【佐賀市/設計開発】創業100年/自社製品の開発・設計【有給消化率高/転勤無】
450~550万
株式会社中島製作所
佐賀県佐賀市
450~550万
株式会社中島製作所
佐賀県佐賀市
機構設計
機械研究開発
製図/CADオペレーター(機械/電気/電子製品専門職)
半導体装置の組立や板金加工、機械加工等を行う当社にて、自社製品の開発・設計や既存製品改良をお任せ致します。将来的にはグループリーダーやマネジメント業務を担っていただきたいと考えております。 【主な業務内容】 ■機械設計業務 ■新製品開発業務 ■既存製品改善業務(原価低減、品質改善、不具合対応など) ■折衝業務(社内関係部署、協力会社など)
【いずれか必須】 高専・大卒卒以上で機械系学科卒の方/機械設計の経験がある方 【歓迎】新製品の開発経験がある方 【教育体制】当社は人を育てる事を重視しており、設計未経験の方も3~5年で、最上流の商品企画や基本設計まで携わる方もいらっしゃいます。 【キャリア】将来的に開発課の中核人材へと成長される事を期待します。自己実現とチーム成長のバランスを取って活躍できます。 【魅力】明るい雰囲気で風通しが良いこと。社長との距離も近く、スピード感を持って開発業務を行えます。
第一種運転免許普通自動車 必須
専修、短大、高専、大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
有 3ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
450万円~550万円 月給制 月給 210,000円~240,000円 月給¥210,000~¥240,000 基本給¥210,000~¥240,000を含む/月 ■賞与実績:年2回+決算賞与(昨年度実績8ヵ月分)
会社規定に基づき支給
07時間40分 休憩70分
08:10~17:00 1週間単位の変形労働時間制 1週間の総労働時間38時間20分
無 コアタイム 無
有 平均残業時間:30時間
有 残業時間に応じて別途支給
年間114日 内訳:日曜、夏期3日、年末年始5日
入社半年経過時点10日 最高付与日数20日 2024年度有給取得率75.3%
その他(会社カレンダーによる)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【想定年収補足】上記想定年収には平均残業30時間分の残業代を加味し、記載しております。 【休日に関して】 土日または日祝の週休2日をベースに、会社カレンダーで休日が制定されます。 平均して月1回程度、土曜または祝日の出勤がございます。(2025年度実績:年10日) 【年間休日増加に向けた会社方針】 2028年度までには年間休日120日への向上を目標に、社内改革を実施中。社員へより良い就業環境を提供するために、年間休日増加は必要と経営陣が判断しております。現在、導入した設備をに有効活用し、生産性を向上させるための工夫を行っております。 【業務内容の変更の範囲】当社業務全般 【就業場所の変更の範囲】本社および全国の支社、営業所 【モデル年収(設計・開発職)】 ■20代半ば社員…年収:約500万円 ■30代後半社員…年収:約600万円
本社開発事業部 設計担当 グループ人数:10名
無
佐賀県佐賀市蓮池町大字蓮池66番地
敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
佐賀駅より車で20分
マイカー通勤可(無料駐車場完備)
自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(一部従業員利用可) 継続雇用制度(再雇用)(全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
無
有
昇給年1回、財形貯蓄制度、慶弔休暇
【社会保険】健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 完備 【手当・補助】家族・役職手当、移動手当、一部の国家資格に対する技術手当、学習支援制度(講座受講費用全額会社負担)、部活動(部費会社負担) 【休暇】産前産後・育児休暇、慶弔休暇 【設備環境】冷暖房完備、従業員専用駐車場無料、ドリンクバー完備、購買有、学習図書貸出(リクエスト可) 【その他制度】退職金制度、財形貯蓄制度 【入社1年目 OAさん】 入社前は自分の能力と経験が開発業務にマッチするか不安でしたが、先輩や上司から親身なフォローがあったことと、風通しが良くポジティブな部署内の雰囲気ですぐに不安は払拭されました。 個人の裁量が大きいことと問題・課題はチーム一丸となって取り組む風土があり、個人としてもチームとしてもチャレンジを促す良い環境だと感じています。休みも取りやすく、仕事とプライベートの時間をしっかりと分けることができています。
1名
2回
筆記試験:有(SPI)
■大正14年創業「モノ」づくりのスペシャリスト集団です。開発部門を立ち上げ、部品メーカーから完成品メーカーとしての立ち位置を確立しつつある企業です!当社のヒット商品であるミールシャトルについては是非HPでご覧下さい。
■大正14年創業「モノ」づくりのスペシャリスト集団で、板金加工、金属加工、機械加工、機械組立にとどまらず、製品の企画・開発・設計から製造まで社内一貫(ワンストップ)体制を敷いているのが中島製作所の強み。10年前には開発部門を立ち上げ部品メーカーから完成品メーカーとしての立ち位置を確立させたいと自社製品事業を立ち上げ、現在では売上の20%を占めるまで成長。社長と同じフロアで仕事ができので意思決定が早く新たな仕事にチャレンジできるのも魅力。 【会社紹介動画】https://www.youtube.com/watch?v=Oe6JDnQRjVw 【代表インタビュー動画】https://cowtv.jp/channel/boss/866nakashima/01.php 【ミールシャトルHP】https://www.meal-shuttle.jp/
〒840-0005 佐賀県佐賀市蓮池町蓮池66番地
■板金加工、機械加工、機械組立、プレス加工、オリジナル製品ミールシャトルの製造販売
■メック株式会社
非公開
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2023年03月 | 2,300百万円 | 90百万円 |
| 前期 | 2024年03月 | 2,300百万円 | 230百万円 |
| 今期予測 | 2025年03月 | 2,650百万円 | 380百万円 |
| 将来予測 | 2030年03月 | 4,000百万円 | 500百万円 |
※単体決算
最終更新日:
350~400万
電気機械・器具製造を行う会社で電気設計をお任せします。 ・工場、電気会社への設備、分電盤、配電盤などの設計務(CAD) ・打合せ(営業スタッフと同行) ✅県内をはじめとした官公庁や、近隣県にも顧客多数! ✅配電盤設計から塗装・組立・加工と一貫生産!品質・コスト面◎ ✅<完全受注生産体制>設計~生産までお客様のオーダーに応じて生産 #20代活躍中 #30代活躍中
・電気設計もしくは配電盤設計のご経験がある方 ・電気回路CAD、autoCADのご経験がある方
高低圧配分電盤・制御盤・操作盤キュービクル等の製作、電気機器製作販売並びに修理
400~1200万
ご経験や希望に合わせて、下記業務を下記業務をお任せいたします。 ①電気設計 ②制御設計 ③機械設計 【例えばこんな案件があります!】 ・半導体装置の構想設計~基本/詳細設計~改善 ・自動生産装置の制御設計 ・装置の電気回路図作成、機器選定 ・シーケンスのプログラミング 【こんな方におススメです】 ・今より上流の案件に携わりたい ・専門的な知識を身に着けて長く活躍したい ・地元で腰を据えてじっくり働きたい 技術・資格 【必須】 ・普通自動車免許 ・機械設計や電気設計にまつわるご経験をお持ちの方 (トラブルシューティング等のご経験をお持ちの方も歓迎します) 給与 想定年収:400万円~1200万円 給与形態:月給制 普通残業/深夜残業手当/休日出勤手当(1分単位で全額支給) 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回(4月) ※スキル経験年数を考慮し話し合いの上、優遇します。 勤務地 福岡、佐賀、長崎、熊本、大分、宮崎、鹿児島、沖縄からお好きな勤務地を選択いただけます。 ※U・Iターン歓迎 ※転勤なし 勤務時間 ◆9:00~18:00(実働8時間) ※月の平均残業は月15時間未満です。 休日・休暇 ◆年間休日123日(2025年度) ◆完全週休2日制 ◆祝日休み ◆夏季休暇(当社カレンダーによる) ◆年末年始休暇(当社カレンダーによる) ◆特別休暇(慶弔その他) ◆有給休暇(初年度10日) ◆産前・産後休暇 ◆育児休業・子の育児目的休暇 ◆介護休業・介護休暇 待遇・福利厚生 ◆健康保険 ◆厚生年金保険 ◆介護保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆通勤費全額支給(車の場合、ガソリン代を支給)※社内規定あり ◆日当支給 ※社内規定あり ◆家族手当 ※扶養者のみ ◆赴任手当 -扶養家族を有する単身赴任者:50,000円/月 ◆借上社宅制度(社員寮)※単身・家族で利用可 ◆引越費用全額会社負担 ※会社都合での転居(赴任先への引っ越し)の場合のみ ◆赴任旅費 ◆帰省旅費支給 -赴任地と自宅の直線距離250㎞以上 -扶養家族を有する単身赴任者(1回/2カ月) -扶養家族を有しない単身赴任者(1回/6カ月) (※独身での転勤の場合、支給なし) ◆慶弔見舞金支給 ◆確定拠出年金制度(401K) ◆健康診断(定期・雇い入れ時) ◆メンタルヘルス研修、ストレスチェック ◆東京電子機械工業健康保険組合 -東京電子機械工業健康保険組合の直営保養所・会員保養施設(宿泊・日帰り)を割引価格でご利用いただけます。 ◆キャリア相談窓口 ◆労働組合有 ◆資格取得祝金支給 ◆研修制度あり -実技研修 -リーダー・マネジメント研修 -eラーニング ◆TOEIC団体受験割引 雇用形態 正社員(雇用期間の定めなし) ※試用期間3ヶ月同条件 配属先 インテグレーション事業本部 プロフェッショナルサービス部 設備エンジニアリング課 選考プロセス 書類選考→面接(1~2回)→内定 ※ご本人の要望によりオファー面談を実施致します。 ※カジュアル面談からの実施も歓迎します。
【必須】 ・普通自動車免許 ・機械設計や電気設計にまつわるご経験をお持ちの方 (トラブルシューティング等のご経験をお持ちの方も歓迎します)
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310~400万
<一生ものの"CAD"スキルを手にしよう!> どんなモノづくりも「設計図」が重要。その作成に欠かせない「CAD]の操作をお任せします。特に、3DCADを中心にスキルを磨いて頂きます。 ≪まずはCAD研修からスタート≫ 入社後は1か月間のCAD研修に参加頂きます。オンラインのCAD研修にて、専任講師が授業します。図面の読み方・2DCADや3DCADの使い方、関わる製品の構造・制御プログラムの作り方を丁寧にお教えます。 ≪研修後に派遣先が決定≫ 複数名のチームで、経験豊富な先輩社員と一緒に働きます。
【必須】 ■理工学系の学部学科(工業高校を含む)で学ばれた方 <プロジェクト例> 配属先は上場企業や有名メーカー!瀬設計に関わる製品は、自動車や自動車部品、飛行機、家電、スマホ、AI搭載ロボットなど様々です。希望もしっかりお聞きしますので、相談しながら参加プロジェクトを決めていきましょう。
上場企業を主体とする研究開発、情報、技術、製造分野の総合コンサルティング、人事コンサルティングおよびアウトソーシング/ファクトリー事業/テクノ・ITS事業/R&D事業/リペア事業/購買事業 他
310~400万
<一生ものの"CAD"スキルを手にしよう!> どんなモノづくりも「設計図」が重要。その作成に欠かせない「CAD]の操作をお任せします。特に、3DCADを中心にスキルを磨いて頂きます。 ≪まずはCAD研修からスタート≫ 入社後は1か月間のCAD研修に参加頂きます。オンラインのCAD研修にて、専任講師が授業します。図面の読み方・2DCADや3DCADの使い方、関わる製品の構造・制御プログラムの作り方を丁寧にお教えます。 ≪研修後に派遣先が決定≫ 複数名のチームで、経験豊富な先輩社員と一緒に働きます。
【必須】何らかの製造経験(加工工程・組立工程・検査工程等)を1年以上お持ちの方 例)自動車・半導体・産業機械等 <プロジェクト例> 配属先は上場企業や有名メーカー!瀬設計に関わる製品は、自動車や自動車部品、飛行機、家電、スマホ、AI搭載ロボットなど様々です。希望もしっかりお聞きしますので、相談しながら参加プロジェクトを決めていきましょう。
上場企業を主体とする研究開発、情報、技術、製造分野の総合コンサルティング、人事コンサルティングおよびアウトソーシング/ファクトリー事業/テクノ・ITS事業/R&D事業/リペア事業/購買事業 他
310~400万
<一生ものの"CAD"スキルを手にしよう!> どんなモノづくりも「設計図」が重要。その作成に欠かせない「CAD]の操作をお任せします。特に、3DCADを中心にスキルを磨いて頂きます。 ≪まずはCAD研修からスタート≫ 入社後は1か月間のCAD研修に参加頂きます。オンラインのCAD研修にて、専任講師が授業します。図面の読み方・2DCADや3DCADの使い方、関わる製品の構造・制御プログラムの作り方を丁寧にお教えます。 ≪研修後に派遣先が決定≫ 複数名のチームで、経験豊富な先輩社員と一緒に働きます。
【必須】 ■モノづくりに関わる何らかのエンジニア経験(※)をお持ちの方 ※試作・評価・生産技術・品質保証・生産管理等 <プロジェクト例> 配属先は上場企業や有名メーカー!瀬設計に関わる製品は、自動車や自動車部品、飛行機、家電、スマホ、AI搭載ロボットなど様々です。希望もしっかりお聞きしますので、相談しながら参加プロジェクトを決めていきましょう。
上場企業を主体とする研究開発、情報、技術、製造分野の総合コンサルティング、人事コンサルティングおよびアウトソーシング/ファクトリー事業/テクノ・ITS事業/R&D事業/リペア事業/購買事業 他
310~400万
<一生ものの"CAD"スキルを手にしよう!> どんなモノづくりも「設計図」が重要。その作成に欠かせない「CAD]の操作をお任せします。特に、3DCADを中心にスキルを磨いて頂きます。 ≪まずはCAD研修からスタート≫ 入社後は1か月間のCAD研修に参加頂きます。オンラインのCAD研修にて、専任講師が授業します。図面の読み方・2DCADや3DCADの使い方、関わる製品の構造・制御プログラムの作り方を丁寧にお教えます。 ≪研修後に派遣先が決定≫ 複数名のチームで、経験豊富な先輩社員と一緒に働きます。
【必須】何らかの製造経験(加工工程・組立工程・検査工程等)を1年以上お持ちの方 例)自動車・半導体・産業機械等 <プロジェクト例> 配属先は上場企業や有名メーカー!瀬設計に関わる製品は、自動車や自動車部品、飛行機、家電、スマホ、AI搭載ロボットなど様々です。希望もしっかりお聞きしますので、相談しながら参加プロジェクトを決めていきましょう。
上場企業を主体とする研究開発、情報、技術、製造分野の総合コンサルティング、人事コンサルティングおよびアウトソーシング/ファクトリー事業/テクノ・ITS事業/R&D事業/リペア事業/購買事業 他
650~850万
★ブランクがあるけど、機械設計に携わりたい…そう考えたことはありませんか?メイテックであれば、生産技術業務の経験を活かして、機械設計の案件をご担当頂くことも可能です! ◆ご経験を踏まえ皆様のキャリアアップにつながる設計開発業務をお任せいたします。これまで積み重ねてきた知識や現場経験を活かし、ブランクを問わず、自動車・航空機・ロボット・装置など最先端分野で設計に携わり、常に新しい技術を吸収しながら自分自身の価値を高め続けられる環境です! ★メイテックはエンジニアの皆様に、「生涯プロエンジニア」として、設計開発の第一線で活躍する環境を提供いたします!
【必須】過去に5年以上、機械設計実務に従事していること 【歓迎】3Dモデリングの経験 【働き方】◆平均賞与:166.1万円 ◆平均残業:20時間 ◆有給平均取得:14.2日/年 ◆退職金制度有 【メイテックの魅力】◆案件の90%以上が設計上流工程 ◆評価制度が明確 ◆充実の研修コンテンツ ◆エンジニア同士の繋がりが強い ◆非技術系業務への配属はありません
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
500~800万
★ブランクがあるけど、機械設計に携わりたい…そう考えたことはありませんか?メイテックであれば、生産技術業務の経験を活かして、機械設計の案件をご担当頂くことも可能です! ◆ご経験を踏まえ皆様のキャリアアップにつながる設計開発業務をお任せいたします。常時約1,400社と取引のあるメイテックでは、自動車・航空機・ロボット・医療機器など多彩な分野に挑戦可能!3D CADによる設計、レイアウト検討、試作・評価など、設計開発工程の全工程に携わることができます! ★メイテックはエンジニアの皆様に、「生涯プロエンジニア」として、設計開発の第一線で活躍する環境を提供いたします!
【必須】学生時代 or 独学 or 業務を通じて、機械工学を学んでいる事 【歓迎】機械設計経験、CADの使用経験、3Dモデリングの経験 【働き方】◆平均賞与:166.1万円 ◆平均残業:20時間 ◆有給平均取得:14.2日/年 ◆退職金制度有 【メイテックの魅力】◆案件の90%以上が設計上流工程 ◆評価制度が明確 ◆充実の研修コンテンツ ◆エンジニア同士の繋がりが強い ◆非技術系業務への配属はありません
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
650~800万
やっぱり機械設計に携わりたい…そう考えたことはありませんか? メイテックであれば、生産技術業務の経験を活かして、機械設計の案件をご担当頂くことも可能です! ◆ご経験を踏まえ皆様のキャリアアップにつながる設計開発業務をお任せいたします。 これまでの現場経験や過去の設計経験を活かし、設計開発の最前線でキャリアを磨き続けられます!自動車・航空機・ロボット・産業機械などの構想・設計・製造性検討・量産対応まで幅広い領域の業務がございます! ★メイテックはエンジニアの皆様に、「生涯プロエンジニア」として、設計開発の第一線で活躍する環境を提供いたします!
【必須】過去に1年以上、機械設計実務に従事していること 【歓迎】3Dモデリングの経験 【働き方】◆平均賞与:166.1万円 ◆平均残業:20時間 ◆有給平均取得:14.2日/年 ◆退職金制度有 【メイテックの魅力】◆案件の90%以上が設計上流工程 ◆評価制度が明確 ◆充実の研修コンテンツ ◆エンジニア同士の繋がりが強い ◆非技術系業務への配属はありません
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
320~450万
入社後約4週間の研修後、以下いずれかの業務をお任せします。 ・機械系エンジニア:機構設計・筐体設計・金型設計・解析・実験・評価 ・生産技術系エンジニア:生産設備の設計・改造・立上げ・メンテナンス ・プロセスエンジニア:歩留まり向上・品質改善、製造装置の構築業務等 ・電気/電子系エンジニア:電気/電子回路設計及び解析・評価・実験※建物の改変は伴わない 【入社後の流れ】(1)入社後初期研修:導入研修(2日間)(2):モノづくり研修…Eラーニングで就業規則や評価制度、ビジネスマナーからエンジニアとしての基礎知識を学習(約4週間)(3)エンジニア職:エンジニアとしてスタート(4)入社3年目~キャリアUP支援制度
【いずれか必須】■理系学科卒業の方(機械・工学部・電気科卒の方) ■何かしらの製造経験をお持ちの方(実務経験約2年)※製造経験:組立業務、ラインオペレーター(食品生産は除く) 【魅力】■現場での業務時には「FOR Alliance System」という、担当営業、クライアントリーダー、シニアエキスパートの3者によるサポート体制があります。 ■キャリア形成をともに考え、自分にあった分野・勤務地で働けるというワークスタイルです! ■実務に必要なスキルを身に付けることができる教育研修制度があり、様々な技術を身につけることができます!
上場企業を主体とする研究開発、情報、技術、製造分野の総合コンサルティング、人事コンサルティングおよびアウトソーシング/ファクトリー事業/テクノ・ITS事業/R&D事業/リペア事業/購買事業 他