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企業ダイレクト

【京都/宇治】看護師◆地域密着の福祉施設◆年休125日/夜勤無し/福利厚生◎

368~420

社会福祉法人不動園

京都府宇治市

職務内容

職種

  • 看護師

仕事内容

◆特別養護老人ホームでの看護業務全般を担当します。バイタルチェック、服薬管理、処置、健康相談などを通じて入居者の健康をサポート。医師や介護スタッフと連携し、安心できる生活環境を提供します。 【具体的には】入居者のバイタルチェック、服薬管理、医療処置、健康相談、急変時の対応などです。医師や介護スタッフと連携しながら、入居者が安心して過ごせるようサポートします。夜勤はなく、日勤のみの勤務で、残業も少なめ。ブランクのある方や介護施設での経験がない方も、丁寧な研修で安心してスタートできます。地域に根差した安定した法人で、長く働ける環境が整っています。

求める能力・経験

【必須】看護師の資格をお持ちの方 【歓迎】微経験や、ブランクのある方も歓迎 ◆社会福祉法人不動園は、地域に根差した福祉サービスを提供し、利用者一人ひとりに寄り添うケアを大切にしています。本求人は夜勤なし・残業少なめで、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。安定した法人運営のもと、福利厚生も充実しており、長期的に安心して働ける環境です。丁寧な研修とサポート体制で安心してスタートできます。地域貢献を実感しながら、看護師としての専門性を活かせる職場です。

資格

看護師 必須

学歴

専修、短大、高専、大学、大学院

勤務条件

雇用形態

正社員(期間の定め: 無)

契約期間

更新:無

試用期間

有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)

給与

368万円~420万円 月給制 月給 232,048円~263,668円 月給¥232,048~ 基本給¥207,400~ 諸手当¥24,648~ を含む/月 ■賞与実績:年2回(6・12月)昨年度実績3.9ヶ月分

通勤手当

会社規定に基づき支給 上限30,000円/月

勤務時間

08時間00分 休憩60分

1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間40時間

フレックスタイム制

無 コアタイム 無

残業

有 平均残業時間:5時間

残業手当

有 残業時間に応じて支給 残業ほぼなし、基本定時上がり。

休日・休暇

年間125日 内訳:完全週休二日制

有給休暇

入社半年経過時点10日 最高付与日数20日

その他

その他(交代制:連休や土日の休暇取得も相談可能)

社会保険

雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金

備考

【手当】 ■専門職手当:7,500円/月 ■処遇手当:13,000円/月 ■調整手当:4,148円~/月 ・扶養手当・住居手当・管理手当・通勤手当・宿直手当 【就業時間】シフト制 ・7:00~16:00 ・8:00~17:00 ・8:30~17:30 ・9:00~18:00 ・9:30~18:30 ・12:00~21:00 【休日補足】週3回休みもあり。 (業務内容の変更の範囲)当法人業務全般/(就業場所の変更の範囲)当法人全拠点

勤務地

配属先

転勤

有 ※法人内での異動(希望に沿って)

天ヶ瀬苑

住所

京都府宇治市白川東山15

最寄駅

JR奈良線宇治駅 京阪電鉄京阪宇治線宇治駅 近畿日本鉄道近鉄京都線大久保駅

喫煙環境

敷地内全面禁煙

備考

宇治駅から施設送迎あり※希望者のみ

備考

車・バイク・自転車通勤OK 駐車場あり ・奈良線 宇治駅 車10分 ・京阪宇治線 宇治駅 車12分 ・近鉄京都線 大久保駅 車18分

制度・福利厚生

制度

時短制度(全従業員利用可) 服装自由(一部従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可)

その他

寮・社宅

退職金

その他制度

研修制度、昇給(年1回)、退職金制度、健康診断(年1回)

制度備考

【研修制度・体制について】 初任者研修、基礎研修、実務者研修など 当法人は人事制度で1~7等級の等級キャリアパス制度となっており、年に2回振り返りを行い評価をします。 新規職員は1等級からスタートとなり、各等級により業務内容や役割や研修が決まっています。4等級以上からはキャリアルート(事業運営・施設長を目指す)とプロフェッショナルルート(専門性を活かしてその道を極める)に分かれます。就職時ではなく、働きながら自分の将来を考え決めることが出来ます。 【休暇】 特別休暇、夏季休暇、産前休暇、産後休暇、育児休業、介護休業 【残業時間について】 残業ほぼなし、基本定時上がり。

最終更新日: 

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    仕事内容

    ■宇治病院病棟(慢性期病棟)にて看護師業務、及びそれに付随する業務全般をお任せいたします。地域医療に貢献できる職場! 配属先のご希望はご相談ください!9割が中途入社です! 【業務詳細】 ・主に病棟勤務 ・二交替制 ・一般病床、療養病床あり ※配属先のご希望はご相談ください。 ※施設見学も随時行っております。

    求める能力・経験

    【必須】看護師資格 【このような方歓迎】■地域医療に貢献したい方 ■ベテラン歓迎 ■ブランクある方歓迎 ☆積極採用中! ◎当法人は中途入社が多く、溶け込みやすい雰囲気です。一人ずつ経歴が異なるので、自分 と違う意見も聞くことができ、刺激を受けながら仕事ができる環境です。 【当院について】 地域密着型の医療を行い、訪問診療や在宅医療、健康管理プログラムなど、患者とその家族を支える取り組みを行っています。地域の医療と福祉に貢献できる事を理念としています。

    事業内容

    宇治病院、平成老人保健施設、笠取ふれあい福祉センター、通所リハビリセンター、訪問看護ステーション、ケアプランセンターの運営。

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    京都/宇治【正看護師/訪問看護ステーション】夜勤なし/前職給与考慮

    410~530

    社会福祉法人あじろぎ会京都府宇治市
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    仕事内容

    ■当法人の訪問看護ステーションの看護師として、居宅において、要介護状態に応じ少しでも自立に近づいた日常生活を営めるように、療養生活を支援し心身の機能の維持・回復を図るための援助を行います。 【業務詳細】 ・血圧、熱、呼吸、脈拍などの測定 ・病気の観察と助言 ・心の健康と相談・食事指導・環境整備。 ※施設見学も随時行っております。

    求める能力・経験

    <<積極採用中・前職給与考慮>> 【必須】■看護師資格 ■普通自動車運転免許(AT限定可) ※社用車もしくはバイクでの移動となります。※電動自転車不可。 ◎当法人は中途入社が多く、溶け込みやすい雰囲気です。一人ずつ経歴が異なるので、自分と違う意見も聞くことができ、刺激を受けながら仕事ができる環境です。 【訪問看護ステーションについて】 在宅での医療と看護を必要とする方々に対して、質の高いサービスを提供し、地域の健康を支える重要な役割を果たしています。

    事業内容

    宇治病院、平成老人保健施設、笠取ふれあい福祉センター、通所リハビリセンター、訪問看護ステーション、ケアプランセンターの運営。

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    京都/宇治【正看護師/平成老人保健施設】地域医療に貢献/転勤なし/手当充実◎

    390~500

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    ■平成老人保健施設にて、自立を支援し、施設内ケアマネジャーが立てたケアプランに沿って、在宅への復帰を目指し、生活援助を行います。 配属先のご希望はご相談ください!9割が中途入社です! 【業務詳細】 ・血圧、熱、呼吸、脈拍などの測定 ・病気の観察と助言 ・心の健康と相談・食事指導・環境整備。 ※施設見学も随時行っております。

    求める能力・経験

    【必須】看護師資格 【このような方歓迎】■地域医療に貢献したい方■ベテラン歓迎 ■ブランクある方歓迎 ☆積極採用中! ◎当法人は中途入社が多く、溶け込みやすい雰囲気です。一人ずつ経歴が異なるので、自分 と違う意見も聞くことができ、刺激を受けながら仕事ができる環境です。 【平成老人保健施設について】 医療と介護が連携したサービスを通じて、高齢者が自立した生活を送れるように支援し、また地域社会においても重要な役割を果たしています。

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    京都/宇治【夜勤専従の正看護師/宇治病院】中途入社多数/手当充実◎

    430~530

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    ■宇治病院病棟(慢性期病棟)にて看護師業務、及びそれに付随する業務全般をお任せいたします。地域医療に貢献できる職場! 配属先のご希望はご相談ください!9割が中途入社です! 【業務詳細】 ・主に病棟勤務 ・一般病床、療養病床あり ※配属先のご希望はご相談ください。 ※施設見学も随時行っております。

    求める能力・経験

    【必須】看護師資格 【このような方歓迎】■地域医療に貢献したい方 ■ベテラン歓迎 ■ブランクある方歓迎 ☆積極採用中! ◎当法人は中途入社が多く、溶け込みやすい雰囲気です。一人ずつ経歴が異なるので、自分 と違う意見も聞くことができ、刺激を受けながら仕事ができる環境です。 【当院について】 地域密着型の医療を行い、訪問診療や在宅医療、健康管理プログラムなど、患者とその家族を支える取り組みを行っています。地域の医療と福祉に貢献できる事を理念としています。

    事業内容

    宇治病院、平成老人保健施設、笠取ふれあい福祉センター、通所リハビリセンター、訪問看護ステーション、ケアプランセンターの運営。

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    【看護師/京都ルネス病院】未経験歓迎◎

    432~

    医療法人福冨士会京都府福知山市
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    仕事内容

    ◆病棟、外来、透析における看護業務をご担当いただきます。 *24時間対応の託児所もございます。 *病院見学可能です。ご希望の方はご連絡ください。 【従事すべき業務の変更範囲:当社の業務】

    求める能力・経験

    ★未経験歓迎★ 【必須】■看護師資格をお持ちの方

    事業内容

    内科、外科、脳神経外科、呼吸器外科ほかを診療する医療機関

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    【京都/宇治】看護職員/年休125日/各種手当充実/残業平均5H/ブランク歓迎!

    308~

    社会福祉法人不動園京都府宇治市
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    仕事内容

    ■障がい者支援施設にて看護職を担当。日々健康に関するアセスメントを実施。看護師間で共有した内容を多職種間連携し60名の入居者様の健康を支えます。 《主な業務》医療的ケア/健康管理/医療的な備品の管理/外出受診の付き添い/嘱託医の診察補助/担当利用者の記録入力(医療サマリー)/服薬管理※施設に生活支援スタッフも常駐しており、看護師の視点をもって生活支援のサポートをしていきます◎ 【施設】入所者の定員は60名です。4人部屋が16室/個室が6室の他、デイルームや食堂、医務室/リハビリ室や多目的ホール、喫煙室等があります。

    求める能力・経験

    【必須】看護師・准看護師 資格のいずれか 【尚可】■経験がある方■ブランクのある方■やる気のある方■その他、資格や経験があればそれに応じた別途支給があります。 ■シフト制ですが、年間休日が125日ありますので無理なくお休みを取れます。なお、前月の20日頃までに希望のシフトを出していただきます。 ■業務内容が服役管理などルーティーンで対応するため、残業がほぼ無く月5時間以下。※ワークライフバランスを保った働き方が望めます。 キャリアアップに関しても手厚くサポートします。

    事業内容

    保育所・子育て支援拠点、幼保連携型認定こども園、 障害者施設、高齢者施設、診療所

  • 企業ダイレクト

    京田辺市【看護師】残業ほぼなし/経験不問/年休約120日

    304~462

    医療法人芳松会京都府京田辺市
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    仕事内容

    「医療法人芳松会 田辺病院」にて、慢性期及び認知症の患者様の看護師を募集いたします。 【具体的な業務内容】 ■ベッド数:内科109床、精神科(認知症)182床 ■救急なし※潜在ナースの方大歓迎 病院見学や技術指導などの研修会も随時行っておりますので、お気軽にお問い合わせください 変更の範囲:なし

    求める能力・経験

    【必須】 ■看護師資格 【歓迎】 ■看護師としての業務経験 職員が丁寧に指導します。経験の少ない方もご相談ください。 (研修は業務時間内に行います)

    事業内容

    病院(内科・精神科)

  • 企業ダイレクト

    京都【看護師(訪問看護)】けあここ訪問看護ステーション★残業月10h程度

    480~

    一般社団法人京都障害福祉サービスセンター京都府京都市
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    仕事内容

    訪問看護業務全般をご担当。内科・精神科の患者様への看護を通じて、地域医療に貢献するお仕事です。患者様の健康観察や服薬管理、主治医やケアマネージャーとの連携を行い、安心できる在宅医療を提供します。 ■主治医との処置内容の調整、居宅介護支援事業所等関係機関との連携 ■服薬管理■褥瘡の処置■点滴■入浴介助■病状観察、健康管理 ■看護記録の作成(タブレット使用、1人1台貸与) ■シフト調整・作成(管理者)■手順書の作成と指導(管理者) ※<訪問件数>5~8件/日(1件30分~60分、平均一件45分ほど) ※オンコール(可能な方):あり(ゆくゆくはでもOK)

    求める能力・経験

    【必須】■病棟経験1年以上■正看護師資格■普通自動車運転免許 【魅力】 ■内科・精神科の両方に対応する訪問看護で、幅広いスキルを習得可能 ■入社後は丁寧な訪問同行や研修があり、未経験者でも安心して業務を開始できます■直行直帰が可能で、柔軟な働き方を実現■残業は月平均10時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視■訪問件数や業務内容に応じた評価制度があり、頑張りがしっかり反映される環境です

    事業内容

    訪問看護

  • エージェント求人

    ~1,000万 京都勤務!★半導体グローバル・ソリューション企業★産業保健師ポジションのご紹介

    500~1000

    • 健康管理指導
    • 再発防止
    • 健康診断
    ヌヴォトンテクノロジージャパン株式会社京都府長岡京市
    もっと見る

    仕事内容

    ●健康管理室で産業保健業務を担当し、以下の業務を行います: ①健康診断や面接指導の実施、その結果に基づく健康管理指導および作業環境・作業管理の維持。 ②健康相談や従業員の健康増進に向けた支援。 ③労働衛生教育や健康教育の実施、健康障害の原因調査と再発防止措置の推進。 ④健康管理に必要な情報を人事部門と連携し、健康診断対象者の選定や組織内展開を支援。 ⑤従業員の健康を保持・向上させるための重要な役割を担います。

    求める能力・経験

    全てが満たせていなくても応募可能です。 ・企業健康管理室勤務の経験 ・産業保健業務の知識 ・看護師資格もしくは保健師資格

    事業内容

    -