【営業担当スカウト求人】G07柏【社内ネットワーク構築】プライム上場企業
450~800万
株式会社テクノプロ
千葉県
450~800万
株式会社テクノプロ
千葉県
ネットワークエンジニア
社内システムエンジニア
弊社チームと共に開発業務を行っていただきます。お客様と会話をしながら要件を決めていける方から、案件を取りまとめていただける方、実際に開発を行っていける方まで幅広く募集しています。 【構成言語・環境】 ■スキル:RedHatLinux、WindowsServer、Cisco、クラウド知識(AWSだと尚良) ■体制:弊社から5名(リーダー2名、メンバー3名) ■Windows系の基礎知識、経験 クラウドの基礎知識 基礎的なITインフラスキル
【必須要件】■PM/1名:インフラ案件のPM経験者(プロジェクト規模不問)■リーダー/3名:インフラ構築経験者、クラウド環境の構築経験者、ネットワーク設計経験者■メンバー/3名:インフラ分野の運用・保守経験者 【求める経験】■PM/1名:インフラ案件にてPMを経験されたことがある方 ■リーダー/3名:インフラ構築経験、要件定義~保守までをご経験されている方、クラウド構築経験、要件定義~保守までをご経験されている方、ネットワーク設計経験者 ■メンバー/3名:WindowsServerを用いた保守経験がある方、Linux環境にて保守経験がある方、クラウド環境にて保守経験がある方
高校、専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 2ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~800万円 月給制 月給 250,000円~ 月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:年2回(6・12月)■昇給:年1回(7月)
会社規定に基づき支給
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:20時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間122日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日、年末年始4日
入社半年経過時点10日 ※入社時即日付与5日
その他(慶弔/特別/産前産後/育児/介護/災害/等)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【この仕事の魅力】 弊社メンバーが参画している為、リーダー及びメンバーからの指導や補助を受けながら業務を行っていただけます。業界ではニーズが高い"クラウド"のスキルを身に着けることができ、案件自体も要件定義~テストまで一貫している為、一連の流れを経験することができます。 【キャリアプラン】 自社製品を保有しないエンジニアリング企業であるからこそ、様々なキャリアプランがございます。プロダクトのトレンドに左右される専門メーカーではない我々ならではの強みです。 就業場所(変更の範囲)会社の定める場所(リモートワークの場所を含む) 業務内容(変更の範囲)会社の定める業務
柏支店
当面無
千葉県
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
◎現在のお住まいを考慮して案件を検討します。
継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可)
有 ※会社規定により準備
有
【休日休暇】夏季/年末年始/有給休暇/慶弔休暇/特別休暇/産前産後休業/育児休業/介護休業/入社時休暇(上限5日)/災害時休暇 ※祝日のある週は土曜出勤の場合あり(年2~3回) ※年間休日日数は特別休暇10日を含みます。 【福利厚生】■寮社宅制度■転勤赴任一時金■帰省旅費補助■引越費用補助■慶弔見舞金制度■パパママ育児応援金制度■企業主導型ベビーシッター利用者支援制度■総合福祉団体定期保険■退職金制度(確定拠出年金制度)■財形貯蓄制度■社内クラブサークル活動支援■健康保険組合■福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」■労働組合有■定年再雇用■カウンセリングサービス■社内研修■通信教育補助■社内外講習補助■図書購入補助■社外技術研修参加費■学会参加費■自己啓発支援■資格取得補助等■通信教育補助
7名
2回
筆記試験:無 適性検査:有(CUBIC) ※選考回数は変動する可能性があります。 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> グループ企業の統括機能を持つため。 <提供先> テクノプロ・ホールディングス株式会社 ※株式会社テクノプロは以下4つのカンパニーから構成されます。 ■テクノプロ・エンジニアリング社(IT/組込制御/電気電子機械/建設プラント等トータルソリューション) ■テクノプロ・IT社(IT/組込制御) ■テクノプロ・デザイン社(電気電子機械/組込み制御/プラント) ■R&D社(化学/医薬) 今回は「テクノプロエンジニアリング社」での募集です。カンパニー4社の中で最も歴史があり、唯一のトータルソリューションを提供できるカンパニーです。そのため、幅広い案件、幅広いキャリアの可能性があります。
技術サービス業界で売上上位のテクノプログループ/Winスクールで技術向上を支援 【充実した福利厚生】退職金制度/確定拠出年金/産休育休取得実績有り!残業20時間/離職率5%以下/社員定着率98%
■【希望に応じたキャリアパスが可能】取引先企業は全国800社以上の上場大手優良企業です。プロジェクトも多岐に渡っているため自分の志向やキャリアに合わせ、転職することなくさまざまな業務を選ぶことができるのが特徴です。技術力を磨いてその分野のスペシャリストになることも、さらにコミュニケーションやマネジメントのスキルをつけて、リーダー・マネジャーとしての活躍も可能です。 ■【自社研修施設に加えITスクールも無料利用可能】スキルアップを支援するため、全国4ヶ所に自社研修施設を完備。クラウドコンピューティング、Windows/Linuxサーバなどの技術研修から、プレゼンテーションやマネジメントスキルに関する研修まで、学べる内容は多種多様。また、全国主要都市ではITスクールも運営。社員は無料で利用可能です。 ■【希望勤務地を最大限に考慮!寮・社宅も利用可能】全国24拠点(本社含む)に展開しているため、全国様々なエリアの勤務地の希望も最大限に考慮できます。プロジェクト配属に伴い転居が必要な場合には、寮や社宅が利用でき、さらに引っ越し費用の補助や帰省旅費の補助なども用意しています。
〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1六本木ヒルズ森タワー35階
北海道, 宮城県, 茨城県, 栃木県, 群馬県, 埼玉県, 千葉県, 東京都, 神奈川県, 長野県, 静岡県, 愛知県, 大阪府, 兵庫県, 広島県, 香川県, 福岡県
テクノプログループのビジネスモデルはアウトソーシング領域全域に渡ります。 AI、制御システム、機構・ハードウェア・ソフトウェアを中心とする技術領域における技術開発分野や商品開発分野への技術サービス、コンサルティングサービス
■テクノプロ・グループ/テクノプロ・ホールディングス株式会社、株式会社テクノプロ・コンストラクション、株式会社テクノプロ・スマイル 他9社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | 2025年06月 | 185,378百万円 | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
※単体決算
最終更新日:
450~750万
【業務概要】担当するのは社会/公共、金融分野の大手企業になります。 日立製作所や日立グループ各社、各製品ベンダと連携し、提案/見積もり・要件定義など上流工程からアサインします。 【働き方】テレワーク主体であり、お客様との打ち合わせ等も原則オンラインで行っております!チーム内のコミュニケーション強化のため週に1度の出社や、お客様先での現地作業が発生する場合もあります。テレワークの状況下でも、横の繋がりを意識したチームビルディングも実施しておりますので、チーム一体となってプロジェクトを進めていく環境が整っております!
【必須】ネットワーク、インフラ分野の設計構築経験 【歓迎】◆セキュリティ設計・構築経験をお持ちの方 ◆クラウド環境(Azure/AWS)設計・構築経験をお持ちの方 ◆情報処理技術者試験、ネットワークスペシャリストの資格保持者 ◆Cisco等ベンダ資格をお持ちの方◆Azure/AWS認定資格をお持ちの方 【求める人物像】 ◆人と会話するのが好きな方 ◆チームで作業をするのが好きな方
■情報システムコンサルテーションサービス、システムの構築/保守サービス、 パッケージ開発/販売、データベースや大規模向けワークフロー製品の開発、 情報処理機器及びネットワーク機器の販売、各種保守/工事を手掛けています。
450~750万
■日立製作所と連携し、関東地区(千葉県)を主軸としている金融機関のインフラ関連業務を担当いただきます。構成管理やシステム稼働テストや問題解決に向けた対策のとりまとめ等をお任せします! 【具体的には】 ●ライブラリ管理(特にライブラリ統合) ●プログラム開発・テスト時に発生する諸問題、インフラ問題に対する対策方法検討、および対策推進 ●工程管理、進捗管理の推進 ●協力会社要員の作業計画および作業管理
【必須要件】◆OS:Windows、RHEL◆企業用PC関連技術(Windows) ◆プレゼンテーション技術◆ドキュメンテーション ◆ソフトウェア開発を経験しており、開発手法を理解している ※開発言語は問わないですが、COBOLを活用した開発が多いです。 【あると好ましい経験、知識】 ◆金融業務(基礎レベルでも可) ◆EXCEL VBAでのツール開発スキル
■情報システムコンサルテーションサービス、システムの構築/保守サービス、 パッケージ開発/販売、データベースや大規模向けワークフロー製品の開発、 情報処理機器及びネットワーク機器の販売、各種保守/工事を手掛けています。
500~1000万
イオンネクストのIT部門において、ITインフラおよび業務システムの安定稼働と信頼性向上を担うポジションです。ミッション・コントロール センター(MCC)の一員として、以下の業務を担当いただきます。 【具体的には】◆システム監視およびインシデント対応(ITILベース) ◆ヘルプデスク連携によるユーザーサポート、FAQ・チャットボット整備 ◆定型業務の自動化・効率化(スクリプトやAPI基盤の活用) ◆運用プロセスの改善(インシデント管理、サービス要求管理など) ◆信頼性向上に向けた施策(アラート整備、CI/CD支援、セキュリティ対策)
【必須】◆ITインフラまたは業務システムの運用・監視・保守の実務経験 ◆インシデント対応(調査・原因特定・復旧)の経験 ◆ITILなどITサービスマネジメントに関する基本的な理解と実践経験 ◆システム監視ツールの使用経験(例:New Relic) ◆スクリプトやツールを用いた業務自動化の経験 ◆関係者と連携できるコミュニケーション能力 【歓迎】◆ヘルプデスクやユーザーサポートの実務経験 ◆Jiraなどを活用したデータ分析・改善活動の経験 ◆セキュリティ対策(CISベンチマーク、WAF導入など)の知識・経験
暮らしの必需品を中心に、オンラインで顧客から注文を受けて宅配するオンラインマーケットの運営
450~650万
製鉄所向けインフラ構築を展開する当社にて、基盤開発をご担当。君津地区にてオープン系やネットワーク等の企画開発を幅広く担います。数多くの顧客から高く評価される環境で確固たるキャリアを築けます。 ■オープン系システムの要件定義および設計 ■ネットワークの構築 ■インフラ関連の運用保守 【仕事の魅力】世界最大規模の製鉄所を支える影響力の大きな案件に参画し、最新技術を最大限に深く習得できる環境です。充実した教育体制のもと確かな実績を積むことで、エンジニアとしての市場価値を確実に高められます。 ※変更の範囲:会社の定める業務
【必須】 基盤の設計・構築・運用保守のいずれかのご経験をお持ちの方 【魅力】 大手グループの安定基盤のもと、大規模で社会貢献度の高いプロジェクトに参画できます。フレックス制や在宅勤務を導入し、柔軟な働き方が可能です。年間休日125日、深夜残業や休日出勤の原則禁止など、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。資格取得支援も充実しており、ライフステージの変化に合わせ腰を据えて長期的なキャリアを築ける風土です。
顧客のシステム企画から設計開発、運用保守までワンストップでサービスを提供。 【顧客】日本製鉄グループ/製造/金融/公共・公益/流通/通信・テレコム など
650~1000万
製鉄所向けインフラ構築を展開する当社にて、開発リーダーをご担当。富津地区にてオープン系やネットワーク等の企画開発を幅広く担います。多くの顧客から高く評価される環境で、確固たるキャリアを築けます。 ■オープン系システムの要件定義および設計 ■チームマネジメント ■インフラ関連の運用保守 【仕事の魅力】世界最大規模の製鉄所でリーダーシップを最大限に発揮できる環境です。自らの提案が形になる裁量があり、チームを牽引しながら確かな実績を積むことで、将来のキャリアパスの選択肢を確実に広げられます。 ※変更の範囲:会社の定める業務
【必須】 ■基盤の設計・構築・運用保守のいずれかのご経験をお持ちの方 ■PMとして案件推進やリーダーとして組織運営のご経験をお持ちの方 【魅力】 大手グループの安定基盤のもと、大規模で社会貢献度の高いプロジェクトに参画できます。在宅勤務を導入し、柔軟な働き方が可能です。年間休日125日、深夜残業や休日出勤の原則禁止など、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。資格取得支援も充実しており、ライフステージの変化に合わせ腰を据えて長期的なキャリアを築ける風土です。
顧客のシステム企画から設計開発、運用保守までワンストップでサービスを提供。 【顧客】日本製鉄グループ/製造/金融/公共・公益/流通/通信・テレコム など
650~1000万
製鉄所向けインフラ構築を展開する当社にて、開発リーダーをご担当。君津地区にてオープン系やネットワーク等の企画開発を幅広く担います。多くの顧客から高く評価される環境で、確固たるキャリアを築けます。 ■オープン系システムの要件定義および設計 ■チームマネジメント ■インフラ関連の運用保守 【仕事の魅力】世界最大規模の製鉄所でリーダーシップを最大限に発揮できる環境です。自らの提案が形になる裁量があり、チームを牽引しながら確かな実績を積むことで、将来のキャリアパスの選択肢を確実に広げられます。 ※変更の範囲:会社の定める業務
【必須】 ■基盤の設計・構築・運用保守のいずれかのご経験をお持ちの方 ■PMとして案件推進やリーダーとして組織運営のご経験をお持ちの方 【魅力】 大手グループの安定基盤のもと、大規模で社会貢献度の高いプロジェクトに参画できます。在宅勤務を導入し、柔軟な働き方が可能です。年間休日125日、深夜残業や休日出勤の原則禁止など、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。資格取得支援も充実しており、ライフステージの変化に合わせ腰を据えて長期的なキャリアを築ける風土です。
顧客のシステム企画から設計開発、運用保守までワンストップでサービスを提供。 【顧客】日本製鉄グループ/製造/金融/公共・公益/流通/通信・テレコム など
450~650万
製鉄所向けインフラ構築を展開する当社にて、基盤開発をご担当。富津地区にてオープン系やネットワーク等の企画開発を幅広く担います。数多くの顧客から高く評価される環境で、確固たるキャリアを築けます。 ■オープン系システムの要件定義および設計 ■ネットワークの構築 ■インフラ関連の運用保守 【仕事の魅力】世界最大規模の製鉄所を支える影響力の大きな案件に参画し、最新技術を最大限に深く習得できる環境です。充実した教育体制のもと確かな実績を積むことで、エンジニアとしての市場価値を確実に高められます。 ※変更の範囲:会社の定める業務
【必須】 基盤の設計・構築・運用保守のいずれかのご経験をお持ちの方 【魅力】 大手グループの安定基盤のもと、大規模で社会貢献度の高いプロジェクトに参画できます。フレックス制や在宅勤務を導入し、柔軟な働き方が可能です。年間休日125日、深夜残業や休日出勤の原則禁止など、ワークライフバランスを重視した環境が整っています。資格取得支援も充実しており、ライフステージの変化に合わせ腰を据えて長期的なキャリアを築ける風土です。
顧客のシステム企画から設計開発、運用保守までワンストップでサービスを提供。 【顧客】日本製鉄グループ/製造/金融/公共・公益/流通/通信・テレコム など
650~750万
世界最大級のテレビショッピングブランドQVCの日本市場の成長を支えるアプリケーションの主管チームにて社内ユーザ向けアプリケーションの開発、設定およびサポートに従事します。将来的にはAIも活用します。 ■世界最大級のテレビショッピングブランドQVCの日本市場の成長とトランスフォーメーションを支える様々な業務領域で利用されるアプリケーションの主管チームでのエンジニア業務です ■主として社内ユーザを対象とするアプリケーションの開発、設定およびサポートに従事 ■将来的にはAIエージェントを活用した業務自動化の設計やシステム統合の推進を担当 ■受注や顧客管理、倉庫や配送、在庫、購買等の幅広い業務領域で貢献
【必須】■5年以上の業務アプリケーション開発経験(Java,.NET等) ■複数言語やフレームワークの知識と実装経験 ■アプリケーション開発手法への深い理解 ■SQL等を用いたデータ分析・調査 【歓迎】■AIエージェントを用いた業務プロセス自動化の設計経験 ■Linuxサーバーでのアプリケーション開発、保守、運用経験 ■オンプレミスからクラウド環境への移行業務の経験 ■英語に抵抗のない方(翻訳ツールを活用可) 【魅力】フレックス制やハイブリッド勤務など柔軟な働き方が可能な環境。インセンティブボーナスや各種の休暇制度、福利厚生も充実しており、長期的に安定したキャリアを築くことができます。
TVやWebを中心としたマルチプラットフォーム通信販売業
1000~1200万
IT本部ソフトウェア・エンジニアリングチームのマネージャーとして自社TVショッピング/ECサイトや通販システム等における業務アプリケーション開発推進、及び5~8名のエンジニアのマネジメント業務をお任せします ■5~8名のエンジニアの目標設定、評価、育成、採用等のピープルマネジメント■業務アプリケーション(SCM、倉庫管理、バックオフィス等)の開発計画、優先順位策定■事業部門との要件定義や折衝■システムの設計、開発、運用、保守、管理■開発品質、納期、コストの管理や改善施策の推進■予算管理やリソース管理■既存システム刷新のロードマップ策定、推進■アーキテクチャ方針、技術スタックの選定への関与等の業務
【必須】■ソフトウェア開発およびマネジメント経験3年以上 ■自社開発、内製化プロジェクトのリード経験 ■事業部門との要件定義や折衝経験 【歓迎】■ECや小売系業務システム開発や運用経験■外部委託からの内製化移行や組織立ち上げ経験■SCM、倉庫管理システムの開発経験■クラウド環境でのシステム構築経験■マイクロサービスアーキテクチャ設計経験 【魅力】■コアタイムなしのフルフレックス制や週1~2日出社のハイブリッドワーク等の柔軟な働き方が可能な環境。世界規模のEC事業のコアシステム刷新というダイナミックなフェーズに内製化の立ち上げから参画。
TVやWebを中心としたマルチプラットフォーム通信販売業
1100~1200万
■ 募集背景 当社は自社 TV ショッピング/EC サイト・通販システムの機能拡充および既存の内製化システ ム刷新を加速しており、業務アプリケーション開発チームのさらなる強化を図っています。チー ムを牽引し、プロダクト品質・開発速度・メンバー成長を同時に実現できるマネージャーを外部 から迎えます。 ■ 職務内容 ソフトウェア・エンジニアリングチームのマネージャーとして、以下の業務を担当していただき ます。 【チームマネジメント】 ● 5〜8 名のエンジニアのピープルマネジメント ● メンバーの目標設定・評価・育成・採用活動 ● チームの技術力底上げに向けた学習環境の整備 【開発推進・プロダクト管理】 ● 業務アプリケーション(SCM/倉庫管理、バックオフィス管理等)の開発計画・優先順位 策定 ● 事業部門(商品・物流・カスタマーサービス・人事等)との要件定義・折衝 ● 業務アプリケーションの設計・開発(開発規模が大きい場合は外注も活用) ● 業務アプリケーションの運用・保守・管理 ● 開発品質・納期・コストの管理および改善施策の推進 ● 予算管理(該当ソフトウェア領域の年間予算策定、プロジェクトや運用予算の予実管理、 リソース管理) 【システム刷新・内製化・技術戦略】 ● 既存システム刷新のロードマップの策定・推進 ● アーキテクチャ方針・技術スタックの選定への関与 ● セキュリティ・可用性・保守を考慮したシステム設計方針の整備
■必須条件: ソフトウェア開発チームのマネジメント経験 3 年以上 ○ メンバーの目標設定・評価・育成の実務経験 ● 自社開発・内製化プロジェクトのリード経験 ○ 外部委託からの内製化移行、または内製開発組織の立ち上げ経験があれば尚可 ● EC・通販・小売系業務システムの開発または運用に関わった経験 ● 事業部門との要件定義・折衝をリードした経験 ● 開発プロセス(スクラム・ウォーターフォール等)の実務経験
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