【名古屋】太陽光発電所の新規開発、運営における電気系技術業務
500~1200万
中部電力株式会社
愛知県名古屋市東区
500~1200万
中部電力株式会社
愛知県名古屋市東区
プラント電気設備設計
太陽光発電所の新規開発に伴う調査・設計、建設管理および運営管理に関する電気系技術業務をご担当いただきます。 【■具体的には】◎発電所の新規開発に伴う下記業務を実施◎開発基本計画の策定◎各種調査の実施◎設備設計、施工計画の策定◎建設管理の実施◎運転、保守計画の策定◎運営管理の実施
【■必須】◎発電所、変電所、プラント等の電気設備に関する設計・工事・運営等の実務経験◎普通自動車免許【■歓迎】◎電気主任技術者、電気工事施工管理技士◎CAD◎法規制許認可業務手続き経験◎対外交渉経験 【■キャリアアップイメージ】◎太陽光発電設備の開発運営に携われる他、将来的に本人希望と受け入れ先需要がマッチすれば再生可能エネルギー設備の開発業務の担当箇所や水力発電所や風力発電所の運営業務の担当箇所へ異動も可能です。
大学、大学院
正社員(期間の定め: 無)
更新:無
無
500万円~1,200万円 月給制 月給 250,000円~ 月給\250,000~ 基本給\250,000~を含む/月 ■賞与実績:有(年2回支給:6月・12月) ※想定年収は月給に各種手当(時間外労働手当等)を加えた金額です。
会社規定に基づき支給
07時間40分 休憩60分
有 コアタイム 無 (コアタイム:無)
有
有 残業時間に応じて別途支給
年間123日 内訳:土曜 日曜 祝日、夏期3日、年末年始6日
入社半年経過時点20日 初年度は入社時期により個別に付与。
その他(原則土日祝。指定休日制運用。)
雇用保険 健康保険 労災保険 厚生年金
【休日】年間123日(内訳)月別休日8日/月、通年休日27日/年 ※個人毎に毎月業務予定に応じて休日を設定する「計画休日制」。 最低週1日の休日設定は必須。(多くの方が土曜・日曜・祝日・年末年始・GW等を休日として設定しています。【休暇】普通休暇20日/年(年度途中で採用の場合は月割)、ライフ・サポート休暇(傷病・介護・看護等)、 特別休暇(夏季3日はじめ、結婚・忌服のとき等) 【手当】時間外労働手当、深夜労働手当、特定日勤務手当、通勤手当(会社規程に基づき支給) 他 ■従事すべき業務の変更の範囲:(変更の範囲)会社の定める業務 ■就業場所の変更の範囲:(変更の範囲)会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) ※異動による転勤等の可能性あり(参考:主な事業場所在地) 国内:愛知県、静岡県、三重県、岐阜県、長野県、東京都 等 国外:ロンドン・ワシントン・ドーハ 等
プロジェクト推進部 太陽光グループ
当面無
愛知県名古屋市東区
名古屋市営地下鉄東山線栄駅 徒歩5分
屋内全面禁煙
無
有
選択型福利厚生制度
【■転居に伴う費用負担について】 入社に伴う転居費用(赴任時の交通費・移転費用)を負担いたします。
1名
2~3回
筆記試験:有 ※応募者個人情報の第三者提供有り <提供目的> 記載の企業間一体で採用活動を実施しております。 本求人に応募いただいた際は各社に個人情報を共有させていただく場合がございます。 <提供先> 中部電力パワーグリッド株式会社、中部電力ミライズ株式会社
子会社65社及び関連会社64社の計130社(2022年03月31日現在)で構成され、電気事業及びガスやオンサイトエネルギーなどを供給するエネルギー事業をコアとして展開。同時に、時代の変化を見据えた「新たな価値の創出」に挑戦中。
【■部署のミッション】プロジェクト推進部 太陽光グループは、太陽光発電所の新規開発計画を策定し、電源開発に向けた調査・設計、事業化、建設管理および運転開始後の運営管理等を実施するグループです。 【■採用背景】再生可能エネルギー事業の拡大に向けた太陽光発電所の新規開発を推進するため、開発業務等に関する技術や事業化のノウハウを有する即戦力となる要員の確保が必要となりました。再生可能エネルギーカンパニーでは、脱炭素化社会の実現のために「再生可能エネルギーを2030年頃までに320万kW以上拡大」というチャレンジングな目標を掲げて、再エネ電源の積極的な導入を目指しております。
〒461-8680 愛知県名古屋市東区東新町1
/他有り
再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業など
連結子会社:7社 持分法適用会社:14社 計21社(2020年04月01時点)
プライム市場
日本トラスティ・サービス信託銀行 明治安田生命
| 決算期 | 売上高 | 経常利益 | |
|---|---|---|---|
| 前々期 | 2024年03月 | 3,610,414百万円 | 509,295百万円 |
| 前期 | 2025年03月 | 3,669,234百万円 | 276,400百万円 |
| 今期予測 | 2026年03月 | 3,550,000百万円 | 230,000百万円 |
| 将来予測 | - | - | - |
※連結決算
最終更新日:
500~900万
【企業概要】 私たちが最も大切にしていること。それは、”お客様に喜びを提供し続けること”です。発電施設は、1つとして同じ条件や環境で作ることはありません。求めるものや目指すゴールも、千差万別です。太陽光ビジネスの業務は多岐にわたります。FDの強みは、企画、提案、設計、調達、施工、保守、資金調達まですべてを自社で行っています。太陽光に関わるすべての技術や制度を熟知しているからこそ、可能な提案があり、様々な現場経験を積んでいるからこそ、圧倒的な技術と知識を兼ね備えております。こうした「提案力」と「圧倒的な技術」を武器に、お客様にとってベストなご提案ができます。発電施設は、”作ったら終わり”ではありません。人の生涯と同じように、長く使われていくものです。FDは短期的な視点ではなく、導入された後のことも長期的に考え、最高のパフォーマンスが出る設計を考え尽くします。それは電気というインフラが私たちの生活を豊かにするから。国境を越えて、電気を必要とする人々に届け続けるー。これが実現された世界こそが、FDにとっての最高の喜びです。太陽光ビジネスの戦略パートナーとして、不可能を可能にする。私たちは今日もまた、考え、行動し、進化し続けていきます。 【事業内容】 圧倒的な成長に伴ってこれからも事業好調が見込まれる太陽光発電事業を行っております。当社の強みは一貫して太陽光発電設備の導入、調達、設置やメインテナンスまで網羅している点です。そのため業務の幅が広く、太陽光パネルに関する全般的な知識が身に付きます。当社には経験豊富なベテラン社員がおりしっかりとフォローを行います。その為太陽光に関する経験がなくてもご活躍できる環境ですのでご安心してご応募ください。 【採用背景】 太陽光発電は、SDGs、カーボンニュートラルなど環境面からの法人ニーズが高まっております。お客様からの発注量が大きく増加している状況です。また事業の海外展開も行っており、これからも更なる事業拡大が見込まれています。従って太陽光パネルの責任者として施工管理業務を担っていただく方を増員しております。 【業務内容】 太陽光発電設備・電気設備の施工管理業務となります。 主に、自社所有の太陽光発電所や顧客先店舗に関して、太陽光パネルの施工管理業務をご担当いただきます。 【業務例】 ・太陽光設備工事に関する施工管理全般 ・お客様からの電気生産、運用企画に合わせた設備導入の検討・実行 ・施工管理体制の連携・強化業務 ・施工対応エリア拡大に向けた取組み 【組織構成】 技術工事部内に、4チームが構成されています。(2チーム追加予定) 1チームあたり、リーダー1~2名、技術系エンジニア3~4名で構成されており、チームごとにプロジェクトをご担当いただきます。 【働きやすい環境】 資格取得支援及び資格取得褒章制度や住宅手当、家族手当等、手当が充実しています。また平均残業も30時間程度で有給消化も70%と高水準で消化されている、働きやすい環境です。
必須 (MUST) 下記いずれかのご経験をお持ちの方 ・施工管理業務のご経験(3年以上) ・単線結線図または立面図等をCAD(2D/3Dは問わない)を用いて作成されたご経験 ・普通自動車免許 ・高卒以上 歓迎 (WANT) ・電気工事施工管理技士2級またはこれと同等以上の資格を有する方 ・マネジメントのご経験のある方
株式会社FDは平成13年に設立した再生可能エネルギー発電所の設計・施工を中心とした会社で、 お客様案件だけでなく、自社案件の開発・施工にも力を入れており、現在、自社発電所を50箇所以上所有しております。 市場においてトップランナー的存在となっておりますが、現状に満足せず10年後も市場の勝者として立場を確立するため、 今後は海外の発電システム拡大や特許取得している日本初の技術で事業拡大し上場も計画中です。
500~1200万
水力発電所の改良・修繕工事の計画策定および施工に関する電気・機械系技術業務をお任せいたします。 【■具体的には】◎既設水力発電所の改良・修繕工事計画策定業務◎改良・修繕工事の予算案策定および実施◎既設水力発電所の保守計画の策定◎既設水力発電所の保守にかかわる技術課題の検討◎設備高寿命化、維持管理等に関する研究、調査◎社外各種委員会への参画
【■必須】◎発電所、変電所、プラント等の電気設備に関する設計・工事・運営等の実務経験◎普通自動車免許【■歓迎】◎電気主任技術者◎電気工事施工管理技士 【■仕事の魅力】◎国内で関心の高い再生可能エネルギーの中でも、100年以上の歴史をもつ水力発電設備の保守、改良・修繕工事関連の計画策定業務に携わることができます。◎既設水力発電設備のリプレース関係業務を通して再生可能エネルギーの拡大に貢献できます。◎複数メーカ連携して改良・修繕計画を進めるため、リプレース設計や保守に係る技術・ノウハウを習得できるとともに、幅広く人脈を広げることができます。
再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業など
700~1200万
・官公庁や企業に対して照明のLED化をはじめ、空調、キュービクル、太陽光発電など省エネ商材の電気設備設計を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ・建物の設計図書をベースに、電気設備図の作成 ※手がける建物は、官公庁が運営する小さな規模の施設から大規模な施設まで様々です。 ・電気設備の施工図、設計図、竣工図の作図や積算 ・顧客、社内外スタッフとの打ち合わせ ・案件管理、調整業務、業務工程の進捗管理など 取引先の9割以上を官公庁が占めており、現在は愛知県内の病院、自治体施設、小中学校、市役所、区役所などの大規模案件を中心に工事を請け負っておりますが東京・大阪・九州エリアの官公庁案件の拡大を図っています。 【キャリアパス】 入社後は当社の設計業務フロー知識を習得→徐々に担当する設計業務の幅を広げながら独り立ち→電気設備設計部門の中核としてご活躍頂きたいと考えております。
・普通自動車第一種運転免許 ・電気設備の設計・積算の実務経験 又は電気工事施工管理の実務経験 以下のいずれかの資格をお持ちの方 ・一級建築士 ・建築設備士
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500~1200万
新規制基準に対応した原子力プラントの設計業務において、プロジェクト管理や原子力規制委員会の審査を受けるための準備(設工認(設計及び工事計画認可)申請図書の作成)をご担当いただきます。 【■具体的には】◎本業務では、全体の構成や要件の決定から、協力会社や各メーカとの調整・マネジメントを行い、プロジェクトを推進いただくお仕事です。また、原子力分野に限らず、プラント設備の設計や建設業務に従事されたご経験をお持ちの方であれば、その知識やスキルを生かし、幅広い業務でご活躍いただけます。高い技術力とマネジメント能力を発揮し、社会に貢献できる仕事です
【■必須】原子力、火力発電、石油化学等のプラントに関して以下のいずれかの経験を有すること◎プラント設備の設計業務(新設or改造)の経験 ◎プラント設備の建設業務(新設or改造)の経験 ◎原子力プラントの保守or運転業務【■歓迎】◎原子力プラントの設置変更許可申請・設計および工事計画認可申請における設計業務の経験◎原子力プラントの設置変更許可申請・設計および工事計画認可申請に係る規制当局への説明経験◎国内外の原子力規制に関する豊富な知識◎原子力プラントの設計・建設業務の経験◎プラント設計・建設でのプロジェクト管理の経験
再生可能エネルギー事業、原子力事業、海外事業、コミュニティサポートインフラ関連事業など
400~600万
【業務内容】 ■自社独自の副資材工場設備の導入計画/工程設計/設備設計及び構想/設備業者との折衝/備え付け及び立上げ~引き渡しの業務を一貫してお任せいたします。 ■具体的な仕事内容 ◎新規設備の導入計画~製造引き渡しまでの一貫業務 (ライン構想~製造への引き渡しまで一貫してプロジェクトを完遂) ◎全国から修理依頼で届いたオリジナルブランド設備の調査/部品発注/組立/調整/修理 ※ミニポロ(溶湯内の残存酸素量検査機)やGBF(溶湯内の脱ガス装置)等 ◎既存生産設備の改善を伴う戦略投資改造プロジェクトの推進 ◎内製化取り込み部品のプログラム検討~制作 ◎真空造形用型の設計及び制作 ◎設備及び施設改善業務 ◎保全部隊のサポート業務 (保全部隊の手が回らない場合、補助的な役割をお願いする場合がございます。) 【教育体制】 入社後はOJTを通して業務への理解を深めていただきます。また、社内スキルマップに沿って、必要な資格を取得していただきます。 ※指定した資格の取得費用は会社が全額負担いたします。 【組織構成】 ■メンバー 〇保全技術課は、現在マネージャーを含め7名のメンバーが在籍 〇自動車業界からの中途入社者もいます。 ■担当の別れ方/体制 〇技術員として上記業務を担当 〇電気保全、技術員のサポート担当 〇溶接/機械系の修理担当 〇治具の修繕と排水処理、機械系の保全担当 〇生産設備/工場設備の修繕、部品製作担当 【会社・仕事の特徴/魅力】 ■自社工場だからこそのメリット 社内独自の保全体制を充実させることで、外注に頼りすぎることなく自社で技術を保有し、新しいメンバーへのスムーズな技術の継承を可能にしています。 また、短納期で追われることもなく、出張もほとんどございません。生産メンバーと同じ目線で自社製品の質や生産量を追求できるのは、自社工場の設備設計ならではのやりがいです。 ■ワークライフバランスの充実 夜勤や休日の急な呼び出しはございません。また、残業時間も月10~20時間で、不必要な残業はなく、定時上がりも可能です。 ■外資系企業ならではの大きな裁量権 一人一人の裁量権が大きいため、ご自身でスケジュール調整が可能です。また、風通しがよく、現場の意見を積極的に取り入れる風潮です。メンバーが提案した改善案が実現することも多々あり、大きなやりがいや会社への貢献度を感じることができます。 ※従事すべき業務の変更の範囲:当社の定める業務全般です。
★設備メーカーから事業会社へ/地元で働きたい方/Iターン・Uターン歓迎★ 【必須要件】 ・設備の導入計画/工程設計/構想検討/設計/業者との折衝/立ち上げ/引き渡しまで、 一貫したプロジェクトをやり切った経験がある方 ※設備の種類や規模は問わず ・CAD設計経験がある方 ・簡単な電気配線及びPLC制御が組める方 (オリジナルブランド設備の組立/調整/修理時に必要となります。) 【歓迎する資格】 ・フォークリフト免許 ・ガス溶接、アーク溶接、玉掛、高所作業等の資格 【歓迎するスキル・経験】 ・CNC旋盤プログラムの経験(高松旋盤保有) 【求める人物像】 ◎生産設備機構の知識を有している方 ◎生産維持のために、すべきことを自身で考え、率先して行動ができる方 ◎メンバーを巻き込み、外注との折衝もしながら業務を進めることができる方 ◎多岐にわたる業務内容から、自らの経験値を上げて幅広いキャリアの選択肢を得たい方 ◎明確な目標の達成度合いに応じた評価が得られる環境で働きたい方 ◎安定した環境で、プライベートも大切にしながら働きたい方 【外国籍の方について】 ・在留資格をお持ちの方(特定技能保有者/永住者/日本人の配偶者) ・日本語レベルN2以上
・鋳造用副資材の製造・販売 ※溶解金属内の不純物ろ過フィルター、押湯保温材、塗型剤等 鋳造業界でトップクラスの歴史と実績を誇る、英国フォセコ・ホールディング・リミテッドの日本法人。 フォセコグループは、ロンドン株式市場にその株式を上場し世界40カ国以上に拠点を有すVesuvius PLCの傘下でその鋳造技術事業部門。 【主な取引先】トヨタ・ダイハツ・三菱自動車・本田技研・日産自動車・マツダ・川崎重工・リョービ・アーレスティ・広島アルミニウム工業 他
500~1200万
太陽光発電所の新規開発に伴う調査・設計、建設管理および運営管理に関する電気系技術業務 具体的には・・・ 発電所の新規開発に伴う下記業務を実施 ・開発基本計画の策定 ・各種調査の実施 ・設備設計、施工計画の策定 ・建設管理の実施 ・運転、保守計画の策定 ・運営管理の実施 【部署のミッション】 プロジェクト推進部太陽光グループは、太陽光発電所の新規開発計画を策定し、電源開発に向けた調査・設計、建設管理および運転開始後の運営管理等を実施するグループです。 【採用背景】 再生可能エネルギー事業の拡大に向けた太陽光発電所の新規開発を推進するため、開発業務等に関する技術・ノウハウを有する即戦力となる要員の確保が必要となりました。 再生可能エネルギーカンパニーでは、脱炭素化社会の実現のために「再生可能エネルギーを2030年頃までに320万kW以上拡大」というチャレンジングな目標を掲げて、再エネ電源の積極的な導入を目指しております。 【仕事の魅力】 ・国内で関心の高い太陽光発電の開発に携わることができます。 ・太陽光の新規開発、運営を通して再生可能エネルギーの拡大に貢献できます。 ・太陽光の新規開発における投資評価、投資計画に携わることができます。 ・運開済発電所の事業計画、資金管理に携わることができます。 ・開発の初期段階から経験を積むことが可能であり、将来的に、脱炭素社会の実現に向けた様々な再生可能エネルギーの開発分野での活躍が期待できます。 ・多数の企業と連携して開発を進めていくため、幅広い業界において人脈を広げることができます。
【必須】 ・発電所、変電所、プラント等の電気設備に関する設計・工事・運営等の実務経験 ・普通自動車免許 【歓迎】 ・電気主任技術者 ・電気工事施工管理技士 ・CAD ・法規制許認可業務手続き経験 ・対外交渉経験
中部電力は、2020年4月に原子力事業や再生可能エネルギー事業、グループ経営管理を担う「中部電力」、一般送配電事業を担う「中部電力パワーグリッド」、販売事業を担う「中部電力ミライズ」の3社へ分社しました。 各々が異なる市場と向き合い自律的に事業を推進することで、良質なエネルギーのより安全・安価で安定的なお届けに、グループを挙げて努めていきます。
800~1400万
【SOECシステム開発について】 水蒸気を電気分解して水素を製造する装置になります。カーボンニュートラルへの取り組みを強化していくにあたり水素の活用の注目度があがっております。再生可能エネルギーを使用してSOECシステムを運用するとCO2フリーにて水素を製造できるなど非常注目度が高い製品になります。 【仕事内容】 カーボンニュートラル社会実現、及びデンソー事業拡大の主軸となる環境関連分野の製品開発に従事頂く。具体的には、SOEC(Solid Oxide Electrysis Cell、固体酸化物形水電解装置)のシステム(=主機+補機+全体制御)の設計業務に従事頂きます。 以下のいずれか、または複数に携わっていただきます。 ・顧客とのシステム仕様の交渉 ・主機(内製)、補機(外製)への要求仕様の提示、選定 ・社内外実証用システムの設計、試作 【配属先情報】 世界的な脱炭素化社会へのシフトの中で、デンソーも他社に先駆けて35年カーボンニュートラル達成を宣言しています。実現のカギとなる水素生成技術開発の為、性能・信頼性の基盤となるセラミックス機能材料・プロセス技術の進化が必須です。これらの経験・知識を有し、カーボンニュートラル社会実現に向けた製品開発に対して、野心的目標を掲げ、挑戦し、これまでの技術開発を変革していく仲間を募集しています.
<MUST要件> 下記のいずれかの知識/経験を有する方 ・産業用設備やシステムの基本設計の経験 ・産業用設備のシステム制御設計の経験 ・プロジェクトマネージャーの経験 歓迎(WANT) <WANT要件> ・化学系プラント設計の経験を有すること ・または定置用システムの設計経験を有すること ・または車載用システム設計の経験を有すること
1949年に設立され、トヨタグループをはじめ多くの自動車部品メーカー等に部品を提供してきました。その基盤を活かし、現在は次世代のモビリティシステムづくりやカーボンニュートラルなどに取り組んでいます。 自動車部品に限らないAIやバイオなどの技術研究も進んでいるほか、国内の30拠点に加え35の国と地域に拠点を持ち、幅広い活躍の場が用意されている点が魅力です。 フレックス・リモート活用が可能かつ平均残業時間は18時間程度と働きやすい環境です。
414~564万
太陽光発電事業における土木施工管理技士として、再生可能エネルギー設備の設計、施工、維持管理を担当いただきます。施工現場での品質管理、安全管理、工程管理、コスト管理を行い、円滑な進行を支援します。 ■太陽光発電設備の設置工事における計画立案、進捗管理 ■各種機器や資材の調達、工事業者との連携・調整 ■工事現場における品質管理、安全管理、工程管理、コスト管理 ■関係機関との打ち合わせや申請手続きの対応 ■施工後のメンテナンス対応やトラブルシューティング ※建設業務や建物の改変を伴う実工事業務はありません
【必須】1級または2級土木施工管理技士資格をお持ちの方 【歓迎】再生可能エネルギーや太陽光発電事業に関心がある方、協力業者との調整や折衝経験が豊富な方 【魅力】年休120日・残業月20h以内・転勤なしと、無理なく働ける環境が整っています。現場の裁量が大きく、1級施工管理技士としてスキルと経験を存分に活かせます。 再エネ事業の成長企業で、やりがいと安定を両立できます。
■太陽光発電システムの設計・施工・販売・保守メンテナンス及び売電事業
500~1000万
配電建設グループでの配電設備の建設業務、または、配電運営グループでの配電設備の保守・運用業務、配電グループでの配電設備の建設・保守・運用業務をお任せいたします。 【業務詳細】 <配電設備の建設業務> ○配電関係費用・投資計画の策定および管理 ○配電設備の計画立案・設計 ○配電設備の工事の統制・実施・検査 ○配電用地に関する諸権利の取得、補償・賠償 等 <配電設備の保守・運用業務> ○配電設備の保守計画・管理・実施 ○配電系統の切替、電圧・電流管理 ○取引用計器の管理 ○非常災害や停電発生時の復旧対応 等 なお、これまでの業務経験や保有スキルに応じ、付与業務内容を決定します。 <参考> 各グループは、20~60名程度のメンバーで構成されており、「設計」、「設備保守」など、実施業務単位でチーム編成をしています。 ※入社後の流れ 配電設備の設計や保守業務からスタートいただくケースが多いです。 その後は、適性に合わせて業務をお任せします。 ※残業 月平均20時間(宿直業務に従事いただく可能性もございます。) 【ポジションの魅力】 ○発電所から運ばれる電気を、お客さまの元に確実にお届けする役割を担う配電部門。 “お客さまに一番近い技術部門”としてお客さまと直に接し、社会のニーズやご期待に迅速・的確にお応えすることができます。 ○当社は、更なる高品質・安価で安定的な電力供給を実現するため、業務変革を進めています。 他社での多様な経験を踏まえ、当社の業務変革をリードいただくことで、お客さま・地域に貢献することができます。 【所属部門について】 ◇今回の応募部署である『配電部門』は、電柱や電線等の配電設備を建設・保守する役割を担っています。 ◇当社管内(愛知・静岡・三重・岐阜・長野)に配置している支社または営業所の配電建設グループでは、配電設備の建設に係る業務を、配電運営グループでは配電設備の保守・運用に係る業務を、配電グループではその両方を実施しています。 【当社について】 中部電力パワーグリッド株式会社は、2020年4月、送配電事業会社として、中部電力株式会社から分社して誕生しました。災害に強い電力系統を構築し、お客さまに高品質・安価で安定的な電力をお届けすることに取り組んでいます。
■必須条件: 〇理系学部、学科卒業の方 〇職場の同僚、請負会社等と円滑に業務が遂行できるコミュニケーション力 〇普通運転免許 ■歓迎条件: 〇企業、官公庁で電気設備の設計、建設、保守に関する業務経験がある、もしくは、他インフラ企業でインフラの建設・保守に関する業務経験 〇電力会社での配電設備の建設または保守・運用業務の経験
一般送配電事業を行っております。 2020年4月、送配電事業会社として、中部電力株式会社から分社して誕生しました。災害に強い電力系統を構築し、お客さまに高品質・安価で安定的な電力をお届けすることに取り組んでいます。
500~700万
■業務内容: 工業プラントの設備をはじめとする、各種産業機械の設計・製作・施工・メンテナンス及び配管工事を運営する当社にて設計業務を担当いただきます。 ■仕事の流れ: 業務の流れは以下となります。基本設計から一貫して担当できるのが特徴です。 基本設計>設備の要件定義>要件レベルの検討>構想図の作成>見積もり、納期設計>製作図の作成(それをもとに製作・施工・工事)>納入 ※一度に並行する案件は5件程となりますが、業務を調整しながら設計外注などを利用することも可能です。 ※顧客の業種は化学、窯業、鋳造業、その他など多岐に渡ります。 ■業務の特徴: 【設計でありながら外勤(顧客との打ち合わせ)が多いです】 ・同社の設計職は、施工・保全業務を担当している工事部と連携し、現場に出向く事が多いのが特徴です。 設計の一例として機械の修理をする際に、工事部だけが状況を見て修理の仕方を考えるよりも、設計としての観点も踏まえて修理提案した方が、耐久性を上げる提案や、コストを抑える提案が可能になります。また、スピーディに機械を稼働させるために、その場で強度計算などを行う事もあります。現場で判断し、的確な答えを出すのは簡単な事ではありませんが、それを習得していけるように設計技術のスキルアップができる環境です。
【必須】プラント設備などの設計経験がある方 または 産業機械の設計のご経験がある方 【歓迎】機械工学 化学工学を専攻された方
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