407881839/【千葉】電気主任技術者〈土日祝日休み〉
550~850万
Daigasガスアンドパワーソリューション株式会社
千葉県袖ケ浦市
550~850万
Daigasガスアンドパワーソリューション株式会社
千葉県袖ケ浦市
機械フィールド/サポートエンジニア
プラント設備メンテナンス
機械生産技術
【職務概要】 同社では、LNG火力・バイオマス混焼石炭火力・バイオマス専焼火力の各種発電所の建設・操業を行っています。 今回募集するのは、電気主任技術者(第1種または第2種)として、発電所の運営・保全業務に携わるポジションです。 【職務詳細】 ・電気主任技術者として、保安規程に基づく技術対応・教育・監督官庁への申請業務 ・発電設備の運営・維持管理計画の立案(設備更新、大規模改修含む) ・技術課題の検討および解決 ・保全技術スタッフの指導・育成 ・発電所建設・運営プロジェクトへの参画(現在は袖ヶ浦バイオマス発電所) 【同社の魅力】 大阪ガス株式会社の100%出資子会社として、電力事業を展開しています。エネルギー業界は規制緩和を通じて一層の競争が促進されており、Daigasグループでは電力事業をガス事業に次ぐ第2の柱と位置付けています。そのため、同社はDaigasグループ電力ビジネスを供給面から支える中核的な存在であり、一層の事業拡大を目指しています。
【必須】 ・第1種または第2種電気主任技術者 電気計装系に強みがあり、以下の経験をお持ちの方 ・発電所、発電設備での資格者業務経験 ・発電設備の保全管理等の経験 ・プラント建設に携わった経験 【尚可】 以下資格保持及び資格業務経験者 ・エネルギー管理士、公害防止管理者(大気、水質1・3種) 少人数体制の発電所運営のため、課題の提案・資料作成・解決まで自ら実行できる方を歓迎します。 ※管理業務のみを希望する方は対象外です。
正社員
有
550万円〜850万円
■勤務時間 8時30分~17時10分 ■休憩時間 60分
有
122日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日
有給、夏季、年末年始、慶弔
健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
■雇用形態 正社員 契約期間: 試用期間:3ヶ月 ■給与 年収:550万円~850万円 賃金形態:月給制 月額:320000円~ 賞与:年2回 昇給:年1回
千葉県袖ケ浦市
屋内全面禁煙
千葉県袖ケ浦市中袖5-6 JR内房線「長浦」駅 タクシーで5分
通勤交通費全額支給、生活関連手当(育児手当・住宅手当・食事補助金)あり※社内規定により支給、諸制度/財形貯蓄・カフェテリアプラン、大阪ガス健康保険組合 など
大阪府大阪市中央区道修町三丁目5番11号
【ガス製造】泉北製造所、姫路製造所【海外事業所】台湾
ガス製造所・発電所のオペレーション&メンテナンス、発電および電気供給事業、エンジニアリング事業
最終更新日:
600~1100万
✅ 製造現場により踏み込んだDX・スマートファクトリー推進をリードしたい ✅ IoT・AI・データ活用を「PoCで終わらせず、現場実装までやり切りたい」 ✅ 個別最適ではなく、グローバルで再現性のある生産モデルを構築したい ✅ 裁量を持ち、企画から実行まで一気通貫で関わりたい そのようなお考えをお持ちの方に、ぜひご検討いただきたいポジションです。 『少し興味がある』『今すぐ転職ではないが話は聞いてみたい』 という状況でも全く問題ございませんので、お気軽にご連絡ください。 以下に求人情報をご案内いたします。 ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 【マブチモーター株式会社】 マブチモーターは小型直流モーター専業メーカーとして世界シェアトップクラスを誇るグローバル企業です。 自動車電装(ドアロック・ドアミラー・シートベルト等)では世界シェア50%超を獲得し、高い収益性と安定した事業基盤を築いています。 特筆すべきは、海外生産比率100%・海外販売比率90%以上というビジネスモデル。 その中で当社は、 ・生産設備の50%以上を内製 ・省人化/自動化/無人化ラインの推進 ・生産機能そのものの標準化 を進めており、現在は「データを軸にした次世代工場モデルの構築(DX)」が重要テーマとなっています。 【お任せする役割業務】 CTO室配下にて、国内外工場を横断した工場DX推進の中核メンバーとしてご活躍いただきます。 ・製造プロセスのDX構想立案~実行 ・IoT/AI/ビッグデータを活用したスマートファクトリー施策の企画・推進 ・製造現場の可視化、課題抽出、改善提案 ・社内外関係者との調整およびプロジェクトマネジメント ・DX推進に関する教育・人材育成 ※単なるIT導入ではなく、「現場改善 × デジタル × グローバル展開」まで踏み込める点が大きな特徴です。 【待遇】 ・年収:600万円~1,100万円程度(残業30H込) ・各種手当(家族手当、通勤手当、海外出張・出向手当 等) ・退職年金、財形貯蓄、社員持株会ほか福利厚生充実 【働き方・勤務地】 ・勤務地:千葉県松戸市(本社) ・フレックスタイム制(コアタイムなし) ・テレワーク活用可(部署による) ・自動車通勤可/社員食堂あり(300~400円) ・海外出張あり/将来的な海外出向の可能性あり ♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦♦ 本ポジションは、 「製造DXを点ではなく面で、かつグローバルに展開したい方」にとって、 非常にチャレンジングかつ希少性の高いポジションです。
【応募資格】 ■必須 ・デジタイゼーション/デジタライゼーション/DXを企画・推進したご経験 ■歓迎 ・IE/TPSを理解した現場改善経験 ・FA化、工程設計、新ライン立上げ等の製造技術経験 ・SQL/Python/Java等の活用、BIツール利用経験 ・AI活用経験
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450~700万
――――――――――――――――― ◆◇◆募集ポジション◆◇◆ ――――――――――――――――― ▼募集職種:設備保全 ▼勤務地 ※転勤なし 千葉工場 住所:千葉県市原市五井海岸10 勤務地最寄駅:JR内房線/五井駅 ※入社に伴い転居が必要な場合、 引越し費用を負担いただけます。 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ▼募集背景:増員募集 ・定年退職者・会社規模拡大 を見据えた増員採用 ――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 主に設備保全のポジションで 下記の業務をお任せします。 ※設備や業務は ご経験に応じてお任せします ・製造プラント内の設備保全 ・設備立ち上げ業務 ・機械設備の点検、保守作業 ・機械設備の改善、提案 ・外注業者による検査、 工事の立会、検収業務 ※入社後はOJT教育が基本です <補足> ・更衣室や制服等は貸出 ・シフト時間外の呼び出し等はなし ・空調設備や冷暖房は完備 ※夏場はドリンクやクーラー施設完備 <入社後のフロー> ・入社後はOJT教育が基本です ・業務を1つ1つ丁寧に積み重ねて いただきたいと考えております。
<マッチする方> ▼設備関連のご経験がある方 (業界や電気・機械等は問いません) ▼千葉で腰を据えて働きたい方 (転勤なし/福利厚生充実/残業20h) ▼安定した母体で働きたい方 (世界シェアNo.1実績/社員5万名)
ガラス・電子・化学品事業
600~700万
――――――――――――――――― ◆◇◆募集ポジション◆◇◆ ――――――――――――――――― ▼募集職種:化学プラントの電気系 エンジニアリング ▼勤務地 ※転勤なし 京葉モノマー株式会社 住所:千葉県市原市五井南海岸11番地6 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 AGC単体社員としての採用となり、 出向の扱いで京葉モノマー株式会社 にて就業いただきます。 ▼募集背景:増員募集 ・定年退職者・会社規模拡大 を見据えた増員採用 ――――――――――――――――― ◆◇◆業務内容◆◇◆ ――――――――――――――――― 主に設備保全のポジションで 下記の業務をお任せします。 ※設備や業務は ご経験に応じてお任せします AGC単体社員としての採用となり、 出向の扱いで京葉モノマー株式会社 にて就業いただきます。 【通常(11月/年)】 ・電気設備(受電/配電/変電設備、 高圧及び低圧電動機)の保守管理 維持更新計画 50% ・電気工事(据付、配線および計装、 機械の付帯工事)の施工管理および 検収業務 50% 【定期修理時(1月/年)】 ・同設備の施工管理および 検収業務 100% (千葉県市原市五井南海岸11番地6 事業内容:塩化ビニルモノマーという 化学物質の製造と販売) ■働き方: 交代勤務はなく、日勤のみ、 土日祝休みです。 一般職としてご入社いただきますので 転勤はございません。 <補足> ・更衣室や制服等は貸出 ・シフト時間外の呼び出し等はなし ・空調設備や冷暖房は完備 ※夏場はドリンクやクーラー施設完備 <入社後のフロー> ・入社後はOJT教育が基本です ・業務を1つ1つ丁寧に積み重ねて いただきたいと考えております。
<マッチする方> ▼設備関連のご経験がある方 (業界や電気・機械等は問いません) ▼千葉で腰を据えて働きたい方 (転勤なし/福利厚生充実/残業20h) ▼安定した母体で働きたい方 (世界シェアNo.1実績/社員5万名)
ガラス・電子・化学品事業
800~1100万
■募集背景 ・佐倉事業所の新工場設立に対する増員 (生成AI市場拡大に伴う光ファイバー需要増への対応) ■業務内容 生産設備に関わる以下の業務 ・仕様書作成、図面検図、製作工場立会検査 ・据付工事、現場監督および施工管理 ・据付後の各部調整、動作確認、試運転業務、データ取り、資料作成
■必須条件 ・生産設備の機械設計経験 ・生産設備据付工事の現場経験 ・生産設備用機器の知識、取扱経験 (軸受、直動機構、タイミングベルト、電磁弁、エアシリンダ、ACサーボ、インダクションモータ、センサ・スイッチ等) ■歓迎条件 ・強度計算、モータ選定、エア機器選定の経験 ・TOEIC550以上
■情報通信事業 情報インフラ基盤構築の光配線ソリューションを提供 【主要製品】 光ファイバ/光部品/光ケーブル/光ファイバ融着接続機/光配線部品/エンジニアリング ■エレクトロニクス事業 【主要製品】 HDD用アクチュエータ/メンブレン/サーマルソリューション/コネクタ/電子ワイヤ/フレキシブルプリント配線板( FPC)/センサ ■自動車事業 【主要製品】 EV用高電圧ワイヤハーネス/ワイヤハーネス/EV急速充電用ケーブル/電装品
500~800万
千葉県の大手企業で生産ラインの設計と効率改善、生産設備の開発とラインへの導入などを担当いただく予定です。 千葉のエリアでは、生産技術エンジニアのニーズが高まっており、これまで培ってきた生産技術の経験を生かして、更にスキルを高めることができます。 生産技術の経験が豊富な方であれば、主担当としての業務だけでなく、全体工程の管理やパートナー企業との折衝といったマネジメント領域に携わることも可能です。
【必須】機械系エンジニアとして、新規/既存生産ラインの立ち上げや改造、装置の開発/導入に携わった経験 【歓迎】生産設備用機器の知識/取り扱い経験、機械図面の知識、生産設備据付工事の経験 【メイテックには自己成長を促す仕組みがあります】 受注案件の全てがネット上で検索可能な「ベストマッチングシステム」を 独自に保有しており、ご自身のキャリアに照らし、ぴったりの案件、 もう一歩頑張れば就ける案件などを探すことができます。また、希望する 受注案件にスキルが不足している場合はそのスキルが赤字で表示される 仕組みとなっており、足りないスキルは研修で補うことが可能です。
エンジニアリングソリューション事業(機械設計、電気・電子設計、ソフトウェア開発、ケミカルエンジニアリング、解析・評価)
410~560万
商業施設や病院、工場等などで 利用されているボイラ及び周辺機器の 保守・メンテナンスをお任せします。 ※ボイラとは:燃料(油やガス)を 燃やして水を温め、温水や蒸気を作る機械 <詳細> ・製品内における試運転業 ・修理対応 ・顧客管理 ・アフターメンテナンス ・更新営業 など (顧客先への定期的な訪問、 定期保守や点検消耗部品の交換、 ボイラ内の清掃、水質のチェックなど) ※訪問先は大型の施設から 小規模の店頭まで様々です。 ☆ボイラは燃料や重量別に種類が 多岐にわたるため、高度かつ 幅広い技術が身につきます☆ <入社後のイメージ> ・現場でのOJTや階層別教育を通して 業務や製品について学んで頂きます。
▼以下いずれかの経験をお持ちの方 ┗サービスエンジニア/保守/ メンテナンス/機械整備 ☆ボイラ等の業務関連に関する 知識・資格をお持ちの方は歓迎☆
各種ボイラ及び設備機器全般の製造・販売、メンテナンス
550~1000万
女性管理職登用を積極的に取り組んでいる中で、将来的にリーダーを担っていただける候補者を募集します。入社後は設備投資に関する業務(予算申請/仕様検討/建設/試運転)をお任せします。 【詳細】物流設備(車両・クレーン・重機)の自動運転や遠隔操作化検討、老朽更新/RPA化による業務効率化や精度向上/物流ルート、資材見直し、運用改善による物流コスト削減/物流に係る原価管理 ※DX推進に関わる業務が4~5割程度、他には倉庫間口/トラックルート/燃費改善業務等もございます。またPJの金額規模は数千万~数億円単位でPJ規模により複数担当可能です。
【必須】生産技術/プロセス開発/設備設計/物流技術/DX推進のいずれかのご経験がある方 ※プロジェクトマネージャー業務/設備立上げ/物流改善業務/自動化/AIなどに関するご経験がある方は歓迎いたします。 《魅力》 ■ JFEスチールの粗鋼生産量は国内2位(売上収益3兆7,160億円/連結) ■ 自動車・建設・鉄道・交通インフラなど多様な業界に鉄鋼製品を出荷 ■「東京スカイツリー」の鋼材供給もトップシェア ■ 社員が始業・終業時刻を自由に決められる制度や在宅制度あり ■ ビジネス講座・語学集中講座・長期語学留学などの研修制度も充実
■鉄鋼事業:薄板、厚板、形鋼、鋼管、ステンレス・特殊鋼、電磁鋼板、鉄粉などの鉄鋼製品の製造及び販売
270~300万
水処理に特化した工事会社で、施工管理・組立エンジニア・プラントメンテナンス・設計のいずれかを担当。民間の半導体工場から官庁工事の浄水場まで、生活基盤を支える重要なインフラ整備に携わります。 【具体的な業務】配属先により、下記いずれかを担当 1.施工管理:全国の現場にて作業計画の立案、現場での監督業務など 2.組立エンジニア:自社工場(佐倉/八街)にて配管や配管支持材の製作 3.プラントメンテナンス:化学メーカー工場(市原)でメンテナンス作業 ★機械を据え、配管を繋ぎ、水が出るまでが当社の仕事です★
【応募条件】高卒・短大卒・専門卒・大卒・大学院卒■資格を活かして専門的なキャリアを築きたい方■チームや仲間を大切にし、協力しながら働ける方■未経験者歓迎 【魅力】■社員一人あたり平均10資格保有!資格取得費用は会社が全額負担し、国家資格や専門技術を働きながら身につけられます■キャリアステップが明確で将来が描ける環境。1~2年目は基本を学び、3~5年目でリーダーへ、6~10年目で現場代理人へとステップアップ■無理な納期に追われず、丁寧に仕事に取り組める職場環境■入社後は先輩社員指導のもと、現場の基礎からしっかり学べる教育体制
超純水・純水製造設備据付・配管工事、工場排水・電力・し尿水処理プラント据付・配管工事、一般ケミカルプラント据付・配管工事弊社工場等によるラックスキッド組立・モジュール化
480~622万
【業務内容】 主にエネルギー業界向けに提供しているコンプレッサ・蒸気タービンの部品製造における金属加工業務全般をお任せします。 <担当業務> ・工場内でコンプレッサ・タービン部品の金属加工業務 ・クレーン、フォークリフトでの品物の運搬業務 ・生産革新活動への参加(現場改善及びレイアウトの変更など) 弊社製品の多くは受注設計生産品であり、製品ひとつひとつを設計、製造しているため、作業内容も案件ごとに少しずつ異なります。 新規製造案件の部品に加え、修理用部品の加工も担当しているため、複数案件が重なる際には多忙になることもありますが、基本的には大日程・中日程・小日程とスケジュールを立てて工程管理を行っているため、ある程度先に予定を把握することが可能です。 ※担当する機械や繁忙状況により定時勤務とシフト制勤務があります。 ※変更の範囲:会社の定める業務 【募集部門】 生産部 機械課 【キャリアステップイメージ】 入社後は製品の知識、製造プロセスを座学・OJTにて学び、機械オペレーターとして加工業務を担当いただきます。 また工場の負荷分散や工程の短縮のための生産革新活動にも参画するなど、業務の幅を広げていただき、将来的には現場のリーダー・職長として活躍いただけることを期待しています。 【当部門の役割・業務概要・魅力】 汎用機からNC制御による機械まで幅広く使用しながら、素材から完成まで様々な加工工程を経験することができます。 社会に必要不可欠なエネルギー製品の加工は、要求される加工精度も高く、非常に重要な業務であり、やりがいのある仕事だと思います。
□必須要件 金属加工のご経験がある方 □歓迎要件 ・機械フライス加工のご経験がある方 ・クレーン/玉掛技能修得者 ・フォークリフト運転技能修得者 □求める人物像 ・社内外の関係者と良好な関係を築ける方 ・トラブルや困難な問題に直面したときでも、柔軟に対応し、解決のために前向きに行動できる方 ・未経験の領域であっても興味を持ち、常に前向きに自身の知識と技術を更新できる向上心のある方 □使用アプリケーション・資格 ・技能検定(普通旋盤・フライス盤・マシニング作業等の機械加工) ・クレーン/玉掛技能修得者 ・フォークリフト運転技能修得者 □学歴 高卒以上 □語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。 TOEIC500点以上を歓迎するが選考では不問 業務での英語使用…メール【ない】/資料・文書読解【ない】/電話会議・商談【ない】/駐在【ない】
【インフラや産業用装置、設備を設計・製造するプライム市場上場企業】 ポンプや環境プラント業界では納入実績・技術力・ノウハウの蓄積など、あらゆる分野においてリーディングカンパニーです。 「建築・産業」「エネルギー」「インフラ」「環境」「精密・電子」の事業領域に渡って、 身近なくらしに不可欠な社会インフラや世界の産業・くらしを支えています。 エバラは、“新興国が成長の原動力となる”潮流の変化を捉え、未開拓分野に向けた事業領域の拡大を図ることで、更なる飛躍を目指しています。
420~590万
【概要】 当部門は、顧客へ納入された大型ポンプ製品の据付、試運転やメンテナンス時の分解、組立の技術指導を担当する部門です。当社の大型ポンプ製品は世界各国へ納入されておりグローバルに活躍できる職場となっております。 具体的には、ご経験や適性に応じて以下の業務をお任せいたします。 ・大型ポンプ(カスタムポンプ)製品の分解、組立の技術指導業務 ・大型ポンプ(カスタムポンプ)製品の据付、試運転の技術指導業務 ・報告書作成および教育資料の作成業務 【採用背景】 脱炭素化に向けた新しい事業展開を進めています。 新たな人材を採用する事で対面市場別に迅速な対応を図る目的で今回募集を始めます。 【キャリアイメージ】 入社後半年~1年間は、組立・試験課にて当社の大型ポンプに関する基本的なスキルを習得していただき、先輩社員と共に客先での分解、組立や製品の据付、試運転の技術指導業務の実績を積み重ねていただきます。その後は、適性に合わせて縦型ポンプや横型ポンプの担当として、単独にて国内外での技術指導業務を行っていただきます。将来的には国内外指導員育成のインストラクターを目指していただきます。 【参考】 「ポンプができるまで」下記当社サイトの本ポジションの製品理解にお役立てください。 https://www.ebara.co.jp/futtsu/
【必須】 ・出張業務が可能な方(年間平均150日~200日の出張あり(海外出張含む)) ・産業機械の組立、メンテナンス経験のある方 【歓迎】 ・回転機器の組立、メンテナンス経験のある方(3年以上) ・化学プラント等の機械オペレーター経験のある方 【求める人材】 ・社内外の折衝を円滑に行えるコミュニケーション能力を有する人材 ・客観的な視点で物事を考えることができる人材
【インフラや産業用装置、設備を設計・製造するプライム市場上場企業】 ポンプや環境プラント業界では納入実績・技術力・ノウハウの蓄積など、あらゆる分野においてリーディングカンパニーです。 「建築・産業」「エネルギー」「インフラ」「環境」「精密・電子」の事業領域に渡って、 身近なくらしに不可欠な社会インフラや世界の産業・くらしを支えています。 エバラは、“新興国が成長の原動力となる”潮流の変化を捉え、未開拓分野に向けた事業領域の拡大を図ることで、更なる飛躍を目指しています。