活用した業務変革・高度化の推進、関連するPoC・本番導入支援(30%) ・デジタルサービス/業務アプリケーションの開発・運用態勢(ガバナンス・標準プロセス等)の整備および改善(30%) ・業務部門と連携したDX施策の企画立案、業務要件整理、システム/プロダクトの設計、開発推進、導入支援・運用改善までの一貫したプロジェクトマネジメント(20%) ・監査・アシュアランス領域および法人内業務の業務プロセス・経営課題の分析、テクノロジーを活用した解決策の企画・実行(20%) ■魅力ポイント ・構想策定にとどまらず、企画、設計、開発推進、導入、定着化まで一気通貫で携わることができるため、実務に直結した価値創出を経験できます ・業務改革、データ活用、AI活用、アプリケーション開発など、幅広いテーマに関与する機会があり、業務知見とテクノロジー知見の双方を高めることができます ・業務部門、専門家、エンジニア、パートナーなど多様な関係者と協働しながら、変革を形にしていく経験を積むことができる点も本ポジションの魅力です ■勤務スタイル ・リモート9割程度、出社は年に数回のイメージです ※出社が必要なケースとして、部内ミーティングなどが挙げられますが、ご家庭の事情等でやむを得ない場合はオンライン参加も可能です。(求人ID:428657)
【必須】 (経験)①アジャイル開発(スクラム等)で開発プロセスやチーム運営を中心メンバーとして主体的に実行してきた経験 ②メインエンジニアとして、ニーズ整理~設計・実装~リリース~運用・改善まで一貫して担当した経験 ③生成AIを用いて、業務要件を落とし込み、PoCや社内ツール等として形にした実務経験 ④5年以上の開発経験があり、自ら担当領域を持って業務を推進した経験があること①and②and③and④ (スキル)①課題を整理し、論点を構造的に捉える力 ②業務要件を整理し、システム要件や施策に落とし込む力 ③関係者と円滑にコミュニケーションを行い、合意形成を進める力 ④データ、AI、クラウド、業務アプリケーションに関する理解 ⑤AIを前提に適切に指示し、再利用しやすい形で情報を整理・文書化できる力 ①and②and③ または ④and⑤
同法人は、世界150ヵ国以上に45万人以上のプロフェッショナルを擁するデロイト トウシュ トーマツ リミテッドのメンバーファームで、日本最大級の会計事務所であり世界4大アカウンティングファームのひとつです。会計監査だけではなく、リスクコンサルティング、ガバナンス支援、ファイナンシャルアドバイザリー、ITアドバイザリーなど幅広いサービスを展開し、全国40都市に専門家を擁しています。
700~900万
ポスタスは、モバイルPOSを軸に店舗DX・自治体DXを推進するSaaS企業です。 事業・組織の成長に伴い、社内IT環境も「運用中心」から「戦略的に設計・進化させるフェーズ」に います。コーポレートITを“守り”ではなく“事業成長を支える基盤”として設計・高度化できるエ キスパートを募集します。 社員と会社が快適・健全に活動するために、業務効率を維持しながらセキュリティを強化できるよう なITガバナンスの実現を目指しています。全社の業務効率化・ガバナンス強化に向けたシステムアー キテクチャの上流設計から実行まで、裁量を持って推進いただきます。 1. IT基盤・SaaS環境の設計/運用/改善 ・Microsoft 365、Teamspirit(Salesforce) 等の管理・最適化 ・ID管理(SSO/権限設計/アカウントライフサイクル管理) ・デバイス管理(PC・MDM・キッティング運用設計) 2. セキュリティ・内部統制対応 ・情報セキュリティポリシーの設計・運用 ・ISMS対応・ルール整備 ・監査・リスク対応 3. IT戦略・業務改善 ・各部門の業務課題を踏まえたIT施策の企画・提案 ・手作業・属人業務の仕組み化/自動化 ・新規ツール導入時の選定・設計・定着支援 ※ ヘルプデスク専任ではありません ※ 「手を動かしつつ、設計・判断も担う」エキスパートポジションです 【やりがい】 ・「決められた運用」ではなく「仕組みを作る側」になれる ・各組織と横断的に関わり、会社全体の生産性に影響を与えられる ・エキスパートとしての専門性を活かしつつ、裁量を持って設計できる ・店舗DX・自治体DXという社会性の高い事業を、足元から支える実感
・事業会社におけるコーポレートIT/社内SEの実務経験 ・SaaS管理・ID/権限設計・デバイス管理の実務経験 ・セキュリティや内部統制を意識したIT運用経験 ・関係部署と調整しながら、最適解を導いた経験
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310~350万
~業界・職種未経験歓迎/第二新卒歓迎/実働一日7h/土日祝休み/残業0~10h/年休122日/キャリアチェンジ◎ <求人のポイント!> ●完全未経験や第二新卒の方も歓迎!接客業・サービス業からのジョブチェンジ歓迎 ●創業以来50年付き合いがある大手IT企業での勤務 ●1日の実働7H/残業月0~10H程度/年休122日以上/教育体制充実 47都道府県の各事業所で使用しているPC・タブレットなどの機器を管理する部署にて、テレフォンオペレーターとしてお問い合わせ対応を行っていただきます。 ■業務詳細 ◇受電業務&メール対応 社内の電子機器類(PC・タブレット・FAX)に関するお問い合わせ等が日々来るので、電話やメールで対応します。Q&A集がありますので、それに沿って対応をしていただきます(難しい内容は先輩にすぐ交代OK)。 ◇資料作成 お問合せの履歴を記録します。カンタン入力です。 ■配属先部署: システムサービス部は25名(男4:女6/平均年齢20代~40代)が在籍しています。 ■キャリアアップ: <マニュアル完備&イレギュラーな対応は先輩がしっかりフォロー> チームワーク良いのが自慢です。何でも気軽に質問・相談でき、中途入社の方でもすぐに馴染める環境です。未経験スタートでも2~3ヶ月ほどで独り立ちできるようにサポートしますので、ご安心ください。 <スキルUPを目指す方にもオススメ> 「ゆくゆくは管理職としてスタッフの育成に携わりたい」「新しいシステムや最新技術を学びたい」など、キャリアプランに沿って成長をサポートします。オンラインでいつでも受講可能なe-ラーニングも受け放題なので、現場での経験+自主学習を活用することもできます。
<業界未経験歓迎><職種未経験歓迎> ■歓迎条件: ・PC操作、電話対応のご経験がある方 ※販売職、接客業などからのキャリアチェンジされている方も多数おります!
(1)データ処理…データ入力、文書の電子化、データの集計、画像データ処理 (2)人材サービス…ソフトウエア開発技術者、システム運用管理、システムオペレータ、ヘルプデスク (3)システムインテグレーション…システムコンサルティング、ソフトウエア開発、ネットワーク構築、パッケージソフト販売・導入支援
414~500万
シェア第1位の採用管理システム「i-web」、シェア第3位の適性検査「TG-WEB」を中心に、HRテク ノロジーの力で、人材の“採用”から“定着”、その先の“活躍”までを支援しています。自社サー ビス(i-web、TG-WEB、HealthCore 、Co-Laboなど)のインフラの設計・構築・運用をサポートし ていただきます。 当社は、データセンターにオンプレミスでインフラ基盤を保有しており、 また、3事業すべてシェアが高いため、インフラエンジニアとしてはやりがいのある環境を提供でき ると思います。 【具体的な仕事内容】 ▼はじめのうちは 指導員や先輩社員のサポートのもと、 ■稼働中インフラの設定、運用、保守業務 ▼将来的には ■リーダーもしくはメンバーとして、インフラ構築プロジェクトの進行・管理 【エンジニアのキャリアパス】 ■スキルを追求していく専門職ライン ■チームのマネジメントを行う管理職ライン があり、本人の志向性・適性によって、変更が可能です。 【仕事の魅力】 ■シェア第1位=多くの就活生、働く人々、企業の人事の方々が使うサービスに関わります。 ■自社サービスのため、企画をゼロから実現できます。 ■常に新サービスの開発が進行しているため、インプット&アウトプットが求められる環境です。 ■私達が作り出す新しい”常識”が、ニュースや新聞に取り上げられることもあります。 【配属されるチームについて】 《テクノロジーグループ(本社)》 ■エンジニア20名程度で構成されています。 ※社内の雰囲気については、採用オウンドメディア「ヒトコト」をご覧ください。 https://www.i-note.jp/humanage/recruit/index.html (日々のあれこれ) https://www.i-note.jp/humanage/recruit/daily/index.html
■インフラ設計/構築・・・実務経験1年以上 ■ネットワーク設計/構築・・・実務経験1年以上
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450~600万
PC/スマホ管理(MDM/SSO)や初期設定、GWS管理運用、社内ITトラブル等サポートをメインに、電話・来客応対等の補助も1割程度あり。業務提携会社との連携しながら既存社員に不明点を相談できる環境。夜勤なし。 【習熟後、以下業務の担当を想定】 社内他部門と連携し社内DX化(RPA・GWS開発)、AzureやNW機器の最適化、AI促進、クラウド検討・移行、Web改善、SAML連携等専門業務にも挑戦可。スキルに応じ基幹システムの可視化や当社の物件の管理事務所の環境改善提案等、ITで組織を支える幅広い経験を積める環境。
【必須】システムの運用保守経験(SIer出身の方歓迎) 【その他】 ■Windows環境を中心にインフラ運用、システム運用経験、ユーザー支援 経験■部署の特性上、新しい作業に抵抗無く幅広い業務に携わる事ができる方■指示されるより能動的に考えて動く方が好きな方■問題解決スキル、コミュニケーション力、ビジネスマナーを習得している方 【主な基幹システム/環境/イントラ/言語】 ※その他労働条件の備考に記載あり
■不動産開発事業 ■開発コンサルティング事業 ■プロパティマネージメント事業 ■信託受益権の販売・アセットマネージメント事業