BPG【コンサルタント(マネージャー)】拡大フェーズ/チームを率いるポジション
1000~2000万
FPTコンサルティングジャパン株式会社
東京都港区, 東京都港区
1000~2000万
FPTコンサルティングジャパン株式会社
東京都港区, 東京都港区
システムコンサルタント
その他ビジネスコンサルタント
日本国内の大手企業に対するコンサルティング支援において、プロジェクト全体の推進およびチームマネジメントを担っていただきます。 【主な役割】 ・プロジェクトマネジメント(品質/進捗管理)・顧客との折衝および関係構築・チームリード/メンバー育成・案件デリバリーの品質向上および価値創出 ワンプール制のもと、戦略・業務・ITを横断しながら、プロジェクトの責任者として顧客価値の最大化を担うポジションです。
【必須】 ・コンサルティングファームまたはSIベンダーにおける実務経験(目安10年以上) ・プロジェクトマネジメント/チームリード経験 【このような方にフィットします】 ・プロジェクト責任者として裁量を持って推進したい方 ・デリバリーにおける価値創出・品質向上にこだわりたい方 ・将来的により上位ロール(シニアマネージャー等)を目指している方 【魅力】■大手基盤を持ちながら、日本主導で意思決定が可能■End to Endで価値提供できるコンサルティングモデル
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
1,000万円~2,000万円 年俸制(分割回数12回) 年俸 10,000,000円~20,000,000円 年俸¥10,000,000~ 基本給¥833,334~を含む/月
会社規定に基づき支給 20,000円/月
08時間00分 休憩60分
09:00~18:00
無 コアタイム 無
有
無 管理監督者のため支給無
年間125日 内訳:完全週休二日制、土曜 日曜 祝日
入社直後3日 最高付与日数20日 10-20日,消化率8割以上,入社7か月目に付与
その他(夏季休暇/年末年始休暇)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
(業務内容の変更の範囲)当社業務全般 ※基本的にはご希望の場合のみ (就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所 ※基本的にはご希望の場合のみ 【特徴】 大手ファームのように役割が細分化された環境ではなく、裁量を持ってプロジェクトを推進し、チームや顧客に対する影響力を発揮できる点が特徴です。
ビジネスプロデューサーグループ(BPG):約120名 ※日本人が9割以上の組織
当面無
東京都港区芝公園1-7-6 KDX浜松町プレイス6F
都営地下鉄都営浅草線大門駅 都営地下鉄都営大江戸線大門駅
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
今年の夏に大門から三田に移動
東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー33階
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
※プロジェクトによっては出張の可能性もございます。
在宅勤務(一部従業員利用可) リモートワーク可(一部従業員利用可)
無
有
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、慶弔見舞金、確定拠出年金
【休暇補足】入社時特別休暇(3日、入社6か月以内限定で使用可能) 【制度】 ・社内イベント:新年会(FPTジャパン、FPTコンサルティングジャパン)、Music Festival、Women’s Dayなど ・クラブ活動:フットサル、バドミントン、ゴルフ、写真 など ・語学研修:英語、ベトナム語 ・定年制あり65歳 再雇用制度あり上限70歳 【通勤手当】出張の場合は出張費用・宿泊代、出張手当あり。
20名
2回
筆記試験:有(適性検査) 書類選考→テスト→面接
FPTグループ(約9万人規模)の基盤を持ちながら、日本市場で急成長を続けるコンサルティングファーム。マネージャー層にはプロジェクトの中核として、チームをリードし顧客への価値提供を牽引いただく役割を期待しています。
【当社について】当社はFPTグループ(約9万人規模)の基盤を持ちながら、日本市場で急成長を続けるコンサルティングファームです。現在は拡大フェーズにあり、マネージャー層にはプロジェクトの責任者としてチームを率い、顧客への価値提供をリードいただく役割を期待しています。営業機能は専任組織が担うため、デリバリーおよび顧客価値創出に集中できる環境です。 【特徴】■プロジェクト責任者としての裁量→品質・進捗・チーム運営を担い、プロジェクトを主体的に推進可能■デリバリーに集中できる分業体制→営業は専任が担当し、顧客価値の最大化にフォーカスできる環境■ワンプール制による柔軟なアサイン→戦略・業務・ITを横断し、プロジェクト単位で最適な役割を担える■拡大フェーズならではのキャリア機会→実力に応じて、より上位ロール(シニアマネージャー等)へのステップも可能■大手基盤 × 日本主導の意思決定→安定性とスピード感を両立した環境 「プロジェクト責任者として、より裁量を持って推進したい」「デリバリーに集中しながら、次のキャリアも見据えたい」そのような方にとって、フィットする環境です。
〒108-0073 東京都港区三田三丁目5番19号住友不動産東京三田ガーデンタワー33階
東京/大阪/福岡(FPT全体では北海道/栃木/東京/横浜/浜松/名古屋/大阪/広島/福岡/沖縄に拠点有)
■IT及びプロジェクトマネジメントに関するコンサルティング■DXに関するコンサルティング■ITを活用した業務改善に関するコンサルティング■コンピュータシステム/ソフトウェア/ハードウェアの開発及び販売■前各号に附帯する一切の事業
FPTジャパンホールディングス株式会社/FPTソフトウェアジャパン株式会社 FPTニアショアジャパン株式会社/FPTテクノジャパン株式会社 等
非公開
FPTジャパンホールディングス(株) 80.0% 株式会社エル・ティ・エス 20% 20.0%
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | - | - | - |
| 前期 | - | - | - |
| 今期予測 | - | - | - |
| 将来予測 | - | - | - |
営業実績非公開
80.0%
最終更新日:
1000~3000万
日本IBMのコンサル部隊(IBM Consulting)のHybrid Cloudチームが、クラウド分野の、人材をお探しです。 対象分野は、IBM製品に限らず、AWS.Azure,GCP,等、また生成AIも含めたすべてのクラウド分野です。 職位: マネージャー、シニアマネージャー、アソシエイトパートナー 年収: 年俸 1100万~2500万 +401K+インセンテイブ(2年目から) 働き方は、リモートワーク優先可です(本人の自己管理優先)。 私は、日本IBMに定年まで36年間勤めた元IBMerですので、何かとお役に立てるかと思います。 役割と責任: 日本IBMは日本進出90年近い歴史の中で、かってのコンピューターメーカーから、基礎研究所から積み上げる先進的なテクノロジーアセットをベースに、コンサルテイング部隊を中核とした、社会の課題解決を目指すテクノロジーカンパニーとして、日本の近代化と経済成長に貢献する期待度ナンバーワンの、20年先30年先を見据えた幅広く且つ先端的なソリューションを展開する会社です。 入社後は、経験領域に限らず、ご経験を核に業界的(各業界のトップ企業様がクライアント様です)にもテクノロジー的にも(例えば、量子コンピュータ、AI連携等)、期待度ナンバーワンのテクノロジーカンパニーにふさわしい、未来に向けた、幅広いご活躍が可能です。 今般、ハイブリッドクラウド対する需要の拡大に対応するために、 IBMは組織新設も含め、クラウド分野の組織及び人材の大幅な拡充を図っています。 案件概要: コンサルタント、PM、アーキテクト、スペシャリスト、等。 (ハイブリッドクラウドトランスフォーメーション) はじめに IBMでキャリアを育くむ社員は、世界各国のお客様とIBMとのリレーションをさらに深め、更なる協業を推進していく役割を担います。 好奇心と、知識に対する飽くなき探究心は、このポジションで成果を上げるために不可欠なものです。現状に挑戦し、様々なアイデアに触れ、お客様のビジネスに新たなインパクトをもたらすクリエイティブなソリューションを生み出すことが求められます。IBMは、あなたにキャリアの可能性と成長の機会をもたらします。IBMには、あなたのこれまでのスキルや経験を受け入れる土壌があります。それがIBMのカルチャーです。 役割と責任 様々な業界のお客様に向けて、お客様システムのクラウド化およびクラウド上でのシステム基盤に焦点を当てた要件定義・設計・移行・構築、運用・保守サービスを実施しています。SRE概念のもと、ハイブリッドクラウド環境を提供していきます。また、弊社AI技術を活用した構築の自動化やマネージドサービスのZeroOps化などお客様のシステムの高度化を支援しています。 【業務内容】 ・お客様システムのクラウド化に伴い、オンプレミスシステムやマルチクラウド環境における必要なシステム要件から製品選定、設計、構築。 ・プロジェクト規模は、小規模・短期間から大規模・長期間まで、案件によります。 ・クラウドベンダーの提供するサービスに応じて、お客様の求める運用サービスの設計・構築を実施します。 ・オンプレミスとクラウド環境、共通基盤とクラウド環境など複数環境の利用に適した設計構築を実施します。 ・システム本番化に向けた、システムテスト、システム移行、運用に向けたトランジッションを実施します。 ・クラウドを主体としたマネージドサービスの企画、開発を実施します。 職位、職責に応じ、下記分野にてご参加、ご担当していただきます。 ・クラウド関連プロジェクトやモダナイゼーションプロジェクト ・現状分析、提案、要件定義、設計、構築、移行等のフェーズ ・プロジェクトリード ・アカウントマネージメント ・プロジェクト規模は、小規模・短期間から大規模・長期間まで広範囲に渡ります。 事業部門について IBMコンサルティング事業本部は、お客様のビジネスや業界のトランスフォーメーションをご支援してきた実績を持つコンサルティングサービスやシステム構築等のサービスビジネスをご提供する事業部です。 私たちは、様々な業界に対する深い洞察、知見を活用し、イノベーションや価値をもたらすべく、戦略の立案や顧客体験の向上、テクノロジーの活用やオペレーションの改善を数多くのお客様にご提案、ご提供してきました。 現在、全世界で14万人を超えるコンサルタントやテクノロジーの専門家が、卓越したスキルや熱意を持って日々お客様に寄り添い、ビジネス上の難しい課題の解決に共に取り組んでいます。 私たちは、テクノロジーの力を信じています。そして人類や地球のために、責任を持ってテクノロジーを活用していきます。
必要な専門的および技術的知識 ・現状分析、提案、要件定義、設計、構築、移行のフェーズにて、実施経験があること(全フェーズでの経験は必要ではありません)。 ・お客様の課題解決やビジネス目標達成のために全力で取り組むことのできる方。 ・お客様やチームメンバーと責任感を持って対応し、深い信頼関係を築ける方。 ・Project Management Professional(PMP)資格保有は尚可。 歓迎する専門的および技術的経験 ・管理経験がある。 ・ニアショア/オフショアを活用したプロジェクト経験がある。 ・AWA、Agileプロジェクトにおけるプロジェクト経験がある。
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1000~2500万
下記コンサルテイングファームが、 DXコンサルタントをお探しです。 1. 日本IBMのコンサルテイング事業部 2. 横河デジタルのコンサルテイング事業部 3. NRI(野村総研)コンサルティング事業部 いずれも、年収 ~2500万前後まで。 1.日本IBM 私は、日本IBMに定年まで36年間勤めた元IBMerですので、何かとお役に立てるかと思います。 案件概要: DX戦略コンサルタント 前書き 日本IBMは日本進出90年近い歴史の中で、かってのコンピューターメーカーから、基礎研究所から積み上げる先進的なテクノロジーアセットをベースに、コンサルテイング部隊を中核とした、社会の課題解決を目指すテクノロジーカンパニーとして、日本の近代化と経済成長に貢献する期待度ナンバーワンの、20年先30年先を見据えた幅広く且つ先端的なソリューションを展開する会社です。 入社後は、経験領域に限らず、ご経験を核に業界的(各業界のトップ企業様がクライアントです)にもテクノロジー的にも(例えば、量子コンピュータ、AI連携等)、期待度ナンバーワンのテクノロジーカンパニーにふさわしい、未来に向けた、幅広いご活躍が可能です。 あなたの役割と責任 世界・国内のトップ企業のお客様に対して、戦略コンサルタントとして全社DX戦略の立案や、各業務エリアにおけるワークプロセス最適化のコンサルティング、ITソリューション設計まで、上流局面における包括的なITソリューションを提供しています。グローバルを視野に大きな仕事で活躍できる環境で自分の力を試してみませんか。 ・CXOを対象に、業務変革・事業創造を提言し、実行までをリード。 ・DXに向けて、次のような支援を行う。 ①長期ビジョン・構想の策定支援 ②中期戦略策定支援(プラットフォーム・データ戦略) ③新規事業構想策定支援 ミッション/仕事内容: 日本企業はDXの確実な実現を必要としています。しかし、長期戦略の立案、あるいはその実行、部門間を跨いだ戦略統合、データ・プラットフォームを用いた戦略と、課題は多岐に渡ります。 弊社は、豊富なCXOとのパイプラインの下、戦略コンサルティング機能とUIUXデザイン機能、開発能力を有しており、これを包括的に組み合わせた課題解決・実行を担っていただきます。 本ロールでは、CXOと対峙し、上流戦略から実行までを支援する幅の広い支援スコープを有する。各担当の専門性を組み合わせ、上流だけでなく実行までを担える人材を求めています。 必要なスキル・経験 ・コンサルティングファームや事業会社での経験を含む事業戦略・経営戦略部門での実務経験。 ・BtoBにおける顧客の課題解決業務の経験。 ①お客様との折衝、②課題抽出・分析、③提案書・実行プランの作成、④プロジェクトの計画・実行経験。 ・戦略策定に係る業務:調査・分析、資料作成(Excel・PowerPoint)、プレゼンテーション。 ・プロジェクト推進に係る業務:ワークショップの検討・実行、業務管理(ToDoや論点管理)、議事録作成など。 歓迎するスキル・経験 ・日本企業における事業戦略・経営戦略部門での実務経験。 ・デザイナー・エンジニアとの共創によるプロジェクト経験。 ・コンサルティングファームにおける実務経験。 2.横河デジタル および 3.NRI(野村総研) とも、基本日本IBMと同じ業務内容ですが、 横河デジタル: 2022年7月に設立された会社ですが、立ち上げ期にあたり、積極的に採用活動をしています。 処遇も、外資系コンサル業界並みプラスを考えています。 横河デジタルは、製造業として100年以上の実績を誇る横河電機が、その経験と実績でしか提供できないコンサルテイングサービス「センサーから経営まで、製造業の競争力強化をサポート」を提供するため2022年7月に設立された会社です。 いわば、ベンチャーですが、横河グループのアセット(人材、技術、経験、グローバルネットワーク)を駆使して日本の製造業の改革、進歩、発展に貢献しようという、壮大な構想のもとに発足した、出自の確りしたベンチャーです。 NRI(野村総研): デジタル領域では、日進月歩でソリューションが進化しており、我々は米国・中国・インド等各拠点と連携し、グローバルファームとして各国の先進ソリューションを日本や他国に展開する形態を取り、この進化に対応するべく組織のレベルアップを図っています。 こうした環境下において、共にチャレンジしていただける方をお待ちしています。
日本IBM: 必要なスキル・経験 ・コンサルティングファームや事業会社での経験を含む事業戦略・経営戦略部門での実務経験。 ・BtoBにおける顧客の課題解決業務の経験。 ・戦略策定に係る業務:調査・分析、資料作成(Excel・PowerPoint)、プレゼンテーション。 ・プロジェクト推進に係る業務:ワークショップの検討・実行、業務管理(ToDoや論点管理)、議事録作成など。 歓迎するスキル・経験 【歓迎する経験・スキル】 ・日本企業における事業戦略・経営戦略部門での実務経験。 ・デザイナー・エンジニアとの共創によるプロジェクト経験。 ・コンサルティングファームにおける実務経験。 横河デジタル株式会社: 【必須条件】 ■コンサルティング業界経験者 【歓迎条件】 ■製造業の業務経験・知識に精通している方 ■プロジェクトのマネジメント・デリバリー経験のある方 NRI: 必要なスキル・経験 ・企業の経営戦略・事業戦略を理解した上で、事業・業務・組織の問題点分析から改革・改善に向けた企画を立案できる力 ・顧客情報システム部門やITベンダーとITに関する技術的なコミュニケーションを図れる力 【歓迎するスキル・経験・資格】 ・デジタル戦略立案経験者 ・組織改革や業務改革を完了まで遂行した経験 ・大規模システム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験保有者(
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740~1300万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓顧客企業のIT・DXプロジェクトにおける実行支援およびマネジメント戦略の立案 ✓基幹システム刷新やDXビジネス実現に向けた、各種計画(テスト・移行・リリース)の策定 ✓プロジェクトの現状アセスメントに基づいた課題抽出および解決策の提示・実行推進 ✓顧客のユーザ部門(非IT部門)に対するシステム要件定義やPMスキルの補完・育成 ✓【マネージャー以上】新規クライアント開拓、サービス開発、メンバーの採用・育成 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓金融機関のデジタル新部署における、DXビジネス実現のためのPMO支援(テスト・移行計画策定等) ✓大手インフラ企業の基幹システム刷新プロジェクトにおける、顧客側PMとしての計画推進 ✓中央省庁主導の社会実装プロジェクトにおける、マルチステークホルダー間の調整および管理 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓「作る」ことよりも、複雑なプロジェクトを「動かし、成功させる」ことに情熱をお持ちの方 ✓教科書的な手法の適用ではなく、顧客の特性に合わせてPM手法をカスタマイズしたい方 ✓大手企業の看板を活かしつつ、スタートアップのような組織創りに参画したい方 ✓社会貢献性の高い大規模案件を通じて、コンサルタントとしての市場価値を最大化したい方
必須条件(MUST) ✓中〜大規模システム開発におけるPMまたはPMOの経験 ✓プロジェクト計画、テスト計画、移行計画などの立案・推進経験 ✓システム導入の全工程(提案〜運用保守)の経験、またはコンサルティングスキルの基礎 歓迎条件(WANT) ✓DX関連部署でのビジネス企画・システム企画実務経験 ✓難易度の高いプロジェクトにおける火消し(アセスメント・再建)の経験 ✓組織運営やサービス開発への興味・関心
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520~1300万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓CEO・CXOアジェンダに対する経営・事業戦略の立案および提言 ✓デジタルテクノロジーを活用したビジネスモデル変革(DX)の構想・実行支援 ✓新規事業開発、マーケティング戦略、カスタマーストラテジーの立案 ✓グローバルビジネス戦略の策定および海外展開の実行支援 ✓市場・業務分析(定量・定性)、ヒアリング、クライアント討議、報告書作成 ✓【マネージャー以上】プロジェクトのデリバリー責任およびリーダーシップの発揮 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓製造小売業における、デジタルを活用した次世代ビジネスモデルへの構造転換支援 ✓大手金融機関の顧客接点改革を目的とした、DX戦略策定およびマーケティング支援 ✓インフラ企業におけるRPA導入とバックオフィス業務の抜本的な改革・最適化コンサルティング ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓戦略の「描き出し」だけでなく、現場での「実現」まで寄り添いたい方 ✓特定の業界に縛られず、幅広いインダストリーの知見を吸収したい方 ✓論理的思考力を武器に、好奇心を持って困難な壁に立ち向かえる方 ✓NTTグループという信頼の厚い看板を活かし、大規模な社会変革に関わりたい方
必須条件(MUST) ✓コンサルティング実務経験、またはコンサルタントとしての基礎的能力(論理的思考・共感力) ✓自律的に課題解決に向けて行動し、最後までやり抜く主体性 ✓4年制大学卒業以上 歓迎条件(WANT) ✓コンサルティングファームでの戦略、企画、BPR、ITプロジェクト経験3年以上 ✓DXプロジェクトの経験、またはデジタルテクノロジーへの強い関心 ✓プロジェクトリーダーとしての経験(マネージャークラス) ✓英語力(グローバルプロジェクト志望の場合)
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520~1000万
■職務内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓中央省庁・自治体等向けの各種政策関連調査研究、施策立案、政策評価業務 ✓デジタル技術(5G・Web3・AI等)を用いた社会課題解決に向けたコンサルティング ✓公共業務の改善・BPR、ガイドライン策定、制度設計およびルールメイキング支援 ✓インパクト評価(EBPM・PFS等)を用いた政策効果の可視化と改善提言 ✓官民連携(PPP/PFI等)、産学連携プロジェクトの企画立案・推進支援 ✓経済安全保障政策やデータ戦略に関わるコンサルティング業務 ■プロジェクト例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓ローカル5Gを活用した「スマート農業産地モデル」の実証および社会実装支援 ✓孤独・孤立対策に関する地域連携推進モデルの調査研究と政策提言 ✓「Trusted Web」の共同開発支援に係る調査研究およびデジタル信頼基盤の構築支援 ■こんな方にオススメ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✓「日本の社会をより良くしたい」という志を持ち、公的な課題解決に情熱を注げる方 ✓知的好奇心が旺盛で、Web3やAI等の最新技術が社会に与える影響を深く探求したい方 ✓地道なデータ分析や文献調査を積み重ね、確かなエビデンスに基づいた提言を行いたい方 ✓コンサルタント未経験から、公共・シンクタンク領域での専門性を確立したい若手層の方
必須条件(MUST) ✓社会人としての業務経験1年以上 ✓当ユニットのミッション「デジタルによるSXの実現」への共感 ✓4年制大学卒業以上 歓迎条件(WANT) ✓コンサルティングファーム、シンクタンク、総研等での公共関連業務経験 ✓ITシステムの構想策定・開発経験、またはITに関する資格保有 ✓統計分析・解析スキル、データ分析に関する実務経験 ✓英語力(海外の文献調査や事例ヒアリングが可能なレベル)
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750~3000万
ーーーーー仕事内容ーーーーー - 業界のリーディングカンパニーの経営課題をコンサルタントとして解決します。 - ワンプール制の中で、様々な業界、領域でのプロジェクトに参画できます。 - プロジェクト事例: - 原子力事業の新規事業・DX検討 -次世代エネルギーの事業化検討 -原子力プラントの安全性及びグローバルな新炉の新設事業 ーーーーー会社の特徴ーーーーー - プライム市場に上場する日系大手総合コンサルティングファームです。 - 戦略/業務/デジタル/テクノロジー各領域に強みを持つプロフェッショナル集団です。 - 国内外のリーディングカンパニーが抱える課題に対するコンサルティングサービスを提供しています。 - 上場以来連続増収増益を遂げ、直近で時価総額1兆円を超える拡大フェーズの成長企業です。 - 2024年9月1日付で持株会社体制へ移行し、コンサルティング事業は「株式会社ベイカレント・コンサルティング」として展開します。 - 同社特有の「ワンプール制」により、フェーズや領域、業界に捉われず、専門性と汎用性の双方を身に付けるキャリア形成が可能です。 - 充実した研修制度(新規入社向け、コアスキル、専門スキル、業界別)で一流のコンサルタントを目指せる環境です。 - ホワイト企業認定を受けており、所定外労働時間平均22時間/月(2023年度)、産休・育休取得率(女性100%・男性80%前後)と働きやすい環境です。 ーーーーー仕事の魅力ーーーーー - コンサルティング未経験から、時価総額1兆円超えの大手総合系コンサルティングファームに挑戦できる絶好の機会です。 - 原子力の知見を活かし、次世代エネルギーを含む業界の変革に直接貢献できるやりがいがあります。 - ワンプール制により、多様な業界・領域のプロジェクトに参画し、幅広い経験とスキルを習得できます。 - 業界のリーディングカンパニーの経営課題解決に深く関わり、社会貢献性の高い仕事ができます。 - 充実した研修制度とキャリア支援制度により、着実に一流のコンサルタントへと成長できる環境です。 ーーーーー描けるキャリアーーーーー - キャリア担当制度やメンター制度など、個々の志向性やライフステージを加味したキャリア形成をバックアップする環境が充実しています。 - 資格取得補助制度、社外研修費用補助、英会話スクール費用補助、英語力アセスメント受験補助、キャリアカウンセリング制度など、自己成長を支援する制度が豊富です。 - ワンプール制により、特定の領域に限定されず、様々なプロジェクトを通じて専門性と汎用性の双方を身に付け、多角的なキャリアパスを築けます。 - 新規入社向け研修、コンサルのコアスキル研修(論点・仮説思考、分析・問題解決基礎など)、専門スキル研修(戦略、デジタルなど)、業界別研修など、体系的な研修制度で継続的なスキルアップが可能です。
ーーーーー必須スキル・経験ーーーーー - 大卒以上 - 社会人経験4年目以上 - 原子力の知見 ーーーーー歓迎スキル・経験ーーーーー -事業会社での原子力にかかわる職務経験 - 企画系の経験がある方 - 経営企画の経験がある方 ーーーーー求める人物像ーーーーー - 原子力の知見を活かし、次世代エネルギーを含む業界の改革に貢献したい方 - 未経験から大手総合系コンサルティングファームでキャリアを築きたい意欲のある方 - 多様な業界や領域のプロジェクトに挑戦し、幅広い経験とスキルを身につけたい方 - 常に学び、成長し続けることで、一流のコンサルタントを目指す向上心のある方
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800~1200万
■仕事概要: ⚫︎募集背景 amptalkは、電話やオンライン商談をAIで解析・可視化し、企業の営業活動を科学する「SalesTech」カンパニーです。 多くの企業様にご導入いただき、事業は急拡大しています。 事業の急拡大に伴い、エンタープライズ企業への導入プロジェクトが急増しています。私たちが求めているのは、単なるツールの導入支援にとどまらず、顧客の深い経営課題に入り込み、PoCの設計から本番稼働、そして業務変革の実現までを完遂できるプロフェッショナルです。 アドバイザリーや戦略提案だけで終わるのではなく、自社プロダクトを武器に「実行フェーズ」の当事者として事業の収益化まで継続的にコミットしたい方を募集しています。 ⚫︎この仕事の魅力 ・「戦略立案」から「実行・収益化」までの当事者になれる 第三者としての助言ではなく、自らロードマップを描き、泥臭い実務も含めてプロジェクトを推進し、事業を創り上げる手触り感を得られます。 ・エンタープライズ企業の業務変革をリードする 顧客の複雑なステークホルダーを巻き込み、AI技術を用いた最先端の営業組織のあり方を現実のものへと変えていくダイナミズムがあります。 ・実力次第で広がる圧倒的なキャリアパス 既存の枠組みにとらわれず、成果次第で早期にマネジメント層や事業責任者、将来的にはCXOへのステップアップも狙える環境です。 ⚫︎具体的な業務内容 エンタープライズ企業を対象としたソリューション提案からPoC実行、定着化までの一連のプロジェクトマネジメントをお任せします。 エンタープライズ向けPoCの設計と実行 ・顧客の経営層や事業責任者と対峙し、潜在的な課題を抽出。 ・「amptalk」を活用した課題解決のロードマップ策定と、サクセスに向けたPoCのKGI/KPI設計。 ・複雑なステークホルダー間の合意形成と、プロジェクトの進行管理。 業務変革(BPR)の支援と仕組み化 ・単なるツール導入ではなく、顧客の営業プロセスそのものの再構築を支援。 ・得られた知見を社内に還元し、エンタープライズ向け導入の「型(プレイブック)」を開発・標準化。
■必須スキル: ・以下いずれかの実務経験(3年以上) - コンサルティングファームでのプロジェクト推進経験 - IT/SaaS業界でのエンタープライズ向けソリューション営業、または導入プロジェクト管理経験 ・高い論理的思考能力とプロジェクトマネジメント能力 ・顧客の複雑な機微を読み取り、適切なコミュニケーションが取れる対人折衝能力 ■歓迎スキル: ・BtoB SaaSビジネスの仕組みやKPIに関する理解 ・業務プロセス改善の経験 ・新規事業立ち上げや事業開発の経験 ■求める人物像: ・「やり切り力(Grit)」と泥臭さを受容できる方 リソースが限られた環境下でも、できない理由を探さず、資料作成等の実務も含めて最後まで責任を持てる方。 ・自律駆動型の方 指示待ちではなく、自ら課題を発見し、社内外を巻き込んで推進できる方。 ・最先端の営業組織のあり方を現実に変える力がある方 論理的な正しさだけでなく、「社会をどう変えたいか」というビジョンを描き、それを実行に移せる方。
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1300~3200万
【コンサルタントとしてのミッション】 大手クライアントを中心に、業務改革からIT戦略立案、IT導入、新規事業立案まで幅広いコンサルティングをご担当頂きます 担当するクライアントは、業界や外資・内資問わず金融、製造、人材、通信系大手企業...etc 【案件事例】 【大手製造業様】全社デジタル化グランドデザイン・ロードマップ策定 【医療メーカー様】人間ドック事業の新規立ち上げ 【ファッションブランド様】ワークスタイル改革プロジェクト 【国内建設業様】全社デジタル推進グループの立ち上げ支援 【大手小売業様】全社DX 推進:統合OA ・NW 推進プロジェクト 【総合電機メーカー様】クラウド環境提供サービス事業計画策定支援 【経営幹部としてのミッション】 ノースサンドの企業成長を達成するための施策立案、実行 あらたなビジネスの創出 企業としてのブランディング、マーケティング活動 (書籍出版などもあり) デリバリーの品質担保ならびに向上のための施策立案、実行 プロジェクトデリバリーおよび新規案件開拓 リクルーティング
【必須(MUST)】 ・IT戦略や企画、要件定義~運用保守等のITライフサイクルに関する実務経験(10年以上) ・ITコンサル経験、プロジェクトマネジメント経験(5年以上)、プログラムマネジメント経験のいずれかのご経験 【歓迎(WANT)】 ・プロジェクトマネジメント経験 ・プログラムマネジメント経験 ・クライアントの事業部長クラスとのリレーション構築経験 ・チームビルディング経験 ・デリバリーをやり切る力 ・ビジネスを責任者として成長させてきた経験 【求める人物像】 ・向上心が強く、新しいことにも果敢にチャレンジできる ・クライアントや上司、メンバーからの指摘や要望を素直に受け止め、改善提案できる ・困難な状況においてもビジネスを創出し、成功に導くことができる ・周囲の夢を応援し、実現に向けてのサポートができる
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年収非公開
M&Aアドバイザリー事業部にて、プレイングマネージャーとして組織の最大化を担っていただきます。年間数億円規模のディール完遂を目指しながら、5〜10名規模のユニットを牽引し、次世代コンサルタントの育成や「勝てる組織の型」の構築に注力いただくポジションです。 経営層への直接アプローチや難易度の高い交渉、KGI/KPIに基づいた戦略立案、さらには新規サービス開発まで、単なる案件管理に留まらない経営視点での関与を期待します。グループ内の豊富なITアセットを活用し、効率的かつ高度なコンサルティングを実現できる環境です。
■必須要件 M&Aアドバイザリーまたは仲介実務経験(3年以上) 個人での圧倒的な成約実績(年間成約件数、またはフィーの達成率が上位層であること) メンバーのモチベーション管理や数値管理に長けたリーダーシップ経験 ■歓迎要件 コンサルティングファームでの経営コンサルティング、ハンズオン経営支援業務の経験 金融機関、監査法人、アドバイザリーファーム、ファンド等でのM&Aアドバイザリー業務経験
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年収非公開
40以上のサービスを展開する同社にて、プロダクトの中長期戦略立案から開発ディレクションまでを担っていただきます。 立ち上げからグロースまで多様なフェーズのプロダクトに携わり、市場・競合調査に基づく勝ち筋の立案、MVP設計、要件定義、プロジェクトマネジメントを推進します。 インハウスのスペシャリスト集団と連携し、開発だけでなくマーケティングやPL管理、マネタイズ戦略の最適化など、裁量を持って事業を創り、伸ばす経験が可能です。将来的に事業責任者を目指す、視座の高いキャリアパスが用意されています。
■必須要件(以下いずれかに該当) 事業会社におけるプロダクトマネージャーとしての経験2年以上 Webサービス事業会社での開発ディレクション / プロジェクトマネジメントの経験2年以上 ■歓迎要件 大規模Webサービスやアプリのプロダクトマネジメント経験 抽象的な課題設定ができる方 組織のマネジメント経験 0→1経験(新規事業の戦略策定から立ち上げを担当した経験)
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