ベテラン歓迎【大阪/製造向け自社パッケージSE/上流工程】働きやすい制度充実
440~650万
株式会社ジェイテック
大阪府大阪市西区
440~650万
株式会社ジェイテック
大阪府大阪市西区
web/オープンSE
パッケージ開発
■製造業向け自社開発生産管理・販売管理ソリューション(J’sWorks ERP)や、FLEXSCHE社製の生産スケジューラの提案/設計/導入/保守のプロダクトエンジニアとして顧客対応をメインにお任せします。 システム詳細はこちら→https://www.j-tech.jp/solution/ ■具体的には、技術的な問い合わせ対応、新規課題や新規要望の単価・納期の提示及び交渉、保守運用フォロー、導入支援 将来的には複数の顧客を担当していただくことを想定しております。 ■システムの導入提案~運用・メンテナンスまで、お客様と継続的な関係を築くことができます。自身が開発したものがお客様に役立つ達成感を感じやすい環境です。
【必須】 ■開発・設計経験 ■製造業向けの知識をお持ちの方 【歓迎】 ■ERP等の基幹システム導入経験 ■工業簿記資格 ■インフラ周りの知識(Azure、サーバー導入) ■VisualStudioを用いたC#またはVB.NETの開発経験 【主要顧客】機械、自動車メーカ、工業用セラミック等を取り扱う企業様 【取り扱う自社開発システム】■自社開発の生産管理・販売管理ソリューション(J'sWorks ERP)コンパクトな画面による運用の簡素化と、業種業態に合わせた生産現場の可視化により製造業のDXを実現する生産管理・販売管理ソリューションです。
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
440万円~650万円 月給制 月給 300,000円~ 月給¥300,000~ 基本給¥289,000~ 固定残業代¥11,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:11時間
有 固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間:5.0時間/月
年間126日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 取得奨励制度,時間有給制度有/取得率8割
その他(年末年始/GW/夏季休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
■標準就業時間 09:00~18:00 労働時間8時間00分 休憩60分 ■残業時間のカウント方法について 所定労働8時間を超過した分から、残業時間をカウントします。 固定残業代の相当時間:5時間を超過した分から別途残業手当を支給いたします。 ■家族手当/育児介護休暇/資格手当 ■働き方 出張頻度:月1~3回ほど(日帰りまたは宿泊) 【取り扱う自社開発システム】 ■FLEXSCHE社製の生産スケジューラ 頻繁に変化する製造業のニーズに適応する柔軟性と、毎日着実に使い続けることができる使いやすさを高次元で両立した新世代の生産スケジューラです。
大阪本社(製造ソリューション本部開発部) [変更の範囲:当社業務全般]
無 ※本人希望による転勤は可能です。
大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1 肥後橋センタービル12F
Osaka Metro四つ橋線肥後橋駅 徒歩1分 Osaka Metro御堂筋線淀屋橋駅 徒歩5分
敷地内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
変更の範囲:会社の定める事業所及び業務命令に基づく就業場所(テレワークを行う場所を含む)
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可) 時短制度(全従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
無 ※住宅手当あり:規定あり※
無
確定拠出年金/各種お祝い金/エフ休(生理休暇)/定年制度:あり(65歳まで)/再雇用制度:あり(70歳まで)
■2024年6月~継続資格手当の支給を開始! 案件受注などに必要となる高度な資格については、 毎月の給与に上乗せして支給する資格手当を開始しました。 例)プロジェクトマネージャ試験:20,000円、AWS Solutions Architect - Professional:15,000円 ■年に2回の全社共通、抽選会イベントを昨年から実施。 人気テーマパークや有名レストランの食事券等、豪華景品を用意しています。 ■有償セミナーの費用補助 ■若手エンジニア向けに、技術講習会有り(不定期) ■eラーニングシステム導入(2023年1月~) ≪ライフイベントに合わせて柔軟に働ける制度が充実≫ ■育児時短制度:子が最大6歳まで、育児のための所定労働時間短縮の措置利用可能 ■男性育児休業取得率54%(2022年度実績) ■女性管理職比率:6.7%(5人)(2023年度実績) ■介護休暇制度:あり(年5日、2人以上の場合10日) ■介護時短制度:あり ■時間給制度:あり
3名
1回
筆記試験:無 WEB適性検査有り WEB/対面対応可
■リクルート経由で述べ100名以上の入社実績★入社者から好評を得ており、社員紹介でも30名以上が入社■平均残業が 月間11H以下/有給取得率8割以上と圧倒的な働きやすさ■新事業立ち上げに携わるメンバーを募集しています
■直請け比率が5割以上/営業体制を強化することで実現。そのため要件定義等、上流から携わることができる案件が豊富にあります。 ■メリハリをつけた働き方が可能です。※有休消化率:8割以上 ■平均残業時間11H/月以下の実現:リーダーが中心となり、進捗状況や開発計画を管理。全PJTの平均残業は11H/月。 ※新規受注のPJT等、残業が多いPJTに関しては、長期的なお付き合いが出来ないと判断した場合、弊社からお断りしております。 ※客先のエンジニアの就業時間を把握し、高稼働の案件に配属になっているエンジニアは他の案件に移すなどの取り組みを実施 ■社員間の繋がりが強固:忘年会、新年会といった代表的な社内行事だけでなく、様々な取組を行っております。 上記の他、BBQや、ボーリング等、様々な交流イベントを社員自ら発信し、開催しております。
〒550-0002 大阪府大阪市西区江戸堀1-9-1肥後橋センタービル12階
◆東京オフィス ◆神奈川オフィス ◆名古屋オフィス ◆岡山オフィス ◆広島オフィス ◆福岡オフィス ◆仙台オフィス
各種ソフトウェアシステムのコンサルティング、設計、開発、品質管理、保守、運用
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年09月 | 6,910百万円 | - |
| 前期 | 2024年09月 | 7,773百万円 | - |
| 今期予測 | 2025年09月 | 8,161百万円 | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
0.0%
最終更新日:
600~1000万
製造業のお客様に対し、PDM・PLMシステムをお客様のご要望に応じて導入やカスタマイズを行います。要件定義/基本設計/詳細設計/開発・構築などスキル・経験に応じて幅広い業務をお任せします。 社内での業務にとどまらず、お客様先を訪問し、打合せや導入説明、調査作業も行います。製造業におけるPDM/PLMシステム導入は、お客様にとって、AIを活用した生産効率化に向けた前段階の重要なプロジェクトとなります。 将来的にはAIそのものの研究開発に関わっていただく可能性もございます。(業務内容の変更の範囲)当社業務全般
【必須】メーカー/製造業界にてITシステム業務に携わった経験 【やりがい】■企業規模は様々となりますが、中大手層のお客様の比率が高く、中には2~3年単位の大規模なプロジェクトにかかわることができ、 スキルアップにつながります。 ■お客様の課題解決に向けて、要件定義~開発・構築、さらには自らが提案・構築・サポートしていくことでお客様とともに課題解決の達成感を味わうことが出来ます。 ■マルチベンダーのため、市場で著名な製品の多くを提案可能で、知識/経験を積むことが可能です。
■システムインテグレーション事業/コンピューター、複合機、通信機器、 ソフトウェアの販売および受託ソフトの開発など ■サービス&サポート事業/サプライ供給、保守、教育支援など
500~2000万
◆職務概要 本ポジションは、クライアントのブランド成長を牽引する“クリエイティブの顔”として、アイデア創出から最終アウトプットまで全フェーズを主導いただく役割です。 アクセンチュア ソングの中でも特に先鋭的な Droga5 またはクリエイティブチームに加わり、世界基準のクラフト力と戦略性を武器に、クライアントの課題を新しい価値へと変換していきます。 クリエイティブチームを代表してクライアントへ直接提案し、上層部とも対等に議論を交わしながら方向性を決定。社外プロダクションや社内部署と密に連携しつつ、プロジェクト全体を美しく推進していく牽引力が求められます。 明確な判断力とインスピレーションを与えるリーダーシップが、アウトプットの質を左右する重要なポジションです。 ◆職務内容 ・プロジェクト全体のクリエイティブ責任者として、明確なビジョンを掲げ、チームを導きながら成果物の方向性を決定する ・複数クライアントおよび複数プロジェクトを同時にマネジメントし、常に高水準のアウトプット品質を維持する ・チームメンバーのアイデアレビュー、フィードバック、育成を通じて、組織全体のクリエイティブレベルを底上げする ・プロダクション・ポストプロダクションの全工程を理解し、最適な方法でクオリティコントロールを行う ・クライアントのビジネス課題を深く理解し、本質的な価値を提供できる関係性を構築する ・クラフトへの妥協を許さず、チームの“憧れ”となる存在として作品の質を追求し続ける ・社内外プレゼンテーションにおいて、心を動かすストーリーテリングで提案を成功へ導く ・フィードバックを正しく読み解き、最適解に導く意思決定を行う ・多様な専門領域のメンバーと協働し、期限内に最高のクリエイティブを届ける
◆応募要件 ・Adobe Photoshop、Adobe InDesign、及びAdobe Illustratorの専門スキル ・個人やチームのマネジメント経験と協調性 ・時間が限られた案件でも、マルチタスクに稼働できる能力 ・筆記及び口頭でのコミュニケーションスキルが高く、効果的な発言をあらゆるミーティングにおいてできる能力 ・各種アワードにおいての受賞経験
世界50カ国以上、200都市以上に拠点を持つ、世界最大級の総合コンサルティングファームです。戦略、コンサルティング、デジタル、テクノロジー、オペレーションズの23つの領域で幅広いサービスを提供し、特にデジタル分野のIT技術に強みを持ちます。また、グローバルなネットワークを活用し、クライアントの多様な課題解決を支援しています。
420~800万
【職務内容】 製造システム事業部は、製造業、医療、社会インフラ分野における ソフトウェア品質保証・テスト領域で事業基盤を拡大しております。 全国規模で新規プロジェクトや既存顧客からの案件が増加しており、 高度化する品質要求や多様化する顧客ニーズに対応するため、体制強化が急務です。 プロジェクトマネジメントや品質コンサルティングなどの上流工程への対応、 品質保証手法の標準化・効率化にも積極的に取り組んでいます。 長年の実績と独自技法を持ち、社内に品質保証部を設けて技術的なノウハウを蓄積し、 全社リソースを活用した顧客課題への提案が可能です。 高信頼性領域の品質保証に携わることができ、開発上流からテスト完了まで幅広く 品質向上支援に関与できる点が魅力です。 チーム単位での顧客常駐となり、手厚いフォロー体制も整っております。(求人ID:385758)
【必須】 ・ プロジェクトリーダー、テスト設計、PMO等のいずれかのご経験(1年以上) ・ 何かしらの開発経験(1年以上) 【歓迎】 ・ コンサルティング経験 ・ 顧客対応 ・ プロジェクト推進 ・ チームでの業務経験 ・ 製造、半導体・医療等の業界知識 ・ 品質保証コンサル、PM、PMOとしてのマネジメント経験 ・ テスト自動化、効率化技術への関心
【製品開発の「ソフトウェア検証」を強みとする東証プライム上場SCSKのグループ企業】 同社は株式会社CSK(現SCSK株式会社)から2001年に分社独立した企業になります。 同社がお客様にご提供している「ソフトウェア検証」は、現在IT業界の中でも注目されているサービスの1つです。同社は「第三者」の立場から品質の検証を専門的に行う国内でも珍しい企業として、多くの実績とノウハウを積み上げ、お客様から確かな信頼をいただいています。
500~600万
太陽光発電計測・監視システムを自社開発する当社にて、Webサービスや計測機器の設計・開発を担当いただきます。AWSを活用した自社クラウドサービスの機能拡張や、システムのモダナイズ化を推進いただきます。 【モダナイズ化に関わる業務】 ・実装作業および改善策の提案、課題への対応 【日常的な業務】 ・AWSを用いた自社遠隔監視サービス(solamame・cromame)の開発・保守 ・自社計測機器(FLap・FLair)の開発・保守 ・受託案件の開発対応(メンバーからスタートし、将来的には要件定義や設計も担当)
【必須スキル・経験】 ・一通りの開発工程(設計~実装~動作確認)を自走できる方 ・5人以上のチームでの開発経験がある方 【歓迎】新人や後輩の育成経験/何らかのリーダー経験/業務効率化などを推進した経験/TCP/IPまたはRS485を用いた通信プログラムの開発経験 【採用背景】レガシー部分による非効率に加え、設計や開発を担える人材も限られており、特定層への業務集中や技術継承が課題です。上流工程や開発が自走可能な人材を採用し、効率化と若手育成の推進により開発力強化と負荷軽減を目指し、次世代の体制強化と安定を図ります。
【事業内容】計測システム・ソフトウェアの開発/運用/保守、受託開発 【商品】計測機器、Webモニタリングサービス等 【販売先】京セラ、三菱電機グループ、大和グループ、荏原電産等
600~750万
■太陽光発電計測・監視システムを自社開発する当社にて開発プロセスの改善やPL業務補佐を担当いただきます。組織横断的な課題抽出から解決策の実行、AWSを活用した自社サービスの開発・運用まで牽引いただきます 【具体的には】 ●部署を横断した案件製造フローの把握・分析、課題抽出 ●課題に対する改善提案、設計、実装 ●AWSを用いた遠隔監視サービス(solamame・cromame)の開発・運用・保守 ●自社計測機器(FLap・FLair)の開発・保守 ●受託案件の開発対応
【必須】■Web・ネットワークの知識 ■システム開発案件の設計・提案経験 ■Linux / PHP / PostgreSQL 【歓迎】■TCP/IPまたはRS485を用いた通信プログラムの開発経験 ■AWSなどのパブリッククラウドを用いたWEBシステムの設計経験 【採用背景】 当社では現在、社内の技術力強化のため計測技術エンジニアの採用を強化しています。これまで外部パートナー企業に依存していた業務を内製化し、自社の技術基盤を強化することが目的です。1年間で最低でも2名のエンジニアの採用を考えています。
【事業内容】計測システム・ソフトウェアの開発/運用/保守、受託開発 【商品】計測機器、Webモニタリングサービス等 【販売先】京セラ、三菱電機グループ、大和グループ、荏原電産等
700~1200万
◆◆おすすめポイント◆◆ ・企画者とサービス改善へのディスカッションなどに関わりながらユーザー視点で開発ができる ・ABテストの積極的な実施・機械学習チームとの協業などのアプローチからトライ&エラーが可能 ・サービス開発の中心人物として活躍をしてただくことを期待! 「LINEバイト」を支えるシステム開発をご担当いただきます。 ユーザーにマッチングした求人の検索や求人掲載など幅広い技術領域にチャレンジいただけます。 配属後はバックエンドからご担当いただく想定ですが、意欲次第ではWebフロントエンドの開発にもチャレンジいただくことが出来ます。 ~主な業務内容~ ・新規機能や既存機能改善におけるシステム開発・保守業務 ・企画、デザインチームとの要件定義 ・設計レビュー・コードレビューによる品質担保 ~開発環境~ サーバサイド:Java, Spring Boot フロントエンド:TypeScript, React, express データストア:MySQL, Redis, ElasticSearch その他:GitHub, Confluence, JIRA, Slack
◆必要な経験・スキル◆ Java(Spring Boot)でのチーム開発の経験(3年以上) RDB、KVSを使った開発経験(3年以上) ◆あると望ましい経験・スキル◆ 数名程度のリーダー経験 要件定義、技術選定などの設計経験 単体テスト、E2Eテストのようなソフトウェアテストの開発スキル 設計レビュー・コードレビューを通じたチームでのソフトウェア開発経験
◆「WOW」なライフプラットフォームを創り、日常に「!」を届ける◆ LINEヤフー社が創るプロダクトによって、世の中のユーザーや生活がどう変わっていくのか。 それを想像しながら、日々の業務に取り組んでいます。 【特徴】 メディアから通信までを網羅する世界でも類を見ない多様なポートフォリオを形成 ・LINE SNS利用率国内No1 月間アクティブユーザー9700万人超 ・PayPay QRコード決済市場市場シェア62% 登録ユーザー6300万人超 などの強みがあります。
500~850万
【職務内容】 グループ製品の生産に関わる業務領域にSAPを導入しており、そのシステム開発・運用保守・改善を担当いただきます。 ユーザ部門と直接会話しながら、事業成長をITの側面から支援していきます 開発業務:ユーザ部門の環境変化や目標達成に向けたSAPシステムの開発を行います。 ・これまでの経験・スキルに応じてプロジェクト実行メンバ、リーダ、PMを担当 ・特にプロジェクト実行においては、上流工程(要件定義、外部設計、導入)を中心に担当 運用保守業務:SAPのシステム安定稼働・有効活用に向けシステム運用を行います ・ユーザからの問い合わせや、障害対応などのインシデント対応を担当 ・システム運用から見えてくるユーザ部門の課題に対して提案、システムの利活用を提案 ・これまでの経験・スキルに応じてチームリーダを担当(求人ID:342726)
【必須】 ・業務システムのシステム開発の経験(3年以上) ・システム開発における「要件定義工程~設計~製造~テスト~導入」まで一連の工程を理解している ・要件定義工程、設計、導入の経験がある ・業務システムのシステム運用保守の経験(3年以上) 【歓迎】 ・SAPシステムの開発、運用保守の経験がある ・SAPシステムのコンサル資格を有している ・生産系業務領域の基礎的知識を有している ・システム開発における「要件定義工程~設計~製造~テスト~導入」まで一連の工程の経験 ・基本情報技術者以上の情報処理資格を有している ・3人以上のメンバをもつチームのリーダ経験
【キリングループのIT関連業務を担う企業です】 同社の業務は全てキリングループ向けの業務です。キリングループの戦略を実現するための業務システムの企画・開発・運用・保守・ユーザー支援や情報インフラの構築をおこないます。
300~400万
パナソニックGを中心に業務用システムを受託開発する当社にて、サポートエンジニアを募集します。未経験でも丁寧に業務を教え、細かい作業から徐々にお任せする業務を増やす予定です。就業環境抜群です。 ◇AzureSynapseでのサーバーレスSQLデータベース構築◇Pythonを使用したデータ自動連係処理(RPA)作成◇Power Apps、DataverseでのPSIシステム構築(設計・開発・保守)◇PowerBI・EXCELでのデータ見える化ツール作成◇上記システム、ツールなどのサポート業務 など◇C#開発案件 ★2023年より毎年中途採用の実績があり、中には未経験入社の方もいますが、過去10年間で退職者はおらず、長期的に成長していける環境です。
★未経験歓迎!ご意欲やお人柄重視のポテンシャル採用です!★ 【必須】システムエンジニアとしてスキルアップしたい方 【歓迎】開発言語学習経験(特にC#)/簡単な英単語の読解力 【採用面談にあたって特に重視していること】お客様との対話が業務の要ですので、コミュニケーションをとることに抵抗のないこと 【ポイント】じっくりスキルアップしたい方/生活を大切にしたい方 是非ご応募ください!
-
650~720万
自社チームでの生産管理システム開発(C#/WPF)をお任せします。テスト、コード修正、レビュー、管理業務を担当。将来はPMとして案件をリードする活躍を期待しています。(SESではございません) 稼働中の生産管理システム案件にチームの一員として参画。C#/WPFを用いた画面開発(テスト~修正)、単体テスト、仕様書に基づくテストケース作成、コードレビューなどを担当します。PM未経験でも、既存メンバー(6名程度)の管理や週1回の顧客MTG参加からスタート可能。半年~1年後には案件の主担当として、ドメイン駆動開発による深い業務理解や顧客折衝など、より上流工程へのキャリアアップが可能です。
【必須】■ドメイン駆動開の案件に携わったご経験■C#またはWPF 開発経験■コードレビューの実施経験 【歓迎】■製造業向け基幹システム(生産管理・販売管理など)の設計/開発経験■テスト仕様書作成経験 ■クライアントを交えたオンラインでのコードレビューにも参加可能な方 【魅力】■未経験からPMポジションへのキャリアアップが可能。サブリーダー経験があれば、さらに活躍の場が広がります ■多国籍なメンバーとの協働環境。英語力は不問で、翻訳ツールを活用したコミュニケーションをサポート
システム開発部門「IMAS TECH」では、Web・AI・RPAなどの受託開発を設計から運用まで一貫して提供。海外拠点のエンジニアとも連携し、企業のDX推進や業務自動化、新規サービスの立ち上げを技術面から幅広く支援しています。
500~800万
【職務内容】 顧客業界は多岐にわたりますが、主に自動車や電機などのメーカー系から電力系まで幅広く御座います。 これまでのご経験とご希望から参加頂くPJをご相談させて頂きます また、これまでのご経験と同等業務ではなく、メンバーからリーダーとしてや、リーダー経験からPMへ等、1つ上のポジションへのチャレンジも弊社メンバーのフォローを受けながらチャレンジ頂くことも可能です PJ例① 基幹システムの保守開発業務 ・部品管理システム、サービス業務システムの開発保守(要件定義) ・要件定義~設計~テスト~リリースの計画作成、運用 ・販売会社へのマニュアル作成 ・各種マスタ設定作業 PJ例② レガシーシステムの基幹システムへの移行業務 基幹システムのサブシステムやデータ連携について、最適化の設計~リリース・データ移行まで 具体的な業務は以下となります。 ・現行のシステムの把握 ・影響調査・最適化検討 ・設計・PG・テスト ・小規模なチームマネジメント ■将来的に想定される仕事 1.PMとして、複数名の社員・業務委託を取りまとめて、1プロダクトの新規開発 2.テックリードとして、部署全体のプロダクトへの関与 -技術選定-システム構成の立案 -開発基準の策定(求人ID:317671)
【必須】 下記いずれかのご経験 ・基本設計の経験1年以上(直近でブランクなし) ・バックエンドの開発経験(1年程度) ・詳細設計~リリースまでの開発経験 【歓迎】 基幹システムの開発に関わられた経験 10名以上のシステム開発PJにおけるリーダー経験
【業界最大級のデジタルマーケティング事業を世界30カ国171以上の拠点でグローバル展開】 (1)デジタルマーケティングサービス(DM) (2)コールセンターサービス(CC) (3)エンジニアリングソリューション(ES)