RECRUIT DIRECT SCOUT リクルートダイレクトスカウト PRODUCED BY RECRUIT
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エージェント求人

プロデューサー/ディレクター

400~700

株式会社髙木ビル

東京都港区

職務内容

職種

  • 商品企画

  • 新規事業企画/開発

  • マーケティング戦略企画

仕事内容

  • イベント内容企画
  • ディレクター
  • 案件ディレクション
  • イベント企画
  • イベント予算管理

事業運営に関するあらゆる業務を総合的にお任せします。 同事業部では、下記のような施設を自社で保有しています。 ・シェアオフィス/コワーキングスペース:3施設(麻布十番、神田、虎ノ門) ・飲食店:1店舗(麻布十番) ・飲食&サウナの複合施設:1施設(銀座) 業務例) ・イベントの企画/プロジェクトマネージャー ・入居施設の契約管理、設備管理 ・予実管理 ・システム企画/導入 …etc 共にパートナーとして取り組むのは30歳の男性。 一見、寡黙な印象を受けますが、マルチタスク能力に長けており、筋の通ったことを貫くビジネスパーソン。毎日、火鍋を食べるという、少々変わった特性もお持ちですが、今は同社に欠かせないキーパーソン。※私の方で2023年にご支援させて頂き、今も定期的に食事に行く関係性です。 【働く環境/社風】 東京の一等地に土地やビルを持っているが故の安定した収入源と、イベント・事業立ち上げに対しての積極的な姿勢を持つ経営者/事業責任者です。表現するならば『しっかりと資金を保有しているスタートアップ企業』 最低限の利益は確保しつつも、最も重視するのは、 「イベントや活動が、地域や街にどのように貢献しているのか?」 という視点をもって、人の集まる空間づくりを企画し、運営することできるため、想いやご自身の企画を実行していきたい!という方には最適な環境と言えます。

求める能力・経験

  • 社内イベント企画
  • PRイベント企画
  • イベント内容企画
  • ディレクター
  • 社外イベント企画
  • 案件ディレクション
  • イベント運営運用
  • イベント企画

◎企画/提案/運用まで、一連の業務をシームレスに対応できる力 ◎社内外問わず、関係者と合意形成しながら進めるコミュニケーション力

学歴

大学院(博士)、大学院(法科)、6年制大学、高等学校、高等専門学校、大学院(修士)、大学院(その他専門職)、専門職大学、短期大学、その他、専門学校、専門職短期大学、大学院(MBA/MOT)、4年制大学

勤務条件

雇用形態

正社員

契約期間

試用期間

有 試用期間月数: 3ヶ月

給与

400万円〜700万円

勤務時間

フレックスタイム制

有 コアタイム (10:00〜15:00)

休日・休暇

120日 内訳:完全週休2日制、土曜 日曜 祝日

社会保険

健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険

備考

勤務地

配属先

転勤

本社(新橋/虎ノ門)

住所

東京都港区

制度・福利厚生

制度

その他

制度備考

最終更新日: 

条件の近いおすすめ求人

  • エージェント求人

    営業責任者候補/事業開発 兼任 / Entaar

    750~1500

    • データベース
    • DB設計
    • コンサルティング業務
    • 営業
    • アップセル
    • 戦略提案
    • 戦略立案
    • 開発
    • コンサルタント
    • 提案
    • 新規顧客
    • 既存顧客
    • プロジェクト
    • 営業活動
    • 法人営業
    • SaaS
    • 事業推進
    株式会社Entaar東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事概要: Entaar(エンター)は、AIとプロフェッショナル人材を掛け合わせた「非・常駐型ITコンサルティング」を展開するスタートアップです。 「世代を超えた社会の負を解消し、人の豊かさを追求する」というVisionのもと、IT投資や業務変革が進まない背景にある、企業や社会に構造的に残る負に向き合っています。 独自のIT投資データベースとデジタルヒューマンを活用し、従来のコンサルティングやSIerにとどまらない、事業として解決に向かう支援を行っている点が特長です。 【ポジション概要】 エンタープライズ向け新規開拓をリードし、戦略設計・ナーチャリング・提案・アップセルまでを一気通貫で担うABMセールス責任者候補ポジションです。 顧客の課題構造とEntaarの提供価値を結びつけ、事業として再現性のある営業モデルや成長戦略を構築していく、事業開発要素を併せ持つ役割を担っていただきます。 将来的には、事業成長を前に進める営業責任者として、意思決定と実行の両面で事業を牽引する立場を期待しています。 【ミッション】 エンタープライズ企業の経営・IT企画部門と向き合い、 顧客の課題構造を起点に、新規顧客の獲得から事業成長につながる関係構築までを一貫して担っていただきます。 また、経営陣と共に、Entaarの提供する価値を 市場・顧客・営業戦略の観点から磨き込み、事業成長につながる営業モデルとして昇華させていくことがミッションです。 【仕事内容】 ・主要顧客(経営・IT企画部門)の課題構造を踏まえたアカウント戦略の設計 ・顧客獲得のためのターゲティング・ナーチャリング戦略の立案と実行 ・コンサルタント・エンジニアと連携したソリューション提案 ・既存顧客へのアップセル/リテンションを見据えた支援スキームの構築 ・営業プロセスの型化/ナレッジ体系化(再現性あるモデル化) ※初期は経営陣と共にプレイング要素が中心ですが、将来的には営業チーム立ち上げ・仕組み構築を担うリーダーシップポジションとしての成長を想定しています。 【このポジションの特徴】 ・非・常駐型の新しいコンサルティングモデルを武器に、エンタープライズ開拓に挑める ・事業成長を支える営業組織の「型づくり」を自ら設計できる ・提案先は経営・IT企画層。顧客のDXテーマを起点に、戦略と実行を一気通貫で支援ができる

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ・エンタープライズ領域における新規法人営業経験、もしくは無形商材・SaaS・コンサルティングなどの提案営業経験 ・上記経験を通じて、顧客課題を構造的に整理し、ソリューション設計や事業推進につなげてきたご経験 ■歓迎スキル: ・営業企画やアカウント戦略の設計に関与し、事業成長を見据えた営業活動を推進した経験 ・顧客支援を通じて得た示唆をもとに、提案内容や支援プロセスの改善、事業機会の創出に関与した経験 ・事業や組織の成果に対して当事者意識を持ち、結果責任を引き受ける立場で業務を担った経験 ・チームやプロジェクトを率いる立場として、役割設計・育成・成果創出を担った経験 ・営業プロセスやナレッジの体系化・仕組み化を通じて、再現性のある組織づくりに関与した経験 ■求める人物像: ・Entaarの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・創業初期のフェーズで自ら役割を思考しアクション出来る方 ・データ、事実、論理的根拠に基づき、合理的な意思決定を行う能力のある方 ・自らの業務に留まらず、経営視点で物事を捉え柔軟に方針を変えることができる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    事業開発責任者候補(Bizdev)/ITコンサルタント / Entaar

    750~1500

    • コンサルティング業務
    • DB設計
    • 課題設定
    • 事業責任者
    • 提案
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • プロジェクト推進
    • データベース
    • アップセル
    • 要件定義
    • 既存顧客
    • 法人営業
    • ヒアリング
    • 営業
    • 事業推進
    株式会社Entaar東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事概要: Entaar(エンター)は、AIとプロフェッショナル人材を掛け合わせた「非・常駐型ITコンサルティング」を展開するスタートアップです。 「世代を超えた社会の負を解消し、人の豊かさを追求する」というVisionのもと、IT投資や業務変革が進まない背景にある、企業や社会に構造的に残る負に向き合っています。 独自のIT投資データベースとデジタルヒューマンを活用し、従来のコンサルティングやSIerにとどまらない、事業として解決に向かう支援を行っている点が特長です。 【ポジション概要】 創業から1年で、プライム上場企業を含む大手企業への導入が進み、現在は顧客支援チームの立ち上げ・強化フェーズにあります。 本ポジションでは、エンタープライズ企業の経営・IT企画部門に伴走し、 課題の抽出から提案、実行、アップセルや新たな事業機会の創出まで、事業を前に進める責任者として関わっていただきます。 【ミッション】 顧客と共に課題を見立て、課題解決を推進しながら、新たな事業機会までを一貫として担っていただきます。 経営陣と共に、Entaarの提供する価値を、事業戦略・組織体制の観点から磨き込み、持続的な事業成長へとつなげていく役割です。 【仕事内容】 本ポジションでは、顧客支援の実行を担いながら、 顧客支援の設計や事業の拡張方法そのものに責任を持ち、意思決定・推進をリードしていただきます。 あわせて、チームやプロジェクトを率い、人・プロセス・成果を束ねながら、事業責任者視点で事業と組織の成長を牽引していただきます。 ▼ Delivery領域|顧客支援・課題解決 ・顧客のIT・業務課題の整理・可視化、要件定義 ・経営層・IT企画部⾨への提案および改善施策の実⾏伴⾛ ・Deliveryチーム(コンサル/AIメンバー)との連携・プロジェクト推進 ・顧客⽀援を通じたサービスモデル・プロセス改善の推進 ▼ Revenue領域|事業拡張・関係深化 ・既存顧客の支援領域拡大・アップセル戦略の立案 ・中長期的なアカウントマネジメントを通じた事業拡大 ※ご経験・志向に応じて、Revenue(収益創出)寄りまたはDelivery(支援設計)寄りの業務をお任せします。 現フェーズでは両領域を横断的に担っていただき、事業全体の成長をドライブしていただく想定です。

    求める能力・経験

    ■必須スキル: ・戦略、業務、ITいずれかのコンサルティングまたは法人営業経験 ・大手法人顧客との課題ヒアリングおよび、提案経験 ・上記経験を通じて、顧客課題を構造的に整理し、ソリューション設計や事業推進につなげてきたご経験 ■歓迎スキル: ・顧客支援を通じて得た示唆をもとに、提案内容や支援プロセスの改善、事業機会の創出に関与した経験 ・事業・組織の成果に対して当事者意識を持ち、結果責任を引き受ける立場で業務を担った経験 ・チームやプロジェクトを率いる立場として、メンバーの役割設計・育成・成果創出を担った経験 ・顧客支援や事業運営の中で得られた知見を体系化し、再現性のある支援モデル・組織運営・事業推進の仕組みづくりに関与した経験 ■求める人物像: ・Entaarの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・創業初期のフェーズで自ら役割を思考しアクション出来る方 ・データ、事実、論理的根拠に基づき、合理的な意思決定を行う能力のある方 ・自らの業務に留まらず、経営視点で物事を捉え柔軟に方針を変えることができる方 ・顧客価値と事業収益の両立を前提に、事業モデル・提供価値・支援プロセスを磨き込み、拡張できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    営業(Enterprise Sales)/事業開発(Bizdev)兼任 / Entaar

    450~720

    • 提案
    • 営業活動
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • コンサルティング業務
    • 新規顧客
    • 営業
    • アップセル
    • 開発
    • コンサルタント
    • 既存顧客
    • 法人営業
    • 主担当
    • SaaS
    株式会社Entaar東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事概要: Entaar(エンター)は、AIとプロフェッショナル人材を掛け合わせた「非・常駐型ITコンサルティング」を展開するスタートアップです。 「世代を超えた社会の負を解消し、人の豊かさを追求する」というVisionのもと、IT投資や業務変革が進まない背景にある、企業や社会に構造的に残る負に向き合っています。 独自のナレッジデータベースとデジタルヒューマンを活用し、従来のコンサルティングやSIerにとどまらない、事業として解決に向かう支援を行っている点が特長です。 【ポジション概要】 エンタープライズ向け新規開拓をリードし、戦略設計・ナーチャリング・提案・アップセルまでを一気通貫で担うABMセールスポジションです。 顧客の課題構造とEntaarの提供価値を結びつけながら、 営業活動を通じて事業成長を生み出す、事業開発要素を併せ持つ役割を担っていただきます。 【ミッション】 エンタープライズ企業の経営・IT企画部門と向き合い、 顧客の課題構造を起点に、新規顧客の獲得から事業成長につながる関係構築までを一貫して担っていただきます。 また、経営陣と共に、Entaarの提供する価値を、 市場・顧客・営業戦略の観点から磨き込み、再現性のある営業モデルとして事業成長へとつなげていく役割です。 【仕事内容】 ・主要顧客(経営・IT企画部門)の課題構造を踏まえたアカウント戦略の設計 ・顧客獲得のためのターゲティング・ナーチャリング戦略の立案と実行 ・コンサルタント・エンジニアと連携したソリューション提案 ・既存顧客へのアップセル/リテンションを見据えた支援スキームの構築 ・営業プロセスの型化/ナレッジ体系化(再現性あるモデル化) ※初期は経営陣と共にプレイング要素が中心ですが、将来的には営業チーム立ち上げ・仕組み構築を担うリーダーシップポジションとしての成長を想定しています。 【このポジションの特徴】 ・非・常駐型の新しいコンサルティングモデルを武器に、エンタープライズ開拓に挑める ・事業成長を支える営業組織の「型づくり」を自ら設計できる ・提案先は経営・IT企画層。顧客のDXテーマを起点に、戦略と実行を一気通貫で支援ができる

    求める能力・経験

    ■必須スキル: 以下のいずれかのご経験をお持ちの方(目安:1年以上) ・エンタープライズ領域における新規法人営業経験 ・無形商材・SaaS・コンサルティングなどの提案営業経験 ■歓迎スキル: ・中〜大規模案件(数千万円規模、または複数年契約など)の提案・推進に、主担当または主要メンバーとして関与した経験 ・営業企画やアカウント戦略の検討・設計に関わり、事業成長を意識した営業活動に取り組んだ経験 ・顧客支援を通じて得た示唆をもとに、提案内容や支援プロセスの改善、事業機会の創出に向けた検討・実行に関与した経験 ・事業や組織の成果を自分ごととして捉え、一定の責任を持って業務に取り組んできた経験 ・営業プロセスやナレッジの整理・共有など、再現性を高める取り組みに関与した経験 ■求める人物像: ・Entaarの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・創業初期のフェーズで自ら役割を思考しアクション出来る方 ・データ、事実、論理的根拠に基づき、合理的な意思決定を行う能力のある方 ・自らの業務に留まらず、経営視点で物事を捉え柔軟に方針を変えることができる方 ・顧客価値と事業収益の両立を前提に、事業モデル・提供価値・支援プロセスを磨き込み、拡張できる方

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    事業開発(Bizdev)/ITコンサルタント / Entaar

    504~720

    • コンサルティング業務
    • マネジメント
    • プロジェクト
    • 戦略立案
    • 戦略提案
    • 課題設定
    • 提案
    • プロジェクト推進
    • アップセル
    • 要件定義
    • 既存顧客
    • 法人営業
    • ヒアリング
    • 営業
    株式会社Entaar東京都港区
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    仕事内容

    ■仕事概要: Entaar(エンター)は、AIとプロフェッショナル人材を掛け合わせた「非・常駐型ITコンサルティング」を展開するスタートアップです。 「世代を超えた社会の負を解消し、人の豊かさを追求する」というVisionのもと、IT投資や業務変革が進まない背景にある、企業や社会に構造的に残る負に向き合っています。 独自のナレッジデータベースとデジタルヒューマンを活用し、従来のコンサルティングやSIerにとどまらない、事業として解決に向かう支援を行っている点が特長です。 【ポジション概要】 創業から1年で、プライム上場企業を含む大手企業への導入が進み、現在は顧客支援チームの立ち上げ・強化フェーズにあります。 本ポジションでは、エンタープライズ企業の経営・IT企画部門に伴走し、 課題の抽出から提案、実行、アップセルや新たな事業機会の創出まで、事業を前に進める当事者として関わっていただきます。 【ミッション】 顧客と共に課題を見立て、課題解決を推進しながら、新たな事業機会までを一貫として担っていただきます。 経営陣と共に、Entaarの提供する価値を、事業として構築していく役割です。 【仕事内容】 本ポジションでは、顧客支援の実行を担いながら、 顧客支援の設計や事業の拡張方法にも幅広く関与していただきます。 ▼ Delivery領域|顧客支援・課題解決 ・顧客のIT・業務課題の整理・可視化、要件定義 ・経営層・IT企画部⾨への提案および改善施策の実⾏伴⾛ ・Deliveryチーム(コンサル/AIメンバー)との連携・プロジェクト推進 ・顧客⽀援を通じたサービスモデル・プロセス改善の推進 ▼ Revenue領域|事業拡張・関係深化 ・既存顧客の支援領域拡大・アップセル戦略の立案 ・中長期的なアカウントマネジメントを通じた事業拡大 ※ご経験・志向に応じて、Revenue(収益創出)寄りまたはDelivery(支援設計)寄りの業務をお任せします。 現フェーズでは両領域を横断的に担っていただき、事業全体の成長をドライブしていただく想定です。

    求める能力・経験

    ■必須スキル: 以下のいずれかのご経験をお持ちの方(目安:1年以上) ・戦略・業務・ITいずれかの領域におけるコンサルティング経験 ・エンタープライズ領域における、課題ヒアリングから提案までを行った法人営業経験 ■歓迎スキル: ・顧客の経営・業務・IT課題を踏まえ、中長期視点での支援方針やアカウント戦略の検討・設計に関与した経験 ・プロジェクトや事業の成果を自分ごととして捉え、一定の責任を持って、関係者を巻き込みながら推進した経験 ・支援プロセスやナレッジの整理・標準化を通じて、再現性のあるデリバリーや組織運営の高度化に関与した経験 ■求める人物像: ・Entaarの事業内容、ビジョンに共感できる方 ・創業初期のフェーズで自ら役割を思考しアクション出来る方 ・データ、事実、論理的根拠に基づき、合理的な意思決定を行う能力のある方 ・自らの業務に留まらず、経営視点で物事を捉え柔軟に方針を変えることができる方

    事業内容

    -

  • 企業ダイレクト

    AIラボ【AI×SaaSマーケティングディレクター】医療×ITトップ企業

    500~1200

    エムスリー株式会社東京都港区
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    仕事内容

    最先端のAI技術を通して、医師の過重労働や地方の医師不足問題の解決や、希少疾患の患者さんの早期発見・早期治療をサポートする医療AIサービスの新規事業のマーケティング戦略を担っていただきます。 【業務詳細】 ■エムスリーの医療AI事業の成長を加速させるためのマーケティング戦略の立案、企画、推進 ■Webマーケティング業務全般 ■医療AI事業のさらなる成長に向けた取り組みの一環として、弊社のm3.comの会員基盤を活用したメディア運営にもチャレンジいただくことも可能です

    求める能力・経験

    【必須】■Webマーケティング戦略の立案 / 企画 / 実行経験 ■異なる部門や会社等とのプロジェクトマネジメント経験 【歓迎】■メディア運営経験 【当社AIラボのビジネスモデル】【1】医療AIプロジェクトの企画・新規事業の創出:AIベンダー、製薬企業、アカデミア、医療機器メーカーと連携し、医療現場の課題をAIで解決するプロジェクトを立ち上げる。【2】医療AIプラットフォームの運営:国内外のAIベンダーと交渉してAI製品を調達し、プラットフォームを通じて医療機関にSaaSサービスとして販売・流通させる。

    事業内容

    インターネットの力を使って医療業界の常識を覆し、全く新しい付加価値と業界の在り方を提言しながら、人真似ではないユニークなサービスを創出し、医療をより良い方向へ変革しています。

  • 企業ダイレクト

    【東京/国内外マーケティング(リーダー候補)】ユニコーン企業/SDGs

    500~1000

    株式会社TBM東京都千代田区
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    仕事内容

    TBMは2011年の創業以来、脱炭素・循環型社会の実現に挑むユニコーン・スタートアップです。当社にて、マーケティング戦略から実行までリーディング頂ける方を求めています。 【具体的には】 ■素材事業のプロダクトマーケティング戦略立案 ■各製品用途における市場・競合分析および販売戦略の策定 ■マーケティング施策のKPI設計と効果測定 ■営業・開発部門と連携したセールスツール制作 ■WEBサイトや広告のクリエイティブディレクション ■展示会やイベントの企画運営など

    求める能力・経験

    【必須】■製造業でのB2Bマーケティング経験(3年以上) ■戦略立案から実行まで主導した経験 ■社内外のディレクション経験 【歓迎】チームマネジメント経験、スタートアップベンチャー企業での業務経験 【仕事の魅力】 地球規模の課題解決に直結する社会的意義の高い事業です。 CMO直属の組織で意思決定が速く、自らのアイデアを形にできる環境があります。急成長中のユニコーン企業で、事業のグロースを牽引するダイナミックな経験が得られます!

    事業内容

    環境配慮型の新素材LIMEX(CO2由来、鉱物由来のプラスチック代替素材)や再生材の開発、プラスチックのリサイクル工場の運営を通じて、圧倒的な規模とスピードで挑戦を続けているスタートアップ企業

  • エージェント求人

    💎SONYの新規事業推進ポジション💎戦略企画~実行まで一気通貫でリード可能【年収~1500万円】

    年収非公開

    ソニーグループ株式会社東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    ◆―――当案件のポイント・魅力―――◆ ・Sonyが過去に新規事業で拡大してきたナレッジを活用 ・事業会社が故に絵餅は提供せず、最上流から実行まで関与できる ・社内外含めて豊富な実績によるネットワーク力 ・中途社員が多く多様性に富んでいる ・WLBが充実(平均残業時間:20時間以下、リモート:週3日、フルフレックス) ◆―――――――――――――――――◆ ◆―――――――――――――――――◆ 【募集企業名】 ソニーグループ株式会社 【ポジション】 Sony Acceleration Platform/SAP (1)事業のビジネスモデル変革支援 (2)新サービス開発の責任者 (3)新規デジタルサービスの事業企画のリーダー・マネジメント (4)運営おける戦略管理人材 (5)DXの推進担当 (6)カスタマーサポートおよび顧客向けイベント企画・運営業務担当 ※複数ポジション同時選考可 【業務内容】 ・各ポジション共通:新規事業に関わる以下の課題をお持ちの大企業の方々を対象に、現状把握と目標設定の上、課題を可視化し、その解決に必要なサービスを企画・提供。 ・ポジション別:ポジションにより業務内容が異なりますので、ご興味あるポジションをお聞きした上で、ご案内させていただきます。 【主なクライアント例】 サントリー/LIXIL/みずほグループ/住友商事/凸版印刷/住友化学/JR 等 【待遇・勤務地】 給与:~1500万円(経験・スキルに応じ決定) 勤務地:東京都港区 ※リモートワーク可 ◆――――――――――――――――――◆

    求める能力・経験

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    大手プライム建設企業の再エネ事業の企画部門、担当者

    600~800

    東急建設株式会社東京都渋谷区
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    仕事内容

    【当社について】 当社は、創業70年となる総合建設会社です。 大手鉄道グループの建設部門として発祥し、全国的に展開する総合建設会社として信頼される技術クオリティを築いて参りました。 建築事業、土木事業、ニュータウン開発、都市再開発、技術開発、エンジニアリング事業など、幅広い分野で社会基盤づくりを行っており、 当社グループに属する唯一のゼネコンとして、建物ひとつひとつではなく、お客様・生活者の視点で“まち”を考えています。 鉄道沿線という事業地盤を持ち、その都市のある1点を施工するのではなく、その地域全体を作り上げることができるのが当社の大きな特徴です。 そこで得た技術力やノウハウは沿線のみならず、日本全国、さらに海外での事業にまで拡大しております。 【事業・組織について】 当社は、建設事業を主軸としつつ、持続可能な社会の実現に向けて再生可能エネルギー事業を新規事業として強力に推進しています。系統用蓄電池事業、オンサイト・オフサイトPPA事業を主力としつつ、建設事業とのシナジーを意識し、エネルギーマネジメントシステムを活用した事業なども検討を進めています。組織としては、少数精鋭ながらも専門性の高いメンバーが集まり、新規事業を成功させるべく日々挑戦を続けています。東急グループの広範なネットワークを活かし、建設事業で培ったノウハウと新たな知見を融合させることで、デベロッパーの立場から次世代のエネルギーインフラを構築しています。 【募集背景】 当社では、新規事業として再生可能エネルギー事業を推進しておりますが、人材が不足しているのが現状です。事業拡大に向けた需要の高まる中で新たな仲間を迎え入れることで、再生可能エネルギー事業の推進体制を強化し、事業の加速を図りたいと考えています。 【業務内容】 再エネ業界の制度・技術動向を踏まえ、当社再エネ事業の方針と取組み方法を策定する企画ポジションです。外部環境に加え、他部門を含めた内部環境も理解した上で事業のあるべき姿を構想し、社内外と連携して各事業の円滑な推進・拡大を進めて頂きます。 【業務詳細】 ・制度・技術動向の調査。関係会社との協業検討 ・内部環境も考慮して、部門の「あるべき姿」を構想 ・事業戦略の設計・実行計画の立案 ・他部門と連携し事業推進・拡大を支援 ・部内横断的に進捗を確認し、課題抽出とその対応 ・事業収支計算 ・予算計画作成、社内稟議など社内調整

    求める能力・経験

    必須 (MUST) ・大学卒業以上 ・新規事業・サービスの企画・立上げ経験(目安3年以上) ・再エネまたは電力(発電・小売)の従事経験 ・再エネ・電力・環境政策(脱炭素)の理解 ・資料・文章作成、プレゼンのスキル 歓迎 (WANT) ・事業戦略・計画の策定経験 ・社内稟議・経営層への説明経験 ・再エネ事業における投資キャッシュフローモデルの作成経験 ・契約書作成・条件交渉・リスク評価の経験 その他 ・気候変動問題の緩和と再生可能エネルギーの普及に強い課題意識を持っている方 ・短期的な事業性や社会トレンドだけでなく、長期的な企業価値向上と社会的責任の実現という視点で判断できる方

    事業内容

    事業内容 総合建設業 建設業許可:国土交通大臣許可(特-4)第20220号 宅地建物取引業者免許:国土交通大臣(5)第6474号

  • エージェント求人

    🍀プライム上場企業_週2出社 🍀|新規事業開発コンサルタント【コンサル未経験歓迎】

    550~1000

    • コンサルティング業務
    • 新規事業立案
    • システム利用対象 新規事業開発...
    株式会社エル・ティー・エス東京都港区
    もっと見る

    仕事内容

    【部門の特徴】 同部門は、大手企業の新規事業創造を中心に支援する専門チームです。 市場調査や戦略検討に留まらず、事業化に向けた伴走支援やスタートアップとの連携など、幅広い手段を用いて新たな価値創出に取り組んでいます。 また、同部門は現在、事業拡大フェーズにあり、提供価値や支援の進め方を磨き込んでいる段階です。そのため既存の枠にとらわれず、支援メニューや運用設計などの「仕組みづくり」から関与いただけます。 チームで議論しながら自身の提案をそのまま形にできる、スピード感と裁量のある環境が特徴です。 【求める役割】 新規事業の構想から事業化、グロースまでの各フェーズにおいて、クライアントの新規事業チームの一員として業務に取り組んでいただきます。 顧客課題や現場の課題を踏まえながら、事業を前に進めるための具体的な打ち手を整理し、施策の実行と改善を推進する役割です。 単なるアドバイザーとして提案するのではなく、現場に入り込みながら関係者を巻き込み、事業が動き出すところまで当事者として伴走していただきます。 また、チームにはスタートアップ創業者や新規事業支援を専門とするプロフェッショナルが在籍しており、議論やサポートを受けながら挑戦できる環境です。 【入社後のキャリアイメージ】 ※メンバー層として入社いただいた場合の一例 ・入社後1年目は、大手企業の新規事業創出支援プロジェクトに参画いただき、顧客ヒアリング・施策実行・運用立ち上げなどの実務を通じて、当社の支援スタイルを身につけていただけます。(経験豊富なメンバーが伴走しながらサポートします) ・2年目以降は、施策実行や運用改善をリードしながら、クライアントの事業化に向けた論点整理や意思決定を支える役割へとステップアップいただきます。また志向に応じて、スタートアップ連携や投資先支援にも段階的にチャレンジいただけます。 ・以降、ご志向に合わせてプロジェクトマネジメントやチームづくりにも関与いただき、案件獲得に向けた営業活動や組織運営など、部門の成長にも携わっていただきます。 【この仕事で得られるもの】 ・事業立ち上げの現場で施策を実行し、成果が出るところまで一貫して推進できる経験 ・施策実行だけでなく、課題整理・論点設計・意思決定支援まで踏み込めるコンサルティングの基礎力 ・スタートアップから大手企業まで、幅広いクライアントの経営層と対話しながら事業を共創できる環境 ・新規事業開発を再現性あるスキルとして積み上げ、市場価値を高められる事業づくりの専門性 ・ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方で、長期的に挑戦を続けられるキャリア設計

    求める能力・経験

    【必須要件】 ■経験 以下、いずれかの経験  ①事業会社における新規事業/事業企画/プロダクト企画等の推進経験(2年以上)  ②スタートアップにおける事業開発・BizDevなど、事業づくりに関わる実務経験(2年以上)    ※いずれも領域は不問 ■マインド  ・クライアントや事業の成果に当事者意識を持って向き合える方  ・現場に入り込みながら、関係者を巻き込んで前に進めることを楽しめる方  ・自ら新しい知識やネットワークを獲得し続ける成長意欲  ・不確実な状況でも試行錯誤し、粘り強く取り組める方 【歓迎要件】 ■経験 ・コンサルティングファームでの実務経験 ・新規事業や新サービスの立ち上げフェーズで、施策実行・運用構築を担った経験 ・顧客獲得やKPI改善など、グロース施策を回し続けた経験 ・パートナー企業との協業やアライアンス推進に関わった経験 ・スタートアップ創業または経営経験 ・ベンチャーキャピタル、CVCでの実務経験(スタートアップ投資や投資先バリューアップ支援などの業務経験) ■スキル ・現場の課題を捉え、具体的な打ち手に落とし込む推進力 ・仮説検証を回しながら、施策を実行・改善し続けられる力 ・定量・定性の両面からの市場調査・分析スキル ・クライアントや社内外ステークホルダーとのコミュニケーション力 ・複数のタスクを整理し、優先順位をつけて推進できるタスク管理能力

    事業内容

    -

  • エージェント求人

    NECグループ|Abeamコンサルティング◢◤人事が最適なポジションを提案|適性・経験マッチング

    800~2000

    • 介護
    • 営業
    • 業務設計
    • コスト削減
    • IoT
    • デザイン
    • コンサルタント
    • マーケティング
    • 正規/非正規従業員比率
    • 新規事業
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    アビームコンサルティング株式会社東京都中央区
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    仕事内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の内容 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅応募者のこれまでの経験に最もフィットするポジションを同社が提案し選考を行う枠組み ✅事業戦略や経営戦略の策定および中期IT戦略立案とITグランドデザイン策定 ✅新規事業立ち上げに伴う業務設計とシステム構築や基幹システムの運用改善計画策定 ✅ERPを活用したグローバル経営管理基盤の高度化や企業変革プロジェクトの企画と構想策定 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■将来の展望 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・採用担当による適切なポジションの提案を通じて自身の強みを最大限活かせるキャリアを構築できる ・年1回の昇給と昇格制度を通じて日本発のグローバルファームで着実にステップアップできる ・国内外の様々なプロジェクトを経験することでコンサルタントとして高度な専門性を習得できる ・IT戦略立案から実行支援まで幅広いフェーズに携わり市場価値の高い人材へと成長できる ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■おすすめポイント ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・想定年収800万円から2000万円で賞与が年2回支給される ・5時から22時までのフレキシブルタイムを利用したフレックスタイム制で柔軟に働ける ・在宅勤務やリモートワーク制度がありワークライフバランスを保ちやすい ・第3子以降に100万円が支給される出産祝い金など独自の福利厚生が充実している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■仕事の魅力 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・どのポジションに応募すべきか迷っている場合でも最適な選択肢を提示してもらえる ・国内トップクラスの総合コンサルティングファームで社会にインパクトを与える課題解決に携われる ・戦略からITや業務改革まで幅広い領域の最前線でクライアントの変革を直接支援できる ・多様なバックグラウンドと高い専門性を持つプロフェッショナルと共に成長できる環境がある ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■組織の特徴 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・連結従業員数8816名を超える国内発の総合系グローバルコンサルティングファーム ・正規雇用者におけるキャリア採用比率が50%を超えており中途入社者が活躍しやすい風土 ・ワークライフバランス支援制度として育児や介護の支援が手厚い ・屋内全面禁煙または空間分煙された環境など従業員の健康や働きやすさを重視している ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■想定されるプロジェクト事例 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅日系グローバル企業における海外現地オペレーションの立ち上げ支援 ✅購買構造改革によるコスト削減およびグローバル営業企画業務の支援 ✅IoTやモバイルの基盤構築およびアプリケーション構築 ✅マーケティング業務のアセスメントサービスやシステム構築

    求める能力・経験

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■必要な能力・経験 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・コンサルティングファームで自身の経験を活かして成長したいという強い意欲 ・公認会計士や中小企業診断士やUSCPAなどのビジネス系資格をお持ちの方歓迎 ・PMPやSAP認定コンサルタントやOracle認定などのITおよびプロジェクトマネジメント資格をお持ちの方歓迎 ・AWS認定資格やITIL資格やIPA高度情報処理技術者などのテクノロジー資格をお持ちの方歓迎

    事業内容

    ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■会社概要 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・会社名 アビームコンサルティング株式会社 ・募集職種名 ポジションマッチング ・勤務地 東京都中央区八重洲の東京ミッドタウン八重洲 ・選考フロー 採用担当による内容確認ののち適切なポジションにて書類選考